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乡镇农业技术推广工作存在问题及对策

2018-12-25 09:52 来源:农业技术论文 人参与在线咨询

摘要:近年来,我国农业取得了巨大的发展,依靠的是农业技术的不断推广。分析了当前乡镇农业技术推广工作存在的问题,并提出了一些粗浅的解决对策。

关键词:乡镇农业技术推广;存在问题;对策

农业新技术能否尽快地转化成生产力,技术推广是重要环节。当前,乡镇农业技术推广工作依然存在着一些需要重视的问题,影响了农业新技术的推广,进一步搞好农业技术推广工作显得十分重要[1]。

1乡镇农业技术推广工作存在的问题

1.1管理体制不够完善

我国对农业技术推广机构改革存在进展缓慢、不同地区差距明显、隶属关系混乱等问题。无论“三权”属于乡镇管理,还是县市直管,乡镇农技推广站在一定程度上仍保留着相当大的乡镇中心工作,导致农技推广站中农业技术推广工作没有专业人员来开展。

1.2机构设置不科学

一般情况下,农业技术推广需要很多职能部门和干部、群众的密切配合,但是实际工作中推广机构的设置存在一定问题,如各个机构和部门之间联系不紧密,各自有相对独立的工作制度,这样不仅达不到推广的目的,而且会造成一定的浪费。

1.3工作机制单一

现阶段,农业技术推广大多是比较被动地接受上级业务部门的指令,之后按照具体的规章制度和流程,再由农业技术干部及群众遵照执行。这样使得农业技术推广机构和人员很少有交流的机会,影响了农业新技术的推广[2]。

1.4经费投入不足,人员结构不合理

目前,一些地方政府部门对推广工作重视不够,造成资金严重短缺。办公基础设施落后,跟不上现代化的需求。乡镇农业推广站也存在着年龄、知识、思想老化等现象,已跟不上新形势的需求,不愿接受新事物,对一些新技术的试验、示范和推广的进程造成了不小的影响。

2做好乡镇农业技术推广工作的对策

2.1明确职责,强化管理

要科学地厘清部门职能,切实增强农业技术推广服务机构的公益服务功能。明确工作内容,减少行政工作,把工作重点转移到乡镇农业技术推广中,不断进行新技术的培训,提高他们的专业素质,尽可能为他们提供合适的工作环境和条件,保证他们能够专心从事乡镇农业技术推广与服务工作。

2.2加强队伍建设,提升人员素质

通过对农业技术推广人员的培训,使他们不断更新知识、更新观念,提高素质,了解及掌握新技术的原理、操作规程等,在推广一线中能讲解、会指导、会示范,直接为“三农”服务[3]。通过增加乡镇站农技人员数量,将一些农业院校毕业的大学生补充到乡站,提高推广人员的综合素质,增强其为人民服务的总体观念和宗旨意识及乐于奉献的精神。

2.3拓宽农业技术推广途径

乡镇农业技术推广必须了解农民群众的实际需要,做好科技示范,有重点、有针对性地建立科技示范基地和示范户。加大宣传,采取多种多样的方式,营造科技兴农的氛围。

2.4加大投入,强化服务

乡镇农技推广站是推广新技术基层单位,其能否很好地发挥作用,加大资金投入是极为必要的。各级政府应大力支持和配合,要避免只下达任务、不关心工作过程的做法,加大政策与资金的支持力度,全面筹集乡镇农业技术推广与服务专项资金,专门用于乡镇农业技术推广与服务工作,以此确保农业新技术推广[4]。

3结语

目前,在乡镇农业技术推广过程中存在着各种各样的问题,只有认真分析原因,结合实际情况,采取多种有效的对策,不断总结经验,才能加快农业新技术的推广。

参考文献:

[1]申佳.常宁市乡镇农业技术推广机构建设现状调查[J].福建农业,2014(10):135-136.

[2]何汉松.新农村下大理乡镇农业技术推广有效性提升探析[J].北京农业,2015(09):316.

[3]张秀芳.基层乡镇农业技术推广存在的问题及对策[J].科技经济导刊,2016(22):209.

[4]许永军.探讨基层农业技术推广的现状与策略[J].农业与技术,2015,35(02):223.

作者:刘清涛 张秋兰 单位:樟树市张家山街道办事处农业综合服务站 樟树市农业局

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