单位财务科工作总结范文1
2016年，财务科的工作在局领导的正确领导下，在科室人员的共同努力下，以“认真、严谨、细致”的工作精神，以求真务实的工作作风，以勤勤恳恳、任劳任怨的工作态度对待本职工作，在财务工作岗位上履职尽责，本色工作。
一、 加强学习，努力提升自身理论素质。
财务科作为服务全局工作运转的中心科室，承担财务工作我们深感责任重大。一年来科室人员不断加强学习，全面努力，提升素质。
1、积极参加局里组织的各种政治学习。自觉学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，系列重要讲话，学习新《党章》，牢牢树立正确的世界观、人生观和价值观，提高拒腐防变能力。
2、参加专项培训，提高业务技能。积极参加省市县组织的财务工作知识培训，参与XX系统财务技能大赛等。
3、坚持学习领会财务相关文件精神及会计书籍，参加每年的会计继续教育，不断吸收财务管理的新理论、新知识，全面提高自身素质指导实践。
二、履行岗位职责，扎实做好本职工作
1、合理安排收支预算，加强财务日常管理。对日常支出严格把关，票据及时核销；准确统计、按时上缴罚没收入；准确账务处理，对会计档案及时装订、归档；不定期的进行财务分析，统筹安排人员、公用经费支出，合理执行2016年国库指标；按照省、市、县的要求报送其他相关材料。
2、完善财务制度，规范财务管理。注重加强内部管理，坚持以制度管人管事，严格控制票据的使用，坚持按报账流程报销支出，规范管理，从制度上堵塞可能出现的经济漏洞，保证全局资金安全运转。配合市物价、财政部门的票据专项检查，“小金库”专项治理等工作，并根据检查结果整改报备，完善财务制度。
3、加强对固定资产的管理。根据省局、十堰市局统一安排，年中对全局固定资产进行了一次全面清查，并根据资产清查结果对盘盈盘亏资产及呆账烂账逐一登记，查明原因，申请核销，做到固定资产登记账账相符、账实相符。
4、高度重视，认真做好预决算编制工作。按照公共财政管理的基本要求，严格政策标准，优化支出结构，力求预算编制工作的科学化精细化。2016年是XX系统调整下划地方的一年，各项改革及政策推进，在时间紧、任务重的情况下，财务科加班加点仔细计算、核对当年收支数据，认真分析、测算来年收支情况，力求各项数据科学、准确，真实反映我局的经济运行，在此基础上编制了2017年部门预算，并做好2016年决算准备工作。
单位财务科工作总结范文2
一、财务工作思路
1、加强XX项目竣工后的财务管理工作，积极为XX项目竣工的各项工作的正常运转提供积极有效的财务支持。
2、加强XX项目竣工的财务统计结算工作，完善新的统计方法，掌握新的统计程序，确保统计信息真实可靠，为领导财务验收，提供科学依据，利用计算机网络，丰富各种信息的传递，全面做好XX项目竣工财务分析，为项目服务，为人民服务。
3、加大投入力度，为努力提高“两个比例”“三个增长”，做好相关的项目竣工财务各项工作，如调研、检查、监督、督促等工作。同时，建立健全各项财务规章制度，加大检查财务监督的力度，确保XX项目竣工的财务结算正确。
加强协调沟通，争取上级资金支持。
二、XX项目竣工后的财务工作成绩
200X年XX项目正式动工兴建了。项目的正式动工兴建，需要大量的资金投入，同时，由于政策性增资又需要大量资金，因此，经费显得十分紧张。在财力有限，收支矛盾日益尖锐的情况下，我始终坚持把用心、仔细、科学、负责的财务人员态度作为财务工作的出发点和落脚点，为了保证XX项目竣工后财务结算工作顺利完成，我审时度势，积极研究政策、研究办法，在狠抓财务管理制度的同时，通过多渠道、多途径地全面完善财务工作，经过不懈的努力和耐心细致的协调工作，先后完成XX项目专项资金财务结算统计**万元总表、政策优惠资金**万元财务总表、这些财务表为保障XX项目的正常运转和竣工后的全面财务结算，发挥了重要作用。
同时为了加强对XX项目基建资金的管理，规范财务工作，我系统地学习和研究了国家一系列有关项目基本建设财务管理的规定，并结合系统实际，制定了《XX项目基本建设财务管理制度》。该制度的制定，从基建资金的申请到资金的按投资计划拨付，从资金使用的跟踪问效到年度财务决算，从项目预算到项目竣工财务决算等各个环节都做了明确规范，保证了财务管理有章可循，受到了上级领导的充分肯定和高度赞扬。
三、XX项目竣工后的财务工作亮点
1、规范票据管理手续，全面提升票据管理水平
一是清理了旧票；二是启用了新票；三是实行了票据微机管理。为全面提升票据管理水平奠定了基础。
2、作为财务人员，在工作量大、琐碎繁杂、任务繁重的情况下
之所以能取得较好的成绩，高度的事业心和责任感是做好各项财务结算工作的前提，团结协作、爱岗敬业的工作精神是强有力的保障。有时甚至需要个人主动放弃休息，加班加点，才能做好每一项财务份内份外的工作。正是由于这种爱岗敬业、乐于奉献、团结协作的精神，才使我的工作井然有序，忙中不乱。
3、完善XX项目竣工财务规章制度，强化经济核算机制
为了使XX项目竣工后的财审工作有一个新的气色，确保各项经费财务管理合理合法，我首先从完善制度、考核细则入手，完善了《XX项目竣工财审管理制度》《岗位职责》《目标考核奖惩细则》，比如：计算机操作按岗位各自设置了密码，当日发生的经济业务在下班前就制作好会计凭证。现金、银行做到日清月结，现金日余额均能控制在规定范围。总账及明细账能及时打印，月季报表均能准确无误的按时上岗。在做好各项工作的同时，还能积极的参与XX项目竣工财务分析，提合理建议，协助分管领导做好XX项目竣工财务结算的检查与监督工作。
4、注重业务学习，提高作为财审人员业务水平
我始终把财审人员的业务学习放在首位，争取熟悉业务，正确使用会计财务科目，主要学习了《会计法、审计法》《XX单位核算办法、新中大财务软件》，学习一套MIS型财务软件，既能满足XX项目财审人员的正常核算工作，又能用于正常的财审管理工作。作为财审人员不仅认真的学习，而且还针对工作中的实际进行探讨，遇到难题一是查找书本，二是请教行家，直至弄通弄懂为止。从而有效地提高了自己作为财审人员的业务水平。
四、XX项目竣工工程是实行报帐制，财务采用如下帐务处理
1、在收到市基地办的拨款时
财务人员在“其他应付款”科目进行反映，并设明细科目，同时相对应的“银行存款”统一反映到位资金。
2、施工单位工程完工后，在县基地办报帐或拨付工程款时
财务人员在“预付工程款”科目进行反映，并按工程类别设明细，同时减少“银行存款”科目金额或增加“应付工程款”科目金额，并按施工单位设明细。
3、群众的投工投劳折资后，在“预付工程款”、“其他应付款”科目中反映
市基地办验收同意报帐后，转入“建筑安装工程投资”、“设备投资”、“待核销基建支出”科目，冲抵“预付工程款”，同时将“其他应付款”转入“基建拨款科目”，并设明细。
4、工程完工时经县基地办验收后，再申请市基地办验收
核实，同意报帐，按工程项目分别在“建筑安装工程投资”、“设备投资”、“待核销基建支出”、“待摊投资”科目中核算，同时冲减各工程的“预付工程款”，同时将“其他应付款”转入“基建拨款”科目。
5、工程竣工决算时
财务人员的“建筑安装工程投资”和“设备投资”中形成资产的部分，转入“交付使用资产”科目，同时将“待摊投资”按比便摊入“交付使用资产”。
五、财务管理工作
财务核算，专人管理。按规定严格执行，按时做帐、结帐、上报报表，会计财务记载清晰，核算管理有条不紊。出纳做到结帐时手续完备，票据规范，资金调配使用合理，现金无差错。层层把关，严格财纪。
同时，注重往来款核实清收，加强XX项目竣工资金结算的管理。
单位财务科工作总结范文3
2008年是我国改革开放30周年。30年来，我国航天科技工业在“两弹一星精神”和“载人航天精神”的鼓舞下，取得了以高新工程、载人航天工程和探月工程为代表的举世瞩目的辉煌成就，为维护国家安全，促进经济发展，增强民族凝聚力，提升国家综合实力做出了重要贡献。
30年来，航天科技工业的财务管理工作也实现了凤凰涅般地转变，财务管理的核心地位得到了确认与不断地强化。
一、航天科技工业财务管理的历史沿革
(一)航天科技工业管理体制的历史沿革
航天科技工业源于1956年10月8日成立的国防部第五研究院(1956年10月～1964年11月)，经过第七工业机械部(1964年11月～1982年4月)、航天工业部(1982年4月～1988年7月)、航空航天工业部(1988年7月～1993年6月)，中国航天工业总公司(1993年6月～1999年7月)的历史沿革。经国务院批准，于1999年正式组建成立中国航天科技集团公司和中国航天科工集团公司两大企业集团。按照现代企业财务管理的一般概念和职能作用划分，航天科技工业财务管理工作大致以1999年为分水岭。
1 计划经济条件下的财务管理
1999年之前，无论是第七工业机械部、航天工业部、航空航天工业部，还是航天工业总公司，航天科技工业的经营管理还是以计划经济时代的行政命令方式为主，国家下达型号科研生产任务，并按进度节点拨付项目经费，型号总承单位按历史形成的配套关系逐级拨付经费。财务管理主要以请款、拨款和简单的会计核算为主，不具有发挥现代财务管理职能作用的现实条件和内在动因。
2 航天科技工业改制后的财务管理
1999年以后，随着航天科技工业两大集团的成立，原来行政性的行业主管部门转变为按照现代企业制度建立的大型国有企业集团，这种身份上的实质性转变标志着航天科技工业的财务管理迎来了真正的历史性变革，这既是前所未有的机遇，也是前所未有的挑战。
从外部环境看，国家对航天科技产业的战略地位愈加重视，但却不再大包大揽；市场竞争机制逐步建立，原有的绝对垄断地位被打破；在确保国家型号任务成功的同时，还必须要完成国有资产监管部门有关国有资产安全和保值增值的要求；国家军备采购机制发生变化，军方作为用户主导对航天型号产品的定价；经济全球化浪潮风起云涌，知识、资本，人才等要素实现了跨国流动，国际一流宇航公司更加频繁通过并购、联合等方式实现快速发展，抢占市场先机。
从自身发展看，航天两大集团都面临着三大难题：一是管理上存在体制机制障碍；二是思想意识上存在重型号科研生产轻企业经营管理、重成功轻效益的禁锢；三是在市场经济条件下，作为企业如何做强做大航天科技工业，实现航天科技工业的可持续发展成为了一个亟待破解的难题。因此，航天科技工业只有不断开拓新领域，走进千家万户，创造价值，积累资本，才能够做强做大，实现可持续发展。
(二)新时期我国航天科技工业财务管理的主要措施
几年来，在中国航天科技集团公司党组和吴艳华总会计师的领导下，经过不懈地努力和积极探索，基本建立了满足市场经济要求的财务管理体系，财务管理的职能得到了有效发挥，主要体现在以下十个方面：
1 多方筹措资金，保障主业发展
通过资本市场直接融资，发行企业债券、落实授信额度、清产核资、争取优惠财税政策等重大举措为军品型号任务及航天民用产业发展等中心任务提供了有力保障。
2 强化产权管理，缩短管理链条
针对航天民用产业公司经营规模小、业务领域分散、投资链条长、投资收益差的状况，实施民用产业公司的归核化发展，建立国有资产与产权管理制度，规范产权评估、登记、转让、划转、注销等行为，通过关、停、并、转等手段缩短投资管理链条，增强管控能力，规避经营风险。
3 夯实基础工作，提升信息质量
建立统一的会计核算制度，规范会计核算流程，统一会计科目的使用；建立财务分析制度，月度、季度，年度的常规分析与重大专项分析相结合；建立完善的财务报告体系，内部管理报表与对外财务报表相结合，规范会计信息披露；实施财务大检查、会计基础达标等专项措施，促进财务管理工作的标准化、规范化。由此，财务信息的有效性，相关性和及时性更加显著，对经营决策的支撑作用进一步增强。
4 注重利益协调，促进内部和谐
从顶层加强对航天型号价格的管理，规范对外报价行为，维护整体利益；探索建立航天工业内部利益协调和仲裁机制，合理确定航天型号内部配套价格，协调总体与分系统、分系统与单机、零部件等航天产业链上下游成员单位的利益分配格局；实施能力结构调整，完善内部分工定点，避免基础能力建设的重复投入和内部的无序竞争。
5 建立内部金融管理平台
利用金融平台实现聚财生效，充分利用财务公司内部金融管理平台，大力实施资金集中管理，通过专业化的运作，改变了存贷款双高的状况，大大降低了财务费用，提高了资金的使用效能；加强了对成员单位资金的监管力度，禁止三级以下单位进行金融性投资，加强授信管理，禁止对外借贷和担保，有效地防范了财务风险。
6 完善考评机制，建立战略导向
制定绩效考评办法，强化了财务指标在绩效考评体系中的权重，将考评结果与成员单位主要负责人的薪酬挂钩；针对成员单位的不同情况，制定有侧重的考评标准，通过考评发现、改善经营管理中的薄弱环节；积极探索应用平衡记分卡，经济增加值等现代管理方法，树立战略导向与价值导向，引导成员单位的经营行为。
7 加强成本管理，力求价值最大化
实施全员、全过程、全要素的航天型号产品成本管理与控制工程，明确了成本管控的规划目标；了成本文化建设纲要，提出了“成本是责任、成本是效益，成本是竞争力”的成本理念和“成本最优、价值最大”的成本目标，有效地提高了全员的成本意识，有力地推动了精益生产、并行工程等先进的管理理念与方法在航天科研生产经营管理中的应用，实现了成本费用率的逐年降低，有效地改变了航天“只求成功，不计成本”的社会形象。
8 实施预算控制，统合发展资源
大力开展全面预算管理，健全预算组织管理机构，实施预算编制，执行、控制、调整与考评的闭环管理；将发展战略、五年规划与年度预算有机地结合起来，使战略规划通过预算真正得以落
实；实施收支两条线管理，做到凡事皆有预算控制、没有无预算控制的资源。
9 运用信息技术提高财务效能
稳步推进财务信息化建设，统一了会计核算平台，积极开发领导查询系统、预算管理系统、财务信息专用数据库、网上报销系统等应用系统；积极探索集中财务数据的方法和途径，通过信息化建设提高财务集中管控力度；大力开展财务流程的梳理与优化，推动财务和业务的一体化集成，初步形成了业务支撑财务、财务反映业务的流程逻辑，缩短了财务报告的周期，提高了财务信息的准确性和及时性。
10 培育人才队伍，提高业务素质
建立了一支既具有航天型号科研生产背景，又熟悉现代财务管理工作的总会计师队伍，实行总会计师委派和轮换制度，加强了对成员单位的财务监管力度；注重学习培训，与高等院校合作培养高素质人才和领军人才，以调研或课题研究的形式加强对实际问题的研究；不断优化队伍结构，广泛开展人员交流和岗位轮换；大力开展职业道德教育，树立正确的价值取向，财务队伍的业务素质得到了全面的提升。
二、改革开放以来的航天科技工业财务管理的主要经验
(一)领导高度重视财务工作是航天科技工业财务管理取得成效的关键
主要领导充分认识到了市场经济条件下财务工作的重要性，提出了要把财务管理作为提升经营管理的突破口，大力推进财务管理创新变革。主要领导干部带头到国家会计学院学习财经知识，形成了管财懂财、依法理财的良好氛围；在定期召开的财经工作会上，主要领导和各成员单位“一把手”亲自参加，各有关业务管理部门积极参与，使财务管理工作的地位和职能作用得到了很大提升；将总会计师纳入各级单位领导班子，充分发挥了总会计师的职能作用。
(二)体制机制创新是改革开放以来航天科技工业财务管理的最大成果
1 积极创新财务管理模式
面对军工企事业单位改制的刚性约束，在保持对外法人实体不变的同时，按照“一级经营，两级管理”的思路，在内部通过总体上升做实院本级，事业部制改造削弱三级单位管理权限等方式实施模拟化的母子公司管理体制，努力探索适应母子公司体制的财务管理模式，变分散管理为集中统一管理，将总体上升单位与各研究院本级财务进行合并，同时收回了在内部实行事业部制管理的成员单位的财务职能，实行财务人员委派制度，探索财务数据集中的技术途径，加强了对下级单位的财务控制。
2 不断完善财经运行平台
建立了以年度财经领导小组会对全年重大财经事项进行决策，以年度财经工作会对上年度财务指标，预算执行情况进行分析，对重大财务事项进行专题研究，以3～5年一次的财务工作会对财务工作进行总结与规划的长效机制，初步形成了依法理财，制度管事的良好局面。
3 广泛吸纳先进管理方法
创造性地开展了成本工程、财务行为规范体系建设、财务规划编制，财务大检查、型号利益协调等专项工作，逐步改善财务管理的薄弱环节；大力推进财务信息化建设，以信息化促进财务管理方式的变革；积极引入全面预算管理、经济增加值、成本价格盈亏分析、全面风险管理等现代财务管理思想与方法，财务能力得到了进一步提升。
4 航天系统工程方法是航天科技工业财务管理的一大优势
坚持以航天系统工程方法为指导，按照顶层设计、综合集成、整体推进、分步实施的原则，推动财务管理水平的不断提升。顶层设计是指要以发展战略为依据，制定财务工作的总体要求、目标与标准，只有顶层设计做好了，才能少走弯路。综合集成是指集各家之优，扬各家之长，定量定性相结合，通过多次的反复交互，力求实现财务管理的整体最优。整体推进是指从全局的角度出发，解决短板问题，促进财务管理的体系建设，统筹兼顾，点面结合地推进财务管理水平的提高。分步实施是指将财务管理工作的目标进行分解，按照计划节点――里程碑的方式进行考核，有序地推进各项财务管理工作。
5 推动财务与业务的集成与融合，积极发挥财务的牵引与导向是财务核心地位的重要体现
通过成本工程、预算管理、财务信息化等工作，推动财务和业务工作的一体化，使财务管理的触角深入到科研生产经营管理的各个环节，明晰了财务结果与业务动因之间的因果关系。所有的资源都被纳入预算，所有的耗费都被计入成本，任何财务指标的变化都能从业务环节找到原因。财务不仅是业务结果的反映，财务工作对业务工作也有巨大的牵引与导向作用。
三、适应航天科技工业发展要求，加强财务核心能力建设
航天科技工业是国家的战略性产业，是维护国家安全、带动科技进步、增强综合国力、提升国际竞争力的重要力量。航天两大企业集团都是从行政管理体制转变而来的军工企业集团公司，在市场经济条件下，在经济全球化的大背景下，求发展、谋发展的能力还不强。因此，航天科技工业的又好又快发展要求必须加强财务核心能力建设，进一步提升财务管理的水平。
(一)战略执行能力
深化全面预算管理，基于战略规划编制预算，实现预算编制与战略规划的同步进行，将战略规划和年度经营计划细化并落实到预算，加强预算控制。逐步建立与完善以战略为导向的、反映价值创造的、结合成员单位科研生产经营管理实际的绩效考评体系，并通过绩效考评科学合理地引导成员单位共同实现既定的战略目标。
(二)决策支持能力
着力提升财务工作的信息化水平，实现财务和业务一体化集成，提高财务工作效率和财务会计信息的质量，尽快实现从看“录像”向看“实况”转变，为各级管理者提高实时掌控经营管理活动的能力做好基础工作和必要的准备；财务管理能够将更多的注意力放到为重大决策提供支持服务上来，努力实现由提供财务数据到提供分析信息、提供决策参考专业意见的转变。
(三)风险防范能力
建立财务风险管理体系。做好风险管理的顶层设计，以对大额资金、重大资本运作的内部控制与约束为重点，将风险管理融入财务管理的工作流程中；完善识别、预警、度量，评价、应对的风险管理机制；积极探索量化财务风险的技术与方法，合理利用资本市场对冲风险，锁定收益，对市场风险、信用风险、操作风险等三类财务风险进行全面管理。
(四)主业保障能力
构建以财务公司为基础，包含银行。股票，债券、风险投资基金、战略投资者在内的综合融资平台，保障宇航系统、导弹武器系统，航天技术应用产业、航天服务业等主业发展对资本投入的需求；适时推进建立金融资本和产业资本相互融合，互动发展格局。
(五)价值管理能力
倡导注重价值、创造价值的理念，注重企业价值的提升与创造，开展价值链管理，明确价值增值环节，促进内部业务流程的优化与再造；进一步加强资金集中管理，发挥好内部金融平台的专业服务与运作功能，提高资金的规模运作效益；要进一步完善内部利益协调机制，采取能力布局调整、内部价格，收益分配等多种手段，建立能力互补、成果共享的发展机制，构建和谐航天。
单位财务科工作总结范文4
财务人员工作总结
200*年是我进入神东公司结算中心的第二年，我一开始就分配到驻生产服务中心财务科，在一年的时间里，本人能够遵纪守法、认真学习、努力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作，在财务岗位上发挥了应有的作用，做出了贡献。现从各个方面对我平时的工作进行总结。 我从北京邮电大学毕业，学的是通讯专业，而搞财务工作我以前没有任何经验，分配到财务科之后，最开始什么也不懂，什么也不会，于是我不管是工作还是业余的时间，从头开始一点点学起，不懂的就虚心向别人请教。我心里有一条给自己规定的要求：三人行必有我师，要千方百计的把自己不会的学会。想在工作中帮助其他人，就要使自己的业务素质提高。我购买了财务方面的相关书籍，从出纳开始学起。学习理论知识还比较简单，关键是如何结合实际，把一切事情都做到准确、及时。财务工作，特别是出纳，要求要严谨、细致，没有耐心与细心，就容易出错，所以我在平时对每一笔账都做好详细登记，核对清楚，完全无误了再进行下一项的工作。
其实，我们驻各个单位的财务科都是核算中心的窗口，一言一行都代表着核算中心的形象，所以我在努力提高自身业务水平的同时，也时刻注意文明办公、提供优质服务，时刻提醒自己在工作中要认真认真再认真，严格按照中心的制定的各项规章制度来进行实际操作。一年中始终如一的要求自己，在我的努力下，XX年到今天我个人没有发生一次责任事故。平时来报账的人再多，我也努力做到忙而不乱，有的人因为比较着急而出现说话没礼貌，我也会要求他们耐心等待，尽快为他们办理。有的来办事的人员甚至连字也不会写，我就帮着填写，平时粘贴票据更是一丝不苟，整整齐齐。
因为我来自核算中心这个大集体，中心的发展与我们个人息息相关，我平时积极参加公司及中心组织的各项活动，健美操比赛，我们在处理好工作的基础上，抽出一切时间来进行操演彩排，后来也取得了一定的成绩。在平时我注意团结周围的同事，不论是工作上，还是生活上，同志间都象一家人一样，从没有一点矛盾，如果有意见也是工作上的不同，这样的意见就意味着工作水准的不断提高。我一直认为我这个人的先天性格决定了我非常适合在出纳做，因为我的脾气非常好，而且随着工作月历的增加，做事也越来越学会的稳重。好脾气对科里而言首先就意味着好的服务态度，我坚持严格的标准来要求自己。
由于我们科室人少，而事情多，在7月份以前，我们三个人是同时负责物供中心及生产服务中心两家单位的财务管理工作，工作量是比较大的。为了不影响这些单位工作的正常开展，我们付出了较多的辛劳，上班时间做不完，那就在晚上加班做，有特别忙的时候，要连续几天加班到十二点多，对此，我从来没有任何怨言，因为我知道工作需要我们有奉献精神，平时对工作的负责，就是对我自己的负责，也是体现自己人生价值途径。常艳是我们科的会计主管，后来她请假了，她以前的工作就由我接任了，这样又增加了好多内容，我坚持付出更大的努力来换取工作的成功，同时这样也锻炼了我的能力。
神东分公司的快速发展催人奋进，对我们每位职工提出了更高的要求，我明白，只有不断学习不断进步，才能更好地完成领导交办的工作，“路漫漫其修远兮，吾欲上下而求索”，我决心在今后的工作中，严于律已，勤奋学习，在本职岗上做出更大的贡献。
财务人员工作总结
转眼之间一年又将要过去，回顾一年来的工作，本人在市政府和办公室的正确领导下，在各兄弟处室和同志们的大力支持和积极配合下，我与本科室人员团结奋进，开拓创新，为政府的后勤(财务)工作提供了优质的服务，较好地完成了各项工作任务。现将本人一年来的工作情况简要总结如下：
一、爱岗敬业、坚持原则，树立良好的职业道德
在工作中，自己按照发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措的要求，在工作中要能够坚持原则、秉公办事、顾全大局，以新<会计法>为依据，遵纪守法，遵守财经纪律。认真履行会计岗位职责，一丝不苟，忠于职守，尽职尽责的工作，工作上踏实肯干，服从组织安排，努力钻研业务，提高业务技能，尽管平时工作繁忙，不管怎样都能保质、保量按时完成岗位任务，主动利用会计的优势和特长，给领导当好参谋，合理合法处理好一切财会业务，对办公室所有需要报销的单据进行认真审核，为领导审批把好第一关，对不合理的票据一律不予报销，发现问题及时向领导汇报，认真做好会计基础工作，认真审核原始凭证，会计凭证手续齐全、装订整洁符合要求，科目设置准确、帐目清楚，会计报表准确、及时、完整，定期向领导汇报财会业务执行情况，并能协调好会计中心与各单位之间的关系，除按时完成本职工作之外还能完成一些临时性工作任务。
二、加强政治业务学习，努力提高自身素质
我深知作为财务工作人员，肩负的任务繁重，责任重大。为了不辜负领导的重托和大家的信任，更好的履行好职责，就必须不断的学习。因此我始终把学习放在重要位置。本人认真学习马列主义、毛泽东思想、邓--理论、江--“七一”讲话和“三个代表”的重要思想，自己无论是在政治思想上，还是业务水平方面，都有了较大提高。工作中，能够认真执行有关财务管理规定，履行节约、勤俭办社;处处率先垂范，廉洁勤政，务实开拓。
三、重视日常财务收支管理
收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重，加强收支管理，既是缓解资金供需矛盾，发展事业的需要，也是贯彻执行勤俭办一切事业方针的体现。为了加强这一管理，我们建立健全了各项财务制度，这样财务日常工作就可以做到有法可依，有章可循，实现管理的规范化、制度化。对一切开支严格按财务制度办理，对一些创收积极进行催收，使得政府办能够集中财力办事业。通过财务科认真落实执行，收效非常明显，在经费相当吃紧的形势下，既保证了政府办一系列正常业务活动和财务收支健康顺利地开展，又使各项收支的安排使用符合事业发展计划和财政政策的要求，极大地提高了资金的使用效益，达到了增收节支的目的。
四、合理安排收支预算，严格预算管理
单位预算是机关完成各项工作任务，实现计划的重要保证，也是单位财务工作的基本依据。因此，认真做好政府办的收支预算具有十分重要的意义。为搞好这项工作，根据政府办的发展实际，既要总结分析上年度预算执行情况，找出影响本期预算的各种因素，又要客观分析本年度国家有关政策对预算的影响，还要广泛征求各部门意见，并多次向领导汇报，在现有条件下，在国家政策允许范围内，挖掘潜力，多渠道积极筹措资金，本着“以收定支，量入为出，保证重点，兼顾一般”的原则，使预算更加切合实际，利于操作，发挥其在财务管理中的积极作用。充分发挥了资金的使用效益，确保了政府办各项工作的顺利完成。
五、认真做好年终决算工作
年终决算是一项比较复杂和繁重的工作任务，主要是进行结清旧账，年终转账和记入新账，编制会计报表等。财务报表是反映单位财务状况和收支情况的书面文件，是财政部门和单位领导了解情况，掌握政策，指导本单位预算执行工作的重要资料，也是编制下年度政府办财务收支计划的基础。所以我们非常重视这项工作，放弃周末和元旦假期的休息时间，加班加点，认真细致地搞好年终决算和编制各种会计报表。同时针对报表又撰写出了详尽的财务分析报告，对一年来的收支活动进行分析和研究，做出正确的评价，通过分析，总结出管理中的经验，揭示出存在的问题，以便改进财务管理工作，提高管理水平，也为领导的决策提供了依据。
六、修订完善各项财务管理制度
针对财务管理出现的新情况、新问题，也为了使我们政府办的财务管理工作更加规范化、制度化、科学化。如：为了加强对财务工作的安全防范管理，我们制定完善了《安全管理制度》，增强了安全防范意识，做到了防火、防盗，确保了财务安全。通过对财务制度的修订完善，无疑将对政府办的财务管理工作上水平、上台阶起到强有力的保障作用。
七、科学调度，厉行节约
本着厉行节约，保证工作需要地原则，坚持做到多请示、多汇报、不该购的不购，不该报的不报，充分利用办公室现有资源，科学调度，合理调剂，能用则用，能修则修，以最小的支出，取得最佳的效果。
总之，在20XX年的工作中，自己在本科室人员的共同努力下，我们财务科做了大量卓有成效的工作，这与政府办的正确领导和同志们的艰苦奋斗是分不开的，在新的一年里，我们将更加努力工作，发扬成绩，改正不足，以勤奋务实、开拓进取的工作态度，为我们政府办的建设和发展贡献自己的力量.
医院财务工作总结
XX年xx医院财务工作注重学习和提升财务服务能力，积极探索和推进医院财务管理由规范走向科学的整体改革，坚持“服务、效率、和谐、廉洁”的管理理念，紧紧围绕医院XX年事业发展需要，合理安排财力，加强预算管理，理顺业务流程，强化基础工作，努力增收节支，为医院事业发展提供了较好的财力保障。
一、进一步明确了加强政治理论学习与业务技能学习对统一思想认识、提高财务管理水平和保障财务工作顺利进行的重要意义。财务科通过多种形式认真学习实践“三个代表”重要思想和科学发展观，增强了财务人员的凝聚力、战斗力和奉献精神。尽管同其他医院相比，我院财务人员数量少，工作量大，但是科里的每一位同志都能够做到以医院利益为重，积极为做好财务工作献计献策，工作中不讲条件、不谈个人困难，经常加班加点，有力保障了医院财务工作的顺利进行。
二、明确了医院财务工作的组织领导责任和经济责任，在有效执行预算的过程中坚持节俭意识、廉洁意识，注重借款风险，提高了医院资金营运能力和抗风险能力。
三、进一步加强了财务管理制度建设，理顺业务流程，为提高财务服务质量提供了制度保障。XX年财务科按以往积累的经验进行适当调整,支出一起;统计,核算,收帐,调拨放到一起减少了不必要的环节,给医院财务工作打开了一项新局面。四、XX年财务收支状况的综合反映良好，同时也是下一年度财力安排的重要依据。止于11月底，医院医疗收入高达482446.50元;药品收入高达959586.40元;(其中西药收入为540425.50;中草药收入为32513.40元;疫苗收入为386647.50元;)。财政补助收入达130553.00元;其它收入达6933.24元。合计为1579519.14元。医疗支出为770066.23元，(其中：工资福利支出为349077.00元;商品和服务支出为233453.73元;对个人和家庭的补助支出为85020.50元;其他资本性支出为102515.00元)。药品支出为794543.12元，(其中工资福利支出为23677.00元;商品和服务支出为767566.12元;其他资本性支出为3300.00元)。其他支出为3512.67元。合计为1569083.52元。XX年收支结余为320813.87元，XX年1月至11月底收支结余为331249.49元，为XX年的资金运转体现了有力的保证。
五、积极调研论证、多方协调，做好医院专项资金管理工作。在积极调研论证、多方协调的基础上，医院进一步明确了项目经费是解决发展问题的主要经费来源,是项目实施单位为完成事业发展目标，在基本支出之外通过编报专项资金预算申请的财政专项资金，其来源主要有市财政局、市卫生局下达的医疗救助专项资金，财政部下达的中央与地方共建乡村基层医院共建专项资金，其他部委下达的医疗专项资金和医院根据发展进行服务收支的运转资金。为了加强医院项目经费管理，保证专项资金项目顺利实施并使专项资金发挥最大效益，医院提高了服务质量，技术水平，进行医院人才的技术培训，吸引广大参合农民来我院就诊，止于XX年12月17日住院总费用为874969.55元;自费费用为19098.84元;自费率为2.18%;合理费用为855870.71元;实际补偿额为548062.25元;补偿率为62.64%;出院人数为1511人;人均费用为579.07元;人均补偿费用为362.71元;药品总费用为170301.73元;药品自费率为681.26元;诊疗总费用为90284.08元;诊疗自费费用为20XX.48元;诊疗自费率为2.00%真正做到了专项资金的应用，充分体现了新型农村合作医疗的惠民，利民政策。
六、认真完成了XX年医院“收支两条线”管理规定，实行“阳光收费”。医院财务管理的环境发生了较大变化，面对新的理财环境，医院定了从规范理财向科学理财迈进的财务发展战略。依法理财是科学理财的核心和精髓，是党风廉政建设落到实处的重要保证。医院进一步完善了收费政策和收费公示制度，确保各类收费公开透明，实现了“阳光收费”。行政事业性收费继续坚持按照国家政策由院财务科统一收取、管理和核算，服务性收费坚持成
本标准、收费公示和自愿付费原则。
七、进一步推进了医院财务信息化建设工作，医院财务信息化服务体系初步建立。构建医院财务信息化服务体系有助于医院各级领导及时了解、掌握医院财务情况，科学决策、科学管理;提高工作效率。
八、进一步探索了“统一领导、分级管理、一级核算”的财务管理运行模式。根据财权和事权相结合的原则，明确了医院二级管理科室参与理财的方式、方法。
xx医院财务科
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在局长的领导下，主要工作职责是：
1、负责科内行政管理及思想政治工作，制订本科年度内工作计划并组织实施；
2、认真贯彻国家有关财经法律、法规、和制度，教育引导科内工作人员正确处理财务监督与服务的关系。
3、负责全区行政事业单位国有资产管理，防止国有资产流失；，
4、负责部门预算的试点工作，提出试点计划；
5、负责行政公检法及教科文事业单位财务管理，规范财务行为和经费开出标准，提出财政支持的项目，预算安排的重点和顺序；
6、负责全区行政事业单位年度决算的汇总及上报工作，编制所分管单位的年度预算草案；
7、负责行政公检法、教科文年度预算执行工作及预算追加有关事宜；
8、负责区级会议费的管理，严格执行“定点开会、财政审批、结算”的管理办法；
9、负责区级政府采购有关的考察认定工作，并提出采购计划；
10、负责专项资金的跟踪问效工作；
11、负责福利销售有关事宜；
12、开展深入细致的调查研究工作；
13、负责科内信息的报送工作；
14、负责领导交办的其他工作。
行财科工作职责
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1、负责科内行政管理及思想政治工作，制订本科年度内工作计划并组织实施；
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3、负责全区行政事业单位国有资产管理，防止国有资产流失；
4、负责行政公检法及教科文事业单位财务管理，规范财务行为和经费，开出标准，扩大部门预算的试点范围；
5、负责全区行政事业单位年度决算的汇总及上报工作，编制所分管单位的年度预算草案；
6、负责行政公检法、教科文年度预算执行工作及预算追加有关事宜；
7、负责区级会议费的管理，严格执行“定点开会、财政审批、结算”的管理办法；
8、负责区级政府采购有关的考察认定工作，并提出采购计划；
9、负责专项资金的跟踪问效工作；
10、负责福利销售有关事宜；
11、开展深入细致的调查研究工作；
12、负责科内信息的报送工作；
13、负责领导交办的其他工作。
行财科工作人员职责
在科长的领导下，主要工作职责是：
1、加强思想政治工作，提出本人年度内工作计划并组织实施；
2、认真贯彻国家有关财经法律、法规、和制度，正确处理财务监督与服务的关系。
3、做好全区行政事业单位国有资产管理，防止国有资产流失；
4、加强行政公检法及教科文事业单位财务管理，规范财务行为和经费开出标准，扩大部门预算的试点范围；
5、汇总全区行政事业单位年度决算并及时上报，编制所分管单位的年度预算草案；
6、负责行政公检法、教科文年事业单位经费审批工作及预算追加项目的考察工作；
7、对行政公检法、教科文事业单位人员的出勤费、生活补贴、及其他项目核定，对电话费的管理严格按有关规定办理；
8、加强区级会议费的管理，严格执行“定点开会、财政审批、结算”的管理办法9、对区级政府采购有关项目进行的考察认定，并提出采购计划；
10、加强专项资金的跟踪问效工作，监督资金的管理使用和配套资金的到位情况；
11、办理福利销售有关事宜；
12、开展深入细致的调查研究工作，撰写有一定参考价
值的调研材料；
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一、如何实现科学事业单位预算会计与财务会计的结合
无可厚非，现阶段的科学事业单位预算会计与财务会计之间存在不吻合的地方，面对着这样的发展困境，我们应该积极探析促进预算会计与财务会计相互融合的道路。具体来讲，我们可以从以下几个角度来进行探析：1.科学事业单位预算会计与财务会计结合的基本思路财务会计与预算管理之间的融合，是科学事业单位财务管理工作的重要内容，需要在实践的基础上，秉持以下基本原则：其一，坚持预算项目管理与会计科目管理的相互吻合。也就是说在实际核算的过程中，要实现预算科目与会计科目的相互融合；其二，坚持权责发生制度与收付实现制度之间的相互吻合，也就是说要依据实际情况，实现权责发生制度与收付实现制度之间的意义对应；其三，坚持政府财政管理与单位内部管理相互吻合，也就是说在市场科研发展的背景下，科学事业单位飞服务对象不仅仅涉及到政府，还涉及到服务对象，以实现会计信息报告对象的多元化。2.预算会计与财务会计相互融合的产物单方面来讲，预算会计工作的成果是形成一套能够反映会计主体财务状况，经济活动收支和现金流量情况的财务报表；而预算会计的工作任务是集中反映出预算单位的经费收支以及结余情况。实现两者之间的充分融合，我们得到的是能够在财务报表中体现出预算单位的经费收支和结余情况。为此，我们可以将预算执行表范围预算收支总表和支出明细表两个部分。3.实现预算会计和财务会计相互结合的方法实现预算会计与财务会计相互结合的方法比较多样化，一般情况下，会采取以下几种措施：其一，备查薄模式，具体来讲，就是将财政补助收入科目下设置更多的分科目，如基本支出和项目支出，在此基础上，设置基本支出汇总表和项目支出汇总表，按照月份来进行核算的方式，这种方式的难点在于预算经费设计的科目比较多，独立设立二级科目难度比较大，容易造成混乱，比较适合使用到业务单一，规模较小的事业单位中；其二，单独核算模式，就是单独将预算会计科目中的预算收入，预算支出，可支用预算款进行汇总，实现与财务会计的平行核算的方式；这种模式需要处理两种不同的数据和信息，遵守不同的原则，难度比较大，比较适合于业务多的事业单位；其三，多维单独核算模式，简单来讲，就是将备查薄模式与单独核算模式融合在一起，形成的核算方式；这种方式集合了上述两者的优势，有着较强的灵活性。4.促进预算会计与财务会计相互结合的策略（1）积极实现与高校，医院等机构的合作，共同实现行业会计制度改革试点体系的构建，从而为实现预算会计和财务会计融合创造良好的行业氛围；（2）以财务会计原则和方法去实现科学事业会计制度的完善和充实；（3）积极倡导以单独核算模式或者多维单独核算模式去实现科学事业会计制度的预算管理和控制，发挥其内部管理的功能；（4）秉持实事求是的工作作风，进一步实现预算会计和财务会计的融合；（5）积极培养科学事业单位的会计人才，他们是促进预算会计与财务会计相互融合的基础，积极开展对于此类人才的培训，将使得融合的效率和质量进一步提高；（6）相关部门应该做到与时俱进，积极总结和归纳预算会计和财务会计融合的经验和教训，以不断完善科学事业单位的制度体系，为促进两者更好更快的发展打下夯实的基础。
二、结束语
综上所述，科学事业单位预算会计与财务会计的结合，是时展到一定阶段的产物，我们应该与时俱进，积极为两者的融合创造有利的条件，从而保证科学事业单位机制的不断完善和健全。我相信，随着科学事业单位预算会计与财务会计之间融合过程的不断加深，两者将成为促进我国科学事业单位不断发展和进步的不竭动力。
作者：康忠芳 单位：重庆市农科院
