党建工作建议范文1
以“强发展核心、固发展堡垒、当服务先锋”为主题，全面落实公司党委提出的“一手抓上层，认真抓好公司和分公司两级班子建设，增强合力和战斗力;一手抓基层，大力抓好以党的建设为核心的基层建设，增强活力”的指导思想，固本强基、务实创新，扎实推进“三级联创”，按照“五个一工程”的总体要求，积极探索强化基层建设的有效途径，为企业开展“市场拓展年”活动，实现可持续发展提供有力支持和坚强保证。
一、以完善教育管理机制为基础，建设朝气蓬勃奋发有为的各级班子
一是讲责任，注重在机制上促进班子。结合“市场拓展年”的各项部署，按照管理局对各级领导班子提出的增强“六种素质”的要求，把加强班子建设作为推进“三级联创”的重中之重。进一步明确创建优秀班子的具体标准、推进措施和考核办法，按照组织联建、工作联动、责任联带的创建机制，在创建目标上量化班子的效益指标、在创建内容上细化班子的经营和拓展市场责任、在创建考核上完善“三项制度”，即成本一票否决制、经营风险抵押制、效益考核聘用制，以提高素质、优化结构、改进作风为重点，努力建设政治上靠得住、经营管理能力强、能创造一流业绩的各级领导班子。
二是讲政治，注重在思想上教育班子。利用公司是铁人精神的发源地这一优势，强化各级班子的“三个代表”重要思想和大庆精神、铁人精神教育，贯彻落实局《二次创业指导纲要》，把开展“争做新时期铁人式模范领导干部”活动，作为促进各级班子建设的有效载体，进一步增强各级班子的公仆意识、进取意识和市场意识。
三是讲原则，注重在组织上建好班子。根据公司党委的统一部署，坚持届中考核、诫勉谈话和民主评议，认真落实党内组织生活制度，使班子的组织建设逐步规范化、科学化和制度化。在选好配强各级领导班子过程中，处理好坚持党管干部原则和落实经营者用人权以及群众“知情权、参与权、选择权和监督权”的关系，进一步优化班子的年龄、文化和专业结构。
二、以落实集团公司党建会议精神为重点，大力推进基层党组织建设
不久前，集团公司召开基层党建工作会议，明确提出要把加强以党的建设为核心的基层工作，作为建设具有国际竞争力的跨国企业集团的基础性工程，做出了开展“创铁人基层队，争当行业一强”活动的安排部署，从明年开始，建议把这项活动作为公司党建工作的一个重点大力实施。
一要抓好典型。今年，××××、××××队在集团公司3万多个基层单位中被评为“百面红旗”先进基层单位，并接待了集团公司“百面红旗”单位代表的参观学习。××××队作为“百面红旗”单位代表在集团公司基层党的建设工作会议上发言，对弘扬铁人精神、宣传管理局二次创业和我们公司起到了积极作用。要以此为契机，通过“普及05、02队水平”赋予创建“标准化示范党支部”以新的内涵，研究制定铁人基层队标准，按照“五个一工程”（选一个好党支部书记、建一个好班子、带一支好队伍、有一套好工作制度、形成一个好工作机制）的总体要求，确立党支部创建标准和工作目标。把××××队、××××作为先进典型，结合基层单位实际，坚持继承与创新的有机结合、一般性建设与特色建设的有机结合、工作内容与工作形式的有机结合，深化创建标准化示范党支部、星级党支部建设达标、红旗党支部创建等活动，以点代面，逐步实现基层党支部学习型、育人型、功能型、示范型和效益型的建设目标，努力实现以党的建设为核心的基层建设的整体推进。
二是贯彻《条例》。结合贯彻局党委下发的《党支部工作条例》等三个重要文件，按照公司党委就贯彻局党委文件下发的安排意见，促进基层党组织行为的规范化、制度化。要坚持按民主选举程序，在优秀、文化层次较高的党员中选拔党支部书记，进一步优化党支部书记队伍的结构;坚持对任期较短和新上岗的党支部书记进行培训，提高党支部书记的业务素质。要对公司外闯市场的队伍建立健全党组织，把内强素质、外塑形象作为党支部的创建目标，促进队伍勇闯外部市场。
三是完善机制。要确立“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的总体思路，建立和完善党建与经济指标同步确定、同步实施、同步管理、同步考核、同步达标的“五同步”运行机制，全面落实党员干部“一岗双责”工作机制，调动党员干部抓好党建与生产经营的积极性。要充分发挥企业党组织的政治核心作用。按照局党委《关于加强和改进党的基层组织建设工作的意见》要求，从制度上进一步明确党组织参与企业重大问题决策的内容、途径和方法，使经济工作和党建工作相互促进、协调发展。
三、以活化创建载体为动力，充分发挥党员先锋模范作用
新形势下党员发挥先锋模范作用，既需要强有力的组织引导，更需要有效的载体带动。要结合企业和党员队伍实际，不断活化党建活动载体，为党版权所有员在拓展市场、推进发展中发挥先锋模范作用创造条件。
一是结合行业特点活化基层党建载体。在钻井生产主体单位，深入开展党员示范区、党员服务区活动。针对钻井队伍拓展市场对现场管理、成本管理、质量指标及服务指标提出的新要求，量化党员责任目标，成立考评委员会，建立月度考评台，激励党员走进服务区，立足示范区，为党旗争光添彩，促进以钻井生产为中心的各项工作开展。在后勤服务单位，开展争创“党员科技先锋岗、效益先锋岗”和“先进党员车组”活动，激励党员发挥先锋模范作用。在多种经营系统开展“双十佳工程”（十佳厂店带头人、十佳厂店）活动。结合经营实际，量化考核细则，使每个厂店党支部及带头人都扛指标、有动力，开拓市场谋新路、勇闯市场创效益。
党建工作建议范文2
现在开始开会。根据XX党委总体安排部署，今天召开XX党建暨党风廉政建设工作会议，对XX年党建工作、党风廉政工作进行全面总结，对XX年工作进行安排部署。今天的会议非常重要，请大家将手机调至静音状态，集中精力，开好大会。
参加今天会议的人员有：XX党委班子成员、全体党员、各部门科级以上干部。
今天会议内容有四项，下面进行会议第一项，由XXX传达XXX年度党建工作会议精神。
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会议进行第二项，由XXX传达XXX年度党风廉政工作会议精神。
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会议进行第三项，由XXX作XX年度党建工作报告。
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会议进行第四项，由XXX作XX年度党风廉政工作报告。
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今天的会议议程到这里就结束了，由于时间关系，20XX年度支部党建工作目标责任书及各部门党风廉政建设责任书不在会上签订，等会议结束各部门签字后，由工作人员收回。
同志们，刚才XXX和XXX分别传达学习20XX年度党建工作和党风廉政建设工作会议精神，XXX和XXX分别回顾总结公司XXX年党建工作和党风廉政建设工作，安排部署20XX年党建和党风廉政建设工作任务，明确思路及措施，讲得非常全面。
总的来看，过去一年，在广大党员干部和职工的共同努力下，公司党建和党风廉政工作扎实开展，有力保障了XXX年度目标任务完成，实现党建和业务工作融合发展、互相促进的局面，产生了很好的工作成效，XXX年我们要继续坚持这种好的做法。下面，我就贯彻落实会议各项安排部署讲三点意见。
一是要迅速组织学习贯彻落实会议精神。今天的会议是公司年度工作会议之后召开的又一次重要会议，如果说年度工作会是明确目标、部署工作的会议，那么党建工作会就是统一思想、坚定信心的会议。这次会议是我们深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的精神的一次具体行动，是强化党员干部“四个意识”、树牢“四个自信”、做到“四个服从”的一项重要举措，是落实管党治党政治责任、坚定不移推进全面从严治党的一项重要抓手，对提升公司党建和党风廉政建设工作水平、质量具有重要意义，对保障年度各项目标任务完成具有重要意义。会后，各部门要迅速组织学习会议精神，严格按照要求抓好贯彻落实工作，要把会议精神传达到一线班组和每一个职工身上，落实到部门的各项具体工作中。
二是要把贯彻落实会议精神与加强作风建设相结合。推动企业发展，要有过硬作风。党的十八大后，中央出台八项规定，提出反对“四风”，后，又出台了八项规定实施细则，提出纠正“四风”不止步，体现了中央坚定不移全面从严治党、持之以恒正风肃纪的鲜明态度和坚定决心。今天的会议对公司推进全面从严治党、加强作风建设作出了具体安排部署，各级领导干部要按照会议要求，抓紧对新时代中国特色社会主义思想和党的精神的学习贯彻，抓紧对中央八项规定实施细则的学习贯彻，持之以恒践行“三严三实”，严格执行各项党纪法规、严格遵守公司各项规章制度，说实话、干实事、出实绩、养正气，以良好作风推进公司事业发展。
党建工作建议范文3
刚才，章卿、德林、洪波、禧荷四位同志，分别就今年的组织、宣传、政法和统战工作进行了安排部署，县委其他部门作了书面布置，我完全同意，希望大家认真学习领会，抓好贯彻落实。下面，根据县委常委会研究的意见，就抓好今年的党建工作，我再强调三点意见。
一年来，全县各级党组织以开展党的群众路线教育实践活动为契机，深入学习贯彻党的十、十八届三中、四中全会和系列重要讲话精神，认真落实中央和省、市、县委的决策部署，积极履行职能，充分发挥作用，在强化宣传引领、加强组织保障、维护和谐稳定和凝聚各方力量等方面创造性地开展工作，有特色、有亮点、有成效，为建设秀美__做出了积极贡献、提供了坚实保障。
在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，少数基层党组织对加强党建工作重要性认识不足，还没有牢固树立“把抓党建工作作为最大政绩”理念；一些党组织领导发展、推动改革、破解难题、促进和谐的能力不强，少数领导干部责任担当不够，联系服务群众机制不畅；个别党员干部理想信念动摇、宗旨意识淡薄、组织纪律不强，影响了党在人民群众心目中的形象和威信；党建保障机制不够完善，基层基础相对薄弱，等等。这些问题都需要我们在今后工作中切实加以解决。
今年年初，在省部级主要领导干部专题研讨班上，首次在正式讲话中集中阐述了全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党的战略布局。“四个全面”是新一届中央领导集体治国理政的战略谋划和布局，是当前和今后一个时期指导全国各项事业的总纲领，特别是全面从严治党，反映了时代和实践变化对管党治党提出的新任务，对新时期加强改进党的建设提出的新的更高要求。对此，我们要主动适应党建工作新常态，突出全面从严治党这条主线，把思想和行动统一到中央和省、市、县委的部署要求上来，在“四个全面”的整体布局中统筹推进党建工作各项任务落实。
思想建设、组织建设、政法工作和统一战线建设，既是推进“四个全面”的保障力量，也是党的建设的重要内容。全县各级党组织必须围绕全县工作大局，以“双百四提升”活动为抓手，找准工作着力点，推动党建工作扎实开展。
事业成败，关键在党，关键在人。全县各级党组织一定要把党建工作放在首位，扎实开展“双百四提升”活动，不断提高党的建设科学化水平。
第一，要强化责任抓党建。深刻指出：“要把抓好党建作为最大的政绩，如果我们党弱了、散了、垮了，其他政绩又有什么意义呢？”全县各级党组织都要强化“主业意识”，把抓好党建作为“最大的政绩”。党组织书记要强化“主角意识”， 把党建工作与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核，确保思想到位、力度到位、措施到位。县委党建领导小组要负责起牵头抓总的职能作用，及时研究解决全县党建工作中的重大问题。组织、宣传、纪检、县直工委等部门，要立足各自工作特点和职能角色，认真抓好各自领域内党建工作。各级党委（党组）都要定期研究部署党建工作，及时检查督促，做到一级抓一级，一级带一级，层层抓落实。
第二，要创新举措抓党建。会前，县委印发了《2015年度党建工作项目列表》，按照“工作项目化、项目责任化”的思路，将全年党建工作细化为100个可量化、可考核的具体项目，实行“挂图作战”，实施“三色工作法”。会上，各乡镇党委又签订了责任书。各乡镇党委、县直各单位党组织都要对照目标要求，细化党建工作任务，排出项目列表，确定项目指标，确保工作成效。同时，要适应新媒体、新技术发展，建立微博、微信和政务客户端等交流平台，搭建与全体党员沟通的“直通车”，提高党建工作的吸引力和覆盖面。
党建工作建议范文4
在全区"双文明"建设暨党建工作会议上的讲话
区委书记
(2005年3月日)
同志们：
今天，区委、区政府在这里隆重召开"双文明"建设暨党建工作会议，，全国文秘工作者的!其目的就是，认真总结过去一年的工作，部署新一年的工作，表彰奖励全县各条战线上的先进集体和先进个人，组织动员全区上下进一步统一思想、坚定信心，朝着新的目标、迈出新的更大的步伐。首先，我谨代表区委、区政府向受到表彰奖励的先进集体和个人表示热烈的祝贺！希望你们再接再厉，再创辉煌！刚才兆林同志分别对04年和05年工作进行了全面总结和部署，我完全赞同。下面，根据区委常委会讨论意见，我再讲五点意见。
一、要围绕全年目标狠抓落实，这是我们当前必须首先抓好的最紧要的任务
把“实现加速发展，构建和谐××*”确定为今年全区工作的主旋律，是经过区委、区政府认真研究作出科学决策，是××*客观现实的必然选择，符合全区广大人民群众思富求进的强烈愿望，也得到了市委、市政府的肯定。如何唱响这个主旋律，确保“采煤沉陷区综合治理、推工业经济转型、壮大民营经济、发展高效农业”这四项重点经济工作落到实处，是我们当前的紧要要任务。大政方针已定，关键是要振奋精神，狠抓落实。 一要提高落实工作的激情，解决信心不足的问题。
市委张东生书记一再嘱咐我们，作为领导部，干工作一定要有激情，要敢为人先，敢争第一，敢于负责。只有领导干部有激情，才能带动班子成员有激情，带动队伍有激情。近些年来，区委、区政府围绕富民强区这个总体目标，负重前行，攻坚克难，带领全区人民做了大量卓有成效的工作，消化了大量矛盾，解决了许多问题，经济社会发展一年比一年有起色。2003年，我区综合经济实力在全省的排名，已经由此前的70位左右上升到了第58位。2004年，我们又成功实现了经济社会的跨越式发展，全区呈现出经济发展、社会稳定，政通人和的良好局面。年底前，区委、区政府领导进行了调整，但是大家应该能够感受到，我们已经确定的发展思路没有变，区委、区政府加速推进全区经济发展的决心没有变。在上周先进性教育活动报告会上，兆林同志列举了当前我区面临的四个重大机遇(矿务局破产生组、××*电厂二期工程、沉陷区综合理、能源市场缺)，可以说伸手可及、实实在在。因此，区委、区政府对××*的发展是有信心的，希望大家也要有这个有这个信心，以饱满的热情和激情，把各项工作落到处，把××*的发展蓝图变为现实。
二要强化落实工作的责任，解决不愿抓落实的问题。
hjt总书记在中纪委第三次全会上，要求全党必须大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风。求真，就是尊重客观实际，一切从实际出发，遵循客观规律，树立科学的发展观，求真实、求真理；务实，就是务安身立命之本，务立身行事之本，要有实实在在的结果。求真务实，蕴涵着解放思想、实事求是、与时俱进的精神实质，是党的思想路线的新发展。多年来，全县广大党员干部坚持讲实话、办实事、求实效，取得了经济和社会事业的长足发展，干部队伍的主流是务实的，这也正是我们能够赢得今天这样良好发展局面的主要原因。但同时，不可否认，确有少数干部抓落实的意识不强，缺乏强烈的责任感，对群众没感情、对组织不真诚，凡事“怕”字当头，遇到矛盾绕着走，碰到困难就低头，不愿抓落实也不想抓落实，能拖则拖，能躲则躲，汇报起来头头是道，实际工作毫无进展。上述种种，说到底，是党性不强、思想作风不正的表现。长此下去，求真务实之风难兴，发展大业难成，愧对组织、祸害百姓。因此，必须深刻认识求真务实的极端重要性，打牢求真务实的思想基础，从而切实解决不愿抓落实的问题。当前落实责任是直接办法的就是要把兆林同志报告中的目标任务要及时分解落实到人头。在细化目标时，一定要根据区委的总体要求，结合各自实际，予以一一细化，将工作任务层层分解，一一落实到人头，确保每一项工作都有人负责，有人主抓。
三要增强落实工作的本领，解决不会抓落实的问题。
在推进落实的过程中，我们有些同志热情很高、态度积极、行动也快，但最终落实的效果不尽人意。有的虎头蛇尾、半途而废；有的简单蛮干，引发矛盾，得不偿失。究其原因，主要是少数干部抓落实的本领不强。从客观上分析，不愿抓落实是思想问题，不会抓落实是水平问题，两者相比，似乎后者理应得到宽容，而实际上，两种类型的干部给工作造成的危害是同样的。所以，增强各级干部执政能力、提高狠抓落实的工作水平，在某种意义上说，显得更为重要。提高抓落实的能力，唯一有效的途径就是切实加强学习，大胆创新。基层工作具体而微，你们直接与群众打交道，每天都要直接面对许多具体的问题，有很多都是找不到现成答案的，因此必须鼓励加强学习、大胆摸索和创新，只要不
违背国家大政方针，不与国家法律法规相抵触，就要鼓励各级干部开动脑筋想办法，从中央、省市到区委、区政府，都是支持你们开动脑筋、创造性地开展工作的。希望大家能够放开手脚，大胆工作，求新求深，学而不厌，使自己成为本职工作的行家里手。
二、确保全区的安全稳定，这始终是××*工作的重中之重
××*的特殊区情决定了安全稳定始终是全区各项工作的重中之重，没有稳定，发展根本就无从谈起。所以，稳定工作不仅要做好而且必须做的更好。
一要思想上继续绷紧安全稳定这根弦不能松。去年我们通过各种综合手段，从总体上维护了社会大局的平稳。但是，这并不意味着影响稳定的深层次矛盾已经化解，问题已经得到解决。事实上是相当一部分矛盾和问题并未得到真正解决，有的只是表面上“抹平”了，有的只是暂时“按住”了，而爆发的可能性仅仅是推迟或延后了。煤矿安全生产、采煤沉陷区居民安置补偿、村干部违纪、下岗职工安置、社会治安、×××等问题依然是我区稳定工作的巨大隐患，同时，交通事故、火灾隐患、教师工资等问题随时都有可能成为新的矛盾焦点，致使今年全区保稳定的形势依旧或者更为严峻。各单位的主要领导，对此一定要有头脑清醒，要继续绷紧安全稳定的弦，绝不能麻痹松懈。采煤沉陷区居民安置补尝问题，这始终是区委、政府最为挂心和焦虑的一件头等大事，这个问题一天不解决，我们就一天不能睡个安稳觉。区委、区政府的态度就是想尽一切办法、排除一切困难，把这个“全市最大的民心工程”办好，让市委、市政府满意，让大多数群众满意。
二要扎扎实实深入第一线做工作。抓安全稳定，我最大的感受是抓与不抓不一样，抓得紧与抓得不紧不一样，敢抓与不敢抓不一样。老户、老缠访户上访的问题，各地或多或少地存在，但是有的乡镇很少有人去北京和省市上上访，有的地方问题却此起彼伏，穷于应付。我认为，在处理上访等问题上，关键是要有好的办法，要下真功夫，面对面，敢于碰硬。只要我们思想上重视，态度上坚决，办法上可行，就会收到好的效果。各地现在都有一些不稳定的因素，希望大家一定要及时掌握信息，一帮一，人盯人，有针对性地做好工作，帮助解决一些实际困难，缓解这些矛盾，特别是主要领导要敢于去面对，要带头直面群众、直面矛盾，到群众怨气最大的地方去、到矛盾最集中的地方去、到工作最推不开的地方去，以情感人消怨气，创新举措解矛盾。对于煤安全生产工作，有关单位、乡镇、街道的“一把手”也都要下“深水”、亲自抓，把事故预防、隐患排查、责任落实等方面抓好、抓细、抓实。
三要进一步建立健全处置突发事件的应急机制。飞行安全中的“海恩法则”认为，一起重大的飞行安全事故背后有2xxxx事故征兆，每个征兆背后有30xxxx事故苗头，每个苗头背后还有100xxxx事故隐患。几乎所有灾难性的突发事件都是多个漏洞的叠加，是我们已有的许多规则和规定没有得到落实造成的后果。实践证明，遏制安全事故的发生，维护社会稳定，“毖后”固然重要，“惩前”才是根本。只有把二者结合起来，防患于未然，才是治本之策。因此，我们一定要建立完善安全工作规章制度，尽量堵塞安全生产中可能存在的任何“漏洞”；建立完善处置预案，及时稳妥地处置各种突发事件；要建立完善预警机制，信息要畅通，努力将事故消除在萌芽状态，把矛盾化解在基层。
三、时刻把群众的具体问题和困难放在心上，这是区委、政府最关心的大事
为人民服务是我们的宗旨，身为共产党的干部，心里没有群众，就是忘本；不关心群众疾苦，就是变质；损害群众利益，就是背叛。民生艰难，希望大家能够感触到区委对群众这个问题的高度关注，把它作为我们一切工作的出发点，更加重视关系人民群众切身利益的问题。
一要感情上要亲近群众。在座的都是各单位的党政主要领导同志，很多同志本身就是从农村走出来的，应该说对“父老乡亲”的感受更直接。老百姓把我们叫做“父母官”，是对我们寄予了多大的希望，期待我们能为他们做些实事。金杯银杯，不如老百姓的口碑；金奖银奖，不如老百姓的夸奖。dxp同志曾经深情地说道：“我是中国人民的儿子，我深情地爱着我的祖国和人民”。我们一定要以前贤为榜样，视人民为父母，要发自内心地爱人民，真正保持与人民群众的血肉联系。
二要行动上要关心群众。郑板桥有一首诗写到：“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声。些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情”，旧时代的一个封建官吏尚且有如此情怀，何况我们是以为人民服务为宗旨和天职的共产党人。事实证明，执政者只有精心照料好老百姓的柴、米、油、盐、酱、醋、茶，才能赢得群众真诚拥戴和衷心支持。民心如海，汇细流而成；民利如山，积碎土而成巍峨；民心如水，水能载舟，亦能覆舟。我们只有用实际行动，坚持服务群众无小事、人民利益大于天，自觉从身边做起，从小事做起，真正给群众以看得见、摸得着的利益，才能赢得民心，才能巩固执政地位，完成执政使命。。区委、政府今年结合开展先进性教育活动，特别提出了开展“民主恳谈”活动，就是要使我们各级干部身心回归到群众中间，增强民本意识，平等地与群众对话，面对面地倾听群众呼声，了解民情民忧，为老百姓做实实在在做些实事。
三要决策上要代表群众。古人说：“利在一身勿谋也，利在天下者谋之；利在一时勿谋也，利在万世者谋之。”我们在出政策、定措施、办事情时，应当充分考虑人民群众利益和感受，凡是不能使绝大多数群众受益的事情坚决不要做，凡是得不到绝大多数群众理解支持的政策坚决不要出，凡是侵害人民群众利益的行为都必须坚决禁止。古代戏文里九品芝麻官徐九经说“当官不为民做主，不如回家卖红薯”。作为一个地方的主要领导，决策失误是最大的失误。我们为官一任，即使不能造福一方，也决不能以牺牲群众利益为代价换政绩。封建官吏尚且讲究“政声人去后”，我们就更不应该因为决策错误贻害一方百姓，落得千古骂名。研究了解各地的教训不能说不深刻，前车之覆，后事之师，我们一定要引以为戒，不能重蹈覆辙。
四、建成一支作风硬朗、能打硬仗的干部队伍，这是事关××*各项事业成败的关键
事在人为。实现快速发展，构建和谐××*，关健在于有一支坚强的执政骨干力量。尤其需要造就一支能干实事、敢打硬仗的干部队伍，才能为发展和稳定提供坚强的保障。
一要坚持从严治军，整饬风纪。应该说，通过近几年来坚持不懈地加强干部队伍建设，全区干部队伍的主流是好的，积极向上、知民为民、真抓实干、服务大局等良好风气在逐渐形成。但我们也必须清醒地认识到，我们干部队伍中存在的问题依然不少，有的甚至相当严重。集中体现在以下几个方面：一是学习氛围不浓。我们相当一部分干部把大量时间浪费在迎来送往之中，不重视学习，不重视提高自身素质，导致思想上僵化守旧，工作上固步自封。二是工作不务实。说功远胜于做功，欺上瞒下，做表面文章，搞虚报浮夸，习惯于以会议落实会议，以文件落实文件。三是责任心不够。习惯和满足于"当太平官"，干工作拈轻怕重，见问题回避躲闪，有责任往上交，有矛盾往上推。四是群众观念淡薄。对群众缺乏感情，既没爱心，也没耐心，群众关心的热点、难点工作，要么视而不见，要么一推了之。五是纪律性不强。把个人利益和部门的小集团利益置于全区人民整体利益之上，毫无全局观念，政治纪律、工作纪律极差。这些问题的存在已经严重地涣散了军心、消解了士气，成为阻碍全区经济社会发展的拦路石，必须要彻底根除。
本周二区委常委会在讨论干部队伍作风问题时，大家一致认为，治“顽症”必须下“猛药”。前面我对工作务实、加强学习、落实责任、增强群众观念已经做了具体的要求。这里我重点针对干部队伍纪律松弛问题，代表区委颁布三条禁令。第一是严禁工作时间酗酒。这里申明一点，我们并不是反对喝酒，但是喝酒必须分时间分场合，做到内外有别。对外，外商考察投资、上级有关部门到××*来检查工作或兄弟县区的同志到××*来，可以喝酒，但必须和纪检部门打招呼。对内，中午无论有没有公务活动一律不准喝酒。今后，再出现领导干部酗酒造不良影响的，一经发现，一律就地免职；机关干部酗酒的，除按照公务员管理条例进行处理外，还要追究单位主要领导责任。第二是严禁工作时间打麻将，严禁在办公楼内打麻将。对违反这项规定的，一经发现，一律就地免职。第三是严禁领导干部私驾公车。今后，对领导干部私自驾驶公车肇事的，不论责任在哪一方，一律先行免职，肇事造成的一切经济损失由其本人承担。区委出台的这三条禁令，是三条"带电的高压线"，人人必须自觉遵守，坚决服从，任何人一旦触及，不管你过去的功劳有多大，不管你将来的前途有多大，都要坚决处理，决不姑息。需要说明的是，我们的禁令，我们的制度绝不是为了想整谁、想治谁，而是为了教育干部，转化作风，从根本上说也是对干部的一种保护。希望大家能够体谅区委的良苦用心，继续保持和发扬艰苦奋斗的作风，注意从思想作风、工作作风和生活作风方面严格要求自己，用社会公德、职业道德和家庭美德来约束自己，管好管住自己的工作圈、生活圈和社交圈，切实从迎来送往中解脱出来，从交杯换盏中解脱出来，从麻将桌上解脱出来，从一味揣摩领导好恶中解脱出来，把精力主要用在工作上，真正做到真心实意想干事，勤奋学习会干事，务求实效干成事，严于律己不出事。，全国文秘工作者的!
二要确立正确的用人导向。用好一个人能够稳定万人心。在选人用人问题上，我们要旗帜鲜明地在全区树立任人唯贤的用人导向，把"想干事、能干事、多干事、干成事"作为考核和任用干部的重要标准，大力营造"以发展论英雄，凭实绩用干部"的用人氛围。要大胆保护那些敢闯敢干、敢于突破，虽小有瑕疵，但主流突出的干部，要坚决重用那些乐于吃苦、勇于开拓、精通经济、善于协调的干部，要破格使用那些敢打硬仗、百折不回、成绩显著的干部。要坚决拿掉那些工作多年、面貌依旧、不思进取、因循守旧的干部，要坚决调整那些工作畏首畏尾、甘居中游，"步子不大年年走，成绩不大年年有"的干部。通过对干部的调整使用，真正做到让想干事的有机会，能干事的有舞台，多干事的有空间，干成事的有地位，不干事的腾位置。大家多数都是基层干部，许多时候与群众面对面开展工作，面临的情况错综复杂、工作压力非常大，区委理解你们的难处，体谅你们的艰苦，也想多为大家办些实事。今年我们一定多花些时间深入基层，多向同志们问计，同时会进一步改进完善考核办法，让大家有干头、有想头、有奔头。今后，无特殊情况区委将不再大规模调整干部，不集中提拔干部，不临时动议调整干部，而是要根据掌握的干部工作情况，按照需要做出调整。
三要营造上下一心谋发展的良好氛围。上下同欲者胜。人心齐，泰山移。一个地方要发展，必须有一个良好的环境，使真正让为党和人民努力工作的同志，有用武之地面无后顾之忧，有苦练内功的动力而无应付内耗的压力，能够专心去谋事而不必分心去谋人。所以我们每位领导干部要视团结为班子的生命，加强沟通，互相理解，形成合力。坚持大事讲原则、小事讲风格。岗位是短暂的，事业是永存的，友谊是珍贵的。组织上把我们安排在一起合作共事，这本身就是一种难得的缘分。既已同舟，则当共济。各单位班子成员尤其是一把手要珍惜同志之间的友谊，坚持大事讲原则、小事讲风格，做到在大局问题上讲党性、讲原则；在大是大非面前不含糊、不和稀泥；在一般问题上讲友谊、讲团结，做到宽胸怀、高姿态，决不能纠缠于无原则的纠纷；决不因小事而斤斤计较；要做到制怒、制疑，不轻信传言、不轻易猜忌，决不疑神疑鬼，对同志建立起码的信任。要做到有问题多沟通，有意见当面讲，不做小动作，更不当面一套、背后一套。要从维护团结出发，经常换位思考。板凳掉头坐，将心比心、以心换心，形成合力和向心力，最大限度地发挥每一位同志的作用。总之，请大家相信，我和区委一班人一定会公正客观地对待大家，一定会竭尽全力地为你们营造更好的创业环境，支持你们做好工作。
五、以身作则当好勤政廉洁的表率，这是群众最敏感的问题
在座各位大都是领导干部，我们的一言一行都备受广大人民群众的关注，一举一动都代表党和政府的形象，影响一个地方的社会风气。要在各个方面都要以身作则，起好表率作用。古人云：“人不畏我严，而畏我廉；人不服我能，而服我公；公正明，廉生威。”领导干部只有真正做到讲正气、守节气，才能赢得人民群众的尊重和拥护。当前，在我们的干部队伍中，或多或少还存在一些不正之风，比如的问题三令五申，总还有人还在偷偷摸摸搞地下行动。希望同志们看清形势，不要拿自己的政治生命当赌注。
一是领导干部要以德修身。做人是做事的基础和前提。孔子日：“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”。领导者要服人，一定要加强自我的品行修养，注重道德的力量。要如古人所说，“宠利毋居人前，德业毋落人后，受享毋逾分外，修持毋减分中”，以身正换公正，以公正换人心。只有这样，才能使我们真正得到人民的拥护，得到班子成员的支持。一句话，自己要过得硬，牢固树立高尚情操，追求积极向上的生活情趣，经得起权力、金钱、美色的考验，在灯红酒绿的腐蚀影响面前，做到一尘不染，留一身正气给天地，遗一世清名于乾坤。
二是生活上要戒奢以俭。我们的干部生活上绝不要攀比，要力戒奢华。大家一定要有一种好的心态，可以想一想，官当多大才算大，钱有多少才算多，如果一味追求，永难满足。广厦千间，夜眠不过八尺；家有万贯，一日不过三餐。当前，大家一定要牢记“两个务必”，始终保持谦虚谨慎、艰苦奋斗的作风。希望大家在生活上简单一些，多留点时间学习、思考，多了解基层情况，思考基层发展。
党建工作建议范文5
一、建好班子，带好队伍，加强领导班子和干部队伍建设
“打铁先得自身硬”。多年来的实践，使我们深刻地认识到：一个地区的发展关键在人，关键在有一个好的领导班子、一支好的干部和党员队伍。为此，近年来，我们始终把班子和队伍建设作为一项基础工作来抓。
（一）加强镇领导班子建设。一是坚持党委中心组学习制度。定期和不定期地组织镇党政班子成员进行学习，并在学习的基础上进行交流。结合党委、政府中心工作破解难题。学习内容除了统一布置以外，还自觉学习与工作有关的业务知识以及科学文化知识。我们特别注重联系实际，学以致用，在学习中提高理论水平和领导能力。目前，我们我镇镇班子成员的文化程度都在大专以上。二是坚持民主集中制原则。坚持集体领导和个人分工负责相结合，对重大事项、重要的人事任免等进行集体讨论；定期召开民主生活会，开展批评和自我批评；倡导班子成员为我镇镇的发展献计献策的氛围。目前，班子成员的民主意识、责任意识进一步增强。三是坚持执政为民的思想。党政班子成员实行联系基层单位制度，经常深入基层了解情况，倾听基层单位和群众的呼声，时刻牢记权为民所用，情为民所系，利为民所谋，为民排忧解难。我们始终认为，如果老百姓没有富起来，那发展也就失去了意义。
（二）加强基层干部队伍建设。基层干部队伍是我镇三个文明建设的骨干，我们十分注重这支队伍建设。一是配好配强基层干部队伍。结合村两委班子的换届、镇级机构的改革改革和区域调整，调整充实基层干部队伍，对村干部实行“两推一选”，对机关科室负责人实行竟聘上岗。在调整过程中，严格程序，规范操作，大胆起用了一批年轻后备干部，社会反响较好。目前，全镇基层干部队伍的平均年龄为36.8岁，中专以上学历占93.xxxx，女干部占37.xxxx，班子总体结构得到较大的改善。二是抓综合素质的提高。以“学教”活动为契机，建立了基层干部“双月”理论学习制度。创造条件，与有关单位合办大专班、本科班。制定政策，激励基层干部参加学历培训。建立了基层干部每月走访制度，基层干部扶贫帮困制度，联系群众经常化，促进了工作作风的转变，密切了干群关系。三是注重后备干部的培养。坚持每年推荐调整一次，每两年委托市农委党校举办一期后备干部培训班，几年来，共有5xxxx后备干部参加了培训，提拔使用了3xxxx，为我镇今后的发展积蓄了人力资源。
（三）加强党员队伍建设。一是突出了以党的先进性为主题的教育活动。坚持每年评选表彰一批优秀党员，弘扬先进。二是开展主题教育活动。先后开展了“看，看我镇”、“新形势下如何发挥党员作用大讨论”等活动。三是组织全镇在职党员开展一帮一结对帮困活动。
此外，我们还积极开展“五好”、“四好”党支部创建活动和达标创优活动。两年来，有xxxx村被评为上海市“五好”党支部，xxxx村被评为区“五好”党支部。镇党委加强了新经济组织建党工作，符合条件的企业全部建立了党组织，暂不具备条件的先成立党小组，由相关党总支管理，使党的组织深入到每个“角落”。
二、突出中心，加快发展，关心群众切身利益
近年来，我们始终坚持以经济建设为中心，加快我镇城市化建设步伐。目前，基本形成了以农业为基础，工业为主导，第三产业为新增长点的产业结构框架。现在，我镇镇已形成六大经济发展区域，即高科技园区、久富经济区、经济技术开发区、高优高农业园区、房产发展区和新镇区。目前各区域并驾齐驱，发展势头良好，保证了我镇镇各项经济指标和经济运用质量持续、快速、健康发展。
一是第三产业异军突起，成为我镇经济新的亮点。随着基础设施的完善，房产业发展迅猛，3xxxx家房产商涌入我镇，已开发商品房近16xxxx平方米。一个新世纪、新住房、新理念、新生活的市民居住区已展现在上海市民面前。商业网点逐年增多，上海联华、农工商、华联、家得利等知名超市相继在我镇开业。继工行、农行、中行、建行四大商业银行之后，浦东发展银行、上海银行也相继落户我镇。第三产业的迅猛兴起，加速了我镇城市化进程，极大地提高了我镇城市化水平。我们始终遵循“三赢”原则，全部工作都着眼于企业、政府、百姓都要赢。只有盈利，企业家才会到我镇来投资；只有增收，政府才能改善环境，提供服务；只有老百姓富起来，我们的一切工作才有了意义。文^章^超^市 三是维护人民群众的利益。党委始终与我镇干部一起做“三个代表”的学习者、教育者、实践者，忠实地代表广大人民的根本利益。近几年，我镇经济发展迅猛，开发土地较多，为切实解决群众后顾之忧，我们专门成立了农民养吸劳工作领导小组，逐步解决养吸劳问题。目前，我镇镇户籍人口已有5xxxx的农民成为城镇居民。重视“4050”工作，成立了镇村两级就业服务机构，两年中共安排112xxxx次上岗。开展税费改革，农业税全部由村级集体组织承担，取消了所有镇村两级对农业的收费项目。完善农村合作医疗保障机制，实行大病医疗资金统筹。镇财政按市郊区工作会议规定合作医疗医药费标准，每人每月再增加1xxxx，达到人均补贴4xxxx。农民居住条件进一步改善，几年来，我们结合工业、房产开发建成了xxxx农民别墅区，全镇300xxxx农户住进了别墅。
三、营造氛围，虚事实做，努力加强精神文明建设
我们坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，坚持虚事实做，有效加强精神文明建设。 二是精神文明创建活动富有成效。两年来，全镇共有2xxxx个村、单位被评为区级以上文明单位、文明村、文明小区，其中九里亭村被评为上海市文明村，我镇苑被评为上海市文明小区。为了加强我镇青少年爱国主义、革命英雄主义和艰苦奋斗教育，我们于2001年8月组织了千名师生奔赴井冈山，开展“红色之旅”活动。积极举办《与时俱进，开拓创新，铸就辉煌---我镇十年发展成果展》，并制作了6000本画册，送到每家每户，让全体我镇人民共同回顾我镇十年发展的巨变，以鼓舞人心，为我镇新一轮发展凝聚力量。
两年来，我们还加大了我镇对内对外宣传力度，在《新华社每日电讯》、《解放日报》、《文汇报》、《新民晚报》、《报》等报刊杂志上刊登了一系列宣传我镇的内容。制作了反映我镇新面貌、新发展、新成就的宣传画册，为加快招商引资起到了积极作用。
四、正确处理好改革、发展、稳定三者之间关系
在发展中，党委清楚地认识到，要正确处理好改革、发展、稳定三者关系。
党建工作建议范文6
今天，市级机关党工委在这里召开市级机关党建工作会议，重点是回顾总结**年工作情况，研究部署**年工作任务。刚才，陈信保同志对今年的机关党建工作作了全面部署，希望各级党组织结合实际认真抓好落实。受到表彰的122名优秀共产党员，命名的241个“共产党员示范岗”，以及两位代表的先进事迹，值得大家学习；41个先进基层党组织以及2家大会交流发言单位的工作成果，各具特色，值得大家借鉴。
**年，是**经济社会发展和党的建设成就显著的一年。全市各级党组织带领广大干部群众，紧紧围绕“以优化发展为方向，以优良服务为保障，以加大有效投入、加快结构调整为抓手”的工作主题，认真贯彻落实科学发展观，积极创新发展思路，努力破解发展难题，全面推进三个文明建设及和谐社会建设，各项工作都取得了新的进步，实现了“十一五”的良好开局。全市实现地区生产总值217.6亿元，比上年增长22.1％；完成财政总收入27.92亿元，地方一般预算收入11.8亿元，分别增长31.85%和29.55％。与此同时，党的建设得到进一步加强，全市上下创新精神得到弘扬，党委换届圆满成功，领导干部队伍整体素质显著提升，反腐倡廉深入推进。这些成绩的取得，是市委科学决策、正确领导的结果，是全市人民团结奋斗、共同拼搏的结果，是市级机关各级党组织服务大局、共同推进的结果，也是机关广大党员干部辛勤努力、扎实工作的结果。市委对市级机关党建工作是充分肯定的。在此，我代表市委向辛勤工作在机关党建工作战线上的同志们表示衷心的感谢和亲切的问候！
**年，是党的十七大召开的喜庆之年，是全面实现小康的决战之年。切实做好机关党建工作，推动机关部门改进作风、履行职能，发挥好组织者、推动者、实施者的重要作用，责任重大。各级党组织要认清形势、明确使命，与时俱进、开拓创新，在围绕中心、服务发展、促进和谐上有新目标、新作为、新成效。下面，就进一步做好机关党建工作，我再强调三点意见。
一、服务发展大局，全面实现小康。
市级机关部门是全市经济、政治、文化和社会生活的组织者、管理者，担负着推进全面实现小康的历史重任。市级机关党建工作的成效，机关党员队伍的思想、政治、组织和作风状况，直接影响着全面实现小康推进的力度和成效。各级党组织要积极围绕中心、服务大局，找准定位、发挥作用。
首先，要强化大局意识，凝聚发展合力。机关党建工作要有所作为，就必须跳出就党建抓党建的圈子，紧紧围绕发展大局，紧扣部门的中心任务和重点开展工作。市级机关各级党组织要牢固树立大局意识，自觉把机关党建工作放在率先发展、科学发展、和谐发展的大背景下来思考，放在全面实现小康的大局中来谋划，放在党委（党组）重要决策这一中心来部署，大视野、全方位、新视角地谋划机关党建工作。要把推进全面实现小康贯穿到机关党建工作的各个环节，找准机关党建工作服务大局的切入点和着力点。要充分发挥机关党建工作的思想政治工作优势，在全市新一轮思想大解放中发挥积极作用，教育引导机关党员干部保持奋发有为的精神状态，强化求真务实的优良作风，增强领导发展的过硬本领，形成众志成城的发展合力。
其次，要加强作风建设，增强发展活力。作风好，才能环境优、活力强。机关的作风，就是**的形象、**的环境、**的发展活力。市级机关各部门各单位要切实按照依法行政、廉洁从政、政务诚信的要求，以人民满意为根本标准，以基层和群众评价为重要导向，以基层和群众监督为重要动力，深入推进机关作风建设。各级党组织要充分发挥战斗堡垒作用和保证监督作用，加大对党员干部特别是领导干部的监督力度，认真落实党风廉政建设责任制，规范机关党员干部的行为，推动形成“民本、诚信、规范、高效、简化、清廉”的机关作风。党员领导干部要率先垂范，按照胡总书记提出的倡导八个方面良好作风的要求，树立正确的政绩观和权力观，团结带领机关干部不断提高服务基层、服务企业、服务群众的水平，努力营造低成本、高效率的发展环境，以良好的作风凝聚发展要素、净化发展环境、增强发展活力。
第三，要围绕“三提升一实现”主题，增添发展动力。今年是市委、市政府确定的“三提升一实现”主题教育年。市级机关各级党组织要紧紧围绕“提升经济发展水平、提升和谐社会建设水平、提升机关效能服务水平”，全力确保“全面小康实现年”这一目标任务，进一步解放思想、明确任务、凝聚人心、激发斗志，引导全市上下坚持科学发展，坚持又好又快发展；要把推动完成本部门承担的全年重点项目任务，作为重中之重的工作来抓，不断拓展机关党建工作的内涵和载体；把促进全面实现小康的完成情况，作为检验党建工作成效的重要方面来对待，不断提高机关党建工作服务发展的水平；把党建工作与全面实现小康社会有机结合起来，一起研究部署，一起组织实施，一起总结考核，努力形成目标同向、安排同步、工作同力、责任同担的局面。
二、建设和谐机关，推动社会和谐。
市级机关作为全市的领导、决策、服务机关，对构建和谐社会、和谐**的推动作用最直接。建设和谐机关，是构建和谐社会的重要组成部分，又是构建和谐社会的重要前提条件，同时也是加强机关自身建设的重要内容。机关党组织和广大党员都要从构建和谐社会的战略高度，积极开展和参与和谐机关创建活动，倡导和谐理念，培育和谐精神，建设和谐文化，以机关和谐推动社会和谐。
一要班子和谐。领导班子是一个单位的核心和灵魂。一个团结和谐的领导班子是事业发展、单位和谐的关键。市级机关各级领导班子特别是党委（党组）领导班子必须发挥示范表率作用。关键是四句话16个字：一是“事业为重”。要坚持讲政治、顾大局，始终把事业作为班子团结的最坚实基础，把工作作为成员和谐的最稳定因子，同心同德干事业、团结拼搏求发展。二是“沟通为要”。要提高民主生活会的质量，正常开展谈心交心活动，使领导班子成员的思想经常沟通，矛盾及时化解，做到感情融洽，步调一致。三是“宽容为怀”。班子成员之间要胸怀开阔，宽容大度，淡泊名利，多一些理解和支持，多一些宽容和体谅，做到在思想上相互信任，在工作上相互支持，在情感上相互容纳，心往一处想，劲往一处使。四是“制度为本”。要健全民主集中制的各项制度，规范议事决策行为，完善工作运行机制，保证领导班子政治上组织上完全巩固、行动上高度统一、凝聚力战斗力不断提高。
二要干部和谐。机关干部的和谐是机关和谐的基础。一方面，干部内心要和谐。要加强对科学发展观、党的十六届六中全会和党的十七大精神以及省、市党代会精神的学习，大力传播和谐社会理念，引导机关党员干部确立与构建和谐社会、和谐机关相适应的新理念。要坚持以人为本，把尊重人、理解人、关心人体现到机关工作的每一个环节，了解每一个人的想法，发挥每一个人的特长，调动每一个人的激情，激发每一个人的潜能，给每一个人自由发展的空间，千方百计促进干部内心的和谐。另一方面，干部与干部之间要和谐。要积极营造和谐环境，积极开展形式多样的机关文体活动，在市级机关和广大机关干部中着力营造催人奋进的团队精神和行为规范，培养和形成具有凝聚力、向心力、亲和力的机关良好风气，使“风正、心齐、气顺、劲足”成为市级机关的核心价值导向，成为机关和谐文化的核心理念，唱响积极向上、团结和谐的主旋律，促进干部与干部之间的和谐。
三要干群和谐。和谐机关的落脚点在于提高机关效能，实现干群和谐，推动和谐社会的建设。为此，要提高机关干部的素质。要适应科学发展、和谐发展的客观需要和机关干部个性化、差别化的主观需求，采取更具针对性、实践性的方式，加强机关干部教育培训，提高机关干部管理社会事务、协调利益关系、处理人民内部矛盾、开展群众工作和维护社会稳定的本领，切实增强机关干部领导构建和谐社会的能力。必须规范机关干部的行为。要教育引导机关干部牢固树立正确的权力观，坚持立党为公、执政为民，把服务基层、服务群众作为机关党建工作的最大职责，把人民群众满意不满意、赞成不赞成、拥护不拥护作为衡量机关工作的标准和决策的依据。支持企业天经地义，服务企业关爱有加。机关各级党组织要把教育引导机关干部坚持依法管理与改进服务相结合，不断规范行为，增进机关干部与服务对象、管理对象之间的和谐。必须深化帮扶困难群体的行动。要千方百计为基层、为困难群众提供更多更好的帮助，融洽干群感情。要继续深化“党员进老区、万人帮万户”活动和“党员义工制”活动，为实现全面小康作出新的贡献。
三、加强自身建设，提高工作水平。
做好机关党建工作，关键在于机关各级党组织和广大党务干部。各级党组织要切实按照“强基工程”的要求，狠抓自身建设，为做好机关党建工作夯实基础。
一要充分发挥市级机关党工委的职能作用。市级机关党工委作为市委的工作部门，担负着领导机关党的工作的重要职责。要进一步增强责任意识、大局意识和服务意识，不断提高创新能力，进一步发挥好政治保证和组织保障作用。要注意挖掘和培育典型，在市级机关选树一批先进典型，特别是在创新创业创优过程中涌现出来的先进典型，掀起新一轮学先进、赶先进、争先进、推进全面实现小康、投身“两个率先”的热潮。要树立品牌意识，努力使机关党建工作出精品、出成果，进一步扩大机关党建工作的影响力。
二要充分发挥部门党组（党委）的领导和指导作用。领导和指导机关党组织的工作，是《》赋予部门党组（党委）的重要职责。各部门各单位党委（党组）要认真贯彻落实中央《关于建立健全地方党委、部门党组（党委）抓基层党建工作责任制的意见》，把机关党的建设作为党组（党委）工作的重要内容，统筹兼顾、通盘考虑。各部门各单位党组（党委）要进一步完善书记牵头抓总、分管领导具体负责、机关党组织狠抓落实的运行机制，推进机关党建工作的规范化、制度化。要注意协调解决机关党建工作中存在的困难和问题，为充分发挥机关党组织的作用创造条件。
三要充分发挥领导干部的表率作用。实践证明，领导干部的作用发挥得如何，对抓好机关党的建设至关重要。机关党员领导干部要以身作则，率先垂范，带头加强理论武装、思想修养、党性锻炼，带头参加组织活动，重视关心机关党建工作，带头树立良好作风，当好广大机关党员干部的示范和表率。
