劳动保障季度个人总结范例6篇

劳动保障季度个人总结范文1

从经济数据看，上半年GDP同比增长7.6%，一季度增长7.7%，二季度增长7.5%，二季度增速较一季度回落了0.2个百分点；出口、投资、消费的增速均出现回落，投资比上年同期回落0.3个百分点，消费的增速比上年同期回落1.7个百分点，出口增长为10.4%，回落8.0个百分点。

7月16日，国务院总理主持召开经济形势座谈会。他指出，从国内外实践看，经济运行出现一定波动，有客观必然性。宏观调控的主要目的就是要避免经济大起大落，使经济运行保持在合理区间。其“下限”就是稳增长、保就业，“上限”就是防范通货膨胀。“今年要完成中央经济工作会议确定的全年经济社会发展的主要任务。”

要实现全年经济增速7.5%的目标，我们面临不小的挑战。但正如总理所说，“对此，我们有信心、有条件、有能力，但也要付出许多努力。”

信心同样来自数据。从数据看，当前企业盈利状况已经企稳，同时就业市场仍然整体保持景气。这为进一步推行结构调整措施提供了政策优化配置空间。

尽管经济增速持续放缓，但是劳动力市场的求人倍率（劳动力市场需求人数与求职人数之比）却稳步上升，劳动力市场总体仍然供不应求。人保部2013年3月的最新数据显示，城市劳动力市场总体求人倍率为1.10，达到2001年有数据以来的历史最高值。

而从就业市场结构来看，民工荒和大学生就业难并存，劳动力错误匹配日益加剧。劳动力市场的错误匹配，指在一个劳动力市场出现职位的空缺，但同时在另一个劳动力市场出现失业的情况。

这会导致我们不得不面临两个负面影响：从局部的劳动力市场来看，大学本科及大专学历求职者的劳动力供给过剩；企业的职位空缺，导致生产能力无法充分实现，而作为较高学历的求职者，其积累的较高人力资本也无法转化为生产能力，资本、劳动力由于不匹配而同时面临闲置，对潜在产出造成了负面影响。

在这样的背景下，大量新增的人力资本难以转化为现实的供给能力。这个问题如果得不到解决，将进一步影响经济稳步增长。

为了提高潜在增速，我们的结构调整应该注意以劳动力、资本的优化配置为目标之一。优化资本的优化配置，必须进行金融体制改革，尤其是利率、汇率制度的改革，发展成熟的金融中介机构和市场。

而优化劳动力，尤其是激活目前闲置的人力资本、释放其生产能力方面，可从以下方面入手：

其一，从产业结构层面来看，鼓励和发展服务业。尤其是发展医疗卫生、社会保障和福利、信息技术、教育、研发、创意产业、环境保护、地质勘查等行业，这将有利于改善大学生的就业。但目前的情况恰恰是服务业发展较为滞后。

其二，改善劳动力市场“制度性分割”状况。我们目前的劳动力市场存在两种制度性分割，即就业制度分割和社会保障制度分割。

具体来说，就业制度分割的情况包括：户籍制度、具有保护性的地方就业政策、从农村或西部地区向城市或东部地区转换工作面临较大的进入成本和离去成本等。社会保障制度的分割则包括：不同部门、行业、地区之间的社保制度存在分割。

劳动保障季度个人总结范文2

根据财政部、劳动和社会保障部（财社[20*]107号）和省财政厅、省劳动和社会保障厅（冀财社[20*]9号）《关于促进下岗失业人员再就业资金管理有关问题的通知》及唐山市财政局、唐山市劳动和社会保障局《唐山市下岗失业人员再就业培训资金管理办法》（唐财社[20*]44号）文件精神，为用足用好再就业政策，鼓励用人单位吸纳下岗失业人员再就业，经县政府研究，决定对用人单位招用下岗失业人员给予再就业服务补贴。现就有关问题提出如下意见：

一、关于公益性岗位补贴

经县政府批准或投资开发的公益性岗位，要吸纳安排下岗失业人员中的就业困难对象就业，财政部门将对用人单位根据其工作性质给予适当比例的岗位补贴。补贴标准每人每月300元。

申领补贴须向县劳动和社会保障部门提交：岗位补贴资金申请报告、下岗失业人员名单、《再就业优惠证》复印件、经县劳动保障部门鉴证的劳动合同副本、上季度企业为招用的下岗失业人员发放的工资表、考勤登记表、用人单位在银行开立的基本帐户等凭证材料。由县劳动和社会保障局审核汇总后转县财政局，由县财政局核定后直接划入用人单位的银行帐户。

机关事业单位和市属企业接收的下岗失业人员的工资由用人单位发放。

二、关于社会保险补贴

补贴对象包括：公益性岗位用人单位、财政全额拨款的事业单位、各类服务性民营企业（指商贸、餐饮、服务业企业，国家限制的行业除外）、社区服务型实体等，按吸纳接收下岗失业人员数进行补贴。再就业人员的社会保险以上年省平均工资的60%为基数，按奔政发［20*］18号文件规定执行，每季缴纳一次。县财政按先缴后补的办法提供补贴，个人缴纳部分仍由个人负责。

用人单位在申报缴费时应将企业（单位）招用下岗失业人员的缴费情况单独列出，每季度后，按规定向县劳动和社会保障局申请对上季度已缴纳的社会保险费给予补贴。并提交社会保险补贴资金申请报告、下岗失业人员名单、《再就业优惠证》复印件、劳动合同副本、社会保险征缴经办机构出具的上季度企业（单位）为招用的下岗失业人员缴费的明细帐、企业在银行开立的银行帐户。由县劳动和社会保障局审核后转县财政局，由县财政局核定后拨付补贴。

社会保险补贴政策暂定执行到20*年底。

三、关于下岗失业人员再就业培训补贴

㈠动员全社会力量开展再就业培训

农广校、综合职校、各类技工学校、行业组织、企业、事业单位所属的教育培训中心、经批准的社会力量办学机构，均可竟标开展再就业培训。培训方式采取长短期培训互补，定向培训、非定向培训相结合；开设多工种、多门类的培训项目，除县劳动就业服务机构确定的项目外，各培训机构还可选择其它市场紧缺技能项目进行培训。学员经培训考试合格由培训机构发给结业证书，或由县劳动就业服务局在《就业失业登记证》上签注合格章。

㈡加强对再就业培训基地管理、指导和服务

按照“条件公开、申请自愿、公平竞争、合理布局、择优认定”的原则，参照劳动和社会保障部《关于进一步推动再就业培训和创业培训工作的通知》（劳社部发[20*]18号）精神，结合我县再就业培训工作实际，认定一批培训质量较高、社会信誉较好的再就业培训定点机构作为培训基地，由劳动保障部门为其颁发培训许可证或资质证明，同时报县财政部门备案。

对培训基地实施培训效果评估制度，将培训合格率、培训后再就业率、创业成功率以及学员满意程度作为评估的重要标准，并向社会公布。对培训效果明显的培训基地，予以表彰和奖励；对效果不明显的，要限期整改；整改仍不合格的，取消培训基地资格。要指导培训基地根据劳动力市场需求信息调整专业设置，提高培训的针对性、实用性和有效性。要进一步提高公共就业服务质量，为培训基地提供培训需求信息，并做好培训结业学员的就业服务。

㈢关于培训经费补贴办法

1、建立和完善培训经费补贴和培训后再就业挂钩机制。根据培训后的再就业率和创业成功率对各培训基地进行经费补贴。定额由县劳动就业服务局、财政局会同培训机构按所学专业确定，每人最高不超500元。超出部分由学员自付。

2、培训经费由培训机构先行垫付，待培训合格并再就业后由县财政拨付；经培训合格并就业的按定额100%给予补贴，对培训合格尚未就业的，先按合格人数和补贴标准拨付培训补贴50%，半年内实现就业的，再按实际就业数和补贴标准补足差额。

3、培训补贴报审申领程序：培训基地在开班前需填写《再就业培训使用财政补贴资金申请表》，经县劳动、财政部门依据有关政策审核后进行培训。培训结束后持以下材料向县劳动就业服务局申请培训补贴。

⑴职业培训机构资格证明；

⑵培训下岗失业人员的培训合格证明；

⑶培训下岗失业人员的劳动合同复印件或自谋职业的《营业执照》复印件；

⑷下岗失业人员《再就业优惠证》；

⑸《再就业培训财政补贴资金审核认定表》；

⑹《培训下岗失业人员花名册》；

⑺上月工资发放及社会保险费缴纳凭单；

⑻不符合领取《再就业优惠证》条件的城镇就业转失业人员，需提供《就业失业登记证》和与原企业解除劳动关系证明复印件。

县劳动就业服务局对上述材料审核汇总后转县财政局，由县财政局核定后拨付培训补贴。

四、关于职业介绍补贴

各类职业介绍机构免费介绍城镇登记失业人员和企业下岗职工就业成功并签定半年以上劳动合同的，职业介绍机构可以持以下材料于每季度向县劳动就业服务局申请职业介绍补贴。补贴标准每人不超过120元。

1、职业介绍许可证副本；

2、下岗失业人员《再就业优惠证》；

3、介绍下岗失业人员再就业的劳动合同复印件；

4、介绍下岗失业人员花名册；

5、企业上月工资发放及社会保险费缴纳凭单；

6、《职业介绍补贴申请审核认定表》；

7、不符合领取《再就业优惠证》条件的城镇登记失业人员，需提供《就业失业登记证》。

县劳动和社会保障局对上述材料审核汇总后转县财政局，由县财政局核定后将职业介绍补贴直接拨付给职业介绍机构。

五、建立下岗失业人员各项再就业服务补贴报告制度和档案备查制度

㈠培训机构在申请培训补贴时，只能按每位下岗失业人员享受一项技术培训服务补贴计算，不得重复申请。

劳动保障季度个人总结范文3

一、本年度工作安排

一季度：

1、完成征收城乡居民基本医疗保险工作，医疗保险盖章工作完成80%。

2、城乡居民社会养老保险征收任务完成50%。

3、小额保险征收任务完成60%。

4、完成其他劳动保障临时工作。

二季度：

1、城乡居民社会养老保险征收任务完成70%，完成城乡居民社会养老保险领待人员验证工作，开展养老保险整改试点工作。

2、完成小额保险征收工作。

3、完成医疗保险盖章工作。

4、完成其他劳动保障临时工作。

三季度：

1、城乡居民社会养老保险征收任务完成90%，完成养老保险整改工作。

2、开展惠民政策宣传工作。

3、完成其他劳动保障临时工作。

四季度：

1、完成城乡居民社会养老保险征收任务。

2、开展医疗保险政策宣传工作，对2017年医疗保险征收工作作准备。

3、完成职工医疗保险、养老保险缴费工作。

4、完成其他劳动保障临时工作

5、对照目标考核标准对各项劳动保障工作进行完善，对各项工作进行总结。

二、特色工作亮点

（一）加大宣传力度，提高参保率

加大对城乡居民社会养老保险适龄参保对象的宣传，特别是加大对45周岁以下人员的宣传力度，帮助城乡居民算经济账、算明白账，对45周岁以上人员，进行逐步排查，提高参保率。紧抓春节外出务工人员返乡的有利时机，进一步加大政策宣传力度，组织乡、村、组三级干部，深入田间地头、居民家中，耐心细致地向群众讲解城乡居保的政策，使群众真正弄明白为什么要参保，给群众讲清按时缴费即可享受政府补贴以及多缴多得、长缴多得的好处,鼓励、引导群众积极参（续）保缴费，保障按时批量代扣。

（二）规范城乡居民医疗保险收费工作

村（居）基层干部代收医疗保险保费后，先到农合办核对人员信息，核对好信息出具统一格式的缴费单后，到财政所交费后再录入医保系统。

劳动保障季度个人总结范文4

美国诺贝尔经济学奖得主、世界著名经济学家保罗·A.萨谬尔森（PaulASamuelson）认为，衡量宏观经济状况最主要的指标有3个：

（一）GDP是衡量一国商品和服务产出总量的最综合的指标

它是既定年份中一国境内商品和服务的消费、投资、政府购买以及净出口的货币价值的总和。GDP用途很广，最重要的是衡量一国经济的整体状况。大萧条时期从1929年到1933年，美国GDP从1040亿美元下降到560亿美元。美国经济所生产的商品劳务的货币价值急剧下降，导致了生活艰难、企业破产、银行倒闭、社区骚乱和政治动荡。在过去的1个多世纪中，美国经济已经证明了它本身就是推动经济增长的强有力的发动机。

中国国家统计局公布的统计数字显示，金融危机爆发后中国2008年全年GDP增长9％，与2007年调整后13％的增幅相比，大幅下滑了4个百分点，自2003年以来首个个位数增长。2008年各季GDP增长前高后低，且呈逐季加速放慢的趋势。第一季度增长10.6％，第二季度增长10.1％，第三季度增长9.0％，第四季度增长6.8％。第四季度与第一季度相比，增长放慢幅度接近4个百分点，是2001年以来季度增幅新低。2009年第一季度GDP是6.1％，第二季度GDP是7％，这充分说明国际金融危机对我国经济产生深远的影响。

（二）高就业、低失业

在所有宏观经济指标中，就业率和失业率是最直接地被人感知的指标。人们总是希望不用等太长的时间就能找到一份收入丰厚的工作，当他们有工作时又希求工作的安全保障和福利条件更好。用宏观经济学术语表达，这个目标就是高就业，与此相对应的就是低失业。失业率的变动与商业周期趋向一致：当产出下降时，对劳工的需求下降，失业率上升。30年代大萧条中，失业愈演愈烈，美国有1/4的劳动力处于闲置状态。

我国人力资源和社会保障部提供的数据，“十一五”这5年，城镇每年要安排就业的人数达2400万，而在用人需求方面，按经济增长保持8％-9％的速度，约为1200万人，缺口1200万人。更重要的是，农村还有1亿-1.5亿劳动力没有出路。统计数字显示，2008年上半年，全国累计实现城镇新增就业640万人，为全年目标任务的64％；下岗失业人员再就业人数282万人；就业困难人员就业人数77万人。

2008年10月份以后，出现了3个变化：一是城镇新增就业人数增速下降；二是企业的用工需求出现下滑；三是企业现有的岗位流失严重。还有一批企业现在处于停产、半停产的状况，并没有和职工解除劳动关系，但是职工确实是在放长假、等订单，或者生产自救，处于隐性失业的。

（三）价格稳定

宏观经济政策的第3大目标是保持价格稳定。最常用的总体价格水平指标是生产者价格指数和消费者价格指数，即人们熟悉的PPI和CPI。经济运行状况良好时，CPI保持稳定或温和上升，经济状况恶化时CPI急剧上升或下挫。1929-1933年美国失业率迅速飙升的同时还有严重的通货紧缩，消费者价格指数（CPI）下降了27％，在股市最低谷的1932年指数水平只有崩溃前的12％左右。我国的CPI在2006-2008年2月一路同比上升达到8.7％，此后连续下跌至1.2％。2008年11月份我国PPI和CPI同创新低，超出人们的预期。显示需求降低、通缩风险加大。构成PPI最主要的大宗商品交易价格、重要的生产要素价格在危机爆发前后会发生剧烈波动。

国际原油价格在2008年7月11日达到创纪录的147.26美元/桶，随后，直线下跌，纽约商品交易所1月交货的轻质原油期货价格美国时间2008年12月5日在盘中一度跌至40.50美元/桶，当天收于40.18美元/桶，创下自2004年12月10日以来最低收盘价。

英国央行2009年4月1日宣布降息0.5个百分点，下调后的利率为0.5％，是英国央行成立314年来的利率最低点。在英国央行宣布降息后不久，欧洲央行宣布维持利率在2％不变，与历史低点持平。美联储和日本已提前实现“零利率”，美国的利率已降至0-0.25％的区间，而日本的利率则已重新回到0.1％的低点。从2008年9月以来，中国央行已连续5次降息。

简言之，宏观经济政策的目标是：高且不断增长的国民产出水平（即实际GDP）；高就业、低失业；稳定或温和上升的价格水平。

二、我国刺激经济拉动内需政策与罗斯福新政的比较

（一）我国刺激经济扩大内需的十项措施

加快建设保障性安居工程；加快农村基础设施建设；加快铁路、公路和机场等重大基础设施建设；加快医疗卫生、文化教育事业发展；加强生态环境建设，加快城镇污水、垃圾处理设施建设和重点流域水污染防治，加强重点防护林和天然林资源保护工程建设，支持重点节能减排工程建设；加快自主创新和结构调整，支持高技术产业化建设和产业技术进步及服务业发展；加快地震灾区灾后重建各项工作；提高城乡居民收入；在全国所有地区、所有行业全面实施增值税转型改革，鼓励企业技术改造，减轻企业负担1200亿元；加大金融对经济增长的支持力度。

国务院于2008年11月10日宣布了一项在未来2年内（到2010年年底之前）投资4万亿人民币财政刺激计划。

（二）罗斯福新政的核心内容

罗斯福在1933年3月就任美国总统，分两阶段实施了新政。1933年执行的第一轮新政，主要是实现短期经济复苏措施，包括银行改革法令、紧急救助办法、农业项目、工业改革和终止金本位体系。1935-1936年执行的第二轮新政，则包括工会支持、社会保障法令，以及帮助农民的项目。

先从整顿金融入手。在就职后的第3天，罗斯福宣布全国银行“休假”。3月9日，通过《紧急银行法令》，对银行采取个别审查、颁发许可证制度，对有偿付能力的银行，允许尽快复业。13日至15日，全国绝大多数银行经过财政部审核，在政府监督下，分批陆续恢复营业。6月16日，国会通过了《1933年银行法》，建立由联邦承担责任的联邦储备体系。由于采取了这些措施，银行信用很快恢复，银行存款在不到1年的时间里增加了近20亿美元。

大力整顿农业。从1932年到1936年农业总收入增加了50％，出售农产品的现金收入（包括政府补贴）几乎翻了一番。保持平价的比例从1932年的55％上升到1936年的90％。

1933年春，罗斯福政府制定了旨在整顿工业的《全国产业复兴法》，其内容共分两部分：第一部分的宗旨是订立可免受托拉斯法案限制的公平竞争规约；第二部分提出要成立“公共工程署”，并为此拨款33亿美元。同年7月又提出订立“一揽子规约”的想法，规定如愿意合作的雇主应保证遵守全国复兴总署规定的最低工资和最高工时的标准。

在“新政”中，“救济”是一个主要方面。在进行直接救济的同时，更主要的方面是以工代赈。罗斯福上任后从一开始就倾注了极大的力量兴办大规模的公共工程，以扩大政府开支来弥补私人投资下降而出现的空白，并解决部分就业问题。

三、中国刺激经济拉动内需政策和罗斯福新政的异同

我国政府吸取1997年亚洲金融危机的教训，提早剥离了银行不良资产并且向银行大量注资，使中国金融系统受国际金融危机的影响比较小，安全稳健并且盈利5834亿元、资金回报率3.1％，因此，在我们刺激经济的计划中不需要重新树立金融信心。

斯福新政和我们十项措施最大的相同点，就是加大基础设施建设，加强公共工程投入，从而带动就业和消费支出。罗斯福新政的主要目的，除了加强基础设施建设，主要为了就业，我们是建设首当其中，就业则是其次。

从保障措施层面上看，罗斯福新政是法律措施与市场规范相结合。如《紧急银行法令》、《全国产业复兴法》等法律及时出台。在市场约束方面，订立“一揽子规约”，提出如愿意合作的雇主应保证遵守全国复兴总署规定的最低工资和最高工时的标准。我们的十项措施出台后，国家也及时成立了多个审计小组和监督机构，确保资金真正用到实处。但是在具体约束方面，并没有过硬措施。

罗斯福新政通过《社会保障法》、《公平劳动标准法》、《国家住宅法》、《财产税法》等一系列涉及救济政策和社会保障法案、公平劳动标准法规等措施，为提高低收入阶层收入、缩小社会分配差距、促进需求增加、促使美国向福利化社会转型发挥了重要作用。建立了住宅贷款、社会救济和社会保障等关乎民生民计问题的长效社会保障机制，促进了社会公正。我们十项措施很多条也涉及到了社会保障问题，但只是一时一事，没有涉及制度性的长效机制、也没有涉及到社会财富分配的公正问题。

四、我国刺激经济政策与罗斯福新政实效及启示

罗斯福新政的实施在经济方面取得了巨大成功。从1935年开始，美国几乎所有的经济指标都稳步回升；1936年底，美国工业总产量超过危机前的年平均数，农业生产也有较大恢复。到1939年，GDP增至2049亿美元，失业人口减至800万。

罗斯福新政的最大贡献，不仅帮助美国经济复苏，更是帮助美国民众度过了大萧条的艰难日子，促进建立和完善社会保障体系。例如，通过设立联邦存款保险公司，为存款者提供保障；通过建立住房拥有者贷款公司，给住房所有者提供保障；通过建立新的劳工关系法，给劳工权益提供保障；通过农业调整法案为农民收入提供保障；通过建立社会保障法案，为长者和失业人士提供保障。

此次全球面临的经济衰退，危害性不亚于1929年的经济危机。美国及很多西方国家采取的救市措施从本质上都是借鉴了罗斯福新政的思想。

劳动保障季度个人总结范文5

20年，我省技工学校计划招收新生40000人，其中：培养高级工5000人。有29000名毕业生面临就业。根据劳动和社会保障部有关文件精神，结合我省实际，现对技工学校招生、毕业生就业工作提出如下意见：

一、指导思想

以“三个代表”重要思想为指导，深化技工学校招生、就业制度改革。以社会需求为导向，增强学生的就业能力、创新能力和创业能力。实施高技能人才培养工程，推进复合技能人才的培养。完善就业政策，促进毕业生充分就业。

二、招生对象和条件

高级技工学校(技工学校)高级班的招生对象：具有中级职业资格证书的技工学校。中等职业学校毕业生或中级技术工人。

技工学校可以招收大、中专毕业生．以强化职业技能为目标。参加初级职业技能鉴定的，培训期限3-6个月参加中级职业技能鉴定的，培训期限6-12个月。

三、招生计划、专业设置及学制

技工学校招生生数量和专业设置，由各技工学校根据区域经济发展、劳动力市场的实际需要、基本办学条件自主确定。

技工学校积极开设复合型专业(工种)。复合型专业(工种)以一种专业(工和)为主，兼学相近专业(工种)，学制不变。

市属技工学校的招生计划、专业设置报当地劳动保障部门汇总、公示，各省市劳动保障部门4月20日前将市属技校的招生计划、专业设置报省劳动和社会保障厅备案．省厅、局技工学校、部属技工学咬和外省技工学校招生计划、专业设置直接报省劳动和社会保障厅汇总、备案，省劳动和社会保障厅向社会公示，春季招生计划，专业设置参照上述办法进行。

技工学校实行招收初中毕业生三年，招收高中毕业生二年学制，第三产业的专业(工种)适当缩短。高级班学生实行招收初中毕业生五年学制，招收高中毕业生四年学制。部分第三产业的专业(工种)，经省劳动和社会保障厅批准，实行招收初中毕业生四年学制，招收高中毕业生三年学制．

技工学校可以标准学制为参考，试行学分制。试行方案由技工学校制定，报省劳动和社会保障厅备案．试行学分制的学校允许对学生实行分阶段教育。

四、招生组织办法

技工学校招生采取在劳动保障部门组织指导下学校自主招生。采取考试入学和登记入学相结合的办法。学生凭初、高中毕业证或同等学历乏书等有效证件到学校报名、登记入学。也可以组织选拔考试。技工学校根据生源情况可在春季招生、秋季招生。春季招生备案截止时间5月30日；秋季招生备案截止时间11月20日。

实行招生简章审核制度．从今年开始，市属及市属以下技工学校的招生简章报省辖市劳动保障部门审核；省直厅、局技工学校、部属技工学校的招生简章报省劳动和社会保障厅审核。不经劳动保障部门技工学校招生办公室审查同意的招生简章不许向社会公布。

五、高级工培养

配合国家高技能人才培训工程，我省高级技工学校要加大高级工培养的力度，扩大培养高级工的招生比例，逐步从以培养中级为主过渡到以培养高级工为主．部级、省(部)级重点技工学校，也要积极开展高级工学制教育，培养高级工的专业(工种)必须在技工学校专业目录以内，史须有国家职业标准和经省以上劳动保障部门或中央各部审定的教学计划、教学大纲，并有适用的教材．基础课和专业课的教学直配备高级讲师职称的专职教师；专业生产实习课应配备高级实习指导教师。

高级工学制教育，学生经学校考试选拔入校．毕业时经考试和职业技能鉴定合格，颁发毕业证书和高级职业资格证书．

六、毕业生证书和就业

技工学校毕业生实行些业证书和职业资格证书”双证”制度．技工学校学生完成学业．经考试、考核知思想品德鉴定合格，由学校填写毕业生学业成绩统十表(附后)和技工学校毕业证书，由各省辖市劳动保障絮门审核后，到省劳动和社会保障厅进行毕业证书验印。全省技工学校毕业生证书验印工作自6月15日开始至9月30日结束。经职业技能鉴定合格，技工学校毕业生由各省辖市劳动保障部门核发职业资格证书。省直厅、局技工学校、部属技工学校经省厅批准的国家职业技能鉴定站所鉴定的毕业生，由省劳动和社会保障厅核发职业资格证书。经省劳动和社会保障厅认定的省(部)级以上重点技工学校主体专业毕业生，在取得毕业证书的同时，可直接取得中级职业资格证书。

技工学校毕业生就业坚持市场就业，学生与用人单位双向选择的方向，实行学校推荐就业和毕业生自主创业、自谍职业相结合．技工学校要积极推荐毕业生就业，开设就业指导课程，引导毕业生转变就业观念，增强创新，创业意识。

技工学校毕业生择业期为2年．择业期内落实就业单位的毕业生,由所在学校到劳动保障部门办理《技工学校毕业生就业报到证》。

技工学校学生毕业后落实工作单位的凭毕业证、《技工学校毕业生就业报到证》和接收单位证明，到户口所在地公安派出所办理户口迁移(农业户口的同时办理农转非)手续。

劳动保障季度个人总结范文6

关键词冬季农业开发;优势;措施;成效;云南镇沅;古城乡

古城乡是一个以哈尼族为主体的少数民族人口占76.5%的典型山区民族贫困乡。全乡辖9个村民委员会，153个村民小组，3 397户，15 228人，耕地面积2 081.3 hm2。其中水田542 hm2，旱地1 539.3 hm2，2009年全年粮食播种面积2 700.3 hm2，总产5 793 t，人均口粮349 kg，人均经济纯收入1 062元，复种指数129.7%。总体情况是重大春，轻小春，复种指数低，生产水平不高，农民生活困难。

1古城乡冬季农业开发的优势

1.1气候条件优越

古城乡地处镇沅南部，分布在北纬23°25′15″，东经101°23′37″，海拔900~2 400 m;年平均气温19.5 ℃;平均日照时数为2 160 h;有效积温6 600 ℃。河谷区粮食生产三季不足，两季有余，开发冬季农业有得天独厚的气候条件。

1.2土地资源丰富

古城乡低热河谷地区有土地资源1 200 hm2，由于受传统的、落后的耕作制度影响，长期以来，大多数耕地种一季大春后就处于闲置状态，造成土地及光温资源的浪费，1996年以前冬闲田(地)多达1 146.7 hm2。土地资源处于闲置状态，而农民却受贫穷的困扰。

1.3劳动力充余

全乡有农业人口12 889人，劳动力7 738个，主要从事农业生产，从事其他产业的劳动力并不多，由于冬季大多数耕地闲置，劳动力也随之闲置。因此，从事冬季农业开发的劳动力富足。

1.4交通便利

弥宁四级油路从古城乡穿境而过，距县城38 km，距普洱市150 km，全乡实现了村村通公路。通达工程的实施及路面等级的逐步提高，都为冬季农业开发农用物资及产品运输提供便利条件。

1.5技术保障

古城乡20世纪70年代末成立了农技推广站，如今有国家科技人员10人，其中大学文凭9人，中专1人，有农艺师7人，助理农艺师3人。80年代中期，全乡9个村公所各配备了1名农科员，有科技户、示范户310户，农业专业合作组织4个，为冬季农业开发提供了技术支撑。

2主要措施

2.1组织保障，政策优惠

为加快古城乡冬季农业开发步伐，使冬季农业成为农民增收致富的途径，县委、政府出台了一系列发展冬季农业的优惠政策，当地党委政府针对古城乡实际，抓住机遇，采取了切实可行的行政措施:一是成立了以主管农业副乡长为组长，农业工作站站长、财政所所长、水管站站长、土地管理所所长、乡科技干事、农经站站长为成员的冬季农业开发领导小组;二是出台了种植冬辣椒补助地膜60 kg/hm2、复合肥300 kg/hm2，种植冬大豆种子补助450元/hm2，种植冬玉米补助地膜45 kg/hm2等冬季农业开发补助政策。先后引进辣椒、西瓜等种植大户100余户，使土地、劳力等资源向种植能手集中流转，突出开发规模和效益，从而带动全乡冬季农业开发。在开发资金保障方面，除群众出工出劳和项目补助外，对规模以上的种植大户给予贷款倾斜，在产品营销过程中提供运输、信息等方面的优质服务。

2.2优化布局，强化服务

一是优化布局。在布局上实行统一规划、规模发展乡集镇及交通沿线，尤其是恩乐镇至古城、古城至梅子公路一线的京联村、南京村、古城村、桂海村、河西村、建民村的低热河谷地区。围绕市场，以种植冬玉米、冬大豆、冬早蔬菜，特别是冬早蔬菜中的冬辣椒种植，海拔较高的地区以种植大麦或其他豆类为主。二是强化服务。在科技服务上，加强产前、产中、产后的技术服务，利用现场培训和印发技术资料等多种形式，对农民进行农业科技培训，严格按技术规范实施，真正发挥样板的典型示范作用，以带动大面积规模开发[1-2]。在冬季农业开发技术措施应用上，因地制宜地确定冬农开发的内容和品种;把握播种、栽培节令;加强肥水管理;合理应用无公害、病虫防控措施，突出冬季作物地膜覆盖，从而提高劳动生产率，把资源优势变为经济优势，增加农民收入，使农民真正尝到甜头，改变了过去半年种田半年闲的习惯，使冬季农业开发有了新的起色。

3成效

由于组织保障、政策优惠、优化布局、强化服务等，冬农开发有了长足的发展，种植面积由1996年的53.3 hm2发展到2010年的980 hm2，增加926.7 hm2，增加18倍多，总产值为1 690.5万元，新增经济纯收入676.2万元，人均口粮由1996年的276 kg提高到2009年的349 kg，增长26.4%，农民人均纯收入由1996年的447元增加到2009年的1 062元，增加了615元，增长137.6%，其中，仅冬季农业开发1项人均增加纯收入250.92元，增长40.8%。近年来，广大农户靠冬季农业开发逐步走向致富路，并涌现出了一批开发效益好的典型户:如2009年古城村街子组一农户，种植冬早蔬菜1 333.3 m2，采取塑料薄膜保护地栽培，年收入21 500元，产值超过15万元/hm2;又如2000年建明村那蚌组一农户，种植地膜冬辣椒3 333.3 m2，总产值14 105元，产值达4.23万元/hm2;再如2004年河西村河西组一农户，种植冬玉米4 000 m2，总产鲜食玉米4.85 t，销售收入9 700元，纯收入5 820元[3]。多年的实践证明，冬季农业开发是古城乡农民增收致富的有效途径。

4结语

古城乡民族杂居，农民科技文化素质低，农业基础设施滞后，产业化程度低，缺乏龙头企业带动，规模化格局尚未形成，开发手段落后，产品规避风险能力弱。若能针对上述问题，增加农业投入;加大农业基础设施建设，尤其是水利设施建设;加强农业科技教育培训，提高农民科技文化素质，发展龙头企业，加快农民规模化生产及产业化步伐[4]，从而增强农产品抵抗市场风险的能力，古城乡冬季农业开发将会迈向一个新的台阶。

5参考文献

[1] 彭维庆，谭国平.以市场为导向全面提高冬季农业开发效益[J].江西农业经济，1998(6):16-17.

[2] 云南省冬季农业开发呈现四个特点[J].吉林农业农村经济信息，2003(11):33.