安徽对口招生范文1
弹性是经济学上的一个概念,是指用一个变量变动的百分比相应于另一变量变动的百分比来反映变量之间变动的敏感程度,弹性的大小可用弹性系数来衡量。弹性系数是一定时期内相互联系的两个经济指标增长速度的比率,它是衡量一个经济变量的增长幅度对另一个经济变量增长幅度的依存关系,计算方法:弹性系数=y变动的百分比/x变动的百分比。若弹性系数大于1,则表明y增长速度快于x增长速度;若弹性系数等于1,则表明两者实现同步发展;若弹性系数小于1,则表明y增长速度慢于x增长速度。本文中的高等教育弹性系数是用来衡量高等教育规模的变动相对于经济发展变动的反应程度,计算方法:高等教育规模变动的百分比/经济发展变动的百分比。高等教育规模是一个内涵丰富的概念。本文选取了反映高等教育规模的五个指标,即十万人口在校生数、高等教育人口比重、民公办高校数的比重、高职院校在校生数占普通高校在校生数的比重和百万人口高校数。其计算公式为:高等教育规模=十万人口在校生数×0.5+高等教育人口比重×0.2+民公办高校数的比重×0.1+高职院校在校生数占普通高校在校生数的比重×0.1+百万人口高校数×0.1(指标权重为专家赋值)①。人均GDP是判断一个国家和地区经济发展水平的重要指标。因此,本文选取人均GDP作为反映经济发展的指标。
二、1998~2008年安徽省高等教育规模基本概况
(一)高校数
扩招以来安徽省普通高校数大幅度增加,从1998年的34所增加到2008年的104所,增长率为206%。十年来普通高校数呈现两个增长高峰:一是2000~2004年;二是2007~2008年。第一个增长高峰主要源于一批中专学校升格为高等职业技术学院。据统计,1999年安徽省仅有高职院校7所,2004年发展至54所,约占当年普通高校总数81所的2/3。第二个增长高峰在2007年安徽省实施高等教育的“双百工程”(即到“十一五”末,建设100所高校,大学生规模达到100万人)[1];此外,从2008年起,《中国教育统计年鉴》中“独立学院”开始计入校数,这也促使2008年普通高校数激增。20世纪90年代末是安徽省民办学历高等教育发展的起步阶段。1999年9月,安徽省第一所获得教育部批准的民办高校———三联职业技术学院成立。为了推进和规范民办高等教育的发展,国家和地方政府先后颁布实施了一系列相关政策和法规,如2003年实施《中华人民共和国民办教育促进法》及其次年出台的《〈中华人民共和国民办教育促进法〉实施条例》等等。十年间全省民办高校数从1999年的1所发展到2008年的26所(含独立学院11所),其中2004年增长幅度最大。因为2004年教育部颁发了《关于规范并加强普通高校以新的机制和模式试办独立学院管理的若干意见》。同年,安徽省举办独立学院10所。
(二)学生数
扩招前,安徽省高等教育基础薄弱,普通高校学生规模基数小,每十万人口在校生数1998年仅为170人,同期全国平均数为273人。扩招后,招生数从1998年3.24万人增至2008年25.32万人,增长6.8倍。其中1999年和2000年招生规模增长幅度最大,分别达到59.57%和55.13%。在校生数由1998年10.5万人增至2008年的80.83万人,增长7倍;其中2000年增长率达到44.21%。经过数年大规模扩招,2005年以后高等教育发展的重点从数量转移到质量。安徽省普通高校的招生数和在校生数增长减缓。2008年的增长率分别为10.65%和6.88%(如表1所示)。
三、基于弹性系数视角的安徽省高等教育规模与经济发展之间的关系
(一)高等教育规模与人均GDP的变化趋势比较
由于高等教育规模所选取的5个指标在单位上不一致,不具有可比性。因此,通过对各指标的数据进行标准化处理和线性转换,然后运用本文所确定的高等教育规模计算公式,得出1998~2008年安徽省高等教育规模(见表2)。1997年底亚洲金融危机发生以后,安徽省抓住国家扩大内需、刺激经济增长的历史性机遇,采取综合性措施,促使国民经济各项指标持续增长。全省人均GDP有较大增长,尤其是2002年以后增长率均保持在两位数以上。2003年由于受“非典”和洪涝灾害的影响,人均GDP增长率出现小幅下降。2004年又反弹至20.34%。面对固定资产投资膨胀等问题,2005年各级政府及时加强宏观调控,2005年以后人均GDP增长率持续稳定增长(见表3)。通过对安徽省十年来的高教规模增长率和人均GDP增长率进行比较,二者关系大致分为两个阶段:1999~2003年间二者有交叉,其中2000年和2003年高教规模增长率快于人均GDP增长率;而2004~2008年高教规模增长率均慢于人均GDP增长速度。一方面,说明高等教育扩招5年后,安徽省高等教育规模的基数增大,高等教育发展的重点从外延转为内涵,侧重于提高高等教育质量,因此高等教育规模增长趋于平稳;另一方面,说明了高等教育扩招的效果已经显现,受大专教育程度以上的劳动人口增加,有利于劳动生产率提高,促进全省经济快速发展。
(二)高等教育弹性系数分析
从十年来安徽省高等教育弹性系数变动趋势图来看(见图1),总体上呈现前高后低的走势,大致分为两个阶段:一是1999~2004年,波动较大,最高值达到2.3,最低值为0.2;二是2004~2008年,弹性系数走势比较平稳,基本上稳定在0.0~0.5。
图11999~2008年安徽省高等教育弹性系数图
1.扩招政策的实施是主要原因。1998年的安徽省高等教育规模在全国处于比较落后的位置。除了高职生占普通高校在校生数比重略高,十万人口在校生数、高等教育人口比重、民公办高校数比重和百万人口高校数均低于全国平均水平。1998年底《面向21世纪教育振兴行动计划》提出:“根据各地的需求和经费投入及师资条件的可能,在采用新的机制和模式的前提下,2000年高等教育本专科在校生总数将达到660万人。招生计划的增量将主要用于地方发展高等职业教育,研究生在校生规模应有较大的增长。高等教育入学率由1997年的9.1%(新口径),提高到2000年的11%左右。”吹响了“扩大高等教育规模”的号角。安徽省顺应时势,1999年全省普通高校招生5.17万人,2000年招生8.02万人,绝对数增加了2.85万人,增长率为55%;2000年在校生数19.18万人,比上一年增加了5.88万人,增长率为44%。十万人口在校生数由1999年的213人增加到2000年的320人,增长率为50%。由此,相比上一年,2000年安徽省高等教育规模增长率达到7.8298%,远远高于同年安徽省人均GDP增长率(3.3992%),高等教育弹性系数出现峰值2.3。受高等教育扩招的影响,全省受大专以上教育程度的劳动人口激增,2003年达294.7万人,比上一年增长87%。因为1999年扩招后的各类本专科毕业生大量涌入社会就业。这也是造成安徽省高等教育规模增长率在2001年和2002年接连下滑后2003年又反弹至1.2988的一个重要原因。
安徽对口招生范文2
《决策》：驻广州办事处作为安徽对粤交流的窗口和桥梁，长期服务于两地高层交流和经贸文化交流。在对外交流合作中，有什么样的经验和感悟？
朱 丹：广东省，特别是珠三角地区，是我国改革开放的先发地区和前沿地区，经济发展水平、科技创新力度、对外开放程度一直领跑全国。省政府驻广州办事处作为安徽省在华南的重要窗口，如何与广东“排头兵”更好看齐和对接，实现我省“借船出海”，一直是我们工作的重点。
2010年，安徽省党政代表团赴广东考察时，签订了皖粤全面合作框架协议，这对两省交流合作是大的推动。2011年，广东省党政代表团回访我省时，在合肥举办了大型经贸合作对接会，签约合作项目投资总额达7500亿元，2013年初，据不完全统计有3500亿合作项目开工建设，这也是安徽历来最大的招商引资活动之一。
目前，我们正结合广州、深圳、佛山等地的优势，实行精准招商，引进和推动一批知名企业赴皖投资兴业，其中包括吕向阳、王传福、孙尚传、张维、陈中信和周勇等皖籍著名企业家。同时，着重宣传利用安徽的强项，比如安徽文化特色鲜明、底蕴深厚，皖粤可以深化文化交流，提高安徽文化在南粤大地的影响力。我们积极推进联合国教科文组织世界博物馆战略合作联盟副主席单位深圳至正文博集团与安徽出版集团合作成立艺术品交流中心，推动 “国际博物馆高级别论坛”在皖举办。常言道“文化搭台、经贸唱戏”，文化上的合作交流文章做好了，安徽省的经济、科技、旅游等优势在广东的合作空间就更大了。
新常态下，经济在转型升级，驻外机构的职能也要转型升级，就是要调整工作思路、转变服务方式，促进皖粤（琼）经贸合作和文化交流。我认为，驻外机构的功能还有提升空间，关键是要立足大局，主动作为，积极担当。
重视与珠三角对接合作
《决策》：“十三五”新发展理念下，安徽实施大开放战略，打造内陆开放新高地。在开放发展方面，您有什么建议？
朱 丹：际上，据我观察，历年来对我省经济影响最大的是珠三角，我们应该进一步重视与珠三角的对接合作。
一是加强科技交流与融合。安徽有科研实力雄厚的优势，但很多科技成果转化不够。而广州、深圳是全国科技创新中心，产学研结合做得更好。在科技创新方面，皖粤优势互补，有巨大的合作空间。现在，广州正在建设国际科技创新枢纽，在美国硅谷和波士顿设立办事处，以全球视野主动引资引智引技。这给我们很大启发，安徽能否把科技成果向广东推介？
二是实施安徽外贸借船出海。广东经济最大的特色是对外贸易，广东省的外贸出口占全国的三成，广州去年的跨境电商贸易全国第一。安徽省外贸企业可以主动对接广东外贸的优势，进一步吸收先进理念，进一步拓展合作渠道，依托广东先进平台，打造安徽参与“一带一路”的新途径。
三是抢占广东农产品市场。广东是全国农产品最大的消费市场，不仅消费数量大，而且消费升级快，消费业态新。安徽是农业大省，但农产品在广东没有形成市场优势，特别是生态绿色有机食品，在广东尚有很大的潜在市场空间。抢占广东市场，对安徽农业发展、农民增收有很大作用。
四是加大旅游营销宣传。安徽有丰富的旅游资源，而广东每年老百姓国内游、出境游都是全国最多，安徽旅游在广东有很大的市场空间，要加强双方旅游交流，吸引广东乃至港澳客源。同时，我们不能满足于门票经济，要创新提升服务。这方面也可以向广东学习，广东每年的旅游创汇收入一直全国第一。
总之，新形势下，我们要重视珠三角，进一步推动两地交流。我们办事处将切实起到连接两地的桥梁、沟通信息的枢纽、招商引资的平台的作用，将加强与我省省直单位和市县的对接与服务，共同做好“引进来”和“走出去”大文章。
“与企业家交朋友”
《决策》：广东是中国改革开放的最前沿，对于开放发展有很深感触。新形势下，如何更好地引资引智引技？
朱 丹：现在各地招商引资方式都在改进，不搞大规模的推介，而是有针对性派出招商小组，采取小分队探点，进行有效的信息沟通。这样投入成本小、花费时间少、回报收获大。所以，新形势下招商引资必须是点对点、针对性的精准招商。
招商的企业对象必须是符合当地产业发展方向，能够带动产业发展，提升产业链整体水平的。应把本地的产业规划和广东的优势企业和行业协会进行充分沟通，选择有前瞻性的、发展空间的产业方向，共同建设、融合发展。
比如，融捷投资集团吕向阳，去年在芜湖市投资太赫兹项目达137亿元，是2016年徽商大会最大投资项目；基石资本张维，在安徽产业升级基金规模已达115亿元，主要支持安徽省企业在全球开展并购，同时支持省外企业并购重组落户安徽；大富科技孙尚传，投资已达50亿元，包括安徽大富重工、安徽大富光电及新能源汽车等项目；赛为智能周勇，在合肥布局无人机、海工设备、轨道交通等高端“智造”产品；广东省家具商会主席陈中信，在六安叶集投资中至信家具产业园，引进欧美家具设计的先进理念和生产工艺，带动当地家具业发展。所以，招商引资跟龙头企业以及行业协会合作，可以共同开创一个新的产业局面。
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查询时间
安徽阜阳2019年10月高等教育自学考试阅卷工作已经顺利完成，2019年10月安徽自考成绩查询入口已于11月5日正式开通，考生可登录安徽省高等教育自学考试考生服务平台（zk.ahzsks.cn)查询。如考生对考试成绩有疑问，可以在11月12日之前，根据各市教育考试机构安排的时间、地点申请成绩复核，逾期不予受理。
查询方式
2019年10月安徽阜阳自考考生可以通过安徽省教育招生考试院自考成绩查询系统（zk.ahzsks.cn/）输入准考证号、密码、验证码、点击登录即可获取成绩信息。
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2、考生如有疑问，请到安徽省教育招生考试院咨询！
3、由于成绩查询入口刚开通，大家查分过于集中，有可能会出现网站无法打开的情况，请大家耐心等待，或错过查分高分期。
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公布时间
2020年考研成绩查询时间公布了~~
从黑龙江省招生考试信息港公布的《黑龙江2020年全国硕士研究生招生考试顺利结束》了解到，黑龙江省硕士研究生评卷工作将于元旦后开始，2月11日通过“黑龙江省招生考试信息港”对社会成绩，届时，考生可上网查询本人的考试成绩。
从广西招生考试院公布的《广西2020年全国硕士研究生招生考试共5.38万余人参加》了解到，2020年2月10日起，考生可通过招生单位公布的方式查询考试成绩。
从宁夏教育考试院公布的《宁夏2020年全国硕士研究生招生考试考生的封信》了解到，宁夏2020年考研成绩由招生单位在2020年2月中旬公布。
从广东省教育考试院公布的《广东2020年考研结束 17.4万人参加》了解到，硕士研究生招生考试的评卷工作将于2020年春节前后完成，预计2020年2月中旬公布成绩。
有的小伙伴可能要说，那这是黑龙江、安徽、宁夏、广东的公布时间呀！
别着急，跟着
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2020年安徽宣城考研成绩查询入口开通后，考生可以通过安徽省教育招生考试院（ahzsks.cn/）或中国研究生招生信息网（yz.chsi.com.cn/）硕士初试成绩查询系统输入姓名、证件号码、准考证号、验证码、等相关报考信息后点击查询即可获取考研分数信息。
查分网站1：安徽省教育招生考试院
提示：如果在查分过程中网页出现缓慢或者打不开的情况，请大家耐心等待。
2020年安徽宣城考研成绩查询网址：ahzsks.cn/
查分网站2：中国研究生招生信息网
提示：姓名、证件号码必填，准考证号和报考单位至少填一项。
2020年安徽宣城考研成绩查询网址：yz.chsi.com.cn/apply/cjcx/
历年复试分数线
2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011 2010 2009 2008 2007 2006 2005 2004 2003 2002 2001 2000
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从宁夏教育考试院公布的《宁夏2020年全国硕士研究生招生考试考生的封信》了解到，宁夏2020年考研成绩由招生单位在2020年2月中旬公布。
从广东省教育考试院公布的《广东2020年考研结束 17.4万人参加》了解到，硕士研究生招生考试的评卷工作将于2020年春节前后完成，预计2020年2月中旬公布成绩。
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历年复试分数线
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安徽对口招生范文6
今年9月，2014年度安徽省民营企业百强，申洲针织（安徽）有限公司（下文简称“安徽申洲”）榜上有名。实际上，自2009年成立以来，安徽申洲已经连续3年荣膺“安徽省民营企业百强”称号。
“想发展就能发展，各级政府不仅重视而且给予民营企业很大的支持力度，行政审批等流程进度也很快。”谈及发展，申洲针织（安徽）有限公司副总经理沈冬颇为感慨。
然而，相较于浙江等民营经济发达地区，沈冬也认为工业4.0观念不深入、交通网络不够畅通等问题仍会掣肘安徽民营经济发展。作为传统劳动密集型产业，纺织业在工业新浪潮冲击下正在发生变化，安徽申洲也正在工业升级中谋求嬗变。
家门口的亿元企业
10月初，当本刊记者步入位于望江县经开区的安徽申洲生产车间之时，满眼尽是聚焦手中工作的工人，和想象中不同的是，车间内的机器轰鸣声并不大。车间外也不乏繁忙的身影，物流通道上不时有员工推着载满货物的推车从仓库中走出。公司大门口右侧的三层钢构厂房正在进行最后的焊接、安装，就在这里，备受关注的申洲三期项目即将“诞生”。
安徽申洲是香港上市公司、中国500强企业――申洲国际集团在安徽省望江县投资兴建的大型针织服装制造企业，集团公司总部位于宁波市。2008年9月，安徽申洲在望江县注册成立并于次年正式投产。
虽然消费者对于安徽申洲的产品并不了解，但是阿迪达斯、耐克、优衣库、迪卡侬、李宁等国内外知名品牌却是安徽申洲的“座上客”。
作为众多运动品牌针织运动系列服装的中国生产商，安徽申洲的产品远销欧美、日本等地，日产能力10万件。2014年，公司主营业务收入达43.24亿元，纳税5801万元，出口总额达4071万元，基于此，安徽申洲已连续三年被评为安徽省民营企业百强，并在2013年、2014年连续两年将安徽省营收百强、纳税百强以及进出口百强一举纳入囊中。
殊不知在七年前，望江县差点与这个亿元企业擦肩而过。为拓展申洲针织运动系列服装的生产力，2008年，申洲国际集团就把发展战略定位在了劳动力资源丰富的中部省份――安徽省。
“就在我们与南陵县将基本合作条件谈好后，在望江县招商团队的努力下，经过我们集团的实地考察，最终，安徽公司的选址由南陵变成了望江。”沈冬回忆道，“当时他们发现望江县在外从事纺织服装行业的务工人员达十几万人，这对于纺织这类劳动密集型行业无疑是最大的优势。
巨大的劳动力输入加之望江县的投资软环境，从2008年9月安徽申洲与望江县签订合作协议到2009年2月正式投产，仅用了半年的时间。
投产初期，困扰安徽申洲发展最大的难题是企业用工，因望江县十几万劳动力都在浙江、福建一带务工，短期内难以招到大量的熟练工人。为解决企业用工荒的问题，望江县通过说服动员、政策引导、解决子女就近入学的方式联系在外务工的熟练工人回乡就业，当年就招录了3000多名熟练工人。随着申洲二期的上马，目前安徽申洲的员工已经达到8556人。待申洲三期项目完工之后，企业员工数量将突破15000人。
拷克工王小慧自2013年进入安徽申洲工作至今已有两年时间，此前，她与丈夫在上海一家纺织企业工作了将近五年的时间。2013年安徽申洲招工让王小慧夫妇有了在家门口工作的机会。如今，王小慧的丈夫已经担任了生产组长一职，月薪由在上海的3000元增至到目前的4000-5000元。在她的眼中，这个家门口的企业最大的变化就是有越来越多的厂房和为双职工建造了福利公寓。
自投入生产以来，安徽申洲如今正以每年新增投资1亿、增收4亿、员工数量增长1000名的速度向前狂飙。沈冬告诉记者，大门东侧的钢构厂房即申洲三期项目投资达2000万美元，建筑面积3000平方米，主要仍用于服装生产加工。
从浙江来安徽之后，安徽申洲已连续三年被评为安徽省民营企业百强。在沈冬看来，与浙江省等民营经济发达地区相比，安徽民营经济拥有更多的发展空间。无论是土地的供给和开发利用，还是各级政府致力于发展的理念和政策，安徽省给予民营企业的空间令人期待。
“想发展就能发展，各级政府不仅重视而且给予民营企业很大的支持力度，行政审批等流程进度也很快。”谈及几年的发展，沈冬颇为感慨。
虽然，申洲目前已经投入使用新型生产设备，通往望江的高速公路也将于2015年底开通，但是沈冬认为安徽在工业4.0等新观念、新技术的普及引入以及交通网络的搭建方面还是与浙江等民营经济发达地区存在一定的差距。
民营企业需双向升级
作为劳动密集型传统企业，安徽申洲紧跟“升级”脚步，努力提高生产过程中的科技含量，不仅使产品质量得到有效保障，而且生产效率也大为提高。
传统裁制布料的机床不仅需要专人操作，而且速度慢、废料多。安徽申洲为此分别从德国、英国引进了8台全自动电脑裁床。记者跟随员工方文蕾来到一台全自动裁床前，“通过这种裁床，只要将衣领、口袋、袖子等形状和尺寸输入电脑，它会将这些零部件按照最大化使用原则排列在一张固定尺寸的布匹上，然后进行自动裁剪。不仅提高了工作效率，而且节省了大量的原料。”大到每台价值近200万元的全自动电脑裁床，小到每一根缝纫针，安徽申洲从不吝于设备改造、科技升级方面的投入。
目前，安徽申洲所有的缝制车间、裁剪中心和后勤行政保障部门都实行电脑化操作。工作人员告诉记者，通过近半年的摸索，成功将第一批2200台缝纫机原有的离合器马达改成了伺服马达，不仅使电机的尺寸明显减小，且耗电量减少50%以上，仅此一项每年就能节约成本100万元。
除此之外，安徽申洲还对包括缝纫设备的全自动剪线、吸尘装置、拉链模板等120余项不合理的部位进行彻底改造，并正在申报14项专利。高科技的引入造就了一批懂技术、专业性强的员工，也把员工从繁重的体力劳动中解放了出来。
“我们要牢牢把握工业信息化的机遇，完成企业的转型升级。”企业的发展让沈冬对民营经济的前行有了自己的思考，“目前，着眼于长足发展、能够顶天立地的民营企业并不是很多，民营企业在制定发展策略时除了关注市场因素，也要将客户信誉、满意度以及产品质量纳入考量之中。”
