规划局文明单位创建工作情况汇报

规划局文明单位创建工作情况汇报

2019年以来,在区文明办的指导下,区规划分局紧密联系工作实际,将精神文明建设同规划工作紧密结合,现将创建情况汇报如下:

一、单位基本情况

规划分局主要职能有:城乡规划编制工作;项目审批及监管工作;农房审批工作;“两违管控”工作;承办区委、区政府交办的其他工作。

目前,我局共有在职职工26人,其中正科级干部1名,副科级干部4人。工会及妇联机构健全。

二、主要业务指标完成情况

(一)做好了城乡规划编制工作。将3个行政村作为市级村庄规划编制试点,现已完成现状调查、初步方案编制。同时对全区中心城区以外的自然村庄进行了初步分类统计。《动力机厂历史文化街区保护规划》已经省住建厅组织专家评审并经市规委会审议原则通过。

(二)做好了项目审批及监管工作。快速推进国豪·美庐湾、保障性住房莲城安置小区、网营物联()智能供应链运营枢纽等一大批项目规划审批工作,目前累计核发《建设项目选址意见书》10份,规划条件29份,《建设用地规划许可证》35份,方案批复36份,《建设工程规划许可证》375份。今年共下达责令停工(整改)通知书3份、责令拆除通知书4份,对19个项目进行了竣工规划验收。

(三)做好了农房审批工作。严格执行农房定期审批“三审三公示”制度,大力推广新户型,同时对竣工农房要求架设坡屋面,引导农民按规范要求建房,2019年共审批农房115户。

(四)做好了“两违管控”工作。保持对“两违”建筑的高压态势,今年全区共拆除“两违”建筑78处,面积4262平方米。11月底,按照城管体制改革一体化部署,“两违”管控职能顺利划转、人员顺利交接。

(五)抓好了党风廉政建设。贯彻落实全面从严治党,认真开展各项党风政风重点工作,严格落实党风廉政建设责任制。

(六)抓好了意识形态工作。高度重视意识形态工作,加强宣传教育并利用“学习强国”平台引导干部职工践行社会主义核心价值观,妥善处理各媒体上的舆情动态。

三、创建工作主要成绩和经验

(一)组织领导有力。成立文明创建工作领导小组,局主要领导任组长、分管领导为副组长。制定文明创建活动计划,层层分解创建任务,落实创建责任,将涉及文明创建的方方面面落实到具体的股室和责任人,组织、制度、人员、经费全部落实到位,确保创建工作取得实效。注重政治理论学习,结合“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育深入开展新时代中国特色社会主义思想和精神的学习宣传贯彻,同时抓好业务学习。高度重视并积极参与“三城同创”活动,定期组织党员干部到帮扶社区(赣北商城社区)进行“大扫除”活动。

(二)思想道德风尚良好。运用微信群、宣传栏等经常性开展思想道德教育活动,深入开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育活动,大力宣扬党的基本理论、路线、纲领等。积极培育和践行社会主义核心观,“24字”核心价值观人人皆知,人人皆行,积极动员干部职工参与无偿献血、慈善捐助等社会公益事业。大力弘扬爱国主义精神和优秀传统文化。切实加强以思想道德体系和社会诚信体系为核心的两大体系建设,引导广大干部职工文明礼貌、勤政廉政、崇德守信,核心价值充分彰显。

(三)科普文体卫生先进。打造学习型机关,制定学习计划,用好“学习强国”,经常开展集中学习交流,着力提高个人文化修养和业务技能。完善支部活动室功能,建成了集支部活动、学习培训、廉政文化等为一体的支部活动室,进一步拓展了学习阵地。局工会积极组织开展各类文体活动,丰富广大干部职工的精神文化生活。大力倡导“讲文明、树新风”,教育干部职工文明交通、文明用语、文明用网,崇尚科学、反对迷信。倡导艰苦奋斗、勤俭节约的生活方式,吃饭尽量做到“光盘”,注意节约用水、节约用电、节约办公用品等。

(四)管理民主有序。高度重视政务公开工作,不断更新、充实政务信息网站内容,按规定受理并及时回复申请公开政府信息事项。以工会为依托,主动关心职工生活,及时走访慰问患病住院、家庭发生变故的干部职工。常态化开展普法活动,营造遵法学法守法用法的法治环境。重视维稳和信访工作,全年未发生进京、赴省、赴市、来区非正常上访、越级访。落实社会治安综合治理措施,单位内部治安状况良好,无“黄赌毒”等丑恶现象,无邪教活动。

(五)办公环境优美。注重改善办公环境,备好卫生洁具,坚持每日一小扫,每周一大扫,并添购花木装饰办公室,办公环境达到“绿化、净化、美化、亮化”要求.大力开展禁烟活动,设立了无烟会议室、无烟办公室,在醒目处张贴禁烟标志,推动创建无烟单位。