统计工作思路范文1
1994年以来,根据国务院关于国有企业要建立现代企业制度的要求以及为适应日益激烈的国际、国内市场竞争需要,我国的国有企业相继进行了重组改制,这一重大变革,对国有企业的发展带来了深刻的影响。作为企业管理辅助工作之一的企业统计,面对企业的重组改制,不可避免地要接受这一变革的巨大冲击。国有企业的重组改制为企业统计的发展提供了良好的发展机遇,同时,也使统计工作面临严峻的形势与挑战。
一、企业改制后统计工作存在的主要问题
国有企业重组改制后,由于企业机构的调整及人员的精简,企业统计在部分企业一定程度上被削弱。经调查发现,目前企业统计工作很难找到一个与企业快速发展相适应的契合点,统计人员也缺乏一种创新的激情,有时统计人员甚至要在“统计法”与“企业利益”之间作出痛苦的选择。其问题主要表现在以下方面:
一是目前统计人员的意识与工作思路远远跟不上企业快速发展的需求,更难以适应我国加入WTO的需要。统计工作思路存在着缺乏完整性、科学性、长远性的缺陷,统计工作的发展受到了来自于自身的巨大阻力。
二是部分企业的领导者、决策者,无法认识到统计工作在企业管理中的作用,更谈不上对统计工作的大力支持。
三是传统的统计工作模式与日益增长的企业发展需求之间产生了不协调,在有些时候甚至发生抵触。突出表现在欲适应企业经济发展需要的统计信息内容依旧显得不细致,同时统计的数量不足、质量不高。由于统计数据的深度不够,统计分析尤其是综合分析,因为缺乏对实际情况的了解,使得统计分析所能发挥的作用微乎其微。因此,统计分析产品往往被束之高阁、无人享用。
四是目前统计工作只是针对企业内部信息进行统计,而随着企业经营机制的转换和现代企业制度的建立,企业行为将主要依据市场信息进行抉择和调整。企业外部的市场信息及我国公司的整体运行态势把握度就显得尤为重要。而在这一方面,企业统计则做得十分不够。
五是现行的统计制度方法滞后于改革开放和建立市场经济体制的大形势,统计体制在一定程度上束缚着统计事业的发展,统计法制不够健全,统计队伍的素质难以适应统计工作深化改革和加快发展的要求,统计发展仍然处于比较艰难的地位。
二、现代企业制度下,企业统计工作的发展思路与方向
(一)完善统计制度方法
1.进一步改革和完善统计指标体系。一是根据企业重组改制,及时补充和完善相关统计指标,以更好地反映经济体制转变过程中出现的新情况、新问题,更好地为企业决策和管理服务。二是根据经济增长方式从粗放型向集约型转变的要求,对现有统计指标进行系统的调整和改革,初步形成能够较好地反映企业科技进步和经济总体效益的统计指标体系。三是根据提高对外开放水平的要求,建立和完善与国际标准相衔接的对外经济统计指标体系。四是根据实施可持续发展战略、推进企业全面发展的要求,建立和完善适合石油石化行业的、具有国际可比性的社会综合统计指标体系,以全面反映企业发展状况。五是根据提高企业经济核算水平的需要,进一步补充和完善各类企业和单位财务统计指标体系。
2.大力推进统计调查方法的改革。要建立以必要的周期性普查为基础,以经常性的抽样调查为主体,重点调查,科学推算等为补充的多种方法综合运用的统计调查方法体系。大力推广和应用抽样调查,加快推进调查方法在工业、科技开发和固定资产投资等统计领域的广泛应用,初步确立抽样调查方法在整个统计调查方法体系中的主体地位。
(二)改革统计体制
1.要建立起企业统计系统和部门统计系统科学分工、紧密配合,各类统计信息咨询服务组织优势互补,协调发展,与市场经济体制相适应的,功能齐全、结构合理、精干高效、充满生机的现代化统计体制。
2.对部门统计工作实行分类管理。按照“统管而不包揽”的原则,加强对部门统计的组织领导和综合协调,确立企业统计部门和业务主管部门在统计工作上的科学分工,并建立横向统计资料报送制度和信息反馈制度。
3.继续搞好统计基础建设,健全统计信息网络。建立原始记录、统计台账,建立健全统计资料的审核、交接和档案等管理制度,保证源头统计数据的准确可靠。在保证完成上报统计任务的同时,积极为企业的经营管理服务。即要面向市场,及时、准确地搜集、整理与本企业经营管理、市场竞争密切相关的统计信息,深入开展统计分析,提供咨询意见,参与决策管理。要逐步由分散的专业统计转变为集中统一的综合统计,由生产型统计转变为经营管理型统计,由速度型统计转变为效益型统计。
4.积极培育统计信息、咨询服务市场,加强统计信息、咨询服务业的管理。统计信息、咨询服务机构要发挥信息、网络、人才、技术、设备和信誉等方面的优势,广泛开展信息加工、委托调查等多种经营活动,努力开拓国际国内市场,逐步实行企业化经营,实现自主经营、自负盈亏、自我发展和自我约束。
(三)加强统计法制建设
在统计工作的各个环节和各个方面,坚决做到有法可依,有法必依,执法必严,违法必究。统计执法要以查处统计违法案件为核心,重点查处在统计数据上弄虚作假的行为。要实行定期检查与经常性检查相结合,重点检查与全面大检查相结合。要把统计执法贯穿到日常统计业务中,真正纳入经常化、规范化的轨道。要注意争取企业领导的支持,加强与计划、审计、财务、合同等部门的联系与协作,以提高执法效果。
(四)搞好统计队伍建设
要建设一支政治强、业务精、作风正、专业结构和年龄结构合理的统计干部队伍;同时,要加强各级领导班子及后备干部队伍建设,切实搞好干部的考核、培养和选拔工作。
(五)繁荣统计科学研究
1.建立现代化统计科学理论和方法论体系,加强统计科研成果的推广应用,充分发挥统计科研对统计工作发展的理论支持和超前导向作用,使统计科学研究事业走向繁荣。
2.坚持自主开发研究与借鉴吸收相结合,基础理论研究与应用理论研究相结合,统计研究与经济研究相结合,宏观与微观相结合,重点项目与一般项目相结合的原则,努力多出成果、快出成果。
(六)充分发挥统计整体功能
1.大力生产适时对路的统计信息产品,努力适应发展市场经济的需要。尽快实现从主要反映产值、产量和速度转到主要反映总量平衡、结构调整和经济效益的轨道上来。#p#分页标题#e#
统计工作思路范文2
1994年以来,根据国务院关于国有企业要建立现代企业制度的要求以及为适应日益激烈的国际、国内市场竞争需要,我国的国有企业相继进行了重组改制,这一重大变革,对国有企业的发展带来了深刻的影响。作为企业管理辅助工作之一的企业统计,面对企业的重组改制,不可避免地要接受这一变革的巨大冲击。国有企业的重组改制为企业统计的发展提供了良好的发展机遇,同时,也使统计工作面临严峻的形势与挑战。
一、企业改制后统计工作存在的主要问题
国有企业重组改制后,由于企业机构的调整及人员的精简,企业统计在部分企业一定程度上被削弱。经调查发现,目前企业统计工作很难找到一个与企业快速发展相适应的契合点,统计人员也缺乏一种创新的激情,有时统计人员甚至要在“统计法”与“企业利益”之间作出痛苦的选择。其问题主要表现在以下方面:
一是目前统计人员的意识与工作思路远远跟不上企业快速发展的需求,更难以适应我国加入WTO的需要。统计工作思路存在着缺乏完整性、科学性、长远性的缺陷,统计工作的发展受到了来自于自身的巨大阻力。
二是部分企业的领导者、决策者,无法认识到统计工作在企业管理中的作用,更谈不上对统计工作的大力支持。
三是传统的统计工作模式与日益增长的企业发展需求之间产生了不协调,在有些时候甚至发生抵触。突出表现在欲适应企业经济发展需要的统计信息内容依旧显得不细致,同时统计的数量不足、质量不高。由于统计数据的深度不够,统计分析尤其是综合分析,因为缺乏对实际情况的了解,使得统计分析所能发挥的作用微乎其微。因此,统计分析产品往往被束之高阁、无人享用。
四是目前统计工作只是针对企业内部信息进行统计,而随着企业经营机制的转换和现代企业制度的建立,企业行为将主要依据市场信息进行抉择和调整。企业外部的市场信息及我国公司的整体运行态势把握度就显得尤为重要。而在这一方面,企业统计则做得十分不够。
五是现行的统计制度方法滞后于改革开放和建立市场经济体制的大形势,统计体制在一定程度上束缚着统计事业的发展,统计法制不够健全,统计队伍的素质难以适应统计工作深化改革和加快发展的要求,统计发展仍然处于比较艰难的地位。
二、现代企业制度下,企业统计工作的发展思路与方向
(一)完善统计制度方法
1.进一步改革和完善统计指标体系。一是根据企业重组改制,及时补充和完善相关统计指标,以更好地反映经济体制转变过程中出现的新情况、新问题,更好地为企业决策和管理服务。二是根据经济增长方式从粗放型向集约型转变的要求,对现有统计指标进行系统的调整和改革,初步形成能够较好地反映企业科技进步和经济总体效益的统计指标体系。三是根据提高对外开放水平的要求,建立和完善与国际标准相衔接的对外经济统计指标体系。四是根据实施可持续发展战略、推进企业全面发展的要求,建立和完善适合石油石化行业的、具有国际可比性的社会综合统计指标体系,以全面反映企业发展状况。五是根据提高企业经济核算水平的需要,进一步补充和完善各类企业和单位财务统计指标体系。
2.大力推进统计调查方法的改革。要建立以必要的周期性普查为基础,以经常性的抽样调查为主体,重点调查,科学推算等为补充的多种方法综合运用的统计调查方法体系。大力推广和应用抽样调查,加快推进调查方法在工业、科技开发和固定资产投资等统计领域的广泛应用,初步确立抽样调查方法在整个统计调查方法体系中的主体地位。
(二)改革统计体制
1.要建立起企业统计系统和部门统计系统科学分工、紧密配合,各类统计信息咨询服务组织优势互补,协调发展,与市场经济体制相适应的,功能齐全、结构合理、精干高效、充满生机的现代化统计体制。
2.对部门统计工作实行分类管理。按照“统管而不包揽”的原则,加强对部门统计的组织领导和综合协调,确立企业统计部门和业务主管部门在统计工作上的科学分工,并建立横向统计资料报送制度和信息反馈制度。
3.继续搞好统计基础建设,健全统计信息网络。建立原始记录、统计台账,建立健全统计资料的审核、交接和档案等管理制度,保证源头统计数据的准确可靠。在保证完成上报统计任务的同时,积极为企业的经营管理服务。即要面向市场,及时、准确地搜集、整理与本企业经营管理、市场竞争密切相关的统计信息,深入开展统计分析,提供咨询意见,参与决策管理。要逐步由分散的专业统计转变为集中统一的综合统计,由生产型统计转变为经营管理型统计,由速度型统计转变为效益型统计。
4.积极培育统计信息、咨询服务市场,加强统计信息、咨询服务业的管理。统计信息、咨询服务机构要发挥信息、网络、人才、技术、设备和信誉等方面的优势,广泛开展信息加工、委托调查等多种经营活动,努力开拓国际国内市场,逐步实行企业化经营,实现自主经营、自负盈亏、自我发展和自我约束。
(三)加强统计法制建设
在统计工作的各个环节和各个方面,坚决做到有法可依,有法必依,执法必严,违法必究。统计执法要以查处统计违法案件为核心,重点查处在统计数据上弄虚作假的行为。要实行定期检查与经常性检查相结合,重点检查与全面大检查相结合。要把统计执法贯穿到日常统计业务中,真正纳入经常化、规范化的轨道。要注意争取企业领导的支持,加强与计划、审计、财务、合同等部门的联系与协作,以提高执法效果。
(四)搞好统计队伍建设
要建设一支政治强、业务精、作风正、专业结构和年龄结构合理的统计干部队伍;同时,要加强各级领导班子及后备干部队伍建设,切实搞好干部的考核、培养和选拔工作。
(五)繁荣统计科学研究
1.建立现代化统计科学理论和方法论体系,加强统计科研成果的推广应用,充分发挥统计科研对统计工作发展的理论支持和超前导向作用,使统计科学研究事业走向繁荣。
2.坚持自主开发研究与借鉴吸收相结合,基础理论研究与应用理论研究相结合,统计研究与经济研究相结合,宏观与微观相结合,重点项目与一般项目相结合的原则,努力多出成果、快出成果。
(六)充分发挥统计整体功能
1.大力生产适时对路的统计信息产品,努力适应发展市场经济的需要。尽快实现从主要反映产值、产量和速度转到主要反映总量平衡、结构调整和经济效益的轨道上来。#p#分页标题#e#
统计工作思路范文3
1994年以来,根据国务院关于国有企业要建立现代企业制度的要求以及为适应日益激烈的国际、国内市场竞争需要,我国的国有企业相继进行了重组改制。这一重大变革,对国有企业的发展带来了深刻的影响。作为企业管理辅助工作之一的企业统计,面对企业的重组改制,不可避免地要接受这一变革的巨大冲击。国有企业的重组改制为企业统计的发展提供了良好的发展机遇,同时,也使统计工作面临严峻的形势与挑战。
一、企业重组改制后统计工作存在的主要问题
国有企业重组改制后,由于企业机构的调整及人员的精简,企业统计在部分企业一定程度上被削弱。经调查发现,目前企业统计工作很难找到一个与企业快速发展相适应的契合点,统计人员也缺乏一种创新的激情,有时统计人员甚至要在“统计法”与“企业利益”之间做出痛苦的选择。其问题主要表现在以下方面:
一是目前统计人员的意识与工作思路远远跟不上企业快速发展的需求,更难以适应我国加入WTO的需要。统计工作思路存在着缺乏完整性、科学性、长远性的缺陷,统计工作的发展受到了来自于自身的巨大阻力。
二是部分企业的领导者、决策者,无法认识到统计工作在企业管理中的作用,更谈不上对统计工作的大力支持。
三是传统的统计工作模式与日益增长的企业发展需求之间产生了不协调。突出表现在欲适应企业经济发展需要的统计信息内容依旧显得太粗;统计的数量不足、质量不高;统计分析的深度不够,发挥的作用微乎甚微。
四是目前统计工作只是针对企业内部信息进行统计,而随着企业经营机制的转换和现代企业制度的建立,企业行为将主要依据市场信息进行决择和调整。企业外部的市场信息及我国公司的整体运行态势把握度就显得尤为重要。而在这一方面,企业统计则做得十分不够。
五是现行的统计制度方法滞后于改革开放和建立市场经济体制的大形势,统计体制在一定程度上束缚着统计事业的发展,统计法制不够健全,统计队伍的素质难以适应统计工作深化改革和加快发展的要求,统计发展仍然处于比较艰难的地位。那么,重组改制后企业统计的出路究竟何在?
二、企业统计在新形势下的重新定位
同志指出:“创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力”。发展统计事业,推进统计改革,研究新情况,确立新思路,提出新对策,需要创新;进行新实践,解决新问题,开创新局面,更需要创新。为此,不断创新是企业统计改革与发展的根本出路所在。在新形势下,企业统计应从以下方面重新定位:
(一)观念定位。要进一步树立服务观念。统计是企业领导进行决策和管理的重要基础,及时提供科学、准确的统计数据和分析资料,是统计部门的法定职责。质量是统计工作的生命,努力提高统计数据质量,是统计部门的天职。同时,进一步树立依法统计的观念,要按照依法治国、依法行政的要求,积极推进依法统计,依法改善统计工作环境,依法规范统计工作秩序,依法保障统计数据质量。
(二)体制定位。现行统计体制的抗干扰能力弱,不能很好地保障统计机构、统计人员依法独立行使统计调查、统计报告、统计监督的职权,不能很好地协调统计信息采集的客观性、统计信息运行的高效率与满足多层次信息需求的多样性之间的关系。因此,必须进行统计体制的创新。要以构建符合市场经济要求,具有符合企业特点的统计体制为目标,着眼于建立保障统计信息的客观采集和高效运行的机制。
(三)职能定位。坚持充分发挥统计信息、咨询、监督的整体功能,促进企业改革、发展和科技进步。这是统计工作的中心任务,是一切统计工作的出发点和归宿。统计工作的改革、开放和建设,都是为了促进和保障统计整体功能的充分有效发挥。统计工作必须准确、及时地提供反映经济运行的统计信息和咨询建议,并对经济运行实施有效的统计监督,以满足企业领导决策的需要。
(四)方法定位。统计调查方法既关系到统计数据质量,又决定着统计工作效率,对其进行合理配置是十分重要的。目前,定期全面的统计报表信息无法满足企业领导者的决策需求,统计的支持程度较低;而普查则存在着内容过于繁琐、各项普查之间不够衔接、普查与经常性调查不完全配套等问题;抽样调查在企业中的运用较少等问题。解决这些问题,要遵循从实践中来、到实践中去的原则,进行统计方法的创新。
(五)手段定位。作为企业的综合信息系统,统计部门担负着大量繁重的数据采集、数据加工和信息管理的任务。统计部门应该在利用计算机和现代信息技术方面走在前面。要在进一步完善运用计算机技术和网络技术进行数据传输和处理的基础上,充分利用计算机技术和网络技术进行信息管理,同时研究运用计算机技术、网络技术进行高效、准确的数据采集。
三、现代企业制度下企业统计工作的发展思路与方向
(一)完善统计制度方法
1•进一步改革和完善统计指标体系。第一,根据企业重组改制的情况,及时补充和完善相关统计指标,以更好地反映经济体制转变过程中出现的新情况、新问题,更好地为企业决策和管理服务。第二,根据经济增长方式从粗放型向集约型转变的要求,对现有统计指标进行系统的调整和改革,初步形成能够较好地反映企业科技进步和经济总体效益的统计指标体系。第三,根据提高对外开放水平的要求,建立和完善与国际标准相衔接的对外经济统计指标体系。第四,根据实施可持续发展战略、推进企业全面发展的要求,建立和完善具有国际可比性的社会综合统计指标体系,以全面反映企业发展状况。第五,根据提高企业经济核算水平的需要,进一步补充和完善各类企业和单位财务统计指标体系。
2•大力推进统计调查方法的改革。要建立以必要的周期性普查为基础,以经常性的抽样调查为主体,重点调查、科学推算等为补充的多种方法综合运用的统计调查方法体系。大力推广和应用抽样调查,加快推进调查方法在工业、科技开发和固定资产投资等统计领域的广泛应用,初步确立抽样调查方法在整个统计调查方法体系中的主体地位。
(二)改革统计体制
1•要建立起企业统计系统和部门统计系统科学分工、紧密配合,各类统计信息咨询服务组织优势互补、协调发展,与市场经济体制相适应的功能齐全、结构合理、精于高效、充满生机的现代化统计体制。#p#分页标题#e#
2•对部门统计工作实行分类管理。按照“统管而不包揽”的原则,加强对部门统计的组织领导和综合协调,确立企业统计部门和业务主管部门在统计工作上的科学分工,并建立横向统计资料报送制度和信息反馈制度。
3•继续搞好统计基础建设,健全统计信息网络。建立原始记录、统计台帐,建立健全统计资料的审核、交接和档案等管理制度,保证源头统计数据的准确可靠。在保证完成上报统计任务的同时,积极为企业经营管理服务。即要面向市场,及时、准确地搜集、整理与本企业经营管理、市场竞争密切相关的统计信息,深入开展统计分析,提供咨询意见,参与决策管理。要逐步由分散的专业统计转变为集中统一的综合统计,由生产型统计转变为经营管理型统计,由速度型统计转变为效益型统计。
4•积极培育统计信息、咨询服务市场,加强统计信息、咨询服务业的管理,统计信息、咨询服务机构要发挥信息、网络、人才、技术、设备和信誉等方面的优势,广泛开展信息加工、委托调查等多种经营活动,努力开拓国际国内市场,逐步实行企业化经营,实现自主经营、自负盈亏、自我发展和自我约束。
(三)加强统计法制建设
在统计工作的各个环节和各个方面,坚决做到有法可依,有法必依,执法必严,违法必究。统计执法要以查处统计违法案件为核心,重点查处在统计数据上弄虚作假的行为。要实行定期检查与经常性检查相结合,重点检查与全面大检查相结合。要把统计执法贯穿到日常统计业务中,真正纳入经常化、规范化的轨道。要注意争取企业领导的支持,加强与计划、审计、财务、合同等部门的联系与协作,以提高执法效果。
(四)搞好统计队伍建设
要建设一支政治强、业务精、作风正、专业结构和年龄结构合理的统计干部队伍;同时,要加强各级领导班子及后备干部队伍建设,切实搞好干部的考核、培养和选拔工作。
(五)繁荣统计科学研究
1•建立现代化统计科学理论和方法论体系,加强统计科研成果的推广应用,充分发挥统计科研对统计工作发展的理论支持和超前导向作用,使统计科学研究事业走向繁荣。
2•坚持自主开发研究与借鉴吸收相结合,基础理论研究与应用理论研究相结合,统计研究与经济研究相结合,宏观与微观相结合,重点项目与一般项目相结合的原则,努力多出成果,快出成果,出好成果,并加快科研成果的转化,为统计工作提供强有力的智力支持。
(六)充分发挥统计整体功能
1•大力生产适时对路的统计信息产品,努力适应市场经济发展的需要。尽快实现从主要反映产值、产量和速度转到主要反映总量平衡、结构调整和经济效益的轨道上来,重点加强投入产出、要素市场、经济结构、收入分配、经济效益等方面的信息采集和反馈工作。
2•大力提高统计信息质量,为企业决策和管理提供准确可靠的统计信息。建立健全统计信息质量控制办法和统计信息质量管理责任制,大力加强统计基础工作,并依靠完善统计体制与发展统计科技,增强统计部门的抗干扰能力,最大限度地排除统计信息在搜集、处理和管理等各个环节可能出现的各种误差。
统计工作思路范文4
1994年以来,根据国务院关于国有企业要建立现代企业制度的要求以及为适应日益激烈的国际、国内市场竞争需要,我国的国有企业相继进行了重组改制。这一重大变革,对国有企业的发展带来了深刻的影响。作为企业管理辅助工作之一的企业统计,面对企业的重组改制,不可避免地要接受这一变革的巨大冲击。国有企业的重组改制为企业统计的发展提供了良好的发展机遇,同时,也使统计工作面临严峻的形势与挑战。
一、企业重组改制后统计工作存在的主要问题
国有企业重组改制后,由于企业机构的调整及人员的精简,企业统计在部分企业一定程度上被削弱。经调查发现,目前企业统计工作很难找到一个与企业快速发展相适应的契合点,统计人员也缺乏一种创新的激情,有时统计人员甚至要在“统计法”与“企业利益”之间做出痛苦的选择。其问题主要表现在以下方面:一是目前统计人员的意识与工作思路远远跟不上企业快速发展的需求,更难以适应我国加入WTO的需要。统计工作思路存在着缺乏完整性、科学性、长远性的缺陷,统计工作的发展受到了来自于自身的巨大阻力。二是部分企业的领导者、决策者,无法认识到统计工作在企业管理中的作用,更谈不上对统计工作的大力支持。三是传统的统计工作模式与日益增长的企业发展需求之间产生了不协调。突出表现在欲适应企业经济发展需要的统计信息内容依旧显得太粗;统计的数量不足、质量不高;统计分析的深度不够,发挥的作用微乎甚微。四是目前统计工作只是针对企业内部信息进行统计,而随着企业经营机制的转换和现代企业制度的建立,企业行为将主要依据市场信息进行决择和调整。企业外部的市场信息及我国公司的整体运行态势把握度就显得尤为重要。而在这一方面,企业统计则做得十分不够。五是现行的统计制度方法滞后于改革开放和建立市场经济体制的大形势,统计体制在一定程度上束缚着统计事业的发展,统计法制不够健全,统计队伍的素质难以适应统计工作深化改革和加快发展的要求,统计发展仍然处于比较艰难的地位。那么,重组改制后企业统计的出路究竟何在?
二、企业统计在新形势下的重新定位
同志指出:“创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力”。发展统计事业,推进统计改革,研究新情况,确立新思路,提出新对策,需要创新;进行新实践,解决新问题,开创新局面,更需要创新。为此,不断创新是企业统计改革与发展的根本出路所在。在新形势下,企业统计应从以下方面重新定位:
(一)观念定位。要进一步树立服务观念。统计是企业领导进行决策和管理的重要基础,及时提供科学、准确的统计数据和分析资料,是统计部门的法定职责。质量是统计工作的生命,努力提高统计数据质量,是统计部门的天职。同时,进一步树立依法统计的观念,要按照依法治国、依法行政的要求,积极推进依法统计,依法改善统计工作环境,依法规范统计工作秩序,依法保障统计数据质量。
(二)体制定位。现行统计体制的抗干扰能力弱,不能很好地保障统计机构、统计人员依法独立行使统计调查、统计报告、统计监督的职权,不能很好地协调统计信息采集的客观性、统计信息运行的高效率与满足多层次信息需求的多样性之间的关系。因此,必须进行统计体制的创新。要以构建符合市场经济要求,具有符合企业特点的统计体制为目标,着眼于建立保障统计信息的客观采集和高效运行的机制。
(三)职能定位。坚持充分发挥统计信息、咨询、监督的整体功能,促进企业改革、发展和科技进步。这是统计工作的中心任务,是一切统计工作的出发点和归宿。统计工作的改革、开放和建设,都是为了促进和保障统计整体功能的充分有效发挥。统计工作必须准确、及时地提供反映经济运行的统计信息和咨询建议,并对经济运行实施有效的统计监督,以满足企业领导决策的需要。
(四)方法定位。统计调查方法既关系到统计数据质量,又决定着统计工作效率,对其进行合理配置是十分重要的。目前,定期全面的统计报表信息无法满足企业领导者的决策需求,统计的支持程度较低;而普查则存在着内容过于繁琐、各项普查之间不够衔接、普查与经常性调查不完全配套等问题;抽样调查在企业中的运用较少等问题。解决这些问题,要遵循从实践中来、到实践中去的原则,进行统计方法的创新。(五)手段定位。作为企业的综合信息系统,统计部门担负着大量繁重的数据采集、数据加工和信息管理的任务。统计部门应该在利用计算机和现代信息技术方面走在前面。要在进一步完善运用计算机技术和网络技术进行数据传输和处理的基础上,充分利用计算机技术和网络技术进行信息管理,同时研究运用计算机技术、网络技术进行高效、准确的数据采集。
三、现代企业制度下企业统计工作的发展思路与方向
(一)完善统计制度方法
1•进一步改革和完善统计指标体系。第一,根据企业重组改制的情况,及时补充和完善相关统计指标,以更好地反映经济体制转变过程中出现的新情况、新问题,更好地为企业决策和管理服务。第二,根据经济增长方式从粗放型向集约型转变的要求,对现有统计指标进行系统的调整和改革,初步形成能够较好地反映企业科技进步和经济总体效益的统计指标体系。第三,根据提高对外开放水平的要求,建立和完善与国际标准相衔接的对外经济统计指标体系。第四,根据实施可持续发展战略、推进企业全面发展的要求,建立和完善具有国际可比性的社会综合统计指标体系,以全面反映企业发展状况。第五,根据提高企业经济核算水平的需要,进一步补充和完善各类企业和单位财务统计指标体系。
2•大力推进统计调查方法的改革。要建立以必要的周期性普查为基础,以经常性的抽样调查为主体,重点调查、科学推算等为补充的多种方法综合运用的统计调查方法体系。大力推广和应用抽样调查,加快推进调查方法在工业、科技开发和固定资产投资等统计领域的广泛应用,初步确立抽样调查方法在整个统计调查方法体系中的主体地位。
(二)改革统计体制
1•要建立起企业统计系统和部门统计系统科学分工、紧密配合,各类统计信息咨询服务组织优势互补、协调发展,与市场经济体制相适应的功能齐全、结构合理、精于高效、充满生机的现代化统计体制。
2•对部门统计工作实行分类管理。按照“统管而不包揽”的原则,加强对部门统计的组织领导和综合协调,确立企业统计部门和业务主管部门在统计工作上的科学分工,并建立横向统计资料报送制度和信息反馈制度。#p#分页标题#e#
3•继续搞好统计基础建设,健全统计信息网络。建立原始记录、统计台帐,建立健全统计资料的审核、交接和档案等管理制度,保证源头统计数据的准确可靠。在保证完成上报统计任务的同时,积极为企业经营管理服务。即要面向市场,及时、准确地搜集、整理与本企业经营管理、市场竞争密切相关的统计信息,深入开展统计分析,提供咨询意见,参与决策管理。要逐步由分散的专业统计转变为集中统一的综合统计,由生产型统计转变为经营管理型统计,由速度型统计转变为效益型统计。
4•积极培育统计信息、咨询服务市场,加强统计信息、咨询服务业的管理,统计信息、咨询服务机构要发挥信息、网络、人才、技术、设备和信誉等方面的优势,广泛开展信息加工、委托调查等多种经营活动,努力开拓国际国内市场,逐步实行企业化经营,实现自主经营、自负盈亏、自我发展和自我约束。
(三)加强统计法制建设
在统计工作的各个环节和各个方面,坚决做到有法可依,有法必依,执法必严,违法必究。统计执法要以查处统计违法案件为核心,重点查处在统计数据上弄虚作假的行为。要实行定期检查与经常性检查相结合,重点检查与全面大检查相结合。要把统计执法贯穿到日常统计业务中,真正纳入经常化、规范化的轨道。要注意争取企业领导的支持,加强与计划、审计、财务、合同等部门的联系与协作,以提高执法效果。
(四)搞好统计队伍建设
要建设一支政治强、业务精、作风正、专业结构和年龄结构合理的统计干部队伍;同时,要加强各级领导班子及后备干部队伍建设,切实搞好干部的考核、培养和选拔工作。
(五)繁荣统计科学研究
1•建立现代化统计科学理论和方法论体系,加强统计科研成果的推广应用,充分发挥统计科研对统计工作发展的理论支持和超前导向作用,使统计科学研究事业走向繁荣。
2•坚持自主开发研究与借鉴吸收相结合,基础理论研究与应用理论研究相结合,统计研究与经济研究相结合,宏观与微观相结合,重点项目与一般项目相结合的原则,努力多出成果,快出成果,出好成果,并加快科研成果的转化,为统计工作提供强有力的智力支持。
(六)充分发挥统计整体功能
1•大力生产适时对路的统计信息产品,努力适应市场经济发展的需要。尽快实现从主要反映产值、产量和速度转到主要反映总量平衡、结构调整和经济效益的轨道上来,重点加强投入产出、要素市场、经济结构、收入分配、经济效益等方面的信息采集和反馈工作。
2•大力提高统计信息质量,为企业决策和管理提供准确可靠的统计信息。建立健全统计信息质量控制办法和统计信息质量管理责任制,大力加强统计基础工作,并依靠完善统计体制与发展统计科技,增强统计部门的抗干扰能力,最大限度地排除统计信息在搜集、处理和管理等各个环节可能出现的各种误差。
统计工作思路范文5
一、推进统计改革，全力加强四大工程建设
“四大工程”建设是当前统计工作的重中之重，事关统计事业发展成败。要按照上级统计部门要求，加快建设基本单位名录库、企业一套表制度、数据采集处理软件系统和联网直报系统等互相联系、共为整体的“四大工程”。
1、扎实做好基本单位名录库建设。强化名录库建设的基础性地位，认真做好第二批调查单位的上报和审核确认工作，确保我市基本单位名录库客观、真实、全面。坚持重心下移，推进基本单位名录库维护管理工作向镇街区延伸，在今年6月底之前全部建立起“全市一库”。
2、严格执行企业一套表制度。各级统计机构和广大统计人员要严格执行企业一套表制度，按照制度规定的标准、指标、范围、表式、计算方法和统计编码开展调查。各镇街区统计机构要成立应急中心，制定突发事件应急预案。在数据集中上报期间实行24小时值班制度，统筹处理可能发生的各种问题，确保基层反映的问题能够在最短时间得到解决。
3、加快建设数据采集处理软件系统。根据国家统计局关于建立企业一套表的要求，各镇街区统计机构和“三上企业”、房地产开发经营企业要建立与企业一套表工作相适应的计算机网络系统，为企业联网直报打下坚实的基础。
4、大力推进联网直报系统建设。“三上企业”、房地产开发经营企业要提高统计信息化水平，改善软硬件设施，提高联网直报能力，确保网上直报率达到100%。
二、创新思路举措，扎实做好统计基层基础工作
1、转变统计基层基础工作思路。结合四大工程对统计基层基础提出的新要求，把加强企业统计放在更加突出的位置，推进基层基础建设重心向加强企业统计转变，基层统计机构工作重心向维护名录库、审核原始数据转变，基层统计工作指导方式向服务企业转变，督促企业认真做好统计工作。
2、加强基层统计机构队伍建设。按照省统计局“完善统计管理体制，确保乡镇统计队伍稳定”的要求，不断加强基层统计力量。组织好统计从业资格考试、统计继续教育和业务培训，使基层统计人员熟练掌握业务流程、程序操作使用方法等，不断提升基层统计人员素质，提高基层统计工作质量。
3、实施企业统计星级管理。积极开展企业统计星级管理工作，加强对星级企业的申报和管理，力争有更多的企业被评定为统计星级企业。加强与经信部门的沟通协调，将企业星级管理与“诚信企业”评定进行有机结合，推进企业统计规范化建设。各镇街区统计机构、“三上”企业要搞好协调配合，及时开展工作，积极向上级统计部门申报统计星级企业。
4、加强统计法制建设。进一步加大统计“六五”普法力度，广泛开展统计普法宣传，为统计工作营造良好的舆论氛围和法制环境。进一步加大统计执法力度，按报表单位总数的一定比例开展执法检查，全年执法检查单位不少于35处，对存在的问题早发现、早解决，坚决遏制各类统计违法现象。
三、突出工作重点，深入开展各项统计调查
1、进一步加强服务业统计工作。全面贯彻落实国务院办公厅转发的《关于加强和完善服务业统计的工作意见》，进一步明确各级各部门服务业统计工作职责和任务。加强与服务业主管部门的沟通协调，指导部门建立规范的服务业统计制度，确保部门服务业统计制度落实到位。
2、切实加强节能减排统计工作。认真做好新核算制度框架下的能源核算工作，继续做好新能源、可再生能源、碳排放、循环经济统计指标和统计方法的研究工作，不断提高节能监测和预警分析水平，及时反映节能减排存在的苗头性问题，确保圆满完成“十二五”时期节能减排任务目标。
3、做好民生统计工作。探索建立反映民生情况的统计指标体系，发挥社情民意调查中心的作用，积极开展重点民生问题调查工作，为各级党委、政府提供决策服务。
4、做好招商引资统计工作。继续修订、完善招商引资统计实施方案，补充、修订、完善年度招商引资考核办法，做好全年招商引资目标的测算及统计认定，开展招商引资统计的网上直报，与上级统计部门搞好沟通衔接，真实全面反映我市招商引资工作成果。
5、做好人口普查和经济普查工作。按时完成人口普查全部数据汇总、审核和普查资料编印、工作，广泛深入开发利用人口普查数据。筹备第三次全国经济普查，按照上级第三次经济普查方案的要求，结合我市实际，启动普查各项准备工作。
四、围绕工作中心，努力提升统计服务水平
1、加强对有关统计指标的考核。正确行使评价发展的职能，加强对有关指标的科学发展综合考核，实事求是进行统计汇总，以统计指标的科学性、考核数据的真实性，保证考核评价结果的公正性，树立统计工作的权威性。
统计工作思路范文6
我国农村存在一个普遍的现象，农业组织化程度低。发展离不开科学，对于农业的发展更是如此。一个有力的组织加之科学有序的发展规划将对推进农村发展有着积极的推动作用。农业走向市场化也是我国一直在不断追求的目标，然而阻碍农村快速发展的一个主要因素就是农业组织化程度低。农村经济的发展在漫长的探索过程中取得一个阶段性进展，也最终形成一个共识，那就是市场农业的发展离不开农业产业化经营，农业产业化经营被社会各界的人士所认可。而我国农民组织化程度低的现状严重阻碍了农民与企业之间的合作，企业与农民很难建立起一种长期合作的关系，这就影响到了农民的经济利益，农民组织化程度低也使得农民在走向市场的过程中面临了很大困难和不确定因素。
二、我国农村经济统计工作中存在的问题
1.农村统计工作人员不完善
在我国农村，乡镇机构领导人员调动的频率很高，随意调换统计人员的现象非常普遍，甚至在一些农村地方没有专门的进行农村经济统计工作的统计人员，有的地方虽然名义上设有这个部门，但任职人员都非本专业，有的甚至是政府请的兼职人员。可以说农村经济统计工作队伍鱼龙混杂，一些基层的统计人员素质普遍偏低，有的不了解农村经济统计工作的规章制度，没有系统的对统计报表的编制进行掌握，有的单单凭着一点儿财会知识，对于农村经济统计工作中的指标体系核算不了解。这样统计队伍的业务水平严重影响了农村经济统计工作，致使农村经济统计工作无法顺利开展，即使有的地方勉强进行统计工作，结果也是差强人意的。加之领导对农村经济统计工作的不重视，致使农村经济统计工作出现很多问题，这些问题没能及时解决，直接影响到了统计队伍接下来工作的发展。统计工作人员的业务问题、生活工作方面等问题长期困扰着他们，将会打击他们工作的积极性。
2.数据收集存在难度
我国农村经济统计收集的数据范围广、指标总类多，包括企业和个人的经济数据收集，我国农村经济收益数据的收集是农村经济统计工作的重点，包括农民的收支数据、农村经济收益数据。对于各经济组织的经济情况要实地调查，然后对他们的数据进行收集。目前我国流动人口较多，农民经济收入来源复杂多样，这在一定程度上加大了农村经济统计工作数据收集的难度。另一方面，地方数据反映当地经济发展水平，有的政府人员为了达到政绩，对农村经济统计的数据收集进行行政干预。农村农业产物的产量和农民的人均收入水平是考量当地政府业绩的一个关键，也是衡量这个地区的农村经济发展状况，这个同样关乎着政府人员的升迁问题。农业生产必然遵循自然规律，收益有上升和下降都属正常现象，然而政府官员一旦进行行政干预，数据始终都是处于上升的状态，这就使得农村经济统计工作数据的收集得到的是不准确的反馈，从而使得统计工作走进一个误区。
三、农村经济统计工作的几点方法和措施
1.对农村经济统计工作要加强认识
对农村经济统计工作要有足够的认识，有关部门要将其纳入工作的议事日程中。各部门领导要积极地开展工作，将农村经济统计工作放在重中之重的位置上，统计任务分配下去之后，应及时进行检查，严格把关好每一个工作流程。农村各级政府要对农村经济统计工作积极配合，有利于统计工作开展的措施要及时的，统计工作中的经费和业务方面支出要予以大力支持，让统计工作人员能够顺利开展工作。另一方面，负责农村经济统计工作的部门也要主动投入到工作中去，多方面努力争取政府部门对他们工作的重视，并使他们积极配合农村统计数据的收集。同时，统计人员也要加强自身的专业素质，努力提高业务水平，将本职工作做到最好。
2.定期抽查，保证统计质量
参与农村经济统计工作的人员要有危机意识，统计数据不仅反映农村的经济发展状况，还关乎到国家政策的制定与颁布。所以农村经济统计工作的质量一定要有所保证，农村经济的发展也需要这些数据来作为依据，所以很有必要加强农村经济统计工作的调查力度，对收集到的数据要及时进行分析。定期组织统计人员实地去农村访问，给进行统计的人员创造机会，让他们多与农民沟通交流，这样保证收集到的数据真实有效。统计人员要对农民不规范的记账方式进行指导，对于农村的发展情况要有所了解，要对农村保持着高度的关注度，对于在统计过程中出现的问题要及时解决，要认真对待每一次数据的收集，这有这样才能保证统计的质量。
3.利用现代设备进行统计工作
如今是一个现代化的社会，农村经济统计工作也要进行必要的升级，去适应信息化的进程，采取先进的技术手段提高统计工作效率，不能仍旧依靠过去传统方式来进行，单纯的依靠人力去考察农村经济变化是具有严重的滞后性，另一方面它的准确率也不是非常高。所以有必要借助高科技设备来辅助农村经济统计工作的开展。这就要求统计人员必须熟练掌握计算机技术，将之与统计工作结合在一起，这样不仅提高了数据的准确度，还可以提高了工作效率。
四、结束语
统计工作思路范文7
关键词:畜牧业统计；存在问题；措施建议
1畜牧业监测统计工作存在的主要问题
1.1主要数据的准确性和时效性认识不足，与分析预警需要相差甚远。
1.2统计监测口径不顺畅。突出表现在重视贫困户饲养家畜存栏及变化情况的统计，忽略非贫困户饲养家畜存栏统计，重视规模养殖场存栏及出栏畜禽数量的统计，忽略一般散养户畜禽数量的统计，重视普通畜禽数量的监测统计，忽略家养野生动物数量的统计。
1.3统计员队伍建设十分薄弱。基层畜牧兽医管理部门主要负责本乡镇畜禽统计工作，但近年来随着重大动物疫病防控任务的增多，村级兽防人员工作量已非常繁重，加之缺乏对基层统计人员长期缺乏培训，人员统计能力低下。急需夯实统计员队伍建设的根基。
1.4统计监测工作经费严重不足。要高质量快速完成畜禽统计和监测工作，适当的工作装备和专项经费必不可少。近年来随着畜禽长距离运输加快，从省外运输到我县的畜禽数量逐年上升，对统计监测工作提出里新的挑战。对基层统计员而言，省外畜禽的购进开展统计就非常难做到及时准确。部分贫困户刻意隐瞒自家畜禽存栏数量，涉及的户数多、分布广，统计员又不能第一时间上门统计，有的直接打电话调查，客观上造成漏报重报情况。急需国家列支专门经费购买畜禽耳标识读设备和开展统计工作所需要的其他专业设备，提高统计准确性和时效性。
1.5缺乏与相关单位的协调协作机制。实践证明，要做好畜牧业统计监测工作光靠畜牧兽医部门是不能完成的，必须协调其他相关管理部门，构建起强大而有力的监测统计网络才能做好。所以要完成如此重要数据的统计和监测需要扶贫、统计、畜牧、保险等单位及行业共同协调协作相互配合，但这方面的协调协作机制比较缺乏，急需畅通机制。
2高质量完成基层畜牧业监测统计工作的几点建议
2.1要加强组织领导，树立责任意识。各级畜牧兽医部门尤其是乡村级畜牧兽医部门要切实加强对畜牧业统计监测工作重要性的认识，加强组织领导，营造全系统重视畜牧业统计监测预警工作的良好氛围，要恪守搞好畜牧业统计是本质，搞不好畜牧业统计是失职的工作原则，出实招、抓实事，为科学引导和调控畜牧业发展奠定坚实基础，保障畜牧业生产稳定发展和畜产品均衡供给。
2.2要改进工作作风，克服畏难情绪。针对畜牧业统计监测具有流动性强、不确定因素多、工作量较大、统计口径难于统一的特殊性，畜牧统计人员要继续克服畏难情绪，不断开拓工作思路，积极寻找突破口，扎实做好畜牧业统计监测预警工作。2.2.1加强数据审核县乡级统计员要加强对各村上报数据的审核把关，强化统计监测数据校验审核，要将存栏、出栏、价格等生产数据与饲料、免疫、检疫、屠宰等相关数据进行印证，对出现异常变动的情况要第一时间联系下级统计员核实相关情况，尤其要注意猪存栏情况的异常变动。2.2.2加强统计档案资料管理各级畜牧兽医主管部门要健全和完善统计基础管理制度，理顺内部统计工作流程，实行统计员和被统计场户签字负责制，各包村包场干部指导养殖场（户）做好原始台帐和统计报表规范填写存档，确保数据真实、准确、完整。2.2.3加强数据核查乡村统计员要对辖区内所有监测点定期不定期进行现场核查，核对清楚监测点畜禽种类，存栏，出栏以及变动情况并登记在册，要配合好省市县级畜牧兽医主管部门现场核查工作。
2.3要理顺工作机制，构建监测体系。要根据实际情况，制定和完善本地区畜牧业统计监测工作管理办法，做到分工明确、责任到人。畜牧兽医管理部门要明确统计监测工作牵头单位，配备专职统计员，认真执行各级统计员备案制。要充分发挥乡镇畜牧兽医技术人员和村级防疫员熟悉畜禽生产情况的优势，认真做好基础数据采集工作。要研究制定有效的统计工作激励制度，做到奖惩分明，以制度促工作，以通报促管理。
统计工作思路范文8
关键词：大数据；经济统计；机遇与挑战；政府；职能转变
1经济统计在大数据背景下迎来的机遇
1.1经济理论的不断充实
经济理论的充实在很大程度上取决于现代数据技术及数据的精准度。相对而言，在众多专业知识中经济理论的抽象性更高，在应用与实践过程中，难以对一些变量的量化进行准确统计。但在大数据技术的发展下，这种困难得到了很大程度地解决，利用现代数理技术可对以往难以统计的变量量化进行合理处理。经济统计工作者可通过对政府构建的统计信息系统所存在的统计模型及对研究对象的追踪进行有效数据采集并展开相关经济理论分析，以使经济理论在更强大的技术支持下不断充实。
1.2数据的定制化发展
按照以往的经济统计状态，其统计处理大多以当前已存在的经济数据为主展开量化处理，通过对现有大数据的分析建立数据库再开始研究工作，不仅会耗费大量的时间影响统计速度，还可能无法跟上经济市场变革速度，无法为经济市场调控提供准确的借鉴或参考价值。在大数据技术不断成熟发展的背景下，经济统计工作能够自动搜索、筛选数据库中的数据，利用第三方提供的庞大数据节约工作时间、提高统计效率。同时在大数据背景下，数据的分析及研究工作实现了实时化，经济统计质量得到显著提高，数据库的建立更为完善，数据的保存更为安全。除此之外，在大数据模型的引入下，经济数据被收集后可自动归类并分析，方便后续研究，研究成本显著下降。经济统计工作者可抽出更多精力扩大经济数据的收集范围，无论是民间数据还是官方数据，无论是海外数据还是国内数据，数据库中的经济数据都处于逐步完善过程之中，为我国政府宏观调配社会主义经济稳定发展提供了强有力的支撑。
1.3技术的改革与创新
在大数据背景下，最明显的改变在于经济统计有了更强大的技术支持，在更完善的技术创新下实现了有效变革。传统量化处理经济统计相关数据时，对数据信息的把握准确度仍有较大提升空间，尤其是对某些存在变量变化的数据，在统计上很难达到较高的准确性，这便对经济统计的全面性和科学性造成了一定程度的影响。但随着大数据技术支持程度的不断攀升，变量的量化统计问题已经在一定程度上有了质的飞跃。在社会统计时，统计工作可利用大数据量化此类数据并展开追踪，对量变规律时刻把握，从而在规律分析下提高统计的准确性与预见性。除此之外，还可利用政府构建的统计信息系统中存在的统计模型来对相关数据加以收集并展开经济理论分析，让经济统计数据的全面性与真实性得到良好促进。
1.4统计模型的参考价值提高
大数据之所以称为大数据，是由于在数据量上与传统经济统计所涵盖的数据量存在质的差异。随着大数据技术的发展，经济数据能够被经济统计工作者迅速获取，并在宏观调配下深度观察，构建“微观-宏观一体化”的统计模型，在精细程度上有了保障。通过大数据技术，经济统计模型正处于不断完善之中。例如，市场量化改变及环境影响因素均可融合到统计模型之中，同时对量化展开追踪处理，让数据的获取更具精准性与清晰性。市场经济瞬息万变，在大数据传播下，经济统计工作者能够在第一时间获取经济数据，并依照相关软件所计算的变化趋势，实现对庞大数据的量化处理，让经济统计模型的参考价值得以提高，其全面性得到保障。
2经济统计在大数据背景下面临的挑战
2.1政府职能有所转变
大数据对数据的全面性要求更高，经济数据联通民间数据与官方数据。以往政府的职能更倾向于对数据的“汲取者”，而在大数据背景下，其正逐渐向着“服务者”角度转变，这也是切实提高经济统计工作效率与工作质量的要求。在传统经济统计工作思路下，经济数据的来源渠道存在明显的限制性，经济统计部门需转变思路、拓宽渠道，让经济统计的研究方式与分析方法不断升级，以便于适应大数据时代下庞大的数据处理需求。同时，运用更有效的处理模型，让经济统计工作任务得以简化与改革，让统计模型运作步骤得以缩减，提高经济统计模型的实际应用价值，让经济数据支持更具公信力。所以，对于政府部门而言，其经济数据需依照经济统计部门建立良好的经济数据转化链，以便于经济数据互换。通过经济观察平台的构建，展示经济数据的分析研究成果及数据发展趋势，让政府统计部门的服务形象与公信力得以提高。对于政府部门，还需不断提高经济数据统计工作质量，适应大数据发展所形成的数据转化链，依照现代信息技术，让新的经济模式更符合大数据发展的大环境，利用智能数据及稳定的传播网络让经济统计工作模式得以创新发展，构建关联数据分析模块，促进政府经济统计数据对经济发展的价值提高。
2.2对工作能力的要求提高
在互联网技术与日常生活关联不断加深的背景下，经济数据的增长态势呈现爆炸式发展，为经济统计工作带来了不小的挑战。大数据的发展，让经济统计工作者在工作内容、工作方式、工作思想上得到了转变，传统经济统计理论知识已经无法匹配时展的速度。若从业人员长期以来只接受传统经济统计专业知识，在大数据发展下，必须尽快转变统计工作思想并提高相关软件的操作能力，依据大数据技术的发展提高自身专业知识储备，顺应时代要求。在大数据技术下，经济数据的变化随之加快，因此海量的信息对工作人员提出了更高的工作要求，需要对经济数据更准确地把握，并让有效数据合理应用于经济统计模型中。随着互联网的发展，大数据技术所带来的爆炸式经济数据增长趋势也给经济统计人员的工作量带来了不小的挑战。虽说可利用软件实现自动化、智能化处理，但仍对工作人员的工作态度、细心程度、耐心程度及专业能力提出了更高要求。只有不断提升工作素养与专业水平，才能在爆炸式数据经济中快速、准确、全面地找出市场宏观调配涉及的有效经济数据，并应用于经济模型中，从而保障经济发展与市场稳定。
2.3统计模式的现代化改革
在大数据背景下所进行的经济数据统计分析与传统工作有着截然不同，经济统计指标需要经过一系列复杂推算才可得出，当前此类计算多利用大型专业软件辅助完成，但相关程序的编制需借助特定经济统计数据模型才可实现。因此，经济统计工作只有依托相应的经济统计数据化模型，才可在大数据时代下大放异彩，统计模式的革新是现代化技术发展下的必然趋势。在大数据背景下，政府经济统计工作面临的挑战与难题不言而喻，信息技术的发展与进步不仅要求经济统计工作人员自身专业素质随之提高，还需要让经济统计工作质量得到质的飞跃。经济统计部门需探索新的经济统计模式，使之更符合互联网技术与信息技术的发展及大数据环境下爆炸式数据增长带来的挑战，建立关联数据分析库及实时数据更新模块，真正发挥经济统计的特性与价值。
3大数据背景下经济统计的创新发展
3.1创新经济统计理念
创新经济统计理念是改变经济统计工作现状的关键，要想顺应时代的发展，并提升经济统计的工作效果，就必须从经济统计理念入手，科学的经济统计理念引导经济统计工作，是市场经济的客观需求，也是现实要求。这要求我们所有经济统计工作者必须在实践工作中正确认识大数据的问题，深刻了解大数据技术在经济统计工作中的巨大作用，用“内行人”的角度看待大数据在经济统计中的“门道”，结合经济问题的特点，对经济统计工作展开分析不难发现，经济问题内部存在紧密的数据联系，具有复杂性和繁复性等特点，这就要求数据统计和处理容不得半点马虎，而大数据的运用正是解决这一统计管理问题的关键。在当前的数据信息环境中，经济统计不仅要将庞杂的数据进行有序分析，还要从统计数据中找出其中的价值。在经济统计工作中，还需要我们确保经济数据的充足性和完善性，真正做到经济统计能为社会反映出经济发展过程中存在的真实问题，有效促进社会的稳定发展。
3.2加大统计人才引进与培养力度
信息时代是人才大放异彩的时代，信息技术的蓬勃发展、电子设备的日新月异都离不开人才的巨大作用，智能化程度再高也无法替代人类的操作，任何时代都不能忽视对人才的培养。信息技术在经济统计领域不断深化发展，更离不开人才的支撑，要想全面提升经济统计工作效果，人才的综合素质提高是根本要素。因此，需要在经济统计专业课程中加深专业知识教学，并将专业知识与前沿的大数据技术高度融合，努力培养一批与信息技术发展相匹配的高素质、高水平的经济统计人才。此外，企业还需要积极引入一批大数据专业性人才，促使大数据技术与经济统计更好地融合发展。相关部门或企业可以根据企业的发展需求组建经济统计专业小组，设立学习平台或路径，组织经济统计人员进行专业化的理论技术培训，做好相应的宣传工作，全面提高经济统计工作人员对大数据信息技术的重视程度。经过系统性培训后，还要设立考核机制，对培训结果进行检验，督促经济统计人员认真投入大数据统计知识的学习中。此外，还要构建一套完善的激励机制和奖惩机制，激励全体经济统计工作人员在实践工作中不断创新工作方法，提高经济统计的准确性和工作效率。
3.3加大设备工具资金投入
大数据时代，除了人才要素外，硬件设备也是确保大数据技术得以顺利运用的核心要素。在大数据时代下，硬件设备是确保各项先进技术有效结合并顺利运作的重要载体。在当前的经济统计工作中，对人才素质、技术水平要求不断提高的同时，对相关设备和工具的要求也越来越高。由于数据统计工作在当前市场经济活动中的重要性越来越显著，加大对相关设备和工具的资金投入，不仅有利于经济统计工作的数据信息采集，还使得分析、甄别、储存、提取工作更加便捷。经济统计数据在政府、企业管理决策中的分量越来越重，要想使经济统计工作更加高效、准确，必须建立与经济统计相匹配的大数据信息化系统。例如云平台、传感器、智能终端设备、客户监控设备、数据仓库等。此外，还可以使用ETL工具，实现多源数据的抽取、加载和转化处理，等等。
3.4引进先进的统计方法
随着经济社会进入大数据时代，大数据的价值越来越重要。以国内互联网电商经济中的“千人千面”为代表，大数据根据个人的消费能力、消费习惯、喜爱偏好、性别、年龄、购买频次等内容进行综合分析，从而得到一副清晰的人群画像，并将顾客喜欢的产品优先展示，实现顾客深度浏览并成交。以“抖音”为代表，采用核心算法将每个小视频进行精细化分类，根据个人偏好进行打标，并精准地进行推送，不断优化，这些算法让该企业在行业中占据了制高点。尤其是抖音海外版的TikTok正是商务部会同科技部出台《中国禁止出口限制出口技术目录》，将TikTok等企业的核心算法纳入其中，挫败了美国对我国互联网巨头的围猎，因此大数据统计方法的价值非同小可。在大数据时代，海量的经济数据层出不穷，不仅给传统经济统计中的提炼和分析增加了难度，还对统计方法提出了更高的要求。经济网络法、遗传计算法、决策树等经济统计法被广泛应用于数据统计领域，其客观性、准确性得到了广泛认可。经济统计领域也应当不断引入更加权威、高效的统计方法，并加以创新，是解决实际经济问题的重要途径，也为经济发展水平决策提供重要的数据参考。
4结语
