办公室党建工作经验总结范例6篇

办公室党建工作经验总结

办公室党建工作经验总结范文1

1、按照区委党务公开工作的实施方案和有关规定,结合本局实际制订党务公开的有关规定、原则和制度,并依此指导局内的党务公开工作。

2、主持召开领导小组会议,研究解决党务公开过程中的实际问题,落实各项规定和要求。

3、组织调查研究、监督检查和评比交流,适时总结经验,推动工作开展。

4、支持纪检监察机关和组织部门,开展对党务公开工作不作为和侵犯党员权利、弄虚作假问题的调查处理。

二、党务公开领导小组办公室应履行如下责任:

1、落实党组有关党务公开的重大决定,承担全局党务公开具体工作和任务。

2、及时了解和掌握党员干部对党的重大决议、决定及重要事项的办理结果的意见、建议,并及时向局党组反馈。

3、按照党务公开领导小组的统一要求,加强舆论宣传和舆论监督,发挥新闻媒体对党务公开工作的促进作用。

4、积极做好协调配合工作。

三、局纪检部门应履行如下责任:

1、承担党务公开的日常工作,负责实施方案、相关制度、经验总结、领导讲话等材料的起草工作。

2、负责对党务公开的内容、形式的真实性、全面性进行预审,并在规定的时间内报送领导小组批准。

3、负责党风党纪内容的公开工作,组织协调和监督检查本局的党务公开工作,并及时向领导小组作出报告。

4、及时发现和研究党务公开工作中遇到的新情况、新问题,提出完善和改进工作的意见和措施,必要时向上级请示报告。

5、确定党务公开宣传报道范围和要求,指导党务公开办公室做好党务公开的新闻报道和舆论监督。

6、负责党务公开的意见收集和信息反馈工作,及时受理和查处违务公开规定、侵犯党员权利的举报问题。

四、办公室(机关党支部)应履行如下责任:

1、参与领导小组办公室日常工作,与局纪检监察部门共同抓好本单位的党务公开工作。

2、承担本单位党的组织建设、思想建设、作风建设、领导班子建设和干部队伍建设等相关内容的公开工作。

3、对局机关党支部开展党务公开工作进行指导、检查、督促。

办公室党建工作经验总结范文2

开展创建省级村民自治模范乡镇活动,以党的十,十八届三中、四中、五中全会为指导,以建立健全党领导的村级民主自治机制为目标,以完善农村依法治理体系、加强农村基层民主政治建设为重点,以实施民主选举、民主决策、民主管理、民主监督和提高村民自我管理、自我教育、自我服务、自我监督能力为主要内容,进一步规范完善村规民约、村务公开和民主管理制度,促进幸福美丽新村和农村社区建设。

坚持以人为本、服务群众。把切实保障村民民利、创新村民自治方式、改进服务手段作为创建重心,以村(居)民评价作为先决条件,以创建活动为契机,不断满足村(居)民的多元化需求。通过创建活动,使我镇村民自治的各项制度、措施更加完善和规范,形成良好的经济发展氛围,使全镇经济和社会各项事业持续、健康、快速发展。

(一)准备阶段。成立__镇创建省级村民自治模范乡镇领导小组。召开动员大会全面布署,将创建任务、目标进行细化、分解,落实责任到村、到人。各村要成立创建工作领导小组,制定具体可行的创建计划,扎扎实实的开展创建工作。

(二)宣传动员。召开动员会,通过广播、电视、报刊、黑板报、标语等各种形式,进一步掀起学习、宣传《中华人民共和国村民委员会组织法》、《__省〈中华人民共和国村民委员会组织法〉实施办法》、中办发[2004]17号文件精神和创建村民自治模范县的重大意义和作用,使广大干部群众了解创建的目的、意义和要求,提高认识,统一思想,把村民自治示范活动有机地结合起来,增强干部、群众的公仆意识、群众观念、国家观念、集体观念和依法治村观念。

(三)健全组织、建章立制。结合各村实际情况,认真检查村委会下属各工作委员会、村民小组和村民代表会等组织设置和健全情况,真正形成以党支部为核心、村委会为主体,共青团、民兵、妇女等群团组织密切配合的强有力的组织体系。充分发挥村民代表作用,完善村民代表会议制度,把村民代表会议作为村级组织建设的重要一环努力抓好,切实保证村民代表会议对村上重大事情的决策、管理、监督作用的发挥。按照中共__县委办公室、__县人民政府办公室印发的《关于全面深化改革加强基层群众自治和创新社区治理的实施意见》(__委办[2015]7号)。认真贯彻落实“十项制度”进一步完善村民自治章程,“村规民约”干部任期目标,岗位责任制,会议、学习制度,村务、财务公开制度,村民议事制度,村委会干部廉正制度,财务管理制度,档案管理制度,村民教育管理制度等。

(四)不断深化,总结提高。村民自治活动是深化农村改革的一项长期任务,已经验收达标授牌的村要不断完善、提高;目前尚未达标的村要积极行动起来,按照标准,逐项落实,抓住重点,切实解决工作中的难点和群众关注的热点问题,做到以点带面,在规定时限通过验收。镇党委、政府会定期或不定期组织复查,对工作滑坡的村,予以通报批评。开展村民自治模范活动,要坚持做到五个结合:一是与改进村干部作风、整顿后进村工作相结合;二是与“四.五”普

法学习、依法治村工作相结合;三是与清理农村财务相结合;四是与科技兴村,迈向富裕文明工作相结合;五是与创建文明卫生村,维护农村稳定工作相结合。(五)检查验收

1、自查验收。各村(社区)党支部、村委会自查验收、自我完善。

2、对尚未创建“村民自治模范村”的,填报“村民自治模范村”申报表,并出书面总结和请示报镇政府。

(一)加强领导。成立__镇创建省级村民自治模范乡镇领导小组,由镇政府镇长任组长,镇有关领导任副组长,相关办公室主任为成员,领导小组下设办公室,办公室设在__镇民政办负责创建日常工作。

(二)明确责任

镇政府领导责任:指导联系各村(社区)的创建工作;

办公室主任责任:负责指导联系各村(社区)的创建工作;

党政办责任:重点抓后阵地建设和村党务公开工作;

办公室党建工作经验总结范文3

一、加强学习,提高素质,团结协作

做好办公室工作,争创一流业绩,必须要有较高的政治理论素质和分析解决问题的能力。全体办公室工作人员都能够通过各种途径学习邓小平理论和“三个代表”精神,学习各项教育法律、法规,及时了解、掌握发展的新动向、新经验,积极参加机关组织的形式多样的学习教育活动,经常性下基层开展调研,办公室人员的政治理论水平、业务素质和工作能力不断提高。定期召开办公室全体人员工作会议和期末总结,明确了每个人的岗位责任,工作任务,做到分工明确,责任清晰。树立高度的服务意识,服务态度和蔼、热情、耐心、细致,为领导基层单位提供良好周到的服务。在落实各项工作的时候,大家都能够注意态度和方法,和同志们的关系处理得比较和谐,各项工作都得到了各科室、同志们的支持,落实顺利。办公室全体人员空前团结,工作气氛融洽,配合默契。每个人都能从工作的大局出发,从整体利益出发,互相支持,工作顺心,大家心情舒畅。

二、分工明确,密切配合,突出重点

(一)做好办公,保证各项工作顺利完成

办公室工作繁琐、复杂,主要是办文、办会、办事。关于办文工作,我们克服人少文多的实际困难,完成了各项工作计划、工作总结以及各种会议大量的材料、领导讲话和各种计划、总结等,以正式文件下文的就有篇,较为圆满的完成了任务。关于办会,全年圆满完成了工作会议、总结大会等各种会议次。关于办事,主要是督促检查上级的部署在基层的贯彻落实情况。在传达领导指示与反馈各种信息时,做到了快捷和实效,保证全上下政令畅通。全年没有出现重大失误行为。

(二)搞好工委,提高基层人员的积极性

一是在工作中坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度,凡属重大问题都是按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,由工委会集体讨论作出决定。一年来,工委在支部班子人员的调整、发展党员、对先进党组织和优秀共产党员、优秀党务工作者进行表彰以及推选出席党的代表会议的代表等工作上,都按照民主集中的原则,由下至上进行民主推荐,工委讨论决定;遇到重大问题,都要提前通知工委委员,广泛征求他们的意见,充分发扬民主,集思广益,发挥每一位委员的主观能动性,调动他们参与决策的积极性,确保工委决策的科学和正确。

二是全面加强基层组织建设,提高党支部的战斗力、凝聚力和创造力。通过调整和补缺,把具有一定党务工作经验、热心党务工作的同志选拔进党支部班子,充分发挥组织领导作用,使基层党支部建设在去年的基础上有了明显的进步;班子团结、活动正常、工作落实,党员的模范作用好,保证了工委的决策在基层得到贯彻落实。

三是工委在建党82周年庆祝之际,举行形式多样的庆祝活动。1.召开纪念建党82周年暨表彰大会,对工作成绩突出的名优秀党员、名优秀党务工作者和名优秀党员进行表彰。2.为了使新入党的同志牢记党的宗旨,继承党的优良传统,机关工委组织年月至年月批准入党的名预备党员到,瞻仰革命先烈的光辉事迹,并进行入党宣誓,给新入党的同志们上了一堂生动的党课,使他们明确了自己肩上的责任。3.开展形势多样的教育活动,如党总支于建党节前夕到学习考察业务工作经验和党支部建设经验;到参观,激发了全体党员热爱家乡、建设家乡的热情,使全体党员真正地体会到共产党集中力量办大事、执政为民的宗旨意识,加深了对党的感情和信任。

(三)整顿收费,全面完成收费示范区工作

今年,根据上级领导要求,对乱收费现象进行了整顿。月日,创建规范收费是否区检查小组一行人,来我区检查验收创建规范收费示范区的有关工作。评审组从不同层面了解我区创建活动的开展情况与实际成效,充分肯定了我区创建活动的工作成绩。

(四)加强宣传,注重通讯员队伍的建设

加强全系统的宣传教育工作,注重通讯员队伍的建设,全年共计在各种报刊、新闻媒体商发表稿件多篇,被委宣传部评为通讯报道工作达标单位。

(五)提高,认真圆满完成工作

坚持认真、负责处理工作,把工作作为联系群众民意的一条重要渠道。工作对办公室人员素质要求很高,既要不卑不亢、不急不慌,又要对出现的问题处理及时、果断、不留后遗症、不给领导添乱,为此,我们特别强调服务的思想,对待每一个上访人员、来电、来信都能礼貌接待、耐心答复,尤其是在招生等重要时期,每天都要接到大量的来电、来访,有些棘手的问题,我们在向领导汇报的同时,协调科室,都给予了圆满解决。对于人大代表建议和政协委员提案的答复工作,我们由专人协调,及时答复,及时与代表、委员沟通,全年共计答复件,全部使代表和委员满意,得到了领导的肯定。

(六)做好后勤,保证机关工作正常运作

对于办公用品、为生用品及时购置和发放,保证了机关的正常运转;做好机关卫生工作,为领导服好务;做好车辆的调配、使用和管理,司机责任心强、服务质量高,全年没有发生任何事故;做好安全稳定、值班工作,全年没有发生重大安全责任事故

(七)规范档案,建全档案收集归档制度

今年,为做好档案管理,我们要求档案管理人员努力提高业务素质,学习档案管理的有关法律法规、操作规程,做好档案防潮、防霉、、防虫、防蛀工作。同时,办公室建全了档案收集归档制度,各室的文件及时收集、归档,我们将上年度文件资料进行了档案清理工作,并装订成册,方便科室查阅,同时认真完成了今年全各类文件、重要资料的收发、登记、传阅、立卷、归档工作,将时效性强的来文来电及时送到有关领导批阅、传达,做到了高效快捷,没有造成延误和遗失。保密工作也有了进一步加强,对应清理退回的文件,没有发生任何泄密和遗失保密文件事件。

三、加强协调,保证沟通,互相补台

办公室全体人员与其他各部门加强沟通,密切配合,互相支持,保证教育局整体工作不出现纰漏。办公室有一条工作原则,属于办公室的工作要完成,不属于办公室系列的工作其他系列找到了也要完成,不属于办公室的工作发现了问题要说话,要及时与其他系列沟通,不能让工作出现真空。一年来,办公室与各科室保持了良好的关系,科室之间的沟通也非常顺畅。

四、完善制度,落实理念,促进发展

为了加强对人、财、物的管理,我们完善了过去的各种管理制度,突出制度管理,严格照章办事,以此来贯彻领导提出的“依法治”的管理理念。我们进一步明确了工作职责,完善了公章使用、纸张使用、复印机使用、请假、值日等各种常规管理,充分体现了对事不对人的管理思想,各项工作井然有序。

五、工作中的不足

一年来,办公室工作取得了一定的成绩,但是仍然存在一些不足,管理制度仍需完善,内部基础管理有所放松。重点是对部门内部运行的规范化、程序化管理有所松懈,造成部份工作运行缓慢。办公室人员整体素质有待进一步提高,工作的责任心和事业心有待进一步提高,服务的观念有待进一步深入、办公自动化进展缓慢、工作创新方面还有欠缺等等。

六、2015工作计划

(一)加强学习,努力提高职工综合素质

办公室工作人员首先要加强政治业务学习,重点加强对马列主义、思想、邓小平理论以及科学发展观等一系列重要论述的学习,以此树立正确的人身观、价值观。然后要加强业务学习,涉及到工作自身所需的业务知识,例如公文写作知识等相关内容要利用业余时间经常学、经常练。只有通过有计划、有针对、有措施的学习,才能提高办公室人员的政治素质,业务能力,才能干好工作。

(二)争先创优,扎实推进机关效能建设

针对办公室工作日常事务繁杂琐碎,公文及人员来往频繁等现状,我们应当:

一是要注重规范管理,定期召开办公室工作例会,工作早计划,早安排,力求“当天工作不隔日,突击之事不慌忙”,在保证各项重要工作实施的同时,保质保量地做好日常事务和各项服务工作。

二是提高工作人员服务意识,提出“积极主动、雷厉风行、细致缜密、有条不紊”的工作要求,办公室的同志是领导脑、腿和手的延伸,是领导决策的执行者和督办者,要做到不折不扣地以领导意志为转移,努力做到“为领导服务认真高质、为部门服务热情迅捷、为基层服务耐心周到”,同心协力推进科协工作更上新台阶。

三是确立“分工协作、密切配合、互相补台”的理念,细化《市科协办公室岗位说明》,要求大家明确职责,又团结协作,做到不论份内份外,不论是常规性工作还是临时性任务,都要不折不扣的完成,发现问题及时沟通,不让工作出现真空。

办公室党建工作经验总结范文4

做好办公室工作,争创一流业绩,必须要有较高的政治理论素质和分析解决问题的能力。全体办公室工作人员都能够通过各种途径进行培训学习,有8人次参加了区信息员、会计、政工培训班;利用网上学习各项有关农机法律、法规,及时了解、掌握农机发展的新动向、新经验,不断提高了办公室人员的政治理论水平、业务素质和工作能力。明确了每个人的岗位责任,工作任务,做到分工明确,责任清晰。树立高度的服务意识,为中心领导和基层科室提供了良好的服务。今年在落实各项工作的时候,大家都能自觉注意工作方法,与各科室和谐配合,气氛融洽,工作顺利。每个人都能从工作的大局出发,从整体利益出发,互相支持,互相帮助。

二、分工明确,密切配合,突出重点,工作到位

1、做好办文、办会和办事工作。

办公室工作繁琐、复杂,简单的说就是办文、办会、办事。首先是办文工作:我们克服人少文多的实际困难,完成局党总支、局工作计划、工作总结、农机系统五五普法规报告、农机人才工作报告和农机化十五总结及十一五规划的报告以及各种汇报材料等,较为圆满的完成了任务。第二是办会:在局领导的支持下,圆满地完成了各项重要会议的组织,配合市、区各项重要任务和中心工作的开展。如局业务工作会议、党政班子的民主生活会及日常的局长办公会、中层干部会等,做到规范、高效、有序。第三是办事:主要是督促检查局党总支和局中心工作部署在各科室贯彻落实情况,即时传达领导指示,即时反馈各种信息,做到了快捷和实效,保证上下政令畅通。全年没有出现重大失误行为。

2、抓好信息报道,做好宣传工作。

为了提高农机在社会上的知名度,大力宣传农机战线上的好人好事,农机发展信息,科技信息,法制信息等各种信息。办公室确定了一名专职农机信息员,负责农机系统的宣传报道工作。切实做好社会治安综合治理法制宣传工作;向有关新闻媒体提供信息,今年共农机简报14期;向区委办公室信息科、区政府办公室信息科提供信息,到目前,已向区委信息科报送信息5份,采用15份;向政府信息科报送15份,采用13份,加强了对外宣传的力度,树立了我局良好的社会形象。

3、扎扎实实,做好档案归档工作。

今年,办公室建全了档案收集归档制度,各类文件及时收集、归档,做到了分类存放,条理清楚,便于领导查阅;建立了农机局大事记收集制度,今年收集大事记件;制定了电话接收制度,做到电话接收有记录,处理有结果;另外还加强综合统计工作,准确、及时完成向市农机局、区农委区政府等有关部门报送各种统计数据的工作,为领导提供大量信息数据。

4、优化人才结构,引进科技人才

为促进农机事业的发展,不断优化我局的人才结构,经局领导研究决定引进科技人才,招收大学生来充实农机队伍。年初按照区人事局下发的相关文件的要求,我们积极组织生源报名、对笔试、面试、体检合格的人员,进行实际考查,共招收两名大 学生,其中一名工作人员,一名派遣制工人。现已进入工作岗位,确保了招聘工作的顺利完成,优化了农机人才队伍结构。

5、脚踏实地,做好机关后勤事务的管理。

机关后勤工作事务繁杂。为保证后勤工作顺利开展,今年以来,办公室一方面进行了明确分工,并按分工负责的工作开展;另一方面相互协作,工作氛围十分融洽,工作争先创优意识增强。对于办公用品、卫生用品及时购置和发放,保证了机关的正常运转;做好机关卫生工作,为领导服好务。进一步加强了文件保密工作,加强文档管理工作,提高了文档工作人员防泄密意识,完善了机关文印、办公用品的管理制度;完成了事业单位法人审验和机构代码证等各种证件的年审工作。

今年,我们始终把安全工作作为重中之重,切实抓紧抓好。一是进一步加强重大活动的安全工作,严格安全工作责任制,严格节假日及夜间安全值班制度,定期组织集中安全检查隐患,重点抓制度和组织落实、检查值班出勤率、抓宣传教育、抓队伍培训;完善中心及下属单位的安全设施,做好安全工作;二是进一步加强车辆安全,狠抓驾驶员思想、安全教育,坚持和完善车辆报修制和定点维修制度,服务质量得到明显提高,确保了机关公务用车。做好车辆的调配、使用和管理,及时做好农机系统驾驶人的年度审验工作。司机责任心强、服务质量高,没有发生任何事故;做好安全稳定、值班工作,从未发生任何安全责任事故。

三、加强党的建设,做好党务工作。

按照局党总支的工作计划,在完成日常党务工作的基础上,特别要做好“八荣八耻”的学习宣传和贯彻。做好党员的发展工作。在今年三月份农机加油站党支部有两名同志递交了入党申请书,机关支部已有一名同志参加了入党积极分子的培训并顺利通过了结业考试,一名预备党员转正工作;在“七一”前,经局党总支研究决定,李长青同志被评为出席区的优秀共产党员;常俊江同志被评为出席系统的优秀共产党员的上报工作,并在中心党员中举办《学习贯彻知识竞答》活动,组织职工开展棋类比赛,来庆祝党的生日。

四、加强协调,保证沟通,互相补台

办公室全体工作人员与其他各科室要加强沟通,密切配合,互相支持,保证农机整体工作不出现纰漏。办公室有一条工作原则,属于办公室的工作要完成,不属于办公室的工作也要完成,要及时与其他科室沟通,不能让工作出现真空。一年来,办公室与各科室保持了良好的关系,科室之间的沟通也非常顺畅。

五、完善各项管理制度,创新“依规办事,科学管理”的新理念。

办公室党建工作经验总结范文5

为了进一步加强党内监督,发扬党内民主,保障党员权利,改进党的作风,密切党群关系,增强党组织的凝聚力和战斗力,构建开放民主的党务工作机制,根据公司党委要求,厂党委决定在全厂全面推行党务公开工作。现提出如下实施方案:

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和党的十六届四中全会精神为指导,以全心全意为人民服务为宗旨,以发扬党内民主,加强党内监督,扩大党员群众对党内事务的知情权、参与权和监督权,增强党的工作和党内事务的开放度和透明度,不断增强党员和党组织的创造力、凝聚力和战斗力,提高服务质量、维护人民群众的根本利益为目的,以整章建制、公开公正、运转协调、职责明确的党务工作运行机制为重点,把党务公开制度与加强党风廉政建设紧密结合起来,进一步增强党员和党组织的民主意识、效率意识、服务意识和法制观念,为全厂生产经营持续、快速、健康发展创造良好的环境。

二、基本原则

为了确保党务公开工作经常化、制度化、规范化、科学化,真正达到内容、形式、效果相统一,工作过程中必须坚持以下四个原则:

1、依法公开原则。党务公开要按照宪法、、党的方针政策、其他党内法规和行业法律法规,凡公开内容必须在法律、法规允许的范围内予以公开。

2、真实公正原则。尊重和保障党员群众的知情权,认真落实《中国共产党党内监督条例(试行)》等规定的有关监督制度,实事求是,求真务实,公开事项要真实可靠、准确无误,坚决禁止半公开甚至假公开,不准欺骗群众,失信于民。

3、注重实效原则。党务公开必须坚持从企业党建和生产经营实际出发,进一步增强党务公开的针对性和实效性。立足转变作风、强化服务和科学管理,提高工作效率,方便群众和单位办事,以群众满意与否作为党务公开取得实效的依据。

4、积极稳妥原则。既要积极探索,大胆实践,又要合理安排,分类指导,规范操作,注重效果,有序推进。

三、公开范围及内容

凡属《中国共产党党内监督条例(试行)》和其他党内法规要求公开的内容,凡是我厂党员、群众关注的重大事项和热点问题,除涉及党内秘密的以外,都要采取适当方式向党员、干部和群众公开。

(一)中心工作

1、我厂长远发展战略和规划、年度计划安排和工作目标、阶段性重要工作部署以及涉及群众利益的重要政策措施等;

2、向职工承诺办实事的事项及完成情况;

3、重大突发事件的处理情况;

(二)、思想政治建设

1、年度党建和思想政治工作主题活动安排;

2、党组织学习计划及落实情况,党员领导干部学习情况;

3、领导干部廉洁自律情况;

4、群众性精神文明创建活动实施计划及评选表彰情况等。

(三)组织建设

1、领导班子分工和工作职责;

2、召开民主生活会和整改情况;

3、党组织选举情况;

4、党费收缴、管理情况;

5、干部的民主测评、推荐、选拔及使用情况;

6、发展党员、党员转正、党员队伍建设情况;

(四)作风建设

1、贯彻“三个代表”重要思想、“两个务必”和执行“四大纪律、八项要求”等情况;

2、重要情况通报和报告情况;

3、领导干部述职述廉情况,领导干部执行廉洁自律及三项申报制度执行情况;

4、维护群众利益情况;

5、党员及党员领导干部违纪违法案件查处情况;

(五)制度建设

1、党内制度规定的各项办事程序和工作要求;

2、改进和完善党内民主选举、民主决策、民主监督、民主管理制度等情况;

四、公开形式及程序

㈠公开形式

1、设置党务公开栏;

2、开通咨询电话;

3、召开党员干部职工会、情况通报会、阶段工作会、民主生活会等;

4、印发文件、通报、规章制度;

㈡公开程序

凡需由厂党委公开的重大事项,由厂党务公开领导小组办公室就党务公开的内容、形式、时间等征求有关单位和群众的意见后,报厂党务公开领导小组审定,由领导小组办公室组织实施;重要事项、重大决策、干部的任免、重大工程项目安排和大额度资金的使用,要经集体讨论做出决定后公开。

五、实施步骤

党务公开工作从2006年7月开始,具体分四个阶段进行。

(一)、宣传动员阶段(7月15日至7月31日)。成立厂党务公开工作领导小组,设立办公室,拟定党务公开工作实施方案,报公司党务公开工作领导小组审定后,安排部署党务公开工作。

(二)、组织实施阶段(2006年8月1日至2007年4月30日)。全面开展党务公开工作。党务公开领导小组办公室定期不定期进行督促检查,总结推广经验,及时发现和解决工作中存在的问题,建立和完善党务公开各项制度。

(三)、总结验收阶段(2007年5月1日至30日)。厂党委对党务公开工作认真总结,写出书面报告。厂党务公开工作领导小组对党务公开工作进行全面检查,总结经验,推广成果,接受上级检查验收。

六、工作要求

1、加强领导,精心组织。实行“厂党委统一领导,厂纪委、组织部主抓,党委各部门各负其责”的领导体制和工作机制。厂党委成立党务公开工作领导小组,厂党委书记任组长,厂其他领导任副组长,成员由纪委、党委办公室、党委组织部、党委宣传部等部门负责人组成。领导小组下设办公室,办公室主任由厂纪委副书记担任,工作人员由领导小组成员部门派人组成,具体负责并指导全厂党务公开工作,办公地点设在厂纪委。要从讲政治的高度出发,充分认识开展党务公开工作的重要性和必要性,组织广大党员认真落实全厂党务公开实施意见,自觉接受党委的统一领导,确保党务公开工作顺利进行。

2、广泛动员,强化宣传。组织召开党务公开工作动员大会,学习贯彻文件精神,进一步统一思想,提高认识,增强自觉性和责任感,为党务公开工作奠定思想基础。设置党务公开专栏,公布承诺内容,广泛宣传党务公开工作的意义和作用,及时报道党务公开工作进展情况,动员群众参与监督党务公开工作。

办公室党建工作经验总结范文6

一、集中宣传时间

5月21日起至6月底。

二、宣传重点

(一)领导班子和干部队伍建设

1、在选优配强班子中的做法、经验;

2、80后年轻干部的培养管理做法;

3、“三个一批”干部人事制度改革举措;

4、换届后领导班子和干部队伍建设的举措、效果。

(二)干部选育工作

5、干部选任工作中的亮点,如面向全省公开选拔科级干部资格审查、考试考察、票决任用工作中的做法、效果及社会反响和干部群众满意度;

6、学习型领导班子、学习型组织、学习型干部队伍建设动态、措施、亮点,干部教育培训的形式、特点、经验及成效及参训干部的反响;

7、干部监督管理制度的执行情况。

(三)基层党建

8、构筑城乡统筹党建新格局情况;

9、农村、社区、机关、企业各领域党建品牌化建设动态、亮点,党建品牌带动、引领、凝聚的成效,群众反响以及服务和推动科学发展的情况;

10、机关党建项目化管理的推行动态、经验和成效;

11、非公企业组建及规范化建设情况;

12、乡镇、村党组织创星评比活动开展情况;

13、创先争优总结、表彰活动谋划开展情况。

(四)人才工作

14、各类人才库的运行动态,选树引进人才的先进典型,发挥xx籍外出人才作用的做法、成效;

15、农村实用人才的培养情况以及对推进发展中领带作用的发挥情况;

16、党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才、乡土人才等各类人才队伍建设情况。

(五)部门自身建设

17、组工文化建设的动态、反响、成效;

18、“一迎双争”活动动态、举措;

19、加强组织干部党性修养,学习先进典型的具体做法、形式、效果。

三、具体安排

以各科室、电教中心信息员为报送主体,集中开展党建和组织工作的集中宣传。宣传报道要客观准确,做到有亮点、有特点、全方位、多角度、深层次。

(一)市内宣传。以《今日xx》、xx县电视台、《xx县先锋网》为主阵地,加强对党建和组织工作的宣传报道。在宣传月期间,每周要有1至2篇信息在《今日xx》上刊登。6月中下旬,将谋划在《xx日报》今日xx县版块,集中宣传报道我县组织工作动态、创新举措、典型经验,相关科室要提前准备好干部、人才、组织等工作综述及配图。

(二)对外宣传。把经常性宣传与集中性宣传相结合,典型宣传与重点宣传相结合,点面结合,围绕党建重大活动和重大事件,通过综述、专稿、专版、系列报道等宣传手段积极报送。报送的重点紧盯《安徽组工信息》、《安徽信息要情专报》、《江淮》、《中国共产党新闻网》、《安徽先锋网》等媒体。

四、工作要求

(一)实行全员信息制。按照全员办信息的理念,部机关各科室、电教中心成员均为信息员。本次组工信息集中宣传时期,以周为单位进行信息统计,各科室、电教中心每周报送信息至少2条,省级以上媒体至少采用1条。

(二)实行审核制。一般信息由科室负责人审核把关后报送,重要信息须经分管领导审阅后方可报送。报送的信息需同时分送部办公室和电教中心。

上一篇管中窥豹

下一篇穿越时空之旅