社区目标管理考评方案

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社区目标管理考评方案

为了充分调动全体社区干部的工作积极性、主动性、创造性,强化责任意识,弘扬求真务实的工作作风,确保完成乡党委、政府下达的各项工作任务。结合我乡实际,特制定本考评方案。

一、考评对象

圩镇社区。

二、考评内容和考评办法

总分为100分,其中党建工作20分,综治维稳工作10分,城乡环境整治工作35分,为民办实事工作15分,财物管理工作10分,绿色殡葬改革工作10分。

(一)党建工作20分

(1)严实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,按要求开好专题组织生活会和民主评议党员(4分);

(2)配齐配强社区“两委”班子成员,居委委员中有党员,有2名以上村级后备干部,有党组织书记后备人选(2分);

(3)按要求完成阵地标准化建设,有便民服务大厅,严格执行社区干部坐班值班制度,社区干部统一到便民服务大厅办公,且办公痕迹明显,规范建立“八类台账资料”(2分);

(4)规范运行居务监督委员会,有记录、有牌子、有印章、有场所(1分);

(5)按要求落实“”、党员“主题活动日”党员“政治生日”等组织制度(1分);

(6)2019年村级集体经济收入和集体经济经营性收入达标,有《2019年村集体经济收入情况统计明细表》,有资金收入凭证等佐证资料。是中央财政扶持壮大村级集体经济项目的村,落实“四议两公开”要求。(2分);

(7)全面推进党建工作智慧化,及时做好组织活动资料上传和动态管理、平台维护等工作(1分);

(8)建立党员学习微信群并组织开展学习讨论(0.5分);

(9)按要求开展了党费收缴检查工作,及时、足额上缴党费(1分);

(10)完成发展党员年度计划,程序规范,记录完整(2分);培养1名以上入党积极分子(1分);

(11)有“党建+农村互助养老服务”建设点的村,按要求推进实施(0.5分);

(12)社区干部无违法违纪行为(1分);

(二)综治维稳工作10分

1.机构场所建设(2分)。成立调委会、治保会,设立综治工作室、群众说事室、矛盾纠纷排查调解室等综治组织机构,并按要求进行规范化建设,做到机构、场所、人员、制度“四落实”计1分,在主要干道有3个视频监控并正常运转,计1分,未按上级要求达标的酌情扣分。

2.日常工作(2分)。按上级要求完善司法综治工作各种资料,做好日常重点人员管控,每周开展矛盾纠纷排查调处工作,并及时上报排查调处情况,积极参加乡综治工作例会计1分,扎实开展打击“黄赌毒”、非法传销专项整治活动计1分,其中一项未达标则酌情扣分。

3.矛盾纠纷调解工作(4分)。开展“六零社区”争创活动,年内达到“六零社区”创建要求计4分,年内发生一起治安案件扣0.5分,发生一起刑事案件扣2分,发生一起群体性事件扣1分,加大矛盾纠纷排查调处力度,确保在本村内化解好矛盾纠纷,每上交一起矛盾纠纷扣0.5分,年内发生一起赴县上访扣2分,发生一起非正常上访、群体上访及赴市、省、京上访该项不计分。

4.扫黑除恶工作(2分)。完成扫黑除恶线索摸排任务的计1分,积极开展扫黑除恶宣传工作的计1分,工作不到位的不计分。

(三)城乡环境整治工作35分

1.圩镇街道保持干净清爽整洁,杜绝乱堆乱摆、乱扔垃圾、乱停乱放、乱涂乱画、乱贴乱挂、乱搭乱建等“六乱”现象计5分。

2.积极开展整治“占道经营”“超店经营”活动,除逢圩日外,各经营户摊位摆放整齐归位计5分。

3.圩镇街道交通秩序良好,无乱停乱乱放现象计5分,发现一起扣0.5分。

4.积极协助做好河道保洁工作,圩镇范围内河道干净顺畅计5分,发现一次有成堆垃圾扣0.5分,扣完为止。

5.积极协助做好保洁工作,圩镇市场、街道路面干净、无存量垃圾计5分,发现一起存量垃圾扣1分,扣完为止。

6.做好圩镇铁皮棚拆除工作,按要求拆除到位的计5分。

7.做好“两违”管控,对发现新发生“两违”及时上报并制止的计5分。

(四)财物管理工作10分

1.财物管理规范、无贪污、挪用或职务侵占现象发生计2分,有则该项不计分。

2.所有经营性收入使用财政规范性票据,并且当月及时核票入账,各项收入及时缴入银行,做到日清月结、账务清楚计4分。若出现一次收入在发生的次月仍未入账扣1分,扣完为止。

3.严格执行财物管理制度,坚持收支两条线管理,每季度至少公开一次财物计2分,出现一次未公开扣0.5分,扣完为止。

4.监督圩镇基建项目施工安全和质量,积极参与项目验收工作计2分,出现监督不负责等情况一次扣1分,扣完为止。

(五)圩镇土地开发工作15分

协助乡完成土地征收开发任务计15分。

(六)绿色殡葬改革工作10分

在县规定期限内,完成棺木收集工作计5分,在县规定期限内,完成三沿六区坟墓拆改迁工作计5分。

三、考评程序和奖惩办法

(一)圩镇社区目标管理考评工作在乡党委、政府的领导下统一组织实施,由分管领导牵头、各相关站所负责具体项目考核。

(二)圩镇社区要对2019年度各项工作进行认真梳理,按照以上考评要求,明确目标,落实措施,确保完成今年各项工作任务。

(三)年终根据得分情况评为先进(90分及以上)、优秀(80-89分)、达标(60-79分)、不达标(60分以下)四个等级。