会计核算存在的问题的对策范文1
关键词：企业管理；会计核算；问题；对策
中图分类号：F275 文献识别码：A 文章编号：1001-828X（2016）031-000-01
一、企业会计核算管理的重要作用
一方面，会计核算有助于完善现代化企业内部管理。会计核算是企业生产经营管理中的重要环节之一。高效率的会计核算工作能够如实反映企业的生产成本、销售收入等经营情况，在一定程度上有助于企业内部监管工作的开展，通过前后期会计信息的比较，可以有效监督相关人员的岗位履职情况，避免出现违规操作等问题。另一方面，会计核算为提高企业财务管理效率奠定基础。准确的的会计核算数据能够如实反映企业的财务状况，为财务人员编制财务报表提供基础数据，有助于财务管理人员做好财务分析工作，更好地指导筹资、投资等管理活动。此外，会计核算为企业全面预算管理的实施提供保障，也为管理者科学决策提供依据。加强会计核算管理，能够为全面预算管理的推进提供良好的会计内部环境，顺利地将各部门预算纳入到企业整体预算之中，有助于管理者充分考虑成本费用、产销情况、利润水平等各项财务指标，为其做出科学决策提供理论和现实依据。
二、企业会计核算管理现存问题分析
1.影响会计核算的因素较多
实际工作中，影响会计核算的因素较多，使得会计核算工作不能在一个相对独立的环境中进行，因而难以保证会计资料的完整性，以及会计核算的真实性。主要表现为：一是会计核算受业务部门绩效考评等因素的影响，在核算科目的使用上不规范，难以如实反映企业的经营状况。二是企业管理层对于受托责任履职情况、对外信息披露等因素的考虑，通过授意而非授权的方式，诱使会计人员在账务处理上做手脚，进而严重影响企业会计信息质量。
2.企业会计核算制度尚不健全
尽管企业会计准则等对会计核算管理提出了要求，并作出了规范性的指导，但不少企业仍未建立起一套适合企业自身经营管理的会计核算制度，表现为企业会计核算政策不清晰、不细化，会计管理分析制度不健全，以及会计核算报告模式不固定等。另外，一些企业没有形成会计核算监督机制，使得会计核算人员自由发挥的空间较大，在缺乏必要的制度约束下，很容易导致会计人员，不利于企业会计管理水平的提高。
3.会计核算管理理念落后，相关人员素质不高
我国市场经济发展起步较晚，会计核算管理方面相对落后，相关人员综合素质不高，这不利于企业会计核算质量的提高。有的管理者认为会计核算管理就是对会计凭证、会计账簿，以会计信息的记录与管理，而忽视了对核算制度、核算流程、核算人员等的管理，以及不同会计期间核算政策等的比较，也未能将会计核算管理纳入企业战略经营管理当中。因此，不利于企业整体管理水平的提升，一定程度上阻碍了企业战略目标的实现。
4.企业会计管理信息化程度不高
目前，多数企业已经构建会计核算管理信息系统，但系统建设较为落后，难以满足企业会计管理等内部管理活动的需要。随着企业经营范围的拓宽，会计核算涉及信息量明显增多，会计管理要求也不断提升，而现有的会计管理系统很难全面收集、加工、处理上述会计信息，这不利于会计核算管理水平的提升，更难言其为企业管理者科学决策提供依据。此外，有的中小企业仍然采用人工会计核算的方式，会计管理效率低下。
三、加强企业会计核算管理的对策建议
1.确保企业会计核算的独立性
要提高企业会计信息质量，就必须确保会计核算的独立性。首先，应在企业管理制度中明确会计核算部门的独立性，并明确其他部门禁止干预会计核算工作，以及违规时受到的处罚。同时，要确保会计管理部门中不相容岗位相互分离，明确会计核算人员的职责，确保会计核算的有效性。其次，做好各部门之间的协调工作，改变单一的绩效考评方法，从而减少业务部门对会计核算的影响，促使会计核算如实反映企业的经营状况。最后，改变管理层的业绩观，使其以积极的态度紧抓企业经营管理，努力改善经营状况，而减少对企业会计核算的干预。
2.建立健全企业会计核算制度
企业要建立健全会计核算制度，完善会计核算w系。企业应紧跟相关会计法规、最新会计准则的变化，不断完善适应市场经济及自身经营发展的会计核算制度体系。一是要在制度中明确会计核算政策，尽可能指明其采用的具体原则、方法和程序等，为做好会计核算管理奠定基础。二是要完善会计核算相关制度、办法。例如：通过会计档案管理办法、会计岗位分工及管理办法、新业务会计核算办法等的制定和完善，指导会计核算人员更好地完成企业会计核算工作。此外，要建立配套的内部监管机制，制定具体的监督措施，对企业会计核算进行全程监控，从而约束会计核算人员的行为。
3.提高会计核算人员素质，更新会计管理观念
提高会计核算人员综合素质，是贯彻落实会计核算制度，以及加强会计核算管理的重要保障。一方面，要加强对会计核算人员的专业知识培训，提高其职业道德水平。通过新业务会计核算办法的培训、会计政策变更的学习等，使其严格执行会计核算相关制度，做到有章可循、有据可依。另一方面，要更新会计管理理念。不仅要提高管理者对会计核算管理的重视程度，还要将核算制度、核算流程、核算人员等的管理纳入会计管理之中，始终将会计核算管理与提高企业经济效益相结合，并将会计核算管理融入企业战略管理中。
4.加快企业会计管理信息系统建设
企业应加快会计管理信息系统建设，提高会计信息采集、加工、分析的能力，为企业内部管理水平的提升奠定基础。除了常用的会计核算软件和系统外，企业应根据自身发展需要，积极引入会计管理信息系统，在满足会计核算管理的基础上，更多的为提高企业内部管理水平服务。同时，企业应当将生产、销售等业务信息系统与会计信息系统有机结合，提高数据采集、加工分析的综合能力，使得企业经营管理工作能够形成一个统一的整体，进而有效提高现代化企业的综合管理能力。
参考文献：
会计核算存在的问题的对策范文2
关键词：会计核算 问题 解决措施
随着市场经济的快速发展，企业在发展中面临越来越多的机遇和挑战。加强企业会计核算能够使企业及时发现自身存在的问题，促进企业经营管理水平的提高，有利于建立完善的企业内部核算责任体系，使企业会计信息的真实性得到有效保证并促进企业廉政工作的开展。
一、企业会计核算存在问题
1.企业会计部门设置不合理，从业人员素质不高。当前一些企业在设置会计部门、配备会计人员时，忽视会计规范要求，会计部门设置过于简单，同时由于考虑成本的原因，许多企业任用自己的亲属或聘请兼职人员来做企业的会计人员，由于兼职会计可能身兼多个单位，大大影响了企业会计核算工作的准确性和及时性。虽然一些企业想聘请素质较高的会计人员，可是由于企业发展的不确定性，导致一些优秀会计人员跳槽到待遇及发展前景都比较好的大企业，流动性很高。另外一些企业缺少对会计人员的再教育和培训，导致企业会计人员的专业水平下降、知识结构老化，不能适应现代社会企业会计核算的要求，影响了企业会计核算水平和能力的提高，无法保证会计核算质量。
2.企业内部控制不完善，缺乏有效的监督机制。为了保护财产物资的完整、会计资料的真实和经营目标的实现，企业必须在内部进行自我的调整、约束、规范及控制。但是在实际工作中，一些企业的管理者对企业内部控制重要性认识往往不够，没有建立完善的内部控制和有效的监督机制。内部控制制度的不完善使企业产生了资产流失、浪费等问题，同时企业外部监督管理的缺乏也影响了企业经济活动的合法性和与规性，这样一些企业的管理者就会经常对企业财务的工作进行干预，从而使会计的监督职能不能正常发挥，造成相关会计人员侵吞企业财产、损害企业利益的严重后果。
3.在企业会计核算过程中存在违规操作的问题。为了简化程序、调整费用或原因其他原因，一些企业在会计核算中经常发生违规操作行为。例如，一些企业企业的账目混乱，没有按照相关要求依法建账；一些企业通过采用虚增成本或者不记收入的方法对企业利润进行人为地操控；一些企业不按照现有会计制度对相关资产的计提折旧年限及分类的规定，自行对资产计提折旧等。这些在会计核算中的违规的操作行为严重影响了企业会计数据的准确性，使会计信息严重失真。
4.忽视会计资料的保管工作。会计资料是反映企业经营活动及进行投资决策的重要依据，主要由会计凭证、账簿、报表和其他会计资料组成。同时国家明确的规定了会计资料的保管方式、年限等。然而很多企业为了控制成本或由于条件的限制，忽视了对会计资料的妥善的保管工作，随意存放会计资料，从而导致一些会计资料发生毁损或丢失的问题，影响了企业的长远可持续发展。
二、改进会计核算工作的措施
1.要提高会计从业人员的综合素质。会计从业人员素质综合水平的高低是影响企业会计核算工作好坏的关键。因此企业会计核算工作的改善，就必须从会计从业人员的综合素质水平的提高上抓起。首先，企业可以采取一些优惠和福利政策，从而吸引综合素质较高的的会计核算人员到企业来。其次，企业要对会计核算人员开展定期的学习和培训，对他们进行继续教育，提高他们的理论知识和技能水平。再次，企业会计人员要加强相关法律法规知识的学习，使会计核算人员具有较高的法律意识和强烈的责任感。只有通过不断地学习再教育，会计从业人员的专业素质和道德素质才能不断提高，从而保证企业的会计核算工作顺利进行。
2.建立完善的会计核算机构。会计核算机构的合理设置不仅能够为企业会计核算工作提供了一个良好的工作环境，而且能够促进企业会计核算工作科学有效的开展。企业要根据自身的实际情况，加强不同职能的部门的分工合作，使会计核算工作有序、合理地完成 。另外，加快企业会计核算工作的电算化也是完善会计核算机构的重要途径之一。 会计电算化使企业会计核算的工作效率大大提高，为企业会计核算工作提供了一个良好的工作平台。
3.健全企业内控制度，加强监管工作。在当今社会，我国大部分企业都还没有合理成熟的企业制度，同时还存在着很多的问题，比如企业的监督机制不合理、岗位之间缺少必要的牵制等，同时因内控机制不足使企业的会计核算相对薄弱、会计无力控制等。因此企业要根据相关法律法规的要求健全企业内控制度，监督控制企业财务信息、资产以及经营活动，完善企业会计管理制度中有关会计人员岗位责任制、内部监督机制、会计管理体系等制度，从而提高企业的会计核算水平。同时加强外部监督对企业来说也是非常重要的，企业要积极依靠外部监督管理来实现企业会计工作的标准化 。要按照会计法规的要求建立完善的会计账簿的管理体系。另外税务机关和财政部门要加强对企业指导的工作，帮助企业实现依法记账，实现企业内部会计核算制度管理的合规化， 从而提高企业会计核算工作的质量。
4.加强会计核算基础工作的规范。会计核算基础工作的规范对企业会计信息的真实性有重要影响， 因此要保证企业会计信息的真实可靠，企业会计人员必须在会计核算工作中遵守及时性、可比性、客观性等相关的会计核算原则，并据此对企业会计信息进行反映。同时还要重视对会计资料的保管工作。作为记录企业经济活动运行的依据，企业必须依照国家规定加强对会计资料的妥善保管。总之，企业要加强这些基础的工作的规范化，使它们在会计核算工作的基础作用得到充分发挥。
三、小结
目前随着我国经济的快速发展市及场体制的改革完善，企业既面临着许多的机遇与挑战，也面临着很大的竞争压力。合理有效的开展企业会计核算工作，不仅使企业对自身经营活动和财务收支状况有一个清楚的了解，也为企业管理者投资决策的行为提供了很好的参照，从而促进企业的持续健康的发展。因此我们要重视企业会计核算中存在的问题，并找出具体的优化建议，切实做好企业会计核算工作。
参考文献：
会计核算存在的问题的对策范文3
关键词：会计集中核算；问题；对策
会计集中核算是企业会计管理体制改革的创新，会计集中核算在规范会计核算行为，促进会计队伍的专业化建设，规范会计基础工作，提高会计信息质量发挥了积极作用，但也存在一定的弊端。
一、实行会计集中核算存在的不足
1.部分单位的主要负责人对财务管理的积极性不高。实行会计集中核算，各单位的收支往来的核算，都由公司经营部结算中心的会计人员来完成，给一些单位的领导造成一种错觉，即单位既不见钱也没有会计，单位的财务管理抓不抓都行，这种观念不仅导致单位领导对财务管理不再重视，财务管理职能不能有效发挥，会计核算与财务管理的“脱节”，财务管理工作削弱，势必造成资金的浪费，从而达不到因集中核算而节约资金的目的。
2.对单位的财务监督难以实现。实行会计集中核算的目的是为了对单位的资金收支实行事前、事中、事后的监督，从源头上防止腐败现象的发生，而事实上这是做不到的，因为单位在没有到结算中心报账前，单位计划买什么，花多少钱，结算中心一无所知，根本谈不上事前、事中监督，而只有在单位来报账时才能进行监督，这种监督只能称为事后监督。所以说，会计集中核算对单位的财务监督难以实现；同时财务会计知情面缩小，表现在支出的合理性和发票的真实性难以把握，造成了财务治理与会计核算分离，失去了监督的重要性。
3.财会人员素质跟不上集中核算的需要。在一些公司的财务管理人员中存在着一个较为普遍的问题：就是部分会计人员的整体素质跟不上集中核算的需要，有些会计专业知识肤浅，学历层次较低；也有一些会计，虽有一定的业务水平，但长期忽视学习新的业务知识和新的会计法规，总是按自己的习惯进行帐务处理，满足于应付日常工作；有的会计初次接触会计集中核算工作和现用软件，对财务软件的操作技能不甚了解，也不熟悉各个子系统的操作，只是具备一定的计算机操作基础知识。所以导致在当前的工作中也存在效率较低。表现在专业知识老化，不注重业务学习，导致业务水平低下，增加了核算中心的工作难度，从而延缓了核算中心提供报表的时间，降低了会计信息质量。
4.固定资产管理困难。实行集中核算后，核算中心根据支出票据登记单位固定资产，而资产仍由各单位保管、使用，资产的增减完全由单位报账员结账，核算中心未参与管理很容易造成账实不符，资产流失。因此应建立健全资产管理制度，定期与核算单位对账，做到账账相符，账实相符，确保资产管理的安全完整。
二、会计集中核算问题解决对策
为了更加有效地发挥会计集中核算制度的有效运行，避免上述问题的发生，应从以下几个方面加以改进：
1.不断提高各级领导的财务管理意识。加强领导者的财务管理知识的培训，使之认识到财务管理是企业管理的核心。会计集中核算改革面广，必然触及各方面利益，就会遇到一定的阻力。首先，要加大宣传会计集中核算的目的和重要意义，让大家明白这是预防腐败，推进党风廉政建设的重大举措。其次，要加大财政形势、财经法规政策和《会计法》的宣传工作，转变思想，克服单位领导“不管不闻”的错误思想，使其真正认识到单位行政领导人仍是单位会计行为的责任主体，必须对单位的会计行为负法律责任。最后在加大宣传力度的同时，要努力提高会计人员的服务水平，将监管寄于服务中，多向核算单位做好政策宣传，要与上级领导及相关部门沟通，获取信任，才能真正胜任自己的财务管理工作，才能真正把被核算单位的财务管理工作搞好。只有统一了思想，提高了认识，各单位、各部门和社会各界才能理解、配合和支持集中核算工作。
2.在规范会计核算的同时，要加强会计监督职能。各级管理部门应强化市场经济的管理观念，对核算单位的监督由过去的事后监督变成了事前、事中、事后全过程的监督，注意正确处理会计核算、财务管理与会计监督的关系。实行会计集中核算、监督，其目的就是要从源头上防止财务收支违纪事例发生，提高会计工作质量，在严格会计监督，保证会计服务质量方面我们应该做到以下几点工作：一是确定在组织机构、职能上的保证。会计核算中心内设专门的核算科、管理科，核算中心可扩大人员配置，将报账员纳入结算中心，一起进行定期轮岗互相监督。作为财政监督、财政管理职能的延伸和承担单位会计核算的双重任务。二是加强同单位的联系和协调。加强同单位联系、协调的形式主要有：定期召集单位财务科长、财务专业管理员座谈会，相互沟通情况、交流经验、落实工作形成互相监督。重视社会监督作用，切实强化会计监督，真正发挥源头治腐作用。对于招待费、车辆费、会议费等超额支出项目，应当建立、健全一个完整有效的监督体系，制定出切实可行的控制制度，明确开支范围和报销标准，从源头上、制度上预防和治理腐败。最后对于各单位报来的发票要进行认真审核，注重其业务的真实性、合法性应进一步提高报账员的业务水平和职业道德水平。报账员作为核算中心与单位联系沟通的桥梁和纽带，报账员应加强自身的业务培训，强化自身职业道德教育，使之具有强烈的责任感和较高的职业水平，增强自己的使命感。
3.提升财会人员的整体素质
一要强化相关财务软件的操作技能。现在的财务软件大多功能比较强大，涉及到账务、固定资产、工资、预算管理、报表等等多个子系统。这就相应地要求财务人员在具有一定的计算机操作基础知识上要对所使用的财务软件全方位的了解，熟悉各个子系统的操作，才能适应现代化的财务工作。
二要强化会计从业人员在岗职业培训。采用财务管理专家深入现场指导和企业人员定期外派参加职业技能培训，向财务人员灌输继续教育的理念，，逐步提升财务人员的整体管理水平。
三要普及网络知识。开阔财务人员的思维，提升管理理念。网络在现代社会中已经成为了不可或缺的东西。通过网络开阔了财务人员狭窄的思维，建立了交流的平台，提供了学习先进管理理念、方法的通道，加快了数据信息的传递，方便快捷地获取第一手资料供管理者使用，以便更好地服务于财务管理。
会计核算存在的问题的对策范文4
关键词：电力企业；会计核算；问题
中图分类号：F407文献标识码： A
引言
电力企业是我国市场经济的主要组成部分，当前由于经济市场的复杂及瞬息万变，我国企业尤其是电力企业面临的发展环境也愈发的多变且难以应对。企业会计核算工作中也难以避免的存在诸多问题，这些问题严重制约了会计工作的有序开展，因此，企业应重视此类问题的解决。企业会计核算切实发挥出应有的作用才能保证会计工作的良好运转，使企业会计得到良好的、严密的监督，从而推进经济的发展。笔者主要通过对电力企业中会计核算工作存在的问题以及对电力企业会计核算工作进行提高和完善的建议两方面着手分析，对企业会计核算问题剖析及对策这一议题予以研讨
一、电力企业成本核算的概述
1、企业成本核算的定义 企业成本核算主要是通过利用会计原理知识， 借助各种计算工具， 对企业的各种经济活动进行科学、 合理的分析的方法。具体而言企业成本核算就是通过货币单位来计量各种经济资源的价值、 牺牲或消耗。
2、企业会计成本核算的作用 成本核算是企业财务管理的重要内容之一， 成本核算的正确与否将直接影响企业的发展， 尤其是对于企业的成本决策和经营决策具有重要的影响作用：①会计成本核算有助于计算产品的实际成本。 通过对企业会计成本核算的计算， 可以帮助我们清晰地了解产品的实际消耗成本， 并且可以以成本核算计算的结果作为确定企业是否盈利的标准， 并且为相关监管部门提供相应的监管依据。②企业会计成本核算有利于资源的优化配置。通过企业会计成本核算可以准确观测企业在生产过程中的各种消耗以及根据各种消耗确定企业的各种资源配置情况， 并且根据对比生产过程中的能源消耗， 分析生产过程中的问题， 并且查找其原因进行改善， 实现资源的最大化配置。③企业成本核算可以监督企业资金的结构变化。通过企业会计成本核算， 可以有效反映企业在生产过程中所占企业资金的结构变化情况， 有助于帮助企业减少不必要的资金占有情况， 进而提高企业资金的流动性， 提高了企业的生产效率。
二、电力企业中会计核算工作存在的问题
1、企业会计核算工作缺乏规范性
在我国，企业会计核算工作的不规范之处主要体现在两个方面：其一，企业在会计人员以及会计部门的设置方面存在非常多的不科学、不合理之处。会计部门的分工不够明确，层级设置不够科学，且会计工作岗位的设置未切实按照我国会计相关法规的规定进行设置，而是仅仅根据企业自身的大致需求进行设岗，此种做法导致后续工作中极易出现工作内容重合以及冲突现象的发生，且各岗位之间不存在相互监督的关系；其二，很多企业在会计账目建立和管理中存在严重的不规范问题，甚至部分企业没有企业账目，导致会计核算工作经常出现问题，难以有效的加以解决，无法发挥会计核算应有的作用，甚至出现一系列的违规行为。
2、企业会计内部控制不严密，监督机制不健全
会计核算工作出现问题在很大程度上是由于企业内部控制、监督机制的不全面性。企业的内部控制有助于企业进行自我调整，可以通过核算保证企业会计工作的正常、顺利展开，有助于企业经营目标的科学制定，以此尽快达到企业的目标。在企业的生产经营过程中，相当多的企业长期忽略会计内部自我控制的重要性，并未尽快建立企业的控制监督体系，使得企业会计工作得到不到应有的规范和保护，从而使得企业产生了较为严重的浪费现象，导致企业经营能力的下降。企业不仅应在生产经营活动结束后进行会计核算工作，在企业经营的过程中也应进行及时的监督和监控，以保证经营活动的正常进行。同时，在企业进行会计审计工作时，审计人员无法独立的进行审计工作，高层领导经常会对审计工作进行干预，有可能导致审计的不准确和不完善，最终使得会计核算工作出现问题。
3、成本核算理念不科学 生产技术的发展，使得企业传统的生产结构发生了重大变化， 产品的制造成本在不断地缩小， 而相应的人力资源成本、 市场营销成本却在不断地上升， 但是我国企业会计成本核算仍然将制造成本作为成本核算的重点， 这样的核算理念不能准确反映出产品的实际价值； 同时当前企业对于无形资产的重视程度也不够，无形资产的价值并没有在企业的会计账目中得以体现， 使得企业的成本核算体系的计算内容缺乏全面性， 造成企业的资产被低估， 影响了企业会计成本核算功能的发挥。
4、.进行会计核算的会计人员专业素质有待加强
企业的会计从业人员是企业会计工作的直接操作者，会计人员的专业素质和工作能力直接影响到会计核算工作的质量。按规定，会计人员应考取会计从业资格证才能开始进行会计工作，而考取了会计相的职业证书才能进行相应的更高级别的会计工作。而在企业中，很多从业人员并没有相应的资格证，影响了会计核算工作的正常开展。同时，企业对于会计核算工作的认识不够充分也是存在的问题之一。
5、 企业会计成本核算的控制和监督职能的缺失 当前受到种种因素的限制， 企业的会计成本核算控制主要集中在对会计项目支出前和支出后两个方面的控制， 而对于成本资金的使用过程的控制没有进行到位， 导致企业的会计成本核算问题主要集中在成本费用的使用过程中， 比如企业的生产费用与企业的成本核算要求之间存在较大的差异， 造成此种结果发生的原因就是相关的会计部门没有做好相关的审核与监督工作， 使得会计核算监督部门的职能形同虚设， 使得企业的各种浪费现象比较严重。
三、企业会计成本核算问题的解决对策
根据上述企业会计成本核算所存在的问题， 需要企业的管理者以及会计工作人员从不同的角度着手， 解决企业会计核算存在的问题，实现会计成本核算工作的发展， 促进企业的长远发展。
1、转变传统成本核算思想 成本核算在企业中的重要地位， 要求企业内部要形成重视成本核算的理念， 首先企业的管理者要具有成本核算管理意识， 企业管理者是企业经济活动的组织者和策划者， 企业的经济效益对企业的管理者具有积极的影响， 只有企业的管理者具备了会计成本核算意识，才能将成本核算意识在企业内部推行并传播； 其次要将成本核算的重要意义在企业内部进行广泛的传播， 将成本管理理念深入企业员工内心， 实现全员参与到成本核算工作中。
2、采取科学合理的企业会计成本核算方法 针对成本核算在实际运行中所存在的问题， 企业应该积极推行作业成本核算方法， 作业成本核算方法是根据不同的成本建立不同的作业成本核算模式， 并且就每个模型所消耗的资源进行核算，最后对这些模型进行核算并且进行分析， 以此得出完整的核算结果。 当然进行作业成本核算并不是适用所有的企业， 但是作业成本核算的作用是巨大的， 在未来的企业发展中， 作业成本核算将成为企业会计核算的主要方法之一。
3、提高核算人员的专业素养 造成企业会计成本核算问题的原因之一就是会计核算人员自身的专业素养不高， 对此企业要从会计人员自身专业素养方面入手， 提高会计人员的专业素质， 首先提高会计人员的基本职业道德素质和专业知识水平能力。 只有提高了会计核算人员的职业道德素质才能在源头上保证会计核算人员在成本核算时能够遵循最基本的原则； 其次企业要积极为会计核算人员提供各种接受教育培训的机会， 通过对会计核算人员的
四、优化电力企业会计核算工作的几点建议
1.高度重视会计工作，加强会计工作的规范性企业的会计核算工作的最终结果会对企业的战略决策和经营决策产生影响，不规范的核算工作则会导致不真实会计信息的传递，对企业的发展带来负面性影响。因此，企业应提高自身会计核算工作的科学性和规范性，最终对信息的真实性进行保护。因此，在进行会计核算的过程中，企业要依据有关会计工作的各种法律法规对核算工作进行规范，并坚持一定的原则，企业在核算时要坚持及时性和客观性这两大基本原则。同时，企业应对会计资料进行妥善的、严谨的保存，提高保护会计资料的意识，做好此类基础性工作才能更好地进行会计核算工作。
2.对企业会计工作加强监督和监管
企业应该按照我国会计相关的法律法规对会计工作进行监督和监管，以防止其出现较大的问题和漏洞，同时对企业的会计信息和企业相关的经营信息进行管理和保护。在设置具体的企业内部会计管理制度时，企业要对会计部门人员的具体分工和职责进行明确并以条例的形式进行呈现，同时会计问题和会计工作的处理程序和处理办法也应进行相应的规定，以保证在问题出现时有章可循，各个岗位之间应该存在一定的互相牵制作用，这样有助于会计工作的顺利开展，只有做到了以上几点，才能充分保证会计核算工作得以顺利进行。此外，外部监督机制也应该得到应有的重视，企业要借助外部的国家有关法律法规对自身会计工作进行标准化的作业，以便于会计核算工作有序开展。
结束语
总之，我国大中小企业是我国国民经济快速发展的动力，对于企业而言，加强企业会计核算工作的建设是极其有必要的。应在企业全面建立起科学、有效的会计核算制度，提升会计从业人员的整体专业素质和工作技能，进一步完善及规范会计工作，从而使得会计核算工作发挥其应有的监督作用，增强企业在市场中的竞争力，推动企业的长足及稳定发展。
参考文献
[1]张永力. 关于中小企业会计核算问题探讨[J]. 科技致富向导,2014,23:144.
[2]张庆功. 浅析企业会计核算存在的问题及完善[J]. 商,2014,08:99.
会计核算存在的问题的对策范文5
关键词：会计核算 存在问题 对策
1.前言
在激烈的市场竞争条件下，建筑施工企业面临着巨大的压力和挑战，想要缓解这种压力、迎接挑战，施工企业就要不断的通过提高自身的竞争力来增加市场份额，保证本企业的经济收益。而会计核算问题是目前我国各建筑施工企业面临的主要问题，找出解决会计核算问题的对策已经成为各施工企业不能规避的首要问题。
2.建筑施工企业会计核算存在的问题
建筑施工企业想要谋求长远的发展，在市场竞争中立于不败之地，就必须要从改善企业的内部环境开始，而我国建筑施工企业的会计核算水平一直不能满足企业发展的需求，或缺乏健全的体系、或缺乏有效的监督和管理。
2.1缺乏健全的会计核算体系
国家都离不开健全的政治、经济体系一样，建筑施工企业也离不开健全的会计核算体系，但是目前我国的建筑施工企业因缺乏健全的会计核算体系，而阻碍企业的发展。部分施工企业是私营企业，很少会设置会计部门，有的施工企业即使设置了会计部门，也由于缺乏有效的管理而使会计核算的效率不高、员工的核算任务不分明。
2.2会计监管制度不完善
目前，我国的许多建筑施工企业缺乏完善的会计监管制度，部分企业由于缺乏完善的会计监管制度而使有的财务人员侵吞企业资产、有的会计人员核算不准、有的高层管理人员介入会计人员的工作等情况时有发生，给企业造成了许多不必要的损失，更不利于企业的运营管理[1]。
2.3会计核算所需的数据不全面
会计核算所需要的数据不够全面，是施工企业会计核算面临的主要问题之一。许多施工企业并不局限于本地发展，数据在往返传递的过程中可能会出现丢失，员工基础数据上交的不及时也会导致数据的遗失。此外，会计统计员在进行数据统计的时候也可能会出现一些遗漏等。
2.4会计人员的素质不高
由于大部分的施工企业不重视会计核算问题，所以许多企业容易忽视会计人才的培养，有的企业只有等需要会计核算的时候才去聘请会计人员来进行会计核算工作的处理。甚至会计人员不是会计专业或没有会计证，这些现象都使得建筑施工企业的会计人员专业素质相对较低[2]。
3.建筑施工企业会计核算管理问题的解决对策
企业想要更好的发展运作，就必须要了解企业的财务状况、资金流向或者运营情况，就必定会用到会计核算，因为会计核算可以为企业提供全面的、完整的、系统的经济信息[3]。建筑施工企业更是如此，对企业内存在的会计核算问题进行有效的解决，可以加强企业的市场竞争。
3.1建立健全的会计核算体系
健全的会计核算体系可以使施工企业的会计核算有统一的参照标准，比如统一的会计表、汇总表、数据统计表等，这样核算人员能够更快的从表中获得自己需要的信息，高层管理人员要查看的时候也能更好的从中提取信息，基础数据收集的时候也不会因为数据过多而造成会计核算信息的丢失。还有就是对会计人员的工作进行规范，加强监督部门会计监管力度，都能促进健全核算体系的建立。
3.2制定科学合理会计监管制度
有效的会计监管制度是施工企业加强会计核算管理必不可少的手段之一，施工企业要做好会计核算工作就要不断完善会计监管制度，确保会计信息的真实和会计行为的规范，才能有效的避免核算错误、做假账、亏空公司财务等情况的出现。施工企业应根据相关的企业会计制度来完善本企业的会计监管制度，使本企业的监管制度有法可依，保障企业和个人的利益。同时建立有效的监督机制和奖惩机制，让员工互相监督，从而保证会计人员的工作效率和职业操守。
3.3完善核算数据的相关资料
建筑施工企业的会计核算需要大量的信息才能保证会计核算出结果的准确性，如购买砂石、钢筋、水泥的资金，企业发给员工的工资或企业用于其它开支的资金、企业用于该项目的成本预算等。施工企业要获得更多更全面的核算信息，可以充分利用计算机或者各种信息平台来进行数据的收集，也可以制定统一的数据表发给相关人员来获得想要的信息或及时进行各项数据的统计更新等。通过这样的方法，不仅可以节省很多的时间，还可以进行投资成本的及时合理预算，加强企业的有效运作。
3.4提高企业会计人员的素质
企业的竞争归根结底是人才的竞争。企业会计核算人员的素质提高了，企业的综合竞争实力才会有所提升。施工企业想要提升自身的竞争力，取得更好的经济效益，就要采取各种有效的方法提升会计员工的素质，例如对会计人员进行定期的培训，聘用优秀的、职业素质高的会计人才，提高施工企业会计人员的整体水平。会计核算人员也要不断加强会计知识的学习，提升自身的素养，进而提升自己的业务操作能力。
4.结语
建筑施工企业要获得最大的经济效益，保证企业的高效运作，应对激烈的市场竞争，就必须不断壮大企业的规模，提高会计核算人员的素质，完善会计核算监管制度，建立符合企业发展要求的会计体系。建筑施工企业会计核算过程中，只有找出核算时存在的问题，通过科学有效的方法解决，才能进一步提升企业的经济效益和社会效益，使企业在竞争日趋激烈的市场环境中立于不败之地。
参考文献：
[1]杨敬玮.建筑施工企业会计核算存在问题及解决路径探析[J].中国乡镇企业会计，2012，9（2），114-114.
会计核算存在的问题的对策范文6
事业单位会计又称预算会计，是指根据事业单位的性质和运营为目标，为使用者提供事业单位委托责任的会计信息并作出经济和社会决策的一种会计，事业单位会计为了执行事业任务保证业务活动的资金需要，一方面要向财政部门和上级主管单位按照核定的预算领取经费，另一方面要按照国家有关规定和开支标准安排人员经费，公用经费和各项专业业务和经营业务的各项支出，收支相抵为单位的结余。事业单位会计的核算对象是各类事业单位在单位预算和执行过程中的各项收入，支出和结余，以及事业单位在资金运营过程中形成的资产，负债和净资产。事业单位会计的目标是为信息使用者提供事业单位受托责任的会计信息，使信息使用者做出正确的决策，因此，事业单位会计是服务性的不以营利为目的的会计，事业单位会计核算程序是确认，计量，记录和报表。
随着中国经济飞速发展，国家财政管理体制改革不断完善，使事业单位会计核算存在的问题日益暴露，在事业单位会计的日常核算工作中存在着大量不规范，信息失真等严重问题。目前，事业单位会计核算存在的问题主要有以下几点：
1.事业单位会计核算制度存在局限性，不能满足需要。事业单位会计核算采用收付实现制，虽能客观地反映事业单位资金流量，将本期全部现金作为本期的收入，但当期成本费用反应不真实，单位资产和负债反应不确切，不能如实的反映单位的资产和负资产。在核算过程中经常存在每个年度内收支项目不必配的现象，使计算的结余不真实。在收付实现制下事业单位只能按照实际收到的拨款单据按照拨款金额计量购入的采购物资，如果采购跨年度，就不能真实地反映这项经济活动。一般情况下很多事业单位会计信息不全，不真实规范，使会计信息的真实性难以监控，事业单位的收入支出，资产核算不真实，从而导致了会计报告中半数的各项资产，基金，结余不实，由于会计信息不规范，导致财务管理随意性较大，有的单位会计核算没有按照事业单位会计核算制度进行核算，从而导致资产流失等问题的出现。
2.事业单位财务管理不足。在事业单位的财务管理中普遍存在重资金使用而不重财务管理的情况，会计核算缺少监督，许多单位内部未设立内审机构，已经建立内审机构的单位内审机构不能发挥作用，一些单位财务核算制度不科学不严谨，会计核算仅仅流于形式，会计岗位设置和人员配置不合理，业务交叉现象严重，人员分工不明确，会计只要求账务核算无误，与业务控制脱节，对单位重要事项的决策，实施过程和结果不了解，对业务部门缺少必要的财务控制和监督。由于受传统思想的影响，一些事业单位工作效率低，财务管理制度不健全，即使有相应的制度也只是摆设，与此同时，监督机制不健全，监督部门对各项管理制度的执行情况检查不及时，对资金的管理使用情况监督不严格，对违规问题处罚力度不够，致使很多问题长期得不到改进。
3.会计基础工作不到位，账目混乱。由于各单位会计对会计制度理解不同和人为的控制支出，造成了对同样性质的账目核算方法不一致，导致有些单位专项资金未列入暂存款核算，某些收入类款项未作为收入入账而将其作为暂存款核算。在处理单位经济业务往来时由于单位报账员没有进行日常账务处理，而会计中心只提供月报表资料，使单位领导和报账员不能及时掌握本单位债权债务情况，记账的时候记账凭证写得过于简单，会计科目名称不规范，业务处理不及时，提供的情况不真实等等一应导致会计中心无法得知各单位资产的真实情况，这些不规范的操作使得单位账目混乱情况时有发生。
4.部门预算存在漏洞，预算执行过程中缺乏约束力。很多单位的部门预算编制在项目支出的细化程度，基本支出定额制定方面的科学性不够，部门预算不严谨，在安排项目支出预算时盲目性和随意性较大，在资金使用的时候支出控制不到位，超支现象严重，项目支出资金管理使用时基本支出和项目支出没有区分开来，没有做到专款专用，专项资金使用时重拨款轻管理，对项目资金使用缺乏有效地监督。
二、出现上述问题的原因
1.会计人员素质不高，这是导致上述问题出现的最主要的原因，这些问题的很重要的原因就是事业单位会计人员很多人都不是会计类专业，大多数会计人员是从别的岗位转岗过来的，甚至由其他岗位的人兼职，有些会计人员连基本的从业证都没有，很多人对会计的基本业务根本就不熟悉，会计核算工作中就出现了很多基本的业务类的错误。
2.财政监督不力，这是出现这些问题的根本原因，事业单位的资金主要来源于财政拨款，由于资金有限，财政人员的收入途径过少，因此大部分事业单位会计看银行存款花钱，不难看出会计核算出现问题很多都是事业单位的腐败问题，另外就是事业单位很少通过会计提供的资料分析资金的支出，因此作为会计本身也就难以关注资金的使用情况及其合理性。
三、改进事业单位会计核算问题的措施
1.提高会计人员的素质。会计人员素质不高是导致各类问题出现的直接原因，因此要改变事业单位会计核算的问题首先就是要提高会计人员的素质，加强会计人员的管理，加强会计人员的管理首先要进行职业培训和职业道德建设，由于大部分事业单位会计人员不是会计类专业毕业，他们对会计工作根本就不精通或不了解，毫无疑问就影响了会计工作的进行，因此对会计人员进行职业培训可以提高他们业务能力，对自身的工作进行深入的了解，使他们在今后的工作中更加职业，其次要提高他们的职业道德建设，让他们明白会计工作是一项神圣的工作，他们的工作直接关系到事业单位的资金问题和单位的运营情况，因此，对他们进行职业道德培训可以有效的避免不负责任的情况和腐败，对提高事业单位会计核算工作和避免财务工作混乱有很好的作用。
2.改革会计人员体制。由于很多会计人员不是财经类毕业生，很多人是由其他岗位转岗过来，甚至由其他岗位的人兼职，会计人员体制存在很大的问题如果体质不完善，管理起来存在很多的困难，因此首先要改变会计人员由其他岗位转岗甚至兼职的情况，直接由会计类专业人员担任会计核算的工作，其次会计核算工作要加强独立性，杜绝出现由别的岗位人员兼职的现象，并且要接受上级部门的监督和管理，做到财产管理制度公开化，会计信息真实化。
3.加强财政监督管理。内因是根本，外因是条件，如果说财务人员自身的问题是内因，那么监督不力就是外因，因此要加强财政监督管理，充分发挥审计部门的作用，事业单位要想做好会计核算的工作需要审计部门的监督和配合，审计部门要经常对会计核算的工作进行检查和监督，如果监督做到位，就可以限制会计核算中出现的人为因素导致的错误。
4.规范会计核算方法和经费支出，明确经费开支标准。目前事业单位的会计核算制度无法核算上级单位和下级单位之间的财务关系的工作，因此针对这种问题要制定一套科学合理的经费支出标准，只有通过统一的经费开支标准才能有效遏制各事业单位在财务使用上混乱的现象。除此之外还要建立一套权责发生制度，健全会计人员岗位责任制，加强会计监督和社会监督，实行财务公开，确保资金使用通过有效的监督而达到合理的使用。
四、总结
事业单位会计工作直接影响着社会经济的发展和社会的和谐，影响了国家财产有效合理的使用，因此完善会计核算工作势在必行，我们要不断完善内部控制和外部监督，使财务工作制度化透明化，在实践中我们还需要不断地摸索和提高，使事业单位的会计工作走向良好的轨道，为中国的经济建设作出应有的贡献。
【参考文献】
[1]薛康蓉.探讨事业单位会计核算中存在的问题及对策[J].时代经贸,2007年
[2]黄长春.行政事业单位会计核算存在问题的分析及其对策[J].现代企业教育,2006年09期
