第一篇：企业财务会计管理模式创新与思考
摘要:
本文通过对在网络环境下的企业财务会计的管理模式的发展现状进行研究，再结合目前网络环境下的企业财务会计的管理工作中存在的问题和情况进行分析，总结出企业财务会计的管理创新模式，从而对企业财务会计的管理模式进行分析，以此为我国企业今后的财务会计管理创新与思考提供可行性参考。
关键词:
网络环境 企业财务会计 管理模式
引言
随着全球化经济的创新与发展，国内企业在运营与创新的过程中相继实现了互联网技术的高效应用，计算机技术已经成为我国企业运营与生产环节不可或缺的重要内容，对于我国企业今后的经济建设与发展具有重要意义。本文主要对国内企业财务会计管理工作的实际发展情况进行研究，结合网络环境下国内企业信息技术应用的具体情况，得出网络环境下加强企业财务会计管理的途径和措施，为我国企业今后的信息技术应用与发展提供可行性参考。
1．企业财务会计的管理模式概述
企业单位在运营过程中理应对自身的财务情况进行相应管理，通过财务会计管理工作确保企业各项收支的平衡性，避免产生企业运营过程中各种问题和经济损失的情况。企业财务会计的管理工作具体又被分为财务组织架构管理与财务管理制度［1］。其中，财务组织架构具体指的是企业组织在依照内部关系结构，对不同类型的权责利益工作及项目进行划分的运作模式，根据企业的组织内部结构，将不同类别的权利和职责利益具体分成H类、U类、W类等情况［2］。企业在运营与成长的过程中，需要依靠正确、合适的组织架构来提升企业运作的效率。财务管理制度具体包括企业运作环节的控制性制度与计划性制度，控制性制度强调如何监督保证企业决策的顺利实施，计划性制度侧重于如何帮助企业实施决策［3］。在我国企业的财务管理工作中，财务管理制度能够有效提高企业管理部门的工作质量，使不同部分单位在协同合作与职责细分的过程中实现良好的发展与运作，这将会使得企业今后的创新与发展夯实基础条件［4］。
2．网络环境下企业财务会计的管理模式的成长近况
随着我国信息技术的应用与发展，国内企业的信息化技术应用已经逐渐衍变成了一种全新的商业化运作模式，企业单位在运营过程中已经逐渐将触角延伸到了财务管理活动的各个领域，例如财务会计的存储方法已经逐渐朝着无纸化的方向发展，如何在网络环境下实现企业财务会计管理模式的最优化发展，已经逐渐成为我国当代企业需要重点关注的内容［5］。网络协同效应为我国各类企业在网络环境下进行财务管理工作的主要展现。网络的最大功效是对物流与资金流的整合与利用，在企业财务会计管理过程中，企业一方面会可以通过网络环境获取信息，另一方面还可以将信息数据加以整合，在企业内部实现数据信息的“共享”，充分提升企业物流、资金流与信息流的运作和利用效率，以此形成良好的网络协同效应，从而使企业运营和发展更加迅速。网络互补效应为企业财政会计管理工作中创新和推行的具体展现。按照资源基础理论的见解进行研究可知，企业之所以能够盈利，还在于其所掌握的稀缺资源，这些稀缺资源能够帮助企业生产出成本很低但价值很高的产品，以这些稀缺资源为依托，企业才能实现高度的资源运用与开发［6］。在我国现阶段的网络环境当中，企业财务会计管理工作更需要积极借鉴网络互补效应，使企业能够在运营过程中以网络资源为依托，实现各种类型产品的高效率运营，充分提升企业的资源共享能力，帮助企业实现快速发展。然而，我国部分企业在网络环境下的财务会计管理工作中频频出现的问题情况，受资源与成本等诸多因素的干扰与限制，国内部分企业在传统运营模式中通常都会表现出以职能能力为核心的组织架构。这些单一性的组织架构往往会极大的限制企业网络协同与网络互补模式的应用，致使企业的网络协同效应与网络互补效应在实践环节不能发挥出实际作用，导致企业稀缺资源的利用率大大降低，严重削弱了企业财务会计管理工作的有效性，更对企业的运营与发展造成诸多不利影响。
3．网络环境下企业财务会计管理模式中存在的不足
既得繁华亦生野稗，网络既给财务会计管理工作带来许多便利，但也带来了许多不利影响，所以企业在财务会计管理方面还面临着一系列的问题。
3．1财务会计安全管理中标准和规范的不足
会计的信息安全关联着整个企业的经营方向。在我国的部分企业中财务会计管理活动自身监管部门面对风险问题的防备能力与安全防备意识相对弱一些，这就导致财务会计人员在网络技术应用与研究的过程中频频出现问题情况。企业单位安全管理工作在面对突发紧急事件时，难以有效对问题情况加以处理和解决，导致企业的财务会计管理工作规范性与可靠性大大降低。
3．2企业从事财务管理工作的职员实践性较差
在网络环境下，国内很多企业单位过于注重网络技术的研发和利用，致使财务会计管理工作在时展环境中的可靠性与时效性大大降低;同时，部分企业对于财务信息资源没有做到高效利用，导致企业财务会计管理工作在实践环节缺乏必要的数据支持，对企业财会管理工作造成了相当大的影响［7］。
3．3企业财会管理工作实施的效果和可行性较弱
目前，我国财务会计管理大多是以资金管理为主，很多企业单位在运营过程中，仍旧保留着传统的财务会计管理方式，这使得企业财会管理工作的实效性大大的降低，在网络环境高速前进的当下，更会给企业的运营与成长造成严重影响;企业单位财务会计管理工作难以做到与时俱进，这在很大程度上削弱了企业财务管理的可靠性，致使企业的各项生产与运营发展造成不利影响。
4．企业财务会计管理模式在网络环境中创新的具体措施
4．1提高企业防备财政风险的能力
财务会计网络化的发展与普及，往往会导致企业单位在运营过程中面临诸多新的风险与挑战，为了更好地促进企业单位的运营与发展，帮助企业适应市场环境，企业管理部门就应当充分提高自身的安全防范能力，将网络环境下安全风险防备作为企业财务会计管理工作开展的重心。同时，企业单位还应在日常工作中对财务会计人员进行严格要求，使财务会计人员在实践工作中及时对各项重要数据信息进行备份，并且将纸质文件及时转换为信息化数据文件并加以保密储存，定期设置各类防护系统，以此降低安全风险问题对财务会计管理工作造成的影响。
4．2积极创新企业财务会计的管理方式
财务会计网络化的快速发展，使我国企业单位的内部控制变得更加多样化，企业单位实现内部控制也相应变得更加复杂，因此，我国企业单位在运营阶段，理应积极创新财务会计管理方法，在网络环境下实现企业单位的财务会计信息化创新，以此促进企业的运营与成长。在创新企业财务会计管理工作的实践环节，企业技术单位应充分加强网络技术与计算机技术的研发，将企业财务预测系统、经济动态模拟系统、风险决策系统等技术系统归纳总结到一起，以此创设完备化的计算机管理制度;企业在构建数据化、信息化评估指标过程中，应将知识资产转化率、资产盈利率、知识资产的保值和增值率等重要数据信息全部包含到其中，实现企业单位综合评估的体系;在改进企业财务的信息资源过程中，企业单位应将网络管理方法、财务再造管理方法、柔性管理方法等重要资源管理方式综合应用，针对不同问题制定相应的优化处理措施，以此提升企业单位的财务信息资源使用效率，促进企业单位的整体运营与成长。
4．3充分提升企业财务会计管理的层次
针对我国部分企业财务会计的管理工作中实效性较低的问题情况进行分析可知，提升企业单位财务会计管理的层次，可以对企业以后的运营与成长产生重要意义。在提升企业财务会计管理层次的过程中，企业管理部门首先需要在企业内部营造良好的管理环境，审计人员在对价值进行评价的时候，应当注意企业是否参考了资产近期的涨跌情况，考虑到这个因素之后再对价值做出合理的评价。(四)推行现代风险导向审计模式现代风险导向审计工作遵循从整体出发，推定局部是否合理的原则。在旧的审计工作进行的过程中，审计人员往往是从局部出发，推定整体的合理性，因此，在新的会计准则的背景下，这种风险导向审计模式已经不能适应新的原则，所以要对其进行改正。在审计中，审计人员要遵循“审计风险=重大错报风险*检查风险”的审计模型，改变旧的“无错推定”的审计模式，改为“有错推定”的审计模式，提高审计警惕，防止放过任何一个漏洞。在审计工作的开始，审计人员就应当对整个企业的经营环境、经营方针进行综合的评定，寻找企业有可能作弊的地方，特变留心企业的公允价值的使用，通过审计的方式将可能造假的地方逐一排除，最后得出审计结论。
5、总结
新会计准则的实施，为审计带来的积极的方面，同时也为审计带来了挑战，提升了审计人员的工作难度。在新会计准则中，提出了很多新的概念，引进了公允价值，更加向国际准则趋同，使得会计工作更加规范。为了避免会计准则给我们带来的审计风险，审计人员应当提升自身的工作能力，推行现代风险导向审计模式，关注弹性空间比较大的方面，减少审计风险，提升审计工作安全性。
作者：李艳群 张巍巍 单位：大连财经学院
参考文献:
［1］李思涵．商业银行审计风险与管理探析［J］．现代经济信息，2014(04)．
［2］黄煜，华严冬．商业银行经济责任审计风险及管控［J］．时代金融(中旬)，2015(06)．
［3］李传奎．新巴塞尔协议背景下银行审计风险问题研究［J］．科技致富向导，2011(03).
第二篇：财务会计工作精细化管理探析
【摘要】
随着社会经济的发展，市场竞争愈演愈烈，企业以财务精细化为核心的全面精细化管理势在必行，本文围绕财务会计工作精细化管理问题，阐述目前企业实行财务精细化管理的存在问题，以及如何推进财务会计工作精细化管理。
【关键词】
企业财务 精细化管理
财务精细化管理强调的是“精”和“益”，“精”就是把财务工作细致入微，每一位财务人员、每一个岗位、每一项具体工作，都制定严格的工作流程、业务规范和考核办法，实现岗位工作目标化，目标实现流程化，流程化的工作细化，把工作落到实处，提高工作执行力[1]。“益”就是效益，是财务精细化达到的目标，通过财务精细化管理的实施，实现企业从产品设计、生产、销售、筹资、投资等各个环节成本费用最小化，企业价值最大化。
一、企业实行财务精细化管理的存在问题
目前，各行各业市场竞争激烈，企业利润走向微利时代，要保持企业持续良性发展，必须改变企业粗放的经营和管理方式，加速向全面精细化管理的方向转变。海尔集团以高效的财务精细化管理，走向了世界，实现效益和信誉双丰收，被誉为“海尔现象”，海尔通过建立目标细分、标准细分、任务细分、流程细分，实行财务精确计划、财务精确决策、财务精确控制、财务精确考核的一种科学管理模式，已被许多企业学习推广，但效果不明显，都存在各种各样的问题，经对山东重骑摩托车（集团）厂10家企业调研，总结以下几个方面。
（一）财务管理意识薄弱，对财务精细化了解甚少
企业财务部门没有足够认识财务精细化管理的重要性，没有把财务目标与企业发展目标相统一，传统核算思维模式固化，不能充分评估财务精细化管理给企业带来好处，更怕改革，承担责任。企业负责人对精细化了解少，理解偏颇，认为企业效益来仅来自采购、生产和销售，财务只是核算，在企业推行财务精细化支持力不够，人、财、物投力少，一些企业没有能力建立财务精细化管理体系，执行不到位，考核缺少量化标准，直接导致奖罚考核无依据或奖励兑现不充分最终造成企业财务精细化管理实行举步维艰。
（二）财务部门人员结构不合理
财务精细化管理是一项复杂的系统工程，需要一批理论和实践经验丰富的财务人员设计、运行、考核、评估。在被调研的10家企业中，有6家企业财务人员结构不合理，整体水平较差，不能支持财务精细化管理有效设计、执行，有2家企业可以进行财务精细化管理设计和执行，有2家企业完全有能力进行财务精细化管理的设计和执行。可见，百分之六十的企业财务部门人员结构不合理，需提高现有财务人员的整体知识水平，需要引进中、高级财务人员，支撑财务精细化管理工作的顺利展开。
（三）财务管理手段落后，财务信息化进程缓慢
进行有效地开展财务精细化管理，离不开现代化的管理手段，先进的财务信息化，许多企业应用传统单一财务核算模式，财务管理范围小，不能涵盖产品设计、采购、生产、销售、筹资、融资等各个方面，造成部分财务信息缺失、失控。部分企业虽已应用先进计算机管理技术，但是由于财务人员水平和素质不能相匹配，信息化优势没有充分发挥出来，只是传统财务核算的替代品，实现数据共享，基础数据自动收集、汇总、分析，财务风险自动有效防范等财务信息化目标远远没有达到，与财务精细化管理要求差之甚远。
二、企业推进财务精细化管理的措施
为了做好财务精细化管理，从领导到职工应该认识到财务精细化管理的重要性，制定相关的制度和措施，做到复杂的事情简单化，简单的事情流程化，流程的事情定量化，定量的事情信息化，全面推进精细化管理工作。
（一）引进和培养现代化财务管理人才
企业要对财务人员知识水平和素质高度重视，采取切实有效的措施不断提高现有财务人员的理论更新，引进一批专业知识强、实践经验丰富、工作能力强高级财务人员。一是制定应用性财务人员的计划和目标，理论学习和实地考察学习相结合，集中学习和分散自学相结合，打造一支专、精、尖优秀财务队伍，适应财务精细化管理要求。二是定期不定期引进高端财务人才，优化财务人员结构。三是建立淘汰机制，充分调动财务人员积极性。
（二）设计完善财务精细化管理制度、流程、考核办法
发挥财务管理职能作用，以“精、准、细、严”为核心观念，以完善制度与规范流程，提高员工执行力为突破口，以细化、量化、实证化、流程化、标准化、协同化为基本方法，全面设计精细化管理整体框架，一是将目标与岗位有效结合，把与财务会计相关的管理、预算、会计、融资、投资、资金、出纳、资产、成本、税务、审计、证券等的各个工作目标进行分解落实到具体岗位，每个岗位、每个人员都有相应的工作目标、工作职责、工作要求、考核标准；二是配以大量的制度、细则、方案等实务工具与模板，将财务管理工作细化并落实到可执行的层面，做到有章可循，有法可依。三是建立财务考核机制，完善财务考核体系，不断创新考核思路，是确保精细化工作完成，形成创优争先局面的重要途径。
（三）发挥现代化管理手段优势
科学技术是第一生产力，企业必须在财务精细化现代化管理上加大投入，要实现对企业整个经营过程的监控，财务部门需要掌握全面财务信息，建立完善财务信息的收集、整理、反馈和利用程序，整合会计信息和销售、网络、工程等业务数据信息，形成企业财务综合分析数据库。没有现代化管理手段，无论是财务数据，还是其他业务数据，都很难实现高效率的采集，并进行汇总、分析和监控。
（四）创新管理
财务精细化管理没有一个现成的模式可以借鉴，它必须与企业的现状相适应，必须遵循企业生存发展的客观规律，必须要有一个系统的规划，从大局到部分、从上层到基层、从浅显到深入、从基础到精专，按部就班，循序渐进，才能给企业带来更多的效益和竞争力。所以，成功的财务精细管理，是创新的管理，有自己特色的管理，这样才能让企业应对危机更加从容。
三、结语
企业想要更好的发展便必须解决财务精细化管中存在的问题，正确的认识现在企业财务精细化管理过程中存在的问题，能够推动企业财务精细化管理更好的进行。本文主要分析了当前企业财务精细化管理中存在的问题，并针对问题找到了一些措施，希望能够帮助企业更好地推进精细化管理进程，降低企业成本费用，提升企业形象，保持健康、持续、稳定发展的道路。
作者：辛胜军 单位：济南监狱财务处
参考文献
[1]王德敏.财务会计工作细化执行与模板[M].人民邮电出版社，2011.
[2]林小健.论企业财务成本精细化管理的有效途径[J].财经界，2013（17）.
第三篇：企业财务会计与管理会计相结合优势
财务会计管理工作不仅涉及到企业资金的使用效率，而且还会对企业未来的发展产生最直接的影响。最近几年，随着我国很多企业不断发展壮大，资金的使用和投入量在不断提升，企业为了显著提升自身的资金的利用效率，不断对企业的财务资源进行优化设计，能够有效降低资金浪费现象。而要想做好这项工作就需要企业不断完善会计管理制度建设，将财务会计工作和财务会计管理工作有效结合起来。最近几年，我国很多大中型企业不断强化会计制度建设和管理，完善企业内部制度建设，极大的促进了两者的结合。本文结合实际情况就企业财务会计工作和管理会计工作相结合优势进行了分析，最后论述了两者如何结合。最近几年，我国大中型企业的经营实力得到了显著的进步和发展，企业在国内外竞争日趋激烈，企业在经营和运行过程中面对了越来越大的压力。企业为了生产和发展，在生产过程中持续资金投入，而为了切实提高资金的利用效率，做好企业的财务管理工作就显得十分重要了。在企业会计工作开展过程中，做好企业财务会计工作和管理会计结合工作对提高企业资金和设备的利用率十分有帮助。最近几年，这两方面的结合工作得到了迅速的普及和应用，但是其中还存在不少不足之处，需要我们进一步加强研究和探讨。
1、企业财务会计工作和管理会计相结合的优势分析
1.1切实提升了企业在市场中的竞争能力
进入新世纪以后，随着我国市场经济制度不断深化改革，企业迎来了全所未有的发展机遇，我国很多大中型企业的市场竞争能力进一步提升，企业经营和发展规模也在持续壮大。面对竞争日趋激烈的国内外市场环境，企业要想赢得发展，赢得生存就需要企业对内部实际生产经营现状进行分析和了解，切实做好企业内部的各项管理工作。在企业的诸多管理工作中，企业财务管理工作是一项十分重要的工作。在过去的企业管理工作中，企业主要将财务会计管理工作作为企业决策依托，没有认识到管理会计的管理信息对企业生产经营决策所发挥的重要作用。这种情况就导致了企业无法正确的对企业未来生产经营活动进行有效的管理，不能用长远的眼光去看待问题。企业制定的经济活动决策常常会随着时间的推进而逐渐失去其应有的作用，从而无法真正达到其应用的作用，从而导致造成决策判断不准确。因此，在企业内部积极将企业财务会计工作和管理会计工作进行融合，对解决上述问题有着很大的帮助。
1.2能够切实提高企业资金的利用效率
在过去企业内部系统中，企业的财务会计和管理会计分属于不同的会计学学科，这种差异性就导致了这两个部门所提供的相应信息缺少一定的针对性，信息之间存在很大的差异性。因此，在一些企业中都是将这两个分别设置在不同的科室中，各自进行财务管理管理工作。但是由于两个部门最终的作用是基本相同的，都是为企业提供必要的财会信息，如果不将这两个部门进行合并，就会显著增加企业的生产成本，资金利用效率低下，因此，在企业经营和发展过程中，将这两个部门合并成为同一个部门之后，能够显著提升部门的工作效率，降低企业生产成本，提高资金的利用效率。
2、促进企业财务会计工作和管理会计工作有效结合的措施分析
2.1建立比较恰当的会计管理理念
企业在发展过程中应该树立恰当的财务会计管理理念，淘汰过去传统的理念，将两者放在同一个高度上去看到，将企业的财务管工作和管理工作做到一视同仁，只有这样才能保证其能够很好的融合在一起。并且，企业只有树立正确的会计管理观念，才能够得到内部员工的认同，减少由于两个部门的合并而产生的摩擦，有利于维护企业内部的稳定与和谐。
2.2制订企业未来发展的战略目标
一个完善的发展战略目标为企业以后的发展道路指引了方向，是一个公司开展未来工作的重要条件。企业应该将财务会计和管理会计进行结合，并根据内容制订完整的发展目标，采用一套科学有效的方法，将财务工作的流程规范化，充分利用企业财务会计和管理会计的优点，有针对性地进行管理和监督，充分调动员工的工作积极性和使命感。根据企业未来的市场策略，相应地培养出适合企业发展的人才，并合理的进行分配和管理，将公司员工的违纪行为扼杀在摇篮中，并保证各个环节步骤的工作能够顺利无碍地进行，不断地完善公司的管理制度，制订适合企业发展的战略目标。
2.3提高公司人员素质
要想有效解决公司内部的一切问题，均需要公司内部全体人员素质的提高。更新企业财务管理模式和理念，把传统的财务管理模式改为先进的财务管理模式，树立新的管理理念，对企业目前的实际情况进行深入的分析和研究，并构建出新的适用于自身的最佳财务管理模式，这样才能保证财务管理的有效性以便更好地加强会计信息透明度。财务管理是企业发展中最为重要的系统部门，因此加强财务人员的专业水平，有着非常重要的实际意义。若是企业中的财务部门人员能力和素质等综合水平达不到一定的标准，就会为企业的财务管理带来极其不好的影响。此外，要注重不断加强财务人员的道德建设，确保财务人员能够恪守职业道德，树立公正、客观的原则，杜绝做假账或私用公款等恶劣行为，为企业的会计结合提供最有效的保障。
3、结语
进入新世纪以来，随着我国在经济建设领域不断进步，我国在世界市场中的竞争能力逐渐提升，企业在国内和国际上的竞争逐渐加剧，企业要想在竞争日趋激烈的市场中中赢得一席之地，就需要企业切实措施财务管理的各项工作。
作者：陈筠 单位：黑龙江省东京城林业局
第三篇：企业财务会计目标科学创新策略
摘要：
清晰的财务会计目标，对于企业的良性发展来说是至关重要的，它是企业财务会计工作的核心和目的，对企业财务会计工作起着指导作用。企业的财务会计目标会受到会计环境的影响，同时也会指导财务会计实务。本文结合企业财会会计目标的基本涵意、发展进程和发展现状，总结并提出关于我国企业财务会计目科的科学创新策略。
关键词：
财务会计 创新 目标
自改革开放以来，市场经济深度发展。企业在市场经济环境下，必然要经过激烈的竞争淘汰。对于企业来说，想在竞争中存活下来，随着市场环境的变化进行改革，使之顺应市场的发展是必不可少的。其中，企业财务会计目标的改革，是所有改革中最为重要的一项。企业的会计工业与企业的运作和未来密切相关，在改革中对企业财务会计目标进行创新，将会对企业造成极大的影响。
一、财务会计目标基本涵意
所谓的财务会计目标，简而言之就是期望财务会计要达成的目的。财务会计目标主要包括两个方面：一是财务会计向哪些对象提供信息；二是财务会计将会提供什么样的信息。前者是对财务会计目标的高度概括，是一般性的描述，而后者，则是对前者进行的细化。企业财务会计目标具有相对的稳定性、实用性和先进性的特征。所谓稳定性，即一旦制定，不会经常变动；实用性是指在一定时期内，此财务会计目标是适用于该阶段的财务计工作的，并具有一定的指导性；而先进性则是指设定财务会计目标，是财务会计工作能够发挥作用并顺利进行的必要保证。
二、当前我国企业财务会计目标的发展现状
企业财务会计目标不管是在理论上，还是在实践上，都是财务会计工作的一部分。企业财务会计目标并不是固定不变的，它以外界财务会计环境的影响，随着政治、经济、法律等因素的改变而变更。在当代社会环境下，我国企业的财务会计目标主要分为两个阶段，即基本财务会计目标和具体财务会计目标。基本财务会计目标是企业整个管理目标的体现，企业所有的财务工作，都是以基本财务会计目标为中心中而展开的。基本财务会计目标围绕着企业的日常经营和生产而进行，对的正常运作起着指导的作用。由于基本财务会计目标所包涵的内容极为广泛和庞杂，在实际工作中，企业的管理和财务工作，需要更为具体、详细和周到的目标来达成，这就形成了具体的财务会计目标。具体的财务会计目村是可以根据实际的财务环境而改变的，以基本财务会计目标为指导，具体实施财务工作，并对财务工作进行跟进。具体财务会议目标包含受托责任观和决策有用规则。两者互为信息提供者，但双方的信息需要者和主体又不完全相同，两者既相互关联，又彼此区别。
三、企业财务会计目标的创新
由于网络科技的发展，当代社会已进入信息化时代。在信息化时代，企业的财务会计目标又有了新要求。为了适应社会的发展，企业财务会计目标需要进行创新，凸显出多元化和层次化的特点。要想对企业财务会计目标时行创新，就要求企业管理者以当下时代的大环境为依托，对工作主体、形式内容等各个方面，一一进行改革创新。对于企业财务会计目标的改革创新工作，可以从以下几点展开。
1.对报告内容进行创新。
当今社会飞速发展，企业同样处在高速发展中，这就导致报告的内容随着企业的发展壮大而不断的扩充。传统的企业财务会计报告要求要体现出企业的生产、经营、财务收支的状况，而新的环境则要求企业财务会计报告不仅要包含传统功能，还要担负起风险评估、预见、防御财务风险的职责。除此之外，人力资源价值也要被体现在财务会计报告中。这是因为当代社会科技已成为第一生产力，而科技日新月异的发展速度导致企业对高素质人才的需求越来越大。此外打造企业品牌、文化都需要高素质人才来完成，可能说人力资源已成为企业必不可少的资源之一。基于这一现状，企业财务会计报告也要对人力资源价值进行分析总结。
2.为企业的发展营造良好的环境。
一个良好发展环境对企业财务会计目标的创新是必不可少的。财务会计目标与财务会计环境密切相关，客观环境是指社会制度、国家政策、法律法规等大环境，这些环境因素往往是无法改变的，但在主观上营造一个良好的财务会计环境，则是企业应该重视并做到的，它直接有关系着财务会计目标工作的成果。如先进的管理理念，各部门之间协调运作等等，良好的企业财务会计环境，将对财务会计目标的创新起到积极作用，进而使企业能够科学有序的良好发展。
3.为企业培养财务会计人才。
任何企业的发展，都离不开人才，对于企业财务会计工作来说，亦是如此。企业财务会计管理人员是企业管理系统中核心的重要组成部分，拥有高素质及熟练的财务会计管理和创新能力的人才，对企业发展将是极大的助力。调动财务会计人员的主动性，培养财务会计人员的创新能力，本身就是伟业财务会计目标创新举措的一部分，更是推动企业发展必不可少的革新措施。
4.保证财务会计信息的及时性。
在信息时代，信息的及时传达和交流，往往会成为掌握主动并最终制胜的关键。在企业财务会计目标工作中，信息的滞后将会造成很多不变，很可能导致企业财务数据不够精准，或与国家的宏观经济决策不同步而致使企业错失发展的最佳机会，造成不必要的损失，甚至导致企业在市场竞争中被淘汰。因此保证财务会计信息的及时性，是十分重要的，是关系着企业生死存亡的大事。
四、结语
由于我国市场经济发展较晚，虽然企业处于飞速发展过程中，但因为基础薄弱，导致企业的财务会计目标研究相对西方发达国家来说，要落后许多，理论和实践无法做到真正的结理，财务会计工作还没有发挥出其真正的职能和作用。我国的企业财务会计目标理论还处于发展中，并不成熟，缺乏先进的理论指导，因此对企业财务会计目标进行创新，是对我国企业财务会计目标工作的促进，使其良好的发展，也是对我国财务会计工作的进一步理论实践研究。财务会计目标是财务会计理论研究的前提和基础，对财务会计目标的创新，是我国财务会计理论在实践中一步大胆的尝试，对我国财务会计理论的良好发展，有着极为重要的作用和深远意义。
作者：徐美华 单位：辽宁建筑职业学院
参考文献：
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第四篇：企业财务会计报告问题探析
[摘要]
目前企业财务会计报告存在的问题是：重视企业前期的经济活动状况而忽视了后期；难以满足财务会计报告使用者对信息的具体要求；财务会计报告缺乏时效性和存在信息失真现象。企业应重视各个时期的经济活动，满足财务会计报告使用者对信息的具体要求，提高财务会计报告的时效性，加强对财务会计报告体系的规范，防止会计信息失真，从而不断完善和改进企业财务会计报告。
[关键词]
财务会计报告 问题 信息披露
企业财务会计报告不仅能够清楚地描绘企业的财务收支状况，而且同时也可以为企业相关的管理部门提供一定量所需的信息。所以在企业进行经营管理时，我们应该重视企业的财务会计报告，并充分发挥其应有的作用。但在实际工作中，由于受到各种因素的影响和制约，使财务会计报告并不能发挥其真正的作用。
一、企业财务会计报告的现状分析
目前的企业财务会计报告与我国的市场环境相一致，基本上能够满足使用者对信息的需求。然而传统的企业财务会计报告已经滞后于经济的发展。现行的企业财务会计报告有其成就也有其局限，很难适应社会各方面的要求。会计电算化软件普遍应用于会计系统，但其发展思路没有在根本上改变现行会计系统的传统性及其所提供会计信息原有的局限性。企业财务会计报告制度化取得突破，“实质重于形式”的原则得到了强化和运用，报表信息披露的完整性得到加强，但难以满足不同信息使用者的多样需求，报告的时效性难以保证，会计报告信息存在不确定性，不能满足信息的可靠性和前瞻性，等等。
二、目前企业财务会计报告存在的问题
(一)重视企业前期的经济活动状况而忽视了后期
企业财务会计报告的内容主要是记录了企业在一定的时间里进行的财务运行状况的相关信息。包括了企业年初的财务使用情况，企业在运行中财务实际的使用情况，以及企业年末的财务信息具体情况的总结。财务会计报告总结的内容应该涵盖企业年初的经济活动内容以及年末的经济活动内容，但是目前的财务报告的内容趋向于企业前期的经济活动内容，对于企业后期的经济活动状况的记录偏少，没有很好的为信息的使用者提供全面的信息服务，导致企业的决策人员不能很好地掌握财务会计报告所反应出的准确的信息，因此无法作出正确的决策。
(二)难以满足财务会计报告使用者对信息的具体要求
无论是企业的经营者，还是企业的投资者，都可以从企业的财务报告中获得需要的信息数据。然而目前的企业财务会计报告并没有能力满足使用者对信息的具体要求。调查显示目前传统的财务会计报告只是局限于财务信息，例如资金的使用，资金的流动和输出，等等。而在知识经济新形势下信息的使用者还需要通过财务会计报告获得非财务信息。除了在信息使用量上要保证一定的数值以外，还要获得定性的信息。信息的使用要求不确定信息同确定信息一同编辑在企业的财务会计报告中，将信息的整体性体现在新式的财务会计报告中。虽然企业不断在发展，但长期以来企业的财务会计报告在信息含量上缺乏广泛性，信息的内容却集中反应企业的财务运行状况，包括企业的内部支出，资金的流动状况，以及同合作伙伴之间的财务往来状况。随着企业的发展，企业的参与者要求获得更多更加准确的信息，这就要求财务会计报告中的信息含量不断增加，进而满足目前企业运行管理的需要。对于企业财务信息的披露也存在一定问题，长期以来财务报表中的信息披露常常会受到信息记录报表形式的限制，传统的信息报表过于形式化，一些特殊的信息需要制定特殊的报表形成报告形式。信息披露的作用没有得到真正的发挥，很多企业内部的不法分子会通过这一形式隐藏企业的财务信息，进而导致违法犯罪现象的出现。
(三)财务会计报告缺乏时效性
时效性是信息的最大特点，作为财务会计报告所提供的信息当然也要满足这一特点，然而如今的财务会计报告却缺乏时效性。现行的财务会计报告进行的披露无法达到会计信息质量及时性的要求，所进行的披露周期长，披露的时间延后，如企业的年度财务会计报告要求在本会计年度结束后4个月前报出，这样经过一段长时间后报出的信息只有少部分能够为企业的发展所利用。我们当然要追求及时有效的信息为商家赢得利润，因为延迟滞后的信息很有可能会导致商家失去盈利的机会。
(四)财务会计报告存在失真现象
对于会计信息的生产者同会计信息之间存在一定的利益关系，这就导致生产者可能会因为某种利益对会计信息进行人为的变更，导致出现虚假的、不真实的而且不可靠的信息。作为企业经营管理最高层人员的企业负责人，可能迫使会计人员违背职业道德,通过制造虚假的信息去骗投资人,并因此获得很多利益和好处。再者，因为会计人员直接提供财务会计信息,会计信息质量很大程度上取决于会计人员，而会计信息的质量保证对于使用者来说又非常重要。况且在会计工作的过程中某些工作需要凭会计人员的主观判断来进行分析和预测，这些原因都可以导致会计人员制造虚假信息。
三、企业财务会计报告的完善对策及改进措施
(一)重视各个时期的经济活动
对于财务会计报告来说，它是企业的经营者、管理者、投资者详细了解企业财务状况的一个重要的渠道，企业的参与者可以通过这一报告来了解企业在一年中的所有经济活动状况，资金的具体使用状况，进而考虑下一年度的财务计划的编制。企业的经济活动贯穿于企业活动的每个时期，利用财务计划报告来记录企业的经济活动既具有实时性，又具有准确性，能够提供可靠的数据支持。因此我们在编辑财务会计报告的过程中要重视各个时期企业的内部经济活动，通过数据信息的方式来记载企业的经济活动内容，为企业的管理者提供有用的、可靠的、全面的信息服务。比如要重视前期的投入，在保证质量的前提下尽可能降低成本，详细的记载所属商品的种类、规格、型号等等，细致记载每一笔明细。重视中期的运营，合理控制风险。重视后期的产出，每一笔流出的去向，等等。
(二)满足财务会计报告使用者对信息的具体要求
财务会计报告的作用就是通过书面的形式，将企业内部的信息不断传输给企业的管理者以满足对信息的需求。随着企业参与者的数量不断增加，另外国家主管部门对于企业的干预力度也在加强，这就需要企业在财务会计报告编写过程中要充分考虑到使用者的具体要求，进一步丰富会计报告信息的含量和内容，改变传统的信息编辑方式，将涉及企业管理运行方方面面的知识都收集到财务会计报告中，进而满足信息使用者对信息的具体要求。对于传统的财务会计报告来说，其结构形式过于单一，在使用过程中表现出的职能作用也很单一。传统的财务会计报告没有发挥报告实质性的作用，因此我们要完善报告的结构，改变传统的报告编辑形式，在编辑过程中设定报告内容真实性审查过程，确定报告信息的真实程度后再进行报告材料的书写。企业财务会计报告中出现的信息披露现象，通过这一现象进而对材料的内容进行监督，保证会计材料内容的真实性。但在实际的报告编辑中，由于受到传统思想的影响，传统模式的束缚，会计报告中被允许披露的信息多数是不真实的，这就没有发挥披露信息的作用，无法为企业的领导作出正确的决策提供服务。为此我们要改变这一现象，严格把关编辑到材料内部的信息数据，同时积极发挥披露信息的作用，发挥监督职能，保证材料的真实性。
(三)提高财务会计报告的时效性
商家为追求利益和良机，所需要的信息当然要求及时有效，会尽量避免信息延迟滞后如同废纸一般无利用价值。使用者们对财务会计报告信息的时效性要求不断升高，因此需要改革财务会计报告体系，如今已有人试想了一种通过电子联接做账的电脑进行及时提供财务会计报告，使财务会计报告所提供的信息很好地满足使用者的需求。随着信息技术和应用的逐步成熟和普及，这一设想将会变为现实的。
(四)防止企业财务会计信息失真的措施
加强对财务会计报告体系的规范，进一步改进财务会计报告的体系是企业财务会计制度改革的重点。由于会计政策的实施影响财务报告的真实性和可靠性，为了保证财务会计报告的真实可靠，我们要尽量避免企业钻空子。端正企业对于会计政策实施的态度，从而有效发挥会计政策的作用，改善并提高财务会计报告的质量，因此可以更好地利用财务会计报告，为社会服务。同时必须关注会计政策对财务会计报告除真实性和可靠性以外也会对其造成一定的影响。会计政策对于财务报告的影响，体现在宏观和微观两个方面。制定宏观会计政策非常复杂,从着手到形成所需时间较长,这种滞后性必然影响财务会计报告；财务会计报告也会受微观会计政策的影响。从外部宏观上，要按市场要求完善监督管理制度，合理用人。从内部微观上，要严格发票监管，改革审核程序，加强控制来避免会计信息的失真。
四、总结
总之，经济的发展、企业的壮大，企业财务管理形式逐渐科学化、人性化、智能化，这为企业在未来的竞争中取胜打下了坚实的基础。财务会计报告是企业年度财务状况和运行状况的总结，企业要充分发挥财务报告的作用，利用财务会计报告所提供的信息对企业的发展状况进行了解，为企业的长远发展制定计划。企业的财务会计报告已逐渐成为企业发展不可或缺的重要管理工具。
作者：符婷 单位：绥化学院经济管理学院
[参考文献]
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第五篇：旅游企业财务会计管理工作思考
摘要：
随着我国经济的不断发展，各行各业都呈现出良好的发展趋势，旅游行业作为我国第三产业的代表型产业，更是迎来了巨大的发展时期。然而，部分旅游企业的财务会计管理工作中出现了严重的问题，影响了旅游企业的稳定发展。本文针对旅游企业财务会计管理工作现状进行思考，并提出合理的解决对策。
关键词：
旅游企业 财务会计 问题 对策
引言：
在改革开放以后，伴随着我国经济飞速发展和人均收入的提高，人民群众的生活物质逐渐富裕起来，许多群众选择通过旅游了解我国的历史文化、民族特征等，使国内旅游群体在逐渐增长。在这一形势下，旅游产业的规模不断发展扩大，根据调查资料显示，在2010年度，我国旅游业总收入为1.57万亿元。在旅游行业迎来了巨大的发展机遇时，同时也面临着更大的挑战[1]。财务会计工作作为旅游企业的重要管理工作，它的作用和价值都是不可代替的，企业要想得到更好的发展，就必须对财务会计管理工作进行合理的规划。
一、旅游企业财务管理工作的现状
1、旅游企业经济发展不稳定，工作人员流动性强
从旅游的季节来讲，存在着淡季和旺季，人民群众在寒假、暑假、五一节假日、十一节假日等有充足的自由时间后，才会选择去旅游，而在其它工作时间内，一般而言，没有特殊的事物都不会过多的选择旅游，这就给旅游企业的经济发展造成了影响。许多工作人员往往在旅游旺季时，选择从事旅游行业，而在淡季时，又选择其它行业。由于旅游企业经济发展不稳定和工作人员流动性强的原因，导致财务会计在管理中的作用和价值得不到充分展现。
2、旅游企业财务核算工作量大
旅游企业作为一种服务类型的企业，目前已经和多种行业相互融合，比如：通常的旅游企业都会涉及到景区门票的销售、餐饮店的经营、特色产品的生产和销售以及酒店的经营等，这就使旅游企业财务工作量大大增加，为会计在核算时造成了困扰[2]。而我国许多旅游企业对财务会计部门的工作人员配置往往不足，甚至部分旅游企业的财务会计工作是由其他部门的工作人员进行处理。
3、财务会计工作人员的专业能力不足
在经济不断发展的形势下，人民群众对旅游业的要求也会越来越高，这意味了旅游业需要不断地进行改革和创新，财务会计作为旅游企业的重要管理工作，必须要随着企业进行改革和创新，而当前我国部分旅游企业的财务会计由于专业能力不足，多数只会对工作中的基本会计进行核算，在许多有关工作方面缺少相关技能和实践经验。
二、合理的解决对策
1、加强旅游企业经营行为的规范化
财务会计工作作为企业经营过程中的重要管理工作，假如旅游企业自身的管理需求量不大，管理水平不够，那么财务会计实际参与到旅游企业的管理就是空谈。所以，要加快旅游企业的发展，提高旅游企业自身的管理需求以及管理水平[3]。目前，国家有关部门提高了对旅游行业中一些不正当经营行为的监督，加强了惩罚措施，这就促使了旅游企业需要有效的管理来规范企业的经营行为，使财务会计管理工作的作用和价值逐渐得到展现。所以，政府有关部门应该严格的监督旅游企业的经营行为，从而促进旅游企业财务会计的管理。
2、合理的把会计核算内容进行分类
针对旅游企业财务核算工作量大和涉及行业多的特征，有关工作人员应该对所涉及行业的特征和经营业务进行了解，从而合理的把会计核算内容进行分类。比如：工作人员在了解了旅游行业所涉及到的行业特征后，把景点门票的经营、餐饮店的经营、酒店的经营合理的结合在一起，在进行实际核算时，帮助财务会计工作人员理清了核算的思路。另外，旅游企业应该意识到财务会计的作用和价值，适当的扩充企业的财务会计团队，有利于提高企业财务管理的工作效率。
3、提高财务会计工作人员的专业能力
财务会计工作人员的专业能力是旅游企业实现有效管理的根本，在企业不断改革和创新的形势下，财务会计工作人员应该不断地完善自身的不足之处，强化自身的专业技能，才能更好的满足社会发展的需要。首先，旅游企业应该把财务会计管理工作放到合理的地位进行发展，通过聘请专业性较强的社会人士来企业对工作人员进行培训，从而让工作人员更深刻的认识到财务会计的责任和义务，并不断地强化自身的专业技能。其次，企业可以组织财务会计工作人员到大型企业的财务会计部门进行学习、交流，从而丰富工作人员的经验，在以后的工作中能够发挥更大的作用。最后，企业可以通过提高财务工作人员的待遇，激发从业人员的工作热情，并实施优胜劣汰任用制度，排除一些专业能力始终不达标的工作人员。
三、结语
综上所述，财务会计工作在旅游企业管理中是十分重要的，而当前的许多因素影响了企业财务会计的发展，应该从加强旅游企业经营行为的规范化；合理的把会计核算内容进行分类；提高财务会计工作人员的专业能力这三个方面出发，充分发挥财务会计的作用和价值，使财务会计管理更加有效，从而促进旅游企业的稳定发展。
作者：邓雨鸥 单位：江西省旅游集团有限责任公司
参考文献
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第六篇：会计环境变革与财务会计理论创新
摘要：
随着经济和社会的发展，我国财务会计环境发生了转变，由于会计环境对财务会计理论和方法具有显著的影响，因此财务会计理论和方法需要在新的社会形势下进行改革.本文通过阐述会计环境变革、会计变革的影响因素，分析财务会计的理论创新策略，旨在更好的实现我国会计事业的发展.
关键词：
会计环境变革 财务会计理论 创新
会计环境是会计理论结构的重要组成部分，会计环境的变化对会计理论有着重要的影响.随着改革开放和经济体制的改革，我国形成了中国特色社会主义市场经济，再加上经济全球化的发展，会计环境发生了变革，同时会计环境变革也推动了财务会计理论的创新.因此，在新的经济环境秉持可持续发展理念探讨会计环境的变革，对财务会计理论进行创新性探讨有着重要的意义.
1会计环境变革的影响因素
1.1政治环境
在不同的政治环境下，我国政府在进行资源利用和资源配置方面都会有不同的安排.对于我国的会计发展模式，也会跟着政治环境的变化相应的发生变化.虽然，我国在加入世贸组织以来的经济形势有了相对稳定的发展，但也要根据国际形势的变化不断调整经济发展任务的重点，从而指导我国政治体制变化，促进会计环境变革，为我国企业的发展提供保障.
1.2法制环境
近几年，我国逐渐颁布了会计法、会计准则以及保险法等与会计工作相关的法律来保障会计工作的进行，并不断对相关法律进行完善.虽然现阶段我国会计工作的相关法律制度还不够完善，但是和之前会计领域的法律制度相比已经有了很大程度的改善.因此，法制环境的变化对会计体制的完善和发展有着重要的作用，会计制度需要在法制环境的变化下不断进行调整.
1.3经济环境的变化
经济环境的变化是会计发展中的决定性因素.对会计发展产生影响的经济环境包括经济结构、经济体制、经济稳定、政府的经济政策等方面.自从我国融入经济全球化，我国经济的发展面临机遇和挑战并存的局面，因此在我国经济发展不断变化的同时，我国的会计环境也会发生变化.
2会计环境变革的具体体现
2.1从财务资本到广义资本的资本转变
会计环境变革的体现之一是资本范畴的转变，会计资本发生了从财务资本向广义资本的变化.随着知识经济、可持续经济、社会生态经济等经济环境的变化，新经济时代企业的资本呈现出一种广泛化的趋势，具体表现为从传统的会计财务资本向包含财务资本、人力资本、社会资本、组织资本以及生态资本的广义资本的转变.
1.人力资本
人力资本是指将知识的获得作为一种投资结果的获得，并将人们后天获得的技能作为个人的固定财产.人力资本在企业中的作用，主要体现在技术能力和管理能力两方面.
2.组织资本
企业的形成不是各个生产要素简单的聚合，而是各个生产要素在一定组织下的有机组合.企业的组织资本是在个人资本的基础上形成，是个人通过长期的组织学习积累出来的，组织资本不会随企业员工的离开而消失，具有独立性的特点.
3.社会资本
社会资本是指国家或者地区的社会环境、企业和供应商以及客户之间的信任、企业的网络系统等方面的资本属性.通过对这些资本的投资和利用能够产生收益，企业社会资本积累主要通过企业规范、制度、价值等方面进行完成，而信任则是企业社会资本的核心.
4.生态资本
企业获取自身经济利益的同时也会间接谋取社会利益以及生态利益，生态资本就是指自然为人类利益实现所储存的“资源”.生态资本包含资源的生态潜力、资源环境的自净能力、生态环境质量以及生态系统等方面，是一种带有公共性质的资源.
3财务会计理论创新的策略
3.1创新会计报告
传统的会计报告将实物资产作为信息的基本，在新的经济形势下体现了一定的局限性，新经济形势更加注重对人才知识和社会知识的积累，不再将实物资产作为企业资产的核心，这就对会计工作人员的工作提出了更高的要求，要求他们在做好本职工作的同时还要关注会计理论知识以及报表之外的其他资本信息动态，加大对非货币性质的资产的信息披露.同时，新经济形势下的会计报告种类繁多，因此可以利用信息网络对其进行合理的实时报告，对财务会计信息进行及时整理，代替事后报告，从而提升信息的传送速度，减少工作时间.
3.2创新会计要素
传统的会计基本要素是利润、成本、收入、所有者的权益、负债情况以及资本情况.但是在新经济形势下，现代会计核算更加注重企业的知识资产以及人力资产，传统的财务资产不再成为会计发展的单一要素.因此，在新经济形势下的会计工作要加强会计理论的创新，将知识资产、人力资产和传统会计财务资产的六要素相结合，从而实现财务会计的创新性发展.
3.3创新会计目标
传统型会计注重工业经济产物，它的目标是通过提供预测决策信息来对企业的管理活动进行支持，将交易直接产生的原始成本作为具体参照从而将企业资产的价值计量出来，对于企业的会计收益主要通过营业收入的配比和生产要素的成本来获得.然而，在当今新经济形势下的企业不仅注重企业经济目标的实现，还注重企业社会目标的实现.企业会计工作一方面继续为会计决策提供正确信息，一方面还要将会计决策信息提供给使用者，并同时兼顾受托的责任信息.
3.4创新会计假设
会计假设是会计核算的前提，也是会计实务和会计理论的基础.在不断变化的新经济形势下会计环境发生了变革，会计环境的变革会影响会计理论创新的进程，因此作为会计理论创新内容之一的会计假设也要不断进行改革.会计假设的变革体现在会计工作者要对会计信息进行动态反映，同时要熟悉会计资料的内容，将会计假设的发展切实服务于经济决策.同时，在货币计量方面要改变传统单一的货币计量使用，不断满足会计信息使用者的具体要求.
4会计目标的转变
随着经济环境影响下会计环境的变化，会计目标发生了由从绩效导向权益导向的目标转变.传统的财务会计受经济学效率的影响，比较注重对经济效率的追求.在受托责任观和决策有用观两个方面同时强调经济资源的利用率和配置率，旨在实现经济资源利用率和配置率的最优化效果，是对会计目标绩效观的体现.会计的绩效导向偏重经济效率而忽视了社会公平、生态效益以及可持续发展原则.随着企业经济形态的转变，企业增长方式转变成了可持续发展的模式，开始注重经济发展中的公平性和持续性，形成了权益导向的会计目标.会计的权益导向将会计发展中的人力资本、社会资本、组织资本视为和财务资本同等的地位，他们在企业发展中拥有平等的权益.
5会计对象的转变
财务会计对象理论是财务会计理论的重要内容之一，随着新经济形势下会计环境的变革，财务会计对象发生了从资金运动到产权价值运动的会计对象转变.传统财务会计注重通过对经济的核算来反映资金的运用以及企业的绩效，不注重影响资金运动过程和企业的绩效的产权关系.而现代新经济形势下的财务会计是将资金运动背后体现的产权关系作为工作重点.
6会计收益观的转变
会计收益观可以分为收入费用观和资产负债观.收入费用观认为收益是收入和费用之间的差额，而资产负债观则是认为收益是会计工作期间的净资产的增加额.收入费用观和资产负债观的差别在于收益中是否包含未实现的资本增值.我国财务会计工作的收益依据是建立在实际发生的经纪业务基础上的收入费用观，但是，随着新经济形势的发展，收入费用观计量的收益体现了相关性差的问题，比如收益反映不实、收益中收入和费用的计量属性不一致、收益没有可比性等问题.因此，在新经济形势下要采用多种不同的收益计量模式，比如公允价值计量的采用，以此来保障商品价格以及外汇变化带来的企业收益，逐渐从收入费用观转向为资产负债观.
7计量属性的转变
传统的财务会计的计量属性比较注重面向过去时间的历史成本价值，即所有资产的总价值取决于在过去使用所产生的全部支出.然而，在新经济形势下财务会计的计量属性更加注重资金流量的关联性、可靠性.关注财务会计资金的可靠性，能够对会计工作人员的职能进行监督和控制，满足企业已实现的财富信息对会计信息使用者的需求.关注财务会计资金的相关性，能够实现会计工作人员的决策职能，满足会计使用者对企业会计未来信息的需要.
8总结
在经济全球化的发展过程中，新经济形势发生了改变，新经济形式下的会计环境也发生了变化，会计环境是会计知识和理论发展中的重要条件，对于财务会计工作的各个方面都有着深刻的影响，因此，要进行会计环境的变革，重视知识经济、社会经济以及会计经济的可持续发展，不断对财务会计理论进行创新.对财务会计理论的创新既是对传统会计理论的思考和反思，也是对现代会计理论和发展模式的探索，是会计学为了适应会计环境变革而做出的理性选择.财务会计的理论创新需要摒弃传统落后的理论和观念，不断拓展新的理论和观念，通过对会计理论中会计报告、会计要素、会计目标、会计假设、会计对象和会计收益观等方面的分析，为实现会计信息对企业创造增值财富提供有意义的参考.
作者：李东梅 单位：延安大学西安创新学院
参考文献：
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第七篇：企业财务会计问题及其对策研究
摘要：
随着社会的不断发展进步，市场经济有了更深入的发展，在这样的大背景下，企业之间的竞争越来越激烈，企业要想在市场中立足，并保持自身的竞争地位，就应不断加强对自身的管理，而财务方面的管理对整个企业的发展起着至关重要的作用，因此，应当重视。我国很多企业由于各方面的原因，在财务会计方面存在很多问题和缺陷，严重阻碍企业自身的发展，对国民经济的发展也十分不利，因此，有必要对企业的财务会计进行研究。本文从财务会计的相关概述、当前企业财务会计存在的问题和解决企业财务会计问题的对策这三个方面做了详细阐述。
关键词：
企业 财务会计 财务管理制度 加强培训
一、财务会计的相关概述
1.财务会计的内涵
企业的财务会计具有提高企业财务管理水平和保证企业更好发展的作用，因此，企业要想获得长远发展，就必须要做好财务会计的管理工作。财务会计是指以货币为计量单位，运用专门的方法对企业经营过程中发生的资金活动进行全面、系统的核算，并对其进行有效监督，从而以财务报告的形式为投资人、债券人以及政府相关部门提供有用的经济信息而进行的一系列活动。财务会计主要是通过一些会计程序为决策者提供有用的信息，从而使其做出科学决策，有利于企业的长远发展，对市场经济的健康有序发展起着十分重要的作用。
2.财务会计的职能
财务会计具有反映、监督和参与决策的工作职能。其中，反映职能指的是财务会计通过使用专门的会计核算方法，对企业经营活动中发生的资金活动进行归纳总结，从而形成有效的经济学数据，为企业管理人员提供科学完整的财务信息，这些信息不仅能真实完整地反映出企业的日常经营活动，为决策者提供有价值的信息，还能促进企业健康持续发展；监督职能指的是企业通过提供财务报表和相关财务信息来对企业的资金活动进行监督，这样一旦企业的资金运转出现问题，管理人员会及时采取措施进行控制，从而保证企业朝着正规方向发展；参与决策的职能是指企业的决策者根据相关财务会计信息对重大经营事项进行决策，其中，财务会计数据的真实性和完整性对决策起着决定性作用，对企业经济效益的提高和实现价值最大化起着重要作用。
二、当前企业财务会计存在的问题
1.财务管理基础薄弱
在我国，私营企业在企业中占的比例较大，且大多是公司所有者自己进行经营，会计制度并不是很健全，在制定方针政策或重大事项决策时经常带有主观色彩，加上资金规模有限，为降低成本没有聘请资深的会计人员，即使有会计人员，大多数会计人员也并没有取得会计从业资格证，其综合素质较低，因此，他们在进行专业核算和处理会计问题时存在很多问题，对企业的成本没有进行准确分析和控制，使企业的发展受到局限。总之，从整体来看，我国企业财务管理基础还相当薄弱。
2.内部控制缺乏措施
企业的管理模式会受企业管理层主观意识的影响，如果没有规范的财务控制方法，就会导致企业资金出现闲置或出现其他问题，尤其对应收账款的管理，如果周转过慢，应收账款催款不及时，不能及时兑现，企业对存货的控制力就会大大降低，使现有资金得不到及时周转，不利于企业资金的有效配置，对企业的正常经营产生重大影响。
3.专业人才缺乏，财务会计人员素质相对低
目前，企业之间的竞争归根结底是对人才的竞争，企业要想获得长远发展，离不开人才的支持。而许多企业的财务会计岗位上缺乏专业的会计人才，很多企业为了节省成本只找一些没有资格证或者“身兼多职”的人员，这些人员在具体会计工作中由于缺乏专业知识和技能，再加上综合素质普遍较低，对现有知识更新不及时，容易犯一些原则性错误，且没有充分利用计算机技术，依然使用手工记账，严重阻碍企业长远发展。
三、解决企业财务会计问题的对策
1.建立健全相关的财务管理制度
当前，我国企业的财务管理制度存在很多问题，给企业的财务管理及长远发展带来巨大隐患，因此，必须不断建立健全相关财务管理制度。领导人应认识到该项工作的重要性，做任何决策都应树立成本观念，严格控制成本；财务人员也要明确自身的职责权限，企业应设立相关部门对财务人员的工作进行监督和检查，一旦发现问题，要及时上报，贯彻落实责任制，将资金的安全隐患降低到最小。
2.不断完善会计的岗位设置
在今后的财务会计管理中，应不断完善会计岗位的设置，根据不同岗位需求和工作标准进行分工，各项分工应符合财务内部的牵制制度，坚持互不相容的岗位分离原则，例如，出纳与其他会计岗位不可兼容。此外，企业可以实行有效的激励政策和奖惩制度，根据经济责任制来评价职工的工作业绩，调动各部门的积极性，促进企业发展。
3.加强对财务会计人员的招聘、培训和教育
针对我国企业缺乏专业财务人才的现状，在今后的发展中，应着重建立一支综合素质高的财务会计专业人才队伍。一方面，企业各级领导人应高度重视财务会计专业人才，只有具备高端人才才能在激烈的竞争市场中立足。因此，应对企业内的财务会计人员进行定期培训和继续教育，加大对培训和继续教育的投入，使财务人员及时掌握先进的技术和知识，使其不断适应社会发展的需求；另一方面，企业应做好招聘工作，要善于引进高深的专业人才，在招聘的过程中，高层领导应严格把关，招聘那些具有较强专业素质同时又具备一定职业操守的财务会计专业人才，使其更好地为企业长远发展服务。
作者：张骅 单位：永兴特种不锈钢股份有限公司
参考文献：
[1]单颖华.关于企业财务会计问题及其对策分析[J].中国外资,2013(2):44,46.
[2]张敬波.关于企业财务会计问题及其对策分析[J].民营科技,2014(1):259.
第八篇：企业财务会计信息质量的影响因素与优化策略
对于企业来说，内部财务信息质量的真实与否会直接决定企业经济活动策略制定的科学性，会影响企业的经济收益以及未来的发展，因此保障财务信息的真实性非常关键。多年来企业财务会计信息失真的现象尤为严重，国家财政部对于企业财务信息质量的控制虽然十分严格，但是这些问题由来已久，短时间内完全根除的可能性不大，分析影响企业财务会计信息质量的因素，对症下药才是关键。
一、企业财务会计信息质量的影响因素
企业财务内部控制制度不够完善。我国大部分企业内部财务控制制度都存在不同程度的问题，很多企业建立了财务制度，但是却没有从企业实际情况出发，无法是财务管理工作充分落实和开展下去，进而导致财务信息质量的降低，还有一部分企业受企业领导意志的影响较大，在缴税方面进行了造假行为，从而使得财务控制制度名存实亡，而有的企业虽然发挥了内部控制制度的作用，但是却因为缺乏科学地估算而导致工作上的偏差，另外一部分企业在采集财务会计信息的过程中存在问题，工作人员粗心大意，对工作要求不严格等情况都护导致信息的偏差。财务会计审核力度不够。财务会计信息真实性与监督管理工作之间有着直接联系，一部分企业内部缺乏相关的监督管理制度，或者是财务管理工作脱离实际，这些会影响财务信息质量。现阶段我国很多企业内部的监督管理力度不够，使得会计信息搜集人员、审核人员在工作积极上非常差，审核流程也不够明细，规范性不够，这些极大的阻碍了企业财务会计信息质量的提高。企业财务会计人员的素质不高。认识一切行为的主体，企业财务信息质量监督管理工作需要专业的管理人员来完成，但是由于这些工作人员自身素质不高，在实现财务挂历信息化的过程中无法充分利用信息技术，造成了资源上的极大浪费，同时也导致会计信息质量无法得到相应的提高，很多先进的管理理念以及技术都得不到利用，一部分的财务会计人员缺乏相应的计算机操作知识，导致信息真实性出现偏差，最后一部分财务人员缺乏职业道德素质，导致一些行贿、腐败的问题发生，企业会计人员作风不正，假账显现频繁，这些都是导致会计信息失真的关键。企业外部经营环境不善。现阶段很多企业经济活动过程中，忽视了企业外部环境的分析与了解，从而导致企业经营权与所有权之间的疏离，这样会直接导致企业现代制度的构建，制度上不完善必然影响企业经济决策的事物，简单来说，很多中小型企业财务报表并没有真实反映出企业的经济状况与财政支出，在执行下一部分经济决策时候，决策的合理性就无法得到保障，企业发展也会因此受到影响。另外还有一部分企业在融资方面面临很多困难，为了能够达到融资的目的，往往会针对财务报表进行一些粉饰，那么这一来财务信息质量就会受到影响，然而，在虚假财务会计信息出现的情况下，外部审计部门也未加强审计，审计质量不高，加剧了企业财务会计信息失真的问题。
二、提高企业财务会计信息质量的优化策略
重视企业内部财务会计的基础性工作。为了能够有效的规避企业财务风险，提升企业财务会计信息质量。首先需要强化企业基础工作，这是提高会计信息质量的前提。会计信息的可靠性对于企业各项决策的制定有着非常重要的作用，企业管理者需要依据会计信息制定各项发展策略，所以说一旦会计信息失真，那么必然会导致企业经济活动的失败，给企业带来巨大的经济危机。因此，提高会计信息质量，保障会计信息的真实性，可靠性，是企业降低财务风险的首要问题。具体来说，针对会计核算，会计人员综合素质以及工作效率等方面积极进行监督管理，同时还要利用多元化的方式对企业外部信息使用者的要求进行满足。重视会计人员的工作成果，提高会计在企业中的地位，进而保障会计信息质量。全面贯彻执行财务会计相关法律、法规，提升执行决策力度。加大企业内部各项会计法规的贯彻执行力度，是提高会计人员行为约束力的有效手段，会计人员的行为得以约束和管理，才能够保障会计信息的质量，实现会计信息的优化配置。众所周知不正确的会计信息必然会增加市场风险，阻碍资源的可持续发展，以及社会的发展。而作为市场主体之一的企业，企业财务风险与市场风险紧密相连，首先稳定外部市场环境，能够有效促进内部财务风险的降低，而会计制度作为一种行为约束的准则，能够有效规范会计人员的行为，保障会计信息质量，对于财务风险的防范具有非常积极的作用。增强审计监督，进一步完善会计控制制度。在企业财务风险控制的过程中，审计监督力度的不断强化，也是促进会计及制度控制的重要方面，具体来说，企业中会计工作组织结构必须要进一步明确，理清会计业务中相应权限工作岗位的职能，建立一个相互制约，相互促进的制定体系，从而有效控制一些违法行为的出现。然后，针对企业财产实物以及价值进行整合管理，会计部门不仅要将监督反映企业经营价值作为自己工作的重心，而且也要通过与其他业务部门的实物管理相结合，及时准确的对两者差异进行分析调查，将不利差异或错误扼杀在摇篮中。外部审计与内投标也为企业节省了较多的资金。提高企业财会人员的专业素质。在企业中强化财务会计人员专业素质的培养，是提高财务会计信息质量的重要内容，企业领导重视这项工作，定期开展人员培训活动，通过这些活动提升工作人员的专业技能，明确自己的责任与义务，进而更为积极的投入到工作中，秉公办事，以企业利益为重。另外，要积极开展思想政治教育工作，通过思想建设，提升财务会计人员整体素养。最后，鼓励他们积极进行电算化学习以及各种先进技术的掌握，从根本上提升专业技能。
三、总结
优化企业的外部会计工作环境。企业处在当前的社会主义市场经济环境中，其经营与发展受到市场经济环境的巨大影响，为了提升企业的财务会计信息质量，还须不断优化企业外部会计工作环境。一方面，政府部门要加强对企业会计信息质量的审核管理，加强对会计师事务所行业的监管，提升审计业务的质量，进而促进企业会计信息质量的提升。
作者：李红梅 单位：百威英博（中国）销售有限公司黑龙江分公司
