环保管理知识范文1
关键词：内部控制视角；环保企业；合同管理
一、现存问题分析
(一)人员内部控制意识缺乏问题
现如今，环保企业受环保风波愈演愈烈的影响，面临着来自内部与外部这两个方面的巨大风险，使企业承受着不小的压力。要想促进合同管理水平的大幅度提升，企业就必须落实好内部控制工作，而内部控制工作的有效落实则有赖于做好融资合同的风险评估及管理工作。但是在实际当中，据笔者深入研究与观察发现，人员内部控制意识缺乏是当下众多环保企业所存在的普遍性问题。相对来讲，具有风险预警系统建立健全意识，并在签署、履行以及管理合同的全过程之中保有清晰风险管理与控制意识的企业数量不多，这也从侧面体现出企业上至领导层、下至基层人员的内部控制意识都比较缺乏，对合同管理的内部控制工作没有给予足够的重视[1]。所以，一旦有突发事件，企业之中的相关部门及人员在应对上也难免惊慌失措、不够有效，最终，使企业承受着本不必要发生的损失。
(二)风险评估及管理力度不足问题
一方面，基于内部控制，环保企业所开展的合同管理工作之中有一项关键的工作内容，就是科学而合理的预测和评估风险。但是实际当中，众多环保企业之中的各个管理部门的风险意识太过薄弱，加之上面提到的内部控制意识缺乏，所以也就不重视风险评估与管理系统的完善工作，使系统存在很大的漏洞。另一方面，很多环保企业在开展合同管理内部控制工作的过程之中，存在重执行层面而忽视相关监督与管理工作的开展，负责内部控制和合同管理工作的人员在此影响之下，会产生干好干坏一个样儿的想法，这不但挫伤了相关人员的工作积极性和主动性，也会影响到监督与管理工作的开展与落实的效力。
(三)机构设置不够健全问题
当前阶段，众多环保企业之中的企业自身管理、会计管理以及合同管理等之间的联系不够紧密，甚至处在互相分离、互不干扰的状态之中，这三部分的管理工作分别由三个管理部门及相关人员负责。企业内部之中的管理机构过于分散，再者各个管理机构、部门以及相关人员之间的沟通交流渠道不够畅通，不重视各自之间的交流与沟通，对彼此之间的交流与沟通持消极态度，这导致三方在开展管理工作的过程之中，极易出现管理工作内容与范围等的互相交叉、重叠等问题，出现各个部门之间互相推诿责任的问题，而且使管理工作的盲区与误区大大增加，最终使环保企业开展合同管理的内部控制工作出现效力不足的严重问题[2]。
二、解决措施分析
(一)做好合同准备阶段的内部控制工作
基于内部控制，开展合同准备阶段的工作。第一，打造良好的内部控制环境。环保企业可以借助企业官方网站、官方微信号、官方微博等多项传播手段，畅通内部控制相关信息与内容的传播渠道，以便企业员工接收信息更加及时，在此基础上对于内部控制及其重要性的认识变得更加准确，良好的内部控制意识也得以形成。第二，做好合同需求申请机制的建立健全工作。主要是加强对于没有得到批准许可的合同需求的控制力度，使合同需求始终和企业的实际状况保持一致。第三，做好信息收集工作。在合同签订之前，企业之中的相关人员应该主动深入到市场中去，对有关行业与市场行情信息加以全面的搜集与整理，并通过互联网搜索与实地考察等方式对合同主体的合法性、资信情况以及履约能力加以认真核实，与此同时，借助专业化的数据分析软件对搜集到的信息进行分析和比较，为合同谈判策略的初步拟定提供有力的数据支持。此外，还应该分门别类的整理好搜集来的与合同及合同主体相关的各种信息，做好标签之后，再统一化的妥善保管于数据库之中。第四，做好合同资金的预算管理工作，敦促相关会计人员在开展合同预算工作之中应用精细化核算方式，使合同谈判定价等工作能够获得有利的数据参考。当然，环保企业还应该重视做好统一化各类合同文本格式的工作，与对方进行积极的沟通、交流以及协商，尽量降低争议与分歧的条款及事项的出现概率[3]。
(二)做好合同签订阶段的内部控制工作
第一，企业在合同的签订过程之中，应该对合同内可能存在的各种风险因素加以考虑，因此企业应该成立包括财务人员、法务人员的专门谈判小组，使各个部门人员所具有的优势得以充分发挥出来，更好的应对与解决合同内存在的违约责任问题、价格问题以及付款方式问题等等，来自各个部门的小组成员也能够根据本部门的实际状况提出针对性更强的应对之策，注意做好谈判会议记录，这时也就完成了拟定合同文本的工作。第二，需要来自财务部门、法律部门之中的人员严格而全面的审核合同的经济性、合法性以及可行性。第三，企业还需要以合同的重要性为根据，划分等级，基于此授予相关部门及人员权限，假如出现审核权限不足的问题，则需要立即向上级部门上报请示，看是否继续进行合同审核。第四，在合同审核工作全部完成并确保合同本身完全正确没有错误之后，负责合同档案管理工作的人员及时完成归档整理工作，假如合同之中包含财务收支方面的子合同，则需要进行电子化归档。
(三)做好合同履行阶段的内部控制工作
一方面，基于内部控制，企业应该做好合同管理台账方式的建立健全工作，对付款样式、合同金额等在内的多项内容进行认真的记录，并对双方履行合同的全过程进行实时监控。在这一过程之中，相关人员应该结合人工管理和专业化合同财务管理软件，在有力保障合同审查与管理的同时，使合同管理质量能够得到进一步提升。另一方面，合同签订之后，管理部门还需要将其他各个部门之中的人员组织起来，一道对合同之中的相关条款进行认真审阅与分析，从当下的行业与市场的实际状况出发，对合同履行时可能存在的不完全风险因素加以科学预测，以便能够借助及时的补充、变更以及解除合同的办法，提升风险防范力度[4]。假如双方很难以和平协商方式有效解决合同纠纷问题，就需要诉诸法律，寻求解决良策。
三、结束语
本篇文章，首先对环保企业基于内部控制所开展的合同管理工作之中的人员内部控制意识缺乏问题、风险评估及管理力度不足问题、机构设置不够健全问题，进行了深入分析与研究，最后提出了做好合同准备阶段的内部控制工作、做好合同签订阶段的内部控制工作、做好合同履行阶段的内部控制工作这三个相应的解决措施，以期给环保企业做好合同管理的内部控制工作提供有力的借鉴与依据，在加强合同管理与控制力度的同时，做好合同风险防范工作，为企业自身的实际经营与后续稳定发展奠定坚实的基础。
参考文献：
[1]崔文刚.内部控制视角下环保企业合同管理探析[J].会计师，2017(4)：42-43.
[2]吴春英.内控规范基础下的合同管理及风险防范分析[J].商业经济，2018，502(06)：30-31.
[3]王惠媛.企业内部控制环境下的合同管理研究[J].财经界(学术版)，2018，486(15)：105.
环保管理知识范文2
随着产业结构的进一步调整，煤化工企业已成为国民经济的支柱产业，为增强国民经济实力，丰富人民群众生活发挥着重要作用。煤化工企业以作为主要原料，具有高温高压、易燃易爆、连续作业的性质，决定了其生产过程所需物资种类多，数量大，专用性强，而且对质量和安全环保要求特别高，这就对物资采购及仓储管理工作提出了严格要求。但是，通过分析煤化工企业仓库管理的现状，发现仓储管理工作存在很多不足，无法满足现代化生产经营的要求。
1.仓储条件较差，硬件设施落后。
仓储管理是指通过仓库对商品进行储存和保管。仓库是煤化工企业物资收发和保管保养的重要场所，煤化工企业的特殊性决定了其生产经营所需物资必须具备良好的库存管理条件，但是，长期以来由于各种原因，煤化工企业管理者对物资仓储方面重视不够，物质投入不足，导致库区规划不合理、库房面积狭小、设施简陋陈旧，储存条件无法满足管理要求：如有的企业库房缺乏基本的通风、防潮、防爆设施；有些把不同化学性质的物料混放在一起，不符合危化品管理规定，造成安全隐患；有些企业把保管员办公地点就设在作业场所，直接影响到保管员的身心健康和仓储管理水平的进一步提高。
2.保管员素质参差不齐，难以适应工作需要。
目前，在一些煤化工企业，大多数管理者对仓储管理的重要性认识不足，在保管员配备方面随意性较强，明显带有照顾性质，所以保管员岗位一般年龄较大，学历较低，导致保管员素质较低，缺乏作为一名保管员必须具备“三懂四会十过硬”的基本功，加上培训教育滞后，导致专业的库房管理知识缺乏，难以适应现代煤化工企业对仓储管理工作的需要。
3.储备结构不够合理，影响正常生产经营。
由于技术进步加快，设备工艺技改革新较多，加上计划管理预见性不强，准确性较差，造成目前煤化工企业在库存控制方面存在两种不正常现象：一是部分物资库存量过大，超储积压严重，不仅占用了大量储备资金，挤占了有限的库存设施，也为物资的清理盘点、维护保养等工作带来许多不便；二是部分物资库存短缺，甚至低于安全库存，威胁到企业的连续生产，增加了急件采购任务，导致采购难度增加，采购费用加大，成本上升，影响了企业的正常生产经营管理工作。
4.仓储管理手段落后，管理水平较低。
鉴于种种因素的制约，造成煤化工企业仓储管理手段落后：仓储作业基本靠人工进行，账务处理还停留在手工抄写阶段，电算化技术不能得到推广应用，库存资源不能共享，降低了工作效率；现有的库房设施没有得到充分利用，现代管理手段落后，影响了管理水平的提高；保管员工作得不到应有的重视，工资待遇相对较低，收入分配没有与奖惩挂钩，存在大锅饭现象，严重挫伤了保管员工作的积极性。
二、提高仓库管理水平的对策
为做好煤化工企业物资供应工作，确保生产经营正常进行，各级管理者就必须把仓储工作摆在企业管理的重要位置，将煤化工企业生产经营中涉及仓储管理的环节进行精心组织、统筹安排。
1.加大资金投入，改善库房条件。
为了搞好化工企业清洁、文明、安全生产，各级领导就必须对仓储管理工作给予高度重视，加大投入力度，统筹规划、合理安排，有计划有步骤地改善库房条件，完善库房设施，满足物资储备的基本要求；同时要坚持以人为本，对库区环境进行绿化美化，积极改善保管员办公条件，完善办公设施，创造良好的保管工作环境。
2.积极开展教育培训，提高保管员素质。
作为仓储管理的主体，保管员素质的高低直接影响到仓储管理水平，因此，仓储管理部门应该做好保管员岗前教育培训，开展岗位练兵，搞好专业知识的后续教育。在工作过程中，积极推广先进的仓储管理经验，严格执行化工一类库标准，推进管理水平上台阶。对保管员工作业绩进行定期考核，做到公开公正、奖罚分明。
3.调整库存结构不够，满足生产需求。
针对库存结构不合理的现状，企业管理者应当从以下方面进行改进：
（1）提高计划准确率。物资供应部门对计划人员要明确职责，规范相应的工作程序，培育服务意识，主动与生产部门对接，掌握车间需求信息，对物资需求计划要反复落实，保证确定性需求的及时供货，并结合库存情况设定安全库存来应对储备需求，确保物资供应，同时防止造成新的积压。
（2）积极开展积压物资利库。物资管理部门应经常分析库存现状，优化库存结构，对于技术淘汰但质量性能完好的物资，要鼓励车间代用或降低使用，对于超过使用年限且毁损变质的物资，要会同技术、财务和资产管理等部门进行鉴定，必要时进行报废处理，及时消化企业不良资产。
（3）加强基础管理，建立健全采购约束机制，充分发挥保管员在库存控制中的主体作用，将采购计划准确率、物资周转效率、库存结构合理率等指标纳入考核范围，建立一个对于多方都有效的约束管理机制，进行考核，如果出现问题，不仅要追究某个部门的责任，相关人员也应受到处罚。
4.应用先进管理手段，实现仓储管理现代化。
现代化工企业管理要求，保管员除了具备必须的业务知识外，还要拥有现代管理知识，掌握库房电子化管理系统，把现代仓储理论不断应用到管理工作实践。
（1）电子化办公应用于仓储管理，对于提高管理水平和工作效率具有重大的现实意义，同时对管理人员也提出更高的要求，要求保管员必须熟悉库存物资的种类属性，掌握电子化办公流程，及时准确提供各项数据。
（2）运用ABC分类法，把库存物资按其金额大小划分为A、B、C三类，然后根据重要性分清主次、抓住重点、区别对待，使存货控制更方便有效。通常情况下对A类物资进行最优批量控制，对B类物资仅作一般控制，对C类物资尽量不做库存。
（3）推行“零库存”管理，将企业所需物料在采购、生产、运销、配送等环节进行有效统筹，尽量减少存货，保持周转状态。零库存对提高工作效率，降低经营成本具有重大意义，但是，零库存只是一种特殊的库存概念，零库存并不是等于不要储备和没有储备。
三、结语
环保管理知识范文3
关键词：化工企业；环保管理；问题及对策
1概述
近几年，随着国家经济发展，环境问题口渐凸显，致使环保工作得到社会各界的关注与重视。相较而言，化工企业对环境具有较大影响，因此，在化工企业中开展环保工作势在必行。基于此，化工企业应构建健全的环保体系，严格控制化工企业的环境污染问题，降低污染物的排放量，保证环保工作有序开展。
2化工企业环保管理工作重要作用
发达国家为了有效促进国民经济的健康发展，在对于化工企业的环境监管上已经实现了最大化和尺度的自由，即化工企业依然可以根据自身的经济发展环境状况自由实行企业个性化环境管理，这就可能导致没有统一的化工行业周边环境标准。有的化工企业不仅存在利用废物化工废料乱管理投放和乱放的不良问题，对企业周边环境也会产生严重不良影响，这才导致有很多民众看到举报某化工企业私自对外排放工业污水对周边居民生活用水环境产生不良影响等种种恶劣现象报道。加强企业绩效管理对促进企业自身持续发展也是具有很重要的指导意义。国家虽然明确说对环保企业经营发展可以给予一定自由度，但不一定意味着放任不管，相关地方环保部门依然对此起到了很好的政策约束规范作用，近年来我国也明令关闭了许多重点高污染的环保企业，给环保行业内人士起到了很好地宣传警示示范作用。所以，化工企业想要能够得到更好的持续发展，就必须高度重视对企业环境的权益保护和监督管理，妥善地解决处理好化工企业大气污染物在排放中的问题，实现企业环境权益保护与化工企业持续发展，实现双赢的良好局面。
3化工企业环保管理问题
3.1废物排放量大、环保意识不足。对于石油化工行业大气污染物排放治理，我国相对比较受到重视，但是在实践应用过程中仍然普遍存在一定的技术问题。根据近年相关市场调查结果可知，我国石油化工行业污染物每年排放量巨大，对于化工废物的综合处理与回收降解往往存在较大的技术难度，环保监督管理工作的有效开展往往需要企业承担较大的社会压力与经济负担。排放的工业废水中普遍含有各类污染物，增加了我国化工行业废物的综合治理利用难度。由此可见，环保监督管理工作的深入开展仍然面临着巨大的市场挑战。尽管当今社会对于环保越来越受到重视，但是在我国化工行业中，诸多化工企业为了经济效益而忽略掉了环境效益保护，导致部分化工企业人员整体环保保护意识明显不足，降低了环保保护工作实际开展的经济实效性。
3.2环保技术水平较低、人才缺乏。根据这项调查结果可知，我国石油化工企业环保技术管理工作的实际效率不高，主要原因是环保管理技术水平不高，相关环保技术管理专业人才比较缺乏。诸多大型化工企业主要经营是以企业利益驱动为主，对于企业环境资源保护相对比较容易忽视，企业的污水废物排放处理利用设备老旧，相关行业废物排放处理利用技术落后，导致诸多化工企业废水的排放处理利用质量明显下降，无法完全满足现行国家标准的废水排放处理要求。化工企业严重存在缺乏环保管理人才，不注重环保人才的专业引进与人才培养，各项环境监督管理制度不够完善，相关环保管理措施工作未能有效贯彻落实，导致部分化工企业环保管理工作的扎实开展效果虚有其表。化工企业对于环保资源工作的财政资金投入支持力度明显不足，各项工业废物废水处理装备设施老旧，没有专人负责维护管理与日常维修，各项工业废水处理工艺技术不完全达标，无法满足环保资源管理的实际需求。
3.3环保机制不够完善。环保管理机制建设是一个化工企业能够统筹开展化学原料工业生产环保监督管理工作的主要组成机制，化工企业的环保管理机制建设是否能够完善直接关系着一个化工企业是否能够真正切实做好统筹化工工业生产环保监督管理工作，实现化工企业的安全清洁生产、绿色环保生产。然而，虽然许多大型化工企业在长期的工业生产操作过程中也充分意识到了相关化学制品工业生产环保的极大重要性，但是，由于大部分大型化工企业为了不断提高自身的国际市场力和竞争力，增加化工企业自身的社会经济效益，对于化工企业自身的环保管理机制体系建设并没有投入足够的时间和精力建设，这样就使得许多大型化工企业在环保安全管理方面往往存在着诸多不足问题，相关环保安全管理工作达不到有效地组织规划和研究解决，企业内部全体员工也往往缺少足够的环保安全管理知识系统教育与职业技能水平培训，从而直接造成了化工企业环保管理机制长期以来得不到完善，环保安全管理的实际效果也往往提不上来。
3.4环保技术较为落后。环保企业技术管理是我国化工企业长期开展环保技术管理工作的重要基础技术支持，对促进化工企业的环保技术管理最终工作效果实现有着至关重要的积极影响。我国由于化工行业早期发展技术起步较晚，虽然近年来由于国家出台相关发展政策和化工企业自身的技术发展趋势使得我国化工行业技术得到了很大的进步，但是从总体上来说，与国外发达国家企业相比，我国目前对于化工企业的安全生产与环保质量管理的工作经验相对较为不足，我国许多化工企业所需要采取的环保管理技术相对较为落后，这样也使得化工企业的环保质量管理工作产品质量始终达不到真正实际意义上的较大提高。由于我国现代科学信息技术的不断创新，许多新能源被不断发现和推广应用融入我国化工企业的研发生产当中，由于我国许多化工企业原本其自身的环保生产技术便较为落后，对于这些企业新能源的研发生产环保技术工作更是无从进行管理，因此，这便加剧了我国化工企业环保技术管理水平问题的严重性。
4化工企业环保管理的有效策略
4.1提高人员环保意识。化工企业大气污染物的实际排放量较大，所有管理人员都要高度重视环保管理工作，承担环保工作中的职责，这才能有效地帮助解决企业环保管理当中存在的一些问题。为了提高我国化工企业环保项目管理效率，需要切实做好环保管理培训宣传工作，大力开展宣传促进环境资源保护，将环保知识融入化工公司企业文化进而最终融入实际工作中，提高环保项目管理服务意识，进而不断提高环保项目管理工作实效性。同时，面对大量的工业污染物综合处理，工作人员不仅需要严格按照企业规定流程进行作业操作，确保工业废物的综合处理质量达到相关标准并按要求进行有效排放，进而需要加强对生态环境的管理保护，确保环保资源管理的服务质量。在这两个方面，针对各个职能层级从业人员工作时间统一安排进行了部分级别的培训，大幅提高了从业人员环保保护意识和环境管理工作实效性。
4.2建设优秀的环保专业技术管理团队。（1）支持建设大型企业环保管理机构。针对中小企业经常面临的大气废物综合处理上的问题，建设专门的环保服务机构，进而有效地帮助企业解决废物综合处理与废气排放问题。（2）积极引进优秀的专业人才。对于环保专业技术人才团队的管理建设，化工企业不仅需要积极招聘相关专业的技术人才，并且要特别注重专业人才的选拔培养，定期组织开展人才培训，制定相关人才培养扶持政策，进而不断提高化工企业环保技术管理的工作效率。唯有通过构建环保行业技术管理团队，才能制定科学的环保行业管理制度，制作完整的行业废物综合处理应急预案，进而及时解决行业突发环境问题，做好石油化工行业废物综合处理相关工作。
4.3提高废物处理效率。（1）从加强化工行业生产管理入手，加强对化工废物处理生产业从源头的监督管理，降低化工行业污染物的处理生产量。对于绿色化工产品生产中原材料的合理选择，重点要求选择环保绿色无污染化工原材料，做好产品生产工艺过程的安全节能低碳减排，最大限度地利用绿色原材料，促进工业循环经济生产。（2）通过选择采用绿色的工业生产工艺技术，提高我国化工企业生产工艺技术水平，通过采用科学的技术手段研究开发各种低能耗、无公害的绿色生产工艺程序，降低同时需要加工处理的化工废物的生产数量，不仅可以降低废物处理后的成本，同时还能够提高化工企业经济收益，有益于化工企业的持续发展。（3）通过加强对工业废物收集处理装置设施的安全管理，定期对其进行安全检查与日常维修，确保工业废物收集处理设施装置的稳定性能，这样不仅可以节省工业污染物收集处理时的成本，同时保障了服务质量。
4.4做好环保宣传工作。化工企业必须在化工生产经营过程中定期进行化工废弃物的有效综合处理。同时各级政府们也需要高度重视这个关键问题，落实到各个重点化工企业，进行全面的市场监督与有效管理，并且有必要将绿色安全生产的经营理念始终贯穿落实到每个化工企业。环境资源保护工作是我国企业经营管理的一个重要组成部分。化工企业的各级领导干部要充分起到示范带头作用，积极组织开展绿色环保生产，提高企业整体的环保意识。通过这种活动形式，才能使化工企业长远持续地健康发展坚持下去，将加强化工产品生产企业环境安全保护的总体需求落到实处，才能高效地提高企业的经济效益。
4.5政府加强法律法规制度建设。近些年，有关危害化工行业生产方面的不良违规事件频频出现，这对我国化工行业的健康发展稳定造成了严重的社会负面影响，迫切需要各级政府的化工相关主管部门建立完善化工行业法律法规。政府必须更加高度重视推进我国相关法律法规的完善。为了真正达到严格依法规范我国化工企业安全生产的主要目的，法律法规的制定完善落实是解决当前化工生产经营过程中可能造成生产环境污染问题的首要措施，从根本上有效解决我国化工企业生产的环境污染问题。
5结束语
化工企业应当高度重视环保监督管理中普遍存在的这些问题，并且应当采取积极有效地环保措施来及时解决这些潜在问题，从而提高化工企业环保监督管理工作的服务质量，促进化工企业生产的健康可持续发展。
参考文献
环保管理知识范文4
修建公路对经济建设和物质流通等方面起到了推进作用，在国家大力扶持交通事业，公路快速建设的过程中，公路施工管理中出现了很多安全与环保的问题，这会阻碍公路工程的发展，本文就针对出现的问题进行谈论，并提出相应的对策。
关键词：
公路工程施工；安全环保；管理问题；对策
0前言
公路工程的建设完善交通网络、方便出行的同时，也提高国民经济、促进社会发展。公路工程属于线性工程，规模庞大，施工作业面有限，因此公路工程中易出现安全环保方面的问题，影响甚至破坏公路工程的建设质量和周围的生态环境。在公路工程施工中，要采取有效的控制和管理措施，避免安全事故的发生和对环境质量的破坏。
1公路工程施工的概述
公路工程施工是指公路工程中的一个阶段，这个阶段的主要内容有：施工准备、路基工程施工、桥梁工程施工、涵洞施工、隧道工程施工、公路附属设施的施工。在公路工程的施工阶段，如果施工管理不科学，施工技术没有保证，很容易造成安全和环保的问题，因此施工管理部门要积极的采取有效措施，进行解决和控制，保障公路工程在施工中能够文明安全施工，在生态环境开发利用和保护之间做到平衡，这不仅是公路工程的规范化、标准化、科学化体现，也是人们在通向文明、富裕的道路上对大自然保护的表现。
2公路施工中的安全与环保管理的问题
2.1公路工程施工的安全意识不足
目前在公路工程的安全管理上面，很多安全管理人员的安全管理意识只停留在了表面层次，没有进行深入细节的管理，比如公路未建成，不会有车辆驶入，就不放置警示标志。还有就是没有严格按照施工流程就行规范性的施工，施工的技术存在隐患，比如沥青的温度，如果控制不好，施工人员的防护措施不到位看就会造成施工人员烫伤、烧伤安全事故。在安全管理人员的意识中，安全管理会投入很大的资金，为了节约施工成本，对于安全的问题就会不重视，造成对安全管理的认识有偏差。
2.2安全管理人员的综合素质不高
如果安全管理人员的综合素质整体偏低，在施工过程中就会导致安全事故的发生，发生后不能技术进行科学合理的处理。安全管理人员素质的不高，还会在施工过程中，对工程周边环境的不重视，造成一定的环境污染。比如，在日常的施工过程中，需要安全管理人员进行安全知识教育，环境保护的措施，在安全管理人员素质整体的不高情况，制定出的政策和施工管理都会存在问题。
2.3公路施工中的噪声、大气污染
公路工程的建设周期相对较长，在建设材料的运输过程中会出现较大的汽车发动机声音，还有建设各种材料的加工噪声，在公路工程穿越城市时候都会严重影响到人们的日常生活。另外就是公路工程的施工会造成大气污染，比如公路工程建设需要大量的水泥、沥青以及石灰等材料，施工中经常会看到这些材料随意的堆积在公路工程的周边，每一次使用的过程都会产生对大气有污染的废气、粉尘等污染物。
2.4公路工程施工会在成附近液体和固体环境污染、水土流失现象
公路工程的建设需要大量的水，比如在公路混凝土施工阶段，一方面是生产加工混凝土时候会对周边的水源进行污染，污染的方式是搅拌混凝土后由于防护措施不当流出的水中含油脂类物质，不易分解，同时清洗设备时候也会造成水的污染；如果公路的设计路线有通过河流路段，建设的一些废渣流入水道会造成水体的污染。在公路工程施工中，会产生很多施工垃圾和生活垃圾，这些垃圾如果随意丢弃，在大地中很难分解。在公路工程中施工的不合理保护造成水土就是现象，这种情况多发生在盘山公路过着地势起伏大的路段。
3公路施工中的安全与环保管理问题的解决对策
3.1公路工程施工安全教育制度的落实
在公路工程的施工过程中，应该制定严格的安全施工规范和培训制度。比如，施工单位应当对安全管理投入相应的资金，购买和设置“前方施工，禁止通行（减速慢行）”警示性牌子，或者拉设条幅“文明施工，安全施工”等等，加强施工人员的劳动保护设施，比如专业的沥青施工胶鞋，保护手套、安全帽、黄色警示施工服装，要求必须进入施工现场进行穿配。同时较强安全教育的培训，针对安全管理人员进行安全管理知识培训，让管理人员重视安全和加强安全管理，在施工过程中随时监督施工过程的安全事项。
3.2建立健全施工管理制度，提高管理人员素质
在施工的阶段，施工单位要注重人才的培养和管理，通过自主培养和引进高素质的管理人员，组建一个高水平、高素质、高效的还礼团队。比如，在公路工程的安全管理人员中，使用聘用制，聘请高素质管理人员，进行管理，借鉴国内外的先进管理技术，组建一套完善的施工安全管理制度。
3.3噪声和大气污染的对策
在施工中尽量不在夜间进行施工，施工在城市附近时候要把噪音值控制在70分贝，在施工周围建立围栏进行隔音，如果是穿越村庄的用绿化带进行隔音。在施工中加强大气污染的防控，具体方法，及时的进行洒水，避免扬尘的污染，对于堆积的建设施工材料进行遮挡覆盖，在施工现场进行防尘网的拉盖。对临时不适用的建设材料及时的进行规划和合理放置。
3.4水、地污染、水土流失对策
在设计公路线路时候尽量避开河流，在施工时候，对于堆放的废弃物技术做处理以免对大地造成污染，可以是在公路养护的过程中，科学合理的使用水源，清洗施工设备时候，要把有害的物质隔离出来后再排除，对于生活垃圾做垃圾集中收集带出施工场所，保护施工地、水的污染。
4结束语
综上所述，在公路工程的施工过程中，相关的施工单位要加强安全教育工作和相关的制度建立和完善，保证安全施工，同时应该采取必要的措施和制定合理的施工方案进行环境保护，要做到公路施工的细节管理。只有不断的加强施工过程的安全管理，注重环境保护，才能建设出高质量，符合生态平衡的优质公路，为我国的公路工程把控好质量，为其做好基础。
参考文献：
[1]段献阳.浅谈公路工程施工阶段安全环保监理措施[J].工程技术(文摘版),2016(12):236.
环保管理知识范文5
如果说从到公司来就一向以火一般的热忱投入到工作中，那是虚伪的空话。能够说，这段时间工作的过程也是我自己心态不断调整、成熟的过程。最初觉得只要充分发挥自己的特长，那么不论所做的工作怎样，都不会觉得工作上的劳苦，但扪心自问，原先学的知识何以致用，你的特长在哪里，刚参加工作的我便迷茫的不知自己的定位。没有一丝的心理准备，公司安排我做信息收集整理工作，乍看起来信息收集数据统计似乎枯燥乏味、平淡无奇，要把工作完成是很容易的，但把工作做得出色、有创造性却是很不容易的。所以，调整好心态的我渐渐的明白了，在各个岗位都有发展才能、增长知识的机会。如果我们能以充分的热情去做最平凡的工作，也能成为最精巧的工人;如果以冷淡的态度去做尚的工作，也但是是个平庸的工匠。
心态的调整使我更加明白，不论做任何事，务须竭尽全力，这种精神的有无能够决定一个人日后事业上的成功或失败。如果一个人领悟了透过全力工作来免除工作中的辛劳的秘诀，那么他也就掌握了到达成功的原理。倘若能处处以主动、努力的精神来工作，那么无论在怎样的岗位上都能丰富他人生的经历。
拥有用心的心态，就会拥有一生的成功。
其次，对我一年来的工作状况做一个小结。
(一)学习无止境，注重自身的职业发展，多参加管理培训课程。职业生涯只是学生生涯的一种延续，重要的是将校园里学的理论知识运用到工作中，并进一步提高、升华。
我的主要工作是负责行业的信息整理工作，透过对信息技术和互联网络的应用，将公司开发与经营全过程中产生的超多动态数据、行业供应等市场主要数据和各级政府机关颁布的政策法规进行及时、准确、全面的采集、处理，为公司今后宏观决策带给依据。这使我能在接触到各类行业政策和投资信息，极大地扩充了我的知识量。在对信息进行整理的过程中，又提高了我对office等办公软件的熟练程度，同时也增进了对档案管理知识的认识。
除此之外，我还尝试着进行了XX项目的成本估算，使我有机会能接触到估算实践工作，对成本估算知识有了一个从理论到实践的升华过程。结合校园里学的相关知识，我觉得需要进一步摸索和思考，活学活用，来解决实际的问题。
(二)即使是最基础的工作，也需要不断地创新求进，以提高工作效率。
我工作的很大一部分资料，与信息档案的收集、整理有关，本来以为这是一种比较枯燥的工作，其实，如果有心多思考一下，档案管理也会更赋于人性化。接触工作至今，我发现需要保存的资料类目繁多、信息量大。于是，我在按常规进行整理的同时对一些资料从地区、级别等方面进行横向比较，当然，随着工作的深入，还有更多新的资料等待我去学习，去思索。
当然，我在工作中还存在着一些不足之处，如过于注重工作的进度对工作资料的全面性思考不足等。在接下来的工作中，我将本着对本职工作的认真和职责心，把工作做好做精。
总之，我将以公司的经营理念为坐标，将自己的知识背景和公司的具体环境相互融合，利用自己精力充沛、理解潜力强的优势努力学习业务知识和技术，为公司的发展尽我绵薄之力。
第二篇:公司年度总结
时光飞逝，转眼间猪年就快过去了，在工作这一年中，感受颇多，收获颇多。从几乎没有工作经验的新手，到此刻基本能独立地完成一项工作。新环境、新领导、新同事、新岗位，对我来说是一个良好的发展机遇，也是一个很好的锻炼和提升自己各方面潜力的机会。管理规范、运作有序、各司其职、兢兢业业、工作愉快是我这一年来切身的感受。在此，首先个性感谢领导和同事们给予我的大力支持、关心和帮忙，使我能够很快地适应了公司的管理与运作程序，努力做好本职工作。
回顾一年的工作，现将个人工作总结报告如下：
在劳动纪律方面，遵守厂纪厂规，遵守部门管理制度。
在思想方面，坚持一切从我做起，实事求是努力认真，以工作力求仔细为原则，用心主动做好本职工作。
在工作方面，我兢兢业业、克勤克己，一切以工作为重，服从领导安排，做好个人工作计划，认真完成班长交给的每一项任务；虚心向同事们学习，注重与同事们的团结协作，与同事们相处融洽；工作认真主动，按时按质完成本职工作任务。
在自身方面，我认真积累工作经验，注重专业理论知识的完善，以期能使自己的水平不断提高。
我深知，在工作中员工态度的端正、工作的仔细和耐心是工作效率与质量的保证，员工工作环境的稳定及自身工作经验的精熟是工作不受损失的唯一法则，在以后的工作中，我将一如概往地坚持上述工作原则，尽我最大的努力把我的工作做得更好。
经过这一年的工作，我学到了很多东西，同时也明白了很多的道理，我相信这些对我以后的工作都将大有裨益。尽管有了必须的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。对于一个工作仅有一年的人来说，缺乏工作经验是最大的缺点，在工作中未能全面的思考各方面的因素，不能很圆滑的处理各方面的关系；以及创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这都有待于在今后的工作中加以改善。
在新的一年里，我将认真学习各项规章制度、船舶知识，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为公司的发展做出更大更多的贡献；我将全面发展和协调各方面的关系。我将以更加饱满的热情和不断进取的精神，去努力做好自己的工作，为公司的发展壮大尽自己的一份微薄之力！
第三篇:公司年度总结
201*年公司在上级环保部门的关心指导下，认真贯彻落实各项法律、法规，坚持以科学发展观为指导，强化环保目标职责制，企业环境管理潜力进一步提高，各项工作取得长足进步，未发生一齐环境污染事件，公司形象得到进一步提升，较好地完成了全年的工作任务，总结如下：
一、完善环保管理网络，加强职责制建设
年初，根据上级环保部门和集团公司的要求，结合公司实际，制定了201*年度环境保护工作目标任务。设立了专门的环境管理机构，配备了兼职环保负责人，充实了各级兼职环管理人员，进一步明确了各级领导、各个部门以及员工的环境保护职责。
二、建立、健全管理制度
公司建立了环境管理体系，完善各项环境卫生管理制度，认真强化从采购、储运、生产、销售各个环节的事故防范和应急措施，完成环境事故应急预案的编制。
公司依据相关标准的要求，建立了《环境管理程序》、《废弃物管理制度》等一系列环境保护的相关制度，并对公司范围内的环境影响因素进行识别，共识别出环境影响因素5项，同时逐项制定了控制措施。
三、加强宣传、培训工作，强化员工环保意识
201*年公司以“4·22”地球日、“6·5”世界环境日、节能减排宣传周为契机，广泛开展了环保宣传工作，制作了环保宣传站牌、向全体员工发放家庭环保小常识以及环保宣传手册，强化员工的环境保护意识。
四、强化监管，认真组织各类专项行动
1、公司设生产废水、生活污水两个废水排放口，排放口已按要求规范化设置。
2、按照上级环保部门环保工作要求，结合公司《环境管理程序》规定，不断强化环保检查力度，巩固以岗位班组、部门、公司三级环保排查治理网络，对已发现的不贴合项坚决进行治理，做到了早发现、早解决。持续做好生产现场的环境保护工作，201*年的问题整改率为100％。
3、为用心应对可能发生的突发性环境污染事件，提高环境应急响应潜力。在氯气区设置氯气泄露报警仪，杜绝发生污染职责事故。6月组织了罐区储罐泄漏的突发性环境污染事件的应急演练。公司参演人员等共10人，演习共持续30分钟左右，演习效果良好，高质量完成设想目的，锻炼了员工应急救援潜力，同时也检验了公司环保应急机制的有效性。
五、“三废”处置
根据上级环保部门的要求，按国家有关法律、法规、标准的要求，妥善处置各类危险废弃物以及一般工业废弃物。公司危险废物的收集和贮存按照国家《危险废物贮存污染控制标准》要求实施，防治流失产生污染。废水均达标排放，201*年未发生违规现象。
六、用心开展本企业污染源普查工作
为用心响应政府部门号召，做好配合工作，同时也全面掌握公司各类污染源的数量、排放量、排放去向、污染治理设施运行状况、污染治理水平等状况。根据市局统一部署，公司污染源普查统计小组，对公司生产及相关部门各项数据进行统计、审核、登记并上报，为公司的环境质量改善带给依据，按时、保质完成市局要求的污染源普查数据上报工作。
七、高度重视，切实做好污染减排
公司按照政府对污染减排工作的总体部署和要求，重组减排领导小组，加强领导，及时传达上级要求，精心部署、细化目标，大力宣传，注重监管，增强实效，定期召开污染减排专项工作会议，全面部署落实各项污染物减排工作，公司减排工作取得了必须的成效。
八、201*年工作计划
201*年，公司将进一步做好环保各项工作，以完善规章制度，规范管理为重点，遵照年度工作计划，狠抓落实，以高度的职责心和敬业精神，奋力拼搏，以确保环保工作方面取得新成绩。总体思路：以科学发展观统领环保工作，大力推进清洁生产，切实加强污染减排工作，不断强化环保管理队伍的水平，提升公司竞争力，实现公司的可持续发展。
1、贯彻落实上级环保部门的指导和部署下，用心开展清洁生产，大力推进循环经济。提高重点环境风险源应急监测和处置潜力，架构内部信息网络平台，实现信息资源共享，提高依法实施环境监管的水平；
2、不断完善公司环保及相关管理制度，细化环保各项工作，加强各级环保管理人员技能培训，提高工作水平；
环保管理知识范文6
关键词：水利工程；项目法人；档案管理资料；现状；问题及措施
0引言
新的发展时期中国特别注重水利事业的发展，随着国家投资增加，各类水利工程建设项目逐渐增多。项目法人做为工程建设项目的实施主体，是以建设项目为目的，从事项目管理的最高权力组织，对档案的收集、整理、督促、审核等工作的开展尤为总要。水利工程建设关系民生，水利工程档案是对工程实体及建设程序的记录，为水利行业的发展提供可利用数据，为建设管理决策提供依据，因此档案管理有着特殊的重要意义。
1项目法人档案管理范围及现状分析
1.1项目法人管理档案范围
水利工程档案资料是指在整个建设项目从立项、实施、建成、投产运行的全过程中形成的文字、图纸、图表、计算材料、声象材料等多种形式的材料。水利工程档案可分为项目前期资料、项目实施过程资料和项目竣工验阶段资料及后期评价阶段资料。项目前期文件指项目建议书、可行性研究报告、初步设计阶段，在报批过程中形成的全部资料，一般由建设单位负责。项目实施过程文件指施工准备阶段、建设实施阶段、生产准备阶段，在建设管理过程中形成的资料。项目竣工阶段资料指验收主持单位对具备验收条件的工程项目，通过验收后最终出具的竣工验收鉴定书等资料。项目法人应提供的反映施工过程和项目真实面貌的核定性文件。主要包括施工单位档案、竣工图、监理、勘测、设计、检测、设备制造单位提供的资料，法人验收资料、阶段验收资料、专项验收（档案、环保、移民验收等）及审计报告等。
1.2项目法人档案管理现状分析
一是，项目法人是为工程项目设置的临时机构，随着工程项目的增多，各类项目法人机构也逐渐增多。这就存在着项目法人机构人员临时拼凑，缺乏专业档案人员，不能全过程的跟随项目，不能全心全意投入到管理中去。水利工程建设周期长人员经常有变动、参建各方管理水平和方法习惯不一样，这就增加了档案管理的难度。二是，项目法人在档案管理过程中处于中心地位，与审批各部门及参建各方之间文件接口关系多，文件控制复杂，形成应该保存材料数量大。主要体现在，时下项目法人成立相对滞后，项目前期工作一般由建设单位负责报批，水利工程审批的时限长，涉及到的审批部门多，为了保证资料的全面、系统、完整，项目法人应及时收集水行政主管部门及其他部门的报建及审批过程中形成的资料。保存材料数量大，体现在项目法人收集的材料涉及各行业参建单位形成的资料，竣工验收资料等，涵盖整个建设过程中形成的资料。三是，档案管理涉及专业跨度大、文档载体多种多样。专业跨度大，主要体现在水利工程项目涉及到房屋建筑、园林绿化、交通、电力等专业。在实施阶段项目法人应提供满足施工开工的条件，就需要办理多部门的审批手续。文档载体多种多样，体现在工程实施过程中形成的文档、图像、图表、坐标数据、影像资料等。
2项目法人档案管理工作的措施
2.1增强全员档案意识
项目法人组建时，应注重对档案形成过程的管理。在与各参加单位签订合同时明确对档案的管理要求，配备满足建设要求的专职档员。由领导牵头以会议或培训的形式宣贯档案管理的重要性。各参建单位，都要按照法律法规或相关规范来收集、整理、移交档案，确保档案真实、完整、准确、系统。
2.2强化组织体系明确制度
项目法人单位应明确由法人代表负总责，各参建单位项目负责人分别对本单位资料负责的原则。建立以项目法人档案管理成员为核心，各参建单位专兼职档案人员为基础的工作体系。依据档案工作的法律法规和各专业的规范，制定档案管理各项规章制度及办法并以文件的形式发给各参建单位。主要包括适用法律法规和相关规范、文件材料归档笵围和保管期限表、档案分类规则、声像档案管理办法、竣工图编制规定、档案移交接收要求、电子文件管理办法、档案保管及利用等制度。将建设项目档案工作纳入建设项目管理工作计划。将文件形成、积累、归档要求纳入各部门、项目各参建单位的工作职责，对分管领导、部门、参建单位有关人员职责履行情况进行考核。
2.3注重档案管理人才培养
水利工程在建项目参建人员均实行质量责任终身制，为保证实体工程满足设计要求发挥效益，保障项目参建领导及相关人员安全，应做到各个环节管理留痕。档案管理人员的业务能力和管理水平尤为重要。档案管理人员应相对稳定，全过程参与建设项目实施过程，对建设过程中形成的图、文、声响等资料积累整理。项目法人机构配备的专职档案管理人员，应具备相关的专业和项目管理知识的复合型人才。档案工作人员的综合素质决定档案工作的水平，建设项目档案内容丰富，归档的文件材料涵盖多种专业，知识结构单一是很难胜任这一角色的。通过定期的开展专业知识培训，宣贯国家法律法规、规范标准，提高档案管理人与的业务水平丰富专业知识。档案管理人员不只是建设过程的记录者同是也是建设过程的管理者，应赋予档案管理人员知情权、参与权、话语权。组织、监督、协调、检查、指导本单位和参建单位各方档案积累、整理、收集。项目法人档案管理人员，做好自身形成材料的收集、整理、移交，对参建各方的档案定期进行检查把关。
2.4加大档案管理投入
大中型水利工程档案保管期限定为永久、长期、短期三种。长期为16-50年、短期为15a以下。长期保管的档案实际保管期限不得低于工程项目的实际寿命，短期保管的档案在工程竣工前应予保存且实际保管期限不得低于10a。这就涉及到档案安全是非常重要的。为确保档案保存能够满足规定保存期限，项目法人应设立专门档案室并配备设备及相关的器材，满足防火、防潮、防盗等相关要求。同时档案整理的各个环节，安全问题是时时存在的。为确保形成档案的安全，需要领导给予足够的重视，提供必要的资金是必不可少的。档案的质量管理，主要是提高各方业务人员的管理水平，这就需要对业务人员开展经常性的培训，邀请省、市专家对参建人员进行讲解，必要时在社会公开招聘专业人员。
3档案组卷归档移交
3.1组卷原则
水利工程档案组卷遵循资料形成规律，遵循建设程序，形成文件的先后顺序，确保文件材料真实、全面、系统，便于档案的保管和利用。
3.2组卷要求
案卷内组卷应满足：按阶段或分年度组卷，尊重原有分类体系。应做到分类统一，组卷满足要求，便于查找，完整、准确、系统、真实、及时。形式应字迹清楚、图样清晰、图表整洁、竣工图及声像材料须标注的内容清楚、签字（章）手续完备。参照《归档文件整理规则》DA/T22；《科学技术档案案卷构成的一般要求》GB/T11822—2008；归档图纸应按《技术制图复制图的折叠方法》GB/T10609.3-2009）要求统一折叠执行。
3.3建立电子档案数据管理
项目法人应按照国家信息化建设的有关要求，充分利用新技术，开展水利工程档案数字化工作，建立工程档案数据库，大力开发档案信息资源，提高档案管理水平，为工程建设与管理服务。现存档案资料载体多元化，只有结合现代信息化管理来管理水利工程档案，才能发挥档案管理的最大价值。电子档案具有加快分析速度，利于各参建机构传输管理，使档案管理记录形式更加灵活，各单位同步参与提供有效平台，对管理部门和参建单位对档案管理提供共享需求。将纸质档案同步电子档案，才能更有效的和多单位，多平台对接。档案管理人员通过技术手段，将已形成的档案材料传输到计算机中去，通过建立电子目录形式，对档案进行电子化管理，统一项目编码、统一分类，科学索引等手段，逐步完善档案管理，发挥档案的最大价值。可参照《电子文件归档与管理规范》（GB/T18894-2002）执行。
3.4档案移交
参建各方向项目法人移交：项目法人结合工程实际制定工程档案分类编号、归档范围及保管期限等有关要求，各参建单位提供档案应满足档案专项验收要求。确认工程档案的内容与质量达到要求后，向工程档案专项验收组织单位报送工程档案自检报告，并提出工程档案专项验收申请。待工程档案通过档案专项验收后，和各参建单位办理移交手续。项目法人向建设单位移交档案：项目法人在竣工验收后应及时向上级主管部门办理移交档案。提出移交申请，由建设单位档案管理人员和项目法人档案管理人员办理移交手续。移交手续应明确档案移交的内容、案卷数、图纸张数等，并有完备的清点、签字等交接手续。
4结语
水利工程档案是建设管理的重要组成部分，在质量终生责任制的今天，对于事后责任分析、工程管理、后期运行、储备知识，都有十分重要的意义。只有提高档案管理意思，注重人才培养，注重过程管理，通过努力学习、不断创新方法、完善机制，才能把项目法人档案管理工作做的更好。
参考文献：
［1］崔爱君.水利工程档案管理的问题和对策探讨［J］.黄河水利职业技术学校学报，2011.
［2］张霞.水利工程档案管理的问题及对策［J］.山东水利，2010.
环保管理知识范文7
欠发达地区城建档案管理机构档案利用的主体主要为建设单位、施工单位、监理单位、设计单位、勘察单位、司法机关及装修、维修、维权、办证的公民，主要是为城市总体规划的编制、建设项目的选址与建设、工程改建扩建、项目审计、建筑物的维修、建筑房地产业的资质申报、产权的确认、诉讼案件的办理等工作提供利用服务，城建档案的潜在价值还没得到全面挖掘。依赖手段落后。欠发达地区城建档案管理机构虽然也添置了一些现代化的管理设备，但管理方式与传统方式差别不大。就提供利用而言，还是通过纸质的档案信息登记目录来手动查阅，其耗时之长、效率之低可想而知。而且长期手工调用，极易使原件遭到磨损、损坏，缩短其利用年限。服务的层次低。因为编研能力有限，以及城建档案信息化程度低，许多欠发达地区城建档案管理机构城建档案信息资源开发的产品少且层次低，社会提供利用主要是提供档案原件借阅、档案复制品、提供咨询、出具档案证明等。服务的方式是被动的、滞后的、单向的或无向的，是典型的守株待兔式的等人上门式服务，存在着低效、低层次、受人为因素影响大的缺点。而高层次的服务利用，如举办档案展览、出版档案文献汇编、提供档案信息参考资料、编辑档案文献电视片等城建档案增值服务很少。
法制意识淡泊，馆藏资源不足。丰富的馆藏是档案开发利用的基础。近年来，欠发达地区城建档案事业虽然得到长足发展，但相比社会发展对城建档案的需求而言，城建档案资源依然显得“囊中羞涩”。有一部分建设单位其从事基建工作的管理、技术类人员，甚至包括一些领导，档案法制意识淡薄，重建设、轻档案的思想突出，只注重工程的投资、规模、质量等问题，对建设工程档案在收集过程中是否齐全、完整、真实等重视不够，建设工程档案移交责任书制度和认可制度没有得到很好的落实，致使大量的城建档案不能及时进馆，甚至被损毁、遗失等违法行为也频繁发生。淡泊的法制意识严重影响欠发达地区城建档案资源建设。其次是馆藏单一的现象突出，也影响了利用工作。根据对一些城建档案管理机构进馆城建档案主体的调查显示，绝大部分是建设工程竣工档案。即使在建设工程档案方面，重点工程、市政工程、地下管线工程等城建档案却难于收集。于是，这些城建档案管理机构馆藏基本是房屋建筑工程档案。此外，由于历史原因，其它载体档案如声像档案奇缺，村镇建设档案几乎是空白。若长此下去，欠发达地区城建档案管理机构将渐渐成为工程竣工资料档案馆。结构单一的馆藏势必影响档案馆社会功能的发挥。再次是一些区县城建档案工作都起步晚，为了扩大馆藏数量，还存在馆藏质量不高的问题，其结果势必影响城建档案信息资源的保存价值和利用率。开放力度不够，宣传工作较少。随着社会民主与法制进程的不断推进，社会各界档案意识也在不断提升。尽管《中华人民共和国政府信息公开条例》已明确规定，四类政府信息应当主动公开，公民、法人或者其他组织可以主动向政府申请获取所需要的政府信息，但档案保密意识是根深蒂固的，影响档案开放利用。据调查，城建档案在社会开放利用率仍处于相当低的状况，大约不足10％。相比之下，欧美一些发达国家档案开放率超过70％。究其原因，一是由于社会公众长期接触的公开出版物为图书、报刊（而档案是不能向社会广泛发行的），因此很自然地对档案知之甚少；二是由于档案部门封闭保守，市场意识不强，对馆（室）藏档案的内容、成分以及查档的途径、方法宣传报导较少；三是档案人员“保密保险”、“利用危险”等陈旧观念还未根本改变。常常把保守档案机密与开放开发利用档案信息资源对立起来，使保密扩大化、绝对化。以上种种原因导致了民众对城建档案管理机构充满了神秘感，很大程度上限制了城建档案开发利用工作。而欠发达地区由于受到社会经济发展滞后的影响，城建档案工作更是处于一种封闭或半封闭状态，思想观念陈旧，条条框框多，档案开放开发利用率远低于发达地区。
信息化程度低，服务手段落后。近年来，随着数字化、网络化技术的普及，许多欠发达地区城建档案管理机构购置了现代化设备，但是将这些现代化设施应用于城建档案管理的还比较少。据统计，由于经费、人才等因素的限制，我国中西部地区有相当一部分城建档案信息化工作刚刚才起步，有些甚至还只是一个长远规划，大约40％左右的地州市级城建档案馆、70％左右的县级城建档案室没有建立独立的门户网站。即使建立了网站，大部分也没有连接城建档案信息数据库和档案查询数据库，也无法实现服务手段自动化和网络化。落后的服务手段是满足不了社会日益增长的对城建档案利用的需求。经费投入不足，利用费用较高。由于财政经费投入不足，为维护运转，我国档案管理机构特别是各专业档案管理机构、部门档案管理机构往往实行有偿服务，收取较高的服务费，相比西方发达国家档案利用费用就比较少，甚至以免费利用为主。较高的利用服务费用也是影响档案利用的一个重要因素。业素养不高，档案队伍不稳。近年来，无论是发达地区还是欠发达地区城建档案从业人员中呈现年轻化、高学历化、高职称化的趋势。但不可否认的是，基层城建档案人才队伍现状不容乐观。一个最突出的问题就是专业性差。目前，在基层也不乏一些城建档案“专家”，但大多也只能算是“土专家”，更有甚者是从其他岗位直接就过渡到城建档案岗位，只是通过后期的培训和自学来弥补了一定的专业缺限，没有什么专业素养可言。真正高学历的档案、计算机、工程专业人才在基层城建档案部门相当稀缺，而能够同时具备城建档案管理知识、现代信息技术，还能掌握一些工程技术、外语知识且具备编研能力的复合型人才，在这些地区可谓是凤毛麟角。其次是基层队伍不稳定。欠发达地区基层城建档案人才流动性大，变动比较频繁，专职工作人员普遍偏少。这一现象在县级档案城建部门表现尤为突出。实践证明，专业素养不高、变动比较频繁的队伍是做不好城建档案利用工作的。
管理体制落后。经过多轮行政机构的改革后，地方建设行政主管部门职能迅速缩小。在机构改革前，作为建设系统行政主管部门的建委，负责建设系统规划、环保、房地产、城市公用事业等部门的归口管理，机构改革后，建设行政管理由统一变为分散，原归口管理部门大部分已直属当地政府领导。尽管国家有相关法规明确规定，建设单位应当严格按照国家有关档案管理的规定，及时收集整理建设项目各环节的文件资料，并按照程序在建设工程竣工验收后，及时向建设行政主管部门移交建设工程项目档案。但在具体实施过程中，除了一般的建设工程由于要工程备案而必须取得建设工程档案合格证需要严把关外，其他的档案门类，由于跨系统、跨部门行政管辖，特别是与城市安全息息相关的电力、通信、地下管线等重要工程项目档案很难及时接收进馆。如地下管线工程档案，从归属和流向上讲无疑属城建档案，但从目前的管理体制来看，十几种地下管线分属不同的主管部门，所以给地下管线工程档案的收集、利用服务带来困难。地方分散性的行政机构体制，使得与城市建设息息相关的城建档案资源难以得到及时收集与集中的保管，这样势必影响城建档案的利用。#p#分页标题#e#
与传统模式相比，数字化时代城建档案城建档案利用工作呈现出新特点。认识和运用城建档案利用工作出现的新特点及其规律，对于做好欠发达地区城建档案利用工作具有十分重要的现实意义。利用主体多元化。在传统的城建档案信息资源利用中，利用的对象主要是本馆的读者用户。在数字技术条件下档案馆本身只是成为网络中的一个结点，其直接或横向联系更加广泛和普遍，除党政机关、社会团体外，公民个人利用城建档案将呈上升趋势，境外利用者也日渐增多。利用客体多样化。既有历史档案利用，也有现行资料利用，更有政府信息公开查阅；既有纸质档案利用，又有其它载体档案利用。利用需求立体化。城建档案实际利用、普遍利用、学术利用、休闲利用、文化育人利用等并举。利用手段现代化。数字时代城建档案利用，档案部门借助数字技术，以网络为主要手段，提供动态/静态Web浏览、查询、在线阅读、在线展览和基于Internet/Intranet的即时互动服务（包括IP声讯服务、网络软件及时交流），以及基于网络的城建档案信息个性化服务等。利用方式便捷化。利用者可直接在档案馆查阅，也可以通过网络或其他现代媒介在任何时候、任何地方查阅所需的城建档案信息资料。利用依据法规化。档案法律法规对档案开放的时限、范围，档案利用的原则、程序、档案公布的形式、权限，档案利用者的权利和义务等作的明确规定，为保障档案利用的实现提供了法律依据。
城建档案工作的根本目的是为了利用，提供利用是城建档案工作的生命线。2007年9月，国家档案局局长杨冬权正式提出建立方便人民群众的城建档案利用体系。2012年初，甘肃省档案局在全省启动了“档案利用体系建设年”活动。作为其他欠发达地区的城建档案部门，也应把建立方便人民群众的城建档案利用体系作为本单位的一项长期的重要工作。创新档案征集机制，强化档案资源体系建设。建立方便人民群众的城建档案利用服务体系，档案资源建设是主体。要运用行政、经济、法律等各种手段，突出重点、以点带面、不断拓展，加大档案接收力度，扩大档案接收门类，把城乡建设进程中产生的文字、图纸、图表、声像等不同载体形式的城建档案资料和同人民群众利益密切相关的城建档案纳入接收征集范围。对本区域利用价值大、使用率高的公共性工程、地下管线档案、环境保护、测绘、园林等“拳头”资料的情况进行排查，查遗补漏。要把业务指导和档案接收结合成一套完整的程序，使档案归档、接收不再虚弱，强化归档收集，做到应收尽收。在丰富馆藏、室藏的基础上，努力构造一个门类齐全、内容丰富、载体多样、结构优化、地方特色浓郁的档案资源体系。加大开放开发力度，提高公共服务能力。档案的利用必须以档案开放为条件。同时，随着我国经济、社会的全面发展和进步，档案信息也将发挥将越来越大的作用，日益显示出其巨大的社会效益、经济效益和综合效益。如何通过对档案信息资源开发的重视来引导传统档案的利用，已经成为我们迫切需要解决的问题。一是依法加大档案的开放力度。要依据“以公开为原则，以不公开为例外”，对近年来的利用状况分析，积极开展档案鉴定工作，建立完善鉴定制度和定期公布制度，逐步扩大城建档案利用范围，扩大利用服务对象，适时调整档案密级，减少利用审批手续，力争每年已到开放期限的档案应100%完成鉴定，可开放的档案应全部向社会开放。同时要处理好档案开放与档案安全的关系，着力城建档案安全体系建设，使得城建档案信息资源得到安全充分的利用。二是加强编研工作，加强档案的深层次开发利用。
要围绕本地区的中心工作及民众的需求，深度挖掘城建档案信息资源，通过整合、加工、编研，努力从浩如烟海的档案资料中筛选出最有价值的东西，使档案服务实现由个别查找向系统整体提供，由简单汇编向专题研究提升，从而为广大需求者提供更多的“增值服务”，提供更具深度的城建档案信息产品，使“死档案”变成“活资料”，努力把“档案馆”建成具有特色的“知识库”、“思想库”。三是不断拓展城建档案馆的社会功能。欠发达地区档案工作者要转变观念，积极推动城建档案馆由保管型向公共服务型转变，不断拓展城建档案馆的社会功能，创新服务方式和方法，创建便捷、高效的现代化公共服务体系。要充分实现文化教育功能，要结合重大活动、重大纪念日，举办或参与举办城市规划展、城乡建设成就展览。要创新城建档案馆爱国主义教育基地和社会实践基地的活动形式和内容，积极开展开展档案文化活动。同时，积极创造条件开展城建档案休闲利用服务。四是积极开展个性化服务。个性化服务是一种以用户为中心，培养个性、引导需求的服务模式，尊重用户是其根本，用户满意是其出发点，主动服务是其基本模式。个性化服务是数字档案馆发展到一定阶段的必然产物，它标志着数字档案馆正在利用网上平台扩展自己的专业性服务，是实施高层次个性化服务的重要举措。加快信息化步伐，方便公众查询利用。积极、务实地推进信息化工作，是加快城建档案现代化管理、方便民众利用的必然要求。
环保管理知识范文8
【关键词】高职院校；实验室；标准化
《国家职业教育改革实施方案》[1]提出具体指标：到2022年建设50所高水平高等职业学校和150个骨干专业（群），建设具有国际先进水平的中国职业教育标准体系，专业覆盖大部分行业领域，同时一大批普通本科高等学校也会向应用型转变。随着高职院校的不断发展、办学经费的不断投入、实验室内的硬件设施不断更新、相关软件的不断增加给实验室建设管理带来了巨大的考验。近年来，党和国家大力发展职业教育，培养能适应社会发展的应用型人才。高职院校的实验实训课程相应的也不断增加，对实验室的需求也越来越大。目前高职院校发展的关键在于培养高质量应用型人才，其中实验实践教学、工程实践训练等所占的比重要远远高于以往的高职教育[2]。实验室实践课程是学生理论联系实际的开始，在学生创新实践能力培养方面起着不可或缺的作用。各类高职院校纷纷加大了实验实训室的数量、实验实训仪器设备的采购数量以及实验教师和实验室管理人员的数量。实验实践课程比例加大，实验实训室使用频率明显提高，给实验室管理带来了严峻考验。虽然近年来国家大力支持高职院校建设，由于种种原因[3]，高职院校仍然存在实验室建设管理体系不完善，实验设备短缺，实验室技术队伍建设落后，实验室存在一定的安全隐患等问题。本文针对高职院校实验室建设管理上存在的问题，提出相对应的建议。
1高职院校实验室建设管理存在的问题
1.1实验室软硬件建设与应用型人才培养的不适应性
缺乏必要的资金支持或者论证不够充分等原因造成了高职实验室存在着实验实训仪器设备陈旧、软件更新不及时等问题。部分学校实验室面积狭小、空间分散，老旧的设备、落后的技术打消了学生探索新领域、练习新技能的积极性。同时也不能为学生的第二课堂、科创活动、技能大赛等课外实践活动提供有力支撑。学生在校内实验室掌握的实验实践技能与毕业后工作岗位所用的技能相差较大，致使学生难以在短时间内胜任工作岗位。
1.2实验室开放管理的政策和机制不完善
目前国内多数高职院校实验室开放共享意识不足，不能将教学实验、科创活动、学生技能大赛、社会服务等有效地结合起来。实验室管理机制死板落后，除完成传统实验教学任务外，不能充分结合实践学习需求利用实验室进行实训学习，造成了实验室资源的闲置和浪费。一些教学实验室多数时间处于闲置状态，没有实现优质资源的开放共享[4]。多数高职院校仍存在重理论教学轻实验实践现象，实验教师、实验室管理人员得不到足够的重视，实验室共享管理、课外活动、社会服务等工作未有效得纳入工作绩效，严重影响了实验室人员和广大实验教师的积极性。
1.3实验技术队伍建设落后
实验技术队伍人员结构老化，自身素质偏低，实验管理工作主要集中在一些简单的重复性强的繁杂事务上，实验室管理员成了管理钥匙的门卫、打扫卫生的保洁员、仓库保管员。实验教师、实验管理人员培训计划少，专业技术职务提升机会小，致使他们逐渐失去了工作的积极性和创新性。实验技术队伍年龄结构分布不均，职称结构呈现两极分化；实验教学模式落后，缺乏激励机制，人员流动性强[5]。实验技术队伍中年龄偏大工作人员较多，且职称普遍较高，继续上升机会又较小，工作中普遍存在不思创新、不求进取的现象。实验技术队伍中年龄较小人员由于工作量与福利待遇脱节、专业培训机会少、专业技术职称晋升慢等原因，不能安于实验室管理、深入研究实验教学、设备使用维护等基础工作，精力主要转向如何调换岗位，如何加快个人职称晋升等方面，进而产生职业倦怠，影响本职工作。
1.4实验室安全防护措施不足与师生安全意识薄弱
近年来，实验室安全隐患已引起高职院校和社会的高度关注，就整体情况来看[6]，目前国内大部分高职院校在实验室安全管理方面意识薄弱、投入资金少、安全防护设施不完善。实验教师及实验室管理人员参加安全管理培训机会少，不能及时有效获取最新的安全管理知识和相关规范要求，同时学校也缺少突发实验室安全事件应急预案。
1.5实验室安全制度不健全与安全管理不到位
实验室安全制度是实验室安全运行的根本保障。虽然教育部在关于加强高校实验室安全工作的意见中明确指出：各高校要建立安全定期检查制度、建立安全风险评估制度、建立危险源全周期管理制度、建立安全应急制度等。然而由于部分高职院校安全管理意识薄弱，实验室安全管理涉及部门多，责任落实不明确，导致实验室安全制度建设缓慢。
2高职院校实验室标准化管理建议
2.1加大投入，提供软硬件保障，改善实验室环境
实验教学是高职院校教学工作非常重要的一部分。每年应有计划的投入经费进行实验室软件的更新、硬件的维修和替换等工作，使之适应新的人才培养目标的要求，确保实验实训教学工作的创造性开展。实验室环境包括人文环境和地理环境。创造舒适和谐的工作环境，树立积极上进的文化氛围，可以更好激发实验室技术人员的工作热情。
2.2建立健全配套制度，进行信息化管理
引进或者自主研发高职院校实验室信息化管理系统，不但可以实现仪器设备的全过程网络化管理，随时随地了解设备的使用状态，还能将设备的操作规程、实验室安全规章制度等录入信息化管理系统，方便师生及时准确获取信息。学校各个院系都可以通过网络非常方便查询到设备、药品的库存和使用情况等信息，方便了学校各院系老师和学生之间的信息交流和资源共享，有效杜绝了各类药品尤其是危险化学品的重复过量采购，实现了药品和每一台仪器设备从验收入库到报废处理整个寿命周期的全过程透明化管理。
2.3加强实验技术管理队伍的建设
组建各类科创小组或参加各类职业技能大赛，由实验技术人员负责带队以教促学，提高实验技术人员业务能力。学校出台实验技术人员职业规划方案，让实验技术人员可以通过做好实验管理类的本职工作得到专业技术职务提升。为实验技术人员提供会议交流、培训、进修等学习机会，使他们有机会和兄弟院校的同行交流经验、学习国内外同行先进的实验室管理经验、了解本专业前沿的研究动态及先进的实验技术，认识到本校管理制度的不足和自身实验和管理水平的缺陷。制订和完善有利于实验技术队伍建设的政策和制度，充分调动实验技术人员的积极性，发挥实验技术人员的创造性，建立适合高职院校实验技术队伍发展的职称评审制度，合理计算实验技术人员工作量，提高相应福利待遇，增强实验技术人员的职业成就感。
2.4加大实验室安全管理力度
高职院校实验室安全管理是一项需长期坚持、不能懈怠的工作[7]。高职院校实验室安全管理工作内容繁杂，涉及领域和行政部门众多，所以可多部门协同合作。实验室安全管理可划分为事前、事中和事后三个管理阶段来完成[8]。事前管理首先分析实验室存在的安全隐患，有针对性地建立健全管理制度和措施，根据安全管理的需要投入必要的物资设备，建设符合实验室安全管理要求的应急处理设施。在实验室建设过程中，师生共同参与对强化安全意识具有重要意义。建立校内安全监督小组，及时制止违反实验室安全管理规定的行为，定期组织巡查，排查实验室存在的安全隐患。定期组织实验教师和学生对有可能发生的实验室安全事故进行模拟事故处理演练，通过模拟演练不仅能提高师生对风险源的警惕意识，增强应急意识和掌握突发事故处理技能，还能检验实验室应急处理预案的有效性、可执行性和完善性。对火灾、危化品爆炸等重大事故的处理演练，可联合学校多个部门、消防队和医院做紧急疏散救援演练。事中管理包括危化品购置申报与审批、实验室安全使用制度、废液废品处理等。危化品购置必须严格遵守采购程序，专人、专地、分级管理。实验教师操作特种设备时要持证上岗，师生在使用和保管仪器设备、化学药品、生物标本时，需认真落实和执行实验室技术安全管理制度。各种设备需定期检验、检测。实验室废品废液处理和特种设备的处置严格按照国家相关标准执行。学校实验室安全管理部门如果要回收或短期储存实验室废品废液应由政府环保部门审批后，经有资质的环保企业进行无害化处置。事后管理主要在于通过分析事故问题及产生的原因，进行实验室安全评估。分析实验室安全事故原因，尤其是分析实验室日常维护管理和实验教学过程中产生的易被忽视的小的安全事故，对实验室的安全运行和实验教学的安全开展都具有重要意义。组建校内安全事故分析小组，对校内各类实验实训室发生的安全事故进行分析，查找发生事故的直接原因和间接原因。分析事故是由于操作人员违反实验室安全规章制度等人为因素引发，还是由于设备老化、强度不够等物的因素引发，或是实验室物品摆放不合理、通风条件差等环境因素所引发。对违反实验室安全规章制度的人追责，对存在安全隐患的仪器设备进行维修或更换，对安全环境不达标的实验室进行改造，及时处理引发安全事故的隐患点。从小的事故中汲取教训，改正错误、弥补缺陷，减少和防止同类安全事故以及杜绝和防范更严重的安全事故发生。
3结语
