电话招商工作总结范例6篇

电话招商工作总结

电话招商工作总结范文1

曾经,W总面对这些区域招商经理部下市场也作出过一些较为强硬的措施。比如给每个区域的招商经理配备了一名商务助理,负责办公室日常的各项工作;规定区域招商经理一个月必须在市场呆多少天,必须得有一个什么样的结果等等。可是,毕竟公司一直是做办公室电话招商的,这些区域经理下到市场往往一抹黑。迷失方向的结果是,公司的差旅费成本在上升,因为人员增加而导致的人力成本也相应提升,而销售业绩并没有提升。于是,W总慢慢的也就没法强行要求他们下市场,毕竟在这个么一个敏感医药行业大环境中,保证公司正常运行和稳定的盈利还是第一位的。

一直这样下去公司就真的可以衣食无忧吗?W总心里也是疑惑很多。于是,一次和笔者聊天,W总也很为难。究竟这是怎么了?笔者听后给出了自己的见解。

1、 不敢下市场   W总公司的这些区域招商经理,由于他们一直是在办公室从事电话招商业务,人员构成以女孩子、中老年、沟通技巧型为主,而市场开发人员则和这种事完全不同的概念。所以,指望目前这些人员去帮助W总来进行市场招商,在人员匹配方面是不相符的。也就是说,他们不敢下市场,更别谈做好业务了。

2、 下市场不知道干什么

即使W总通过一些强硬手段要求这些人下了市场,由于他们对市场的敏感度不高,对于市场发生的事情和特性更多的是停留在道听途说,所以结果是即使他们下了市场,也不知道要干什么,怎么干?

3、 无法洞悉市场变化的恶性循环

而长期办公室电话招商养成的习惯是:作关系、压货、例行公事般询问市场情况等,这种脱离市场实际的做法往往导致他们对市场的实际情况不了解。不知道市场在干什么?不知道客户在干什么?不知道市场有什么变化?不知道客户有什么变化……所以,往往单纯依靠电话招商的公司,产品的市场保护都是一个老大难问题,即使收取保证金、小号查询系统等,也无法有效解决。

听了笔者的分析后,W总点了点头。接下来要建立自己的体系,到底公司该怎么运作才有效呢?

1、 做试点

其实,招商企业要发展和提升,原有的电话营销业务不能放,还得适当加强。同时,要积极探索如何提升效率的问题。企业可以根据整个公司的运营情况,选择自己的强势市场来适当增加队伍,采取驻地招商的形式,验证这个模式的可行性及遇到的问题。同时,也可以从这些驻地招商人员中选择优秀员工作为后期市场推广的储备区域招商经理。当然,试点市场的意义更多的是起到一个实验、完善、提振信心的作用。所以,试点市场选择务必慎重,一定要做出效果。

2、 合适的人做合适的事情

在人员管理上, 我们常常讲:将合适的人放到合适的岗位上。在W总的公司也同样适用这句话,甚至需要做出一些强硬的调整。因为目前W总的公司人员主要是前期留下来的电话招商人员,单纯依靠他们来进行市场驻地开发,是拿他们的弱点无限放大,不仅发挥不出效果,还容易挫伤积极性。所以,可以将市场整合后,将试点市场重新招聘跑市场的业务人员来操作。而原有的招商市场,则通过资源整合和政策扶持来积极发挥招商人员的作用,将销量提升上来!

电话招商工作总结范文2

XX年的工作已接近尾声,作为刚结束试用期的我,在公司领导和同事的指点帮助下,基本能够独立完成本职工作,现将今年工作做以下几方面总结:

刚到房产时,我对房地产方面的知识不是很精通,对于新环境、新事物比较陌生。在公司领导的帮助下,我很快了解到公司的性质及房地产市场。作为销售部中的一员,我深深感觉到自己身肩重任。作为企业的门面,企业的窗口,自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素质,高标准的要求自己。在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和专业技能。此外,还要广泛了解整个房地产市场的动态,走在市场的前沿。经过这段时间的磨练,我已成为一名合格的销售人员,并且努力做好自己的本职工作。

看似简单的工作,更需要细心与耐心。在我的整个工作中,提供各类销售资料,平凡单调的工作成为了销售助理的奠基石。通过管理这些资料,让我从生疏到熟悉,进一步了解公司的房地产项目及相关客户等工作内容。刚开始由于对房地产知识掌握的不熟悉,常常在接听客户电话时,让我措手不及,销售部是对外的形象窗口,我们回答客户的每一个问题,都跟公司的利益息息相关,每说一句话都要为公司负责,为树立良好的公司形象做铺垫。在此方面,我深感经验不足,部门领导和同事都向我伸出了援助之手,给了我很多好的建议和帮助, 及时化解了一个个问题。每接待一次客户后,还要善于总结经验和失误,避免同一类差错的再次出现,确保在下次工作中有新的提高。

随着工作的深入,现已开始接触销售部管理的客户工作,电话拜访、催款是一门语言艺术,这不仅需要好的表达方式,还需有一定的经验。俗话说:“客户是上帝”,招待好来访的客户是我义不容辞的义务,在客户心理树立好公司形象。

就总体的工作感受来说,我觉得这里的工作环境是比较令我满意的。第一是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力;第二是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感。

总之,四个月来,我虽然取得了一点成绩,但离领导的要求尚有一定差距。今后,我将进一步加强学习,扎实工作,充分发挥个人所长,为公司再创佳绩作出应有的贡献。

以上就是我今年的工作总结。

范文二

作为一名药品销售人员,针对过去一年,我对自己的工作总结如下

一、加强学习,不断提高思想业务素质。

“学海无涯,学无止境”,只有不断充电,才能维持业务发展。所以,一直以来我都积极学习。一年来公司组织了有关电脑的培训和医药知识理论及各类学习讲座,我都认真参加。通过学习知识让自己树立先进的工作理念,也明确了今后工作努力的方向。随着社会的发展,知识的更新,也催促着我不断学习。通过这些学习活动,不断充实了自己、丰富了自己的知识和见识、为自己更好的工作实践作好了预备。

二、求实创新,认真开展药品招商工作。

招商工作是招商部的首要任务工作。XX年的招商工作虽无突飞猛进的发展,但我们还是在现实中谋得小小的创新。我们公司的商比较零散,大部分是做终端销售的客户,这样治理起来也很麻烦,价格也会很乱,影响到业务经理的销售,因此我们就将部分散户转给当地的业务经理来治理,相应的减少了很多浪费和不足;选择部分产品让业务经理在当地进行招商,业务经理对商的情况很了解,既可以招到满足的商,又可以更广泛的扩展招商工作,提高公司的总体销量。

三、任劳任怨,完成公司交给的工作。

本年度招商工作虽没有较大的起伏,但是其中之工作也是很为烦琐,其中包括了客户资料的邮寄,客户售前售后的电话回访,商的调研,以及客户日常的琐事,如查货、传真资料、市场销售协调工作等等一系列的工作,都需要工作人员认真的完成。对于公司交待下来的每一项任务,我都以我最大的热情把它完成好,基本上能够做到“任劳任怨、优质高效”。

四、加强反思,及时总结工作得失。

反思本年来的工作,在喜看成绩的同时,也在思量着自己在工作中的不足。不足有以下几点

1、对于药品招商工作的学习还不够深入,在招商的实践中思考得还不够多,不能及时将一些药品招商想法和问题记录下来,进行反思。

2、药品招商工作方面本年加大了招商工作学习的力度,认真研读了一些有关药品招商方面的理论书籍,但在工作实践中的应用还不到位,研究做得不够细和实,没达到自己心中的目标。

3、招商工作中没有自己的理念,今后还要努力找出一些药品招商的路子,为开创公司药品招商的新天地做出微薄之力。

电话招商工作总结范文3

该酒是公司历时一年之久研制的,堪称300年传统工艺和现代科技结晶的酒中精品,品质高雅脱俗,酒瓶造型独特,外包装精美时尚,香味突出,口感正,不上头,不刺喉,不口渴,为低度营养酒。是消费者宴请贵宾、送亲访友的首选。

盘锦市盘山酒业有限责任公司

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盘锦佳酿300年52度陈酿

该酒采用五粮型原酒,将历史底蕴,文化内涵和现代情感融为一体,品位高雅、彰显特色。入口纯柔,香气纯正,清爽恬静,喝后不上头,有少女的柔情,贵夫人的尊容、棒小伙的气派,达官显贵的地位,填补了公司高端酒的空白,上市后即受到商界名流、政坛精英和成功人士的青睐,是宴请贵宾、送亲访友的首选。

盘锦市盘山酒业有限责任公司

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北京兰紫琪酒业有限公司

北京同仁堂秉承300年秘藏工艺,进行传承与创新,采用地道草本植物,甄选优质原酒,利用中医药配伍原理,融合现代生物科技,研制出可以对人体进行调理的同仁堂健康食品酒。同仁堂的系列健康食品酒产品呈金黄琥珀色,酒香幽雅,入口醇和,带有草本植物馨香,甘美柔顺,是世人同享的国粹!

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中粮长城干红橡木桶陈酿赤霞珠全国招商

长城系列葡萄酒是北京2008年奥运会正式葡萄酒产品。长城葡萄酒多次在国际专业评比中获奖,远销法、英、德、日等20多个国家和地区,享有中国出口名牌和国内产销量第一的殊荣。现出新品橡木桶陈酿赤霞珠面向全国诚招经销商,欢迎来电咨询!

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亚热红毛丹果酒(红毛丹酒)面向全国招商

本品呈金黄色、晶亮透明、酒体协调、幽雅爽口、醇厚饱满,诱人风味,人见人爱,并含有人体所需的15种氨基酸和维生素B1、B2、C、PP及铁、钾、镁、锌等矿物元素,具有极高的营养价值。饮之柔顺爽口、芬芳迷人,悠悠滋味令人心旷神怡、回味无穷。

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北京慕堡酒业面向全国隆重招商

北京慕堡酒业受德国罗曼酒庄委托在中国大陆市场诚招各市级经销商。罗曼酒庄通过德国农业部分质量检测,可生产从家庭餐酒到贵腐、冰酒的各级别多品种产品。

北京慕堡酒业专注于德国罗曼系列葡萄酒在中国的推广,对于各市级经销商可保障货源的长期性以及质优价廉的各级别原装德国葡萄酒。

联系电话:010-5969389715801386105联系人:冯云

四川“泗兴”酒业集团诚招合作商

“泗兴酒业集团”向各位商家推荐本厂的“唐池”、“汉窖”以及“泗兴”酒。该酒以一种原浆酒、香醇口感、高品质、低价格作为买点向全国进行推广,我们以优厚的利润吸引各地区的商,以品质吸引消费群众。

联系方式:0755-2585393213823155140联系人:冯先生

浩特沃酒业

Haut vol是一家在阿根廷、智利、法国、西班牙生产高品质葡萄酒的国际公司。浩特沃酒业有限公司是由Haut vol在华投资组建的一家外商独资企业,并致力于公司总部在华的葡萄酒市场拓展业务。目前我公司引进智利、阿根廷、法国部分高性价比的酒品,面向全国诚招合作伙伴,欢迎来电洽谈合作事宜。

联系电话:0311-8592855913731130372联系人:米丙志

哈尔滨百事吉酒厂

鹰豪营养露酒取材于名贵药材出产丰富的东北地区,该产品集秘制工艺和现代萃取技术于一身精致而成,是男士专用中药类补肾壮阳酒,可通经活络、益肾强身,是补养兼备型的纯天然露酒。该产品是我公司独家研发、生产、销售的新型营养露酒,已获国家专利、急性毒性检验、国际健康产品协会认证。

联系电话:139460727720451-82080084 联系人:梁震宇

贵州赖永初酒业北京总面向北京市场隆重招商

北京濠江盛元贸易有限公司是贵州赖永初酒业北京总。主要经营赖茅系列酱香型白酒,有赖永初和赖恒两种品牌各个年份酒。赖茅酒是开国第一宴酒,是现今茅台酒的前身。价格便宜。现在北京市场诚招二级商,经销商。有意者请联系彭总。

联系电话:010-52218899 13910923618联系人:彭总

上海秦桑酒业面向全国招商

本公司在中国大陆独家法国南部曼斯纳夫(Mas Neuf)酒庄、瓦伦斯克(Valensac)酒庄、布兰维尔(Blanville)酒庄、纳格丽(La Negly)酒庄、阿尔萨斯(Alsace)楼贝格(Loberger)酒庄原装进口红酒,现在中国大陆诚招分销商、商。

联系电话:13297990338 13701664858 027-82751261 021-61121038

联 系 人:黄伟 屈炳华

禾韵酒庄酒面向全国招商

禾韵有机田园是国际专业的有机食品和酒水生产基地,是全国首个部级蓝莓高技术产业化生产示范基地,整体为欧洲庄园式风格。主要产品为有机葡萄酒,有机五味子鲜果酒,有机冰酒,有机蓝莓酒,有机蓝莓系列产品。

联系电话:010-8255498013671344888 联系人:张鑫

加拿大派博冰酒面向全国招商

派博冰酒源自加拿大安大略省尼亚加拉悬崖之北,安大略湖旁,是世界上最著名的冰酒产地。酒庄位于尼亚加拉悬崖之北,面向浩瀚的安大略湖。在冬季,巨大的安大略湖起到调节气温的作用。这里夏天气候炎热,日照时间长。这样的气候条件和日照时间非常适合葡萄生长。

联系电话:010-63965831 63977777转5566 13552502717

联 系 人:黄先生

冰峪庄园大米原浆酒隆重招商

冰峪庄园大米原浆酒:中国最好喝的白酒,世界上最神奇的酒。采用低温生物发酵专利技术,不勾、不兑、原汁、原色、原味,绝无勾兑人工酒精和任何添加剂、香料、香精等。即使喝醉了也不伤害人体组织细胞。且饮后口中无酒气,非常高雅文明。现公司面向全国诚招连锁加盟专卖店,无需加盟费。

联系电话:0411-8407544613942894127联系人:王利鹏

高树酒业

高树酒业是澳洲酒业出口有限公司中国分公司。以经营澳洲原装进口葡萄酒为主,我们的目标是为中国市场提供质优、价廉的葡萄酒产品,原装进口28元起,葡萄酒100%来自澳洲。公司有澳洲上百家酒庄鼎力支持,同时也可以为您在澳洲和中国之间提供专业的进出口服务。

联系电话:020-38267278 13342860900联系人:赵程程

特色国酒鹅黄名酿酒全国招商

电话招商工作总结范文4

“独在异乡为异客,每逢佳节倍思亲”。在新春佳节即将来临之时,县委、县政府举办外地客商迎春座谈会,大家欢聚一堂,畅所欲言,回首过去,展望未来,共迎新春。参加今天座谈会的有县委、县人大、县政府、县政协在家的主要领导;各委办主要负责人;县直有关部门主要负责人;在漳投资的外商代表;全县十大企业厂长(经理);新闻单位记者等。在此,我代表县委、县人大、县政府、县政协对各位外商,对参会的各位领导和同志们表示热烈欢迎!

今天的会议议程主要有四项,现在分项进行。

会议进行第一项,请副县长张应发同志讲话,大家欢迎;

会议进行第二项,请外地客商代表发言:

城关镇利美公司总经理:谢益利

襄九精细化工厂总经理:候銮

金龙泉啤酒驻南漳总:潘世凤

家家乐超市、上海金城超市总经理:李青富

会议进行第三项,请县十大企业厂长(经理)代表发言:

华海纸业公司董事长兼总经理:雷道东

水镜水泥公司董事长兼总经理:张传明

三七纺织公司董事长兼总经理:杨琦

会议进行第四项,请县委书记高全明同志作重要讲话,大家欢迎;

同志们,今天的座谈会议程基本结束,刚才,县委高书记作了重要讲话,高书记讲话高屋建瓴,总揽全局,摧人奋进,擂响了全县新一轮招商引资的战鼓。副县长张应发同志回顾一年来招商引资工作,安排布署了新一年目标招商引资的目标任务。内外客商涌跃发言,各抒己见,气氛热烈,效果很好。现在,我再强调三点意见:

一是全社会要高度重视招商引资工作,增强工作责任感,使命感。振兴南漳经济,首先要振兴工业;振兴南漳工业,关键在招商引资。各战线、各部门、各镇要站在用工业振兴经济,用工业振兴精神的高度,充分认识招商引资重要意义,真正把商人当客人,把业主当家人,把老板当贵客,在全县范围内形成尊商、重商、护商的良好氛围,真正使客商感到“进了南漳县,啥事都好办,人人是形象,处处是景点。”真正使客商生产上便利、经营上获利、生活上安逸、政治上获荣誉,推动南漳招商引资工作向纵深发展。

二是要兑现承诺,规范服务,切实解决外商存在的问题。各部门、各镇要根据前段时间对外商企业回头看调查的问题和这次外商座谈反映问题,落实第一责任人、具体责任人,落实责任人、督办责任人,要集中领导、集中时间、集中精力,限时解决外商提出的改革留有尾巴,企业不稳定;拉闸限电严重,陈欠电费逼得过紧;部门检查频繁,优惠政策难以落实;企业周边环境不佳,协调解决不到位;外商融资困难,资金周转不足等具体问题,确保外商在春节离开南漳前,有一个满意的说法,有一个好的结果。

电话招商工作总结范文5

一、任务完成情况

年,上级下达我办招商引资任务4500万元,实际到位资金9759万元,占全年任务的216.8%。区支洽会下达我办签约任务5000万元,实际完成签约项目2个,总投资金额达6000万元,占任务的120%。

二、主要的工作措施

(一)加强组织领导。为了切实加强对招商引资工作的领导,街道主要领导亲自抓,分管经济工作的领导具体抓,组建招商队伍,参加区政府组织的培训,实行“定岗、定员、定责”的“三定”措施,确保目标任务的完成。

(二)利用现有资源,强力招商引资。广辟招商渠道,盘活存量资产,用好各级出台的优惠政策,形成全民招商。

(1)充分发挥街道的地理优势。通过整合,形成特色产业街。观音岩小汽车销售一条街、牌楼瓷砖销售一条街、沙龙路装修建材一条街、王牌路火锅一条街。因有特色,故对客商投资有定向性,也更有吸引力。

(2)利用城郊结合部优势,大力发展楼宇经济。我办位于主城边缘,是城市发展的必经空间。因此,是房地产经济发展的理想之地;有国成、寰泰、兴茂等大型房地产开发商入住我办辖区开发,强力拉动了相关产业的快速发展。

(3)在盘活存量资产上狠下功夫,过去开发出来的闲置房屋、闲置的电力设施,做到心中有数,笔笔可目,使投资者们能在第一时间内找到投资的好地方。如:福建来的龙传人制衣有限公司、达州来的闰昊物资有限公司、重庆主城区来的重客隆商贸有限公司和灯玛特灯饰公司等一批工业、商贸业在辖区内相继落户,为我办的经济增长,解决就业都起到了不可低估的作用。

(三)宣传发动,形成全民招商氛围。年初,街道主要领导在全办职工、村、居社区干部的动员大会上,反复强调:“发展,只有发展才是硬道理”。如经济不发展,一切皆是空谈。通过宣传发动,形成人人为招商着想,人人为招商出力,形成全民招商氛围。

(四)为投资者破解难题,当好娘家人。今年三月份,外来企业重客隆到辖区袁家墩社区落户,办起了大型超市,运行到六、七月份时,无法满足炎热的夏天用电,找国家大电网申请增容,需资金40余万元,企业考虑不划算,找到当地政府,我办迅即派员协调,最后仅花两万多元就解决用电,使企业感激不尽。再如:重庆润昊物资有限公司在办理营业执照核名称时,开着车跑了好几趟都未核准,找上我办,仅在一天的时间里核准名称,即时办回营业执照,从而赢得信任。工业项目龙传人制衣有限公司落户我办后,环保手续、消防、水、电、气都逐一给予落实。

(五)建立首问责任制。主动问候,热情接待,认真办理,使问责制、限时办结制落到实处。如果发现一例违规者,将纳入周清月结表上,年底考核,奖罚兑现。

(六)建立几个平台,高效便捷招商

(1)办事平台。成立招商分队,给投资者排忧解难。如选址、搭电、供水、供气、办营业执照、国税、地税、质监局办代码证等,进行全程服务。做到哪里需要,哪里就有热心工作人员服务于企业。

(2)法律服务平台。经济科配备了具有律师资格的人员为各企业提供法律政策咨询,如:经济往来中政策法律掌握不准的,及时咨询服务。经营过程中的经济纠纷,及时参与调处,给企业排忧解难,为企业的发展起到了保驾护航的作用。

(3)搭建信息平台。街道工作人员社区干部、企业负责人,派出所、工商、税务等部门的电话,制成电话簿。一是企业有什么困难方便联系;二是企业家在外面有好的招商信息,及时反馈给办事处。形成信息灵通、信息共享。

三、招商工作中存在的问题

(一)有的干部对招商引资工作方法简单,思维不宽,两眼只局限于圈圈内,没有博怀看待事物。

(二)少数干部主人翁意识差,还有待加强。

四、来年的工作打算

区委、区府提出500亿万州的宏伟蓝图,牌楼的目标是50亿。只有认真学习实践科学发展观,创造性的开展工作,将牌楼打造成“实力牌楼、魅力牌楼、宜居牌楼”;要实现这一愿望,来年招商引资工作构思如下:

一是发挥区位优势,积极招商引资。我们围绕培育大市场、打造特色街、建好都市园、发展三大片。

二是以商业特色街吸引更多商家。

三是利用都市工业园,围绕发展劳动密集型加工企业招

商。

四是围绕大三片的开发建设,立足房地产业招商。

电话招商工作总结范文6

招商引资这项工作,大家并不陌生,招商的目的是发展地方经济,是党的中心工作,是地方经济发展的总抓手,实践证明,发展靠投入,投入靠项目,项目靠招商。一个地区想有大的发展,招商引资最为关键,如何在招商引资工作中取得成就?这是政府和开发区都十分关心的问题,除了加强投资软硬环境建设外,政策扶持十分关键,本地的政策要有持续性,不能朝令夕改,对于出台的政策,企业要能够得着,让大多数企业能够受益。才能吸引企业,留住企业。

近年来,我县坚定不移地把招商引资作为推动经济发展的首要任务,“以项目为王,指标为纲”的总要求,不断创新招商引资方式,坚持以党建引领推动项目发展提速,以增量扩大带动总量扩张,促进县域经济持续健康快速发展。

下面我从四个方面进行汇报。

一、招商引资

现代客商的特点主要体现在:智商高,情商高,素质高三个方面。招商人员首先应该提高自身的对话能力和甄别能力,在客商面前,三五句话就能切入主题,条条说到客商心坎里,句句引起客商的兴趣,刀刀砍到关键处,形成共鸣,不冷场。

一是知己知彼,开展有效对话。就是明确“我有什么,我要什么,客商有什么,客商要什么”1、“我有什么,我要什么”“我有什么”就是对本地区的自然环境、人文历史、区域优势、资源禀赋、产业布局、招商政策等要有个总的认识。(盱眙的人文历史,区域优势,开发区的基本情况,政策优势,帮办服务,甚至时事政治,天文地理等一系列知识都要了解)“我要什么”就是我们要考虑哪些产业能落下,哪些产业落不下,我们要的是“2+1”产业(高端装备,电子电器,以及以高新技术为主的新材料项目),不能再像过去那样,捡到篮里都是菜,要有选择性、针对性地招商,精准招商,就是要招商“选资”。2、“客商有什么,客商要什么”指客商做什么行业的,产业类型、上下游产业链,经营情况如何?投资意向是什么?最感兴趣的是什么项目?客商要什么:地方的配套、政策、软环境、物流(我们的物流还是有欠缺,方向资源太少,发不出去,有些产品还要先发到苏锡常然后再外发,增加了企业成本。)等综合情况。针对客商的要求,明确我们的配套服务。

二是以商引商,搭建产业链。通过现有引资企业老板帮助,利用企业上下游产业链招商,因为产品相关联,相配套,企业招引来的可能性很大,否则企业来了也生存不了,年前有个单位引资汽车配件项目,部分产品工艺要外加工,这样费用就高,所以生存不了,半年不到走掉了。开发区重点围绕钢管轴承、高端装备、服装纺织、电子电器和新能源及其配套产业上下游开展招商工作,企业老板主动帮助我们介绍上、下游合作伙伴投资。以商引商也是当今各地最为重视、最为实用的招商方法,过去大海捞针,遍地撒网的招商方式已经过时了。

三是广积人脉,亲情招商。乡贤是地方发展的命脉,通过这些人的亲朋好友资源集聚信息招商,利用节假日的机会,一些在外成功人士回乡探亲以及同学会,老乡会,战友会等来联络感情,以人脉传销的方式聚集资源。思想工作是人做的,事在人为,先交朋友,联络感情,再谈招商,招商要有韧性,有恒心,持之以恒,长盯不懈。

四是引凤还巢,增强归属感。将本地在外的成功人士邀请回来投资创业,做到同政策,同服务,一视同仁。形成“一个人才带动一个企业,一个企业带动一个行业”的发展局面。今年年初我们认识后一直在做祁总的思想工作,多次邀请祁总来盱考察,通过我们的努力祁总已决定回乡投资,一些手续正在办理,项目已成功落户。

五是利用平台,优势招商。1、利用开发区现有的资源和资产招商。结合开发区的产业基础,将园区内的土地,厂房等闲置资源转化为资本招引企业,利用现有的厂房直接投入设备生产,做到“拎包式入驻”,既节约企业前期成本,也盘活开发区存量用地,做到利益最大化。2、利用政府引导基金模式招商。即“产业基金引项目”的模式,引导社会资本建立股权投资基金,未来引资大项目的投资模式采用这种方式非常多。

二、帮办服务

招商引资一方面全方位招引“金凤凰”,另一方面更要多栽“梧桐树”,服务好企业最关键,口碑决定成败,首先保证现有企业对盱眙投资环境的满意,该兑现的政策兑现到位,遇事不推脱,学会换位思考,用真心、真诚、真情感动老板,帮助企业。

(一)“真心帮办”,要“保姆式服务”。“没有项目是空谈,不会服务是白谈”帮办就是包办,帮办人员要主动了解企业的生产产品和工艺流程,以及原料供应、产品的销路,同时要了解企业员工工作生活各方面的需求,从企业进来入户办理各种手续,到建设过程中的一根钉一块砖,都是我们帮办的事,及时帮助企业在生产过程中解决各种困难和矛盾,不让老板牵涉精力,让老板有更多的精力抓生产。比如我们帮办的凌凯医药项目,由于近阶段环保查的频率较多,老板对投资有想法,认为投资环境变了不敢投了,通过我们交流沟通,同时找第三方机构帮助环保监测,结果企业环保一切正常,老板放心了,投资信心又足了。