赏识教育论文范文1
马斯洛需求层次理论由美国心理学家、人本主义心理学的创立者亚伯拉罕•马斯洛于1943年在《人类激励理论》论文中所提出。该理论将人类的需求分为五种，并将五种需求进行了等级的划分，按层次逐级递升，分别为:生理上的需求、安全上的需求、情感和归属的需求、尊重的需求、自我实现的需求。其中赏识教育就是满足“尊重需求”的层次，幼儿也不例外。具体来讲，幼儿赏识教育就是对幼儿进行行为和语言的肯定、鼓励、赞扬，满足幼儿的被尊重的需求心理，在心理学的层面上，从而激发幼儿更大的热情和创造力，从而发挥出更大的能量。
二、赏识教育的激励优势
1．克服自卑，增加自信心，体验成功的乐趣
由于幼儿的遗传和生长环境的不同，碰到挫折的时候，会产生自卑心理，从而会封闭自己的内心，会更影响幼儿正常水平的发挥。我原来班里有一个女孩儿，不敢大声地唱歌，从来不愿表现自己，总是默默地玩耍。原来以为幼儿只是内向，通过和家长交谈，了解到幼儿是怕唱不好，小朋友们会笑话她。有一次我发现这个女孩朗读虽然声音小，但是感情和节奏都特别好，于是我在全班小朋友面前表扬了她，希望大家向她学习。后来，这个女孩明显地自信了，做事情也慢慢放开了胆子，而且教师和家长都发现，从那以后，这个孩子就更加喜欢唱歌和朗诵了。
2．适当表扬鼓励，促进幼儿进步
教育实践中，我发现有时幼儿表现不好，或学习不理想，批评并不能起到积极的作用，有时适当运用一下赞赏，反而会起到意想不到的效果。因为批评有时会打击了幼儿的积极性，而赏识一下，恰恰会激励幼儿。有个男孩子画画不太好，每次上绘画课，他就在下面捣乱，影响其他幼儿的学习。我很生气，小朋友们也对他有意见。但有一次，我发现他画的树上的果子色彩很好，我想鼓励他一下，于是就拿他的画在全班小朋友面前表扬了他，并奖励了一朵小红花。他非常高兴，并惊喜地向家长邀功。从此，他上绘画课不但不捣乱了，而且很认真、很努力地学习，绘画水平也不断提高。家长也感到也欣喜。
3．挖掘幼儿潜力，培养幼儿创造力
幼儿是一块待开发的处女地，幼儿的潜质和特长需要家长和教师用一双慧眼去发现、去挖掘，并且要用赏识的教育方法来培养幼儿的创造力。郎朗的父亲郎国任就是从小发现了郎朗的钢琴兴趣和天赋，从小开始培养的。我原来的班里曾经有个幼儿对数字特别敏感，当我发现他这个特质后，对他进行表扬和鼓励，他在数学运算方面展现了非凡的优势，在家长的配合下，给幼儿选择了珠心算培训和速算培训，上小学后这种优势就更突显了。
三、过度赏识教育对幼儿的危害
赏识教育的优点毋庸置疑，但是过度赏识则对幼儿教育并无益处，要掌握一个合适的度，下面是笔者根据自己的经验总结的过度赏识教育对幼儿的危害。
1．过度赏识会忽视原则，容易迁就幼儿。过度赏识、夸大赏识就忽视了赏识的“恰如其分”原则，对于赏识程度不高的事情，就有迁就的可能，这种迁就会使幼儿“恃宠而骄”，从而产生过度赏识的“后遗症”，造就娇惯、骄纵，蛮横的性格和脾气。
2．过度赏识会使幼儿出现骄傲情绪。过度赏识会让幼儿失去对自己正确的判断能力，忘乎所以地认为自己太优秀了，从而产生了骄傲和自满的情绪，不利于幼儿的进步。
3．过度赏识会削减赏识的效果。由于幼儿已经习惯了这种教育方法，久而久之，便没有了被赏识后的满足与自尊，因而也失去了赏识的激励效果，当他犯错误或被批评的时候，就会变得说不得碰不得，这就是过度赏识的“反作用”。
四、怎样做到赏识教育的张弛有度
1．掌握赏识的时机。当幼儿有了大的进步，或者发现优秀特质的时候，要抓住时机，适时表扬、激励。但这种时机过早、过晚，效果都不理想，因此，具体问题还需具体分析。
2．掌握赏识的场合和形式。赏识教育可以是一对一的场合，使幼儿了解老师的喜欢和肯定;可以在全班幼儿面前表扬，使幼儿认识到自己的进步，是大家学习的榜样，从而督促自己更好的进步;可以在家长面前表扬，幼儿会把这种进步带回家里，从而也得到家长的肯定。总之，形式更是多样的，一个会心的微笑、一个鼓励的眼神、竖起一个大拇指、贴个小红花、给个小奖章等，都能起到良好的效果。
3．掌握赏识的频率。对同一个幼儿赏识的频率不能太高，对于同一件事情赏识的频率也不能太高，可以就不同的事情对一个幼儿进行赏识。也不能只赏识一个幼儿，要发现幼儿身上不同的优点，“分布性”地进行赏识，这样有互相促进的“榜样力量”。如果只赏识一个幼儿，其他幼儿容易产生嫉妒心理，这是幼儿的天性，并不是幼儿们品德不好，所以，作为教师要避免这样的情况，如果对一个幼儿只进行一个方面的赏识，对赏识的效果也会大打折扣的。因此，教师要善于挖掘幼儿的不同方面的优势，有利于幼儿的全面发展。
五、赏识教育的注意事项
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学生互赏也是赏识教育的好办法。积极的开展互相欣赏的活动可以组织各种活动让学生在日常的生活当中仔细观察同学的言行，将他认为值得大家学习的人和事记下来，这样既可以让学生学会观察生活，还可以让他们对事情有个正确的判断，让他们也会和同学之间相互学习，相互尊重，增加同学之间的友谊，可以将学生发现的同学的优点填写在"求学录"、"同学赞赏"专栏里。
二、家长对孩子的欣赏
家长是孩子的一面镜子，是孩子的一个导师，是孩子生活中最重要的朋友，所以一个孩子性格的培养是和家长息息相关的，只有家长和学校一起配合才能达到最好的赏识性教育。家长可能对赏识教育的理解不正确或认可度不够，那么召开家长会为家长进行培训。家长应充分得学会尊重，学会放下身段，学会与孩子进行心的交流和沟通，去努力寻找孩子的兴趣点，发现孩子的特长，积极去鼓励孩子、赏识孩子，家长最爱抱怨的就是孩子不爱学习，可是家长可以问一下自己，你爱学习吗？你为孩子选过他爱看的书吗？你又和孩子一起读过什么书吗？你认真的和讨论过某一个观点吗？你有在孩子得到一点成就后赞赏过他吗？你是不是也是渴望孩子给予你赞赏呢？所以家长要积极鼓励孩子、信任孩子、孩子才不会把你当成敌人。
三、教师的赏识性教育
教师每天与学生接触最多，她们温暖的话语是孩子学习最大的动力。教师应该时刻带着爱去教育学生，时刻想着他们是一群孩子需要你来正确的引导和启发，不需要你来责骂，只需要你来爱他们、呵护他们，教师是神圣的，是一个奉献的职业，她们的一言一行对孩子都会产生很大的影响，他们适当的赏识教育给予学生很大的鼓励，因此他们要多观察学生的细节，多用赏识的言语来激励学生，尊重他们的看法，了解他们的心理，根据实际情况表扬学生，针对学生的个人特点来鼓励他们，让学生们深深的感受到一种伟大的爱的教育，一种心灵的共鸣，一种莫大的尊重，让他们无论学习成绩好与坏都可以正确的认识自己、他人和社会，积极的参与各项活动，保持一份乐观的心态去生活，积极向上的热情与人交流。教师应积极的采取各种有效的教学方法来进行赏识教育，采取合适的言语来激励学生，做到一名优秀的教育工作者。
四、制定竞争机制
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高职院校以培养实用性人才为主，高职院校入学门槛低，因此高职院校的学生大多基础比较差，部分学生尤其在英语方面表现出很大的英语弱势，再加上部分教师不能够根据高职院校学生的英语基础较薄弱、英语水平参差不齐的现状制定出比较合理的教学方案，这就使得高职院校的学生在进行英语学习时表现出很强的自卑感，长此以往，甚至对英语的学习产生厌恶的情绪。另外，高职院校的学生不像其他高等院校面临着英语达不到四级或者六级水平不能够拿到学位证书的强制性要求，这就使得高职院校的学生在英语学习方面有很大的自由性，一旦出现对英语的厌恶情绪，他们往往会没有任何心理负担地选择放弃，利用这些时间去学习更加专业性的技能，以此来弥补英语上的缺陷。从总体上来说，高职院校的学生往往因为在英语方面存在的弱势，而产生自卑感，从而对于英语的学习产生厌烦情绪，最终降低了学习英语的兴趣甚至对英语的学习失去兴趣，使得高职院校的英语教育水平普遍偏低。如何让高职院校的学生面对英语学习的时候能够找回自信，从而激发学生的学习热情，提高英语学习的效率，最终提高英语学习的质量是高职院校的教育者们应该关注的问题，若想使得以上问题得到有效地解决，这就要求高职院校的教师要改变传统的教学理念和教学方法。
二、赏识教育的本质及其特点
（一）赏识教育的本质
赏识简单地来说就是能够全方位地看待一个人，并且找出其优点，并给予鼓励和赞扬。赏识教育从本质上来说就是一种对学生人格的尊重，赏识教育要求教育者能够发现学生在某方面存在的差异，并能够承认这种差异的存在，并能通过一定的方式缩小差异；赏识教育要求教育者能够及时发现学生在某个方面存在的优势，并能够给予适度地赞扬；赏识教育要求教育者能够允许学生在可控制的范围内犯错，并对其错误进行及时耐心地纠正和指导。赏识教育从根本上来说是一种结合了心理学知识的教育方法，更加注重学生心理健康，更加突出学生的心理健康状况对学生学习效率的影响。就目前的社会状况来看，学生不仅面临着来自家长的压力，还有来自学校的压力，来自社会的压力，在种种压力的压迫下，在各种抱怨，各种不平等待遇的环境中，学生极易产生自卑心理，而这种自卑心理往往不能成为学生学习的动力，而是转变为学生学习的阻力，这些压力往往会让学生产生焦虑心理甚至产生反叛心理。若想平抚学生的这种反叛心理和不安情绪，就必须让其找回自信。而对于教育者来说让学生找回自信的一个简单而有效的方法就是对于学生的努力和所表现出来的各种优势给予赞扬，这也就是本文所要介绍的赏识教育。赏识教育不仅能够使学生找回自信，激发学生的学习兴趣，而且能够使教师走进学生心理，受到学生的尊重；赏识教育不仅能够让学生最大限度地发挥自己的主观能动性，最大限度地开发自己的潜力，而且能够提高教师的教学质量，让教师能够在快乐中教学。从心理学角度上来说，赏识是每个人都渴望得到的，被赏识能够使得人们认识到自身的价值，从而有利于调动自身的主观能动性，最大限度地发挥自己的潜能。而与进入其他高等院校进行学习的学生相比，进入高职院校进行学习的学生由于基础差再加上社会上对高职院校一定程度的歧视，他们极易产生自卑心理，对于高职院校的学生来说，外界的评价对他们来说就显得尤为重要，因此赏识教育对他们来说具有非同寻常的意义，甚至教师的一个赞同的表情或者一个善意的微笑都能够使得高职院校的学生感觉到被尊重，从而找回自信。
（二）赏识教育的特点
赏识教育的特点为赏识教育起初的对象是有针对性的，赏识教育后期的对象是具有全局性的，赏识教育过程是具有自我实现性的。首先，赏识教育的起初对象是具有针对性的。赏识教育主要针对群体中在某方面存在比较明显的弱势的学生，主要是为了消除在应试教育下，由分数划分学生等级进行不平等对待给学生造成的心理阴影，主要是通过对部分学习中的弱势群体进行赞扬，让其感受到尊重，从而找回自信。赏识教育是对应试教育以分数划分学生等级的一种批判，也是对应试教育对学生造成的负面影响的一种弥补，赏识教育突出了学生在教学过程中的主体地位，也体现了教育面前人人平等的教育理念。其次，赏识教育实施过程是一个自我实现过程。赏识教育是指在教育过程中，尊重受教育主体的人格，发现受教育者的特长，并通过一定的方式和手段对其特长表示认同或者赞扬，以此来激发学生学习兴趣，发挥学生的巨大潜能，让其主动学习，让其变为学习的朋友而不是敌人。赏识教育从更深层次上来说，不仅仅适用于教育界，更适用于社会上人与人之间的相处，可以说赏识教育的思想也是一种人际交往的技巧。如果教育者能够在实施赏识教育的过程中，体会赏识教育的真谛，并能够将这种思想应用于自身的为人处事上，那么必然会带来自身在人际交往方面能力的提高。另外，赏识教育后期的对象是具有全局性的。赏识教育方法实施时间比较短，面向的对象有许多的限制，因此在赏识教育实施的初期阶段的对象是具有针对性的。而随着赏识教育的不断实施，弱势群体中学生的数量越来越少，而赏识教育被越来越多的教育者在教育过程中使用，因此，在教育的过程中，教育对象就可以扩大到整个群体。环境对于教育者和受教育者都会产生重要的影响，只有在人人赏识，人人被赏识的环境中，才能够使赏识教育的作用发挥到极致。这样才能达到赏识教育的最终目标即让每一个教育主体的主体意识都能被唤醒，每个学生的个性都能够得到表现，每个学生的潜能都能够最大限度地发挥。
三、赏识教育在高职英语教学中的应用策略
（一）分组学习，让学生学会自我欣赏
在进行学生分组时，根据学生的学习态度进行分组：第一组厌恶英语学习；第二组没兴趣但是能够准时完成英语任务；第三组英语学习兴趣极强。在进行英语小组分组之前，可以通过逐个谈话了解的方式，也可以通过问卷调查的方式对学生的学习英语的态度进行了解，并在调查之后进行准确地分组。分组完成之后，要根据各个组别的比例调整讲课方案。如果第一组和第二组所占的比例较大，则上课的过程中，要注意引入一些有趣的元素，吸引学生的注意力，也可以通过充分利用各种教学媒体来改变传统单一的教学模式，来活跃课堂氛围，比如在教学过程中加入英文报道、影视鉴赏等。如果第三组比例较大，则可以适当地加快讲课进程，并在达到教学进度的前提下，能够组织一些高水平、高标准、高要求的英语辩论活动。另外，在进行课堂效果检测时，对于不同组的学生要进行不同形式的考核，比如第一组地考核可以通过单词听写的形式，这种考核形式最为简单，考核难度也最低，可以通过这种方式让厌恶学习英语的学生意识到英语的学习也可以很简单,帮他们走出“英语很难”的误区，帮助他们找回自信。而对于第二组可以通过让其写出词义相同的一系列词汇，通过这种方式，传递给他们一种提高英语学习效率的方法，让他们逐渐走进英语的世界，学会主动去发现英语中的亮点，提高自身的兴趣。对于第三组则可以通过让其利用新学的词汇进行英语对话练习，通过这种形式一方面提高学生英语的实际应用能力，另一方面激发学生的兴趣。在分组学习的过程中，每一个组实质上就代表着英语水平的一个等级，通过这种分组一方面可以让学生清楚地意识到自己的英语水平在班级中所处的位置，另一方面也为学生树立了努力的目标，让他们感觉到目标并不遥远，只要通过努力就能够实现。另外，通过不同组别，不同考核方法的方式可以让学生清楚地看到努力之后自己的成果，从而增加学习的自信心，增添学习的动力。
（二）改变学习方式，让学生的才华得到欣赏
传统的教学模式属于灌输式学习，教师成为课堂的主体，学生只是被动接受，学生在教学过程中的主体地位受到漠视。而赏识教育更加侧重发挥学生的潜能，让每个学生都能够表现其个性。赏识教育的思想要求在课堂上学生使整个教学过程的主体，教师只是扮演启发和指导的角色。那么如何才能让学生发挥其特长，表现其性格呢？一方面教师在课上的讲授时间要尽可能地缩短；另一方面在其他课堂时间内发挥学生的特长和才智，让一些组织能力较强的学生组织一些英语辩论、英语知识竞答等活动，而对于有场景布置特长的同学则负责活动场景设置，而那些能言善辩的同学则作为活动的参与者，那些性格内向的同学则可以作为评委。通过这样的方式，一方面使得各个学生的特长得到一定限度地发挥；另一方面通过这种方式也可以使学生的才华得到教师和其他同学的肯定。
四、结语
赏识教育论文范文4
赏识教育把“为了每一个学生的发展”作为教育目标，以赏识鼓励和情感熏陶为主，激发学生的创造意识与情趣，保护学生自尊心，调动学生进取的动力，发展其多向思维，培养其创造能力，使学生在得到信任、尊重、理解、鼓励、宽容、提醒的同时，养成良好的学习、生活习惯，从而形成积极的准备状态，对以后的感知、记忆、思维、情感等心理活动和行为活动起正向的推动作用。随着科技发展，赏识教育的手段也越发灵活多样，如开展各种培训、举办展览、庆典、文体娱乐活动、主题班会、实践活动、心理咨询等。除了运用口头赞扬、书面信函、心理暗示等传统方式开展赏识教育外，一些高校开始尝试借助电子通信工具、网络等媒介开展赏识教育。教育手段多元化为赏识教育的实施提供了平台和发展空间。
2对高职大学生进行赏识教育的原因分析
2．1独立的个体意识
增强大学生在生理发育上已具备成人的特点，心理成熟度和社会成熟度也达到了较高水平，独立意识强烈，他们希望摆脱日常的监督和管教，已具有产生自信心的生理基础、心理基础和社会基础。赏识教育是保护和引导大学生塑造良好个性和优良品德的必要环节。
2．2自我体验的不稳定性
赏识教育是大学生自我体验趋于稳定的先决条件。大学生活的丰富多彩和大学生自我认识水平的提高，使大学生的自我体验更加丰富和深刻，心理学家马斯洛将其称为“自我实现的人”，他们对自我、他人和自然地接受，自然地表达自己，具有超然独立的特性，社会情感丰富。但他们对自我的认知处在不断进行中，个性还不够成熟和稳定，也缺乏驾驭情感的意志力量。当自我的生活信念和人格倾向为别人所悦纳，或客观事物符合自己的生活信念和人格倾向时，他们就会产生愉快的情感体验，否则会产生消极、不愉快的体验。
2．3情绪和需要的渴望
赏识教育是满足大学生情绪和需要的重要途径。基本情绪是指与人的生理需要相联系的情绪。现代心理学将快乐、愤怒、恐惧、悲哀看做是人的基本情绪，在此基础上可派生出众多的复杂情绪，并被赋予不同含义，如悔恨、羞耻这些情绪包含着不快乐、痛苦、怨恨等复杂因素。社会情绪是与社会需要相联系的情绪反应，表现为较为复杂而又稳定的态度，例如人的善恶感、责任感、羞耻感、内疚感、荣誉感、美感、幸福感等，社会情绪是在基础情绪上随着人的成长而逐步发展起来的，同时又通过基础情绪表现出来。情绪与需要又是紧密相连的，需要既决定情绪发生的种类，又决定情绪发生的水平。需要是有机体缺乏某种东西时，或受到某种刺激，特别是受到强烈刺激时，产生的一种主观状态，是有机体特有的一种寻求自我保护和自我发展的心理倾向。马斯洛的需要层次理论在不同个体身上表现为突出某种需要的结构。大学生希望获得尊重，当得到他人称赞时，会产生荣誉和喜悦感———因为满足了自己的自尊和成就需要;当受到他人的冷落时会产生失落和孤独感———因为自己被接纳的需要没有得到满足。
3赏识教育中存在的矛盾
一是过分强调功用性。一些人把赏识教育的功能夸大，崇尚“万能论”，认为赏识教育什么问题都能解决，不分青红皂白一味迎合，不因学生个性特点、个别差异区别对待，也不因事物发展规律、问题程度不同分别研究，一律采用“赏识教育”的方式，使教育的辨别系统失灵，一旦效果不如意，他们便降低甚至失去实施赏识教育的信心。二是赏识教育与传统教育方式割裂。一些人对赏识教育的认识太过于“机械化”，认为赏识教育是“全新”的，是对原有教育方式的否定，因而不能将新旧教育理念、方式科学合理融合，使赏识教育失去了基底，与教育初衷背道而驰。一味的赏识、激励、表扬，会使学生处于飘飘然的状态，产生执拗、任性、盲目自大的心理，甚至是逆反心理。三是奖励与惩罚脱节。一些人将要赏识不要批评作为教育准则，对学生的一切都赏识，摒弃了批评，割裂了奖与惩的关系，导致学生长期处于赏识和表扬的“顺境”中，产生“心理饱和”，心理承受能力蜕化，对“逆境”挫折反应变大，耐挫能力变小。
4有效运用赏识教育的几点建议
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关键词：赏识教育；小学语文教学；应用
语文课程是小学的主要课程，其意义在于培养小学生的文字识别以及语言组织能力。在传统的教学方法下，小学语文教学效果一直未得到有效的改善，基于新课程改革的赏识教育方法的应用对于上述问题的解决具有重要价值，因此有必要针对这一教育方法的应用手段进行分析。
一、赏识教育概述
赏识教育指的是利用欣赏的态度对待学生，以此为基础，去达到教学的目的。在新课程改革的背景下，赏识教育已经成为了一种主要的教学方式。相对于传统教育方式而言，赏识教育的优势主要在于能够培养学生的自信心，这对于学生学习态度的转变具有积极意义。根据小学生生理以及心理发展的特点，在小学教育中应用赏识教育能够充分的激发小学生的学习兴趣以及主动学习的能力，这对于小学生全面素质的培养及其长远发展具有重要意义，因此必须得到重视。
二、小学语文教学现状及应用赏识教育的重要性
小学课程中，语文课程属于一项主要课程，教师对这一课程均较为重视，但在传统的教育方式下，语文课程的教学水平仍停留在原始极端，学生的学习兴趣以及主动性仍未被有效激发，教师与学生之间仍存在缺乏有效沟通的问题，这对于小学生语文能力的培养十分不利。
（一）学生学习兴趣不足
学生学习兴趣不足的问题在小学语文教育中体现得较为明显。相对来说，语文教育主要以大量的问题为教学内容，处于小学阶段的儿童无法理解文字之美，因此往往缺乏对语文这一学科的学习兴趣，由此导致的语文教学水平不高的问题显著存在。⑸褪督逃应用在小学语文教学过程中，能够使小学生的自信心得到充分的培养与激发，因此其在课堂上的表现也就会更加积极，这对于其学习兴趣的提高以及课堂氛围的改善都能够产生极大的促进作用。
（二）教师与学生之间沟通不够充分
传统教育一直采用填鸭式的教学方法，在小学语文课堂中，教师往往主宰着课堂，教师对知识的讲授时间在整节课堂中也占据着极大比例，受其影响，其与学生之间沟通的时间大大减少，两者之前的陌生化会导致学生无法真正的融入到课堂当中，因此也就会影响小学生的语文学习效果。赏识教育的应用能够为教师与学生之前的沟通提供良好的途径，是改善语文教学效果的主要策略之一，因此对其进行应用十分必要。
三、赏识教育在小学语文教学中的应用手段
赏识教育在小学语文教学中的应用需要从教师的角度出发来实现。
（一）教师要善于发现学生的优点
发现学生的优点，并对其进行适度的表扬是赏识教育的主要要求，在小学语文教学中，教师要深入贯彻这一理念。在学生积极回答问题时，教师要及时给予其表扬与肯定，同时，在学生组词造句以及文字写作的标准程度提高时，教师仍要对其进行鼓励。对此，教师可以在班级墙上设置优秀学生板块，要将优秀学生的名字填在板块中，并以小红花的形式对其进行鼓励。这样的方式对于学生自信心的提高能够起到极好的效果。
（二）在尊重学生的前提下加强教师与学生间的沟通
教师与学生之间应充分沟通，这是增加两者亲密度，提高学生对教师的信任程度的主要途径。在此过程中，教师必须注意充分尊重学生，针对学生的建议，教师要将其作为重点进行考虑。利用提问的方式进行教学能够达到使两者有效沟通的目的，在提问中，无论学生做出了怎样的回答，教师都要以赏识教育为出发点对其进行评价，针对表现较差的学生，教师也要以鼓励的方式去纠正其行为，以更好的达到提高语文教学水平的目的。
（三）利用多种手段激发学生学习兴趣
学生学习兴趣的激发对于其语文水平的提高具有重要意义。考虑小学生生理与心理发展的特点，游戏往往对其具有天然的吸引力，小学语文教师可以利用这一特点展开教学。教师可以设计角色扮演的游戏，为小学生设定医生与病人以及餐厅服务人员与顾客等多种情境，要求小学生分别扮演不同的角色，去自由的进行沟通。这一游戏方式对于小学生语言组织能力以及沟通能力的提高能够起到一定的效果。在游戏过程中，教师要对学生进行合理的引导，并适当的对学生的表现给予鼓励，以将赏识教育方法与游戏教学法结合，达到激发学生学习兴趣的目的。
四、结束语
作为一种新型的教育方式，赏识教育的优势主要在于能够有效的激发学生的学习兴趣，提高其学习的自信程度，相对于传统教学方法而言，这一教学法能够使小学语文教学达到更高的水平。对此，小学语文教师要在尊重学生的前提下适当对其进行鼓励，并利用多种教学手段提高学生的学习兴趣，这样才能使赏识教育的应用效果达到更好，同时也才能使小学生的语文水平达到更高。
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赏识教育论文范文6
念是不可取的，但是随着社会的发展，时代的进步，我们现如今生活在一个多元化、开放性的社会，这个社会充满了活力，充满了朝气，它不再适应传统、刻板的教育观念。再者，由于生活环境的不同，如今的学生都有着非常活跃的思维，他们不拘泥于刻板的教学方案。所以，老师应该努力改变自己的育人观念，对学生实行温和式的教育方式，尽量减少学生对老师的敬畏感，形成老师与学生之间完全平等的交流方式。老师应该做到赏识学生，善于表达对学生的表扬，培养他们的积极性和自信心，让学生能够以主人翁的姿态积极自信地投入到学习中。
二、教师要多鼓励
其实，我们都有这样的经历，当老师表扬了你并对你寄予厚望的时候，你就会不自觉地想要努力学习，提升自己，希望做到最好，以不负老师的期望，让老师能够对自己满意。特别是在初中生这一阶段，学生的内心非常单纯，只是一心想要得到老师的表扬。所以，作为老师，他们应该积极主动地去关心学生，及时了解学生在各个阶段的学习情况，并且针对学生在某一阶段出现的问题，能够及时帮助其解决。在此过程中，老师应多鼓励学生，使其重塑信心，这样才能调动学生学习的积极性和自信心，让他们能够极大地深入到学习中，激励学生向更高的学习目标挺进。
三、老师要因材施教
作为初中学生，由于每个学生的基础、兴趣爱好都不同，以及学生的性别等原因，学习英语的效果和成绩不可能都是一样的。对于这种情况，教师应该进行因材施教的教学方式，对于不同的学生应该实施不同的教学方案。首先，老师应该尊重学生的学习差异；其次，在设置学习任务的时候，应该根据学生不同的学习情况，灵活设置教学目标，尽量给每个学生都设置适度的学习任务，确保设定的学习任务不会打击学生的积极性；最后，老师在设计练习题型的时候也要根据学生的实际情况和难易程度有别于学生在一定阶段的学习情况，老师应做出不同的评价反馈。
四、结语
