帮扶工作思路范例6篇

帮扶工作思路

帮扶工作思路范文1

一、帮扶工作的基本情况

半年来,大部分帮扶单位和下派挂职干部认真贯彻市、县委文件精神,想群众之所想,急群众之所急,帮群众之所需。据统计,帮扶单位领导共计深入示范村次数181次,联系示范户305户,帮扶贫苦户265户,上党课搞培训53场次。半年来共为我县18个村协调资金39万元,帮扶办公设备折资4.18万元,帮扶农用物资折资4.65万元,争取项目13个,已完成的项目工作量达209万元。与此同时,帮助制定新农村建设规划18个,帮助建成优势产业示范基地4800亩,协调输转农村劳动力1097人次,指导建成小康示范住宅175套,帮助完成村级道路硬化5.6公里,所帮扶的18个村农民人均纯收入达到了4766元。

二、帮扶工作取得的成效

1、帮助理清了发展思路,促进了农村基层组织建设。半年来,帮扶单位和挂职干部帮助各村级组织、村组落实党员“”制度,协助村支部召开两委班子和党员会,为本村发展理清了思路。同时还组织农村党员学习“三个代表”,学习党在农村的方针政策,加强对党员的政治理论和实用技术培训。各帮扶单位和挂职干部在为所包村组谋发展、理思路、办实事的同时,围绕农村经济结构调整和增加农民收入,加强了村级组织领导班子建设和农村精神文明建设,切实搞好了农村综合治理,使帮扶工作与党的基层组织建设结合起来,互相促进,成效显著。

2、注重农村基础设施的帮扶,逐步改善农业生产条件和人居环境。大部分帮扶单位对一些村组的水利建设、道路工程等基础设施工程从资金上、项目上给予了大力支持,为农民致富奠定了基础。同时,大部分挂职干部还积极参与新农村建设,帮助各村制定了《新农村建设规划》,并积极争取建设项目,指导小康住宅建设。市粮食局帮助大庄子乡头墩村争取到日协渠道衬砌工程0.9公里,两栖项目1个,渠道3公里,道路1.2公里;市移动公司帮助大庄子乡永丰村争取到5.8公里的道路建设项目1个;市公安局帮助航天镇永胜村三组争取到人饮病改项目1个;市人大、市粮食局、市移动公司、市发改委、市人防办、市交通局、市农建指挥部等7家单位为所对口帮扶的7个行政村捐助46500元的农综配套建筑物和农用物资用于道路硬化、小康住宅建设等。

3、积极开展扶贫帮困,在项目扶贫、科技扶贫上卓有成效。一些帮扶单位利用自身优势,积极帮助引进项目、协调资金,用项目建设从根本上解决贫困问题。目前,各帮扶单位共为所帮扶单位争取各类项目13个。市农建指挥部帮助羊井子湾乡羊井子村引进陶粒砌块生产线一个,年产1700万块,为当地解决了劳动力80余人,年上缴税金13万元;市畜牧中心帮助王子庄村利用地域优势建成了200亩地的制种示范园区,投资2.5万余元在王子庄村修建肉羊新品种繁育基地。同时计划**年在该村养殖示范点投放肉羊新品种100只,并建成温精授配点一个,帮助村上加快发展畜牧养殖业。

各帮扶单位还积极开展扶贫济困,并改救济式扶贫为发展式扶贫,以发展的观点来采取相应的具体措施帮助困难家庭提高自身脱贫能力。18家帮扶单位共帮扶贫困户265户,帮扶农用物资折资4.65万元,捐助生产生活物资,为农民生产种植雪中送炭,解决了农民的燃眉之急。

部分帮扶单位和挂职干部积极利用自身掌握科技技术的优势,开展科技扶贫,为帮扶工作建立长效机制。如市畜牧中心挂职干部武志峰同志依托科技优势,结合**县实际,举办了新农村建设相关知识和畜牧养殖实用技术培训学习班,通过培训,受教育人数达200人次。

三、存在的问题

我县帮扶单位和下派挂职干部的工作,由于各级党组织和各部门的重视、支持,加上挂职干部本人的努力,取得了一定的成效,通过一年的实践,选派干部到乡镇、村级组织挂职的做法是正确的,步子稳、措施有力、效果明显。选派的干部人品好、素质高、能力强、潜力大,通过实践锻炼,许多同志体会深、收获多、进步快、提高大,加快了优秀年轻干部的锻炼成长步伐,也促进了乡镇、村委会的班子建设,但在具体的工作中,也还存在一些问题和不足:

1、帮扶工作成效不平衡。部分帮扶单位领导干部和挂职干部认识和重视不足,把帮扶作为上级布置的任务来对待,解决实际困难不够,缺乏主动性和责任心,使各单位帮扶工作存在较大差距。

2、帮扶单位与被帮扶村组之间缺乏沟通和联系。少数被帮扶单位与帮扶单位之间联系、沟通不够,反映发展中遇到的问题和困难不主动,争取帮扶单位的帮助不积极。

3、帮扶的方式还有些单一。部分帮扶单位和挂职干部工作思路单一,缺乏创新。帮扶面上的多,解决根本问题的少;帮扶暂时的多,帮扶长效的少。在项目和科技技术的帮扶上亟待加强。

四、下一步工作设想

在下一步的工作中,各乡镇党委、帮扶单位和挂职干部应从以下几个方面继续加强包挂帮扶联系工作:

1、要深入调研,有的放矢,为开展帮扶工作明确目标。群众有三盼:一盼送致富技术;二盼搞好道路、水利等基础设施建设;三盼解决弱势群体的生产生活问题。为了使整个帮扶工作扎实有序进行,各挂职干部要根据调查的情况,详细分析各村经济发展的优势和潜力,确定了帮扶工作的原则、方法和措施,立足当前,抓住重点,确定目标,中长结合,分步实施。

2、要转变工作思路,创新工作方法。各挂职干部要从包村单位和贫困户的实际情况出发,变过去单纯捐赠实物、资金的“输血”做法改为“输血”与“造血”相结合,突出强化“造血”功能;变过去单纯的扶贫行动,改为扶贫和扶志相结合,突出扶志效果。帮助贫困户进一步解放思想,强化勤劳致富观念,增强脱贫致富信心。

帮扶工作思路范文2

——XX市烟草专卖烟草局DDD同志的扶贫工作先进事迹

XX市烟草专卖局办公室主任DDD同志是一名军队转业干部,由于出生在农村,对农村有着深厚的感情,深知农民的疾苦,多年来始终坚持为农村服务。XX市开展挂钩扶贫工作以来,他积极参与扶贫工作,协助局党组认真贯彻上级关于扶贫开发工作的一系列安排部署,不断强化帮扶意识、健全工作机制、拓宽帮扶思路、落实帮扶项目、解决农村实际困难,坚持以解决广大贫困村群众行路难问题为重点,不断加大扶贫开发工作力度,积极实施农村道路扶贫开发工程,贫工作均取得一定成效,为挂钩扶贫村各项事业的发展做出了积极贡献,展现了当代“金叶之子”的时代风采。

一、深入调查研究,谋划扶贫开发工作思路

为了准确把握目前挂钩帮扶单位实际工作情况,有针对性地做好挂钩扶贫开发工作,他经常轻车简出,深入挂钩扶贫的XX市大伦镇兴驰村调查研究,进行了认真、细致的调研摸底,兴驰村的土地上留下了他的一串串深深足迹,通过深入调查研究,掌握了第一手资料,他对兴驰村基本情况、经济发展现状、全村农村道路状况、群众脱贫愿望和扶贫开发规划等有了很深刻的认识。在他良好的工作作风,务实的工作态度的带动和感染下,XX市烟草专卖局参与扶贫开发工作的全体同志动真情、动真格,真扶贫、扶真贫,真抓实干、埋头苦干。进一步确立了扶贫开发工作思路,找出问题症节,找准致贫原因和制约农村经济发展的主要矛盾,帮助兴驰村制定了“兴驰村经济发展10年远景规划”和“兴驰村经济发展发展五年规划”,科学合理的确定了兴驰农村道路建设的目标、规模、重点、技术标准及实施程序,全面改善兴驰村的交通条件,为农村脱贫致富奔小康创造良好的交通条件。

二、健全工作机制,确保帮扶工作稳步推进

在调查研究的基础上,他及时向XX市烟草专卖局党组提出了全局总体帮扶工作思路、推进策略、工作重点和工作机制,贯彻“统筹协调、发挥优势、形成合力”的工作方针,并较好地坚持了定期走访调研、定期分析情况、定期讲评工作、定期通报情况的“四定”制度。成立了领导小组,明确了各自分工,发挥了部门和行业优势,形成了工作合力,落实了责任,层层抓好落实,一级抓一级,措施有力,狠抓落实,使扶贫工作越来越深入,措施越来越有力。做到了思路一起谋、工作一起做、成果一起出。2年多来,在他的带动下,XX市烟草专卖局有多人次深入大伦镇兴驰村调查研究、落实帮扶项目,开展送温暖活动,解决实际问题。通过他的表率作用,XX市烟草专卖局对大伦镇及兴驰挂钩扶贫倾注了大量人力、物力、财力,并积极申报项目,多次亲自去泰州市烟草专卖局(分公司)争取建设计划,落实帮扶资金,为加快挂钩扶贫工作步伐,付出了艰辛的劳动。

三、谋划发展思路,构筑交通先行发展战略

帮扶工作思路范文3

以党的十精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,紧紧围绕建设“五区”幸福、全面建成小康社会的战略目标,坚持把扶贫开发作为全局工作的重点任务,加大投入,落实责任,完善机制,创新模式,从了解和解决老百姓最盼望的事入手,大力实施基础设施扶贫、搬迁扶贫,产业扶贫、智力扶贫、劳务扶贫和保障扶贫,推动大前村更好更快发展。

二、工作目标

充分发挥我单位的资源优势,帮扶定点村—值夏镇大前村规划“十二五”农村公路路网建设,全面完成“十二五”扶贫开发规划实施;同时,注重该村资源开发,培植特色产业,建立“一村一品”扶贫产业,实现群众年人均收入增幅高于全区平均水平;开展党员“1+1”结对帮扶,帮扶贫困户提高自我发展能力,使70%以上结对帮扶贫困户解决温饱并实现脱贫致富。

三、工作任务

1、切实抓好帮扶村的群众增收工作。积极为帮扶村群众提供项目、技术、信息等各种帮助,切实增加农民收入。充分利用大前村资源,今年扩大200亩井冈蜜柚种植,扶持3户以上养殖户。大力开展农业科技培训,请专家授课,实地指导,至少举办二期,培训人数不低于200人/次,使大前村80%以上劳动力基本掌握1—2门实用技术,同时计划组织劳务输出不少于50人。

2、协助帮扶村抓好基础设施建设。改善农村人居环境,重点围绕村容村貌,道路交通、水利设施、生态环境提高群众生活质量。田园化建设、硬化巷道、改水改厕、拆旧建新规划建房、在赤岗山村修建环村公路、桑原至镇政府实施公路改造,协助村委搞好村级服务大楼的建设。

3、协助帮扶村搞好精神文明创建。在大前村村民中大力倡导文明、科学、健康的生活方式,加强党的方针政策、法律知识、思想道路和科技文化宣传教育。开展各种文体活动,倡导积极向上的文化氛围。

4、通过走访慰问、“1+1”结对帮扶等方式,体察群众冷暖疾苦,切实把党和政府的温暖送到群众家中,切实改善民生。

5、结合区委开展的“党员干部进基层、排忧解难促发展”活动,着力解决好困难群众生产生活中的实际困难,如基本生活、保障、就业、就学、就医等实际问题。

6、帮助困难群众联系培训,寻找致富门路,提高他们自我发展、脱贫致富的能力。

7、加强村级组织建设,帮助村两委班子理清发展思路。围绕构建和谐村级党组织“五好”工作目标要求,帮助加强村级党建和党务村务公开工作,深入开展“三培两带两服务”活动。

四、组织机构

为更好的开展定点帮扶工作,落实帮扶责任,特成立帮扶工作领导小组,其组成人员如下:

五、工作要求

1、全局每一名党员、干部结对帮扶1户贫困户,科级领导结对帮扶2户并且每季度对帮扶贫困户至少走访一次,通过上门走访、电话询问等方式,保持与帮扶困难户的经常性联系,了解帮扶对象的实际困难,帮助帮扶对象协调解决生产、生活过程中的资金、技术信息难题,引导帮扶对象脱贫致富。

2、帮扶工作领导小组要切实提高认识,把贫困村定点扶贫和“1+1”结对扶贫帮困工作作为一项重要政治任务,精心组织,周密部署,狠抓落实。并且小组组长每季度、副组长每月要到帮扶村检查指导一次,工作组每月到村工作时间不得少于一周。

帮扶工作思路范文4

精准扶贫工作情况调研报告范文(一)

2016年,我局积极贯彻落实党的群众路线教育实践活动精神,认真开展县委县政府组织的干部走基层,真情五为民活动,以《中共四川省委关于集中力量打赢扶贫开发攻坚战确保同步全面建成小康社会的决定》(川委发[2016]10号)、市委四届十次全会精神和高县扶贫开发领导小组下发的《2013年-2016年定点扶贫工作意见》(高扶组[2013]1号)文件精神为指导,按照县委十三届十四次全会的总体要求,对对口联系的帮扶村大窝镇陈坳村开展了一系列的帮扶活动,现将我局帮扶情况总结如下:

一、统一思想,提高认识

扶贫开发工作事关群众切身利益,事关全面小康建设全局,事关国家长治久安,事关党的执政基础。定点扶贫工作是扶贫开发工作的重要组成部分,是党政机关、企事业单位贴近基层、了解民情、培养干部、转变作风、密切党群干群关系,落实民生工程政策措施的重要途径和有效形式。当前,我县扶贫开发工作已从解决温饱为主要任务的阶段转入巩固温饱成果、提高发展能力、加快脱贫致富、缩小发展差距为主要任务的阶段。加快贫困地区发展,帮助贫困人口解决温饱、改善生产生活条件、脱贫致富,不仅是经济任务,更是政治任务。我局把帮助贫困村和贫困群众脱贫与发展作为己任,牢固树立扶贫开发长期作战的思想,把定点扶贫作为一项常态性的工作来抓,做到帮扶对象不脱贫,单位干部不脱钩。

二、加强领导,精心组织

一是根据县委县政府下达的扶贫工作目标任务,我局专门召开了党组会议,研究布置了具体的定点扶贫工作,成立了局长、党组书记黄应友为组长,副局长徐刚、李春兰为副组长,各股室工作人员为成员的定点扶贫工作领导小组,具体负责帮扶活动的组织、检查、督促工作。二是建立健全了定点扶贫工作责任机制,在年初就制定了定点扶贫工作计划,根据计划的要求,一步一个脚印地开展工作,按时报送计划、总结和帮扶信息。三是开展实地调研,根据调研情况制定切实可行的帮扶措施。

三、瞄准对象,抓住重点

我局根据部门实际,充分动员有能力的干部职工积极参与到定点扶贫工作中来,切实做到扶贫到村,帮扶到户,让贫困户得到更多实惠和发展机会,使扶贫解困明显推进,新农村建设明显加快,干部作风明显转变,基层组织明显加强。一是落实包村帮户责任。单位主要领导和扶贫领导小组的工作人员曾多次亲临帮扶村,走访820余人次,慰问贫困群众和贫困党员家庭10户,送去价值3000元的米油肉等生活用品,我局还筹措了8000元,为贫困户购买了化肥,并发放到贫困户手中,解决了贫困户的实际困难,并为张云珍、伍秀珍两户分别送去了慰问金1000元用于购买衣物,并鼓励他们要坚定生活信心,自力更生,找准致富门路,早日脱贫致富。档案局帮扶小组还向困难户发放了帮扶信息卡,确定了班子成员一对二,普通职工一对一的帮扶模式;二是帮助制定帮扶计划。扶贫领导小组根据对口联系的大窝镇陈坳村的具体情况,与结对帮扶村陈坳村村委共谋发展路,共商致富良策,档案局一行根据在农村工作多年的经验,建议陈坳村理清自身发展优势,谋划发展思路,放大自身资源集聚效应,合理利用地理条件,培育花卉、树木,发展茶叶,规模型扩展大窝特色水果李子、桑树等果桑产业,组织陈坳村贫困群众和党员到羊田乡参观学习先进的种茶技术和养殖技术等;同时,档案局提出将在发展规划、产业政策引导,项目扶持等方面帮助陈坳村发展经济,早日走上致富路;三是加大对贫困学生的帮扶力度。扶贫领导小组积极动员单位有能力有爱心的退休职工加入到帮扶行列中来,开展老同志牵手留守儿童活动,为陈坳村贫困学生捐资助学,使其能够静下心来好好学习,同时也有一个更好地学习环境。

四、存在的问题及建议

1、农民增收难,生产无发展后劲,干部群众等、靠、要思想严重,青年劳动力流失严重,农民贷款难。

强化思想引导,转变群众观念:宣传是工作开展的首要工具,组织召开社员会、户长会,向群众宣传党对三农工作的方针政策、党的富民措施和扶持政策,教育引导群众转变思想观念、思维方式,突破现在生产生活模式,引导群众怎么发家致富,怎样才能增加收入,解决等、靠、要的思想观念,穷则思变;调查研究,合理规划:乡镇、村干部深入村组农户,召集群众座谈商议,调查摸清情况,分析镇情、村情、组情,规划到田块、地块、山头,合理规划布局,找准发展产业的项目;务实工作,树立典型:党员干部,特别是涉农部门的工作人员,必须深入农民,到田间地块,督促检查项目、产业落实情况,帮扶指导,用科技指导农户发展经济,同时搞好典型示范户的带动作用,把典型树立起来了,其他农户就会跟上去;部门配合,项目支撑:制定考核激励机制,抓住国家对三农工作的大量投入,争取上面的项目支持,搞好土地流转,集中成片打造产业集群,引进企业进驻,保障群众利益;增加造血功能,增强发展后劲:鼓励大学毕业生回乡创业,外出务工人员带技术返乡创业,在政策扶持、协调贷款等方面提供帮助,提供公平、公正的创业平台。

2、县级对口联系帮扶部门在帮扶的力度上和人、财、物的投入上杯水车薪。

县级对口联系帮扶部门由于自身部门条件所限,在对困难村、困难群众的帮扶力度上和人、财、物的投入上杯水车薪。我们要转变帮扶思想,不是困难群众缺什么我们就拿什么,而是应该积极地与相关涉农部门取得联系和沟通,将我们了解到的实际情况及时地向他们反映,与他们一道积极地争取相关项目,制定切合实际的帮扶方案;同时积极地做好困难群众的思想工作,使相关的帮扶项目,帮扶方案得到更好的贯彻落实和实施,取得更好的效果,只有这样才能从根本上解决问题。

五、下一步工作计划

1、加大对贫困村困难群众和困难家庭的走访力度,及时地掌握民情,了解民意,及时地制定出切合实际的帮扶措施。

2、对帮扶措施的实施进行监督和指导,以授人以渔改变授人以鱼的帮扶方式。

定点扶贫工作是各级党政机关肩负的帮助贫困群众解决温饱、实现脱贫致富的重要政治任务。不得不说,在定点扶贫工作上,我们还有很长的路要走,我们党员是人民的公仆,为群众办好事办实事是我们义不容辞的义务。我们会严格按照县委县政府下达的目标任务和《高县扶贫开发领导小组2013-2016年定点扶贫工作意见》继续贯彻执行定点扶贫工作,使帮扶的贫困群众和贫困村更好地解决温饱问题,更早地走上小康之路。

3、考虑到陈坳村信息化技术较为落后,我局计划筹资一万元为村委会购置3台计算机,一台打印机,以方便陈坳村村委会及村民及时了解信息,开展活动。

精准扶贫工作情况调研报告范文(二)

自精准扶贫工作开展以来,根据县委、县政府召开的精准扶贫四法暨建档立卡会议精神,我办事处立即召开党政联席会扩大会议,对该项工作进行了专题研究安排部署,对我办事处驻村干部和村干部进行业务培训,会议要求严格按照5个时节点和9个步骤的程序和方法扎实抓好精准扶贫工作。贯彻落实毕节市委、市政府推进六个到村到户精准扶贫工作会议精神,把六个到村到户作为实施精准扶贫的主要抓手,切实做到五个结合、四个具体,形成1+7工作格局。即:和党的群众路线教育实践活动有机结合起来,和深化试验区三大主题有机结合,和工业化、城镇化主战略、三化兴三农有机结合,和提升农村人口素质与劳动力转移就业有机结合,和四在农家、美丽乡村、两个硬化工程、通村水泥路(油路)建设有机结合;做到目标具体、措施具体、进度具体、责任具体;形成一个总体方案加六个子方案和一个具体任务分解方案的1+7工作格局,创新扶贫方式,改进工作方法。

通过全面实施和推进结对帮扶、产业扶持、教育培训、农村危房改造、扶贫生态移民、基础设施六个到村到户,确保我办事处2015年1350人贫困人口,已经脱贫585人。

1、结对帮扶到村到户

我办事处及时组织召开会议,安排办事处、村干部进村入户,认真对贫困户进行摸底排查,通过民主评议并预以公示,审核确定出我办事处贫困人口1350人,454户。结合县扶贫办分解到我办事处2015年减贫人口任务。我办事处结对帮扶的人员有:副县级干部1名,正科级干部8人,副科级干部9人,一般干部119人,这些人分别是县人大、城管局、房管局、农发行、红旗办事处的干部。这批人分别按54321分配到石关村、路塘村、庆云村、蔬菜村对贫困农户进行结对帮扶。到扶贫对象家中了解情况,并填写好六个到村到户精准扶贫信息采集表,在帮贫困农户规划,在生产上作技术指导。实现我办事处一户一帮扶责任人,做到干部到户、责任到人。帮扶对子结成后,工作队和责任人对贫困户进行精准识别、了解贫困状况、分析贫困原因,逐村逐户理清思路、制定规划、细化措施,重点为帮扶对象找准产业发展路子,改善基础设施。建立精准扶贫帮扶部门和干部考核办法,落实帮扶责任,明确工作时限,实现结对帮扶工作常态化、制度化。

2、产业扶持到户

针对我办事处贫困户实际,着眼市场可持续发展,注重以特制胜,路塘村建设250万的天麻种繁基地、石关村马铃薯种植500亩;石关村辣椒育苗种植500亩,都已经落到实处,种植完成,农户得实惠,曾收入。

3、教育培训到村到户

大力实施教育9+3计划,加大对贫困户子女九年义务教育入学,办事处、村干部加大对贫困农户适学儿童排查加力度,确保每一个学生因家庭经济困难而失学辍学人,推进雨露计划.雨露直通车行动(到深圳学习的3人,各种职业学校补助已上报的7人,上二本线领取补助的1人);目前正在进行圆梦行动摸底,资助贫困家庭两后生接受职业教育杜绝贫困家庭因学致贫、因学返贫现象。以适用技术、产业化技能、劳务输出和就业创业等主要内容,现场操作实训,大力开展技能培训,让有劳动能力的每户贫困户至少掌握一门以上实用技能。

4、农村危房改造到村到户

全面完成农村危房改造、美化环境。根据县生态办安排,我办事处按计划完成农村危房改造17户,改造资金17.58万元,已经改造结束。

5、扶贫生态移民到村到户

主要针对搬迁进来176户移民进行后期扶持,扶持资金3.4515万元和生产技术上的指导。

6、基础设施到村到户

根据精准扶贫项目实施情况,我办事处已实施和正在实施的基础设施:两个硬化5.504公里4万元,一事一议通村水泥路3公里58万元。背街小巷硬化道路12500平方米,总投资188.9万元。

帮扶工作思路范文5

社会主义新农村建设是农村的一项系统工程,与驻村帮扶工作有着千丝万缕的联系。如何让驻村帮扶工作助力农村发展?笔者有以下几点思考:

要把促进农民增收作为工作重点。各级驻村党员领导干部要深入基层、深入农村,深入了解农民群众在农业生产、农产品销售和发展一村一品、一村一业的农业产业化过程中遇到困难和问题;要为农民群众传授新的科技种养技术,提供信息帮助,引进新的有发展前景的农业种养项目,推动农业产业化,增加农民收入。

着眼于改变帮扶村贫困状况,增加农民收入,通过入户走访,广泛征求群众意见,为帮扶村确定发展特色产业,打通对接销售渠道,实现农民快速增收致富的产业帮扶方案,并积极推进和落实。必须不断帮助村和社区干部拓展发展眼界,转变发展思路,找准发展路子,布局群众受益快、受益面广、受益长远,地方优势和特色较为明显,符合群众发展意愿的项目。在帮扶工作中,要打破帮扶就把资金送一送、相互走一走的老模式。把解决农村和群众的困难作为一项重点工作,急群众之所急、解群众之所难。坚持把选派村的焦点、难点问题作为帮扶的重点,发挥自身优势,与乡村两级密切配合,使“婆家”与“娘家”形成合力,积极采取各种措施开展帮扶工作,加快帮扶村的发展。帮扶单位不仅从经济上支持,还积极整合各方面资源,在人力、物力、技术和智力等方面给予帮助和支持,不断拓展帮扶形式和内容。

要把促进农村经济发展作为工作根本。各个单位和部门帮理思路,围绕“加速发展,加快转型,推动跨越”的主基调,结合同步小康驻村帮扶工作,组织协调驻村干部和联系帮扶单位深入村组,采取调研座谈、形势分析报告、专题辅导、外出学习考察、提供信息支持等形式,多渠道、多方式组织村干部进行学习培训,帮助村干部理清发展思路,帮扶寻求发展致富道路;要帮助联系村发展农村经济,改善农村生产生活条件,引进和培植新的产业项目,采取“引、传、帮、促”的方式转变群众观念,带领群众创业。即在致富门路上“引”,在致富技术上“传”,在创业致富困难上“帮”,在创业致富上“促”。要通过领导干部下基层,对无主导产业、经济发展滞后、群众收入普遍较低的自然村实行重点帮扶,帮助引进和发展特色种养产业项目,促进农村经济发展。

要把解决农村存在的实际困难和问题作为工作核心。帮扶工程作为一项民生工程,必须把解决如乡村道路和桥梁、水渠、水坝的维修、用电难和扩建工程等作为帮扶活动的突破口,坚持以人为本,造福民众重点了解好农民群众生产、生活中遇到的最急、最怨、最缺、最盼的具体问题。了解农民群众对农村低保、春荒救济、农机补贴等党和政府支农、惠农政策落实办理建议。针对性地在遇到问题最多、存在困难最大的自然村做好服务工作,帮助农村低保户、残疾人等老、弱、病、残为主的弱势群众解决好生产、生活中遇到的困难。通过服务下乡、扶强帮弱,帮助村级组织解决政策、科技、信息、项目、资金、人才等方面的问题,进而实现“村级班子坚强有力、农村工作规范有序、发展环境不断优化、民生问题有效解决、农村社会和谐稳定”。

帮扶工作思路范文6

【关键词】经济发展;困难帮扶;资金管理;帮扶标准;帮扶形式;救助心理

中图分类号:F27 文献标识码:A 文章编号:1006-0278(2014)07-085-01

十对党和国家在过去五年和十年取得的新的历史性成就进行了梳理,我们看到了社会发展的三个大台阶,即“社会生产力、经济实力、科技实力迈上一个大台阶,人民生活水平、居民收入水平、社会保障水平迈上一个大台阶,综合国力、国际竞争力、国际影响力迈上一个大台阶”,这充分说明国民生活水平和生活环境都有了显著的提高,经济社会的快速发展,人民群众生活水平也在不断提高,在这样的新形势下,企业中职工的困难情况也与过去十年有了较大的变化,在“以人为本”和构建和谐社会的总体要求下,做好新形势下的扶贫帮困工作,解决好困难职工最直接、最切身、最现实的问题显的尤为重要。

一、加强对工会帮扶工作的认识

开展困难职工帮扶工作,积极协助党政组织帮助职工群众解决生产生活困难,是工会组织落实科学发展观,代表和维护职工利益、竭诚服务职工群众,不断增强工会组织吸引力和凝聚力的重要举措。随着经济社会的发展和企业改革调整的逐渐深入,工会帮扶工作不断面临新的问题、新的难点。如何以创新的思维分析思考当前帮扶工作面临的形势,解决好出现的新问题,维护好企业和谐稳定的发展局面,是摆在我们工会组织面前的重要课题。

二、工会帮扶资金来源

工会帮扶专项资金主要包括中央及地方各级财政拨付、各级工会组织投入以及社会各界捐助的帮扶资金。它是工会组织开展困难职工生活救助、大病医疗、子女助学以及再就业技能培训等帮扶工作的资金保障。近年来,省高速公路企业在交通工会的领导下,每年仅在金秋助学、劳模慰问项目中得到了资助,但在困难职工、困难党员、送温暖、送清凉活动中主要还是由企业在行政和工会经费中进行资金投入,在特殊情况下还采取职工捐款互助方式筹集资金。公司下属管理处也曾设置过爱心基金等职工捐款基金,但因金额有限,在具体帮扶工作中无法得到有效管理和增值,作用发挥不大。

三、当前企业群体帮扶状况

企业困难群体属于社会的相关弱势群体。从高速公路公司目前情况看,患重大疾病致贫、单亲家庭、伤残家庭、家庭收入低和遇突发灾难(包括地震)等是困难群体的主要成因。多年来,在公司党委领导下,由工会组织发起的“送温暖”活动、困难职工慰问、困难党员慰问工作,已成为工会工作的品牌,在企业和谐稳定发展中发挥发重要作用,但当前帮扶工作还存在着一些不足。1.对困难群体帮扶大多属于“输血型”,中国自古“救急不救穷”的说法,只能解决临时困难,不能真正摆脱困境。2.资金来源和使用有一定的局限性。3.与社会体系缺乏有效沟通和衔接。4.对困难群体的精神帮扶有待加强。

四、对帮扶工作开展的想法

做好企业群体的帮扶工作,共享高速公路发展成果,是工会组织必须承担的政治责任。面对不断变化发展的新形势,要扎实开展帮扶工作,应注意以下几点;

1.完善责任制度。在工会组织中建立起“第一责任人、第一知情人、第一报告人、第一帮扶人”的责任机制。随时跟踪了解困难职工的情况。

2.建立困难职工档案。按照家庭情况清、致困原因清、技术特长清、求助需求清、思想状况清、工作表现清、帮扶情况清的“七清”标准,尽量科学界定困难职工、特困职工、特殊帮扶对象的概念、范围,进一步规范健全困难职工档案、帮扶台账,完善信息管理系统。为困难帮扶提供真实、有效、快捷的情况。通过档案和台账,随时掌握动态变化善,强化公司工会与管理处工会对困难职工的联系走访、信息沟通、甄别核实、共议对策制度,形成直面对接、快捷帮扶、专项服务、上下联动的动作机制。

3.建立审批制。帮扶对象实行审批制,建立完善帮扶管理办法,做到每项帮扶都有制度可依、程序可循,杜绝“人情帮扶、权力帮扶”的现象。

五、丰富帮扶工作形式

中国有句古话叫“授人以鱼不如授人以渔”,说的是传授给人既有知识,不如传授给人学习知识的方法。道理其实很简单,鱼是目的,钓鱼是手段,一条鱼能解一时之饥,却不能解长久之饥,如果想永远有鱼吃,那就要学会钓鱼的方法。帮扶工作应充分发挥工会组织的优势,加强与业务部门以及社会部门的联系,拓宽帮扶工作道路。例如在高速公路第三产业、服务性行业等工作中提供部分岗位给能够胜任工作的困难职工家属等。同时,工会应跳出自身圈子,积极与民政部门沟通,争取社会各界的支持与帮助,努力开“党委领导、行政支持、工会运作、社会联动”的工作格局,使帮扶工会健康发展。

六、对帮扶资金管理的思考

完善的制度是保证帮扶资金安全运行的核心。1.严把“源头关”。制定帮扶资金管理办法,明确资金来源、用途、监督等各项规定。2.严把“决策关”。对每笔帮扶慰问资金的开支都需经过“部门申请、领导审核、会议审批”的过程。3.严把“用途关”。帮扶专项资金使用要完善严格的财务手续,本人签领,做到单据清晰、台账完整。

七、加强心理疏导,对困难职工进行精神帮扶