考察报告提纲范例6篇

考察报告提纲

考察报告提纲范文1

关键词:岩石工程勘察;地基设计;存在问题;对策

作为土木建筑工程中两项重要的组成部分, 岩土工程勘察与地基设计一直是工程建设相关部门所关注的焦点。本文就岩土工程勘察与地基设计中存在的问题及相应对策, 主要介绍以下几个方面的内容。

1 岩土工程勘察与地基设计的含义概述

什么是岩石工程勘察,其实就是将建设工程的要求作为依据,对于建设场地的地质、环境特征和岩土工程条件进行查明、分析、评价,将勘察文件的活动编制出来。工程地质调查和测绘、勘探及采取土试样、原位测试、室内试验、现场检验和检测都是岩土工程勘察中所包含的主要内容,最后要将以上几种或者全部手段作为依据,定型或者定量分析评价场地工程地质条件,对于不同阶段所需要的成果报告文件要能够在一定程度上有所满足。按其进行阶段可分为:预可行性阶段、工程可行性研究阶段、初步设计阶段、施工图设计阶段、补充勘察、施工勘察等。我们所说的地基是指支承由基础传递的上部结构荷载的土体或岩体。为了使建筑物安全、正常地使用而不遭到破坏,要求地基在荷载作用下不能产生破坏,组成地基的土层因膨胀收缩、压缩、冻胀、湿陷等原因产生的变形不能过大。在进行地基设计时,要着重考虑基础底面的单位面积压力小于地基的容许承载力;建筑物的沉降值小于容许变形值;地基无滑动的危险三个方面。

2 岩土工程勘察与地基设计中存在的主要问题分析

2. 1 前期准备工作不充分, 资料不齐全, 并缺少勘察纲要

目前,成本在很多勘察单位中都是比较重视的,一味地追求成本的降低,或者想要将时间节省下来,在前期一些工程资料的收集中就会疏忽大意,甚至都不清楚工程的结构形式、地面整平标高等情况。另外,在勘察项目中会有很多勘察单位对于勘察纲要的编制不够认真。在岩土工程勘察各项工作的纲领性文件中,岩土工程勘察纲要起着决定性的作用,它对于顺利完成勘察工作有很大的帮助。很多项目就算是具备勘察纲要,但是对于岩土工程勘察的要求也未必能够达到,针对性不强的纲要性,在勘察工作中的指导意义并不是很大,对于勘察成果也会有一定的影响。

2 . 2 监理勘察手段单一, 整体勘察质量不高

当前,很多勘察单位所运用的地质勘察方法还是较为陈旧,手段的多样化不是很强。在工作量上,为了能够接下更多的任务,报低预算价成为唯一的手段,但是又想在其中获得利润,工作量就一定会降低;在钻探、测试以及取样上没有很强的规范性,为了达到最短的速度,规范在钻探取样工作中并没有执行,通常提一次钻是在2~3米的范围内,这样的做法,分层位置的准确性必定就会降低;在取样上,有的对取样器不进行采纳,只是在岩芯管中讲原状图样取出来,甚至在原位测试的时候,现场只做极少数,剩下的就按照这种规律进行编造。这些因素对于勘察成果质量都会造成很严重的影响。

2 . 3 勘察报告内容表达不规范, 往往只注重定性分析, 定量数据较少, 建议措施针对性较差

在现在勘察工作中,有一个很普遍的现象,很多勘察单位对于工程地质勘察报告还是有一定的依赖性,描述在岩土工程勘察报告中还是比较常见的,这样的方法所得出的结论相对来讲都是大框架,并没有细致性的东西,针对性也不是很强,对于结论就认为是重点,但是其中出现的一些建议却忽略不谈。这些因素对于设计以及施工人员来讲接受的困难还是很大,甚至都不会采用,这样的话,勘察工作和设计工作的开展就会受到很大的影响。

3 针对岩土工程勘察与地基设计中存在问题的对策

3 . 1 加强工程勘察前期准备工作, 制定相应的勘察纲要

相关部门应该从一开始就加强对岩土工程勘察各项工作的纲领性文件的制定,根据工程自身特点,针对地质特征等因素制定相应的纲要。有了适合工程本身的纲领性文件才能顺利地解决工程中出现的一些问题。

3 . 2 要加强对勘察合同、勘察纲要的审查和管理, 防止越级或盲目勘察

对于勘察现场工作的监督要进行加强,以防止打假孔以及不规范的编录、取样及试验等现象发生;还要加强对勘察报告的审查,对勘察报告中的工作量、勘探质量、资料数据分析及结论建议逐一进行审查。勘察单位自身必须健全和推行全面质量管理, 同时还必须加强政府部门和社会监督机构对勘察市场的监督和管理, 即尽早推行岩土工程监理体制, 以确保勘察市场健康发展。

3 . 3 提高工程勘察技术人员业务水平和综合能力, 提高勘察报告的规范性

通过加强勘察技术人员的再教育和技术培训并形成定期制度, 促进其知识的更新换代; 尽可能组织技术人员今加各种有关的学术活动和讲座, 达到扩大勘察技术人员的知识广度和深度的目的。业务水平和综合能力提高了,在书写勘察报告时才会有针对性的建议,报告内容表达上也会规范, 定量数据分析上才能更准确。

4 结语

作为一门边缘性学科, 岩土工程勘察及地基设计虽然在近些年有了较大的发展和进步,但其诸多理论仍还不完善,甚至仍还局限于经验状态。所以,相关部门及工程勘查或地基设计人员要不断努力, 不断创新,不断发现不足并去解决相应问题,争取为岩土工程勘察及地基设计的发展作出更大的贡献。

参考资料:

[1] 刘进波.岩土工程勘察与地基设计中存在的问题与对策[J].科技创新导报2011,(08).

[2] 张德明.论岩土工程勘察中的目前现状[J].建材与装饰(下旬刊)2008,(07).

[3] 周晓梅.浅谈岩土工程勘察中存在的问题及相应对策[J].岩土工程界2007,(05).

考察报告提纲范文2

【关键词】岩土工程;问题;措施

1.岩土工程勘察存在问题

1.1 监理勘察手段单一

岩土工程勘察中常常运用综合的勘察手段解决工程建设中的岩土问题。可目前许多勘察单位仍旧按工程地质勘察方法, 因而显得手段比较单一。勘察报告内容多停留在定性评价, 而定量评价数据较少。

1.2缺少勘察纲要

岩土工程勘察纲要是指导岩土工程勘察各项工作的纲领性文件, 是勘察工作顺利完成的保证。目前勘察中, 许多勘察单位, 在很多勘察项目中没有编写勘察纲要。有的项目虽有勘察纲要, 但往往是按工程地质勘察要求编写, 没有达到岩土工程勘察的要求, 有的纲要, 针对性不强, 对勘察工作指导意义不大, 影响勘察成果的质量。

1.3 勘察质量不高

目前许多勘察单位已实行企业化, 由原来的行政拨款改为自负盈亏, 勘察任务也由原来的上级下达改为单位自找。于是, 有的勘察单位为了眼前利益, 放松了对勘察质量的管理, 造成勘察成果质量下降。主要表现有:第一, 由于勘察工作量不足, 为了能争取任务, 只好压低预算价, 但又要利润, 就减少工作量, 该做的项目不做或者少做;其次, 是钻探、测试及取样不符合规范要求, 现场勘察时, 为了抢速度, 钻探取样不执行规范, 往往是2~3m才提一次钻, 结果往往造成分层位置不准确,或漏掉一些特殊的地质现象, 如薄的软弱透镜体, 小裂隙等。此外取样时, 有的不用取样器, 而直接从岩芯管中取原状土样。更有甚的是个别单位原位测试时, 现场只做少量几个, 其余的照此编造了事。(4)勘察报告中只注重定性分析, 定量数据较少, 建议措施针对性较差。至今, 一些勘察单位还没有摆脱工程地质勘察报告的框架, 岩土工程勘察报告仍以描述为主, 其结果往往是所下的结论和建议比较笼统, 缺乏针对性, 设计及施工人员很难采纳,甚至无法采用。

1.4忽视面上的研究

勘察成果就某种程度而言, 是经验的积累, 如果没有地区性的研究成果, 就难以了解该地区各地基土层的特点及其性质的变化规律, 对该地区的地基土就难以给予准确评价。目前岩土工程勘察中, 往往只是对工程点的研究, 而忽视工程所在地区的研究。勘察报告中常常因缺乏地区性的经验成果, 其结论及建议过于保守, 造成很大的经济浪费。如在高层建筑地基勘察中, 本来用箱基已满足要求, 可有的勘察单位由于缺乏当地经验,建议采用箱基加桩基复合基础, 结果不仅延长了工期, 还造成巨大的经济浪费。又如某地区有一层含砾粘土层, 该层土具有蠕变特征, 遇水及扰动后强度迅速下降。但在一般条件下, 无论原位试验, 还是室内土工试验, 都表明该层土承载力标准值较高。如果不了解当地经验成果, 而建议该土层采用较高的承载力值, 其结果必将造成时间与资金上的浪费。

1.5主要技术问题

(1)界面划分问题:主要有岩土体和岩石风化程度的界面划分,地质构造和软弱结构面的判定,以及不良地质体的地质界面等。

(2)地质形态问题:主要有不明地下物体、空洞及其分布形态、埋藏位置和埋藏深度的确定。

(3)综合能力问题:主要表现在一部分勘察技术人员缺:乏对勘察各专业的野外和室内原始资料的整理、分析、利用的能力,缺乏如何辨别真伪、去伪存真、补充印证、归纳总结的能力,缺乏建筑、结构设计方面的知识,常造成勘察的目的性不明确!所提供的资料不能满足设计的需要。

(4) 岩土参数问题:主要是那些难于取到原状岩土样和:难于进行室内、外试验的岩土层如粗颗粒土、残积土和风化岩等。其岩土设计参数(承载力、变形指标等)难于确定。

(5) 技术素质问题:主要是勘察技术人员知识的广度和深度问题,勘察各专业缺乏内部沟通、技术交流、对各自技术服务的对象和技术发展状况不了解,导致碰到重大项目和复杂工程时束手无策,不知应采用何种技术方法和手段去解决所碰到的技术问题。

2.解决问题的措施

2.1加强勘察市场的监督和管理, 尽早推行岩土工程监理体制

加强对勘察合同、勘察纲要的审查和管理。防止越级或盲目勘察; 加强勘察现场工作的监督, 防止打假孔及不规范的编录、取样及试验等现象发生;加强对勘察报告的审查, 对勘察报告中的工作量、勘探质量、资料数据分析及结论建议逐一进行审查, 特别是对基础选型论证, 场地稳定性评价及施工建议等内容进行重点把关, 防止勘察报告中只重视描述, 缺乏深人分析的现象发生。可见, 勘察单位自身必须健全和推行全面质量管理, 同时还必须加强政府部门和社会监督机构对勘察市场的监督和管理, 即尽早推行岩土工程监理体制, 以确保勘察市场健康发展。

2.2 加强岩土工程技术人员培训

我国推行岩土工程体制进展缓慢, 主要原因之一是缺乏岩土工程技术人才, 而工程地质专业人员对岩土工程的理论、内容及方法等缺乏了解, 习惯于工程勘察的原理及方法。因此, 要全面推行岩土工程体制, 当务之急是加强岩土工程技术人员及管理人员的培训, 特别是岩土工程设计及施工技术人员的培训, 以适应岩土工程市场发展的急需。

2.3 重视地区性研究, 尽早制订地方性勘察规程

岩土工程勘察规范, 是全国统一的勘察准则, 是根据我国各地区的特点, 总结几十年来勘察经验成果制订而成的法规。具有普遍性指导意义。但由于我国幅员辽阔, 地质环境条件十分复杂, 同一名称的地基土, 由于成因环境不同, 其物理力学性质, 特别是力学性质都有差异。就地基土的承载力而言, 有的地区高一些, 有的地区稍低一些, 而规范是从工程建筑的安全角度来考虑, 所建议的指标, 对大多数地区是可行的。但对有的地区, 可能偏于保守。因此,必须加强地区性研究, 尽早制定出地方性规程。

2.4 重视地质钻探过程控制

岩土工程勘察地质钻探仍然是主要的,最有效的侦察手段之一,所以在岩土工程地质钻探过程中根据不同的岩石,形成条件和取样,测试要求钻井设计和控制,以达到既能满足技术要求和提高经济效益的目的。

2.5 调查现场岩石和土壤的采样和测试工作

岩石和土壤的取样、原位测试岩土工程勘察的结果,重要的数据来源也是解决勘察技术问题。首先是测试结果数据的分析评价的基础上,如果没有完整和可靠的测试数据,分析和评价是不现实的。岩土工程设计计算的准确性和可靠性取决于计算模型和计算参数,计算参数的计算模式更重要。其次,岩土工程试验有更大的困难,在钻探和取样过程中,总是会有一定程度的干扰,对测试结果都会有一定的影响。

参考文献

[1] 岩土工程勘察质量亟待提高[J]. 岩土工程界. 2004(12)

考察报告提纲范文3

关键词检察职能 珠三角规划纲要 检察干警

中图分类号:d926.3 文献标识码:a 文章编号:1009-0592(2010)12-250-02

《珠江三角洲地区改革发展规划纲要(2008-2020年)》是国家从战略全局和长远发展出发,着眼于促进珠三角地区增创科学发展新优势作出的重大决策,是指导和推动珠三角地区当前和今后一个时期改革发展的行动纲领,将有利于促进珠三角地区经济、社会高速、健康发展。

一、检察机关控告申诉部门在保障《规划纲要》实施过程中应发挥其独特作用

《规划纲要》的顺利实施需要一个民主法制、公平正义、和谐稳定的发展环境。控申部门作为检察机关与人民群众联系最直接的“前沿”和“窗口”部门,担负着信访接待、处理来信来访事件、受理犯罪线索等职能,只有最大限度地发挥好自身的职能作用,解决群众诉求、化解矛盾纠纷,才能为《规划纲要》的顺利实施提供强有力的司法保障。//sixianghuibao/

(一)充当反腐败斗争的“前哨”,为《规划纲要》的顺利实施创造廉洁的环境

《规划纲要》的顺利实施,必须要有一个良好的政务环境和一支优秀的干部队伍。检察机关是查办贪污贿赂、渎职等职务犯罪的重要职能部门,举报工作是进行反贪污贿赂斗争的重要组成部分。因此,控申举报部门客观上成了接待群众来信来访、受理犯罪线索和揭露犯罪的前沿阵地。

《人民检察院控告申诉检察工作细则》第九条规定:“对性质不明、难以归口的检举、控告案件,由控告申诉检察部门进行初步调查,根据情况决定转办或自办。”之所以这样规定,目的是为了使控申部门能够大量处理举报线索,充分发挥其调解信访纠纷、化解社会矛盾的功能。在《规划纲要》实施过程中,控申部门只有通过认真开展举报宣传、举报受理、案件线索分流以及举报线索的初查等工作,才能为查处职务犯罪提供案源,充分发挥“源头”作用,有力推进反腐败工作的深入发展。

(二)发挥接访职能,解决群众合理诉求,创造和谐稳定的发展环境

解决好人民群众的合理诉求,是党中央和中央领导十分关注并反复告诫各级国家机关和每个共产党员都要高度重视和积极解决的大事。当前,随着改革开放的深入发展,社会结构和利益格局的不断调整,社会不同个体与群体之间的利益冲突加大,我国一些深层次的矛盾逐渐显现出来,人民群众的信访活动相对比较活跃。作为接受来信接待来访的检察机关控申部门,决定了在《规划纲要》实施过程中,要承担起为群众解难、为社会减压、为国家分忧的重任。/

(三)发挥监督职能,维护社会公平正义,创造公正的发展环境

近年来,群众信访呈持续上升趋势,其中尤以涉法信访在信访总量中所占比重高,凸现出社会公众对司法公正的关注、对社会公平正义的期盼。在这种情势下,履行好控申部门的监督职能显得尤为重要。控申部门的监督职能可以概括为“对内制约、对外监督”,它起着“第二层监督”的作用,即通过对举报线索的管理及承办立案监督、刑事申诉和赔偿案件等,在第一次监督后或站在更高的层次上,不仅对公安机关和人民法院实行监督,而且对自侦部门、刑检部门进行制约。从内部制约看,是检察机关办理案件的最后一道关口,是对内部办案情况和质量的检查;从对外监督看,是确保不枉不纵、维护司法公正的重要关卡。

(四)发挥服务职能,为珠三角地区经济快速健康发展保驾护航

控告申诉部门工作的出发点和落脚点就是为党和国家的工作大局服务,保障《规划纲要》顺利实施,最重要的任务是保持社会、企业的稳定。一方面全面推行检务公开,将检察工作放在群众面前,自觉接受群众监督,同时加大法制宣传力度,采取各种途径教育疏导来访群众,并引导群众文明上访,理性诉求。另一方面要积极为企业的经济发展提供良好的法治环境,大力协助党委、政府做好企业内部矛盾的排查、转化工作,无偿为企业提供法律服务,采取走出去请进来,以案释法等活动,进行法律宣传,帮助企业人员用法律来规范企业和个人的行为,努力化解不利于企业改革发展的不安定因素。/

(五)发挥参谋作用,为领导决策提供参考

控申部门通过受理群众举报、接待来访,收集、掌握群众对行政机关、司法机关执法情况的反映、意见、建议以及重大社情民意动态,可以成为党委领导和上级部门决策的参谋助手。这是控申部门服务职能中最重要的一种表现。在新形势新任务面前,控申部门应该建立信息收集、交流、反馈机制,及时掌握群众信访动态,便于及早采取措施,争取工作上的主动权,努力构建和谐稳定的发展环境。

二、检察机关控申部门贯彻落实《规划纲要》,在促进珠三角地区科学发展中的有效途径

(一)坚持检察长接待日制度

实行检察长接待日制度是检察机关密切联系群众,运用检察职能为人民群众办实事,切实解决群众反映的问题,及时化解矛盾纠纷,维护社会稳定的一项重要举措。控申部门要制定有效措施,保证检察长接待工作顺利进行。一是通过媒体和网络等形式向社会公布检察长接待日;二是为检察长接待做好准备,控申部门主要负责人要陪同接待并做好接待记录;三是对于转办的信访事项,一定要加强督办,狠抓落实;四是对于查处的结果要及时答复来访人,真正做到接访的信访件,件件有着落,事事有回音。

(二)强化首办责任制

按照谁分管谁负责,谁办理谁负责的首办责任制原则,构建以检察长领导、控申部门牵头、相关业务部门配合、全员参与、形成合力的大信访格局,上下一至,齐抓共管,高效有序地搞好信访工作。避免重复信访、越级信访、久诉不息,努力将问题解决在首次办理环节。自“首办责任制”在全国检察机关推行以来,这种将人民群众反映的问题解决在基层,解决在首次办理环节的工作制度,对维护社会稳定取得了明显的成效,既解决了群众“告状难”问题,又树立了检察机关的良好社会形象。//sixianghuibao/

(三)加强信访风险评估机制

信访风险评估机制是息诉罢访工作关口前移的一个有益尝试,强调了在提高办案质量和执法水平的同时,将化解矛盾纠纷融入到办案和执法全过程中。信访风险评估机制从容易引起涉检信访案件发生的不立案、不起诉、不赔偿以及撤案等方面入手,在作出这些处理决定前,考虑案件发生信访的风险,根据风险等级,结合实际,找准工作切入点,制定自诉工作预案,及时排查化解矛盾,有效防止涉检信访案件的发生,把涉检信访苗头消化在萌芽状态,最大限度地避免可能出现的非正常上访现象。

(四)深化创建文明接待室活动

考察报告提纲范文4

一、重要意义

(一)做好《纲要》中期评估工作是把握世情国情的重要手段

客观评价《纲要》发展目标、战略任务、政策举措的落实情况,从而掌握国际经济环境对国内发展的影响,掌握国内经济社会发展的全面情况,为理清发展思路、明确发展方向提供依据。

(二)做好《纲要》中期评估工作是挖掘矛盾问题的重要途径

准确判断《纲要》实施不足之处及内在原因,从而找出经济运行和社会发展的突出矛盾,找准关键领域和薄弱环节的重点难点问题,总结经验、分析不足,为制定针对性政策举措打下基础。

(三)做好《纲要》中期评估工作是明确政策导向的重要前提

全面把握《纲要》实施的总体情况,从而在长期发展政策框架内制定短期调控政策,在五年目标框架内制定短期计划目标,针对发展的新需要和出现的新问题制定对策,为推动科学发展创造条件。

二、基本原则

(一)突出全面性

《纲要》包括经济社会发展各个领域各个方面,需要进行全方位整体性的评估,包括经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设方面主要目标的实现情况、重点任务的完成情况以及执行不力之处。

(二)突出针对性

在全面评估《纲要》实施情况的基础上,选择重要领域开展深入评估,紧扣主题主线大方向的执行情况,资源环境等领域的约束性指标实现情况、科技创新等核心战略的完成情况以及政府履行职责的情况。

(三)突出定量性

《纲要》评估要把定量和定性结合起来,尽量使用统计数字说明情况,采用量化指标体系,使用规范统计数据,运用科学计算方法,形成量化评估结果。同时,也要使用文字说明思想、理念和政策。

(四)突出阶段性

《纲要》是对未来五年的发展任务进行安排,期间国内外宏观环境可能出现大的变化,《纲要》实施也可能出现难以预料的情况,要摸透当前的经济社会发展形势,与长远发展任务结合起来。

三、评估内容

(一)主题主线

《纲要》的主题是科学发展,主线是加快转变经济发展方式。科学发展是时代的要求,关系改革开放和现代化建设全局。加快转变经济发展方式是推动科学发展的必由之路,是我国经济社会领域的一场深刻变革。对科学发展推进情况和加快转变经济发展方式进展情况进行评估,是中期评估的核心内容。

(二)发展目标

对24个主要指标特别是12个约束性指标的实现情况进行评估,包括指标实现的进度和未来走势。其中,对各方面普遍关注的居民收入增长和经济发展同步、单位国内生产总值能源消耗降低、主要污染物排放总量减少、耕地保有量、森林增长、城镇保障性安居工程建设、全国总人口等目标,进行重点分析。

(三)重点任务

对经济结构战略性调整、科技进步和创新、保障和改善民生、建设资源节约型环境友好型社会、改革开放等战略任务的进展情况进行评估,包括取得的成效及问题。其中,对建立扩大消费需求长效机制、同步推进工业化城镇化和农业现代化、依靠科技创新推动产业升级、推进基本公共服务均等化、加快城乡居民收入增长等重大政策导向,进行重点分析。

(四)政策建议

根据《纲要》发展目标的实现情况、重点任务的进展情况和存在的重点难点问题,结合国内外经济发展环境的新变化和大国之间关系的新局势,研究提出“十二五”后半期进一步推动《纲要》实施的对策措施,以及未来较长时间内经济社会发展的政策导向。

四、评估方法

评估工作应当由国务院发展改革部门牵头组织,充分发挥中央和地方各个方面的作用。

(一)地方评估

发展改革部门组织各省(自治区、直辖市)对地区《纲要》实施情况进行评估,提出评估报告报送省级人民政府,抄报发展改革部门。同时,加强对地区实施国家《纲要》的评估,依据发展改革部门制定的国家《纲要》实施考核办法和指标体系,以及负责部门的单项指标考核方法,形成以各地区总分值为基础的2011年和2012年年度考核报告,作为总体评估报告附件。此外,将中央地方巡视组、转方式监督检查小组工作成果作为评估地方工作的重要参考。

(二)部门评估

发展改革部门组织国务院有关部门按照职责分工以及《国务院关于落实〈中华人民共和国国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要〉主要目标和任务工作分工的通知》的要求,对各部门实施国家《纲要》情况进行评估,提出评估报告报送发展改革部门。同时,制定“十二五”时期部级专项规划尤其是重点专项规划的部门,应当对专项规划实施情况进行评估,提出评估报告抄报发展改革部门。

(三)外部评估

组织第三方评估,发展改革部门委托国内研究机构、高等院校和国际组织独立开展第三方评估,提出体现独立观点的客观性评价报告,报告摘要作为总体评估报告附件。组织专家评估,发展改革部门组织国家规划专家委员会对总体评估报告进行咨询论证,论证意见作为总体评估报告附件,此外组织国内外政界学界人员,举办每年一次的《纲要》实施情况评价高级别研讨会,听取各方面专家建议。组织公众评估,发展改革部门委托相关机构设计《纲要》实施情况调查问卷,面向专家、企事业单位和公众开展社会调查,调查报告摘要作为总体评估报告附件。

(四)总体评估

发展改革部门在以上工作基础上,分别召开各地区、各部门评估座谈会,选择若干代表性省份开展实地调研,选择若干重要领域开展部际联合专题调研,组织部门内司局开展负责领域评估,提出总体评估报告。将总体评估报告及各附件报送国务院审定,提交全国人大常委会审议。将评估结果作为制定未来经济社会发展思路的重要参考,制定2014年和2015年国民经济和社会发展年度计划的重要依据,编制“十三五”时期国民经济和社会发展规划的重要基础。

(五)评估结果

总体评估报告以国务院文件形式发送各地区、各部门。发展改革部门编撰总体评估报告及各附件、地区评估报告、专项规划评估报告及有关调研报告,出版发行中期评估书籍,向社会公布评估结果、释放政策信号。

五、能力建设

在做好国家“十二五”规划纲要中期评估的同时,应当注重加强我国规划评估能力建设。

(一)建立评价机构

要鼓励发展市场化的专业评价机构,由发展改革部门发放规划评价机构资质认证,建立全国统一的规划评价机构库和专家库,评价机构组织专家组开展受委托的评价工作。同时,在现有科研事业单位如中科院、社科院、宏观经济研究院中设立评价部门,长期稳定地从事评价研究工作和监测工作。

(二)培养评价人员

考察报告提纲范文5

关键词:建筑工程;岩土勘察工作;探讨

中图分类号:TU984 文献标识码:A 文章编号:

建筑工程岩土勘察质量作为工程建设安全、高效的重要保障,勘察工作准确性决定了工程建设的投资效率。因此,在实际勘察中,必须不断提高勘察技术手段、仪器以及设备,具体问题具体分析,切实解决勘察问题,从而不断提高建筑工程勘察质量和建筑工程效益。

1 建筑工程岩土工程勘察概述和作用

1.1 建筑工程岩土勘察概述

从上个世纪80年代开始,我国建筑工程开始岩土工程勘察,对难以直接检查、观察的地面以及地质体进行相应的工程勘察。根据岩土体各向异性以及非均质的受力特点,不断发展施工方法和勘察设计,根据岩土工程的不同问题,采取不同措施。对自然条件下的复杂岩土,从实际出发,从而在正确反映场地工程条件下,掌握地基工程地质条件。和地质勘察工程比较,岩土工程勘察不仅要正确反映地基、场地的工程条件,还必须和施工条件、工程设计进行技术论证和分析评论因素相结合,从而不断为建筑工程建设服务。

1.2 建筑工程岩土勘察作用

随着社会经济不断发展,建筑工程也得到了相应的上升和重视,岩土工程作为占总工期以及工程造价的30%以上的工程环节,对建筑工程有着重要的影响作用。因此,施工前,必须认真进行地质勘察设计,保障工程质量。目前,很多单位由于怕花费资金,地质勘察缺乏重视力度,不从实际出发,随意估算,盲目照搬别人的勘察资料和设计,从而造成了很多工程质量问题,甚至倒塌。

2 建筑工程岩土勘察常见问题

建筑工程岩土勘察作为建筑工程前期工作的重要阶段,岩土工程勘察报告是建筑结构设计的主要依据,勘察质量好坏直接影响建筑工程质量、使用安全以及投资效益,是提高建筑工程质量的重要保障。

2.1 没有充分的勘察依据,技术方法落后

目前,由于很多建筑工程勘察单位没有明确的设计意图,导致不能合理的布置工作量,工程设计和岩土工程问题不能切实解决。面对激烈的市场竞争,勘察单位逐渐增多,部分勘察单位为了生存,不愿意花时间和精力更新设备,提高作业人员技术水平,甚至出现低价承接勘察业务,让勘察设备不能符合勘察要求,员工整体水平落后,让勘察水平和技术一直停滞不前,从而引发建筑工程质量事故。

2.2 缺乏勘察资料和手段

在野外或者室内测试中,由于没有完整的原始资料、收集数据分散,导致很多统计概念和理论不明确。在岩土参数分析统计中,由于没有及时剔除异常值,导致分析存在误差,变异数、标准值过大,场地分析没有正确、合理的结论。同时,岩土勘察纲要作为保障勘察工作顺利进行的指导文件,目前勘查中,很多勘察单位没有足够的重视观念,有的单位甚至没有勘察纲要,照抄照搬现象导致很多纲要缺乏针对性,发挥不了应有的指导性作用,从而影响勘察结果。

对于工程建设的岩土问题,由于勘察单位习惯性的单一方法,缺乏综合的勘察方式解决力度,导致很多地质勘察评价数据以及方式补足。目前,很多单位为了适应市场经济的发展,实行了企业化管理方式,通过自己找目标的方式,自负盈亏;很多单位由于只顾眼前利益,没有勘察质量观念,为了获得更多的任务和利润,压低预算量,形成工程质量下降,为工程安全埋下了隐患。

2.3 勘察设计人员综合素质不高,勘察报告数据缺乏数据

在建筑工程勘察中,由于勘察技术人员缺乏综合解决问题的能力,导致室内原始资料和对外勘察中,没有辨别真伪和归纳总结的能力,结构设计和建筑基础知识不能很好的把握,从而引起勘察目的不明确,对重大项目以及复杂工程没有良好的技术方法和手段。

同时,由于勘察单位在工程勘察中,一直以框架内部活动为主,勘察报告一直以描绘为主,缺乏分析研究,导致建议和理论比较笼统,内容空洞,没有针对性,施工人员和和设计无法做出正确的选择。地区性报告作为了解该区特点、性质变化规律以及准确评价的重要因素,目前,很多岩土工程勘察往往只考虑单个工程点的研究,缺乏对筑工程的重视研究,在勘察报告中,由于地区性经验成果不完整,造成了大量的经济损失。

3 建筑工程岩土勘察优化措施

3.1 确立勘察依据

在建筑工程岩土勘察过程中,首先我们必须制定合理科学的勘察纲要,保障岩土勘察各项工作纲领性文件顺利完成,从而加强建筑工程岩土勘察市场监督和管理,推行相应的岩土工程监理体系,完善勘探合同以及勘察纲要的管理与审查。从根本上杜绝盲目勘察以及越级勘察,提高勘察报告审查力度,统一审查勘察报告工作量、资料数据分析、结论建议以及勘探质量;对于建筑工程基础选型论证、施工建议内容以及场地稳定性评价进行重点把关,避免勘察报告“重视描述,缺乏分析”的现象;从而,保障建筑工程勘探市场健康发展。

其次,必须根据场地地层以及工程地质性质,例如:地层工程地质性质,减小埋藏和厚度大的勘探孔深度,放宽勘探间距;当地层工程地质勘探孔深度比较深时,勘探间距必须加密。同时,按照状态、颜色、湿度、岩心采取率以及钻进难易程度等不同指标,详细划分野外地层,给室内资料整理提供相应的地质资料;对于多钻机共同作业情况,必须集中技术人员勘探力度,集中编录形式,勘探一两个钻孔,杜绝各行其是,引起的野外资料定性、分层、描述难统一的状况,方便资料整理。

3.2 完善整理编录资料,优化勘察测试手段和方法

在编录整理资料时,必须由现场技术人员对原始编录资料、现场测试、室内化验结果以及现场拍照逐一对比,通过认真查明原因和矛盾,保障资料准确无误。根据勘察技术要求以及各类规范,整理资料,写出勘察报告;根据岩土特征,拟建相应的建筑物勘察报告,从而保障勘察报告稳定性评价、地基变形评价、场地地下水评价以及地基承载力评价,让地基变形和地基承载力相辅相成,通过综合评价和考虑,获得良好的建筑工程勘察效果。

同时,针对不同的勘探手段、勘探装备以及取样方法,充分利用勘方法的适宜性和优缺点。坚持多样思维的考虑方法,综合反映勘察场地地质体界面、形态、物理学特征以及相互之间的关联性,从而提高勘探精密度。在方法上,必须该同传统单一的勘察手段,逐步运用钻探、测绘、坑探的方法,合理选择运用建筑工程勘探技术,将地理信息系统和遥感技术科学的应用到勘察中,从而完善地方性勘察体系,将具体和统一有机的结合起来。

4 结束语

岩土工程勘察作为建筑工程设计的基础,为建筑物设计、施工以及地基处理提供了详细的技术参数和地基资料,岩土参数合理性给设计提供了经济性、可行性和安全性。解决处理建设工程和岩土介质有关的问题作为岩土工程勘察的目的,是建设工程不可或缺的环节,在复杂的岩土地形地质条件下,建设工程问题对建筑工程岩土勘察带来了很大的影响。同时,由于建筑物勘察对象主要为岩土体,受自然条件、人工活动、地质环境影响较大,不确定性、多变性因素比较多。因此,在实际建设过程中,我们必须高度重视岩土工程勘察准备,增强勘察效率。

参考文献:

[1] 沈圆.建筑工程岩土勘察存在的问题与措施探讨[J].科技创新导报,2012,(07).

[2] 向校华.浅析岩土工程勘察中存在的问题及对策[J].科技致富向导,2011,(22).

[3] 张升.建筑工程岩土勘察问题及完善措施研究[J].建材发展导向,2011,(06).

考察报告提纲范文6

按照市委市政府要求,我局党组统一思想,提高认识,落实任务,明确职责,抓重点,求实效,从抓好宣传教育、完善制度和监督检查等三方面着手,筑牢拒腐防变的思想防线,有力地促进了农业农村经济持续稳定发展。现将惩防体系建设情况汇报如下:

一、抓好宣传教育,增强拒腐防变意识

我们根据市纪委的统一安排,在全局开展了《实施纲要》学习宣传暨党风廉政教育宣传月活动。以学习宣传《实施纲要》为抓手,以“四个一”活动为载体,组织党员干部观看中纪委副书记刘峰岩主讲的《实施纲要》辅导讲座、温州电视台《反腐纵横》栏目专题电视节目;举办了《实施纲要》知识竞答活动,印发中央《实施纲要》和我市《惩防体系实施办法》以及《实施纲要》知识竞答题,组织广大党员、干部群众进行答题;参观了《实施纲要》学习宣传图片展和反腐倡廉书画、摄影展;开展了“读书修德、读书思廉”活动。将《廉政镜鉴丛书》分发给全体党员干部,并组织大家撰写学习体会文章。

二、抓好制度建设,营造以制度管人的良好氛围

一是制定内部管理制度。制定了《__市农业局20__-20__年惩治和预防腐败体系工作要点》,明确提出惩防体系建设指导思想。修订完善了《__市农业局会议制度》、《__州市农业局考勤、请假与休假制度》、《__市农业局财务管理若干规定》、《__市农业局公务接待规定》、《__市农业局车辆管理规定》、《__市农业局关于进一步规范外出学习参观考察活动的通知》等规章制度,强化日常管理,推进各项工作规范运作,努力降低单位运行成本。

二是完善政务公开制度。认真落实党员领导干部有关廉洁自律的各项规定,严格执行“四条禁令”;认真开展“四条禁令”执行情况专项检查活动,强化责任落实,杜绝一切可能影响工作效能的行为。

三是深化干部人事制度改革。认真贯彻执行温州市《党政领导机关中层干部竞争上岗实施细则》,扩大群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权。积极推行和完善民主推荐、民主测评、差额考察、任前公示、公开选拔、竞争上岗、任职试用期等制度。

四是完善财政专项资金管理制度。凡涉及市政府规定的政府采购目录的项目,都及时编制政府采购预算,按规定程序报批并规范执行;购置一般办公用品,局办公室严格把关审核,完整填写表格,落实专人购买。

三、抓好监督检查,促进各项工作落实

一是加强对领导班子特别是主要负责人的监督。认真落实一把手四不直接管制度和领导干部重大事项报告、述职述廉、民主评议、谈话诫勉和遵守廉洁自律等各项规定,监督检查民主集中制及领导班子议事决策制度落实情况,做到干部任免、重大项目安排和大额资金使用由领导班子集体研究决定,并有详细记录,备案可查。

二是加强对重大突发性事件处置情况监督检查。认真执行《温州市农业局内部重大事项报告规定》,对发生灾情、疫情和恶性案件、安全事故、突发性事件等,按规定程序报告,并及时采取对应措施。

三是加强对干部选拔任用工作的监督。遵照《党政领导干部选拔任用工作条例》和市委有关规定,切实加强对推荐、提名、考察考核、讨论决定等各个环节的监督。任用干部必须如实记录拟任人选的推荐、考察、酝酿、讨论决定的情况,按规定进行表决。

四是加强对财政资金运行的监督。严格执行单位预算管理、招标投标、政府采购和“收支两条线”管理等规定。认真执行国有资产和国有资金管理的有关制度,防止国有资产流失,确保国有资产保值增值。