电气半年工作总结范例6篇

电气半年工作总结

电气半年工作总结范文1

认真组织全队职工对所管理的两个变电所线路、转供分点计量,针对当前用电量居高不下,所承包线路回收率低的情况,在队长邱卫平、指导员刘玉山的亲自带领下,全队23名职工放弃休息日,对所管辖的配电线路进行了仔细的巡视检查,查处窃电点,发现问题及时结合三电办、保卫科、转供站人员到现常5月份对负荷较大的转供企业和农村进行了多次检查,发现有问题的及时处理整改,当时整改不了的将情况以报告的形式上报厂三电办,具体如下: 2、5月11日,在检查过程中发现**、*村、**村变压器上存在越表用电、私挂电缆等不规范用电情况,巡视人当即汇报大队领导,三电办,保卫科、转供站人员到现场后,对窃电进行了治理整改,并与当月电量结算时,挽回电量损失3.3万度。

通过检查,对违法用电企业停止供电,对我厂控制电量起到了一定作用。

(三)、狠抓安全管理,实现安全生产无事故

我队自建队以来,始终把“安全生产”放在首位,为此我们加大了对员工的安全培训工作,提高全员的安全意识,我们利用“周一”安全活动以及安全的班前讲话和安全生产的派工单等等一系列的安全制度,强化全员的安全意识。加强安全防护措施,提高警惕,在工作前,首先强调此项工作中的隐患及防范措施,反复强调使每一名员工都有安全意识,工作中,强调工作负责人的安全责任,时刻提醒员工注意安全,重点工号队干部盯现尝负责全面的安全工作。检查处理事故隐患87处,做到全部整改;完善本队各项安全管理制度,并做到了安全劳动保护用具登记,严格执行操作票制度,杜绝施工“三违”现象的发生。

每月一次组织职工从事故案例中吸取教训,紧抓安全教育,警钟长鸣。我队自建队以来,时刻把安全工作摆在重中之重的位置,干部每天早晨在生产会上给职工讲解安全规程,并通过一些外单位的安全事故的案例,经过分析从中吸取教训,达到人人从事故中吸取教训,教育大家,警惕自己的目的,通过全队员工的努力,我队全年安全生产无事故。

在今后的工作中,我队将一如继往地对安全工作狠抓落实,加强对员工的安全教训,提高全员安全意识,更好地完成上级下达的各项生产任务。

(四)工时考核为重点,用先进的管理方法挖掘员工潜力。

为加强我队绩效考核工作,确保定额工作的顺利实施,我们专门制订了“工时制”考核细则,在绩效考核工作中,我队被定为试点单位,我们摸索经验,把工时考核渗透到各项岗位目标,逐步加大考核分配挂钩的力度,调动职工积极性,提高劳动效率,增强了职工完成各项指标的内在动力,使职工从“要我干”的局面转变到了“我要干”的状态,改变了全队的整个面貌。为今年全面完成生产任务奠定了坚实的基矗

电气半年工作总结范文2

维修部半年度工作总结【1】 一、20XX上半年度工作总结

光阴似箭,20XX上半年已经过去了,为了更好地完成08年的工作,为公司08年达到1个亿的业绩,需对过去的半年工作做一个总结,总结维修部在过去的工作中所取得的成绩及存在的不足,以便在今后的工作中扬长避短。

1市场业绩总结

表1:20XX上半年有偿维修及回款情况统计表。

2售后服务工作总结上半年维修的工地有:杰赛光电科技、柏狮电子、江门电镀、中山织染、江门华天、中山达进、至卓飞高、台山华美、华盟电子、安美特,王氏港建等。每项都按时完成任务。

3其它工作总结

现在维修部有管理人员1员,工人6人。麻涌协忠2人,中山织染办事处2人,广州2人,工作内容主要是售后服务及有偿维修工程项目。总的来说,维修组的宗旨就是服务优先、力争有偿、节约成本、增收节支。同时努力提高员工的工作积极性,营造一个积极上进、团结和谐的维修团队。

1.人员的培训。

上半年人员的培训主要是针对维修人员在实际维修工作中对遇到的问题难点进行讨论分析,总结,加深员工对这个问题的认识,力求维修人员通过培训学习,了解并掌握设备的构造和控制原理,从而提高维修水平。

2.有偿维修工程的维修。

有偿维修工程的维修工作内容主要有维修前的维修项目了解及统计。含详细的维修事项、需要更换的设备及零部件、维修需要的时间和人数等。其次是将统计好的维修事项交给商务报价。最后是客户确认后申购材料最后进行维修。

3.在平时的下工地的过程中,将各工地中所存在的问题用图片的方式反映给工程和工艺人员参考,并组织研究讨论,使我们的工程得以改进。

4.规范了员工外出维修的;加强了员工的从而提高员工的平,降低了公司的维修费用支出。

二、维修部上半年的主要工作是

1,对公司新验收的6个工地进行售后服务(分别是金悦通,杰赛,华美,华天,华盟,达进)。

2,完成对至卓飞高的2个项目的有偿维修。

3,正在跟进的5个有偿维修项目(安美特,美新,达进,史丹利,康城五金等)。

三、基本经验

经过半年的维修总结,发现今年主要故障率出现在:

1、川源泵的故障。

水封:各个工地普遍出现漏水现象,主要根源在于,部分在于人为操作,同时也存在叶轮的腐蚀和磨损,主要是操作不当而引起,使本来中性的水质偏酸或偏碱,从而令叶轮磨损。

2、螺杆泵故障。螺杆泵衬套易损坏(华盟工地),原因有三:是操作不当,没水干磨;二是螺杆泵吸程过长造成负荷过重加速了衬套磨损速度,请设计部门在设计时加以注意;三是质量问题。

3、脱水机故障。脱水机主要是调偏问题(至卓飞高和金悦通)。引起调偏问题主要是调偏挡板断等,不过在设备公司的不断改良下,此问题已得到解决

4、沉淀池爆气头支架的螺栓被腐蚀。原因有二:一是操作者操作不当令到池水偏酸性从而腐蚀螺栓。二是螺栓虽然是不锈钢,但不是316材质。这也是令我们维修部与客户辩论时处于劣势。由于维修量大、用时较长,所产生的维修费用支出要比一开始就选择316材质多出好几倍。建议选回316材质。

5,隔膜泵的问题,加药泵前面需加Y格过滤器,以防杂物堵塞隔膜泵,在气源方面,建议在设计时就讲明压缩空气的压力和品质,最好在总气源处加过滤器,以防杂物进入隔膜泵。

6,加药气动阀的问题(华美),﹤由于气压偏高,气缸动作太快,导致药液进入气路管道,﹤药液中有杂物也是气缸胶皮处断裂的原因。

7,爆气头支架与管道的连接扎带易断(采购品质问题),从而令到整个池子的爆气头上浮,严重影响我司的声誉,(金悦通)。

四、工作中存在的问题和教训

第一、由于维修材料的申购周期过长,直接影响了维修的及时性。亦都知道采购中心有其难处,希望大家共同努力克服这一难点。

第二、维修部人员持证上岗人员偏少。正在逐步解决这个问题

第三工作的技能方面欠佳影响进度,还会在甲方的印象中造成不良,影响公司形象。特别在与客户沟通方面须进一步加强平时养成相互学习相互交流的好习惯

第四工作过程中未记录好各配件的型号及技术参数材料统计还不够细,遗漏、少报材料,重复的跑工地造成公司人力和物力的浪费并影响工程进度

五、下半年规划

1完成6个工地的验收并做好售后服务,

2完成年初公司下达的有偿维修的指标80万,

3每个月将各工地存在的问题(如工艺,工程中心,设备公司等部门的问题)以文件和图片的形式反馈给公司,以供改善,

4组织4个维修工的出外培训,并拿回证件,

5组织3次以上的动力设备培训,分别是隔膜泵,减速机,压滤机(去厂家现场实操学习)。

随着公司业务的不断扩大,工程量的增多、工作量的不断增加、以及用户的要求也不断的提高、我们必须要不断调整自我,充实自我去迎接新的挑战。

维修部半年度工作总结【2】 光阴似箭,11年上半年已经过去。在这六个月里,维修部全体员工在公司领导正确指导下,以及同各部门的密切配合、团结一致下,圆满完成公司领导交付的各项工作任务,保证了小区所有设备的安全运行。取得了一定的成绩,为公司及全体业主做出了应有的贡献。

一、日常工作中,工程部全体人员严格遵守公司的各项规章制度。严格按照公司的要求去做。能够认真传达、贯彻公司的各项指示精神,完成各项工作任务,认真对待业主的报修、上半年我部完成日常住户维修2700余次,有效投诉处理及时率100﹪,多次得到业主的好评。

二、业主房屋装修巡查及违章处理与验收;对容易违规的住户我们增加了装修押金,使其违规成本增高。监督检查重点在于外墙违章打孔、违规拆墙、屋面跃层违章作业、占用公共走道、占用公共采光井,对违规的31号楼310、30号楼710、7号楼903R22;的业户,我们耐心的解释室内装修应注意的事项,对其中情节特别严重的扣除装修押金。

三、工作中,我们负责小区所有电气设备设施的维修工作,保证它们能够正常运转。我们克服了人员少,工作量大的困难,合理安排人员,本着应修的必修,修必修好;定期保养的原则,认真对待每项工作。及时解决业主合理的要求:水压过低、室内开关跳闸、排水不畅通、联系有线电视电话工作人员、楼上楼下装修相互影响(楼上渗水漏水、楼下打坏上面水管线管、钻孔相互打穿等)、工程遗留问题、地下室渗水等。做到事事心中有数,及时解决业主的心中疑惑,为业主提供优质的服务。在工程遗留问题上,我们既要维护业主的合理要求,也要了解开发商的难处,协调事情还要多钻研、多咨询,多方配合才会做得游刃有余。

四、遗留问题处理:工程建设遗留问题包括挑窗渗水、外墙开裂渗水、跃层渗水、玻璃破损、防盗门问题、室内水管破损漏水、墙面顶面高低不平、卫生间渗水等。对业主提出的问题一一落实到位,特别辣手的问题报开发公司批准后由物业公司派人处理(费用由开发公司支付)。但也有不尽人意的地方,需要我们在以后的工作中处理。特别是交叉施工的地方老是得不到解决,还有部分施工单位不及时维修,让我们的工作很被动。

五、设备设施运行:电梯基本正常运行,荾怡电梯公司进行了二次维保,有针对性的维修多次。近段时间这次大的检修确保二期所有电梯安全运行。生活水泵运行正常问题较少,但维保单位后期服务还需加强。进入夏季用电高峰,发现二期变压器处于超负荷运行状态,已不能满足业主正常用电,我们合理的调配了负荷量,并及时的上报开发公司批准后新增变压器一台近期投入使用,确保小区正常供电。

六、28号楼设备设施的安装及设备设施资料的熟悉:28号楼的生活水泵、集水井潜污泵、电梯、排烟风机、消防控制联动主机、消防水泵、配电设备(变压器、高低压配电屏、控制屏)、排水设施(化粪池、排水、污井、管道)、给水设施(自来水管网、阀门、减压阀、水箱、管道)等已基本到位,在未来的工作中我们将熟悉其线路走向及各设备设施的运行性能。由于机动车道闸、中央空调压缩机、消防配套设施在施工,就会对已有的设施设备运行产生影响,我们会对正在施工的工程提出合理化的建议,协助开发商完成配套设施的安装、调试与运行

七、员工思想状况比较稳定:我们大多数员工的思想较为稳定愿意长期扎根物业公司,具体表现在行动上如班长工作高度认真负责,在突发事件到来时知难而进,能起到表率作用,在6月7日,8号楼东侧供水管道爆裂,以前都是我们自己维修费用效大,经过和置业公司对接复印了供水合同,查清了和自来水公司双方的权利义务,然后又和水厂高厂长进行了交涉使其认可了这是他们的维修范围。从上午一直到夜里加班加点到12点多毫无怨言。自始至终班长许伟表现出了强烈的责任心一直到供水正常才回家休息。我们的维修工张洪涛、刘三杰、陈宗法在疏通排污管道时,粪便经常会溅到身上、脸上,胡乱擦擦,继续作业R22;R22;这就是我们维修部的员工,当然这些都是他们应该做的。6月24日晚上30号楼北侧变压器因负荷量过大温度过高造成变压器跳闸,值班人员张泽军遇事沉着冷静,在90度高温的变压器房内一步一步按照操作规范,把负荷量全部调整到共用变压器上确保了正常用电。值班工作看似轻松,但实际上,要求值班人员具有较高的责任心和操作经验,才能保证发现隐患后,及时有效的做出处理,保证系统正常运行,为设备运转、业主生活提供电力保障。

八、存在的问题和不足

1、由于我们的员工技术水平参差不齐,维修技术有待提高。

2、少数员工工作热情不够高,工作标准不够高;

3、少数临聘人员由于工资结构以及切身利益的原因,导致积极性不高;

4、由于我们员工文化水平偏低,沟通能力有待提高。

九、下一步计划和打算

1、通过员工培训强化操作规范的执行,提高整体技能、服务水平;

2、改变旧的思想观念、把工作效率、经济效益作为开展工作的目标;

3、统一思想,团结一致,利用绩效考核机制,调动员工的工作积极性:

电气半年工作总结范文3

综采区 刘安强

光阴似箭!转眼间2018年已过去一半,回顾调入曹家滩这半年来的工作历程,在领导和同事们的悉心关怀及指导下,我在各方面都有了长足的进步。总结工作中的经验、教训,有利于在以后的工作中扬长避短,更好的做好本职工作。在此对半年来的工作情况进行个人工作总结,请领导指导与纠正: 

  一、2018年上半年工作总结

第一阶段:12月23日至3月6日

1、在红柳林综采一队培训实习,通过井下现场实践和地面组织培训讨论,主要学习了陕北大采高工作面采煤工艺,掌握了综采工作面配套机电设备及其控制系统,学会了设备基本操作及常见故障判断与处理,了解了智能化采煤工作面系统调试等。

第二阶段:3月7日至3月31日

1、带领班组成员清理122106辅运巷、副斜井、辅运大巷、主运大巷淤煤及杂物,做好了井下现场安全监护及日常管理,熟悉了井下系统巷道布置。

2、地面车间综采设备组装联调,主要配合神南搬家中心对艾柯夫采煤机、郑煤机液压支架、张家口三机、雷波泵站及各类电气开关进行安装与调试,于3月29日顺利完成地面联合试运转。

第三阶段:4月1日至5月31日

1、参加了采煤机电气系统、液压支架电液控、移变、组合开关等相关设备知识培训,熟悉了设备的现场操作、日常维护保养及基本故障排查处理。

2、带领班组成员清理122106辅运顺槽、主运顺槽杂物,并完成辅运顺槽、切眼排水工作。

3、负责122106辅运顺槽支架车开道,工作面设备安装进度跟踪与质量验收,对安装过程中存在的问题上报整改。

4、完成地面综采设备库南侧广场管道、皮带架、托辊等杂物归类整理,以及矿区道路平整和垃圾清理。

5、组织本班人员完成事故案例汇编、物质材料计划统计上报等日常安排的临时任务。

第四阶段:6月1日至6月30日

1、配合完成122106工作面作业规程修改、审批、贯彻学习、考试等相关资料汇总。

2、协助各班组完成122106辅运顺槽排水系统改造、路面平整、巷道杂物清理等工作。

3、编写综采区岗位应急处置卡,修改工作面操作规程,汇总整理工作面存在主要问题等日常临时事宜。

4、配合对122106工作面设备安装调试,每天与各厂家、科室、搬家中心人员沟通协调,对安装过程中存在的机电类问题逐一排查处理,确保设备正常运转。

二、存在不足

1、工作面电气设备控制系统较多,且各台设备之间不能很好配合。需收集整理各类图纸资料,通过和同事、厂家沟通探讨,并在以后工作中加强故障排查处理方面理论学习与实践结合。

2、对采煤机电控系统故障不能快速判断处理,主要是煤机电控知识不够全面、图纸不能完全掌握及经验不足造成。需利用业余时间加强采煤机电控系统学习,重点熟悉采煤机电路图及电气故障快速排查处理。

3、工作面现有变频器与我之前接触的变频器差异很大,目前移变、变频器、ABB、华宁控制之间存在很多问题,且由于频繁启停,相对是薄弱点。需加强运输机、转载机及1号乳化泵两种不同厂家变频器学习。

4、工作中责任心不强,不能起到模范带头作用,缺乏管理经验,日常工作中做事方法欠妥,不敢大胆履行岗位职责。需在日常管理上多下功夫,多沟通、多交流,做好现场安全监护及日常管理。

三、2018年下半年工作计划

1、逐步掌握综采工作面相关业务技能知识,在工作中遇到问题,决不逃避,虚心向领导、同事及经验丰富的老师傅请教,认真总结经验,克服不足,不断提高自身业务素质。

2、在生产过程中遇到电气、机械设备故障,及时协调厂家排查处理,并将主要故障排查处理方法编写成册。

3、对综采区职工加强技术薄弱环节或新投设备、新技术等知识进行交流、培训,并通过岗位练兵、技术比武、师带徒等方式,不断提高职工分析和解决实际问题的能力。

4、做好电气类物资配件日常管理工作,完善备品配件统计归类管理,并及时按要求上报物质计划,同时做好区队各类资料归类整理。

5、尽心尽责的做好每一件小事,在确保安全的前提下,一切工作以完成原煤生产任务为目的,努力为曹家滩建设成为智慧矿井不懈努力。

电气半年工作总结范文4

[关键词]中国三大半岛 域差异 动力

[中图分类号] F061.5[文献标识码]A [文章编号)1000-7326(2007)02-0080-06

研究海岸、岛屿、领海、大陆架、专属经济区、公海及海底等大气圈、水圈、生物圈与岩石圈交接界面的地理现象和过程的海洋地理学成为地理学的重要分支学科。[1]然而,由于起步较晚和研究传统的局限,我国的海洋地理学还缺乏专门研究海洋经济和海洋环境的学术队伍,中国代表在国际海洋会议上往往心中无底、没有发言权。[2]任美锷、曾昭璇等全面介绍了我国三大三角洲的自然地理背景、经济发展以及区域发展远景和问题。[3]王颖等在《中国海洋地理》中回顾了海洋地理学的发展、现状及研究内容,系统总结了中国海洋环境与资源、海洋经济和区域海洋地理的研究成果。[1]张耀光对中国的海疆与海洋地缘政治战略、中国海洋产业结构特点与发展重点以及中国海岛县产业结构演进特点等问题展开了一系列研究。[4] [5]但是很少有人对半岛这一特殊的海岸带展开深入系统的研究。

半岛是三面临水、一面连接大陆的陆地。半岛位于海洋与陆地相互作用的交接地带,属于液态的水体、固态的岩石和气态的空气的三相交界面。由于半岛地区三相物质相互作用的方式、强度、频率与陆地和海洋内部差别显著,因而半岛这一种三面环海的水陆镶嵌体系的组成要素与结构比一般的海岸带更为复杂。海岸线漫长、海洋灾害频繁、干旱缺水等成为半岛地区生态环境的主要特征。人类在开发利用半岛地区自然资源、环境的过程中,也会相应地形成区别于其他地域的经济景观和人文景观。与三角洲地区、湖泊地区、河流流域等地域类型相类似,半岛地区的人口、资源、环境与发展的研究应该得到学术界的重视,半岛研究(半岛学)应该成为海岸带研究的重要领域。

中国的三大半岛指的是辽宁省的辽东半岛、山东省的山东半岛和广东省的雷州半岛。由于开发历史和开发方式不同,中国三大半岛在发展基础、发展状态以及驱动力等方面都存在着较大的区域差异。本文对此进行初步的探讨。

一、中国的三大半岛

中国的三大半岛在地质构造、环境演变、资源赋存状况等地理环境方面存在着较大的差异,这些地理环境的区域差异是三大半岛经济发展区域差异形成的重要基础。

辽东半岛地处辽河口至鸭绿江口一线以南、渤海和黄海之间,总面积2.16万平方千米。地质构造上,辽东半岛属于华北地台的辽东台背斜。半岛地貌以低山、丘陵为主,间有盆地和滨海狭窄平原。千山山脉纵贯半岛南北,平均海拔500米左右,最高峰黑山海拔1181米。山地两侧丘陵面积较广,沿海为多级滨海平原。海岸线曲折,岛屿众多。辽东半岛属暖温带季风气候,气候温和湿润,年平均气温8-10℃,年雨量600-1000毫米。辽东半岛的地带性植被是油松、赤松-落叶阔叶混交林,地带性土壤为棕壤。辽东半岛是我国果品和柞蚕的主要生产基地,盛产苹果、梨、葡萄、山楂等水果。

山东半岛位于山东省东部,北临渤海、东临黄海,总面积3万平方千米。山东半岛地质构造上属于华北地台的山东台背斜,崂山、昆嵛山、艾山等为白垩纪花岗岩山地,安山岩、流纹岩分布在荣成、文登一带,即墨、莱阳一带有凝灰岩分布,栖霞、蓬莱、庙岛群岛等地分布有上新世晚期喷溢的玄武岩。[6]山东半岛地貌以丘陵为主,海拔一般为200-300米,丘陵间有海拔500-1000米的低山,最高峰崂山海拔1133米。半岛南北均为岩穹断块隆起地带,中部夹一地堑盆地断陷平原带。海岸线弯曲,多港湾岛屿,岸线总长约2400千米。山东半岛属暖温带季风气候,气候温暖湿润。年平均气温10-12℃。年降水量700-900毫米。山东半岛盛产粮、苹果、梨和花生,是我国著名的温带水果和花生产地。[7]

雷州半岛位于广东省西南部、北部湾与雷州湾之间,南隔琼州海峡与海南岛相望,总面积1.42万平方千米。雷州半岛地质上主要为玄武岩台地和河湖相沉积台地。玄武岩台地海拔多在80-100米以下,由晚更新世喷发的橄榄玄武岩组成,北部分布在螺岗岭、湖光岩一带,南部以石峁岭为核心。河湖相沉积台地海拔多在25米以下,集中分布于半岛的北半部,中更新统的北海组平行不整合覆盖于下更新统的湛江组之上。[7]雷州半岛地处热带北部边缘,终年气温较高,年平均气温23.0-23.5℃,l月平均气温15.5-16.0℃,全年基本无霜,偶有奇寒。年降水量800-1700毫米,降水变率大,干旱严重。半岛植被稀疏,大部分地区为草地和灌木丛。土壤以砖红壤为主,风化程度高、土层深厚,适于种植甘蔗、菠萝、剑麻、芒果等经济作物。

二、中国三大半岛经济发展的区域差异

为对比分析我国三大半岛经济发展的区域差异,考虑到资料的可获得性与准确性,本文根据l996-2005年《中国统计年鉴》[8] 中的省会城市和计划单列市主要经济指标以及l996-2005年《湛江统计年鉴》的相关资料,选择大连、青岛和湛江三个代表性城市对三大半岛进行比较分析。

1. 经济规模与发展水平的区域差异。辽东半岛是我国著名的重化工业基地,山东半岛则是以家电、轻纺、饮料为主的轻工业生产基地。雷州半岛是重要的蔗糖和热带农作物生产基地,三大半岛经济规模与发展水平的区域差异非常显著。2004年,大连市的地方生产总值达1961.8亿元,青岛市的地方生产总值达到2163.8亿元,湛江市的地方生产总值为608.2亿元。在国家统计局“2005中国综合实力百强城市”排名中,大连市仅次于上海、北京、深圳、广州、天津、南京等城市居第7位,青岛市居第21位。尽管三市土地面积、人口数量相差不大,但湛江市的经济规模相对较小,不及大连、青岛两市的l/3。从发展水平角度来看,湛江市单位土地面积GDP仅相当于青岛市的0.24倍、大连市的0.31倍,人均GDP只及青岛市的0.29倍、大连市的0.24倍,湛江市与大连、青岛的差距更为悬殊。

2. 产业结构变化的区域差异。近年来,大连市积极发展临港型产业,优化重化工业的产品结构,逐步形成了以高新技术产业为先导,以石化、电子、机械制造等产业为支柱,现代服务业和现代农业全面发展的现代产业体系。青岛市则先后实施技术引进战略、名牌战略、大集团战略、工业园战略等发展港口、海洋和旅游特色经济,形成了电子信息、信息家电、石化橡胶、食品饮料、车辆船舶、纺织服装六大工业支柱产业,塑造了海尔、海信、青岛啤酒、澳柯玛、双星等名牌企业。2004年,大连、青岛两市第一产业增加值的比重均低于10%,第二产业增加值的比重超过50%,而湛江市第一产业增加值为20.5%,农业在地方生产总值中的地位仍然占有相当重要的地位,第二产业增加值的比重仅为44.4%。根据产业结构层次系数S= (i),[9]计算得S大连=234.3;S青岛=230.9;S湛江=214.6,这表明湛江市产业结构层次相对较低。

如果计算大连、青岛、湛江三市的产业结构变动系数i(t)-si(t-1)/100,[9]则l995-2004年间三市的产业结构变动系数分别为0.058、0.194、0.224,2000-2004年三市的产业结构变动系数分别为0.072、0.108、0.14。从产业结构的演替角度分析,青岛市近十年的演替速度较快,第一产业增加值比重持续下降、第二产业增加值比重稳定上升,产业结构不断得到优化升级,尽管湛江市的产业结构变动系数值最高,然而由于工业化发展滞后,第二产业增加值增长幅度不大。

表2中国三大半岛产业结构的变化

注:根据大连市、青岛市国民经济和社会发展统计公报和《湛江统计年鉴》整理。

3. 发展速度的区域差异。据统计,2004年,大连市的生产总值为1961.8亿元,比上年增长l6.2%。其中,第一产业增加值153.1亿元,增长10.4%;第二产业增加值983.3亿元,增长19.9%;第三产业增加值825.4亿元,增长l3.1%。同期,青岛市实现生产总值2163.8亿元,增长16.8%,增长速度比上年提高0.9个百分点,为1994年以来的最高增幅。其中,第一产业增加值161.8亿元,增长2.7%,第二产业增加值1171.4亿元,增长21.l%,第三产业增加值830.6亿元,增长14.2%。2004年,湛江市完成生产总值608.16亿元,比上年增长11%,增速创近九年来新高。其中,第一产业增长3.8%,第二产业增长15.4%,第三产业增长l0%。人均生产总值9708元,增长l0%。在发展速度方面,雷州半岛与山东半岛、辽东半岛也存在着差距。青岛、大连两市的生产总值增长速度超过了l6%,湛江市仅为11%,落后了5个百分点。三次产业中,湛江市只有第一产业发展速度高于青岛,其他各产业均远远落后于大连、青岛两市。尤其是第二产业增加值,与青岛市相比,湛江市第二产业的发展速度落后了5.7个百分点,而大连、青岛两市年增长速度达到了20%左右。

4. 发展效果的区域差异。发展效果是指经济发展对人们生活水平提高过程的促进作用,表现为财富的积累和消费能力的提高等。选择地方财政预算内人均收入、城乡居民年底人均存款余额和在岗职工平均工资三个统计指标,对比分析三大半岛经济发展的总体效果。计算结果显示,辽东半岛区域经济的发展效果最好,山东半岛其次,雷州半岛较差。辽东半岛的城乡居民年底人均存款余额是雷州半岛的4.11倍,地方财政预算内人均收入是雷州半岛的2.98倍,在岗职工平均工资是雷州半岛的l.46倍,山东半岛三个指标分别是雷州半岛的2.37、2.67和1.27倍。

以大连、青岛、湛江三市1995-2004年的地方财政预算内人均收入、在岗职工平均工资和城乡居民年底人均存款余额为指标,对比分析中国三大半岛区域经济发展效果的时间变化规律。从图1、图2、图3可以看出,近十年来,中国三大半岛区域经济的发展效果不断转好,呈现出持续的上升势头。辽东半岛的经济发展效果最好,无论是地方财政预算内人均收入,还是城乡居民年底人均存款余额和在岗职工平均工资,都比山东半岛、雷州半岛高,其中城乡居民年底人均存款余额最为突出,远远高于山东半岛和雷州半岛,近年的增长势头也最为强劲。

表3中国三大半岛发展效果的区域差异

注:根据《中国统计年鉴2005》和《湛江统计年鉴2005》整理。

山东半岛的经济发展效果居次,地方财政预算内人均收入、城乡居民年底人均存款余额和在岗职工平均工资三项指标都比不上辽东半岛,但地方财政预算内人均收入、在岗职工平均工资与辽东半岛比较接近,而且增长率基本上同步,城乡居民年底人均存款余额与辽东半岛有较大的差距,这可能与居民的储蓄习惯有关。

雷州半岛地方财政预算内人均收入、城乡居民年底人均存款余额和在岗职工平均工资三项指标在三大半岛中都最低,而且与辽东半岛、山东半岛的差距在不断扩大。相对而言,在岗职工平均工资的增长势头稍好。

三、中国三大半岛区域发展差异驱动力分析

如果进一步对比分析中国三大半岛经济发展的驱动力,参照区域经济增长理论和竞争优势理论,不难发现三大半岛在资本、劳动、技术等生产要素投入方面都存在着许多不同,同时在需求条件、相关产业和支持产业的表现以及区域发展政策方面均存在较大的差异。综合分析,中国三大半岛经济发展区域差异的驱动力主要表现在经济地理区位、国家资金投入、人力资源赋存状况、区域产业政策等几个方面。

1. 经济地理区位。经济地理区位对区域的经济腹地大小和外部经济联系有显著的影响。一般来说,区域的经济辐射能力随着距离的增加不断减少。交通条件等发展环境的改善可以增强区域的经济辐射能力。辽东半岛、山东半岛分别位于环渤海经济圈的南北两侧,紧靠京津冀地区,同时与日本、韩国等经济发达地区以及朝鲜和俄罗斯远东地区相邻。东北三省和内蒙古东部地区是辽东半岛的经济腹地,山东半岛的经济腹地主要在山东范围内,并向冀、豫、晋、陕等地区拓展。随着环渤海经济圈的形成和崛起,辽东半岛、山东半岛的经济辐射能力有望大幅度提升。辽东半岛、山东半岛充分利用地缘优势,积极吸引外资,成为日本、韩国企业投资的热点地区。大连市已形成以港澳、日本、美国、韩国、中国台湾、欧洲为重点的投资体系,青岛市前五位实际利用外资来源地为韩国、中国香港、美国、日本、中国台湾等。雷州半岛位于环北部湾经济圈东部,毗邻广西、中南半岛等欠发达地区,珠江三角洲、港澳等发达地区的辐射相对有限,环北部湾经济圈的发展尚处于起步阶段,区域内外的经济联系较弱。2004年,大连市实际利用外资22.03亿美元,青岛市为38.17亿美元,湛江市仅7136万美元。湛江市实际利用的外资中,香港4176万美元,维尔京群岛1586万美元,泰国l07万美元,而日本、韩国、美国等均为空白。

图4、图5分别为大连、青岛、湛江三市1995-2004年客运总量、货运总量变化情况。从图上可以看出,尽管湛江市近两年的客运总量、货运总量稍有回升,但总体上呈现出下降的趋势,而且与大连、青岛两市的差距正在拉大。这从一个侧面反映出,雷州半岛的经济地理区位正在下降。而山东半岛、辽东半岛的经济地理区位正在稳定上升。大连市利用优越的地理位置和独特的口岸优势,把大连港发展成为我国北方重要的对外贸易港口和东北地区最大的货物转运枢纽港,承担了东北地区70%以上的海运货物和90%以上的集装箱运输。青岛市的客运总量一直处于领先增长的发展状态,货运总量表现更为突出,在波动中不断加速增长,2000年首次超过大连市,并不断地扩大了领先优势。

2. 国家资金投入。由于地理区位和战略意义的不同,国家对不同的区域有不同的战略定位。改革开放初期,国家对辽东半岛、山东半岛和雷州半岛的发展均给予了积极优惠的政策。1984年4月,大连、青岛、湛江被列为我国首批开放的l4个沿海城市之一。l984年9月25日,经国务院批准,大连经济技术开发区成立,同年青岛市经济技术开发区、湛江市经济技术开发区先后设立。中国的三大半岛几乎同时都成立了部级的经济技术开放区。各个经济技术开放区都享受国家的优惠政策,拥有一定数量的外商投资项目审批权,还拥有工商税务登记、土地征用、海关监管、商品检验等方面的审批权。同时,国家根据战略布局的需要,对三大半岛给予了不同程度的发展投入。2004年,大连市的固定资产投资总额为580.36亿元,青岛市为778.62亿元,而湛江市为152.94亿元。大连、青岛两市的固定资产投资总额分别为湛江市的3.79倍和5.09倍。与2000年的1.62倍和3.16倍相比,湛江市固定资产投资总额投入差距不断扩大。

3. 人力资源赋存状况。区域经济的发展需要大批高素质的人才,人力资源赋存状况直接关系到区域的竞争力和发展潜力,对于区域可持续发展意义重大。辽东半岛、山东半岛不仅注重人力资源的数量,而且重视人才质量与队伍结构。目前,大连市的人才总量已超过94万人,一、二、三次产业的人才比重为136,高、中、初级专业技术职称的结构比例为l3.54.3。拥有院士22人,部级突出贡献中青年专家50人,国家首席科学家2人,博士生导师和长江特聘教授607人。国家重点学科带头人130人,享受国务院特殊津贴专家l330人。青岛市为了引进急需人才放宽人才落户条件,还建立了“专家学术休假”制度、专家工作站等高层次人才使用机制,使青岛市的人才总量增加至94.07万人。尽管雷州半岛制定了人才工程实施计划,采取高薪引聘、技术入股、技术分红或资金支持等多种办法,吸引国内外优秀科技人才,但人才队伍规模有限、人才结构也有待改善。湛江市9.52万专业技术人员中,教学人员为6.43万人,占68%。

4. 区域产业政策。近年来,辽东半岛利用特有的口岸优势、雄厚的工业基础、全方位的对外开放优势和良好的城市环境优势,发展了石油冶炼化工、数字化电子视听产品、装备制造、造船等工业,在东北老工业基地振兴中具有举足轻重的地位。大连确立了建设“大大连”的战略目标,明确提出“产业强市、工业先行”的发展思路,坚持“以港兴市”,实现“两个创新”(体制创新、机制创新),构筑“一个中心,(东北亚重要的国际航运中心),建成“四个基地”(石化产业基地、电子信息产业和软件基地、先进装备制造业基地、造船基地),构筑新型工业体系。[10]辽东半岛紧紧立足于自身优势和国内外市场,营造区域最佳投资环境和最宜人的居住环境,以城市的知名度和品牌吸引国内外投资,带动整个区域经济社会的发展。山东半岛坚持全面实施经济国际化战略、大力推进经济结构调整和社会信息化建设,发展电子和信息、海洋与生物工程、新材料和环保产业,推动高新技术产业跨越式发展,提出了“三大特色经济(港口经济、旅游经济和海洋经济)、四大产业基地(电子家电基地、汽车机车造船基地、石油化工基地、新材料基地)、五大产业群(家电电子产业群,石化产业群,汽车产业群,造船产业群,以港口运输、集装箱作业、现代物流、临港加工分拨、港务机械制造为核心行业的港口经济产业群)”的发展方向。[11]山东半岛围绕改革开放和科技进步,以名牌企业集团作为经济发展的支柱,在企业名牌的基础上建设城市品牌,通过发展工业项目来吸引投资,通过产品的输出来带动区域相关产业的发展,进而推动区域基础设施的改善与区域经济的发展。雷州半岛也逐渐重视港口资源优势和产业集群的发展,湛江市提出“工业立市、以港兴市”的发展战略。[12]一方面,以工业园区为载体,重点发展临港石化、能源、造纸、钢铁、机械等支柱产业,做大做强传统工业,形成家用电器、纺织服装、糖业、果蔬加工、水产品加工等传统特色产业集群,培育一批具有较强竞争力的企业集团。另一方面,以建设现代化、多功能、综合性的国际港口为目标,以提高湛江港核心竞争力为重点,构筑以港口为中心,以铁路、高速公路、国省道主干线为骨架,沟通国内外的立体交通运输网络。

很显然,三大半岛在区域产业政策中都重视以国际港口为依托发展港口经济,但在产业部门的选择方面有明显的差异。大连、青岛市提出要加快用高新技术对传统产业的改造,建设部级高新技术孵化基地和软件出口基地,推进产业整体素质的提高。而湛江市将产业发展的重点放在传统资源加工工业的做大做强上,虽然提出了要发展高新技术产业、以信息化带动工业化。

四、结语

半岛是特殊的海岸带。中国的三大半岛中,雷州半岛在经济发展的规模与水平、产业结构变化、经济发展速度与发展效果等方面与辽东半岛、山东半岛存在着较大的差距。综合地分析,中国三大半岛经济发展区域差异的驱动力主要表现在经济地理区位、国家资金投入、人力资源赋存状况、区域产业政策等方面。因此,雷州半岛应该借鉴辽东半岛、山东半岛以及国内外半岛地区经济发展的经验,立足半岛地区的特色资源和当地的竞争优势,积极发展市场竞争力强、科技含量高、地方特色明显的现代化产业集群。

[参考文献]

[1]王颖. 中国海洋地理[M]. 北京:科学出版社,l996.

[2]吴传钧. 迎接中国地理学进入发展的新阶段[J]. 地域研究与开发,2002,(3).

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[5]张耀光,陶文东. 中国海岛县产业结构演进特点研究[J]. 经济地理,2003,(1).

[6]赵济. 中国自然地理 (第3版)[M]. 北京:高等教育出版社,l995.

[7]任美锷,包浩生. 中国自然区域及开发整治[M]. 北京:科学出版社,l992.

[8]国家统计局. 中国统计年鉴 (1996-2005)[M]. 北京:中国统计出版社,l996-2005.

[9]吴殿廷. 区域分析与规划高级教程[M]. 北京:高等教育出版社,2004.

[10]大连市国民经济和社会发展第十个五年计划纲要. http://www.pc.dl gov.cn/cygh.

[11]青岛市国民经济和社会发展第十个五年计划纲要. http://www.sdjw.gov.cn/fzgh.

电气半年工作总结范文5

一、 “防雷检测”工作

我将防雷工作内容分成了以下二个方面:

1. 检测方面

自今年五月份起我与防雷办同事共参与了27处易燃易爆场所、17处建筑审核以及36个中小学的防雷安全检测工作,检查期间对多个单位提出了不合格及整改通知。并根据受检单位的防雷现状提出了我们合理化的建议,避免了对方单位的重复施工及资源浪费。

并且在期间对往年各受检单位检测报告进行了整理与文档归类电子化,在发现不同问题的同时,也给自身起到了学习和巩固知识的作用。

2.气象 工程方面

以《前期对各受检单位的整改项目进行简单的归类,到中期通过与对方的沟通了解到对方单位的需求,以及最后根据对方的需求制定了切实可行的工程方案及施工》的3个步骤模式,下半年承接了包括市医院、陈石婷办公楼、中石油的3个加油站以及7个矿井的电涌保护器安装等多个防雷工程项目。

二、 人工增雪工作

今年市的降雨量相较于往年下降不少,为不影响明年春季耕种,以及相应气象局的人影工作安排,11月我局进行了人工增雪作业。

在局领导及同事们的共同努力下,从前期作业准备会议的地点确定到,中期对各相关部门的通知备案、人影作业各设备的检查,以及后期的现场操作都进行的有条不紊。我虽然是新进职工,对作业流程及设备不甚了解,但通过细心观察与摸索,在作业后期也已能独立地进行一个定点的完整操作,让我自豪不已。

三、 后勤维护工作

通过前期对气象系统的学习与接触,已基本掌握了预警系统及其他气象平台的使用及维护,以及为局里安装了全国电子会商系统,并跟踪及维护了**市多处自动观测站的整修。特别是在迁移沙陀子自动站过程中,通过亲身的参与,对自动站设立的各项要求及注意事项有了切身的体会,为今后建立更多自动站的工作留下了宝贵的经验。

电气半年工作总结范文6

2017年上半年维修电工工作总结【1】 本人自20xx年1月参加工作以来,至今一直在***系统从事电工作业。其中20xx年1月至20xx年6月在***从事***机械的供用电及电气设备设施的维修;20xx年6月至20xx年6月在***从事供用电与电气设备设施的维修作业;20xx年6月至今一直在***从事电工作业。20xx年取得高级电工职业资格证书。

多年来,在师傅、同事及领导的帮助指导下,并通过不间断的学习与工作实践,使自己的专业知识和维修技术水平有了很大提高。较好的完成本岗位工作并取得一些成绩,现将几年来的工作总结如下:

一、积极工作,认真完成领导交给的工作任务

***公司是一支主要从事岩土工程施工的专业队伍,其施工特点是电气设备容量大、电气设备多、施工工期短、露天作业等。电工作业人员承担着电气设备设施的选择、布置、布设、安装、检查巡视、维修保养、拆除和施工结束后的电气维修等工作。

通过多年来的电气施工作业,本人能够严格按照施工用电组织设计和《施工现场临时用电安全技术规范》要求,顺利地完成大型施工项目电气设备的选择、布置、布设、安装、检查维修与拆除等工作,并参与了多个项目施工现场临时用电施工组织设计的编制,使所有施工项目达到国家临时用电安全技术标准。

如:***工程、***工程等。施工中,积极工作,加强现场施工用电管理与安全用电教育,认真执行岗位操作规程、遵守各项用电安全管理制度,所参加的施工项目均未出现任何电气伤人和电气设备事故,创造了较好的社会效益和经济效益。

二、注重不断学习,努力提高自己的专业知识和业务水平

本人参加工作后,不断的参加学校、社会以及通过自学的方式学习电工专业、建筑施工及安全技术知识,不断提高自己的专业知识和业务水平。

主要参加的技术学习和培训有:

1、20xx年9月-20xx年7月***学习;

2、20xx年11月-20xx年12月,***学习;

通过不断的学习使自己掌握了《电工基础》、《电工学》、《工厂供电》、《施工现场临时用电安全技术规范》、《建筑施工安全技术》、《建筑施工安全管理》等专业知识,使自己的安全知识和意识得到很大提高,并不断地将自己所学的知识和技术用于生产施工中。

岩土施工由于桩基础的种类不同,用于施工的机械设备也是多种多样,像施工用普通泥浆护壁钻孔灌注桩钻机、长螺旋钻孔灌注桩钻机、预制桩液压机;用于混凝土搅拌输送用的搅拌机、配料机、输送泵;用于钢筋焊接用的对焊机、电焊机等等,做好这些机械的维护保养和电气检修是电工的职责。桩基础施工是一个连贯的过程,假如钻机电气设备在灌注环节出现问题,必须尽快修复,以保证钻孔在混凝土初凝前灌注完毕。通过多年来的学习与实践,能够在很短的时间内判断查找出故障源点并检修完好,多年来维修了大量的施工用电设备,保障了岩土工程项目的正常施工。

三、注重技术革新改造,取得安全和节能实效

近年来,公司不断鼓励技术人员对生产和工艺进行技术革新。根据《施工现场临时用电安全技术规范》中交流电焊机械应配装防二次侧触电保护器的规定,我在20xx年底向公司提出建议,公司很快答复并推广了安监站监督制造的电焊机焊接专用开关箱,不但执行了《施工现场临时用电安全技术规范》标准,在安全用电、电能节约方面也取得了很大的实效。

在施工中,电工作业班组不断对设备电气系统进行技术革新改造。像20xx年8月,在***工程项目,我公司20xx年购买正在使用的***设备配电箱电气系统陈旧,接触器动静触头经常损坏,我们电工作业班组经过研究,找出问题,在施工间隙对长螺旋钻机配电箱进行了全面更新改造,使设备启动运行正常,电气故障检修率降低,施工效率得到大幅提高,保障了项目在计划工期内顺利完工。在每个项目施工结束后,公司都会组织电工技术人员进行电气设备和电气设施的维修,多年来,我参加了许多电气设备和电气设施的维修,理顺了设备的用电线路,更换了不合格的电器设施。为公司的安全生产做出了积极贡献。

四、积极传授所学技术,毫不保留的将所学技术和生产实践中积累的知识技能,传授给新职工。

在平时的工作中,我经常与其他职工进行技术探讨与交流,把自己所学到的知识与大家共享,并从别人身上学习自己所不了解的知识,实现共同进步。在我的传授指导下,***公司有两名电工,考取获得了高级工岗位资格,能够独立完成上级交给的电气维修作业任务,有三名电工考取获得中级工岗位资格,能够基本完成电器维修作业任务,有效地缓解了施工项目电工短缺的紧张局面。

五、加强职工安全用电和节能教育,不断提高职工安全用电意识和节能观念

近年来,在做好本职工作的同时,我不断加强职工安全用电和节能降耗教育,充分利用业余时间走进施工班组、宿舍区讲解安全用电和节能降耗知识,组织开展了施工安全用电知识问答与节能周的宣传。使单位广大职工安全用电知识得到提高,并自觉节约电能。

六、端正态度,积极努力工作

多年来,在我内心铭记着安全第一、努力工作的坚定信念,我是一名gcd员,是一名电工维修高级技术工人,工作来不得半点懈怠和马虎,只有认真地遵守和落实安全生产规章制度,孜孜不倦的学习进取,脚踏实地的工作,才能杜绝用电事故,做到安全施工,才能无愧于党组织和领导对我多年来的培养和教育。

所有这些荣誉的获得都是对我工作的激励和鞭策,我将不断地加强自身学习,不断地取长补短,也只有这样才能够跟上时代的步伐稳步前进,也才能够更好地服务于单位、服务于社会。

2017年上半年维修电工工作总结【2】 2017年在忙碌有序的工作中过去了,回顾这一年的工作,我认为主要有两个大的方面:

一、制定自己的工作准则:

1、做每一项工作都按照安全规范流程操作,杜绝了安全事故;

2、每月到门店巡查至少一次,对巡查中发现的问题及时与门店的管理沟通,能够现场解决的问题予以直接解决,对门店提出的问题及时向部门领导反馈,在最短的时间内把需要做的工作做好,提前发现迅速解决,防患于未然;

3、对门店调整大的电路改造工作,提前做好计划,做好物料准备,坚决不拖门店改造的后腿,确保优质高效的完成工作;

4、对门店突发的用电设施问题,先在电话里沟通,初步预估什么地方出现了问题,带领相关人员准备相关的物件和工具,以便到达现场后能迅速排除故障;

5、坚持节约的原则:对门店损坏的物品能够维修好的尽全力维修,不更换新的,确实需要更换的选择质优价廉的,对于能够再次利用的各种物料(例如插头等)进行收集整理以便再次使用;

二、过去一年的主要工作:工作总结

1、4月份主要的工作是天邦超市的开业及海坛超市的调整工作,两项工作在一个月里,人员少、时间紧、要求高,自己主动带头,和设备部的同事一起仔细研究,严格布局,规范施工,确保了天邦超市的开业以及海坛超市的调整按时保质的完成;

2、月份的主要工作就是辛安购物广场的大家电的装修开业。由于时间紧,家电需要的电的地方又多,还牵涉到品牌以及展台的布局施工问题。按照公司的要求,以及工作的流程,加班加点,严谨施工,使得所有的用电设施顺利安装完毕,一次试用成功,为辛安购物广场家电五一的顺利开业的设备工作做好了准备;

3、6月到9月主要就是总店东楼的装修调整以及卓庭超市开业的准备工作。总店东楼的装修是今年最大的工程,涉及的设施较多,工作量大。扶梯的更换、电路的调整、顶棚的装修、各个专厅的装修跟进、及专厅用电的布局及跟进都需要设备去做。因此这3个月基本每天都要加班,可我没有被累、工作量所吓倒,发扬中泽不怕苦与累的精神,工作积极主动、认真负责、思路清晰圆满完成公司交给的各项工作,为总店东楼装修工作做出了自己的贡献。

9月份在有东楼装修工作的情况下,又有新店卓庭超市的准备工作。原本设备部的人员就不足,又临近中秋节各个门店也比较繁忙没有什么人员可以抽调的。面对工作我们设备一帮人没有畏惧,严格按照公司的要求及时准备好开业所需的各项设备。对需要用电的设施,从总的灯带照明到每个需要用的一个插座,ups的安装、租赁户的用电施工,都做到细致到位。经过不懈努力,顺利完成了东楼装修及卓庭超市开业的相关工作。