第一篇
1建筑工程监理工作中存在的问题
1.1从业人员素质普遍不高
当前我国从事监理工作的相关人员，大多没有经过专业化的学习和培训，很多都是过去从事施工工作或长于管理工作的，还有一些设计单位的离退休人员和部分频繁跳槽的人员也进入监理单位。参差不齐的从业人员素质直接导致了监理行业的混乱，助长了不正确的思想在监理行业内部的蔓延。滥用职权、无理索取甚至欺诈造假行为都时有出现，导致监理行业声誉不佳，很多监理单位不能发挥应有的作用。
1.2内部行业制度不健全
我国监理行业管理机制尚不健全，各项规章制度不统一不完善，缺乏一致的标准。监理单位视野狭窄，职能越来越单一化，只强调对施工过程的监管，忽略了设计、预算、决策、投资、招投标等其它环节的监管，致使监理职能的单一化，不能形成全程的系统化的监管体系，导致各个环节的进行过程中问题百出，监理单位大多名不符实，制约了我国监理行业的全面发展。
1.3监理行业没有完全形成市场化的竞争机制
当前我国的监理行业还未实现全面的市场化，各地地方保护主义色彩依旧浓厚，在政策上对非本地企业的歧视和限制，在一定程度上制约了监理行业的有序发展。优胜劣汰的竞争机制没有形成，效率低下的企业挤占市场，优秀的企业难以脱颖而出。新入行的监理企业往往受到很多刁难和限制，难以得到发展，整个行业缺乏新鲜血液，缺乏生机和活力，使利益逐渐固化，市场逐渐垄断。而地方政府不作为或调控不当更加剧了这种不健康现象的发展，结果使整个监理行业一片死气沉沉。
2优化建筑工程监理工作的几点措施
2.1加强法制建设，营造良好法治环境
要做好建筑工程监理工作，必须充分依靠法律法规手段，这一方面就要求国家加紧制定相关法律法规，另一方面也要求从事监理工作的相关从业人员提升法律意识，积累法律知识，学会依法解决问题。可以在从业人员中开设法律培训班，也可在高校相关专业中开设法律课程。各级行政部门也要尽快做好监理工作法制法规体系建设，建立健全各部门规章、行政法规和地方规章等。
2.2多途径提升从业人员素质
第一，要加强对监理人员进行系统化、专业化的培训，新人上岗前必须要进行一些岗前培训。监理人员自身要注意不断学习，提升专业素质和各方面的协调管理能力。培训和学习要有针对性，要能够理论联系实际，做到学以致用。把知识和能力尽快转化为现实生产力。第二，要开展多样化的培训。请业内权威进企业，下基层指导员工，也要多派员工到国内外各相关企业走访，加强学习交流和沟通。此外培训还要寓教于乐、通俗易懂，使员工能够快速应用、快速上手。此外还要特别注意长短期培训的结合，综合培训和专项培训的结合等。第三，与科研机构和高校合作，构建产学研相结合的良性循环体系。
2.3建立规范化管理机制提高监理质量
目前，我国的监理行业内部管理不健全、不规范，这就要求各企业建立起规范化的管理机制。使监理工作的每一过程都有统一化、规范化的要求，都有可依照的参考核标准，以便于行业间的交流、沟通和合作。目前我国监理工作还远没有达到标准化、规范化的水平，因此促进行业内规范化管理机制的建立，就要求监理单位、设计单位、施工单位和业主单位充分做好协商交流沟通，出现问题要各方协商解决，提出让各方都满意都能够接受的方案。监理人员要做好每天的工作日志，根据实际工作中遇到的问题和积累起的经验，为建立规范化的管理机制提出自己的方案，在实践中推动和促进标准化监理方案的诞生。
2.4加强监督，公开监理过程，杜绝暗箱操作
对建设工程进行持续有效监管监督，定期向各方及社会公布监理工作进展情况。对各方违法乱纪、偷工减料、挪用建设费用等不良现象要及时予以检举，并移交相关部门严加处理。加强对员工的教育，提升员工的素质，培育企业文化，加强企业文化建设，以提高工程监理单位自身市场竞争力。
3结论
本文从外部环境、企业内部管理、从业人员素质等方面分析了目前我国监理行业所面临的严峻问题，探讨了我国建设工程监理行业未来的发展方向。并针对目前我国监理行业的混乱现象提出了一些解决方案，对政府、企业和员工都提出了相应的要求。总之，完善和健全我国工程监理行业仍旧任重而道远，本文对提高我国建设工程监理水平有一定参考和借鉴作用。
作者：雷建明 邓小莉 孙海荣 单位：静宁县工程监理有限公司 平凉市方正工程咨询事务所有限公司 平凉市规划建筑勘测设计有限责任公司
第二篇
1准备环节对于建筑工程质量的把控
1.1检查、把控好建筑工程所需要的建筑材料质量
第一方面，应该要求相应的施工单位在建筑材料选择方面一定要加强质量的管理工作，严格地按照相关的质量要求采购那些能够符合技术要求的建筑材料。第二方面，工程监理人员还应该重视对其建筑材料质量的监督和把控，因为在工程中的钢筋、水泥等材料使用较多、进货的渠道也比较多，因此就要对工程中所使用的全部钢筋与水泥进场的资料进行严格检查，资料具有不齐全的情况不能允许其进场，并且应该进行材料质量的复检，只有那些通过了检验的建筑材料才能够真正使用，假如质量的检验不符合相关技术要求，坚决不能够使用。同时对钢筋焊接而成的半成品质量也需要进行严格的检查，不符合技术标准的材料也不得使用。控制好建筑材料的质量关，才能够为今后的建筑施工工程带来可靠的、科学的质量。
1.2召开质量控制会议，实行“三检”制度
召开建筑工程的质量会议有助于对建筑工程质量的把控，在其项目正式开工前，监理单位就应召开工程各个部门、单位构成的质量会议，强调在施工过程中加强质量管理工作的关键性，明确其在整个施工的过程中，建筑项目中的每一道程序都要严谨的实行“三检”制度，同时相应的质检人员还应该签字验收。质检人员在验收后的监理人员进行进一步的验收，假如发现了材料合格属实则要进行签字确认，才能够将整个工程进入下一道程序。假如施工的单位不按照其中具体的要求进行“三检”的工作或者缺少了规定质检员的签字环节，相关的监理工作人员就应当拒绝验收，才能够预防其建筑工程中出现任何的质量问题。
2加强监理工作对工程质量的把控程度
在建筑施工的工程施工环节，对于建筑工程的质量把控是至关重要的，因此在工程开始之后，监理单位就一定要勤抓不懈，更需要注重其对工程质量的严格控制。主要从以下的几个方面全面进行。
2.1做好建筑项目开工以及重点项目
在建筑工程开工后，监理的工作也逐渐转移到了施工的过程中，俗话说的好，“一个好的开端就是成功的一半”，所以面对整个施工行业，首先应该做好开工项目的监理工作。例如在建筑工程的地基工程环节中，浇筑的框架柱或砌筑的第一面墙体之时，监理工作人员就应及时地到施工现场去进行检查和控制，明确其基础工程的各项数据愈合指标是完全符合其工程的设计要求，确保工程的第一步工作水平和质量。对整个建筑工程的关键，相应的监理人员更要需要加强其监督工作，例如框架梁柱节点位置，结构错层的标高、偏轴线等各个部位，应该严格地按照最初设计的基本要求进行严格检查，才能够全面符合要求进行进一步验收。
2.2加强工程中的监理力度，相关监理人员应做到“三勤”标准
在整个建筑施工的过程中，为确保有效加强对于施工质量的把控，监理工作人员应该做到“三勤”标准，也就是：眼勤：工程监理人员一定要多看建筑施工设计图，多到项目的施工现场全面了解状况；手勤：一定要多做记录，发现了质量问题以及处理问题都应该有详细的记录；腿勤：监理人员还应该经常到施工的现场去。
2.3对隐蔽的工程应该更加及时验收
由于隐蔽的工程项目有可能被其后面的施工工程覆盖，因此就不利于后期对其进行的质量检查工作。所以面对这种情况，对隐蔽工程项目就应当及时地进行检查验收，保证其隐蔽工程不存在任何的质量问题，防止其有可能将影响整体的工程质量。
2.4巡视和施工现场的监督在建筑项目工程的施工过程中，当进行关键环节的施工之时就需要相关监理工作人员进行现场的质量监督工作。在整个施工阶段中，比较容易出现相应的工程质量缺陷，造成这种情况的原因多种多样，但最常见的原因就是施工工作人员没有按照规程进行操作而造成的问题，所以工程相关的监理人员就需要到施工的现场进行全面监督工作，才能确保有效地防止出现质量问题。
3重视对建筑工程的质量验收工作
工程的质量验收工作就是指对已经完工了的工程进行比较系统的质量检验，并且有效确认其是否符合相关的设计标准，才可交付使用。依照相关的设计要求对其工程的质量进行全面检查验收工作，就可有效地保证了建筑工程项目的质量。（1）工程的验收工作是整体项目质量控制的最后一个环节，可对前面存在的所有工程质量问题进行最终的补救。通过工程的事后验收工作就可以发现施工过程中存在的质量缺陷或质量问题，假如真的发现了建筑工程的质量问题，相关的监理工程师或相关的监理人员就应及时下发其工程的暂停令，并且根据有关规定提供有效的解决办法并且要求相应施工单位进行停业、整改。（2）对其中一些比较重要的工程和工程流程就应具有明确其的施工程序，这同时就可作出相关的施工流程图，例如浇筑柱、梁板混凝土的流程设计图等，于此同时还需要明确其施工的顺序，一方面就可以减少其中出现的工程质量隐患，另一方面也能够便于出现相应的工程质量问题之时进行详细的原因分析。
4结束语
在建筑工程项目进行施工过程中，很好的实施监理管理工作是非常关键的，监理工作能够帮助施工人员和工程管理者保证施工项目的最初目标的有效实现。建筑项目的施工是一项非常复杂而规模庞大的工程，并且其技术含量较高，施工人员的劳动强度比较大，因此若想有效地控制该项目的施工质量，应该非常重视对施工环节中的监理监督工作，将其施工项目的质量切实控制到位。监理工作是在建筑工程质量的监督管理环节中核心组成成为，因此其也是加强整个建筑工程质量的关键性保障。因此文章中笔者就针对目前在建筑工程中的监理工作制度提出了一些自己的看法，希望能够付诸实践，提高建筑行业的工程质量。
作者：侯国焕 单位：广东健城建设监理有限公司封开分公司
第三篇
一、建筑工程在监理中存在的主要问题
1、监理人队伍素质过低，空挂公职现象普遍存在
一些企业，为了获得更大的利益需求，把项目直接转让给缺乏资质的企业或个人，收取应有的管理费用，而对其不再实行直接管理。这就使项目在建设过程中缺乏企业的安全监理，导致项目的建设和实施得不到有效的保障。监理人自身的素质过低并对自身的工作认识不强，没有充分履行自身的工作职责，这就使承包建筑工程的单位对监理人员的指令不顺从，同时导致建筑工程在施工的过程中得不到良好的保障。
2、监理人自身对工作的认识不强，阻碍全过程监理的实施
在人们眼中，监理工作无非是对建筑工程进行质量的检验监督以及整个建筑过程的监管，但远远不止这些，人们所看到的只是凭自己的理解而产生的对建筑工程监理工作的表面认识。事实证明，监理工作是一项极其严谨、同时对专业技能和自身的全面综合素质要求非常高的工作，但在我国，从事工程监理工作的多数人员主要分为以下三种，一是对工程设计及施工管理方面有过相关工作经验的人员，二是进行过短期的建筑工程监理相关培训而没有实际工作经验的人员以及没有经过建筑工程监理相关培训而直接上岗的负责工程监理工作的技术人员，三是从事多年的建筑工程相关工作，临近退休的技术人员。这些人员构成了我国建筑工程的监理人员队伍，没有相关管理、经济、法律等方面的知识掌握，对建筑工程的监理工作没有充分的认识，只是片面的理解为自己只要对技术知识有所掌握就可以完成建筑工程的质量监督和技术监管，从思想上直接错误的认识了这项严肃、认真、责任重大的监管工作，给整个建筑工程全过程的监管工作带来阻碍。
3、建设单位对工程监理的重要性认识不强
建筑工程监理工作主要可以概括为：一协调、两管理、三控制。即协调本单位的建设项目在工程施工、项目设计到工程验收整个过程可能存在或发生的各种问题；进行信息管理以及合同管理；对整个建筑工程的质量、成本、进度进行控制。但是在当今多样的建筑行业中，仍然有许多施工单位以及建设单位对建筑工程监理工作的重要性认识不够，甚至在一些中小型建筑工程中，不设工程监理这一岗位职责，也并没有相应的监理人员，或者请了工程监理，但只见其名未见其人，存在着严重的违规操作，并没有重视起工程监理的工作，也就从根本上没有发挥工程监理的真正作用。
二、针对建筑工程监理中存在的主要问题提出的应对策略
1、通过法律手段，全面提高监理意识
近年来，随着我国建筑行业的兴起，我国的建筑工程在监理工作方面存在着较大的利润空间，致使建筑工程的监理市场出现鱼龙混杂的局面，不少企业及监理单位资质能力不足却依然存在于建筑工程的监理工作市场中，不能对建筑工程的质量提供良好的科学监督及保障。因此，相关部门应加大对建筑监理行业的法律法规体制建设，完善建筑行业监理市场的秩序性，无论是企业还是监理单位在进入及退出监理市场时应遵循一定的行业机制。对于当前存在于建筑行业监理市场不规范的监理单位，责令其立即整改或彻底清除，通过政府以及有关部门的集体配合，运用法律的手段，净化建筑行业监理市场的环境。针对不配合监理工作的实施以及故意抵制净化监理市场的企业及单位，相关部门应出台严格的处罚细则及规章制度，对存在侥幸心理、执意抵抗的单位及企业，进行严肃的处罚，以此提高企业及施工、建设单位对建筑行业监理工作的重新认识，并积极配合。针对在建筑工程施工的全过程没有尽到自身职责的监理单位，并对建设单位产生欺骗行为的、借机向施工单位领取索赔的不规范行为，必须依据相关法律严惩不贷。加大力度杜绝监理市场中存在的一切不良行为，避免其对建筑行业监理单位带来更加严重的负面影响。
2、完善人员配置，全面提高监理水平
在我国的建筑工程施工现场，常存在着监理人员紧缺的现象，甚至在整个建筑行业监理市场中，出现对监理人员供不应求的现象，而在监理行业的总部却存在着总部人员无所事事、人浮于事的不良现象。真正的业绩以及良好的建筑行业监理市场不是每天坐在办公室无所事事就能成就的，而是要真真切切的下基层，来到施工现场，真正发挥自身对监理工作的价值。把最优秀的人放到最需要他到的地方，增加施工前线的力量，促进监理工作的有效形成、有的放矢。因此，笔者建议监理单位在进行人员配置时，综合整个监理人员队伍的实际情况，平衡监理工作的客观需求，加大对一线施工现场监理人员的配置，增加一线对监理人员的需求，避免监理总部及驻地办人浮于事的不良现象。并且，针对一线施工现场工作环境较为艰苦的情况，适当权衡监理人员在薪资发放上向一线监理人员倾斜，通过薪资绩效方面的促进作用，促使更多的优秀监理人员投身一线，将自身对监理工作的价值充分显现出来，带动建筑行业监理工作的良好发展。
3、将监理工作的重心前移，做到事前监理
由于我国现行的建筑行业监理人员在对监理工作的认识方面仍然存在着较大的不足，只是对建筑工程的过程进行监督或者简单的事后监察，对监理工作起不到一定的实际成效。要想真正的发挥建筑工程中监管的实际价值，充分保证建筑工程的质量，就应该要求将监理工作的重心前移，做到事前监理，避免亡羊补牢，使监理工作在建筑工程的过程中始终起主导作用，受控于建筑工程的质量。对此，就需要监理人员对监理工程事先做好充分的了解，在此项工程的施工之前就应对其做好充分的监理规划，在施工的过程中，做到严把现场质量关，对施工的材料以及建筑的质量做到随时监控，充分达到监理的最大化作用，提高建设质量和建设水平。
三、结语
在建筑行业蒸蒸日上的今天，我国建筑行业的监理机制仍然不健全，存在着很多不足。无论是建筑单位还是企业个人都对建筑行业的监理工作缺乏充分的监理意识，我国建筑行业监理人员队伍的素质还有待提高，还应不断加强建筑行业监理人员队伍的综合素质，充分认识到监理工作的严肃性、准确性以及其责任的重大之处。通过不断加强改进我国建筑行业监理人员队伍的建设，规划监理市场的有效秩序，必然会充分发挥监理工作在建筑行业中的作用，保障建筑工程的质量。
作者：谭胜 单位：天津建工建筑工程监理有限公司第一分公司
