摘要：本文研究的主要目的是思想政治工作与企业文化建设的合力作用。随着我国社会经济的发展与创新，为企业的发展提供良好发展的机会。在企业进行日常工作时，思想教育成为调动员工工作的积极性与自主性的重要关键内容。企业领导应该将思想政治工作与企业文化建设相融合，转变发展理念，向其他优秀的企业吸取经验，“取之精华，去其糟粕”。本文通过对企业文化建设与思想政治工作分析与研究，阐述一些理论基础，以期为企业今后的发展提供参考建议。
关键词：思想政治；企业文化建设；合力作用
思想政治工作开始逐渐深入各个行业领域当中，为企业的发展提供强大的工作动力，有助于企业树立正确的核心价值观，增强企业员工的团队合作意识与凝聚力。目前处于经济竞争激烈的环境中，大部分企业中的思想工作存在着不足。因此，企业领导应该根据实际情况制定合理有效的工作模式，将内部工作经验总结作为最佳切入点，通过将具有文化特色的思想政治体系进行推广，不断提高企业自身的竞争力。
一、企业文化建设的重要性
企业文化有助于企业形成正确的核心价值观，能够有效推动企业发展。企业文化建设指的是企业管理者根据企业存在的问题、发展目标以及企业的发展规划，将企业经营管理方式与高质量人才的培养等观念进行文化建设。在提升企业文化建设的同时，还可以提高企业的竞争力，促进企业的创新与发展；通过进一步增强企业文化建设的实力，进而促使企业内部员工的团队合作意识，定期组织员工学习企业的文化理念，为企业的发展规划提出一些建议，让企业员工积极参与到工作中，培养员工之间的默契，营造一个良好的企业内部合作氛围，使员工形成正确的核心价值观，能够有效地提高企业的经济效率与效益。通过研究分析发现，在新时期阶段，打造一个优秀的企业文化可以促使企业的竞争力不断提升，使其占据激烈市场中的有利位置。其次，在企业文化建设的帮助下，在一定程度上可以解决内部的竞争压力，提高企业的软实力，从而在竞争激烈的市场中提升企业的实力与效率。在企业发展的过程中，新时期的企业必须高度重视企业文化建设的工作，与企业的管理层达成共识，根据企业的发展情况制定合理有效的措施与方法，树立良好的企业形象，打造完美的企业文化品牌。
二、思想政治工作的重要性
在企业发展的过程中，企业思想政治工作是不可或缺的重要环节，同时也是企业发展的基础，也是推动企业不断发展的动力，确定企业发展的方向，使企业贯彻落实可持续发展战略的重要理论措施，成为企业道德与诚信基础的基石。此外，做好思想政治工作不仅可以使企业员工形成正确的人生观、价值观以及世界观，而且还可以使员工深刻的认识与了解企业文化，以饱满的热情与积极的态度去面对工作，进一步提升企业内部的工作效率。其次，提高员工的个人素质也是非常重要的环节，为促进和谐稳定的社会提供基础保障。思想政治工作无论是在任何一个领域或者行业中竞争发展，必须符合基本的发展逻辑与规律。思想政治工作有助于企业员工寻找企业发展的规律以及发展逻辑，通过此种方式逐渐找到自己的方向感，掌握整体的进程与时代感，积极地促进整个企业的发展。从现实角度出发可发现，思想政治工作是企业发展的思想基础，也是其中的首要前提，它的形成既可以为企业文化的建设带来经验，也可以提升整个企业的凝聚力。站在企业的角度来说，思想政治工作可以有效地促进企业之间的合作，在业务往来中形成共识，为双方带来一定的经济效益，同时也为企业的发展提供灵感与思想生的源泉，从而促进企业的全面发展。
三、思想政治工作与企业文化建设的合力作用
（一）将思想政治工作与企业文化建设相融合。在企业发展中，思想政治工作与企业文化建设之间有着共同的属性，都是为企业的发展提供一定的促进作用，因此，内容上拥有着很多的相同点。为了更好地将二者进行融合，必须让二者的工作目标能够进行有机结合、足够互通的计划，匹配度相同的实际工作。无论是哪一种企业，他们最终的目标都是提高经济效益，而企业文化建设需要融合到此目标中，使员工积极自主地参与到工作当中，从而提高整个企业的工作效率以及产品质量，为企业思想政治工作的有效进行提供保证，使思想政治工作能够真正落实到企业当中。其次，企业思想政治工作还需要充分发挥文化引导作用，促进企业文化建设工作的顺利进行，建设优秀的企业品牌文化，使其中的细节目标落实到企业发展中，在一定程度上与企业的思想政治工作进行融合，发挥出最大的积极作用。
（二）提升两者的融合度。随着社会的发展，经济处于不断转型的阶段，企业思想政治工作应当满足以企业发展的需求，将企业员工的实际需求作为重要参考，不断衡量其中的发展目标，逐渐使员工的归属感与认同感进行提升。在企业思想政治工作方面上，不要站在较高的政治角度对经济发展进行考虑，一定要站在员工的立场上对文化建设进行综合考虑。通过研究分析发现，企业需要进一步强化文化建设与思想政治工作的融合，将企业的生存发展与目标作为切入点，使企业文化的竞争力一点一点的提升，两者所形成的合力作用使员工更加认同企业的文化以及发展的目标，提高企业的竞争力，从而促进企业长久稳定的发展。通过文章的分析和研究得知，将企业思想政治工作与企业文化建设进行有机结合是提高企业经济效益的需要，同时也是促进企业可持续发展的需要。两者形成合力既是推动企业发展的重要内容，也为企业在未来的发展中提供强有力的保障。通过研究分析可以发现，企业的领导者应该顺应时展的潮流，根据新时期发展的特点与要求，在保证员工的经济利益的基础上，将企业文化建设与思想政治工作进行融合，充分发挥出两者的合力作用，促进企业的可持续发展。
参考文献：
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作者:梁虹 单位:华阳新材料科技集团有限公司
