新兵心得体会范例6篇

新兵心得体会

新兵心得体会范文1

在学习实践科学发展观活动中,我坚持做到有目的,有方向,在工作实践中善于运用所学知识,以促进自身的政治素质、理论水平和业务能力的全面提高,以缓解工作压力,运用科学发展观根本方法——统筹兼顾,来系统思考、系统安排工作,理清工作思路,做到忙而不乱。首先要坚持学,持之以恒,不浮躁,利用休息时间、利用工作之余,切实做到工作学习两不误,在学习中不断提高自己。其次是要灵活学,要有针对性,更要有时效性,切实做到学以致用。最后是要系统学,深入系统地学习相关理论以及党的路线方针政策,时时关注国家新的政策方针,刻苦钻研自己的业务知识,以丰富的理论知识武装头脑。只有通过不断的学习,提高思想认识,更新工作观念,掌握工作方法,创新工作思路,更好地适应新时期工作的需要。

在分管的外事和接待工作中,要注意外事无小事,更要清晰接待工作是一项严肃、细致而非常具体的工作,是我们办公室工作中大量而经常化的任务,不仅要求我们要诚恳、热情、耐心、细致,更要求我们注意自身的修养,加强外语学习并带动接待人员素质的提高,充分体现优雅得体的内涵。俗话说得好:腹有诗书气自华。这就更要求我们要不懈的努力,不断的学习,不停的充实自己。

二、提高创新能力,努力改善办事效率

我们在长期学习和工作中,容易形成传统思维和固定的工作方式,习惯于“过去我们就是这么办”的思维模式开展工作,并以此为借口,不愿根据新形势新要求,创新工作思路,变换工作方式,这样的思维和工作模式,就会让工作没有突破,毫无效率。

我作为一名处级岗位上的新兵,从科级到处级的过渡期,感觉到工作的压力和不适应,工作任务和工作职责的变化,让我感到一种前所未有的本领恐慌。因此,通过学习科学发展观,深刻理解科学发展观的根本方法是统筹兼顾,运用统筹兼顾的方法,来系统思考、系统安排工作,理清工作思路,做到忙而不乱,以缓解工作压力。同时,办公室工作要求我们具有综合分析和研究的能力,要能够在复杂的人物和事件中透过现象看本质,抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,并根据事物的发展趋势,前瞻性地思考工作和问题,超前采取防范措施,把工作做在前面,想在前面,掌握工作的主动权,创新地开展工作。落实到我具体负责的工作中,就是要求我更加务实高效地做好外事、会务和接待工作。

在出国境培训中,需要打破惯式思维,在出国(境)培训工作中,要不拘一格地选择送培区域,更好地利用国际培训资源,为培训骨干师资和管理者所用。同时,在制定相关出国(境)培训制度时,应该制定相关规定,限定出国(境)培训人员的英语水平,有力地促进出国(境)培训人员英语水平的提升。会务工作要坚持做到:提前准备、分工负责、层层把关。做到会场布置整洁庄严,会场服务细致不马虎,会议材料齐备无差错。接待方面,本着热情、周到、满意、节俭的原则,进一步划分接待范围,严格接待标准,规范接待程序。

三、提高协作能力,努力做到合作共赢

按照科学发展观的核心是以人为本的要求,在实际工作中,我们要正确认识自我,培养高尚的人格,切记做事先做人,始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的良好作风,虚心听取和采纳同事的合理建议和意见。

新兵心得体会范文2

9点57分,中央领导同志来到天安门城楼,共庆新中国华诞,主持,宣布开始,这时刻,轰鸣的礼炮敲动了我的心,让我感到热血沸腾,一甲子的纪念,在实现远大理想的大道上,奏响自尊、自强、自立的凯歌。10点04分,升国旗开始,10点07分标兵就位,10点10分,主席检阅三军。三军列队,铁甲生辉!!“同志好”,既是对战士的问候,也是对人民的问候。“同志们辛苦了”,既是对所以被检阅战士的肯定的肯定,也是对我军履行使命的肯定。14个徒步方队开始经过天安门,他们以排山倒海,雷霆万钧的阔步走来,步兵方队、特种兵方队、水兵方队、空降兵方队整齐的步伐,接受祖国的检阅,96坦克、轮式步战车、轻骑比翼,气贯长虹。

从人民英雄纪念碑到五星红旗,中国人民世世代代不遗余力为祖国做奉献,无限憧憬的万语千言,曾看到有位网友写过这样的诗句:“当风雪阻断归路,我们彼此取暖;当圣火遭遇屈辱,我们义无反顾;当病毒吞噬生命,我们用爱弥补;当列车冲出轨道,我们竭诚互助;当震撼撕裂大地,我们开山辟路;勇敢面对磨难,挺起中国的脊梁!”诗句朴实简练,却抒发了共和国的儿女们对祖国母亲的心声,唱出了儿女们为有一个坚强的祖国母亲而自豪的赞歌。雪灾、4·28撞车事故、5.12汶川大地震……一次次天灾人祸接踵而来,我们为那些离去的儿女们流泪、心痛。可祖国依然挺立着,祖国依然坚强着,比任何时候都坚强。灾害灾难,可以移山填海,堵塞河流,可以摧毁我们美好的家园,可以让我们失去善良的家亲。但是,动摇不了儿女们的意志,任何困难都阻挡不了我们奋进的动力和勇气。29届奥运会在中国举办。这是一次最伟大的聚会,也是中国人百年梦想,让世界人民更加了解了中国。半个多世纪之前还被骂作“东亚病夫”中国人,而今已迈步跨入体育大国的行列,证明了我们有能力举办奥运史上最好的体育盛会。奥运期间,群众、学生、社会各界齐动员,与运动员、世界友人手拉手、心连心共同发扬壮大了奥运精神,谱写了“新奥运”的美妙篇章!

新中国成立66周年,展开了拥抱世界的臂膀,光阴荏苒,沧桑巨变,共和国迎来了66周年华诞,五十六根民族团结珠,共同表达了对中国66华诞的祝福。艰难困苦,玉汝于成,携手并肩,构建伟大祖国的盛世欢颜。

新兵心得体会范文3

汪浩(1983-),男,重庆万州人,现为武警警官学院军事教育训练系共同科目第二教研室讲师,技术十一级。

摘要:新训阶段是高强度的体能训练和心理承受能力训练的过程。新兵在入伍前三个月中很可能会出现各种各样的适应不良反应,了解这些反应及其原因对开展基层新兵的心理辅导有着重要深远的影响。“镜中我”理论在新训阶段的作用能帮助新兵解决心理困扰,从而帮助新兵建立积极的自我意识,为在基层顺利开展新兵的心理健康工作奠定基础。

关键词:新兵;镜中我;心理辅导;适应不良

新兵训练阶段的心理辅导在一些发达国家的军队中的已得到普遍的重视,而新兵心理健康直接关系到国防建设的百年大计。当前,我军的兵源构成主要以独生子女为主,特别是处在现今社会的独生子女,个性张扬,特例独行,不能正确面对挫折,以自我为中心的思想观念严重,这些因素严重制约了部队的建设发展,所以从心理学理论与实践机制来探讨新兵心理辅导的作用是非常必要的。

一、新兵心理现状分析

新兵主要是指入伍后不到三个月的青年,他们之前较少接触到正规化的军事训练,面对高强度的军事训练存在刚性负面反应。通过多年在部队基层的实践经验,结合心理学理论,将新兵的心理分为:1、活跃交际型。此类性格的新兵在入伍初期较其他新兵易较快融入集体,及时转换角色,在高强度的军事训练中,不易出现沮丧、逃避的负面情绪。2、缄默忍耐型。此类性格的新兵在入伍初期面对高强度的军事训练时,角色变换较其他性格的新兵具备更强的防御性,但在人际沟通方面相比第一种人格的新兵具有劣势,容易出现心理适应不良。3、冲动爆发型。此类性格的新兵往往具备更强的攻击性与群体感染性,面对负面事件时,此类新兵往往会用过激的手段来进行防御。在群体中,也相比以上两种人格的新兵更易被感染,而做出群体同化,所以此类性格的新兵在接受心理辅导时往往具有逆反抵触的心理。4、被动逃避型。此类性格的新兵在入伍初期一般不会有过激的抵触行为,但会表现出一定的逃避心理。在人际沟通和军事训练中会无意识的出现淡化反应,所以此类人格的新兵会有一种落单的整体表现,也是容易被淘汰的对象。

二、新兵心理适应不良的表现及成因

新兵心理适应不良主要是指新兵在来到部队之初,由于主动或被动地改变自身的认知结构或行为模式的能力较差,以致在短时间内不能保持与部队环境的和谐,在进行自我调整的过程中出现一系列心理反应。主要表现为:1、部队环境会导致新战士产生不同程度的心理适应不良。人对环境是有一定的依赖性,长期稳定的生活使人们在生理上和心理上对环境形成了稳定的平衡。新兵入伍后打破了原有的生理和心理平衡环境,生活方式、饮食习惯等都发生了变化。如果反差不大,则容易适应;如果反差巨大,则容易产生冲突,出现不适应。随着征兵时间的调整,很多入伍的新兵刚出校园就进军营,使得新兵在心理上根本没有喘息和缓冲的机会,面对部队严格的管理环境,加上紧绷的新训状态导致心理应对困难,极易引发心理问题。2、群体会导致新兵产生不同程度的心理适应不良。部队是一个特殊的群体,每一个成员的行为和情绪都会受到群体内其他成员行为的影响,这种影响是相互的。新训阶段,每一位新兵的表现都会影响到其他新兵,表现弱的、成绩差的新兵往往在群体的压力下产生情绪的困扰,从而引发心理问题。骨干在传帮带的过程中的行为和情绪也会对新兵会生很大的影响,有时骨干的一句话就会导致新兵产生很大的情绪困扰。除了正式群体氛围的影响外,诸如老乡、相同背景经历的战友等非正式群体对新兵的心理也会产生相当大的影响。3、新兵家庭会给新战士带来不同程度的心理适应不良的问题。父母是孩子的第一任老师,他们的教育方式也影响着孩子的成长。如果父母的教养方式是权威或独断型他们会表现出反抗、情绪不稳定、依赖、服从;如果父母的教养方式是放纵或溺爱型,他们会表现出任性和幼稚。因此家庭的因素对新兵前期的心理有着决定性的因素。

三、“镜中我”理论对新兵心理辅导的作用

“镜中我”理论是由社会学家查尔斯・霍顿・库利提出。他认为,人的行为很大程度上取决于对自我的认识,而这种认识主要是通过与他人的社会互动形成的,他人对自己的评价、态度等等,是反映自我的一面“镜子”,个人通过这面“镜子”认识和把握自己。如果在新训阶段运用好“镜子”,不仅能让新兵尽快适应部队生活,还能有效地解决新兵的心理问题。一是能培育新兵积极的自我定位。人际传播即面对面、人对人的传播,最能够改变人的态度和认识。因此,作为新训指挥员要正人必先正己,培养自己良好的人格魅力,掌握有效的工作方法,少些说教,多些以事实为基础的宣传。要关注个体差异,对于不同情况的新兵分别使用不同的方法。要充分挖掘新兵身上的闪光点,通过言语的激励,给新兵一个良好的“镜中我”定位,这让新兵培育积极的自我意识是相当重要的。通过对新兵的肯定与表扬,使新兵对自己产生积极的评价。二是能满足新兵炽热的情感需求。新兵年龄在18-22岁左右,正在迅速走向成熟而又未完全成熟,他们自我意识增强,求知欲强,对外界充满好奇心,容易接受外界的影响。但是他们多数时间是在校园内度过,对军营、校园外的事物直接接触较少,信息的交流比较单一。在这一环境下,新兵时常把领导给予的评价,把从领导那里看到、听到的“自我”,看作是对自己某种身份、成就的确认。因此,新训指挥员要通过表扬、奖励、情感投入等方式唤起新兵对生活的热情与激情,从心理层面关注新兵。而思想政治工作要由以思想教育为主向教育、管理、服务、研究的综合方式转变,由整齐划一向分层次、个性化的教育方式转变,由以灌输为主向以渗透为主的方式转变。三是能畅通官兵“双向沟通”渠道。具有高素质传播素养的新训指挥员,能更多地了解人际传播的技巧,能够对传播的各种因素进行综合分析和研究,能够更好地利用传播知识和传播手段,从而提高传播能力。对新兵开展人际传播素养教育,鼓励新兵开展人际传播的研究与实证,让新兵参与传播,利用传播加强新兵的自我教育,发展自我,服务部队。同时新训指挥员要加强与新兵之间的情感沟通,建立起相互信任与合作的关系,做到真爱兵,深知兵,这样才能有针对性地解决新兵的思想顾虑,扭转某些成见和偏见,尽快适应部队的环境和生活节奏。(作者单位:中国人民武装警察部队警官学院)

参考文献:

[1]黄世华.“镜中我”对自我认定的指导意义[J].经营管理者,2010(6):11-12.

新兵心得体会范文4

一、党政军企合一的特殊体制

1997年10月10日,中共中央、国务院发出《关于进一步加强新疆生产建设兵团工作的通知》,指出:兵团是党政军企合一的特殊组织,自行管理内部的行政、司法事务;兵团对外可以使用“中国新建集团公司”名称,享受国家大型企业集团试点的各项政策;兵团是一个准军事实体,要加强对兵团武装力量的领导和管理。该文件进一步增强了兵团屯垦戍边的实力,有利于兵团更好地发挥保卫和建设新疆的作用。

在社会主义市场经济条件下,兵团既要坚持性质、地位和任务不变,又要适应社会主义市场经济规律的客观要求,加快发展壮大步伐,维护好国家的最高利益和中华民族的根本利益。

在发挥兵团稳定边境的国防安全作用的基础上,积极转变兵团行政管理方式,合理界定兵团的事权、财权和产权,取得必要的中央财政转移支付,实现公共服务均等化。推动兵团经济管理体制转型,由行政主导型经济向市场主导型经济转变。完善区域经济发展改革,规范兵团城镇体系,创新投资体制和国有资产监管体制。大力发展多种所有制经济,提高企业核心竞争能力。在进一步改革与发展中,增加职工收入,提高改善民生的能力和水平。

实现兵团党政军企合一的特殊体制与社会主义市场经济体制相结合,创新兵团屯垦戍边新形式。深化经济体制改革,建立具有兵团特点,适应社会主义市场经济要求的管理体制,实现经济体制和经济增长方式的根本转变。积极探索兵团特殊组织形式与社会主义市场经济体制相适应的有效途径和方式,充分发挥兵团组织化程度高、集团化特点突出、劳动者整体素质相对较高、能够集中力量办大事的优势。

此外,兵团党政军企四位一体的管理体制,具有有效应对突发事件和紧急事态的作用。兵团的地缘分布和空间布局,构成在新疆既能迅速贯彻执行中央、自治区和兵团党委的部署,从大局和战略高度确保对“”和各种敌对势力的震慑力和控制力,又能通过团场、企业的分散布局和有机联系在第一时间了解掌握各地动态,及时有效地作出反应,切断敌对势力的相互联系,控制事态的蔓延和发展,把危害控制在最低程度。

二、计划单列

以为核心的第三代中央领导集体从国际和国内战略的高度思考兵团的问题,于1990年3月13日批准对新疆生产建设兵团实行计划单列。由中共中央授予兵团一定的行政管理权限,与新疆维吾尔自治区平行衔接,并进一步指出:“新疆生产建设兵团是促进新疆经济发展、维护新疆社会稳定、建设和保卫边疆安全的一支可靠的重要力量。”

1990年3月,《国务院关于调整新疆生产建设兵团计划管理体制和有关问题的通知》下发,批准对兵团实行计划单列。计划单列的要点主要有:新疆生产建设兵团的国民经济和社会发展计划按行业纳入国务院有关部门计划,实行计划单列;国务院统一管理的粮(大米除外)、棉、油、商品肉、糖、煤炭、棉纱等产品,以1987年实际交售量为基数;商品猪肉按计划任务,继续由兵团统一交新疆维吾尔自治区;兵团享有外贸出口权;兵团享有国家给新疆维吾尔自治区同样的优惠政策等8条。

兵团的国民经济与社会发展计划实行单列,是兵团屯垦戍边发展史上的一件大事,是兵团经济体制改革和调整的一项重大突破,是党中央、国务院在我国建立社会主义市场经济条件下对兵团的全面、长期、系统的经济政策,对兵团事业的发展具有里程碑的作用和重要意义。

计划单列之前,兵团除农业外,非农经济和社会事业处于系统外或上级无人管的处境,困难重重。计划单列之后,彻底改变了上述局面,兵团可以直接向国务院有关部门请示报告工作,联系有关业务。兵团可以及时得到党中央、国务院各部门的直接领导或指导,为兵团经济和社会事业发展创造了一个良好的外部环境。

从兵团实行计划单列的过程看,基本上是一个争取、落实,再争取、再落实的漫长过程。这既涉及国家有关部门对兵团的了解程度、解决有关问题的可能条件,又涉及兵团对计划单列的理解程度、工作状况,客观上还有一个兵团工作与国家有关部门工作关联度问题。从单列内容上讲,农业和外经贸业解决得快一些、好一些,其次是金融、信贷和证券,难度最大的是工业和社会事业,它既涉及产业结构调整甚至重组,也涉及政企分开后的方方面面。

1990年国务院确定兵团在国家计划中实行单列和1997年党中央、国务院关于加强兵团工作的决定,充分彰显了党中央、国务院对兵团屯垦戍边事业的重视和支持。

三、新世纪兵团的作用

20世纪末,国内外形势风云突变,东欧剧变,苏联解体,世界社会主义运动进入低潮。西方资本主义把“西化”、“分化”的矛头对准了仍然坚持社会主义道路的中国,国内外敌对势力加紧了相互勾结和破坏活动。

在这种形势下,处于周边政治环境复杂和战略地位重要的新疆,肩负着屯垦戍边重要使命的新疆生产建设兵团的战略作用就更加凸显出来。维护安定团结的局面,是推进我国改革开放和现代化事业的重要前提。党中央、国务院从治理新疆的历史经验出发,极为重视兵团在新疆所起的作用,并要求兵团在新的历史条件下进一步发挥自己的作用。

(一)要从治国安邦的战略高度来看兵团的作用

兵团是以为核心的第一代中央领导集体,在全面总结历代治理新疆经验的基础上,为维护新疆的稳定、促进新疆的发展和巩固祖国边防,根据新特的区情组建的。

对此,1998年7月在考察兵团工作时指出:屯垦戍边是历朝历代治理新疆的重要国策。通过两千多年的屯垦,不仅开发了边疆地区大片沙漠戈壁,而且增进了各族群众的团结和友谊,交流了经济文化,形成了各族人民共同维护祖国统一、共同反抗侵略的传统政治经济文化。

(二)兵团要对新疆的稳定和发展起到“四个模范”的作用

1990年,在考察兵团工作时要求兵团“能够做生产建设的模范,做安定团结的模范,做促进民族团结的模范,如果一旦需要,还要做保卫边疆的模范”。

新兵心得体会范文5

整顿边境农场,稳定腹心农场,重点南移,全面部署兵团发展战略;推进经济体制改革,实行土地联产承包,兴办家庭农场,开放对外交流……

在这一系列政策的背后,离不开以邓小平为核心的第二代中央领导集体对兵团的关心和支持。

一、邓小平始终关心兵团事业发展

邓小平理论,既是邓小平自担任中央和国家重要领导人之后,形成的系列理论集成,又是伴随着党和国家各项建设事业的不断发展壮大,尤其是中国特色社会主义理论形成过程中所取得的重大理论成果。

以为核心的第一代中央领导集体建立兵团时,邓小平是参与者。以邓小平为核心的第二代中央领导集体恢复兵团时,邓小平又是决策者。兵团成立前,邓小平对兵团的建设与发展曾给予大力支持。1952年11月6日,中央人民政府政务院财政经济委员会专门就新疆财经问题下发意见,同意“新疆军队已进口的农具约四五百亿,因军费中已无力支付,中财委准予报销,进口皮鞋所免的关税由财政部拨付转账。”1953年10月,邓小平出席全国粮食工作会议,代表政务院作关于实行粮食统购统销的讲话,再次给兵团粮食生产和国营农场建设与发展带来了新契机。此后,兵团确定“就是要发展生产,逐步建立正规化国营农场”。

为打破制约兵团建设与发展的瓶颈,邓小平在优化兵团管理体制,解决兵团劳力和管理与技术人才缺乏问题上给予了更大的关心和支持。1957年12月,国务院对兵团人员待遇进行了规范,完成了兵团班以下人员的复员和转业,在兵团开始实行工资制,为逐步过渡到正规化国营企业奠定了基础。是年,中央确定给予8000万元的补助,为兵团扩大再生产提供了投资保障。

1962年,在处理“伊塔事件”中,邓小平指示兵团发挥更大更直接的作用,并要求加强兵团武装力量,组建值班连队,要在中苏边境建立国营农(牧、林)场带。邓小平还特别强调,值班连队“上去了就不要下来”。当年8月25日,中央军委决定,兵团两年内组建300个民兵值班连。

除重视兵团稳定新疆的作用外,邓小平对国营农场的经济发展也作过重要指示。1965年9月,中共中央召开会议,确定了“以国防建设第一,加速三线建设,逐步改善工业布局”的方针,同年9月,兵团在喀什地区建立了农三师,在农二师建成米兰农场(今二师三十六团)。邓小平于1966年3月31日视察西北时,在兰州听取新疆工作汇报,指出:“新疆大有可为。新疆生产建设兵团要搞民兵师……你们要把北部边界一块一块地经营起来。”在他的关心下,国家对兵团在财力上继续给予大力支持,先后划拨9.89亿元,用于兵团的建设、行政经费和人员安置。

邓小平的一系列决策,推动了兵团的快速发展,为兵团在新疆全面做好屯垦戍边和民族团结等工作创造了有利条件。

二、邓小平为恢复兵团指明方向

历史总是在曲折中前进的。“”中兵团被撤销,新中国的屯垦戍边事业步入低谷。面对兵团撤销后出现的新情况,以邓小平为核心的第二代中央领导集体决定恢复兵团,并精心安排做好了调研。邓小平对需要恢复的兵团定位为:“不仅是新疆经济建设的力量,而且是新疆安定团结的力量,巩固祖国统一的力量,增强民族团结的力量。”

邓小平于1977年12月至1978年1月组织召开了全国国营农场工作会议,将划分给各县的原兵团国营农场一律恢复原有建制。在他的指示下,国家农垦总局提出了恢复新疆生产建设兵团的意见。他专门指派王震以中央政治局委员、中央军委常委的身份兼管新疆工作。此后,新疆农垦系统的各国营农场进行了系列改革,实行“三定一奖”制度,生产迅速扭亏为盈。

1978年9月29日,邓小平还指出:一定要按照国际先进的管理方法,管理好连队、班组,并与“定包奖”的责任制有机地结合起来,从而大大地调动了农场干部和职工的积极性,使经济效益得到全面提高,全国农垦企业扭转了连年亏损的局面,而后出现了连年盈利的大好形势。同时,也为国营农场经营体制的深化改革探索出一条成功之路。

1981年7月1日,邓小平批示:“请王震同志牵头,约集有关部门领导同志,对恢复生产兵团的必要性,作一系统报告,并为中央拟一决议,以凭决定。”8月10日,邓小平偕王震、王任重同志视察新疆。

邓小平在听取新疆党政军主要负责人的汇报后指出:“新疆生产建设兵团,就是现在的农垦部队,是稳定新疆的核心。新疆生产建设兵团要恢复。”邓小平回到北京后不久,在中南海一次重要会议上指出:“新疆生产建设兵团恢复起来确有必要。组织形式与军垦农场不同,任务还是党政军相结合。”

根据邓小平的几次指示精神,9月22日,国家农委党组和新疆维吾尔自治区党委向党中央、国务院和中央军委提交《关于恢复新疆生产建设兵团的报告》,从防御霸权主义入侵、维护祖国领土完整和建设社会主义富强、文明的新疆的战略考虑出发,建议恢复新疆生产建设兵团的体制。12月3日,以邓小平为核心的第二代中央领导集体作出了关于恢复新疆生产建设兵团的决定。决定指出:“中共中央、国务院、中央军委同意国家农委党组、新疆维吾尔自治区党委《关于恢复新疆生产建设兵团的报告》。”决定简述了恢复兵团的重大意义:“生产建设兵团屯垦戍边,发展农垦事业,对于发展自治区各民族的经济、文化建设,防御霸权主义侵略,保卫祖国边疆,都有十分重要的意义。”

新疆生产建设兵团的恢复,使几百个新兴居民点在天山南北亘古荒原上崛起,形成我国内陆干旱地区独具特色的机械化、集约化、大规模现代农业生产体系,成为新疆重要的生产建设力量和维护社会稳定力量。

三、邓小平为兵团再创二次辉煌提供了制度保障

新时期兵团的建设体现了中国特色社会主义深刻内涵,邓小平理论为兵团再创二次辉煌提供了制度保障。1983年起,兵团对原有经济体制进行改革,推行各种形式的联产承包责任制,调动了广大职工生产经营的积极性。

此后,兵团先后进行了一系列改革。如:将国家对农场的“统收统支”财务制度改为财务包干制度,鼓励职工自筹资金创立并发展庭院经济,实行多种所有制并存,鼓励发展集体、个体经济,大力发展乡镇企业,推行企业承包经营等。1988年,国务院对新疆开放工作作出专题部署和安排,这对更好地发挥兵团屯垦戍边作用,为兵团“再创二次辉煌”提供了强大动力。

以邓小平为核心的第二代中央领导集体作出恢复兵团的历史性决策,强调:“要继续发挥战斗队、生产队、工作队的作用,特别要永远是战斗队。”并指出:新疆生产建设兵团“是稳定新疆的核心”。这同样是从历史和时代的高度,对兵团在改革开放和建设有中国特色社会主义事业中具有战略作用的肯定。

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现今,“发挥兵团特殊作用 大讨论大学习活动”正在兵团各级部门如火如荼的开展。组织这次活动体现了兵团党委的高瞻远睹和周密部署,我坚信通过这次学习活动一定会进一步在兵团广大党员干部中统一思想、凝神聚力、坚定信心,这将为兵团全体党员干部奋力有为、开拓进取,为实现新疆工作总目标奠定扎实的基础。我现就近段时间对兵团深化改革的学习和体会,浅要的谈一下我的心得和感悟:

我认为,新疆生产建设兵团自成立以来一直立足履行维稳戍边历史使命,发挥着无可取代的特殊作用。在面对新疆局势新常态,兵团如何才能迅速适应新常态,更好履行特殊使命呢?为我们指明了方向,明确了任务。总书记在新疆和兵团考察期间明确指出,兵团是实现党中央关于新疆工作总目标的重要战略力量,是新疆经济社会发展的重要力量。做好新疆工作,尤其是实现新疆社会稳定和长治久安,必须要把兵团工作放在重要位置,发挥好兵团特殊作用。总书记要求兵团履行好安边固疆的稳定器、凝聚各族群众的大熔炉、先进生产力和先进文化示范区“三大功能”以及调节社会结构、推动文化交流、促进区域协调、优化人口资源“四大作用”。我认为的重要讲话与时俱进、高屋建瓴、思想深邃、内涵丰富,为新疆生产建设兵团深化改革提供了根本遵循。我认为,面对总书记的殷殷期待,兵团人必须拿出刀刃向内、壮士断腕的魄力和决绝来打一场深化改革攻坚战。通过整理这段时间的学习心得,我觉得我们应该做到以下几点:

第一、加强主体意识、强化使命担当。我认为,我们兵团人时刻要清楚“兵团从哪里来,为什么要建立兵团”这个问题。我认为兵的特性是兵团履行历史使命的根本,为了更好地在新形势下履行职责使命,兵团深化改革势在必行。孙金龙政委在兵团第七次党代会中指出,改革是一场革命,兵团改革也是如此。我们一定要深思细悟以同志为核心的党中央关于兵团深化改革部署。老一辈兵团人在新疆这片热土奉献了自己的一生,给我们留下了很多宝贵的精神遗产。我认为,要打赢这场兵团深化改革的攻坚战,兵团人尤其是我们这些年轻同志要时刻向老一代军垦人学习,以兵团精神为动力,以时不我待、舍我其谁的时代紧迫感和历史担当感毅然决然的挑起兵团深化改革的重担;以高度的政治责任感和光荣的责任使命感坚定不移的推进兵团深化改革各项举措;以功不必在我的大无畏精神完成在兵团深化改革中党中央和兵团党委交予的所有任务。我认为,兵团的深化改革必须着眼于新疆局势发展,立足于强化特殊作用。我门必须牢固树立兵地一盘棋意识,我们是兵团人也是新疆人,兵团强则新疆稳;新疆兴则兵团盛。所以我们要努力营造兵地经济融合发展、文化交融共建、维稳责任共担、民族团结共创的良好局面。

第二、勤学重要讲话、深悟讲话精神。党的十八大以来,围绕改革发展稳定、内政外交国防、治党治国治军发表了一系列重要讲话,形成一系列治国理政新理念新思想新战略。我认为兵团深化改革必须深刻意识到:在新形势下,一系列治国理政新理念新思想新战略是兵团深化改革的根本遵循、思想保障和前进方向。我们必须继续加强“两学一做”学习教育活动。对于系列重要讲话要原原本本的学、一字一句的学,结合实际的学,认真领悟系列重要讲话精神。只有深刻领悟系列重要讲话精神,我们才不会在兵团深化改革中畏手畏脚、犹豫不决、迷失方向。我们要用系列重要讲话精神武装头脑,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定坚决落实以同志为核心的党中央的部署要求,绝不辜负党中央和的期望和重托。

第三、苦练看家本领、强化责任担当。兵团成立以来,一代又一代兵团人为新疆的发展和稳定发挥了不可取代的作用,建立了不可磨灭的功勋。在新时期,我们少数党员干部淡化了兵的意识,不能严格要求自己,党性淡薄、精神松懈、作风漂浮。正是这些人的存在带坏了部分干部队伍的风气。弱化了兵团的能力,使兵团在发挥维稳戍边作用上面临挑战。我认为,我们应该时刻牢记,维稳戍边是我们兵团看家本领。这个不能丢,也丢不起。不论深化改革改成什么样,最终目标还是要强化兵团维稳戍边、兴疆强疆能力。我们必须清醒的意识到:新疆的发展依托于新疆的稳定,新疆的稳定依托于一个强大的兵团。所以我们必须强化“军”的属性,提升“兵”的能力。真正做到经济发展和维稳戍边两手都要抓、两手都要硬。同时我们也必须强化责任担当。我认为,此次兵团深化改革意义重大,改得到不到位会直接影响到今后相当一段时间内兵团发展得好不好,甚至是能不能完成新疆工作总目标。所以我们必须要提升思想高度,思想认识不仅要到位,而且要高配。当然,改革是一场革命,必然会伴随风险,也必然会有代价,这时就需要我们拿出共产党员纯粹的人格党性和无私的政治勇气,坚决破除利益固化藩篱,不逃避责任、不避重就轻;摸着石头过河,求真务实、勇于担当,敢作敢为、善作善为,有始有终、善始善终,时刻将兵团的深化改革任务放在首位。我们要勇于挑最终的担子、啃最硬的骨头。真正做到无愧于党中央和的托付,无愧于各族人民的期待。

第四、密切联系基层、加强创新能力。兵团发展的好不好,职工群众幸不幸福是重要衡量标准之一。当前形势下,各个团场是经济建设的主阵地,是维稳戍边的第一线。我们只有把基层团场的问题解决好,才能更好的理顺兵团深化改革的各项任务。深化改革的很多问题,基层最具有发言权;同样,改革要取得成功,上下联动、基层职工干部群众的支持很重要。所以我认为,我们要多搞调研、多走基层、多问问题、多倾听群众心声。我们必须要把改革与解决中群众最关系、最迫切、最现实的利益问题结合起来,这样才能充分调动和发挥广大干部职工群众参与改革的主动性和积极性,从而积极地、全面地、彻底地、自上而下地推动兵团深化改革。同时我们也要发挥我们的主观能动性,加强创新能力,既要不断学习先进地区的先进经验,也要鼓励各职能部门立足各师的实际情况,结合兵团的特殊使命,改革创新、励精图治,及时总结基层职工干部创造的新鲜经验,充分调动基层推动改革的积极性、主动性、创造性,总结基层实践宝贵经验完善顶层设计,进而再精准发力指导改革实践,全力确保兵团深化改革工作稳步推进。