纪律作风建设情况范文1
一、高度重视，加强学习
认真学习，提高认识，筑牢思想防线。组织“两委”人员、党员专题学习中办、国办、中央纪委、兵团纪委《通知》精神以及违反中央八项规定精神典型案例通报，把思想和行动统一到要求上，对照自身情况进行自查，严格遵守纪律坚决刹住公款吃喝、送礼、大办婚丧喜宴和奢侈浪费不正之风。
二、加强领导，严格管理
1. 认真履行党风廉政建设职责。班子成员既分工负责又团结协作，讲党性、重团结、顾大局、识大体，班子整体更加成熟，凝聚力和执行力进一步增强。做好两节期间值班维稳工作，特别是春节期间，每天“两委”人员负责带班，民兵值班，10名民兵护连巡逻，确保工作落实到位。
2.把党风廉政责任制落到实处。对党风廉政责任进行分解，要求领导班子按照职责分工抓好分管工作，工作到位。班子成员认真履行党风廉政建设职责，自觉遵守廉洁自律相关规定。
3.班子成员在两节期间，遵守廉洁从政各项规定，严格执行《关于规范连队干部操办婚丧事宜暂行规定》、《关于公务活动禁止饮酒的规定的通知》文件要求，自觉抵制不廉洁行为。没有相互走访、大吃大喝和进行高消费娱乐活动。
三、突出重点，强化监督，严格问责。
1、落实责任、强化监督。把节日期间加强党风廉政建设、坚决防止挥霍浪费等不良风气放到突出位置，加强教育管理，健全相关制度，抓好工作落实。
纪律作风建设情况范文2
一年来，在县委、县政府和局党委的正确领导下，本人坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，学习领会系列讲话精神，自觉履行“一岗双责”，全面落实党风廉政建设各项规定。现将执行政治纪律和政治规矩、履行管党治党政治责任、推进党风廉政建设和反腐败工作，执行廉洁自律，落实意识形态工作责任制情况报告如下：
一、执行党的政治纪律和政治规矩情况
一是本人坚持把学习作为加强党性修养、提高政治站位、完善自我的突破口和切入点，认真学习贯彻党的精神以及新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上坚决同以同志为核心的党中央保持高度一致。二是学习先进典型人物和事迹，不断提高和完善自己执行政治纪律、政治规矩的自觉性，做到用身边人、身边事教育自己，向先进学习，传播正能量。三是对党中央的决策部署做到令行禁止，绝不散布违背党的理论和路线方针政策的意见、绝不发表违背中央决定的言论，绝不泄露的和国家秘密、绝不参与各种非法组织和非法活动，绝不制造传播政治谣言以及丑化党和国家形象的言论。
二、履行管党治党责任和推进党风廉政建设和反腐败工作执行情况
本人认真学习贯彻党的四中全会精神及新时代中国特色社会主义思想，把管党治党的各项要求融入到工作的各方面和全过程，履行好党员应有的责任，不断深化党的领导地位，全面提升领导力和整体核心作用，强化管党治党意识。并紧密结合工作实际，做好自身党风廉政建设，一是切实担当起“一岗双责”职责履行，监督好所分管科室人员，经常性地开展谈心谈话，让干部心中有把尺，明确岗位职责。二是身体力行。严格遵守《廉政准则》、《八项规定》等规章制度，加强作风建设。坚持把党风廉政建设责任制与推动本职工作有机结合，时刻绷紧反腐倡廉、管好用好手中权利、带头遵纪遵法这根弦，不触“红线”、不越“雷池”。三是正确对待权力不腐败，培养良好的生活作风，反对铺张浪费，贪图享乐的思想，自觉抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀。
三、执行廉洁自律情况
本人认真学习《中国共产党廉洁自律准则》，始终把准则要求作为规范自己行动的标杆，同时还加强对《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》的学习，收看了各种题材的警示片，进一步增强自律认识，筑牢了拒腐防变的思想道德防线。没有出现利用职务之便谋取不正当利益的现象;没有出现以婚丧嫁娶、乔搬履新等名义，收受下属和有利害关系的单位或个人的礼金情况;没有出现出进私人会所、公款旅游现象;没有出现利用职务接受赠予、违规消费等情况。本人严格要求自己和家属，没有任何利用权利谋求不正当利益的现象。
四、落实意识形态工作责任制情况
严格按照党的提出的新要求新任务，落实中央关于意识形态工作责任制要求，守好阵地，管好队伍。一是加强思想政治学习。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，把学习贯彻党的精神、新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，加强对党的精神的理论研讨和学习贯彻情况的经验交流，更好地用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。二是大力弘扬社会主义核心价值观。积极参与社会主义核心价值观宣传教育，引导人们讲道德、尊道德、守道德，追求高尚的道德理想，不断夯实中国特色社会主义的思想道德基础。三是坚持团结稳定鼓劲、正面宣传。学习先进模范，崇尚英雄、学习英雄、捍卫英雄。大力弘扬时代新风，自觉推进移风易俗，培育文明乡风、良好家风、淳朴民风，打造乡村文明新气象。
五、存在的问题及改进措施
纪律作风建设情况范文3
一、履行管党治党责任情况。
严格贯彻落实中央和省、市委关于全面从严治党主体责任的有关部署和要求。深入学习新时代中国特色社会主义思想和精神，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设。积极贯彻落实局党委各种监督考核机制，杜绝“打擦边球”、“搞变通”等不利于工作执行的思想。实行干部述职述廉制度，增强干部“为民、务实、清廉”的自觉性，把党内监督、法律监督、群众监督结合起来，形成干部权力行使全过程的监督制约机制。
二、遵守党的纪律情况。
1.遵守党的政治纪律和政治规矩情况。严格遵守党的政治纪律，认真履行岗位职责。通过日常学习，我认识到党风廉政建设是实现法制化的重要保证，是依法治国的重要体现。在日常工作中，能够始终在思想上、政治上与党中央保持高度一致，在大是大非面前，旗帜鲜明，立场坚定；在实际工作中，对照中央有关要求，切实增强“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”，坚决维护党的团结统一。
2.遵守党的组织纪律情况。不断增强党性观念，依靠组织、服从组织，自觉接受党的纪律和规章制度的约束，严格落实请示，自觉贯彻落实以少数服从多数、全党服从中央为核心的“四个服从”要求。严格贯彻民主集中制，按照民主集中制的要求处理问题;按照集体领导与分工负责的原则，与班子成员加强沟通、密切协作，坚持做到互相配合不争权，相互信任不猜疑，相互支持不拆台，相互体谅不推诿。严格执行领导干部个人事项报告制度，重大问题、重要事项坚决向组织请示报告。
3.遵守党的群众纪律情况。严格贯彻落实党的群众路线，执行党的群众纪律，积极参与局党委组织的访贫问苦和下基层调研等活动；重大事项决策尊重群众意愿，认真听取基层意见，诚恳接受组织和群众的监督批评;在原则问题上讲真理，不讲面子，在一些非原则的小事上讲风格，求同存异，互尊互谅;对下属努力做到在生活上多关心，在感情上多交流，努力营造宽松、和谐、积极、向上的工作氛围。
4.遵守党的工作纪律情况。严格遵守党的工作纪律，以身作则，带头扎实工作，在岗在位，履职尽责，不迟到早退、不无故离岗、中途脱岗，始终保持昂扬的精神状态和工作热情；加强日常监督，注重抓早抓小，采取约谈、听汇报、检查工作落实、开展廉政教育等方式，对存在的问题抓抓小、动辄则咎，确保各项工作正常开展。
5.遵守党的生活纪律情况。严格遵守党的生活纪律，重操守、重品行，时刻注意自重、自省、自警、自励，确保自己在生活作风、个人操守方面时时处处符合党纪国法要求，始终保持健康的生活情趣。个人在抓好党的生活纪律的同时，做好家人及下属同志的尚俭戒奢、艰苦朴素教育，反对享乐主义、奢靡之风，加强家风建设，遵守社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德，对亲属和身边工作人员加强约束。
三、廉洁自律情况。
持之以恒改进作风。能够深入落实中央八项规定、省委、烟台市委等上级各项规章制度以及本单位关于厉行节约反对浪费等加强作风建设的一系列决策部署和规章制度，认真落实《廉洁从政若干准则》，坚决反对“四风”，严格执行住房、车辆配备等有关规定，按要求规范个人言行、申报个人重大事项，没有自行其是和消极对待作风建设等不良现象。
四、作风建设情况。
1. 加强学习，进一步提高思想认识。根据自身实际情况，制定周详学习计划，将中央八项规定和实施细则精神、省委实施办法、市委实施意见作为重要学习内容，集中学习与个人自学相结合，力争学懂学透，细致领会精神实质，全面提高贯彻落实各项规定的自觉性。始终把学习放在首位，纪律挺在前面，责任扛在肩上，在打牢打实思想基础的前提下，让“四风”无处遁形，为作风建设上紧纪律“发条”。
2、直面问题，狠抓整改落实。严格按照规定要求，彻查在落实和推进上级重大决策部署方面存在的形式主义、官僚主义、懒政懈怠和不作为、慢作为、乱作为等问题情况，对发现的违规行为点名批评，动真碰硬，不留情面。
3、在此次开展的作风大改进中，认真研读《党章》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《推进党员干部能上能下实施细则（试行）》等一系列党内法规文件的情况，并时刻反省自己是否存在错误性思想，持之以恒的改进作风，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，不断推进自己在学习方式、工作理念、工作手段和工作机制等方面的创新。
五、其他应报告的情况。 无
六、存在的问题及今后努力方向。
1．本人遵守党的纪律方面存在的不足和问题。
学习方面有待加强。学习的自觉性、积极性和主动性不强，日常工作中往往只注重学习上级文件精神及业务知识，对各级纪委的文件要求只求了解，存在“不是本职工作、与自身关系不大”的思想，对此缺少深入系统地分析和研究。例如对各级纪委通报的关于违反八项规定的案例只是简单略读，存在“自身不存在类似问题没必要进行学习”的想法，从而未对通报材料进行深入透彻地分析，继而也没有真正发挥通报材料的警示作用。深入分析其中原因，无外乎是他人违规违纪行为未引起个人的足够重视。在今后的工作中，在继续加强自身建设的基础上，我将认真学习各级纪委下发的各类学习材料，深入分析各级纪委通报的违规违纪案例，争取做一名组织信得过、群众满意的党员领导干部。
2．领导班子和本人落实党风廉政建设主体责任方面存在的问题。
纪律作风建设情况范文4
2019年上半年以来，xxx村党支部党风廉政建设工作严格按照乡党委、政府《xxx乡关于2019年党风廉政和反腐败工作实施意见及主要任务分工》要求，以贯彻落实党风廉政建设责任制为重点抓手，进一步加大从源头上预防和治理腐败的力度，努力推进党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展，为顺利完成我党支部各项目标任务提供了政治保证。现将我村党风廉政工作完成情况报告如下：
一、党风廉政建设责任制情况
我村围绕保持党的先进性和纯洁性，以为民务实、清廉为主要内容，全面深化“两学一做”学习教育，加强群众观点教育，联系思想实际和村工作实际，分析在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的问题，开展了批评和自我批评，同时研究提出了改进工作作风的措施及有关制度规定。
（一）规范建设，稳步提升
建立健全了党风廉政建设责任制，制定和完善了配套制度。签订党风廉政建设责任书、承诺书并予以公示接受监督，明确了工作分工和职责范围，将目标任务进行了分解，落实到人。在重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用的问题上，坚持民主决策评议，公开透明，形成机制。
（二）统一组织，精心部署
定期组织村内党员开展党纪党风和廉洁自律教育，坚持把党风廉政学习纳入学习计划，重点学习《会议精神》、《监察法》、中央纪委二次全会精神、通州区第六届纪律检查委员会第三次全体会议精神等。积极参加乡党委组织的廉政学习活动，通过开展多形式、多途径的学习宣传教育活动，学习贯彻关于全面从严治党系列讲话精神，全面实现党风廉政建设《责任书》、《承诺书》全覆盖，并召开全村党员签订廉洁自律公开承诺书，增强广大党员干部的法律意识和廉洁自律意识，为推进党风廉政建设工作的不断深入开展营造了良好氛围。
（三）狠抓落实，加大监督
领导干部廉洁自律情况，一是抓工作督查，党支部定期对班子成员落实反腐倡廉任务情况进行检查指导，对落实任务情况进行检查督促，解决工作中存在的问题，确保工作落实。二是抓了责任考核，配合乡纪委对本村领导班子、领导干部执行责任制的情况进行认真考核，协助乡纪委牵头做好对本村领导班子的考核，并将考核结果作为干部年终检查的重要依据。三是加强了党支部思想政治建设、能力建设、作风建设和法制建设，不断更新思想观念，加强培训，积极参加乡纪检部门组织的各种培训、交流、座谈会。四是加强了内部管理，完善工作制度，规范工作程序，认真落实纪委相关规定，做到既坚持原则、敢于碰硬，又依法办事，秉公执纪。
（四）领导带头，深化改革
领导班子及成员结合我村实际，带头贯彻执行党的路线、方针、政策，确保了政令畅通。认真学习和贯彻落实了镇里部署的党风廉政建设和反腐败工作任务，并按要求填报未出现任何违规违纪行为。
二、民主公开，规范权力运行严格执行制度
(一)严格执行“三重一大“制度
坚持“四议两审三公开”民主决策程序，落实党务、政务、村务公开等制度。不断规范民主管理制度，并通过广播、宣传栏等方式，让群众了解情况，主动参与到监督中来。在今年的村内绿化改造、文化墙建设、移风易俗大厅建设、村史馆建设等重大事项中均召开了两委班子会协商并召开党员会、村民代表会进行表决。
（二）认真落实、主动接受监督
一是实行财务收支预决算公开，全年接受上级部门和村民的监督，健全财务审批制度和重大事项民主决策制度，做到村内每一笔支出都要由村党支部书记亲自审批，较大项目支出由两委班子、村民代表会议、村监会审议通过方可审批，重大工程支出除上述审批程序外还须报乡备查。二是发挥村务监督委员会的作用。每月对村财务使用情况、信息公开等事项进行监督。
三、严明党的纪律，深化作风建设
（一）今年以来，我村继续巩固“两学一做”学习教育实践活动成果，认真落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，严格执行廉洁从政有关规定，反对形式主义、官僚主义、坚决制止奢侈浪费。出实招、动真格、见实效。树立党员干部忠诚可靠、服务人民、刚正不阿的良好形象。
（二）坚决维护党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。决不允许“上有政策、下有对策”，“有令不行、有禁不止”行为。严肃党的群众纪律和工作纪律，深入开展“为官不为、为官乱为”治理工作。
在今后的工作中，我们将继续努力，按上级的精神和统一部署，扎实落实好相关的制度和措施，坚持以党风廉政建设为己任，加大工作力度和执行力，认真落实党风廉政建设和反腐败工作各项目标任务，把党风廉政建设和反腐败工作进一步引向深入。
纪律作风建设情况范文5
一、履责情况
（一）履行党风廉政建设主体责任情况
一是落实党委主体责任。将党风廉政建设与全乡中心工作结合，召开党委会12次、乡村干部会14次，专题部署党风廉政建设和反腐败工作。加强制度约束，制定《落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任两个责任清单》和《2018年党风廉政建设和反腐败工作要点》，明确了党风廉政建设工作的重点和要求。二是落实“一把手”第一责任。与责任对象签订了党风廉政建设责任书，并执行约谈、述职述廉、党风廉政建设履责记实手册等管理制度，层层签订党风廉政建设责任书，党委与班子成员签，党委与各村支部签，共签订责任书11份。三是落实班子成员“一岗双责”。党政班子成员严格履行党风廉政建设职责，落实责任清单，坚持“谁主管，谁负责”，切实做好分管领域党风廉政建设，不定期对分管领域中层干部进行谈心谈话。四是落实纪委监督责任、加大纪律审查力度。加强乡纪委规范化建设，全力支持配合乡纪委做好教育、防控、监督、查处等环节工作。积极摸排线索，严肃处理违纪案件，做到发现一起、处理一起、通报一起，形成正风肃纪的高压态势。今年，乡纪委办理案件1件，1名党员受到了党内警告处分，谈话诫勉3人，书面诫勉2人。五是强化学习、上好廉政党课。深入学习贯彻中央八项规定、省市区十项规定和《中国共产党廉洁自律准则》新《中国共产党纪律处分条例》。开展《中国共产党纪律处分条例》知识培训和测试，促使全乡党员干部理解和掌握法律法规，使党纪党规深入人心，切实做到令行禁止。利用每月集中学习会，坚持党政“一把手”、纪委书记上廉政党课制度。党委书记和乡长各上廉政党课2次、纪委书记上廉政党课1次。六是加强反面典型教育。在坚持正面教育的同时，及时通报学习市、区、以及本乡村干部违纪典型案例，以及其他市区的惠民惠农财政补贴“一卡通”违纪案例的通报，以案说法，及时提醒，做到警钟长鸣。七是建立干部定期报告制和述廉制。班子成员定期向书记汇报党风廉政建设责任制落实情况，中层干部不定期向分管领导述职述廉。八是强化行政效能建设、健全举报、投诉、接访制度。以区委巡察组巡察我乡为契机，修订完善乡财务管理制度、公务接待制度、公车管理制度、上下班制度、请销假制度等一系列管理制度，进一步规范管理，推进作风建设常态长效化。充分利用举报箱和举报投诉电话，进一步畅通举报投诉渠道，加强群众监督。九是扎实开展好“护根”行动。开展“村霸”整治及“扫黑除恶”行动。利用赶场天发放《扫黑除恶宣传手册》，共发放宣传资料120余册，受益群众200余人，提高群众的知晓率；引导群众积极参与“村霸”整治、“扫黑除恶工作”，发动群众踊跃检举、揭发涉黑涉恶犯罪行为，强势开展扫黑除恶专项斗争，各村每个月上报一次整治台账。十是抓牢社会测评工作。严格执行区委《关于提升全区党风廉政建设社会评价群众满意度的实施方案》，落实好“基层走访、社情民意收集分析研判、问题解决解释反馈、定期集中宣传、协调督查问责五大工作机制”，利用led、宣传栏、标语等进行广泛宣传，对我乡的党风廉政建设进行全覆盖走访，全年帮扶部门、全体乡机关干部、村组干部共计180余人开展了走访宣传，全覆盖走访了全乡群众。在测评中，群众的知晓度和满意度好。
（二）个人纪律作风情况
一年来，本人严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等“六大纪律”；严格执行中央八项规定、省委省政府、市委市政府、区委区政府十项规定精神及其实施细则，带头改进各项作风建设；坚持重大事项党委集体研究、民主决策。
（三）个人廉洁从政情况
严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等相关规章制度；严格执行个人有关事项报告制度；没有利用地方特产谋取私人利益；配偶、子女和其他特定关系人没有在自己管辖范围内从业和经商等情况。
二、存在问题
回顾一年的工作，成绩的取得，主要得益于有一个坚强有力的领导集体，得益于全乡上下干部群众的共同关心和支持，同时本人也清醒地认识到自身存在的不足：一是思想解放、观念更新还不够快；二是集中精力、主动学习还不够好；三是监督检查、敢于逗硬还不够有力。
纪律作风建设情况范文6
党风廉政建设2017年度工作计划模板1：集团公司
2017年集团公司党风廉政建设工作的总体要求是：深入贯彻落实党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神，深入学习贯彻系列重要讲话精神和第十四次党代会、市委全会、纪委全会精神，始终对党绝对忠诚，坚决与以同志为核心的党中央保持绝对一致。坚持全面从严治党、依规治党，以加强和规范党内政治生活为抓手，不断加强党内监督，强化“两个责任”，履行“一岗双责”，创新体制机制，聚焦监督执纪问责，全面落实好“四种形态”，着力解决损害群众利益和损害公司形象的不正之风，努力构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制，坚定不移地把党风廉政建设和反腐败工作引向深入，为实现“12315”总目标和建设和谐企业提供坚强有力的纪律保障。
一、明确职责定位，切实落实“两个责任”
(一)落实两个责任。公司党委及时传达贯彻上级党委、纪委关于党风廉政建设的部署和要求，定期召开党风廉政建设专题会议，听取工作情况汇报，分析党风廉政建设形势，研究制定具体措施。以党委换届为契机，配齐配强纪委班子，重新调整党风廉政建设责任制领导小组，进一步明确职责分工。每半年召开1次党风廉政建设责任制领导小组会议，解决问题，推进工作落实。与各党支部、班子成员和各分管部门分别签订目标责任书。制定考核办法，建立考核机制。综合运用公开承诺、定期报告、调研督导、谈心谈话、述职评议、问责追责、点名通报等方式，推动责任和压力向基层党组织传导，打通压力传导“最后一公里”。公司纪委对党风廉政建设工作任务进行责任分解，进一步细化“两个责任”清单、建立工作台账，督促指导制定符合本单位、部门实际的责任清单，形成边界清晰、目标明确、任务到人、保障有力的责任体系，确保履责有依、问责有据。并将其纳入党务公开的重要内容，主动接受党内外监督，倒逼“两个责任”落实。
(二)确保制度落实。研究制定《关于推动党风廉政建设“两个责任”向基层延伸的工作措施》，明确党委、党支部书记为党风廉政建设“第一责任人”，主抓“两个责任”落实，部署重要工作、过问重大事项、协调重点环节、督办重要案件。定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设情况，把党风廉政建设要求融入分管业务工作，加强风险防控。完善领导班子及成员述职述廉制度，班子成员落实“一岗双责”，年中班子成员向党委报告1次履行“一岗双责”情况。年末组织2名班子成员开展“一岗双责”述职和民主评议工作。继续完善和落实“三重一大”、“四个不直接分管”制度，严格贯彻执行“三重一大”决策的形式、原则和程序，按照组织程序集体决策，做到了大事共商，充分发挥班子的集体功能。
(三)加强监督检查。严格执行《市经信委(国资委)党风廉政建设责任追究制度》，研究制定《xx供水集团党风廉政建设责任追究办法》，明确责任追究方式、责任追究情形、追究程序，进一步促进各级党组织和党员领导干部履行党风廉政建设责任。建立党风廉政建设督查督办工作制度，利用季督查、日常考核、专题调研、召开座谈会等方式，加强对党支部落实“两个责任”的督促检查，掌握落实党风廉政建设责任制中存在的问题，并提出改进措施。并将结果纳入各级领导班子考核体系做为评价依据。在年度内发生严重违纪违法案件的单位，对单位和主要领导实行“一票否决制”。
二、严抓作风建设，促进作风建设常态化
(一)加强作风建设。持续加大对贯彻落实中央八项规定、省委省政府21条、市委市政府15条措施执行情况的监督检查，持之以恒纠正“”。公开举报电话，加大作风问题查处力度，将违反中央八项规定的行为作为查处重点，形成反对“”高压态势。以“敏感时机”和时间节点为重点，在重大节假日，通过各种方式,提醒党员领导干部过好“廉节”、把好“廉关”，对仍然顶风违纪的行为，严查快办、动辄则咎。紧盯“”隐身变异新动向，持续开展明察暗访、监督检查和警示提醒、公开曝光，形成震慑。深入开展公务用车、“三公经费”管理等制度执行情况的监督检查，坚决查处公款互相宴请、赠送节礼、违规消费、变相公款旅游等问题。监督落实《党和国家工作人员操办婚丧喜庆事宜的暂行规定》和中层以上管理人员请假、休假备案和登记制度。
(二)健全长效机制。针对企业决策、财务、营销和物资采购、工程施工和招投标以及在建项目管理、选人用人等重要环节，按照廉政风险防控要求，结合“三定”工作，重新查找梳理廉政风险点，制定防控措施，充分运用监督执纪“四种形态”，开展经常性的谈话提醒，使咬耳朵、扯袖子、红红脸、出出汗成为常态。严格落实市纪委《关于xx市党政干部不作为乱作为慢作为问责暂行办法》和《xx市党员干部改革创新干事创业容错免责暂行办法》的规定，结合企业实际，制定公司实施办法，坚决纠正不作为乱作为慢作为的庸政懒政怠政行为，增强管理人员的责任意识、担当意识和服务意识，保护和调动管理人员改革创新干事创业的积极性，既鼓励创新、表扬先进，又允许试错、宽容失败，营造愿干事、敢干事、干成事的浓郁氛围。
(三)严格干部选拔任用。规范管理人员的用权行为。严格执行省委组织部“三审二核二报”实施办法，即审核拟调整任用人选任职资格、干部人事档案、拟任职单位职数空缺情况，核查个人有关事项报告和有关问题举报，报告拟提拔人选廉政情况和干部推荐考察情况。重点审核拟提拔干部的“三龄两历”(年龄、工龄、党龄、学历和工作经历)及家属子女从业情况。审核群众公认度、廉洁自律情况以及其它个人有关事项报告情况。严格执行市国资委亲属回避制度，对全公司人员进行摸排梳理，并在一定范围内进行公示，并建立台账。在干部选拔任用过程中，征求同级纪委意见，全面落实任前廉政谈话制度。
三、强化党规党纪教育，增强纪律规矩意识
(一)开展党风党纪教育。把党风廉政教育纳入中心组学习和党员职工教育体系，深入学习《中共共产党廉洁自律准则》、《中共共产党纪律处分条例》、《党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党问责条例》，以领导干部为重点，定期进行专题教育，以“重点领域”为重点，有针对性地加强对重点部门和重点岗位党风廉政教育。各级党组织书记年内上1次党风党纪廉政专题党课、开展1次辅导讲座。对党员职工进行职业道德、行业法规和岗位职责教育，认清违反财经纪律、物资采购规定、招投标工作规范等对单位和个人造成的严重危害，算清“政治账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、自由账、健康账”。组织中层副职以上管理人员和重点部门、岗位的班组长到警示教育基地接受警示教育。通过学习正反两方面典型案例，深刻汲取反面典型违的政治纪律和政治规矩的严重危害及其思想根源，筑牢党员职工纪律规矩思想防线。
(二)强化纪检干部培训。深入开展“两学一做”学习教育，推进“学思践悟”的常态化，充分运用专题讲座、业务培训、以案代训等多种形式，进一步加大教育培训力度，促使纪检监察干部及时掌握中央、省市委和纪委的权威声音和最新精神，努力培养一支监督执纪骨干和纪律严明的纪检监察干部队伍。督促各单位、部门密切联系实际，转变理念思路，紧盯主责主业，切实把监督执纪问责的职责担起来。切实加强干部队伍素质教育和内部监督，研究制定线索处置和案件查办在向同级党组织报告的同时必须向上级纪委报告的具体办法，强化公司纪委对部门、单位查办案件工作的监督指导。
四、严肃党内政治生活，加强监督执行力度
(一)严肃政治生活。严格执行《党内政治生活的若干准则》，全面落实关于“扎扎实实加强和规范党内政治生活”的要求，制定贯彻《准则》的实施办法，明确各级党组织、领导干部和党员干部的责任，切实解决党内存在的一些突出问题和矛盾，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。严格执行“”、专题组织生活会、民主生活会等党内组织生活制度，建立党员领导干部以普通身份参加组织生活会机制，进一步严格党的组织生活，让批评与自我批评正常化、经常化。
(二)强化党内监督。认真贯彻执行《中国共产党党内监督条例》，重点解决国有企业党的领导、党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化和党的建设缺失、全面从严治党不力，党的观念淡薄、组织涣散、纪律松弛，管党治党宽松软等问题，确保党规党纪的有效执行。严格执行集体领导和个人分工负责、重要情况通报和报告、述职述廉、函询、诫勉等党内监督制度。坚持把党内监督与行政监察有机结合起来，使依规治党和依法行政相互促进、相得益彰。
(三)严明政治纪律。坚持把严明政治纪律放在第一位，以政治纪律为纲，带动其他纪律的严格执行。认真组织广大党员干部自觉学习贯彻党规，把政治纪律和政治规矩牢记于心，始终对党绝对忠诚，坚决与以同志为核心的党中央保持绝对一致。要强化政治纪律执行情况的监督，严肃查处上有政策、下有对策、有令不行、有禁不止等行为，确保政令畅通。
党风廉政建设2017年度工作计划模板1：公安交警大队
2017 年党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是：深入贯彻落实党的十八届三中、四中、五中全会和十八届中央纪委第六次全会、十届省纪委五次全会、七届市纪委六次全会和全国、全省公安机关党风廉政建设电视电话会议精神，以及市公安局会议精神，围绕大队中心工作，以党风廉政建设“两个责任”落实为主线，以强化监督检查、强化执纪问责、强化作风整饬、强化廉政教育、强化机制创新为重点，坚持全面从严治警、依规治警，着力解决群众身边的“”和腐败问题，坚定不移地推进公安交警系统党风廉政建设和反腐败斗争，确保公安交警队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。
一、严格落实“两个责任”，深入推进党风廉政建设
1、落实主体责任。全面落实从严治党、从严治警主体责任，强化党组织的领导核心作用。逐级签订《党风廉政责任制责任书》，明确党风廉政建设责任，确保“一岗双责”的落实，推进大队《思想政治工作规范》的贯彻落实。
2、强化监督责任。突出抓好基层党组织主体责任的监督，全面落实领导干部报告个人有关事项、“三重一大”集体研究决策制度、“三早三卡”预警制度以及责任清单、述责述廉、分析研判、社会评价、检查考核等制度，定期开展党风廉政建设和反腐败工作专题研究，对开展的重大专项行动和重大业务工作实行同部署、同落实、同督办、同考核，确保各项制度规定要求落到实处。
3、加强检查考核。认真贯彻《全省市落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任检查考核办法》对各部门落实“两个责任”、党风廉政建设情况进行检查考核，重点突出谈话诫勉、纪律审查、纪律处分、督办件办理以及巡视、审计发现问题整改等情况。对落实责任不力的，督促限期整改，必要时约谈主要负责人。
4、强化刚性问责。严格贯彻执行党风廉政建设相关规定，对违的政治纪律、组织纪律和政治规矩;警纪警风涣散，发生严重顶风违纪问题;发生违法违纪案件的部门，实行“一案双查”，既追究直接责任，又追究领导责任。
二、深化反腐倡廉教育，筑牢拒腐防变思想防线
5、深入开展专题教育。认真开展“学系列讲话、学党规、做合格共产党员”主题教育活动，深入学习《关于严明党的纪律和规矩论述摘编》、《在全国zd队伍建设工作会议上的讲话精神》等系列重要讲话精神，以及《》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等相关制度规定，坚持以系列讲话武装头脑，以党规规范党员行为，正确教育和引导民警树立政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。
6、丰富日常廉政教育。贯彻落实常态化思想政治教育制度，认真组织开展对方针政策、宗旨意识、职能任务、法律法规等内容的学习教育;深入推进系列重要讲话精神的贯宣工作;认真开展“每月集中学习教育日”活动，并结合岗位特点，有针对性、实效性地开展岗位廉政教育;组织开展丰富多彩的廉政文化活动，大力宣传优秀的警营文化，切实推动警营风气持续健康向上。
7、狠抓警示宣传教育。严格落实“一案一剖析一警示”制度，在定期组织召开警示专题教育例会的基础上，积极拓展教育形式，通过组织参观警示教育基地、观看警示教育片、开展廉政专题讲座、集中学习警示教育读本等形式，正确引导民警深刻反思、引以为戒、严格自律。
8、打造特色文化阵地。进一步强化大队廉政文化阵地建设，开通廉政短信提示，组建搭建廉政微信平台，打造廉政文化长廊等，让民警的廉政意识内化于心、外践于行。
三、严明党风警风警纪，推进作风建设常态化
9、严明党纪严肃警规。严格贯彻执行《廉政准则》、《纪律条例》、公安部“三项纪律”、“五条禁令”强化纪律意识，注重行为养成，真正把纪律规定贯穿到执法活动和队伍管理的各个环节，坚决防止有令不行、有禁不止等问题的发生。
10、坚持不懈地纠正“”。认真落实中央“八项规定”、省委省政府“十项规定”和市委市政府十二项规定精神，按照省委巡视组反馈意见的要求，继续紧盯公款吃喝、公车私用、收送礼金红包、滥发钱物、借婚丧喜庆事宜敛财等具体问题，坚持以上率下、看住“关键少数”，紧盯年节假期、扭住重要环节、一个节点一个节点坚守，坚决防止“”问题反弹回潮。
11、落实党风廉政建设分析制度。定期分析评估队伍作风建设状况，查漏洞、补空缺、立新规，对症开展突出问题专项治理，有针对性地完善制度，推动形成作风建设抓常抓细抓长的有效机制。
12、坚持常态化督促检查机制。采取定点解剖、集中联查、跟踪督办等方式开展督查，实行督查情况通报和问题整改反馈制度。强化执行力，对重大决策部署贯彻落实情况开展精准督查，严肃查处履职不力的典型案件。
党风廉政建设2017年度工作计划模板3：财政厅
2017年，省财政厅党组和驻厅纪检组将认真贯彻落实中央十八届六中全会、十八届中央纪委七次全会、省纪委十届二次全会和全国财政系统反腐倡廉建设会议精神，全面加强党风廉政建设和反腐败工作，严格监督执纪问责，进一步推进财政全面从严治党各项要求落到实处。
一是认真学习贯彻中纪委省纪委全会精神。把认真学习贯彻系列重要讲话精神和中纪委全会、省纪委全会精神，作为当前和今后一个时期的重大政治任务来抓，纳入厅党组和各处室单位党支部年度学习计划，与学习贯彻党规党纪结合起来，与落实十八届六中全会精神结合起来，与“两学一做”学习教育、“讲看齐、见行动”学习讨论和“管党治党宽松软问题”专项治理结合起来，切实增强贯彻落实的自觉性和坚定性。
二是落实全面从严治党“两个责任”。继续落实好《中共安徽省财政厅党组关于深入推进全面从严治党的实施意见》、《中共安徽省财政厅党组关于加强自身建设的意见》、《中共安徽省财政厅党组关于贯彻落实中央〈建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划〉的实施意见》、《中共安徽省财政厅党组关于落实党风廉政建设党组主体责任和纪检组监督责任的实施意见》、《安徽省纪委驻省财政厅纪检组工作职责和监督责任清单》等制度，研究制定《中共安徽省财政厅党组关于进一步加强党风廉政建设的实施意见》。
组织召开全省财政反腐倡廉建设工作会议，签订党风廉政建设责任书，分解并压实反腐倡廉工作责任，分解落实2017年党风廉政建设具体任务到各处室单位，全年抓好贯彻落实。认真执行和贯彻《关于新形势下党内政治生活若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党问责条例》等党内法规，压实厅党组和各处室单位党支部全面从严治党主体责任，落实驻厅纪检组监督执纪问责的职责，加强反腐倡廉宣传教育，加强警示教育，用身边的事教育身边的人，加强制度建设，规范权力运行，落实“一岗双责”、“一案双查”等制度，用问责倒逼全面从严治党“两个责任”的落实。
组织开展2016年度党支部书记抓基层党建和履行全面从严治党主体责任述责述廉评议考核工作。厅党组和驻厅纪检组对综合管理类处室、支出管理类处室和厅属单位的主要负责同志进行廉政和作风建设集体谈话。
三是加强执纪审查工作。认真落实十八届中纪委七次全会制定的《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》，落实省纪委召开的全省执纪审查安全工作电视电话会议精神，依规依纪加强监督执纪问责工作，确保执纪审查安全。认真践行监督执纪“四种形态”，坚持抓早抓小，进一步改进监督方式、提高执纪水平、严格执纪审查，认真执行新出台的《中共安徽省财政厅党组巡察工作实施办法(试行)》，明确厅党组开展巡察工作的主体责任，驻厅纪检组抓好具体巡察事项，依规依纪对处室单位开展巡察。
四是坚持不懈强化作风建设。贯彻落实好中央八项规定精神、省“三十条”规定和厅党组“三十条”要求，持之以恒加强财政作风建设。坚持经常抓、抓经常，坚持惩前毖后、治病救人，把纠正“”往深处抓、实处做，紧盯老问题，关注新动向，坚决防止“”反弹回潮。对执纪审查对象存在“”问题的，按照中纪委和省纪委要求，先于其他问题查处和通报。认真组织开展好作风建设检查、巡视巡察问题整改、效能明察暗访、专项治理等各项重点工作，加大问责力度，用问责倒逼作风建设各项要求落实到位。
五是加大对脱贫攻坚等领域腐败问题的查处力度。畅通群众举报渠道，重点关注财政专项资金使用监管、政策落实等方面的重点问题和薄弱环节。对脱贫攻坚、大气污染防治、涉农惠农等民生领域发生的优亲厚友、弄虚作假、暗箱操作、吃拿卡要、截留挪用等腐败问题，违规党纪的要严肃问责查处，严重违纪涉嫌违法的及时立案并移送司法机关处理。将贯彻执行财经纪律的各类主体纳入财经纪律监督范围,对违反财经纪律的行为，严格按照《预算法》、《财政违法行为处罚处分条例》等有关规定，严肃查处、严惩不贷。
