党委主任述职报告范文1
**村党支部书记兼村委主任
在一上级党委、政府的领导下，在村民的关心、拥护和大力支持下，认真贯彻党和农村的各项方针政策，依法履行职责，抓好各项工作落实，较好地完成上级下达的工作任务，为我村的经济建设和社会发展做了一些贡献。
一、思想素质
带领两委班子抓好理论学习，不断提高班子成员的思想、政治素质。坚持保持共产党员先进性教育的学习，认真学习《党章》、学习十七大精神、学习邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论，学习“三个代表”重要思想，学习科学发展观，学习新形势下农村产业结构调整的有关知识，坚持理论与实践相结合，密切党群、干群关系，提高自身的理论水平。
二、各项工作
1、今年我们又申请了新项目组织村民进行明地蔬菜规模化种植，种植面积达上百亩。从采购土豆薯种到耕种铺膜再到干旱时购买小白龙灌溉设备及秋后联系商家等，我都尽力在想办法。同时召开两委会集思广益，努力为**人民脱贫致富开辟了一条新路。
2、今年又在村里打了一眼深井、盖了水池、建立泵房并组织村民们铺齐管道。全程监督工程质量和督促工程进度。到八月份此项饮水工程终于顺利完成，彻底解决村民生活生产用水问题。
3、阵地建设。由于村委会建设花费较大，村里一直没有对村委会办公室进行改建，开两委会只能是在露天或农户家里，为了解决这个问题，我们决定把阵地这一块作为一个重要的事项来抓。就在今年十月份完成了四间办公室的翻新，配置了一些必要的办公设备。建设起了一个高标准办公与政策宣传阵地。
4、教育事业，“科技兴村”一直都是本村工作的一个宗旨，科技发展，教育是关键，从上一届领导班子到新一届的领导班子，都始终把教育投入作为一个必不可少的支出。我村每年“六一”时给西马中心校部分支助。
5、环境卫生，以清洁能源和循环经济为切入点，围绕“脏、乱、差”状况实行村干部包片，党员、村民代表包户责任制，加强宣传，集中治理与雇佣专人清洁村内主要街道相结合开展村庄环境治理工作。
6、今年又在搞好民主制度监督，推进民主制度建设加大了力度。根据上级下发的村务工作规则，我结合本村实际，细化、完善村务工作规章制度，并进行公示。这些制度的制定为深化村务公开、加强民主管理、规范村干部行为提供了制度保障。
7、班子建设，重新调整了班子人员年龄结构，吸收了年轻力量，增强两委班子的活力，提高了班子的战斗力。同时发展了几名新党员，为建设我村储备新的力量。
三、廉洁自律意识不断增强。
1、树立正确的权利观。不断加强学习，提高思想境界和道德修养，正确的认识到自己的权利是人民赋予的，必须始终用来为党和人民谋利益，而不能把它变成谋取个人或少数人私利的工具。自始至终坚持立党为公，执政为民，勤政为民，为群众多办实事，办好事，强化廉政自律意识。为增强工作透明度，消除腐败根源，结合实际定期和不定期对村务工作进行一一对外公布，并进行分门别类，对于公布的内容尽量做到通俗易懂，使村民一目了然。对于大的村务都坚持集体办公两委班子成员投票决定，实施“阳光工程”，不搞暗箱操作。
2、按照“长远规划，分期实施，急事先办，量力而行”的原则，以坚持发展村集体经济和维护村民利益为本，积极为民办实事，办好事，不断推进社会事业，美化村容村貌，提升村民素质和生活环境，使“科学发展观”体现在我们的日常工作中，让群众得实惠。
在今后的工作中我将继续贯彻、执行党的方针、政策，以经济建设为中心，带领全村人民致富奔小康；继续深入开展“三个代表”学习，按照“三个代表”要求，全心全意为人民服务，俗话说：“火车跑得快，全靠车头带”。**村自实施新农村建设以来，村领导就紧紧围绕 “生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的新农村建设二十字方针，在乡政府领导的大力支持下，和全体村干部的共同努力下，**村各项工作有了很大起色，群众对村干部和党员的满意度也逐步提高。我也用自己的一言一行赢得群众的信任，民主评议全票赞同，但还存在缺点和不足。资金匮乏是**村新农村建设的最大瓶颈，请领导多关心、多支持、多指导、多帮助。
党委主任述职报告范文2
尊敬的各位领导、同事们：
上午好!
籍此机会，恭祝大家:新年快乐，万事如意!
现在我就一年来本人的工作情况向大家汇报，请予评议。
一、政治思想工作
我坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指引，努力践行科学发展观，认真学习贯彻党的十七届四中全会和省委九届七次全会精神，认真学习了马列主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展构建和谐社会的重要思想，在思想上和行动上与党中央保持高度一致。
二、业务工作方面
二o年月日以前，在院党委、行政的领导和党政办主任的带领下，在上级有关单位的关心和指导下，在各科室、中心的大力支持和配合下，我以身作则，承担责任，带头工作，团结党政办公室全体工作人员共同努力，围绕农科院发展的中心任务，积极发挥组织协调、参谋服务等职能，正确处理好“内与外”、“上与下”、“大与小”、“急与缓”各方面关系，热情主动的做好各项服务工作，圆满完成了本科室党务、行政、行办日常事务和院领导交办的各项工作。
二o年月日，在领导的关心下，我参加了市党校第期科干班的学习。经过一个月半的学习，我圆满的完成了学习任务，提高了党性认识，加强了党性锻炼，通过了“市拟任科级党政领导职务政治理论水平任职资格”考试。
二o年月，我作为党政办分管党务工作的副主任，积极学习党务知识，在做好党务工作的同时协助新任副主任做好了岗位设置、人事劳资统计等行政、行办工作。
自二o年月担任农科院第二届妇女委员会主任以来，我努力学习妇女工作知识，同妇女委员们一起，团结妇女同志，开展“三八”节慰问妇女活动，关心妇女生活，促进家庭和谐幸福。
一年来，我秉承敬业进取的精神，廉洁奉公，时刻保持饱满的精神状态，热情主动地做好每件事，想职工所想急职工所急，全心全意做好各项工作，做到吃苦不叫苦，有难不怕难，有累不喊累，受气不赌气。
二、存在的问题和不足
在领导和同志们的指导和帮助下，虽然我各方面工作都有了进步，但仍然存在着不足：一是学习还要加强，当前的知识水平和自身能力与搞好本职工作有一定的差距，特别是语言表达能力和写作水平需进一步提高。二是有些工作考虑不够全面，与领导的要求有差距，工作方法有待于改进。
三、二o年工作打算
二o年我将进一步转变观念，改进工作方法，把每一天当作一辈子过，热心每项工作，为农科院的发展，为所有家庭的幸福，发挥好自身作用，在本职岗位上兢兢业业，克己奉公，任劳任怨。
一是把加强学习作为是压力，作为是搞好工作的目标，不断向书本学习、向领导学习、向同志们学习，从不同渠道获得所需要的知识，增强自身本领，提高自身素质。
党委主任述职报告范文3
县人大常委会：[找材料到-文秘站 -网上服务最好的文秘资料站点]
我于20__年3月任县人口计生委党组书记、主任，主抓全县人口计生工作，现五年一届的任期已满。过去的五年，在县人大常委会的关心、支持、监督和全体职工的积极配合下，以党的“十六大”精神和“三个代表”重要思想为指针，紧紧围绕全县整体部署，与时俱进，开拓进取，求真务实,认真履行自己的岗位职责，圆满完成了上级和人民交付的各项工作,取得了较好的成绩，得到了市人口计生委、县委、县政府等的充分肯定。现将本人本届任期内履职、廉政等方面的情况作如下述职：
一、认真履行职责，业务工作全面推进
五年来，我充分发挥工作积极性、主动性和创造性，为全县人口计生的全局工作献策献力，并指导和督促乡镇有计划、有重点地落实各项工作，使我县人口计生事业保持了全面推进的好势头。
（一）抓宣传教育，良好氛围基本形成
全县加大了宣传教育力度，充分利用计生母亲节、协会日、世界人口日、宣传月、三下乡等时机，采取专题讲座、出动流动宣传车、板报、标语、文艺表演、印发告育龄妇女家庭书、制作录音和光碟循环播放等形式，广泛深入地宣传“一法三规一条例”、婚育新风、关爱女孩、优生优育、奖优免补等法规政策和科普知识。五年来，组织发放宣传资料约200万份，亲自参与文艺宣传节目34场，制作永久性宣传标语约2500条，制作录音、光碟约1500盘（张），群众受教育率达91以上，在全县营造了人们实行计划生育的浓厚氛围。
（二）抓机关建设，工作效能显著提高
随着服务型、效能型政府建设不断深入，我把机关建设摆到重要的议事日程，一是抓班子建设。对班子中的成员,我经常讲有缘份才在一起工作,工作上取得的成绩是大家的。坚持民主集中制原则,不独断专行，不刚愎自用，发挥班子的集合效应。二是抓机构建设。20__年上任以来，根据新形势、新任务需要和上级要求，主动争取，增设了计生协会、生殖健康中心、流管办、药具站等机构，并将县、乡镇生殖服务机构人员工资转为财政全额负担。引资100余万元配置了全县计生系统计算机、B超机等办公服务设施。此外,通过考调方式，在直属事业单位充实了3工作人员，增强了计生工作的力量。三是抓作风建设。我主要抓了“三个环节”。一是抓服务态度，要求每个职工给办事的群众“送一张笑脸、让一个座位、递一杯热茶、给一声问候”；二是抓服务效率，以制度、规章的形式规范了服务事项的办理主体和期限，设置了举报电话；三是抓服务质量，把提高服务质量的突破口选定为扎实开展基层调研，并出台措施予以保证和落实。
（三）抓队伍培训，业务素质全面提升
我以提高业务技能为主线，认真抓好了队伍的专业化培训，一是组建了县、乡、村三级人口学校培训网络。经过五年建设，全县建有县人口学校1所，乡镇人口学校31所，村级人口学校296所，实现了人口学校全面覆盖县、乡（镇）、村（居）。二是通过职工学习、例会等形式以会代训。三是举办县级培训班。每年分期对全县乡镇计生系统工作人员进行了专业知识、技能培训，共举办县级培训班80期，仅今年针对乡镇机改实际，就有约600余人次计生干部系统受训。四是采取请进、送出等办法对全县计生工作人员进行培训。五年来，邀请市上专家来我委授课共约220次，约11000人次计生干部受益，组织赴外地交流学习约86次。同时，每年都开办了村级计生专干中专学历达标班。通过全方位、多层次的扎实培训，全县计生队伍的整体素质全面提升。
（三）抓精细管理，岗位职能充分显现
本人在坚持以人为本，落实科学发展观的基础上，切实行使自己的岗位管理职能，把精细管理贯穿到基础工作和重点工作的各个方面和环节。一是设定人口计生发展计划。围绕县委、县府“十五”、“十一五”规划，结合部门实际，对本届任期内全县人口计生工作进行了全面科学的统筹规划，每年度工作年初有计划，年中有指导、检查，年末有
总结评比。二是实施目标管理责任制。细化分解人口计生工作党政目标和业务目标任务，实行分片包干，责任到人、措施到户，与乡镇签定目标责任书，并督促乡镇与村、户签定责任状，层层落实责任，构建了“县、乡、村、户”四位一体的责任网络。四是充分发挥协会作用。根据上级文件要求，健全了协会网络，全县建有县级协会1个，乡镇计生协会31个，村级协会356个，拥有协会会员79500人。在管理中，我积极发挥了协会在落实“奖优免补”、独生子女证、转变群众婚育观念、树立农村新型婚育新风和生育文化等方面的桥梁纽带作用。四是深化改革评价体系。采取以评价服务为主体，年终考核与日常工作、经常性调查相结合，领导评价与群众评议相结合的方式，对基层的履职情况进行了全程式、多方位的严格考核；对后进乡镇，在坚决执行“黄牌警告”和“一票否决”制度的同时，坚持专项整治与发展经济两手抓。五年来，均对后进乡镇以文件形式给予“黄牌警告”和“一票否决”。五是加强沟通协调。定期向县委、县人大、县政府、县政协汇报工作，积极争取县委、县政府出台了保障人口安全、奖励扶助、优惠优待、优质服务、村民自治等一系列配套文件，多次建议召开全县人口计生工作领导小组会议，研究解决了工作中的难题，与部门协调，将各部门计生优惠优待政策和综合治理的责任落实到位。（四）抓优质服务，群众满意率增幅较大
我以育龄群众的需求为工作起点，以技术服务为重心，以提高群众的生活质量为目的，稳步推进了优质服务工作。一是优化服务队伍结构。通过把好进入关、学历培训等方式，全县技术服务人员平均年龄为31.83岁，35岁以下的81人，达全县总数的69.23，实现了队伍的年轻化；具有医学学历的人员111人，占全县总数的94.87，实现了队伍的专业化。二是完善了服务阵地。五年来，迁建了县生殖健康中心1个，全县所辖的共31个乡（镇）、296个村（居）都扩建、新建了服务站（室）。三是提供了资金保障。我委所开展的优质服务，都是免费的，在服务中所产生的工作和物资经费，我都是通过节约机关办公经费等途径解决的。五年来，共投入资金200万元用于优质服务。三是强化了技术服务。组织县生殖健康中心、乡镇服务站开展生殖保健、避孕节育、知情选择、出生干预、免费咨询、上门随访等服务，采取措施督促村（居）计生服务室利用地域优势，实行“零距离”的贴心服务。全县育龄群众对优质服务的满意率五年来大幅度提升，达到了92.56，增幅达约30个百分点。
二、执行人大决议，依法行政走入正轨
我坚决执行人大决议、决定，认真办理人大议案，将依法管理和依法行政全面贯穿于各项工作始终，规范运作，有效地推动了部门执法工作走入法制化的轨道。
（一）按人大要求行事，提高工作质量
我始终牢记权力是人民给予的，人大是人民意愿的集中反映。严格按照人大要求行事，就是为人民掌好权，用好权。
1、认真宣传上级人大所创制法律法规。结合部门工作，在开展“四五”、“五五”普法宣传的同时，重点对国家和市先后颁布的“一法三规一条例”进行了每年3批次的专题宣传，并将宣传情况和效果记入个人档案，纳入年度目标考核内容。
2、按期办结代表议案和建议。对人大代表的议案和建议，我都做到了亲办亲为，按期办结。五年来，共办结人大代表议案或建议共15件，均取得较好的效益。如针对县人大代表高和平等10位代表提出的《要求县政府解决独生子女奖励》（第22号）议案，组织人员认真调研落实，争取县政府出台文件兑现了我县独生子女父母奖励金。
3、自觉接受人大和社会监督。五年来，真诚接受县人大对计划生育工作的全面视察、专项调研和审议。并根据县人大提出的指导意见，认真制定落实了整改措施，收到了效果。
（二）加强执法建设，优化行政行为
1、规范了执法环境。对全县计划生育规范性文件和行政许可行为进行彻底清理，废止了与法律法规和上级政策相抵触的文件规定。制定了《计划生育依法行政规范》，统一了行政执法程序和执法文书，全县普遍实行了行政执法人员持证上岗制度。
2、强化依法行政监管。计生工作行政执法监管，主要体现在对政策外生育户社会抚养费的征收、管理和使用上。一是在社会抚养费征收过程中，要求行政执法人员严把依据关、程序关、尺度关、强制执行关，采取设置执法过错举报电话、实时跟踪、抽查等方式，对征收过程实施全程动态监控。二是组织人员，对社会抚养费实行“收支两条线”的财政管理体制的执行情况进行每年度2次的专项检查，并督促乡镇将所征收的社会抚养费用于人口计生事业。三是加大查处力度。对执法人员执法不作为、执法不依法、执法触法、执法不严的，一经查实，除在权限范围内给予党纪政纪处分外，年度考核结果一律降一等次。五年来，通过对行政行为的监管，把恶性案件和行政诉讼案件的发生降到了最低限度。
三、坚持廉洁自律，公仆形象充分展示
（一）重视理论学习，内强政治素质
五年来，自己始终把学习放到十分重要的位置抓紧抓好。全面系统地学习了邓小平理论和、同志一系列重要论述，学习了中央关于党风廉政建设的“四项规定”和《廉政准则》以及新形势时事政治。深入领会了科学发展观、构建和谐社会、环境友好型社会等的内在之义。开阔了视野，增强了谋全局、办大事的政治意识和本领。
（二）坚持率先垂范，严守清正廉洁
按照“八个坚决，八个反对”和县委“十要十不要”标准，做到廉洁奉公、忠于职守。提出并自觉带头遵守“六要六不要”：一是要正大光明，不要搞阴谋
诡计；二是要唯才是举，不要搞拉帮结派；三是要辩证地看待同志，不要片面孤立静止地看人；四是要敢伸张正义，不要明哲保身；五是要勤奋礼让，不要塞职邀功；六是君子取财要取之有道，不义之财手不要伸。完善了计生委机关财务制度，坚持政府公开采购制度，实行招投标透明政策。带头落实党风廉政建设责任制和县处级领导干部廉洁自律公示制度。没有接受可能影响公正执行公务的礼物馈赠和宴请。五年来，在廉洁从政方面不仅没有问题，而且还起到了良好的示范作用。（三）延伸廉政教育，管好身边人员。坚持每月职工中心学习、党组和中层干部学习廉政教育制度，推进干部职工廉洁从政思想入脑入心，并把廉洁从政教育从法纪层面向道德层面延伸。在职工中推行了廉政责任制，组织开展了“争做新时期最可爱的人”等系列活动。对配偶、子女和身边工作人员严加教育管理，严格遵守廉政建设的有关规定。促使他们严于律已，自觉抵制和克服各种不正之风。
四、努力办好实事，工作业绩获肯定
（一）干实事出业绩
我一贯奉行“少说多做”的人生信条，以努力为群众做实事、干好事来诠释党员的宗旨义务和自己的为政观、政绩观，五年来取得了一定的成绩。集中体现在：一是低生育水平持续稳定。本届任期以来，人口计生工作虽面临着计生工作方式转变磨合期的不利影响，但人口自然增长率、政策生育率等主要人口指标均优于市平均水平，多次受市肯定。二是优质服务全面铺开。在提供充足的知情选择的基础上，为全县群众重新落实各种优质的计划生育节育手术64962例，其中安环44724例、皮埋807例，补救手术6093例。三是抓好计生扶贫工作。全面完成了市委、市政府确定的30户计生贫困户和全县确定的3000户计生贫困户的扶贫任务，共落实帮扶资金60余万元，子女入学困难补助6.5余万元，落实外出务工技能培训4.3余万元。组织全县计生系统干部职工开展“一对一”结对帮扶，对手术并发症患者及中老年丧子户等弱势群体，带头捐款送物。妥善处理了上届遗留的9起农村计生手术后遗症问题，维护了一方的稳定。四是扎实开展“民心工程”。每年都组织县乡（镇）计生技术服务人员对育龄妇女进行了免费普查，受益群众约1.5万名\年，今年更是借助市“惠民工程”东风，全县共免费检查育龄妇女72968人，比市下达任务多完成约3万人，并保证了服务的技术质量，得到市惠民办检查组的一致好评。五年来，查出患病的育龄妇女共约1.9万人次，均接受了帮扶性治疗。五是提高了流动人口服务质量。采取上门服务、跟踪服务等方式，广泛开展了以“服务流动人口、促进当地经济社会发展”为主题的服务活动。全县共流出育龄妇女21万人次，免费办证服务率为85；共流入育龄妇女近7.8万人次，服务率为91。六是奖励扶助全面落实。准确清理核对计划生育奖励扶助对象共计约10万人次，兑现奖扶资金约1000万余元。七是对退出育龄人群的独生子女父母兑现了一次性奖励金，其中，05年162万元，06年159万元。八是“关爱女孩”工作有序推进。争取县委、县政府出台了文件,落实了“关爱女孩行动”的优惠政策。对报考县内高中的独生女实施加5分的照顾，仅05年、06年全县就分别约有326名、560名独生（双）女受惠后顺利升学。启动了独生女升大学助学工程，每年定期向市上解帮扶专项资金7000元，并在我县计生战线不定期募集了助学金共18.5万元。对贫困独女大学生开展“四个”帮扶活动的先进事迹和典型经验，相继被《国家人口与计划生育》杂志、《中国人口报》及《__人口》等报道和介绍推广。九是村民自治取得新进展，全县95.22村（居）成功实现村民自治。十是基础网络日臻完善。狠抓了技术服务、药具服务、群众工作、行政管理四个工作系统的信息网络建设。五年来，新建了全县育龄妇女、流动人口、药具三个信息交换平台，并投入正常运行。十一是开展出生缺陷干预工程。五年来，全县免费发放福斯福约1.5万盒，成功修补唇裂儿童约12人，出生缺陷基线调查结果被列为市级唯一样本在全市广泛运用。十二是强化基层调研，了解社情民意。扎实有效的调研，在推进工作的同时，成为全市学习的样板。十三是优质服务先进县创建工作稳步推进，已取得阶段性成果。
（二）获表彰不自满
本届任期内我不但在本职工作范围内做出了的一定成绩，对上级交办的其它临时性、突击性工作也做出了成效。很多工作受到上级表彰。
集体获表彰的：
20__年4月被市人民政府表彰为“__市‘九五’期间人口与计划生育工作先进集体”；
20__年4月被市人口计生委表彰为“二二年度人口与计划生育工作先进单位”；
20__年12月被中国计生协会表彰为“全国计生协会先进集体”；
20__年12月获中国计生协会“全国普及预防艾滋病知识竞赛组织奖”；
20__年10月被中共__市委、市人民政府授予“20__—20__年度最佳文明单位”;
20__年6月被中共__县委表彰为“全县先进基层党组织”；
20__年8月被市人口计生委表彰为“全市调研工作先进单位”。
20__年10月被中共__市委宣传部、市人口计生委等表彰为“20__-20__年全市婚育新风进万家活动先进集体”；
20__年11月被中共__县委表彰为“抗旱救灾工作先进集体”；
个人获表彰的：
20__年3月被县委表彰为党管武装好书记；
20__年8月被县委表彰为学习实践“三个代表”先进个人；
20__年12月被市委宣传部表彰为全市“三下乡”先进个人；
20__年9月被县委县政府评为__县非典防治先进个人；
20__年6月被市人口和计划生育科研院评为20__年国家计生委“出生缺陷干预工程”先进个人；
20__年6月被县委评为20__年优秀共产党员；
20__年5月被县委县政府评为“农村出市外迁工作”先进个人；
20__年12月被市出生缺陷干预工程领导小组评为20__年国家计生委“出生缺陷干预工程”先进个人；
20__年12月被国家计生协评为先进志愿者；
20__年3月被县政府评为20__年度移民安稳致富工作先进个人。
在成绩和表彰面前，我清醒地认识到这只代表过去，不容丝毫骄傲和自满。
回顾五年来的工作，自己虽然付出了辛勤努力，也作出了一定的成绩，但同时还存在一些问题和失误。主要表现在：一是对独生子女中留守儿童的大量出现这一时代新课题关注和研究不够。二是没有利用好时间与职工沟通，交心谈心，充分听取他们对工作的意见或建议。三是面对计生事业新形势、新任务的复杂性、艰巨性，本人原有的知识储备和知识结构受到严峻的挑战。
党委主任述职报告范文4
各位领导、各位村组干部、党员、村民代表：
我是南坝村党总支副书记、村委会副主任陶庭剑，是南坝村纪检委员，经办民政、农业、城建、统计和国土工作。
一年以来，在各级领导、对口业务部门的帮助下，在村总支书记的带领下，我认真学习，虚心请教，不忘初心，敢于担当，努力做好本职工作，主要述职如下：
一、纪检工作
在上级党委领导下，带领总支党员认真学习新时代中国特色社会主义思想，以科学发展观为动力，以社会主义核心价值观为导向，贯彻精神，把全心全意为人民服务的宗旨贯穿于工作和生活的始终，率先垂范。
坚持把纪检工作与中心工作结合起来，统筹谋划。本年度我在支部担任纪检委员，负责全体党员的政治思想工作和纪律检查工作，主要从事党风党纪教育工作，大力推进依法治党，依法治村。我村全体党员在村党总支部的领导下，都能以共产党员的标准严格要求自己，时刻做好党员的先锋模范作用，在群众中起到表帅作用。我村党总支部和全体党员都能以新时代中国特色社会主义思想和党的精神为指导，以创建文明村庄为目标，以深化改革为动力，不断提高自身思想、组织、作风和制度的整体水平，继续保持我村党建工作走前头的良好态势。
二、民政工作
1、困难群众救助
全年共申报困难群众临时生活救助15户，贫困残疾人生活补助助19人次，贫困精神残疾人医药费补助9人次，困难村民申报最低生活保障11户，批复11户。困难群众基础档案健全、内容详实，表、卡、册齐全规范，入户调查及时，入户率达100％，准确并全面掌握所在村困难群众的需求和情况。平时认真参加民政部门举办的各种学习、培训。
2、残疾人工作
结合人口劳动力调查和残疾人普查，对我村所有残人和困难群众生产生活就业方面做了一次摸底，及时为残疾群众办理、上报各种救助和申请，努力做好残疾群众服务与救助工作，已争取残疾人体育健身示范点项目，并参加省残联组织全省残疾人健身指导员业务培训，全村残疾人规范化健身场地和设施正在建设中。
残疾人基础档案健全、内容详实。准确并全面掌握所在村的残疾人需求和情况。为残疾人提供个性化服务。经常深入残疾人家庭调查了解情况；及时反映残疾人的困难和需求；协调和帮助残疾人解决实际问题；积极开展各种残疾人节日或纪念日宣传活动。
积极组织残疾人就业工作，目前已协调4人到公益性岗位就业，6人辅助性就业。
3、退役军人工作
为老复退军人，参战军人，带病回乡军人，“三属”，残疾军人建立详细档案。随时了解60岁以上农村籍退役士兵的生产和生活现状，及时申报生活补助。组织特色活动，营造双拥社会氛围，积极宣讲退役回乡的义务兵政策，让他们在安心广阔的天地里，发挥自己的特长，创造自己的一片天地。
4、困境儿童工作
积极与上级部门对接，做好留守儿童统计、建档、上报和慰
问工作，共慰问留守儿童2人。
5、困难群众精准帮扶
通过“两评议两公示一比对一备案”程序，对精准确认出的困难群众，分析致困原因，摸清帮扶需求，实施精准帮扶。
三．统计和农业
1.统计
组织驻村后备干部和其他村两委干部团队，按时完成2019年全国1％人口和劳动力变动调查，完成卫星遥感样本地块全年数据采集和上报。及时深入生产一线，及时采集和记录各类农林牧副渔业即时数据，按时整理和上报上级部门，为上级部门制定和调整各类助农、惠农政策提供原始数据。
2.农业
积极引导农民学习现代农业经营理念，逐步改变传统经营模式，适应产业转型，走环保、高效节能之路。
及时为群众办理农业保险参保、核灾和理赔工作，维护群众利益。及时申报涉农补贴，做到公开、公平、公正。
四、自我学习、追求进步
按时参加学历教育，按时完成作业，按时参加考试。坚持学以致用，坚持理论联系实际。
五、不足之处
个人专业知识更新滞后，基层工作经验少，今后将继续加强学习，向对口业务部门学习，向群众学习，争取更好做好为民服务工作。
特此报告
党委主任述职报告范文5
今年以来，在省党委、省纪委、监委和驻省国资委纪检组的正确领导下，本人以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的、二中、三中全会、中央纪委二次全会、全国全省国有企业党的建设工作会议精神，按照X届省纪委X次全会、省直属企业党风廉政建设工作会议部署和要求，牢固树立“抓好党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设就是失职、抓不好党风廉政建设就是渎职”的工作导向，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，推动全面从严管党治党战略部署在集团落细落实。下面，我就落实党风廉政建设责任制情况报告如下。
一、履职情况和成绩
（一）严格落实党风廉政责任制
集团党委认真履行主体责任，建立了“党委统一领导，纪检部门组织协调，各部门齐抓共管、各负其责，职工群众参与”的反腐倡廉工作机制。明确党委对集团党风廉政建设负主体责任，作为党委书记,本人严格履行第一责任人职责。集团纪委履行监督责任,协助党委抓好党风廉政建设和反腐败工作。集团领导班子其他成员,按“一岗双责”要求，认真负责分管领域的党风廉政建设。本人多次主持召开党风廉政建设专题会议，并与集团班子成员、各分公司主要负责人签订党风廉政建设责任书，层层传导压力，压实“两个责任”和“一岗双责”。
（二）加强党风廉政教育
通过中心组学习、支部学习会、专题讲座等多种形式，组织广大党员认真学习《党章》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉政准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党问责条例》《中国共产党巡视工作条例》和中央八项规定等党内法规及制度规定，并组织开展警示教育，进一步强化广大党员特别是领导干部、关键部门负责人的规矩意识和廉洁自律意识，筑牢拒腐防变思想防线。
（三）支持纪委做好“三转”工作
集团党委切实加强对集团纪检监察工作的领导，本人主动听取工作汇报，着力解决重大问题，推进纪委按省党委和上级纪委要求完成“三转”工作。完善纪检监察机构，在集团成立了纪检监察中心，在X个市级分公司设立纪委。配齐配强纪检监察干部，集团纪委落实人员编制X人，并从外单位引进专业纪检监察人才X人。市级分公司的纪委书记，也全部配备到位。明确纪检干部聚焦主责主业，不再承担其他工作，保障纪检干部有足够时间、充足精力依法开展监督执纪问责工作。
（四）坚持纪挺法前
在问题线索的处置上，本人经常与纪委书记交换意见，坚决支持纪检监察部门查处违纪违法案件，绝不护短，同时要求纪检监察部门运用好监督执纪“四种形态”，让红红脸、出出汗成为常态。要求班子成员、各级党组织落实好党风廉政建设主体责任和监督责任。2018年，集团纪委共立案调查X件，结案X件,给予党政纪处分X人。
（五）认真抓好巡视整改落实
集团党委高度重视省党委巡视反馈意见，认真制订整改方案，召开专题民主生活会主动认领责任，扎实推进整改落实，并在规定时限内向省党委巡视领导小组汇报了整改落实情况，按照要求在党内并向社会公开通报了巡视整改情况。截至目前，X项必须整改内容得到全面有效推进，X项具体整改任务已整改完成X项，尚有X项正在抓紧整改落实。为进一步巩固巡视整改成果，集团重新制定和修订完善各项规章制度X项，确保了集团管理体系走上了制度化、规范化轨道。
二、存在问题和原因分析
（一）党风廉政建设方面存在的主要问题
一是党风廉政建设的教育方式方法比较单一,大多局限于学习文件、学习党纪党规，现场警示教育开展得比较少。
二是个别领导干部履行党风廉政建设“一岗双责”还不够到位。三是案件查办效率还有待提高。四是制度建设还有待进一步完善。
（二）产生这些问题的主要原因
一是集团纪检监察中心刚组建不久，市级分公司纪委也刚刚成立，人员还没有完全到位，新到位的人员业务也还不够熟悉，需要一个培训教育的过程。
二是个别领导干部对抓党风廉政建设还不够重视，“一岗双责”的意识树得不牢，认为这是纪委书记的事，与自己关系不大。三是集团升格后，原有管理体系发生了深刻变化，许多管理制度已经不适应现代企业管理的要求，必须进行全面清理和更新，但制度的修订完善还需要一个过程。
三、下一步整改方向和措施
（一）进一步提高思想认识
牢固树立“抓好党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职”的理念，切实把党风廉政建设抓紧抓实抓好。坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。
（二）进一步抓好队伍建设
配齐配强纪检监察人员，加大两级纪委人员的业务培训，提高监督执纪问责的能力和水平。
（三）进一步强化责任落实
认真落实“一把手”负总责，分管领导具体负责，其他领导“一岗双责”的党风廉政建设工作机制，形成人人重视党风廉政建设，人人参与抓党风廉政建设的态势。
（四）进一步完善制度建设
进一步把落实“两个责任”制度化，完善学习教育制度、党内监督制度、党务司务公开制度、廉政承诺制度、个人重大事项报告制度、厉行节约制度、集团采购和招投标制度等，用制度管事管人，把权力关进制度的笼子里。
（五）进一步加强廉政教育
加强党风廉政教育和作风建设，引导各级领导和广大员工牢固筑起抵制腐朽思想侵蚀的坚强防线，强化政策观念和是非观念，树立正确的人生观、世界观、价值观和权力观、利益观，坚持依靠法律法规、党纪党规及制度办事。进一步加强廉洁文化建设，拓宽宣传教育的覆盖面，将廉洁文化融入企业文化中，使监督管理成为企业管理的一个有机组成部分。
（六）进一步强化巡察监督
成立集团巡察办公室，按照一届内巡察全覆盖的要求，扎实做好对分公司、子集团的巡察工作，推进全面从严治党向基层延伸。
党委主任述职报告范文6
1、开拓创新，理清工作思路。办公室作为政府的综合协调部门，工作服务对象即对领导，又对科室，还直接接触群众，工作任务繁杂而艰巨。为此，我坚持实践第一的观点，牢固树立创新观念，强化奉献意识、参谋意识、勤政意识、窗口意识和进取意识，不断创新办公室工作思路。我提出把调研、督查、服务作为办公室的中心工作，全面推进各项工作的开展。一是抓调研，提供决策参考。调查研究是为领导提供科学决策的重要依据，我坚持不定期深入基层或通过电话办法，积极主动地把调查研究工作做在前面，切实掌握涉及全区重大问题及制约全区发展的因素，与领导“同频共振”，增强参政议政的针对性和实效性，为领导出谋划策、拾遗补缺。两年来，先后组织开展了社区建设、城市型农业发展、畜牧业发展、区域经济一体化发展、产业化发展情况等8次专项调研，并分别形成了调查报告，提出各类合理化建议30多条，切实为领导科学决策提供了可靠依据，起草的《关于全市城乡建设情况的调查报告》，被市政府评为全市优秀论文三等奖。两年来，共起草各类领导讲话、汇报等材料40多件。同时，我还从加强领导入手，建立由各位秘书负责的信息网络，紧紧抓住区里的工作热点，拓宽信息覆盖面，掌握全区的重点、难点、热点问题以及对全区有指导意义的典型，及时编发信息进行反馈。两年来，先后组织撰写了《大农高效农业示范区建设稳步运行》、《区社区建设又有新进展》、《区绿色食品畅销绿博会》等各类信息120篇，被《大庆信息》转发56篇。二是抓督查，推进工作落实。督查是检验政府各项决策能否落实的关键环节，我坚持结合工作实际，拓宽领域，突出重点，采取专职督查与分路督查相结合的办法，对政府批转的信件和区政府的重大事项进行有效的督查，保证政令畅通，树立政府的权威。根据督办的时限和质量要求，通过发督办单、打电话、开协调会等形式，提高了督查质量，做到了件件有着落、事事有回音。两年来，先后下发督办件193件，其中：《政府报告》中确定的工作62件、人大建议39件、政协提案60件、市政府批转32件，办结率、答复率、满意率均达100%。三是抓服务，树立工作新形象。我坚持从小事做起，从大事着眼，努力提高服务水平。第一，围绕中心，为领导服务突出超前性。牢固树立为领导服务的超前意识，全面把握领导的思想脉搏，正确贯彻领导的意图，当好参谋和助手。如今年为配合领导搞好城市型农业中的畜牧业发展，我主动深入各村屯，通过座谈、走访等办法，开展了专题调研，经过对我区畜牧业发展现状的认真分析，提出了“把握生产、生活、生态功能，坚持结构调整、科教兴牧、全面服务发展战略”等5条合理化建议，得到了区领导高度重视，为推进城市型农业发展做出了积极的贡献。第二，搞好配合，为科室服务突出主动性。对各科室进行有效服务，变部门行为为政府整体行为，形成合力，提高整体工作水平。第三，体察民情，为群众服务突出积极性。认真接待群众来信来访，对群众反映的问题及时登记，归口转办处理，使每次反映的问题都能得到圆满答复。如：今年11月15日，大家乐市场齐市烧烤店来电话反映门前下水道跑水。接到电话后，我立即协调区城市管理执法分局和物业公司及时对下水管线进行了维修，并将跑冒的脏物和冰全部清理干净，受到了周围群众的好评。
2、求真务实，开创工作局面。工作中，我注重把握根本，坚持抓大事、抓关键，推进办公室工作上台阶。一是认真办文。公文是传达政令的载体，公文的质量和水平直接影响政令的畅通。为此，凡是发文，我都亲自审查，从严把住行文关、审批关、政策关、文字和体例格式关、装订和报送关等“五关”入手，避免了“倒流文”、“关系文”和滥发文现象的发生，保证了行文的严肃性，提高了公文质量。两年来，共组织起草区政府和政府办文件162件，处理省市各类文件760件，无一件出现问题。
二是严格办会。两年来，先后筹备组织了政府全体会议、常务会议、区长办公会议大中型会议16次。参与组织了党代会、人大会、政协会6次。无论哪次会议我都发挥带头作用，摆布好工作的各个方面和环节，注意调动各方面的力量，有效的年5月，组织任命我为政府办副主任主要负责政府督查、接待、调研、材料综合、法制、民族、宗教、侨务等工作。在此期间，我紧紧围绕区委区政府中心工作，充分发挥职能作用，大胆创新，不断改进工作方法，提高工作效率，增强工作的系统性、预见性、科学性，较好地完成了各项工作任务。办公室先后连续获得文明科室称号、年全市第五届少数民族优秀组织奖等荣誉，连续两年获得优秀提案办理先进单位，我个人年4月被省年鉴研究会评为优秀撰稿人，连续两年被评为区优秀提案办理先进个人，年被区委授予优秀共产党员称号。现将两年来的工作情况，从以下四个方面，简要汇报如下：
1、开拓创新，理清工作思路。办公室作为政府的综合协调部门，工作服务对象即对领导，又对科室，还直接接触群众，工作任务繁杂而艰巨。为此，我坚持实践第一的观点，牢固树立创新观念，强化奉献意识、参谋意识、勤政意识、窗口意识和进取意识，不断创新办公室工作思路。我提出把调研、督查、服务作为办公室的中心工作，全面推进各项工作的开展。
一是抓调研，提供决策参考。调查研究是为领导提供科学决策的重要依据，我坚持不定期深入基层或通过电话办法，积极主动地把调查研究工作做在前面，切实掌握涉及全区重大问题及制约全区发展的因素，与领导“同频共振”，增强参政议政的针对性和实效性，为领导出谋划策、拾遗补缺。两年来，先后组织开展了社区建设、城市型农业发展、畜牧业发展、区域经济一体化发展、产业化发展情况等8次专项调研，并分别形成了调查报告，提出各类合理化建议30多条，切实为领导科学决策提供了可靠依据，起草的《关于全市城乡建设情况的调查报告》，被市政府评为全市优秀论文三等奖。两年来，共起草各类领导讲话、汇报等材料40多件。同时，我还从加强领导入手，建立由各位秘书负责的信息网络，紧紧抓住区里的工作热点，拓宽信息覆盖面，掌握全区的重点、难点、热点问题以及对全区有指导意义的典型，及时编发信息进行反馈。两年来，先后组织撰写了《大农高效农业示范区建设稳步运行》、《区社区建设又有新进展》、《区绿色食品畅销绿博会》等各类信息120篇，被《大庆信息》转发56篇。
二是抓督查，推进工作落实。督查是检验政府各项决策能否落实的关键环节，我坚持结合工作实际，拓宽领域，突出重点，采取专职督查与分路督查相结合的办法，对政府批转的信件和区政府的重大事项进行有效的督查，保证政令畅通，树立政府的权威。根据督办的时限和质量要求，通过发督办单、打电话、开协调会等形式，提高了督查质量，做到了件件有着落、事事有回音。两年来，先后下发督办件193件，其中：《政府报告》中确定的工作62件、人大建议39件、政协提案60件、市政府批转32件，办结率、答复率、满意率均达100%。
三是抓服务，树立工作新形象。我坚持从小事做起，从大事着眼，努力提高服务水平。第一，围绕中心，为领导服务突出超前性。牢固树立为领导服务的超前意识，全面把握领导的思想脉搏，正确贯彻领导的意图，当好参谋和助手。如今年为配合领导搞好城市型农业中的畜牧业发展，我主动深入各村屯，通过座谈、走访等办法，开展了专题调研，经过对我区畜牧业发展现状的认真分析，提出了“把握生产、生活、生态功能，坚持结构调整、科教兴牧、全面服务发展战略”等5条合理化建议，得到了区领导高度重视，为推进城市型农业发展做出了积极的贡献。第二，搞好配合，为科室服务突出主动性。对各科室进行有效服务，变部门行为为政府整体行为，形成合力，提高整体工作水平。第三，体察民情，为群众服务突出积极性。认真接待群众来信来访，对群众反映的问题及时登记，归口转办处理，使每次反映的问题都能得到圆满答复。如：今年11月15日，大家乐市场齐市烧烤店来电话反映门前下水道跑水。接到电话后，我立即协调区城市管理执法分局和物业公司及时对下水管线进行了维修，并将跑冒的脏物和冰全部清理干净，受到了周围群众的好评。
2、求真务实，开创工作局面。工作中，我注重把握根本，坚持抓大事、抓关键，推进办公室工作上台阶。一是认真办文。公文是传达政令的载体，公文的质量和水平直接影响政令的畅通。为此，凡是发文，我都亲自审查，从严把住行文关、审批关、政策关、文字和体例格式关、装订和报送关等“五关”入手，避免了“倒流文”、“关系文”和滥发文现象的发生，保证了行文的严肃性，提高了公文质量。两年来，共组织起草区政府和政府办文件162件，处理省市各类文件760件，无一件出现问题。二是严格办会。两年来，先后筹备组织了政府全体会议、常务会议、区长办公会议大中型会议16次。参与组织了党代会、人大会、政协会6次。无论哪次会议我都发挥带头作用，摆布好工作的各个方面和环节，注意调动各方面的力量，有效的落实领导的安排部署，保证了政府工作的顺利进行，也赢得了各方面的支持和好评。三是细心接待。凡是上级领导来我区检查，都认真准备接待，拟定接待计划，注意接待细节，先后组织接待了副省长马淑杰带队的城建情况检查、全市重点工作检查、全市农业大拉练等大型检查等20多次，未出现任何纰漏。四是强化管理。民族、宗教、侨务工作虽然是由办公室代管，但我一样当成是办公室的主要工作，抓好抓细。两年来，成功地组织辖区少数民族参加了全市第五届少数民族运动会，并获得优秀组织奖；加强了宗教政策宣传，对辖区大庆天主教会、大庆基督教会、建兴基督教会等宗教团体和场所的依法管理，依法维护了正常宗教活动；对辖区侨属、侨眷、归侨进行调查，详细地掌握了侨情，并开展了对困难侨属的扶贫工作。
3、加强协调，形成工作合力。办公室是政府机关一个特殊群体，是服务政府的“外脑”和联系基层部门的“桥梁”，既要上情下达，又要下情上呈。因此，我特别注重加强协调。一是加强内部协调。我从为领导提供高效服务，努力完成领导交办的各项任务的职责出发，要求办公室人员加强协作，根据工作需要做到有分有合，分工不分家。日常工作，能独立完成的要独立完成；重大活动、重要任务，则由大家共同完成。如：在今年7月组织凤阳路改造竣工剪彩工作中，我积极带领办公室全员，大家有分有合开展工作，较好地完成了领导交办的各项任务，圆满的完成了剪彩仪式的各项筹备工作，保证了剪彩仪式的顺利进行。二是加强上下协调。工作中，我在认真领会领导意图的基础上，通过向上级多汇报，多请示，到基层多跑、多看、多调查，了解上情，吃透下情，确保了政令畅通。三是加强横向协调。在开展重要工作中，我经常与区五大班子办公室领导互通情况，以求统一认识，步调一致，排除干扰，共同围绕中心工作搞好服务、当好参谋。如：在今年消夏文化周开幕式筹备工作中，在主管区长的领导下，我积极参与并协调分局治安科和武警三中队进行警卫，协调行政办提供了会议桌椅，协调区委办通知五大班子领导参加，保证了开幕式的顺利进行，受到了领导的表扬。
