为切实做好今冬明春特别是“两会”等重大活动和元旦、春节等传统节日期间的消防安全工作，坚决预防和遏制重特大火灾事故的发生，确保人民生命财产安全和社会稳定，方案如下：
一、工作目标
进一步动员卫生系统全体干部职工的力量，深入排查卫生系统各单位的火灾隐患，采取行政、监督等手段，有效控制动态火灾隐患，杜绝源头性火灾隐患，全面消除一般火灾隐患，彻底整治重大火灾隐患，进一步夯实火灾防控基础，有效遏制火灾事故，特别是群死群伤火灾事故。
二、冬防工作范围、重点
(一)排查整治单位。卫生系统所辖院、所、中心。
(二)排查的重点。消防设施损坏、过期、关停、瘫痪，疏散通道堵塞，安全出口锁闭，易燃易爆场所未采取防火防爆措施，以及消防设施操作人员未经培训，单位消防安全“四个能力”建设等问题。
三、实施步骤
(一)动员部署(12月6日至12月9日)
各基层单位要依照方案要求，结合各自实际，制定工作方案，并在本单位进行广泛宣传、动员、部署。
(二)组织实施阶段(12月10日至2014年3月10日)
1、各基层单位围绕“两节”、“两会”消防安全保卫任务，重点排查基层单位消防安全隐患。
2、卫生局各分管领导按照职责分工，对挂钩单位组织火灾隐患排查整治活动。
(三)总结阶段(2014年3月11日至3月15日)
认真总结经验做法，巩固排查成果，逐步建立火灾防控长效机制。
四、工作措施
(一)实施“全员消防”战略。各单位落实消防安全形势分析评估制度，并针对存在的突出问题开展专项治理活动。对排查出的火灾隐患和消防违法行为在督促整改的同时，要报主管单位备案。充分发动干部职工参与火灾隐患排查整治工作。
(二)广泛开展消防宣传教育培训。各单位借助会议、板报、宣传栏、LED宣传消防安全常识，跟踪报道火灾防控情况，将消防安全知识纳入领导干部、员工的培训内容。
(三)着力构建火灾防控机制。为进一步推动火灾防控监管职责，防止失控漏管，加强消防安全“四个能力”建设，完善火灾隐患举报投诉建设并规范有奖举报制度。