大二团员个人总结范文1
请代表们按照工作人员的引导在正式代表席依次坐满，不要留空位；大会主席团的同志请到主席台就座。列席代表请到就座。
各位代表，同志们：
现在举行共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会第二次全体会议。
首先报告出会的代表人数。本次大会应到会正式代表161名，因故请假名，实到会正式代表名，列席代表名。原创：符合规定人数，可以开会。
本次大会的执行主席是：王晓坤关海玉刘洁毕克利张文伟张雷蕾汪师竹周颐赵振宇郭术苹彭玉刚
按照大会的日程安排，今天大会有七项议程：
一、通过共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会选举办法；
二、通过共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会选举监票小组名单；
三、通过共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员、候补委员候选人名单；
四、选举共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员、候补委员；
五、公布选举结果；
六、通过《关于中共产主义青年团桓仁满族自治县第二十次代表大会工作报告的决议》（草案）；
七、宣布大会闭幕、唱团歌。
下面进行大会第一项议程：通过共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会选举办法。
共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会选举办法（草案）经主席团第二次会议审议，已于今天下午提交各代表团进行了广泛讨论。代表对选举办法草案没有提出修改意见（如有修改，说明作几处修改），主席团会议决定将选举办法提交全体代表进行表决。
请工作人员宣读（修改后的）大会选举办法（草案）。
（宣读毕）现在请代表们对选举办法进行表决：同意的请举手。（巡视会场）请放下；不同意的，请举手（巡视会场），没有（或请放下）；弃权的请举手（巡视会场），没有（或请放下）；一致通过（或通过）（带头鼓掌）。
下面进行大会第二项议程：通过共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会选举监票小组名单。
根据各代表团推荐，主席团第二次会议审议，大会选举监票小组名单（草案）今天上午已提交各代表团讨论，各代表团对这个名单没有提出意见，现在将通过这个名单。
请工作人员宣读监票人小组名单（草案）。
（宣读毕）现在请代表们进行表决：同意的请举手。（巡视会场）请放下；不同意的，请举手（巡视会场），没有（或请放下）；弃权的请举手（巡视会场），没有（或请放下）；一致通过（或通过）（带头鼓掌）。大会主席团指定同志为大会选举计票人。
下面进行大会第三项议程：通过共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员、候补委员候选人名单。
团桓仁满族自治县第二十届委员会委员候选人名单（草案）和候补委员候选人名单（草案）由团桓仁满族自治县第委员会提出，经主席团第二次会议审议，已于今天下午提交各代表团讨论。大家对这两个名单（草案）没有提出修改意见（如有修改，说明做几处修改）。
请工作人员宣读共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员候选人名单（草案）。
（宣读毕）现在首先对委员候选人名单（草案）进行表决：同意的请举手。
（巡视会场）请放下；不同意的，请举手（巡视会场），没有（或请放下）；弃权的请举手（巡视会场），没有（或请放下）；一致通过（或通过）（带头鼓掌）。
现在请工作人员宣读共青团桓仁满族自治县第二十届委员会候补委员候选人名单（草案）。
（宣读毕）现在对候补委员候选人名单（草案）进行表决：同意的请举手。
（巡视会场）请放下；不同意的，请举手（巡视会场），没有（或请放下）；弃权的请举手（巡视会场），没有（或请放下）；一致通过（或通过）（带头鼓掌）。
下面进行大会第四项议程：选举共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员、候补委员。
请监票人和大会工作人员开始工作。
下面请大会工作人员清点代表人数。清点人数后，请大家坐好，不要走出会常
（总监票人报告人数）
人数清点完毕。共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会共有代表161名，今天因事、因病请假的人，实到会代表人，合乎法定人数，可以进行选举。
（总监票人从大会主席团执行主席处，领到密封的选票封套一个，左右翻转给代表们看，当众开封，并请监票人清点选票，剩余选票暂时拿出）。
请工作人员领取选票。
现在向代表分发选票。
各位代表，拿到选票后请先不要填写，关于填写选票的方法，下面还要讲一下。
选票已发完，请大家检查一下，有没有没拿到选票的？有没有多拿选票的？有没有选票印刷不清或错误的？（巡视会场）没有。
今天实到会代表人，发出选票张。与实到会正式代表人数相等，剩余的选票张，现将剩余选票剪角作废。
关于填写选票的方法和应注意的问题作以下说明：
1、这次选举，代表对于选票上的候选人，可以投赞成票和不赞成票。投赞成票的，在其姓名上方的空格内划“”；若投不赞成票，在其姓名上方空格内划“×”；若另选他人，将姓名写在后面对应的空格内，在其姓名上方的空格内划“”；若弃权，在其姓名上方的空格内不划任何符号。
2、团二十届委员会的委员候选人名，应选名，实行差额选举，差额名。如果另选他人，必须同时否决相应数量的原候选人，即表示赞成的必须等于或少于应选人数，否则该选票为废票。
3、填写选票，符号要准确，字迹要清楚，位置要端正。
现在请各位代表填写选票。
（填写选票的过程）
各位代表，选票填好了没有？请检查一下，填写方法是否正确，所选人数是否等于或少于33人。如有不妥，请改正过来。
现在请监票人检查票箱。请监票人当众打开投票箱，进行检查。确认无误后加锁，并将钥匙交总监票人。
没有问题。现在开始投票，投票顺序是：按总监票人、监票人、主席团成员和从右到左的代表座区顺序依次进行。监票人投票后站在票箱两侧，请工作人员引导代表投票。代表投完票后，请回到自己的座位坐好。
现在请总监票人、监票人投票。（放音乐）
请主席团成员投票。
请各位代表按工作人员引导的顺序投票。
投票完毕。请监票人和工作人员清点选票。
经过清点，收回选票张，等于（或少于）发出选票数量，选举有效。
现在请监票人和计票人到计票室计票。
下面暂时休会，请各位代表原地休息。
各位代表，请大家坐好，现在继续开会，请总监票人公布共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员选举计票结果。
（总监票人宣布计票结果，按得票多少的顺序）
现在选举共青团桓仁满族自治县第二十届委员会候补委员。
根据大会选举办法和委员的选举结果，确定以下同志为候补委员候选人：（名单人）他们是：
现在进行选举，请总监票人、监票人和大会工作人员继续工作，首先请大会工作人员清点代表人数。
人数清点完毕。共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会共有代表161名，实到会代表人，合乎法定人数，可以进行选举。
（总监票人从大会主席团执行主席处，领到密封的选票封套一个，左右翻转给代表们看，当众开封，并请监票人清点选票，剩余选票暂时拿出）。
请工作人员领取选票。
现在向代表分发选票。
选票已发完，请大家检查一下，有没有没拿到选票的？有没有多拿选票的？有没有选票印刷不清或错误的？（巡视会场）没有。
今天实到会代表人，发出选票张。与实到会正式代表人数相等，剩余的选票张，现将剩余选票剪角作废。关于填写选票的方法，刚才选举委员时已经讲了，这里不再重复，二十届委员会候补委员由人构成，差额人，每张选票得赞成票的人数少于或等于人有效。
现在请代表填写选票。
（填写选票的过程）
各位代表，选票填好了没有？请检查一下，填写方法是否正确，所选人数是否等于或少于人。如有不妥，请改正过来。
现在请监票人检查票箱。请监票人当众打开投票箱，进行检查。确认无误后加锁，并将钥匙交总监票人。
没有问题。现在开始投票，投票顺序是：按总监票人、监票人、主席团成员和从右到左的代表座区顺序依次进行。监票人投票后站在票箱两侧，工作人员引导代表投票。代表投完票后，请回到自己的座位坐好。
现在请总监票人、监票人投票。（放音乐）
请主席团成员投票。
请各位代表按工作人员引导的顺序投票。
投票完毕。请监票人和工作人员清点选票。
经过清点，收回选票张，等于（或少于）发出选票数量，选举有效。
现在请监票人和计票人到计票室计票。
下面暂时休会，请各位代表原地休息。主席团成员召开主席团第三次会议。
（计票毕，总监票人送计票结果）
——————————————————————————————
下面请大家坐好，继续开会。根据总监票人报告，团县委候补委员选举计票工作已经结束，现在请总监票人宣读计票结果。
（总监票人宣读计票结果，按得票多少顺序）
下面进行大会第五项议程：公布大会选举结果。
现在宣布选举结果：根据大会选举办法的规定和计票结果，下列33名同志当选为共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员，以姓氏笔划为序,他们是：
让我们以热烈的掌声对以上同志的当选表示祝贺。（鼓掌）
根据大会选举办法的规定和计票结果，下列名同志当选为共青团桓仁满族自治县第二十届委员会候补委员，以姓氏笔划为序,他们是：
让我们以热烈的掌声对以上同志的当选表示祝贺。（鼓掌）
经大会主席团研究，委托郭术苹同志主持召开共青团桓仁满族自治县第二十届委员第一次全体会议。
下面进行大会第六项议程：原创：通过关《关于中共产主义青年团桓仁满族自治县第二十次代表大会工作报告的决议》（草案）。
请工作人员宣读《关于中共产主义青年团桓仁满族自治县第二十次代表大会工作报告的决议》（草案）。
（宣读毕）现在对《关于中共产主义青年团桓仁满族自治县第二十次代表大会工作报告的决议》（草案）进行表决：同意的请举手。（巡视会场）请放下；不同意的，请举手（巡视会场），没有（或请放下）；弃权的请举手（巡视会场），没有（或请放下）；一致通过（或通过）（带头鼓掌）。
在大会即将结束的时候，请允许我代表大会主席团，并以大会的名义，对各有关方面给予大会的支持，向为大会服务的全体工作人员，表示诚挚的谢意！
各位代表、同志们，县委党委高度重视这次代表大会，在大会召开期间，等领导同志在百忙中亲自出席了开幕式，同志代表党组织祝词。这充分体现了县党委对县团员青年和共青团组织的殷切期望和关怀，对我们是巨大的鼓舞。在县党委和团委的亲切关怀和直接领导下，经过与会代表的共同努力，共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会圆满完成了预定的各项任务，获得了圆满成功。这次大会是一次团结、鼓劲、胜利的大会。
我们正处在世纪之初，时代向我们展示了无限美好的光辉前景。这次大会进一步明确了青年一代的崇高使命，提出了今后共青团工作的光荣任务。希望同志们回到各地以后，把县党委和上级团委的亲切关怀和重要指示，把这次大会的盛况和精神宣传好、贯彻好、落实好。我们一定要把党和人民的重托变为前进的动力，把广大团员青年的期望作为奋斗的源泉，以新的姿态、新的风貌开创新局面。让我们高举邓小评理论伟大旗帜，更加紧密地团结在以同志为核心的党中央周围，带领团员青年为构建和谐桓仁，实现县域经济全面发展做出应有的贡献。
请全体起立，唱《团歌》。
大二团员个人总结范文2
01基团层团代会前准备工作
一、呈报委员及正、副书记侯选人（本项内容相关文件已要求在20__年5月底前上报）。
向上级团委呈报新一届委员会委员及正、副书记候选人建议名单的酝酿情况。
（一）报告标题：《关于共青团 第 届委员会委员及正、副书记候选人建议名单的请示》。
（二）报告内容：说明下一届委员会的组成及产生办法，书记、副书记候选人建议名单及产生办法，本单位党委签署考察推荐意见并加盖公章，并附上书记候选人考察材料或简介。
二、申请开会
由基层团委向上级团委提出召开团代会的书面申请。基层团委召开团员代表大会(团员大会)，必须提前15天向同级党组织和上级团委呈报书面请示，经批准同意后,方可召开。
（一）请示的标题：《关于召开共青团 委员会第 次代表大会的请示》。
（二）请示的内容：
l、召开会议的时间、地点。
2、会议的主要任务和议程（即会议内容安排）。
3、代表的名额。
4、委员会规模，书记、副书记配备职数及产生办法
三、下发会议通知
待上级团委和同级党委批准同意召开团员代表大会后，以文件形式下发会议通知。
（一）通知标题：《关于召开共青团 第 次团员代表大会的通知》。
（二）通知内容：会议召开的时间、地点、主要议程和规模，代表条件、产生办法、名额分配和上报时间。
四、选举团代会的代表
（一）选代表（团代表一般由下级团员大会选举产生）。
（二）代表资格审查。由上一届团的委员会成立代表资格审查小组，负责对代表产生的程序和资格进行审查，并作出代表资格审查报告。不合程序的要重选，不合资格的要撤换，经审查合格的代表，才获得正式资格。
五、准备会议材料
团代会文件袋内准备资料：
（一）会议材料目录。
（二）《团代会筹备工作报告》
（三）大会主席团成员及秘书长建议名单
（四）代表资格审查小组和团费审查小组成员名单
（五）大会日程安排
（六）大会议程
起草《共青团 委员会第 次代表大会议程》，在团代会正式开幕前，提交预备会议通过，大会议程主要内容包括：
l、审议和通过上届团委会的工作报告；
2、选举产生新一届团委会委员（选举出席上级团代会的代表）
(七)《代表资格审查报告》
(八）《团费收缴、使用和管理情况的报告》
上届委员会应在预备会议上向与会代表报告团费收缴和使用管理情况。主要内容包括：团费的收人、支出情况；对团费的收支情况进行概括性分析、评价。
（九）《工作报告》
上届团委向代表大会报告工作，并接受审议，是上届团委应履行的职责，也是团代会的主要议程。因此，作一个好的工作报告相当于完成大会的一半任务，工作报告一般由团委书记征求各方意见后写出，再提交团委委员会议审议通过。工作报告的内容主要包括：
l、总结上届团委的工作情况。主要包括特色工作内容、工作经验、存在问题及教训。
2、向本单位团员青年提出今后一个时期的团工作任务和主攻方向。
3、号召全体团员青年服从和服务于党的中心工作，为单位改革发展建功立业，贡献青春。
（十）《委员候选人建议名单的产生说明和简况》
（十一）《大会选举办法》
召开代表会前，要制订的选举办法有两个：
1、《共青团XX委员会第X次代表大会选举办法》，主要用于选举新一届团委委员。
2、《共青团XX第X届委员会第一次全体会议选举办法》，主要用于选举正、副书记。
（十二）总监票人、监票人建议名单和计票人名单（基层团代会一般设总监票人1名，监票人2名，计票人2名。为保证选举工作顺利进行，计票人可由大会主席团指定有一定选举工作经验的同志担任）
（十三）团代会工作报告的决议。内容：
（1）大会对上届团委工作报告的评价。
（2）批准同志代表上届团委所作的工作报告，明确今后团委的工作任务。
（3）重申今后的一个时期内要完成的任务及保证措施，号召所属团组织和团员青年在新的团委会领导下，为完成代表大会提出的各项任务而努力奋斗。
（十四）同级党组织和行政领导讲话稿。
主要内容如下：
l、代表同级党组织和行政到会祝贺并肯定上届团委的工作。
2、围绕新时期本单位党的中心工作和生产经营任务，对全体团员提出希望和鼓励。
（十五）《代表花名册》
（十六）大会注意事项
（十七）团代会《倡议书》(可略)
内容：宣传团代会精神，提出贯彻执行团代会的要求，号召所属团组织和团员、青年为实现团代会的任务而努力奋斗。
（十八）代表证、列席代表证、特邀
代表证六、布置会场
团代会的会场布置要求做到：庄重、整洁、富有时代特色。需要准备布置的用品有：
（一）会标（横额）“共青团XX第XX次代表大会”
（二）团徽、红旗
（三）松柏和盆花
（四）主席台座席、座牌
（五）音响设备（包括：麦克风、音响和录有《国歌》或《团歌》、国际歌内容的录音带）
（六）代表座位
（七）照相、摄像设备
七、成立选举的组织领导机构
（一）确定大会主席团。大会主席团是代表大会的领导机构，一般由各代表小组负责人及各方代表组成。主席团的主要任务是：
l、主持大会。
2、组织大会报告和讨论。
3、组织代表讨论并确定候选人名单，主持大会选举。
4、组织代表审议大会。
（二）确定大会选举的主持人。
l、团员代表大会的选举，由主席团主持。
2、新一届团委会第一次委员会议的选举由一名新当选委员（一般由书记候选人）主持。
（三）确定大会秘书长提名。
大会设秘书长一人，负责处理团代会日常事务。秘书长由上届团委会提名，交大会预备会表决产生。
八、大会各类主持词。
九、印制选票和选举结果表格。
02预备会期间的主要工作
一、大会报到
1、代表签到、发放代表证、列席代表证、特邀代表证和大会的有关文件
2、向书记候选人报告到会人数
二、召开团员代表大会预备会
团员代表大会预备会分三个阶段：
（一）第一阶段，由上级团委批复的书记候选人主持，主要议程：
1、团代会筹备工作报告
2、通过大会主席团及秘书长名单
3、通过团费审查小组成员名单
（二）第二阶段，团费审查小组开始工作，同时由大会秘书长主持召开大会主席团第一次会议（主席团成员参加）。主席团第一次会议主要议程：
l、通过大会执行主席分工
2、通过大会主要议程和日程安排
3、听取代表资格审查报告
4、听取团费收缴、使用及管理情况审查报告
（三）第三阶段，由大会秘书长主持，召开全体代表预备会议。主要议程：
1、通过代表资格审查报告
2、通过团费收缴、使用及管理情况的审查报告
3、通过大会主要议程
03大会期间的主要工作
一、代表入场前准备
（一）检查代表证、列席证佩戴情况，清点人数
（二）向大会秘书长报告到会人数
二、举行开幕式
大会开幕式是团代会全体会议，主要程序：
l、执行主席宣布大会开始，全体起立，奏《国歌》或《团歌》
2、上级团委领导讲话
3、同级党组织领导讲话
4、听取上届团委会负责同志作工作报告
5、团委会委员候选人建议名单的产生说明及简况
三、分组讨论
分组讨论上届团委的工作报告，酝酿新一届委员候选人建议名单，讨论大会选举办法，推荐监票人。主席团成员分别参加分组讨论，收集讨论情况，并起草工作报告决议草案。
四、召开大会主席团第二次会议
由一名主席团成员主持。主要议程：
（一）听取各代表组的情况汇报
（二）审议通过工作报告决议
（三）讨论通过大会选举办法
（四）讨论确定委员候选人名单
（五）审议通过总监票人、监票人建议名单,确定计票人名单。
五、正式选举
选举新一届委员会委员，由主席团一名成员主持，全体代表参加。主要议程：
（一）通过选举办法。
（二）通过总监票人、监票人名单，宣布计票人名单
（三）宣布正式委员候选人名单
（四）大会选举。（由总监票人负责选举工作）
分发选票、填写选票、报票、计票
（五）召开大会主席团第三次会议（听取总监票人报告选举计票结果，确认当选委员名单和新一届委员会第一次全体会议主持人名单）
六、举行闭幕式
（一）总监票人公布选举计票结果。公布内容：
1、实际参加选举人数，发出选票数，收回选票数
2、各委员候选人在选举中得到的赞成票数和另选人的赞成票数
（二）宣布当选委员名单和新一届委员会第一次全体会议主持人名单
（三）通过关于工作报告的决议
（四）宣布大会闭幕，奏国际歌
七、召开新一届委员会第一次全体会议。主要议程：
（一）通过选举办法和监票人、计票人名单。
（二）分发选票选举正、副书记。
（三）进行委员分工
04大会闭幕后的工作
一、报告选举结果
向同级党组织和上级团委书面报告团员代表大会和第一次全委会的选举结果,同时向上级团委报送委员呈报表一式两份。
（一）报告的标题:《关于共青团×××第×次代表大会及第一次全委会选举结果的报告》
（二）报告的主要内容：
1、召开团代会的时间、地点，应到会、实到会和参加大会选举的代表数
2、通过什么方式产生新一届委员会委员，当选委员名单和计票结果
3、新一届委员会第一次全体会议于何时召开，以什么方式选举产生正、副书记及计票结果，委员分工情况
二、资料归档
做好代表大会材料、文件、请示、批复、报告、选举结果等资料的归档工作。
------------------------
共青团第次代表大会日程安排（年月日）时间
内容主持人地点上 午一、预备会议
1、团代会筹备工作报告
2、通过大会主席团及秘书长名单
3、通过团费审查小组成员名单
（代表休息；团费审查小组开始工作；主席团第一次会议）
4、通过代表资格审查报告
5、通过团费收缴、使用及管理情况的审查报告
6、通过大会主要议程二、全体代表会议（开幕式）
1、宣布大会开幕，奏《国歌》或《团歌》
2、上级团委领导讲话
3、同段党委领导讲话
4、团委会工作报告
5、团委会委员候选人建议名单的产生说明和简况三、分组讨论
1、讨论工作报告
2、酝酿团委会委员候选人建议名单
3、讨论大会选举办法
4、推荐监票人下 午一、主席团第二次会议二、全体代表会议（选举）
1、通过选举办法
2、通过总监票人、监票人名单；宣布计票人名单
3、宣布正式委员候选人名单
4、大会选举三、大会主席团第三次会议四、全体代表会议（闭幕式）
1、总监票人公布计票结果
2、宣布委员当选人名单
3、通过关于工作报告的决议
大二团员个人总结范文3
通过总结，人们可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识，从而得出科学的结论，以便改正缺点，吸取经验教训，使今后的工作少走弯路，多出成果。下面就让小编带你去看看团队管理的工作总结报告范文3篇，希望能帮助到大家!
团队管理的工作报告1
本学期，我校团队在各级领导的正确领导下，围绕学校党支部、行政工作思路及上级团、队组织的工作计划，开展了一系列的活动，对全校团、队员进行了全面教育、引导，较为出色的完成了期初制定的计划中的任务。现将本学期团队工作总结如下：
一、特色活动不断
1、“学雷锋精神·树文明新风”
三月，为弘扬雷锋助人为乐、螺丝钉的精神，团队在全校范围内推广、施行了“学雷锋精神·树文明新风”活动。一时间，校内好人好事不断，涌现了一大批“学雷锋标兵”。
2、舞蹈训练
为迎接安徽省特殊教育工作专业委员会年会在我校召开，团队按学校要求组织校舞蹈队的十二位孩子，利用中午、晚上休息时间进行为期一个多月的舞蹈训练。
3、清明祭扫
学校为了全方位迎接年会，在四月中旬之前，学校师生异常忙碌。为了不影响年会，今年的清明祭扫，团队挑选了四位团员、队员代表去县烈士陵园进行清明祭扫。
4、收获“五四”
在“五四”青年节来临之际，我校参加了团县委组织的“申报2014年度优秀团干部、优秀团员”评选活动。我校储昭生老师荣获“县优秀团干部”称号，余江琪、张璧荣获“县优秀团员”称号，我本人也获得了“县十佳少先大队辅导员”光荣称号，可谓收获颇丰。
5、快乐“六一”
为了庆祝六一儿童节，团队进行了整个活动策划、主持，并与教导处一起组织开展庆祝六一颁奖活动。
6、兴趣小组活动正常
为了丰富孩子们的课余生活，提升孩子们的各种能力，团队在聋部、培智部分设了三个兴趣小组，并为各小组配备了专业指导老师。本学期，各指导老师在“活动签字认可制”的监督下，活动基本能正常开展。
二、环境建设与阵地建设并重
1、环境建设
(1)本学期，在学校总体安排下，团队活动室由原来的教学楼搬至行政楼，为此，我重新布置了团队活动室，并新增了“团员基本权利和义务”及“少先队员的基本权利和义务”两个大展板粘贴在墙壁上。每次团队在活动室开展活动之前、之后，我都会安排值日团、队员进行卫生清扫。
(2)针对上学期学校操场果皮、纸屑满地的现象，本学期，团队以团、队员为榜样，看见垃圾立即捡起来并送至垃圾桶，保持整个校园环境整洁。
2、阵地建设
(1)团队每次开展完一项活动之后，都会及时整理出相关图片、文字，并上传至学校网站，进行广泛宣传。
(2)曾经一度，由于监督不到位，我们团队“文明监督岗”形同虚设。为此，本学期，我在团队工作例会上不断强调期末考评事宜，并向所有团、队员进行了评价细则。从学生的综合表现来看，本学期的“文明监督岗”工作执行很认真、到位，学生自我管理的责任性明显增强。
(3)本学期，团队及时收缴了团费，并进行了登记。资料归档工作也正常有序化。
(4)本学期，在团队的组织下，我校袁健美、金琼两位年轻的团员老师向党组织递交了《入党申请书》，表述了她们想进一步靠拢党组织的决心。
三、美中不足
1、期初制定工作计划时，未考虑入团、入队人数的问题，结果，今年原定的入团、入队仪式因为没有人而无法举行。
2、部分活动总结不及时、不全面。
今后，我们还要根据我校学生特点，开拓创新，以更加务实的作风勤奋工作，不断促进学生健康和谐成长和发展，打造一支具有特色的品牌团队!
团队管理的工作报告2
真正算起来到泰山已经一年半了,虽然选择这个公司让自己的经济有些吃紧,但从未后悔这个决定,中间一次的离职重回让许多人议论纷纷,但对于自己,感激自己的坦然面对，而重返后对年资存有的遗憾，也在管理部主管的帮助下，有了圆满，感恩于心!
人的一生由许多选择组成的,在每次的选择面前总是很痛苦,因为不知选择的结果给自己带来的什么样的生活,这次的工作选择是因为自己的责任,因为周全的需求,自已需要一份工作,这份工作要是自己游刃有余而且能让自己有所成长,这样才能兼顾到家庭与自己,而现在的似乎比较适合,这只是起点,人生的另一个起点,还记得曾经看过一段话:二十岁跟对人,三十岁做对事,在初出社会时,我跟对了人,跟对了对自己一生帮助很大的主管,而即将三十岁的现在，就要努力做对事了，做对自己应该做的事!
前两天因为自己主管让心底有些难过，也许是公司氛围的原因，主要看工作的年限，与个人的能力关系不大，所以主管不会主动为下面人考量，有些多一事不如少一事的想法，不像台企竞争的气氛，以前会劝自己做总是会有好结果的，但现在不这样想了，做好是自己的本职，与主管关系不大，他们不能给我积极性，但我不能因为他们而不去做，我要做好对的事，这些是为自己在做，是为自己的资历加分，这样的想法让努力工作的自己有了新的动力。
现在的工作相对来讲轻松一点，说是相对，是因为工作本身没有轻重之分，重点在于工作的人的态度，另外是相对以前管理着一两千人的现场，压力要小很多，但是自己也并没有因为压力小而不去费心，可能是因为个性的原因，不管做什么，总是尽力做到最好，回顾一年的工作，做个小小的总结，以此勉励自己未来继续努力!
1.负荷大工作量记得没来之前，问在这里工作的曾经的同事，他说我即将接手的那个女孩要离职，主要是太闲了，没事情做，可是来了之后发现，不是没事情做，是根本没人好好做，现在的自己，要带下面的小朋友，要负责系统的运营，要整理确认培训的资料，要对应主管时不时的突然想法，还要负责以前另外一个同事的期刊，大部份时间都安排的满满的，有人总问我，为什么之前的人很闲，你怎么这么忙?这也许是个性原因吧!
2.团队管理得当初到时接手这个小团队时，真是的一人三心，四分五裂，什么想法的.都有，有能力的也有，但就是有劲不往一处使，每个人都怀着自己的心思，时不时还给你闹点矛盾出来，一年的调整，整顿，总算让这个团队有了向心力，有了团队的目标，每次看到这些小朋友的活泼劲，团结合谐的气氛，心底总会有些满足感，当然也离不开新升的两个组长的努力呵。
3.部门关系缓解最初听到下面的人每次开会都会反应，部门在公司地位低，没人甩我们，而现在这样的抱怨越来越少，偶尔还会有，是因为工作的性质和个人的想法，我不能做到百分百，但我会尽百百力量去做，现在和一些经常来往的部门中间主管关系比较融洽，工作上的沟通也挺好的，下面的人最近总是问我，为什么许多人都好沟通了，我知道是自己的努力有了结果。
4.资料完善现在的人员资料真的完善了很多，不管是主管订的流程，还是流程执行度，几乎是完美的，公司二千多的人资料整理及时更新，而刚来的时候看到的资料不是期别少，就是期别内人员少，偶尔主管还会质问资料的小问题，我总是在想，在有了这么大的改善下应该赞扬了，还总要挑点问题，也许是想完美无缺吧，可人是活的，而且是生产在用，我们能在被动的状况下做到这样真的算是尽了心力了!
5.自我提升不管做什么事，我总是要总结一下在过程学到什么，这份工作中，我尝试着让自己多上上课，多接触新的东西，练练胆量，练练讲课的技巧，练练上课的台风，学习报纸的排版编辑，我觉得比起一年前的自己，进步很大，算是达成了一次比一次进步的目标，表扬一个先!
团队管理的工作报告3
光阴如梭，眨眼之间学期又近结束。回首这个学期的团队工作，感到忙碌而又充实。我们第二团队全体教师齐心协力、同舟共济，较好地完成了本学期的各项工作，取得了一定的成绩，现总结如下：
一、常规管理有规范
团队的中心工作就是常规管理，它将直接影响到团队、学校各项工作的开展。每两周一次的团队学习和集体备课正常有序地进行。通过学习，让我们每个队员及时了解团队动态，捕捉可喜的进步进行表扬激励，抓住存在的不足及时整改。教育教学工作是学校工作的生命线，年级组各位老师都能充分利用课堂这块主阵地，借助教材、活动，潜心育人，能认真备课、上课，精心组织活动，并能及时总结，反思自己的教育教学工作。卢岚、金燕、王惠英、刘静华等老师们积极上进，时时抓住学习的机会，外出听课学习之后及时地总结收获。每位老师在自己的岗位上踏踏实实、一步一个脚印地工作着，认真做好培优补差工作，老教师陈永琴、徐亚君老师，不甘落后，常常放弃休息时间，尽心尽力辅导学生。邵丹老师、唐胜娟老师等班主任工作细致入微，学生犯错时，积极做好教育工作;同时，也经常地与家长沟通。
二、团队精神有发扬
集体的智慧是无可估量的。我们第二团队是一个团结协作、求实奋进的团队。年级组十八位老师爱岗敬业，充满活力与朝气，在一种和谐的氛围____建一个上进、愉悦的大家庭。有成绩共享、有困难齐帮、有疑惑同商。只要一开课，大家总能放下自己手里的工作，围坐一起，帮助开课老师分析改进，群策群力，毫无保留。一次次活动，不仅仅使教师得到了锻炼，开发了创新潜能，更增强了教师之间团结协作的精神和工作凝聚力。组内形成了互敬互助、互帮互学、团结协作、和谐奋进的良好工作氛围。由此，本组的教学、教研水平不断提高，教学质量蒸蒸日上。
团队温馨和谐，相亲相爱。本学期我们团队组织的盐城考察活动，整个活动井然有序、情趣盎然、受益匪浅，大家领略了丹顶鹤的美，麋鹿的神，增强了团队的凝聚力和向心力。
积极参与学校组织的各项活动，踊跃走进杏林讲坛，刘丽婷老师的《吃出你的健康来》，赵莉老师的《亲情，永远的不等式》，王惠英老师的《养花真好》、《静心教书，潜心育人》，金燕老师的《走进名师，感悟经典》，这些精彩的演讲，让大家开阔了视野，愉悦了身心。
期末的工会活动中，我们团队人人踊跃参加、个个争着向前，齐心协力，为团队争光。尤其是在“服装设计”的团体赛中，你出点子，我来动手，大家集思广益，八仙过海各显神通，在忙碌中享受快乐，在快乐中享受成功。
三、团队工作有成效
本学期，在老师们的共同努力下，我们第二团队各项工作取得了可喜的成绩。
大二团员个人总结范文4
请代表们按照工作人员的引导在正式代表席依次坐满，不要留空位；
大会主席团的同志请到主席台就座。列席代表请到就座。
各位代表，同志们：
现在举行共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会第二次全体会议。
首先报告出席大会的代表人数。本次大会应到会正式代表161名，因故请假名，实到会正式代表名，列席代表名。符合规定人数，可以开会。
本次大会的执行主席是：王晓坤关海玉刘洁毕克利张文伟张雷蕾汪师竹周颐赵振宇郭术苹彭玉刚
按照大会的日程安排，今天大会有七项议程：
一、通过共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会选举办法；
二、通过共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会选举监票小组名单；
三、通过共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员、候补委员候选人名单；
四、选举共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员、候补委员；
五、公布选举结果；
六、通过《关于中共产主义青年团桓仁满族自治县第二十次代表大会工作报告的决议》（草案）；
七、宣布大会闭幕、唱团歌。
下面进行大会第一项议程：通过共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会选举办法。
共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会选举办法（草案）经主席团第二次会议审议，已于今天下午提交各代表团进行了广泛讨论。代表对选举办法草案没有提出修改意见（如有修改，说明作几处修改），主席团会议决定将选举办法提交全体代表进行表决。
请工作人员宣读（修改后的）大会选举办法（草案）。
（宣读毕）现在请代表们对选举办法进行表决：同意的请举手。（巡视会场）请放下；
不同意的，请举手（巡视会场），没有（或请放下）；
弃权的请举手（巡视会场），没有（或请放下）；
一致通过（或通过）（带头鼓掌）。
下面进行大会第二项议程：通过共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会选举监票小组名单。
根据各代表团推荐，主席团第二次会议审议，大会选举监票小组名单（草案）今天上午已提交各代表团讨论，各代表团对这个名单没有提出意见，现在将通过这个名单。
请工作人员宣读监票人小组名单（草案）。
（宣读毕）现在请代表们进行表决：同意的请举手。（巡视会场）请放下；
不同意的，请举手（巡视会场），没有（或请放下）；
弃权的请举手（巡视会场），没有（或请放下）；
一致通过（或通过）（带头鼓掌）。大会主席团指定同志为大会选举计票人。
下面进行大会第三项议程：通过共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员、候补委员候选人名单。
团桓仁满族自治县第二十届委员会委员候选人名单（草案）和候补委员候选人名单（草案）由团桓仁满族自治县第委员会提出，经主席团第二次会议审议，已于今天下午提交各代表团讨论。大家对这两个名单（草案）没有提出修改意见（如有修改，说明做几处修改）。
请工作人员宣读共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员候选人名单（草案）。
（宣读毕）现在首先对委员候选人名单（草案）进行表决：同意的请举手。
（巡视会场）请放下；
不同意的，请举手（巡视会场），没有（或请放下）；
弃权的请举手（巡视会场），没有（或请放下）；
一致通过（或通过）（带头鼓掌）。
现在请工作人员宣读共青团桓仁满族自治县第二十届委员会候补委员候选人名单（草案）。
（宣读毕）现在对候补委员候选人名单（草案）进行表决：同意的请举手。
（巡视会场）请放下；
不同意的，请举手（巡视会场），没有（或请放下）；
弃权的请举手（巡视会场），没有（或请放下）；
一致通过（或通过）（带头鼓掌）。
下面进行大会第四项议程：选举共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员、候补委员。
请监票人和大会工作人员开始工作。
下面请大会工作人员清点代表人数。清点人数后，请大家坐好，不要走出会常
（总监票人报告人数）
人数清点完毕。共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会共有代表161名，今天因事、因病请假的人，实到会代表人，合乎法定人数，可以进行选举。
（总监票人从大会主席团执行主席处，领到密封的选票封套一个，左右翻转给代表们看，当众开封，并请监票人清点选票，剩余选票暂时拿出）。
请工作人员领取选票。
现在向代表分发选票。
各位代表，拿到选票后请先不要填写，关于填写选票的方法，下面还要讲一下。
选票已发完，请大家检查一下，有没有没拿到选票的？有没有多拿选票的？有没有选票印刷不清或错误的？（巡视会场）没有。
今天实到会代表人，发出选票张。与实到会正式代表人数相等，剩余的选票张，现将剩余选票剪角作废。
关于填写选票的方法和应注意的问题作以下说明：
1、这次选举，代表对于选票上的候选人，可以投赞成票和不赞成票。投赞成票的，在其姓名上方的空格内划“”；
若投不赞成票，在其姓名上方空格内划“×”；
若另选他人，将姓名写在后面对应的空格内，在其姓名上方的空格内划“”；
若弃权，在其姓名上方的空格内不划任何符号。
2、团二十届委员会的委员候选人名，应选名，实行差额选举，差额名。如果另选他人，必须同时否决相应数量的原候选人，即表示赞成的必须等于或少于应选人数，否则该选票为废票。
3、填写选票，符号要准确，字迹要清楚，位置要端正。
现在请各位代表填写选票。
（填写选票的过程）
各位代表，选票填好了没有？请检查一下，填写方法是否正确，所选人数是否等于或少于33人。如有不妥，请改正过来。
现在请监票人检查票箱。请监票人当众打开投票箱，进行检查。确认无误后加锁，并将钥匙交总监票人。
没有问题。现在开始投票，投票顺序是：按总监票人、监票人、主席团成员和从右到左的代表座区顺序依次进行。监票人投票后站在票箱两侧，请工作人员引导代表投票。代表投完票后，请回到自己的座位坐好。
现在请总监票人、监票人投票。（放音乐）
请主席团成员投票。
请各位代表按工作人员引导的顺序投票。
投票完毕。请监票人和工作人员清点选票。
经过清点，收回选票张，等于（或少于）发出选票数量，选举有效。
现在请监票人和计票人到计票室计票。
下面暂时休会，请各位代表原地休息。
各位代表，请大家坐好，现在继续开会，请总监票人公布共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员选举计票结果。
（总监票人宣布计票结果，按得票多少的顺序）
现在选举共青团桓仁满族自治县第二十届委员会候补委员。
根据大会选举办法和委员的选举结果，确定以下同志为候补委员候选人：（名单人）他们是：
现在进行选举，请总监票人、监票人和大会工作人员继续工作，首先请大会工作人员清点代表人数。
人数清点完毕。共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会共有代表161名，实到会代表人，合乎法定人数，可以进行选举。
（总监票人从大会主席团执行主席处，领到密封的选票封套一个，左右翻转给代表们看，当众开封，并请监票人清点选票，剩余选票暂时拿出）。
请工作人员领取选票。
现在向代表分发选票。
选票已发完，请大家检查一下，有没有没拿到选票的？有没有多拿选票的？有没有选票印刷不清或错误的？（巡视会场）没有。
今天实到会代表人，发出选票张。与实到会正式代表人数相等，剩余的选票张，现将剩余选票剪角作废。关于填写选票的方法，刚才选举委员时已经讲了，这里不再重复，二十届委员会候补委员由人构成，差额人，每张选票得赞成票的人数少于或等于人有效。
现在请代表填写选票。
（填写选票的过程）
各位代表，选票填好了没有？请检查一下，填写方法是否正确，所选人数是否等于或少于人。如有不妥，请改正过来。
现在请监票人检查票箱。请监票人当众打开投票箱，进行检查。确认无误后加锁，并将钥匙交总监票人。
没有问题。现在开始投票，投票顺序是：按总监票人、监票人、主席团成员和从右到左的代表座区顺序依次进行。监票人投票后站在票箱两侧，工作人员引导代表投票。代表投完票后，请回到自己的座位 坐好。
现在请总监票人、监票人投票。（放音乐）
请主席团成员投票。
请各位代表按工作人员引导的顺序投票。
投票完毕。请监票人和工作人员清点选票。
经过清点，收回选票张，等于（或少于）发出选票数量，选举有效。
现在请监票人和计票人到计票室计票。
下面暂时休会，请各位代表原地休息。主席团成员召开主席团第三次会议。
（计票毕，总监票人送计票结果）
——————————————————————————————
下面请大家坐好，继续开会。根据总监票人报告，团县委候补委员选举计票工作已经结束，现在请总监票人宣读计票结果。
（总监票人宣读计票结果，按得票多少顺序）
下面进行大会第五项议程：公布大会选举结果。
现在宣布选举结果：根据大会选举办法的规定和计票结果，下列33名同志当选为共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员，以姓氏笔划为序,他们是：
让我们以热烈的掌声对以上同志的当选表示祝贺。（鼓掌）
根据大会选举办法的规定和计票结果，下列名同志当选为共青团桓仁满族自治县第二十届委员会候补委员，以姓氏笔划为序,他们是：
让我们以热烈的掌声对以上同志的当选表示祝贺。（鼓掌）
经大会主席团研究，委托郭术苹同志主持召开共青团桓仁满族自治县第二十届委员第一次全体会议。
下面进行大会第六项议程：通过关《关于中共产主义青年团桓仁满族自治县第二十次代表大会工作报告的决议》（草案）。
请工作人员宣读《关于中共产主义青年团桓仁满族自治县第二十次代表大会工作报告的决议》（草案）。
（宣读毕）现在对《关于中共产主义青年团桓仁满族自治县第二十次代表大会工作报告的决议》（草案）进行表决：同意的请举手。（巡视会场）请放下；
不同意的，请举手（巡视会场），没有（或请放下）；
弃权的请举手（巡视会场），没有（或请放下）；
一致通过（或通过）（带头鼓掌）。
在大会即将结束的时候，请允许我代表大会主席团，并以大会的名义，对各有关方面给予大会的支持，向为大会服务的全体工作人员，表示诚挚的谢意！
各位代表、同志们，县委党委高度重视这次代表大会，在大会召开期间，等领导同志在百忙中亲自出席了开幕式，同志代表党组织祝词。这充分体现了县党委对县团员青年和共青团组织的殷切期望和关怀，对我们是巨大的鼓舞。在县党委和团委的亲切关怀和直接领导下，经过与会代表的共同努力，共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会圆满完成了预定的各项任务，获得了圆满成功。这次大会是一次团结、鼓劲、胜利的大会。
我们正处在世纪之初，时代向我们展示了无限美好的光辉前景。这次大会进一步明确了青年一代的崇高使命，提出了今后共青团工作的光荣任务。希望同志们回到各地以后，把县党委和上级团委的亲切关怀和重要指示，把这次大会的盛况和精神宣传好、贯彻好、落实好。我们一定要把党和人民的重托变为前进的动力，把广大团员青年的期望作为奋斗的源泉，以新的姿态、新的风貌开创新局面。让我们高举邓小平理论伟大旗帜，更加紧密地团结在以胡锦涛同志为核心的党中央周围，带领团员青年为构建和谐桓仁，实现县域经济全面发展做出应有的贡献。
请全体起立，唱《团歌》。
（唱毕）请坐下。
现在我宣布：中共青团主义青年团桓仁满族自治县第二十次代表大会胜利闭幕。散会后，请新当选的委员、候补委员留下，召开新一届团委第一次全委会议。散会。
大二团员个人总结范文5
一、企迆集团財务管控的主要模式
(一)企业集团财务组织架獅形式
企业集团财务组织架构的形式取决于企业集团组织架构及责任中心的设置。企业集团财务组织架构主要分为三个层次,即直属于股东会的最高日常决策管理层董事会、集团总部职能辅助部门(含总部财务部)、企业执行机构(含企业财务部)。传统企业大多采取层次较多的锥形式组织结构，财务组织层次多,信息传递较慢,失真程度较大;规范化、基础较扎实的企业集团多采取层次较少的扁平式组织结构，财务组织架构也随之减少层次,信息传达快,但增加了财务管理幅度,加大了监督难度。而责任中心分为利润中心、收人中心、成本中心、费用中心和投资中心,各个责任中心的设置,构成了企业集团财务组织的基层架构。
(二)企业集团財务控$注要模式企业集团财务控制模式主要有集权制、分权制和混合制。
集权制是集团总部将财务管理决策权高度集中,集团总部对子公司实行严格控制,实施统一核算,集中统一调配资金,控制子公司的筹资、投资、收益分配、重组并购等财务事项。分权制是将决策权分散于各子公司,各子公司相对独立，集团总部主要对子公司完成结果进行考核与评价。混合制是集权与分权的结合，强调分权基础上的集权，侧重于对重大财务事项的集权,对具体事务和财务管理决策的分权。
二、船舶制造企业財务管控概况--以福船集团为例
福建省船舶工业集团有限公司(简称福船集团)前身是福建省省政府为统领全省骨干船舶工业企业而成立的国有独资集团公司，经过集团公司多年的运作，以及由政府主导的林业厅脱钩企业的并人,现已成为一家以船舶修造、林业、新能源三大业务板块为主的多元化企业集团公司。
(一)福船集团基础财务组织架构
福船集团以船舶修造起家，因此船舶板块在系统中较为成熟,有子公司孙公司,层次较多;林业板块正处在发展阶段,新能源板块处于起步阶段，公闻层次较少;一些船舶配套小型企业列于二级子企业。根据现有情况,福船集团属于扁平组织架构。集团总部设有资产财务部,除负责集团本部财务外，还负责二级子企业进行财务管控工作，二级子企业则负责自己下级企业的财务管控工作，财务管理分层化。因为福船集团大部分子公司在并人集团前就已经成立,均为法人企业，具有独立的经营管理机构并独自承担财务上的法律责任，子公司既是利润中心也是投资中心。
(二)集权与分权相结合的混合制
福船集团总部处于主导地位,制定集团整体发展规划和战略，并监督实施;集团总部统一制定企业重大资产处置、并购重组、招投标等重要亊项管理制度，统一财务科目使用规范,下级企业遵照执行。除此之外,各企业在集团制度的基础上根据自身特点自行制定管理制度。集团总部建立资金池，统一协调调配资金，并委派子公司高层管理人员及财务总监,通过考核评价，充分调动下级企业自身生产经营的积极性。
三、福船集团財务管控中存在的主要问题
现有财务管控体制存在一些间题，造成集团财务管控的失效:一是财务组织架构上的弊病。子公司已经习惯独立做主，无法心甘情愿接受集团总部的财务管控,即使是集团总部要求上报的重要事项，也先做事后补程序,形成了对集团总部的要胁。二是子公司对集团总部阳奉阴违,集团总部制定的财务制度,子公司认为有需要的就照此执行,影响到利益关系的就选择性参阅执行。三是财务总监虽由集团公荀委派,但在财务组织架构中是直接受制于子公司的行政领导，身处子公司的领导班子群体中,在压力下往往难以保持原则性、独立性,集团总部对子公司的财务监督实际上已经失效。
企业集团在资金上无法保证绝对控制权,最后会造成诸多问题。一是账户散乱,融资行为混乱。各家子公司都遍地开具银行账户，难以与银行建立深厚资金联系，在外部环境较好情况下问题较为隐匿，当借贷环境较差,企业资金链困难的情况下,容易失去银行的融资支持。二是资金沉淀，利用率差。闲散资金在账户上沉淀,缺乏管控,不能活用,失去了时间价值，而缺钱的子公司却要向银行融资,增加了集团资金成本。三是资金池失效,协调难度大。资金池效果甚微，只能靠子企业提供的资金报表进行平衡调配，提供的资金的信息存在隐瞒或夸大，集团总部在资金协调上也较为困难。四是集团总部在资金上被架空。集团总部作为管控中心,没有对外的收人项目,必须依靠为子企业提供担保取得的担保费。和借款给子企业取得的内部借款利息才能存活，在特殊利益面前,子企业会拖欠集团账务或找借口强行要求减免债务。
(三)利益冲突影响集团财务管控效果
虽然子公司的高层管理人员及财务总监都由集团公司委派,但子公司是相对独立的利润中心，为追逐短期业绩,易造成以下问题。一是不遵从集团总部的整体规划,以各种借口拖延统一财务政策的步伐,不愿加人集团财务共享系统,甚至有人为调整利润的可能性。二是在集团总部财务监督系统失效的地方，子公司高层管理人员有可能融为一体,为维护小团体利益，而增加企业隐性成本。
四、加强企亚集团財务管控力的策略
综合上述问题笔者认为,财务控制集权化已经成为企业集团走出困境的必然趋势,根据福船集团多元化的财务特点和复杂的管理现状,一步到位走向绝对的集团集权是不适合的,但可以通过逐步改变财务组织架构、搭建财务共享服务中心来构建一个适合福船集团特色的财务管控架构,解决上述问题。
(一)优化组织架构
由原来的扁平级,逐步调整为以船舶.林业和风电三大板块为基础的二级子公司,其他相关子公司分类挂人三大板块下级。将来产生新的多元化方向,也依照该结构设置在二级子公司,生成的相关新公司就挂人二级以下。
(二）财务结算中心
集团系统除集团总部及二级子公司设置的财务管理机构,不再单设财务部门，集团二级子公司设置的财务管理机构隶属二级子公司管理,不受下级企业管理。集团总部资产财务部即集团总部财务管理机构,负责集团总部及集团系统财务质量的管控,直接接受集团总会计师的领导。
1、集团资产财务部主要分为两部分，一部分是资产运作人员,一部分为财务结算中心,其中财务结算中心分为综合财务结算中心和基层财务结算中心，集团总部基层财务结算中心主要负责集团总部的日常基础财务工作。
在集团总部综合财务结算中心,主要是综合管理会计人员,负责接受基层财务结算中心反馈的数据情况,编制集团预算决算工作、负责日常合并报表编制及企业集团整体财务运行分析工作，负责编制资金计划表,调配各产业板块间资金量，负责统一财务制度,建立及维护财务共享系统,完善财务管控体系。
集团总部资产运作人员，主要负责根据企业战略规划进行财务资本运作.资金统借统贷、担保及资金计息结算、建立集团内部财务考核标准及子公司高管层业绩考核工作。
2、集团二级子公司设置的财务管理机构即基层财务结算中心,二级以下级别不再单独设置财务部,可以设置个别与上级传送单据及对接的专员。整合后的基层财务结算中心人员主要分为基础会计和管理会计，基础会计负责基层本部及权属企业的日常基础财务工作，如账户管理、审核报销、计税报税、资金收付、往来结算等日常账务工作,管理会计负责基层本部及权属企业的财务报表、资金归集、预算管控、监督查验,以及根据项目的建立到结算,进行成本利润等各项数据对比和分析工作。
基层财务结算中心对企业高层和集团总部资产财务部报送数据及信息。各权属企业仍然为利润中心及投资中心，但账务均由基层财务结算中心操作及管理,基层财务结算中心可以提供权属企业需要的相应财务数据。基层财务结算中心不区分单独做某公司账务的员工,可以由同一人负责多个公司的同一业务工作，如由同一人负责本部及多家权属企业的计税和报税工作,简化人员使用。管理会计人员可以从繁重的日常业务中脱离出来，理顺庞大的数据量，增加数据敏感性,提髙辨别能力,从埋头核算转向管理型和服务型。
(三)建立信息化财务共享服务中心
大二团员个人总结范文6
一、团员教育评议活动的方法和步骤
团员教育评议活动以团支部为单位，按照学习提高、实践教育、民主评议、表彰先进与组织处理、团籍注册等步骤进行。时间为。
（一）学习提高（3月20日至4月2日）
组织团员学习党的十七大精神和十七届五中全会精神、省委青年工作会议精神，学习两会精神，有针对性的开展社会主义、爱国主义、集体主义和艰苦创业教育，以及国情教育、团的基本知识教育等，不断提高团员的综合素质。在组织团员学习时，各支部要围绕“我与祖国共奋进、我与财大共发展”的主题认真组织讨论。此外，结合学习材料和各支部实际，开展形式多样的团日活动。并继续组织学生干部培训。学生干部更要做好表率，提高自己的理论素养。推荐学习材料：
1、团章共青团河南财经政法大学组织工作条例；
2、科学发展观学习读本；
3、中国共青团团章；
4、永远跟党走—增强团员意识教育学习读本；
5、十七届五中全会公报；
中华人民共和国国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要
6、总理2011年政府工作报告；
7、深入学文祥同志的先进事迹
（二）实践教育（3月26日至4月18日）
与青年志愿者协会携手组织丰富多彩的志愿者活动，要把我院团员良好的精神风貌带到社区、带到小学、带到敬老院，在实践过程中提高广大团员青年的团员意识，在实践过程中促进我院思想政治教育水平的提高。
（三）民主评议（4月18日至5月1日）
在团员进行个人总结的基础上，召开支部大会或团小组会，由团员个人宣读个人总结，其他团员进行评议，肯定成绩，指出不足，开展批评与自我批评；团支部根据团员的表现和民主评议意见，对团员作出综合评价，并送团总支加具体意见，最后将评议结果报院团委审核。
（四）表彰先进与组织处理（5月1日至5月7日）
团员评议结果可分为四种类型：优秀团员、合格团员、经教育可合格团员、不合格团员。对评议活动中评选出来的优秀团员，将予以表彰，积极宣传优秀事迹，在团员中树立先进典型；对不合格团员，要进行严肃的组织处理，处理和处分团员均应按正常程序进行，并存入该团员档案。
（五）团员注册（5月5日至5月10日）
团籍注册是团组织对团员团籍的连续认可。团员教育评议活动结束以后，团支部要为民主评议的优秀团员、合格团员办理年度团籍注册手续，在其团员证“团籍注册”栏中填写注册时间和评议结果，加盖注册专用印章；经教育合格的团员，其注册时间暂缓三个月，及少数不合格团员，除不能注册外，还要接受组织处理。年度团籍注册情况记录在团员登记表上。
二、各类型团员标准
（一）优秀团员
优秀团员在符合合格团员标准基础上，还应具备以下条件：
1、思想上积极要求进步，努力向党组织靠拢，主动参加政治学习、科学发展观研究会组织的学习。
2、积极参加各种义务劳动与工艺活动，能起模范带头作用。
3、思想觉悟高，集体观念强，积极支持与帮助开展团的工作，在团中享有较高威信。
4、见义勇为，敢与不良现象、行为做斗争。
5、学习成绩优良，积极参加校、院组织的各类科技、学术、文艺、体育活动和社会实践，有出色表现。
