超声副主任医师工作总结范例6篇

超声副主任医师工作总结

超声副主任医师工作总结范文1

  超声科医生年终工作总结1

  在紧张忙碌的工作中,20××年即将过去。我科在院方各位领导的支持、鼓励下,在科主任的指导下,坚持“以患者为中心”的服务理念,根据医院及科室实际情况,逐步更新设备,提高设备利用率,提高与临床诊断的符合率,实行科室质量安全管理与持续改进工作,在医疗、教学等方面,科室整体水平得到较高提升,给广大患者提供较好的服务,现将20××年的工作做如下总结。

  1.科室全体人员以医德规范为行为准则,履行救死扶伤的人道主义精神,严格执行各项工作制度,立足本职工作,爱岗敬业,遵纪守法,团结协作,全年无重大差错事故发生,赢得了临床科室与患者的好评。

  2.在医院领导的重视和支持下,为了满足不断增长的患者量的需求,20××年超声科增加了人员和设备,扩大了科室规模,在进行常规检查的同时,新增了腹部、心脏、血管等项目,提高了工作质量和效率,满足了患者需求,保证了临床诊疗工作顺利有序进行。

  3.大家在做好本职工作的同时刻苦钻研业务知识,努力提高自身业务素质,学习新理论、新技术,优化人员结构,提高整体素质。全体人员积极参加医院组织的学术讲座,积极鼓励科室成员出去进修,三人被外派到山西中医学院附属医院功能科进修学习,在掌握专业理论知识的同时积极学习新技术、新知识,以最优良的服务态度,最优质的服务质量为病人的健康服务。

  4.保质保量地完成了职业病体检、、健康体检、工会体检、社区65岁以上老年人体检等工作,得到了院里和体检方的一致认可,为医院创造了可观的经济效益。

  5.认真完成了卫生行政部门以及医务科下达的各项任务,从全院的整体利益出发发展科室。

  6.强化安全意识,学习相关法律、法规、道德规范,注重医德医风教育,树立了科室的良好形象,取得可喜的社会效益。

  在大家的共同努力下,20××年超声科患者总量1107人次,业务总收入79456余元,在即将到来的20××年,全体成员必将更加努力拼搏,为医院创造更好的效益,全心全意为百姓服务。

超声科医生年终工作总结2   

  人生尚有梦,勤学日不辍。临床如履冰,求索无寒暑。“几度风雨,几度春秋”,多年来一直在中医院工作。从xx年临床科室转入超声科至今,多年被评为先进工作者,现申报晋升为副主任医师,自任职以来个人工作总结汇报如下:

  一、加强政治学习,思想政治素质不断提高。

  坚持“以病人为中心,以质量为核心”的`服务理念,积极适应卫生改革、社会发展的新形势,加强爱岗敬业教育,以服务人民、奉献社会为宗旨,以病人满足为标准,全心全意为人民服务。具有良好的职业道德和敬业精神,工作任劳任怨,呕心沥血得到领导及大家的好评。

  二、加强业务学习,认真履行职责。

  加强医护人员职业道德教育和文明礼貌服务,坚持文明用语,工作时间仪表端庄、着装整洁、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。加强业务学习,积极参加各类培训和技能比赛活动,提高了医护人员的业务素质,努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,通过学习查看订阅的业务杂志及书刊,学习有关卫生知识,即时写下了相关的读书笔记,丰富了自己的理论知识。

  根据上级下乡巡回医疗的工作要求,认真完成下乡任务,每年为乡镇居民免费健康查体1千余人次,为家庭贫困的乡镇居民提供了有病早检查、早发现、早治疗的机会,有力保障了乡镇贫困居民的身体健康。

  对患者,对自己负责的态度,认真对待自己的工作,对待患者态度和蔼可亲,认真解释患者提出的问题,尤其是彩超室,有时由于患者太多,且许多患者必须反复看,这就给一些新来的患者造成误会,认为是插空,夹塞了,遇到这种情况大家都能耐心地跟患者解释,沟通,及时化解了许多矛盾,纠纷。

  b超室在做许多早孕及婚检的患者时,需要憋足尿才能检查,这也造成了许多人的不理解,大家要费许多口舌跟患者作解释,保证了工作能顺利开展下去。在工作中,科室同志能做到认真仔细,不放过一处疑问,能够加强自己的业务理论与实际操作的学习,遇到疑难病例能主动提出来,大家共同研究,讨论,从而不断提高自己的业务水平与技术能力,把事故,差错尽可能地降到最低,从而树立了中医院超声科在社会上的良好信誉。

  三、发挥专科特长,拓展业务,创新医疗服务

  积极配合各科室开展了一系列较有特色的诊疗项目,受到院领导和病人的一致好评。数篇,获得科研成果奖,促进了我科各项工作再上新水平。在工作中,本人深切体会到一个合格的医务工作者应具备的素质和条件,努力提高自身业务水平,不断加强业务理论学习,通过订阅大量业务杂志,书刊学习了解超声新进展,丰富自己的理论知识,并且经常参加学术活动,听取专家学者的学术讲座,还经常到上级医院学习新技术,从而开阔视野,扩大知识面,始终坚持用新理论技术指导工作。

  在工作中严格执行规章制度,诊疗常规及操作规程,严格按照医院要求,认真制定切实可行的工作指标和计划,进一步完善规章制度,工作一丝不苟,在最大程度是避免误诊误治。自任职以来能独立完成病人腹部,心脏,小器官及血管等疑难病人的诊断。在工作期间,同时注重临床科研工作,参加了(温阳益心汤治疗慢性心力衰竭的临床研究)新科研项目研究工作等,获得xx省科技成果及十堰市科学技术成果。在中华超声医学杂志及xx医学院报4篇,注重科室人才培养,积极指导下一级医师来我科学习。

  工作20余年来,体会最深的是在工作中,始终要配合医院领导完成各项任务,在xx年xx市中医院创二甲中医院中,认真组织学习,培训,制定了切实可行的实施材料,使中医院以创促优质服务,以创促质量提高,以创促变,使超声科医疗,服务,诊疗环境出现了质的跨越,也使中医院顺利通过二甲评审验收。综上所述,本人从任职年限、政治表现、思想道德、业务技术、科研能力等方面已经具备了晋升副主任医师资格,评聘后,本人将认真履行职责,努力做好各项工作,为超声事业贡献毕生力量!

超声科医生年终工作总结3   

  王XX,女19xx年7月24日生,19xx年7月参加工作,本科学历,主治医师,现在XX市中医院超声科工作。

  人生尚有梦,勤学日不辍。临床如履冰,求索无寒暑。“几度风雨,几度春秋”,19xx年至今一直在中医院工作。从20XX年临床科室转入超声科至今,多年被评为先进工作者,现申报晋升为副主任医师,自任职以来个人工作总结汇报如下:

  一、加强政治学习,思想政治素质不断提高。认真学习贯彻十七大精神,积极开展深入实践科学发展观活动,坚持“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,积极适应卫生改革、社会发展的新形势,加强爱岗敬业教育,以服务人民、奉献社会为宗旨,以病人满足为标准,全心全意为人民服务。具有良好的职业道德和敬业精神,工作任劳任怨,呕心沥血得到领导及大家的好评。

  二、加强业务学习,认真履行职责。加强医护人员职业道德教育和文明礼貌服务,坚持文明用语,工作时间仪表端庄、着装整洁、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。加强业务学习,积极参加各类培训和技能比赛活动,提高了医护人员的业务素质,努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,通过学习查看订阅的业务杂志及书刊,学习有关卫生知识,即时写下了相关的读书笔记,丰富了自己的理论知识。根据上级下乡巡回医疗的工作要求,认真完成下乡任务,每年为乡镇居民免费健康查体1千余人次,为家庭贫困的乡镇居民提供了有病早检查、早发现、早治疗的机会,有力保障了乡镇贫困居民的身体健康。

  对患者,对自己负责的态度,认真对待自己的工作,对待患者态度和蔼可亲,认真解释患者提出的问题,尤其是彩超室,有时由于患者太多,且许多患者必须反复看,这就给一些新来的患者造成误会,认为是插空,夹塞了,遇到这种情况大家都能耐心地跟患者解释,沟通,及时化解了许多矛盾,纠纷。B超室在做许多早孕及婚检的患者时,需要憋足尿才能检查,这也造成了许多人的`不理解,大家要费许多口舌跟患者作解释,保证了工作能顺利开展下去。在工作中,科室同志能做到认真仔细,不放过一处疑问,能够加强自己的业务理论与实际操作的学习,遇到疑难病例能主动提出来,大家共同研究,讨论,从而不断提高自己的业务水平与技术能力,把事故,差错尽可能地降到最低,从而树立了中医院超声科在社会上的良好信誉。

  三、发挥专科特长,拓展业务,创新医疗服务积极配合各科室开展了一系列较有特色的诊疗项目,受到院领导和病人的一致好评。数篇,获得科研成果奖,促进了我科各项工作再上新水平。

超声副主任医师工作总结范文2

  超声科医生工作总结

  20__年12月9日我科在肿瘤中心10层进行了20__年工作总结,肿瘤中心郭亚军主任、李诚副主任、苏文慧协理员、罗莎莉护士长亲临现场,听取了我科的汇报。我科由梁萍主任为代表,以幻灯的形式向中心领导、向科室的全体人员做了20__年的科室总结和未来规划。

  我科今年贯彻院作风年建设精神,创造“和-谐、创新”的科室良好氛围,在超量完成各项医疗数质量指标的情况下加强医德医风建设,且多次圆满完成重大保健任务。紧抓临床医疗工作的同时,科研创新工作也成果斐然,20__年共28篇,其中SCI收录论文18篇;新获资助课题9项,经费共4978万元;申请北京市科技奖1项(已通过答辩);新任多项本学科及跨学科重要学术任职。招收20__年硕、博研究生共12名,博士后2名。中心领导对我科的工作做出了充分的肯定,鼓励我科再接再厉,再创佳绩。

  一、政治思想方面:来到医院的一年多来,医院组织了许多集体政治思想教育活动,我坚持每次大会到位并做学习笔记,在科里,以毛主任为代表的党员们个个以身作则,不仅在工作中给我指导,还在生活中给我帮助,以党员模范带头作用激励我向党组织靠拢,在放射科党支部的鼓励下,我向党组织递交了入党申请书。

  二、工作勤务方面:一年前,我只是一个有理论知识的医学生,来到放射科,科室同事们非常关心我的成长,给予我很大帮助,使我很快适应了放射科的工作,走上了工作岗位。毛主任坚持每天早交-班带领我读片并要求我对疑难杂症及典型病例做好统计工作,让我积累了经验;辛主任亲手指导我做透视、各种造影检查并带我做了两例介入治疗手术,让我掌握了基本影像检查以及影像诊断和治疗技术,基本达到影像诊断医师的要求。

  医院作为空降兵十五军的保障单位成立了空降医疗队,我作为医院的生力军,参加了去年2个月的空降兵伞降技术训练和今年4个月的空降兵后装“两成一力”演练,安全圆满的完成了任务,为医院争了光。

  三、专业学习方面:我在毛主任、辛主任的指导下,对放射诊断进行了理论联系实际,结合实践巩固和加深理论的学习,辛主任还督促我学习《中华放射学杂志》,积累影像资料,并要求我学习钻研影像诊断技术。今年我对基础医学知识和临床医学知识进行了复习与梳理,报名并参加了国家执业医师资格考试。

  超声科医生工作总结

  在近3个月学习中,在超声室各位老师的关怀与帮助下,本着发扬团结、务实、拼搏向上的精神,本人业务技能得到了比较好的提高。

  现就进修3个月来的工作学习情况谈一下自己的体会: 在进修学习期间,各位带教老师精湛的医术,严谨的工作作风,对工作一丝不苟,使我终身难忘,老师们一边操作一边的耐心讲解,使我对腹部常见疾病的超声影像学特点及诊断要点有了进一步的认识,闲暇时还不断完善相关理论知识的学习,理论联系实践。 通过3个月的学习,我对超声诊断腹部的常见病、多发病有了一个初步的了解,对肝脏、胆囊、胰腺、肾脏、膀胱、前列腺等的常见病、多发病能作出诊断,掌握报告书写要求。对血管超声、肝脏介入性诊断、甲状腺、乳腺及各类体表小器官超声诊断有了一个初步的认识。3个月的理论与实践学习,使自己的专业业务水平有了较大地提高,为今后的实际工作提供了有益的指导与帮助。在进修的这段日子里,各位老师的敬业钻研、细心慎密是我以后从医生涯的典范,从她们身上我不仅学到了医学专业知识,更学会了怎样做一名合格的超声工作者。我将会把进修所学到的专业知识运用到今后的临床实际工作中,更好地为患者服务,为医院的进一步发展添砖加瓦。

  超声科医生工作总结

  超声是现代医疗工作中一种不可缺少的检查手段。它为病人诊疗提供客观科学依据,在某种意义上能为患者解除了病痛。作为一名超声科医生,不但对技术要精益求精,对病人更要全心全意。自从事超声诊断工作以来,我始终把刻苦学习为患者提供过硬的技术服务本领,作为自已毕生奋斗的目标。

  20xx年我在市人民医院学习进修一年,系统学习了超声检查的基础理论知识和实践操作技能,加强了以往比较薄弱的心脏、周围血管超声诊断。平时我还通过参加学术会议、阅读专业书籍,文献资料等学习,紧跟业务发展的时代步伐。经过不断学习和临床积累,对彩超诊断工作积累了丰富的经验,得到临床医生的认同和称道。

  超声检查质量对病人很重要。要做好超声检查工作,首先是操作手法要符合规范,切面扫查要标准,其次是要不断加强自我学习。最后,要善于对各种病例进行分析和总结,积累经验。为了给病人提供优质服务,我在注重数量的同时,还注意到检查的质量,尽量减少误诊率。如每天抽时间检查工作站超声报告,发现及记录报告有否差错,即时修改和与临床医生沟通,效果十分明显,减少了报告的文字差错率。为了使科室的工作让医生和病人满意,我注重加强与临床的联系,听取临床及病人的意见和建议,及时整改。服务质量明显提高。

超声副主任医师工作总结范文3

神经外科

中南大学湘雅医院神经外科创建于1953年,是国内建立最早的神经外科科室。1978年,该科室被国务院批准为硕士培养基地,1985年被批准为博士培养基地,2002年被评为湖南省重点学科,2006年被认定为国家首批神经外科专科医师培训基地,2011年被卫生部评为国家临床重点学科。在复旦大学医院管理研究所公布的《中国最佳专科排行榜》中,中南大学湘雅医院神经外科名列全国第五。经过几代人半个多世纪的共同努力,该科室的医疗水平始终处于国内领先地位。目前,该科室拥有正教授10人,副教授17人,博士生导师5人,硕士生导师12人,主治医师46人,共开放住院床位260余张(包括神经外科ICU床位20张),独立的现代化专科手术室8间,拥有包括手术显微镜、神经电生理监测设备、神经内窥镜、立体定向仪、神经导航仪、超声吸引器及数字化手术平台等国际一流的硬件设施。近年来,该科室的年门诊量高达20000余人次,年住院人数达6000余人,年手术量高达5000余例。目前,该科室已成为国内乃至国际的大型神经外科诊疗中心之一。

袁贤瑞医生简介:袁贤瑞医生现为中南大学湘雅医院神经外科主任、主任医师、教授、博士生导师、中华医学会神经外科分会副主委、中华医学会肿瘤学组副组长、湖南省神经外科委员会主委、中国神经科学会神经外科专业委员会委员、中国医师协会神经外科分会神经肿瘤专家委员、《国际神经病学与神经外科学杂志》副主编,享受国务院特殊津贴。袁贤瑞主任曾多次应邀访问欧美等国的神经外科中心,并与之进行学术交流。他擅长治疗脑膜瘤、听神经瘤、颅咽管瘤、脑干及四脑室内肿瘤、三叉神经鞘瘤、颈静脉孔区肿瘤,尤其擅长做动脉瘤手术、动-静脉畸形手术、经单鼻孔-蝶窦入路切除垂体腺瘤等手术。迄今为止,袁贤瑞主任亲自主刀施行颅底、脑、脑干、脊髓等部位的肿瘤及血管显微手术多达6000余例,手术的成功率高达99.5%,有“湘雅名医”的美誉。

刘景平医生简介:刘景平医生现为中南大学湘雅医院神经外科主任医师、教授、医学博士、硕士生导师、中国医师协会神经外科分会专家委员、湖南省神经外科专业委员会副主委、湖南省及长沙市医疗事故鉴定委员会专家委员。刘景平教授1983年毕业于湖南医学院,留校后被分配到湘雅医院神经外科,此后一直从事神经外科的临床、教学及科研工作。27年来,他凭借着扎实的显微神经外科理论基础和熟练的手术操作技术,独立开展了多种外科领域复杂手术的研究工作,曾奇迹般地一次性全部切除颅内及高颈段8个肿瘤。刘景平教授擅长做脑干肿瘤手术、复杂性颅内动脉瘤手术、大型颅咽管瘤手术、三脑室肿瘤手术、高颈段髓内肿瘤切除手术等,尤其在诊治脑积水及儿童神经外科疾病等方面有很深的造诣和丰富的临床经验。

神经内科

中南大学湘雅医院神经内科是由我国神经病学科的奠基人之一黄友岐教授于1934年创建的,是国内建立最早的神经内科科室。1993年,该科室被国务院批准为博士培养基地,2000年被批准为博士后流动站,2001年被评为全国重点学科。经过黄友岐、欧阳珊、陆雪芬、谢光洁、杨期东等老一代神经内科专家的不懈努力,该科室在临床、教学、科研、人才培养、人员梯队建设等方面取得了长足的进步。目前,该科室共拥有医护人员145人,其中正教授12人,副教授14人,博士生导师9人,硕士生导师22人,共开放住院床位214张,另设有3个普通病房,1个老年病房,1个重症监护室及独立的急诊系统。近年来,该科室的年门诊量高达15万人次,年住院人数达5500余人。目前,该科室主要开展的诊疗技术有:彩色多谱勒超声脑血流检测(TCD)、重心平衡检查及治疗、诱发电位肌电图检测、远程脑电监测、多导睡眠监测、脑电地形图检查、脑脊液细胞学检查、生化及病毒学检查、脑出血颅内血肿穿刺术、脑血管疾病介入诊断治疗术、肌肉活检术、神经活检术、肌电生物反馈治疗及神经系统免疫疾病特异性免疫吸附治疗等。

肖波医生简介:肖波医生现为中南大学湘雅医院神经内科主任、主任医师、教授、博士生导师、中华医学会神经病学专业委员会常委、中华医学会脑电图与癫痫学组副组长、中国抗癫痫协会常务理事、《国际神经病学神经内科学杂志》社长、《神经病学与神经免疫学杂志》副主编,享受国务院特殊津贴。肖波主任师从我国著名的神经病学专家黄友歧教授和谢光洁教授,擅长诊治癫痫及周围神经病。近年来,肖波主任主持并完成了多项部级、省部级科研项目的研究工作,以第一作者的身份在国内外发表学术论文300余篇,主编或主译了《神经病学》、《癫痫治疗学》、《神经病学住院医师手册》及《神经病学药物治疗》等教材或专著,并荣获国家科技进步二等奖、吴阶平医学研究奖、教育部科技进步一等奖、教育部优秀骨干教师奖等多种奖项。

唐北沙医生简介:唐北沙医生现为中南大学湘雅医院副院长、主任医师、教授、博士生导师、湖南省医学遗传学专业委员会主委、医学遗传学国家重点实验室副主任,享受国务院特殊津贴。唐北沙教授擅长诊治帕金森综合征、老年痴呆、运动神经元病、脊髓小脑性共济失调病、腓骨肌萎缩症、痉挛性截瘫等多种神经变性疾病和神经遗传疾病。

耳鼻咽喉科

中南大学湘雅医院耳鼻咽喉科是上世纪20年代由我国耳鼻咽喉学科的奠基人之一林筱周教授创建的,是湖南省建立最早的耳鼻咽喉科室,于2007年被评为国家重点学科。在林筱周、彭勇炎、陶正德、李学正和肖健云等老一代耳鼻咽喉科专家的带领下,该科室在内镜颅底外科等领域取得了一系列的科研成果,并成功地开展了多种复杂的颅底外科手术,在国内外具有较高的知名度,吸引了大量世界各地的患者前来就诊。目前,该科室共开放住院床位101张,另设有15个诊室和8间隔音室,年门诊量高达9.6万人次,年手术量达4300余例。中南大学湘雅医院耳鼻咽喉科的治疗范围是:甲状腺良恶性肿瘤、喉癌、下咽癌、鼻咽癌、鼻腔鼻窦良恶性肿瘤、扁桃体良恶性肿瘤、颈段食管癌、颈段气管肿瘤、腮腺颌下腺肿瘤、颈动脉体瘤、颈静脉球体瘤、早期声带癌、阻塞性睡眠呼吸暂停综合征等。

孙虹医生简介:孙虹医生现为中南大学湘雅医院院长、耳鼻咽喉科主任、主任医师、教授、博士生导师、中华医学会耳鼻咽喉头颈外科学分会委员、中华医学会湖南省耳鼻咽喉头颈外科学委员会副主委、湖南省中西医结合学会耳鼻咽喉委员会副主委、湖南省病理生理学会副理事长、湖南省肿瘤学会副主委、美国耳鼻咽喉科学研究学会会员、国家自然科学基金评审专家,享受国务院特殊津贴。孙虹院长是我国重点学科耳鼻咽喉专业的学科带头人,他擅长诊治各种耳科疾病、难治性或复发性鼻科疾病及耳鼻咽喉头颈肿瘤。

肖健云医生简介:肖健云医生现为中南大学湘雅医院耳鼻咽喉科主任医师、教授、博士生导师、中华医学会耳鼻咽喉学会委员、湖南省医学会耳鼻咽喉学会主委、《中国耳鼻咽喉颅底外科杂志》主编,享受国务院特殊津贴。肖健云教授擅长诊治鼻咽癌、颅颌肿瘤及各种耳科疾病。

普外科

中南大学湘雅医院普外科是部级重点科室、国家首批博士学位授权科室,是湖南省和邻近省份的普外科医疗中心。该科室现有住院床位620余张,年门诊量高达118659人次,年住院人数高达21495人,年手术量近1.7万例,位居全国各大医院前列。目前,该科室下设有内镜微创外科、肝脏外科、腹部器官移植外科、胆胰外科、门静脉高压症外科、胃肠外科、血管外科、乳腺外科及甲状腺外科等大型专科,拥有正教授45人,副教授54人,博士生导师18人,享受国务院特殊津贴的专家11人。此外,中南大学湘雅医院普外科还设有肝胆肠外科研究中心、纳米生物技术重点实验室、移植医学工程技术中心、门静脉高压症治疗中心、肝癌研究室等5个科研机构,拥有价值100万元以上的原子力显微镜、MARS人工肝脏支持系统、内生场肿瘤热疗仪、CUSA、操作模拟系统、原子力显微镜、高效液相色检测仪、全套双向凝胶电泳装置、双向电泳图像分析系统等诊疗设备,总价值在6900万元以上。雄厚的技术力量和一流的诊疗水平使中南大学湘雅医院普外科深受广大患者的信任。

超声副主任医师工作总结范文4

  超声科医生年终工作总结1

  人生尚有梦, 勤学日不辍。 临床如履冰, 求索无寒暑。“几度风雨,几度春秋”,多年来一直在中医院工作。从XX年临床科室转入超声科至今,多年被评为先进工作者,现申报晋升为副主任医师,自任职以来个人工作总结汇报如下:

  一、加强政治学习,思想政治素质不断提高。

  坚持“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,积极适应卫生改革、社会发展的新形势,加强爱岗敬业教育,以服务人民、奉献社会为宗旨,以病人满足为标准,全心全意为人民服务。具有良好的职业道德和敬业精神,工作任劳任怨,呕心沥血得到领导及大家的好评。

  二、加强业务学习,认真履行职责。

  加强医护人员职业道德教育和文明礼貌服务,坚持文明用语,工作时间仪表端庄、着装整洁、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。加强业务学习,积极参加各类培训和技能比赛活动,提高了医护人员的业务素质,努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,通过学习查看订阅的业务杂志及书刊,学习有关卫生知识,即时写下了相关的读书笔记,丰富了自己的'理论知识。

  根据上级下乡巡回医疗的工作要求,认真完成下乡任务,每年为乡镇居民免费健康查体1千余人次,为家庭贫困的乡镇居民提供了有病早检查、早发现、早治疗的机会,有力保障了乡镇贫困居民的身体健康。

  对患者,对自己负责的态度,认真对待自己的工作,对待患者态度和蔼可亲,认真解释患者提出的问题,尤其是彩超室,有时由于患者太多,且许多患者必须反复看,这就给一些新来的患者造成误会,认为是插空,夹塞了,遇到这种情况大家都能耐心地跟患者解释,沟通,及时化解了许多矛盾,纠纷。

  b超室在做许多早孕及婚检的患者时,需要憋足尿才能检查,这也造成了许多人的不理解,大家要费许多口舌跟患者作解释,保证了工作能顺利开展下去。在工作中,科室同志能做到认真仔细,不放过一处疑问,能够加强自己的业务理论与实际操作的学习,遇到疑难病例能主动提出来,大家共同研究,讨论,从而不断提高自己的业务水平与技术能力,把事故,差错尽可能地降到最低,从而树立了中医院超声科在社会上的良好信誉。

  三、发挥专科特长,拓展业务,创新医疗服务

  积极配合各科室开展了一系列较有特色的诊疗项目,受到院领导和病人的一致好评。数X篇,获得科研成果奖,促进了我科各项工作再上新水平。在工作中,本人深切体会到一个合格的医务工作者应具备的素质和条件,努力提高自身业务水平,不断加强业务理论学习,通过订阅大量业务杂志,书刊学习了解超声新进展,丰富自己的理论知识,并且经常参加学术活动,听取专家学者的学术讲座,还经常到上级医院学习新技术,从而开阔视野,扩大知识面,始终坚持用新理论技术指导工作。

  在工作中严格执行规章制度,诊疗常规及操作规程,严格按照医院要求,认真制定切实可行的工作指标和计划,进一步完善规章制度,工作一丝不苟,在最大程度是避免误诊误治。自任职以来能独立完成病人腹部,心脏,小器官及血管等疑难病人的诊断。在工作期间,同时注重临床科研工作,参加了(温阳益心汤治疗慢性心力衰竭的临床研究)新科研项目研究工作等,获得xx省科技成果及十堰市科学技术成果。在中华超声医学杂志及xx医学院报4篇,注重科室人才培养,积极指导下一级医师来我科学习。

  工作20余年来,体会最深的是在工作中,始终要配合医院领导完成各项任务,在XX年xx市中医院创二甲中医院中,认真组织学习,培训,制定了切实可行的实施材料,使中医院以创促优质服务,以创促质量提高,以创促变,使超声科医疗,服务,诊疗环境出现了质的跨越,也使中医院顺利通过二甲评审验收。综上所述,本人从任职年限、政治表现、思想道德、业务技术、科研能力等方面已经具备了晋升副主任医师资格,评聘后,本人将认真履行职责,努力做好各项工作,为超声事业贡献毕生力量!

  超声科医生年终工作总结2

  超声科坚持以患者为中心,以医疗服务质量为核心,坚持医院总的指导思想,贯彻执行医院及科室的各项规章制度、操纵规程,遵纪遵法,服从医院同一领导,认真负责,团结协作,及时完成院里布置的各项工作任务,努力完成科室的平常工作任务,接受院里检查、监督和考评努力满足患者和临床的需求,积极开展新技术、新项目,不断提高科室整体技术水平。

  一、坚持质量管理科室,做好医疗质量管理和延续改进工作,在现有条件的基础上,加强“基础理论、基本知识、基本技能”培训,定期组织本科室成员业务学习,了解国内外本专业的新技术

  、新发展,进步全科成员的基础理论和专业诊断水平。

  二、坚持“以患者为中心”的服务理念,规范服务行为,不断进步患者和社会对医院及医疗服务的满意度。

  三、端正工作态度,从医院整体动身,加强科室间的合作与沟通。及时出具检查诊断结果,为临床提供诊断参考。

  四、逐渐展开阴式超声检查,在购进新仪器后,全面展开阴式超声检查,拟开展颈部大血管、四肢大血管及腹部大血管等检查项目,方便患者,方便临床。

  五、在体检方面,开展了单位健康体检、两癌筛查、孕前优生检查,及65岁老年体检,努力尽可能配合医院完成大批量体检任务,更要保质保量完成。在社区65岁以上老年人体检中,尽力和老年人沟通,为他们着想。社区老年人是一个庞大的群体,更是一个大的免费的宣传平台,服务好他们就是为医院做免费宣传,可以使我医院的名誉口口相传,进而进步我院的社会名誉。

  六、定期学习相干法律、法规、道德规范,以利于保护医患彼此的权益。

  七、做好平常的一起装备保养工作。

  总之,超声科坚持医院整体发展思路,与各科室团结协作,从医院大局动身,为医院的全新发展和进步而努力。

  超声科医生年终工作总结3

  本人20XX年参加工作,一直于我院特诊科工作。秉承“质量第一、服务临床”的理念,坚持以病人为中心,高质量、高效率地为临床提供 快速、准确的诊断依据,踏踏实实,勤奋工作。尤其近几年来,我对 自己的工作有很多的思考和感受,在这里作简单的陈述:

  一、 政冶思想方面

  认真学习党的各项方针政策,法律、法规,领会上级部门重大会 议精神,在政治上、思想上始终同党同组织保持一致,保证在实践工 作上不偏离正确的轨道。几年来,自己不断加强思想道德和业务技能的学习,提高工作的责任心,工作严谨负责,勤勤恳恳,任劳任怨,积极配合主任的工作,不计较个人得失,加班加点按质按量完成任务。始终坚持以病人为中心,服务临床的思想,急病人与临床之所急。严格遵守危急值报告制度,及时与临床医生联系,提供有利的诊断依据。坚持以理论联系实际,做到学以致用。

  二、 工作学习方面

  本人不仅具有较高的政治思想水平,同时也具有很强的业务学习 和工作能力。面对专业知识的日新月异,更加注重专业知识和新技术的学习。同时特别关注卫生局主办的继续医学教育学习;参加各种提高培训班、学术交流会。今年顺利的通过了“大型仪器上岗证考试”。为了更进一步提高自己的综合素质,除在业务技术方面努力学习 外,也加强相关知识英语与计算机应用知识的学习,获益匪浅。

  三、道德品质方

  (一)有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神 我深深懂得“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的道理。参加工作后,一直与患者打交道,虽然有点脏、苦、累,但我从未为自己选择 的专业而后悔。使我自豪的是为临床医生提供了科学翔实的诊断依据。特别是为妇产科、心内科、内分泌科等提供严谨的超声报告同时取得了非常好的治疗效果,得到了信任和好评。

  (二)有严于律己、诚信为本、乐观向上的优良品质 我信奉诚实待人、严于律己的处世之道。以感恩的心面对世界;以包容的心和谐自他;以分享的心回报大众。从未与同事产生过矛盾纠纷。我自知还有许多缺点,但我是一个修正主义者,时刻在完善自己。

超声副主任医师工作总结范文5

从事护理工作已有二十八个春秋,她倾注了自己全部的精力和热忱,踏实勤奋,敬业奉献,把青春和汗水都献给她热爱的护理事业,在平凡的岗位上创造出了不平凡的业绩。

在人们的眼中,她无疑是个成功者:在诸多光环笼罩下的她,却总是谦虚地说:我其实很平凡。

年春天,非典病魔向人类发出了极其严峻的挑战。自从我省报告首例非典病人以后,中心医院也从原来的备战状态转入实战状态,人们都清楚地知道,与非典面对面意味着什么,可赵主任首先想到的是自己神圣的职责、肩负的重任和人民群众的健康,而把自己的一切置之度外。4月14日,经医院研究决定将急诊icu定为“非典”隔离门及主管领导的检查督导,我院护理管理工作在本地区名列榜首,多次受到上级领导及院领导的充分肯定及高度评价。在那些抗击非典的日子里,她同其他一线人员一样,把自己的一切置之度外,在与sars病毒做斗争的风口浪尖、紧要关头,忘记了自已的安危,以非凡的勇气和高尚的职业道德赢得了院领导的声声赞誉,为一线护理人员树立了楷模。她本人被评为全市抗击非典型肺炎优秀共产党员。

年是主任肩上任务最繁重的一年,年初由于机关党支部书记退休,院党委暂时委托让她支部书记,负责主持和领导党支部的日常工作。四月份护理部副主任被安排至感染科主抓医院感染工作,护理部就只剩下她和一名干事两个人了。在保持共产党员先进性教育的工作中,她坚定自觉地实践三个代表的重要思想,认真召集支部委员会和支部党员大会学习有关文件知识,积极组织检查支部的工作计划,在党员中起到了模范带头作用。支部书记工作零散,繁杂,面面俱到,护理部工作具体、紧张、极其细致,二零零五年是“医院管理年”,根据国家卫生部的要求需要制定各项护理规章制度,外加两年一次的“5.12”护士节

总结表彰大会会序的安排,全院护理人员技术操作的培训,临床各项护理工作的检查与指导等等工作,她不但没有被累倒,反倒变得精力更加充沛了,用她超人的领导艺术、处事能力,充分调动了其他护理管理者的积极性,出色地完成了各项工作任务。还利用业余时间钻研业务,先后获得三项省、市科技进步奖,获得国家专利一项,在部级杂志上余篇,在省级杂志上50余篇,先后到日本、香港、北京、大连、长春等地参加护理管理学习班、护理部主任培训班、三级医院评审学习班等等。她将学到的知识融入到护理事业之中,并经常应邀到兄弟单位检查、指导工作。她被市卫生局聘为评审专家、被延边医学院聘为兼职副教授、现任市卫生局医学学科组成员、市科协常委、市护理学会副理事长、市护理学会专科委员会内科主任委员、省医学会医疗事故技术鉴定专家库成员、省护理管理委员会委员、省护理学会理事。

超声副主任医师工作总结范文6

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陕西:表彰抗震救灾女英雄

6月2日,为了表彰宁强县黄坝驿乡中心小学26岁的初一数学教师王敏在“5・12”汶川大地震发生时,不顾个人安危,勇救20多名学生的先进行为和高尚品德,陕西省总工会决定授予王敏同志“陕西省五一巾帼标兵”荣誉称号。

6月3日上午,陕西省总女职委主任王淑琳拨通了王敏手机,把陕西省总的表彰决定通知了她,并代表省总工会和女职工委员会向她表示慰问和祝贺。王淑琳主任详细询问了她现在的身体情况,并对她在地震灾难中表现出来的英勇无畏、临危不惧的精神,舍己救人、恪尽职守的高尚品质,表示高度赞扬,称她是全省女职工的骄傲。王敏在电话里一再说这是她应该做的,感谢陕西省总工会,感谢大家对她的关心,今后一定要更加努力地工作。(陕西省总工会女职工部)

宁夏、云南:建立两省女职工合法权益协调机制

6月18日,宁夏、云南两省总工会女职工工作研讨会在长庆石油勘探局第三采油技术服务处召开。两省区女工干部就建立健全女职工合法权益协调机制、利益诉求表达机制、矛盾调处机制、权益保障机制及维护女职工的特殊利益等工作情况进行了交流,并就今后如何做好工会女工工作和与会代表进行了广泛的座谈。与会代表普遍认为,这种跨省区的研讨会对进一步转变思想观念,拓宽女职工工作者视野,改进工作作风,提高工作质量大有裨益。(唐永富)

郴州:与灾区小朋友共度儿童节

湖南省郴州市总工会女职工委员会与肯德基餐厅联合举办“爱心送温暖,明天会更好――陪四川灾区小朋友欢度六一”活动。

“六一”这天,来自四川灾区绵阳、德阳、都江堰的8位小朋友和郴州市的部分小朋友在市总工会领导的带领下,游玩了北湖公园、品尝了肯德基的美味食品。小朋友们收到了市总女职工委员会为他们准备的新衣服、慰问金和肯德基餐厅送给他们的书包与礼品。

据不完全统计,在“六一”儿童节期间,该市各级工会女职工组织为儿童购买学习用品、发放慰问金16.5万元,慰问单亲困难女职工子女509人,慰问单亲困难女农民工子女275人。(郴州市总工会女工部黄建湘)

安徽:努力推进女职工专项集体合同工作

日前,安徽省总工会女职工权益保护专项集体合同工作推进会在安徽省马鞍山市召开。来自17个地市及部分产业工会工作人员就推进女职工权益保护专项集体合同的签订工作进行了交流,并分析了工作中存在的困难和问题。马鞍山市政府副市长方晓利在会上致辞。马鞍山市总工会副主席苗云代表马鞍山市总工会作经验介绍。省总工会副主席牛和桂在讲话中指出,全省各级工会要认真研究和探讨如何进一步推进以签订女职工权益保护专项集体合同为抓手的女职工维权机制建设工作,进一步解放思想,加强学习和宣传,努力推进劳动关系和谐企业建设,为全省经济社会的和谐发展作出积极的努力和贡献。(马鞍山市总工会女职工部、办公室)

娄底:举办女子健美操大赛

5月5日下午,湖南省娄底市总工会女职工委员会在娄底市体育馆组织了一场声势浩大的“迎奥运,展风采”女职工健美操大赛。娄底市县市区、产业、企事业单位的18支代表队,430名运动员参加了本次大赛,经过激烈的角逐,涟钢代表队和娄星区代表队获得了一等奖,建设系统、娄底电信、娄底移动获二等奖,娄底湘运、城管系统、涟邵金煤、418队、党群系统荣获三等奖,其余8个单位荣获组织奖。

这次活动是娄底市总女职委开展“芙蓉杯”素质竞赛的重要内容,旨以增素质、强体魄来喜迎奥运,展示新的女性风采。(娄底市总工会女职委谢晓明周群)

临沂供电:女职工现代健身腰鼓大赛圆满结束

为深入实施职工健康关爱工程,促进和谐企业建设,弘扬奥运精神,6月28日,第二届职工文化艺术节女职工现代健身腰鼓大赛在山东省临沂供电公司举行,来自临沂市供电系统各单位的19支代表队参加了比赛。最后,陶然居、营销部、置业公司三个单位获得比赛一等奖。郯城县供电公司等单位获得二等奖。

临沂市总工会党组成员、纪检组长、女职委主任沈继丽,临沂供电公司工会主席周春启、相关部室负责人及部分职工观看了比赛并为获奖单位颁奖。(临沂市总工会女工部 戚兴旺)

益阳:给川籍儿童送关爱

“家里房子住不了,幼儿园也不能上了,但我在益阳上幼儿园一样很快乐。”5月30日,益阳市示范幼儿园里,来自四川绵阳的小朋友李佳怡高兴地告诉前来慰问她的湖南省益阳市总工会女职工委员会主任高玉梅。

5月30日上午,益阳市总工会女工委主要负责人先后来到金银山小学、益阳市示范幼儿园和市特殊教育学校,并向在艾华集团等公司就业的四川籍受灾职工子女送去了慰问金。另据了解,为让广大儿童过一个愉快的节日,益阳市总工会女工委特地拿出1万元专款,用于慰问50名地震灾区在益职工子女和部分单亲、特困家庭子女。(益阳市总工会女工部)

宁波:为女职工提供更好的维权服务

5月14日上午,浙江省宁波市工会女职委召开女职工学校讲师团成员和女律师维权志愿者成员座谈会,总结交流2007年讲师团成员和女律师维权志愿者工作情况,宁波市总工会副主席、女职委主任劳建兰参加座谈会。

为了更好地维护女职工的合法权益和特殊利益,该市总工会邀请工会系统和其他社会法律服务机构中政治素质好、从事律师工作多年、有爱心的女律师,建立女律师关爱女职工维权志愿者队伍,为女职工特别是外来女职工提供维权服务。

劳建兰副主席感谢女职工学校讲师团成员和女律师维权志愿者一年来的辛勤工作,希望女职工学校讲师团成员和女律师志愿者联系工会创业创新、维权维和、文化文明、基层基础四大建设,在围绕组织女职工、引导女职工、服务女职工、维护女职工中更好地发挥作用。(宁波市总女职工部周桂娣)

西飞集团:《巾帼之骄》画册制作完成

在西飞集团公司创建五十周年的喜庆日子来临之际,一本饱含着西飞集团公司各级党政工领导大力支持和女职工干部辛勤付出的《巾帼之骄》――西飞女职工“三项工程”实录画册制作完成。编撰这本画册,旨在通过对女职工中涌现出来的先进典型和职业道德模范的广泛宣传,激发广大女职工的劳动热情和创造活力,在企业的改革和发展中提升素质、完善自我、建功立业。

《巾帼之骄》画册分为春华秋实、团队风采和楷模英姿三个篇章,图文并茂地反映了2005年西飞集团公司启动女职工建功立业、素质提升和维权关爱“三项工程”以来女职工工作的概貌,展现了“三项工程”中涌现出来的先进集体和先进个人献身航空、心系西飞的高尚情怀和精神风貌。(西飞集团公司工会初婧)

济南:开展“帮扶送教育”活动

“六一”国际儿童节到来之际,济南市总工会与山东省总工会联合开展“帮扶送教育”活动。5月28日,济南市总工会党组副书记、常务副主席朱守华,副主席于虹陪同山东省总工会副主席王利华,女职工部副调研员孟晶,将51000元救助金送到商河县总工会,由县总工会集中发放到170名困难职工子女手中。这批困难职工中包括68名特困女职工、25名单亲特困女职工及15名农民工子女。(济南市总工会女职工部)

兖矿集团东滩煤矿:女工撑起安全“半边天”

每到夏天,山东省兖矿集团东滩煤矿工会协管会的大嫂们会把一桶桶绿豆汤送到井口,缝扣子、补衣服,从早到晚,无怨无悔地尽着自己的一份力、一份心。集团宣传科、工会、团委等部门通力合作,经常性的举办安全知识抢答赛、安全漫画板报展、童声童语话安全、“红领巾”送信、矿嫂下井嘱安全、“零点行动”等活动,签订夫妻安全承诺书、对“三违”职工进行“亲情帮教”等,有力地营造了人人讲安全、人人抓安全的良好氛围。

正是因为这许多人的关爱,群监、群查、群防、群治,才使得该矿的安全“大堤”得到进一步加固,安全生产不断步入良性循环。(陈勇摄影报道)

中化十一建:工会女工委连获四项殊荣

近日,经集团公司申报,中国化工十一建公司工会女工委被全国妇联评为全国“三八”红旗集体,这是对公司工会女工委工作的充分肯定。该公司女工委还获得了河南省女职工工作示范单位、开封市女职工工作示范单位、开封市“三八”红旗集体等荣誉称号。

该公司女工委注重在女职工所需上下功夫,在女职工所能上创出了特色,形成了一个与女职工工作定位相适应的工作格局。正是靠着团结向上的女工组织,才使女工工作开展得有条不紊。(郭风云)

南昌五建安公司:坚持妇科普查二十年

为切实关心女职工身体健康,为女职工办实事、办好事,南昌市五建安公司工会坚持妇科防瘤普查二十年。日前,该公司组织职工到南昌市专科医院进行妇科普查,做到疾病早发现、早治疗,杜绝了恶性肿瘤的出现,一般的宫颈、乳腺等妇科常见疾病得到了了有效控制。

山西国阳二矿:“三送”活动促安全

今年以来,山西国阳二矿工会女工部组织全矿800多名女工、家属安全联保员积极开展以“送安全知识、送温暖、送嘱咐”为主要内容的“三送”活动,收到了良好效果。一、送安全知识。山西国阳二矿工会女工部专门为每个社区联保分会都订了一份阳泉矿工报,以便更好地学习、宣传和贯彻有关安全的方针政策。各联保分会则充分利用黑板报、专栏、标语,对安全知识进行宣传做到警钟长鸣。同时她们还把安全知识送到坑口、井区,在坚持每周坑口安全常规宣传的基础上,创新宣教方法。二、送温暖。她们坚持把温暖送到每个井区,把爱心献给每个矿工。仅仅半年的时间,她们已经为井下生产一线矿工送温暖113次,参加人数3619人次,缝补衣服5689件,钉扣11065个,送绿豆汤701桶,鸡蛋汤558桶,送茶、糖水2286壶,受到了矿工们的欢迎。三、送嘱咐。女工家属联保员们以传统节日和特殊时期为重点,开展送嘱咐,献爱心活动。(徐卯聪)

内蒙古库都尔林业局:关心、关爱困难女职工

为全面掌握困难女职工的基本情况,内蒙古库都尔林业局工会女工部于近期对女职工生活状况进行调查,对单亲女职工、困难女职工、特困女职工分别建立档案,并根据女职工的困难情况进行帮扶:一是实行节日慰问制度;二是免费提供特病保险;三是进行贷款扶持;四是建立了长效帮扶机制。

库局工会女职工委员会采取多种措施对困难女职工进行帮扶,把关爱之情送给了困难女职工,使她们真正感受到了女职工组织大家庭的温暖。(库局工会张琳瑛)

信丰县:开展“为农民工义诊”活动