住建局创卫工作总结范例6篇

住建局创卫工作总结

住建局创卫工作总结范文1

1、医疗惠民效益彰显。新型农村合作医疗实行门诊住院“双统筹”补偿模式,取得了参合率高、补偿率高、群众满意度高的可喜局面。全县参合农民827324人,参合率达99.30%,跃居全市第二。半年为参合患者总补偿4179万元。补偿总费用较去年同期增加27%,全县各定点医疗机构为“五保户”、特困户病人和“三无人员”住院减免医药费52.1万元。落实了艾滋病相关疾病和和重性精神病住院治疗优惠政策。县惠民医院为1.63万城区持证特困居民减免医药费8.6万元。

2、卫生建设加快提速。中央拉动内需3个项目,竹瓦、团陂已竣工,县人民医院外科大楼已浇注6层,巴驿、关口、散花、丁司当、绿杨5个卫生院转贷债券资金建设陆续启动。县中医院利用省100万引导资金总投资1000万元,住院楼已封顶装修。马垅、华桂、堰桥、六神、麻桥、白莲、胡河等卫生院改扩建业务生活用房8000多平方米,改善了群众就医和职工生活条件。

3、公共卫生防控得力。重大疫情有效防控。继续防控甲型H1N1流感,对重点人群应急接种疫苗42033针次,有效控制了疫情。一类“十一苗”免费接种6.02万人次,乙脑疫苗查漏补种4.16万人次,为15岁以下人群乙肝疫苗补种完成率98%。扩大免疫接种3.2万人次。血吸虫病防治成效显著。艾滋病、结核病防治工作力度加大。接诊可疑肺结核1653人,免费治疗420人。妇幼保健工作全面加强。继续实施“母亲安全”活动,为孕产妇补服叶酸3500人次,孕产妇住院分娩率99.7%,查治妇女病7.6万人次。卫生监督职能重点突出。以食品安全为重点,开展了打击违法添加非食用物质和滥用食品添加剂专项整治,打击非法行医45起。省级卫生城创建力度加大。在“三城同创”中进一步加大卫生城创建力度,健全领导机构,投入30多万元,开展“两灭”(灭鼠、灭蟑螂)活动,经省爱国卫生运动委员会专家组检查验收合格。

4、乡村一体化稳步推进。以28家卫生院(社区服务中心)为主体,对经审批有证295个村卫生室,实行行政、人员、业务、财务、药械“五统一”管理,集中执业,革除“以收费代管”或“一包了之”弊端,依规担当新农合门诊统筹服务。

5、医疗服务水平明显提升。3家县级“二甲”医院巩固“二优”成果,28家卫生院开展“一级(合格)优秀医院”创建,关口、蔡河、丁司当3家获“一级优秀医院”。县乡村三级医疗单位半年门诊109.16万人次。

6、卫生经济再创新绩。上半年实现业务收入增、固定资产增、职工待遇增、患者医药费负担低的“三增一低”的好效果。全系统业务总收入1.608亿元,同比增幅19%。

住建局创卫工作总结范文2

2009年,**县卫生局在县委、县人民政府的正确领导下,在上级主管部门以及相关部门的大力支持下,以“双争创”活动为目标,立足行业实际,强化工作措施,大力加强班子及队伍建设,不断完善内部管理制度,积极带动引导医疗卫生行业争先创优,取得了显著的工作成绩,有效地推动了各项工作的落实,医疗卫生工作得到了长足发展。

一、组织机构健全有力,争先创优工作顺利实施

在开展争先创优活动中,我局从行业特点和实际出发,明确工作目标,立足于“四个明显”抓落实。即:加强班子及队伍建设,通过抓干部的理论及业务培训,干部职工的理论水平和思想认识明显提高;加强基础设施建设,通过采取“抓政策机遇,靠自身发展”的办法,加大投入力度,使医疗卫生条件和工作环境明显改善;加强业务建设,开展“以学促优,以优推创”活动,在医疗卫生单位大力营造学术氛围,使业务水平明显提升;狠抓项目建设及重点工作,推动医疗卫生事业全面发展。为确保争先创优工作取得实效,我局从以下方面入手,加强对争先创优工作的组织领导。一是成立了卫生局争先创优活动领导小组,选配业务精,能力强的工作人员负责争先创优工作的组织实施;二是结合行业实际制定《**县卫生局争先创优活动实施方案》和《考核办法》,完善各类工作制度,健全内部运行机制。三是统一本系统干部职工的思想认识,组织干部职工认真学习奇政发[2007]1号文件精神、**县“双争创”活动实施方案、县长胡雁在**县十四届人民政府第五次全体会议上的讲话以及县委十次党代会精神,把广大干部职工的思想统一到县委、政府的安排部署上来,统一到推动医疗卫生事业发展上来,统一到更好地为广大群众服务上来。四是层层动员,狠抓落实。年初结合卫生工作安排,层层动员部署争先创优工作,实行目标管理,将争先创优工作纳入全年工作的考核范围当中,实行目标管理,与业务经济工作同安排,同部署,同考核,有力地促进了工作落实。

二、项目建设全面实施,医疗条件明显改善

我局牢固树立“抓项目建设,促医疗发展”的思想,在项目建设方面努力做到“三个确保”。即确保项目落地、确保项目实施、确保有效运行。2007年,在区、州、县三级政府及部门的大力支持下,在上下的积极努力下,我局项目建设取得了突破性的进展,一批投入大,收益高的项目在医疗卫生单位全面启动实施,明显提高了工作效率、服务水平和业务竞争力,有效地改善了医疗卫生服务条件。今年共计争取项目资金1735.3万元。一是投入项目资金225万元完成了乡镇卫生院配套设施改造项目,全县14个乡镇卫生院依托项目优势,分期分批有重点地配备了b超诊断仪、200毫安x光机、半自动生化分析仪、血球分析仪等常规医疗设备,使乡卫生院的医疗条件得到了有效改善。二是加强督促管理,完成乡镇卫生院基础设施建设后续工程,采取补助与自筹相结合的办法督促乡镇卫生院新修改造取暖设施,使12个乡镇卫生实现了集中供暖。三是争取到卫生室修建资金21万元,开展村卫生室建设。今年共新修建7所村卫生室。近日又争取项目36万元,重点建设我县塔塔尔乡的3所村卫生室。四是争取到项目资金165万元,购置了两台可同时容纳五人救治的高压氧舱,解决了县人民医院医疗设备短缺的问题。五是争取项目资金450万元,动工修建**县人民医院5500平方米的综合病房大楼,目前,楼房主体工程已经完工,预计明年7月将投入使用,届时,**县人民医院医疗用房紧张的矛盾将得到有效缓解,服务的层次和水平将明显提升。六是争取项目资金60万元,完成了**县妇幼保健院外墙装修工程。七是积极筹措资金180万完成了县人民医院蓝康供热站20吨锅炉的更新改造工程。八是投入资金18万完成新型农牧区合作医疗信息网络化建设,为开展合作医疗工作的乡镇配备电脑等办公用品,开展基本信息录入工作,使信息化管理软件顺利运行,实现了参合人员看病、补偿的全程信息化管理。九是投资21万元,用于卫生监督所卫生监督网络开通及车辆配备。十是争取到全球基金、英国国际发展部艾滋病控制项目及结核病防治项目经费及设备共计38万元,用于公共卫生防治工作,之后又投入资金15万元,建立起戒毒、防病“美沙酮”门诊。十一是争取到中央、区、州合作医疗资金共计506.3万元,其中:中央218.3万元,自治区218.6万元,自治州69.4万元,为合作医疗工作的顺利开展提供了资金保障。以上项目工作在我县卫生系统的落地实施,一方面,有力地推动了卫生工作基础设施建设,改善了就诊条件;另一方面,完善了服务职能,使医疗卫生单位服务功能进一步提高,推动了业务建设,为今后更好地服务于广大群众奠定了坚实的基础。

三、重点工作深入推进,业务工作成效显著

业务工作是医疗卫生事业的生命线,抓业务工作是医疗卫生行业的本职所在。今年以来,根据区、州卫生工作会议精神,结合医院管理年活动,卫生局以“抓业务,促管理,增效益”为目标,狠抓业务建设,各项工作成效显著。

(-)新型农牧区合作医疗工作健康发展

我县是新农合工作自治区试点县,新农合工作在总结前两年试点工作的基础上,在运行机制、管理模式等方面已经积累了经验,形成了一整套完善的运行机制。今年3月,我县荣获自治区新农合工作先进县市荣誉,9月份顺利通过了自治区的评估验收,得到了评估组的高度评价。

2007年,我县参加合作医疗农牧民为95894人,较上年增加9244人。按实际常住人口数计算参合率为90%,较上年增加4.5个百分点。2007年农牧民个人实际缴纳总资金为287.69万元(其中:民政医疗救助10.25万元,残联救助4.077万元)。全县共确定了3个县级定点、1个驻县州级定点、14个乡级定点、76个村级定点医疗机构为我县2007年县、乡、村三级定点医疗机构。根据自治区《关于全面推行新型农牧区合作医疗制度的指导意见》精神,今年,重新修订了《**县新型农牧区合作医疗制度实施办法》,将合作医疗住院补偿封顶线调整为年度累计20000元,乡级、县级、县外住院补偿比例调整为70%、55%、40%。同时降低县级县外起伏线标准,实行乡级住院零起伏线,县级、县外住院保底补偿,提高了参合人员的补偿率,扩大了补偿范围。并对65岁以上老人,持有计划生育两证家庭人员及民政、残联救助人员等制定了优惠政策,加大对弱势、贫困人群的补偿力度。截止9月底,我县2007年共支出合作医疗补偿金660.26万元:其中,住院费用补偿584.5万元,门诊费用补偿75.76万元。补偿总人次为46954人次:其中,住院补偿6624人次,门诊补偿40330人次。与去年同期相比门诊就诊增加15578人次,住院人次增加3321人。住院实际补偿率达34%,较上年提高5个百分点。

㈡重大传染病防治工作全面推开

在重大传染病防治方面主要抓好艾滋病防治和结核病防治两项工作。今年争取到艾滋病防治项目工作,成立了中英艾滋病防治项目办公室和相应有领导机构,投资15万元,建立起戒毒、防病“美沙酮”门诊,完成了121名暗娼和68名吸毒人员的hiv筛查工作任务,完成了49名hiv感染者的cd4检测和调查工作,新发现hiv感染者27名,设立了美沙硐治疗门诊,保证了人、财、物的有效运行,为我县今后开展艾滋病防治工作积累了经验,提供了较为完整的基础性资料。今年,继续按照卫十项目的管理要求,开展结核病发现和治疗管理工作,截止目前,共登记接诊肺结核和可疑肺结核病人610人,免费摄胸片515人,免费痰检211人,按照网络直报的方式加强报告与管理,保证了项目的顺利进行,重大传染病防治工作取得了突破性的进展。

㈢疾病预防和妇幼保健稳步实施

完成了以乡镇为单位计划免疫接种工作任务。基础免疫接种率:卡介苗98.57%;麻疹疫苗接种率98.83%;百白破三联疫苗接种率98.26%;脊髓灰质炎疫苗接种率98.27%;乙肝疫苗接种率96.29%。加强免疫接种率:麻疹疫苗接种率97%;百白破三联疫苗接种率97.52%;脊髓灰质炎疫苗接种率97.52%;乙肝疫苗接种率96.29%。

全年累计产妇总数807人,活产数808人,建卡797人,建卡率98.64%,住院分娩人数798人,住院分娩率98.88%,新法接生807人,新法接生率100%,高危产妇356人,高危孕产妇住院分娩356人,高危住院分娩率100%,全县上半年孕产妇死亡0人,孕产妇死亡率0/10万(州下达指标80/10万);新生儿破伤风发病率为0。7岁以下儿童人数10517人,参加保健管理人数9653人,保健管理率91.78%;上半年活产婴儿808人,婴儿死亡13人,婴儿死亡率16.08‰(州下达指标20‰)。㈣卫生执法监督工作有序进行

加大执法监督力度,努力提高业务能力和执法水平。年内对全县食品生产经营单位、公共场所及医疗卫生单位开展了专项整治工作,共检查餐厅401户次,各类食品超市、商店491户次,食品加工单位227户次,宾馆和美容美发店136户次,公共场所82户次,保健食品店15户次,诊所13家,累计出动监督执法人员1300人次,监督检查2124户次;接受群众投诉举报6起,受理6起,办结6起,行政处罚31起。其中:违反食品生产经营16起,违反医疗机构管理条例5起,当场处罚11起;没收销毁过期食品200余公斤,停业整顿12户,发放卫生监督意见书235份,加大打击非法行医、虚假广告力度,整顿规范医疗市场,切实维护人民群众的合法权益。由于制度健全,措施到位,管理有序,今年,卫生监督所业务考核由原来的全州倒数第三名一跃位居全州先进行列。

(五)医院管理由浅入深

围绕医院管理年、医疗质量服务年等项工作,各医疗单位从建章立制,规范管理入手,狠抓医疗服务质量和内部管理,努力营造良好的就医环境和医患关系。**县人民医院、**县中医院、妇幼保健院等医疗机构加强了对医院药事委员会的管理及作用发挥,规范药品器械采购管理工作,实行药品集中招标采购和跟标采购,药品集中招标采购合同履约率达到95%以上,同时,认真落实八部委文件精神,实行药品最高限价15%的规定,有效遏制了药品虚高定价的不正之风,使广大患者得到了实惠。为营造“以人为本”的和谐人文就医环境,**县人民医院、中医院等医疗单位还积极采取措施,开展便民利民优质服务活动,先后投资10余万元,改善门诊收费大厅、中心药厅及病房的就诊治疗环境,购置了开水器、便民椅、电话等常用物品,增设了导医咨询台、便捷窗口等服务项目,极大地方便了患者就诊。与些同时,各医疗单位把提高业务水平和服务质量有机地结合在一起,加强医护人员的业务培训,组织医护人员以专题讲座、知识竞赛的形式认真学习《医疗机构管理条例》、《执业医师法》、《公民道德建设实施纲要》、《药品管理法》以及医疗卫生法律法规等相关知识,使医护人员职业操守明显提高。今年6月和10月,卫生局先后举办护士礼仪行为规范培训和护理十八项技术操作比武,城镇四家医疗单位及部分乡镇卫生院护理人员参加了活动。此外,各医疗单位大力倡导和推行“四严”“五心”“六一”服务,制定《优质服务奖惩制度》和服务质量考核细则,规范医护人员的服务行为,各医疗单位服务态度,服务水平明显提高。同时,加强乡镇卫生院的规范化、标准化建设,加大投入力度,完善乡镇卫生院的基础条件和医疗条件,去年至今共投入资金755万元,完成了乡镇卫生院4922平方米的新建任务和2317平米的扩建任务,并为乡镇卫生院配备了较为先进的医疗设备,使乡镇卫生院面貌焕然一新。

四、存在的问题及今后努力的方向

住建局创卫工作总结范文3

以县委、县政府创建国家卫生县城、国家园林县城的决定为指针,坚持创建为民的理念,确保年内创建国家卫生县城顺利摘牌、创建国家园林县城基础工作大面达标。

二、工作重点及责任划分

(一)创建国家卫生县城工作

1、加快城市基础设施建设

根据县城总体规划和县委、县政府关于2013年度重点工程项目建设安排(见发[2013]4号文件),着力加快城区主干道提质改造、公交车停靠站场建设、环卫设施配套建设、背街小巷硬化、破损路面修复等县城基础设施建设项目。(牵头领导:,参与领导责任单位:县住建局、县城管局、县城建投、县交通局、有关单位)

2、开展精细化城市管理。

①健全城市管理长效机制,推进数字城管建设,实现城市综合管理“无缝化、无空当、全覆盖”。(牵头领导:,责任单位:县城管局和有关单位,完成时间:9月底前)

②继续开展街道秩序整治。对露天洗车、占道修车、流动摊点、场外场、马路市场进行取缔,对在下水井口乱倒污水、污物者从重处罚。(牵头领导:,责任单位:县城管局、县工商局、县卫生局、县药监局、县公安局、县交通局和相关单位,完成时间:9月底前)

③开展杆线整治。消灭“蜘蛛网”线,实行多杆并一,新建道路全部实行地埋管线。(牵头领导:,参与领导:、,责任单位:县电信公司、县电力公司、县网络公司、县城管局和有关单位,完成时间:9月底前)

④开展门头牌匾整治。按照一街一品的要求,对各街道和重要路段门头牌匾进行集中整治,统一规划,拆除破旧的、不合要求的门头牌匾,加强门头牌匾的审批。(牵头领导:,责任单位:县城管局、县公安局、镇、乡、城区各单位,完成时间:9月底前)

⑤开展建筑工地整治。对城区所有建筑工地进行拉网式排查,按规定标准设置建筑围墙,硬化出入口,整治食堂、宿舍卫生,对带泥上路车辆进行重罚重处,对严重不达标建筑工地停工整顿。对私人建房加强管理,设置硬质围档,整治物料乱堆乱放。同时,加强渣土车、水泥灌车的监管,整治带泥上路和抛洒杂物现象。(牵头领导:,责任单位:县住建局、县城管局、镇、乡,完成时间:9月底前)

⑥开展交通秩序整治。进一步完善城区道路标志标线,增加停车泊位;健全交通秩序长效管理机制,对机动车乱停乱放、乱调头、乱鸣笛和机动车、行人闯红灯等进行整治;加强出租车、公交车管理,教育司机文明驾驶,开展“优质服务车”、“雷锋班组”评选活动,禁止乱鸣号、乱停放、乱调头现象发生。(牵头领导:,责任单位:县交警大队、县运管所、县农监所,完成时间:9月底前)

⑦开展建筑垃圾整治。加强源头治理,建立健全各项审批程序,开展昼夜巡查,对私拉乱倒行为进行严管重罚;采取有奖举报等方式,加强社会监督,并做好建筑垃圾消纳厂建设,按照就近方便原则,建设1-2个建筑垃圾消纳厂,设立醒目标志,实行专人管理。(牵头领导:,责任单位:县城管局、县住建局、镇、乡,完成时间:9月底前)

⑧继续加强集贸市场整治。健全集贸市场(含农贸市场)长效管理机制,实行责任单位干部驻场制度,加强市场的日常管理,做好肉品、蔬菜农药残留等检测检验工作,确保市场垃圾集中收集,日产日清,“三防”设施到位,门头牌匾统一,除“四害”工作经常开展。(牵头领导:,参与领导:,责任单位:县市管中心、县工商局、县卫生局、县药监局、县畜牧水产局、县农业局、县工信局、县粮食局、县商务局、县房产局、县供销社、镇,完成时间:9月底前)

⑨实施城乡结合部、镇辖村环境卫生整治。重点加强社区、城中村和城乡结合部的卫生保洁工作,建立清扫、保洁、转运一体的长效机制,达到集中收集,定时清运,彻底消灭暴露垃圾。(牵头领导:,责任单位:镇、乡和有关单位,完成时间:9月底前)

3、全力做好环境保护工作。

①按照国家卫生县城标准要求,安装城区空气自动监测设备;积极开展“黑烟囱”专项整治,强制淘汰城区所有污染严重的燃煤锅炉;对新建锅炉加强审批,引进燃气锅炉或带除尘设施的锅炉;对城区所有宾馆和餐饮企业的油烟进行经常检查,确保达标排放。(牵头领导:曾原,责任单位:县环保局和有关单位,完成时间:9月底前)

②加强医疗废弃物和医疗废水的监管,城区所有医院医疗废弃物都要集中收集,定点处理,城区所有医院都要按要求完善废水处理设备,确保达标排放。(牵头领导:,参与领导:,责任单位:县环保局、县卫生局、城区各医院,完成时间:9月底前)

③严格按照县政府《关于在城区禁止销售、限制燃放烟花鞭炮的通告》精神,广泛开展全民禁放烟花鞭炮活动,确保无违规销售、燃放烟花鞭炮现象。(牵头领导:,责任单位:县公安局、县城管局、城区各单位,完成时间:9月底前)

4、提高公共卫生整体水

①切实加强健康教育。督促各部门、各单位按要求设置健康教育专栏,利用广场、商场、办公楼等电子屏幕滚动播出健康教育知识;全面开展全民健康素养教育和全民健康生活方式行动,提高居民卫生防病能力;继续深入开展健康知识进学校、进社区、进机关、进农村活动,学校重点以健康素养教育为主,做到有健康素养读本人手一册;搞好控烟宣传,开展无烟单位评比,所有公共场所都要设置禁烟标志。办好健康知识讲座电视栏目,保证在电视台、广播台定期播出。(牵头领导:,责任单位:县卫生局、县健康教育、县电视台、城区各单位,完成时间:常年开展)

②切实做好除害防病工作。大力开展病媒生物防制工作,聘请专家和技术人员对基层单位的病媒生物防制人员进行专门培训,不断提高相关人员业务知识和消杀水。抓住春秋两季,组织大规模的消杀活动,重点对公厕、广场、垃圾收集站点、废品收购站、学校、集贸市场、餐饮门店、食品加工企业等场所开展消杀活动,确保“四害”密度达标。(牵头领导:,责任单位:县卫生局、县疾控中心、城区各单位,完成时间:9月底前)

③加强食品安全和“五小”行业管理。健全食品安全和“五小”行业长效管理机制,继续开展食品安全和“五小”行业专项整治,重点整治食品加工企业、饮食门店、宾馆、超市、集贸市场的食品安全和“五小”行业的环境卫生,加强证照管理,严格执行标准,对卫生不达标的不发证,整治不合格的予以关停,杜绝“门前灶”和油烟直接排放街道的现象。对餐饮服务单位要实行食品安全量化分级管理,覆盖率必须达90%以上。(牵头领导:,参与领导:,责任单位:县卫生局、县药监局、县工商局、县质监局、县文化执法局,完成时间:9月底前)

5、做好创卫重点部位、重点区域长效管理检查工作

重点抓好农贸市场、公共场所、“五小”行业、单位(小区)和社区卫生、窗口单位(车站、医院)、背街小巷、城中村及城乡结合部卫生、除“四害”、健康教育、交通秩序、占道经营、出店经营、渣土运输等创卫重点工作的长效管理检查。(牵头领导:,责任单位:县委督查室、县政府考评督办室、镇、乡,有关单位,完成时间:常年开展)

(二)创建国家园林县城工作

1、建立健全县园林绿化行政管理机构,确保职能明确,行业管理到位,法规和管理制度配套、齐全,执法严格、有效,无非法侵占绿地,破坏绿化成果的严重事件。(牵头领导:,责任单位:县编委办、县住建局、县城管局,完成时间:12月底前)

2、完成城市绿地系统规划修编工作。(牵头领导:,责任单位:县住建局、县规划办和有关单位,完成时间:12月底前)

3、开展“引绿入城,全城增绿”行动。重点在完成石碧潭大桥至金窝大桥沿江风光带建设,启动天广场、界山庙公园、金沙洲景观建设,补植、升级城区主干道行道树等绿化的基础上,对城区现有绿化带进行增植补植,提升精细化、园艺化管理水。(牵头领导:,责任单位:县住建局、县城建投、县城管局、相关单位)

4、开展创建“省、市、县”园林单位(小区)活动,今年力争创建市级园林式单位(小区)10家、省级园林式单位(小区)6家。(牵头领导:,责任单位:县住建局和相关单位,完成时间:12月底前)

5、根据验收标准和县城实际,组织、指导城区单位、小区、庭院、巷道实行拆墙透绿、增绿补绿、见缝插绿、立体植绿、室内摆绿以及公共绿地认建认养认管工作,全方位增加县城绿量。(牵头领导:,责任单位:县住建局、县城管局、镇、相关单位)

6、成立“江县苗木协会”,活化苗木经营机制,提高苗木集约化、标准化和产业化建设水。(牵头领导:,责任单位:县住建局、有关单位,完成时间:12月底前)

7、实施城市亮化工程。重点做好城区公园、广场、办公、商业、住宅、宾馆、医院、学校、沿街门店的亮化工作。(牵头领导:,责任单位:县城管局、相关单位,完成时间:12月底前)

三、工作要求

(一)加强领导,落实责任。各责任单位要切实把创建工作作为“一把手”工程来抓,单位主要负责人要切实履行好“第一责任人”的职责,对本单位、本部门的创建工作要亲自抓、亲自检查督促。各牵头领导要充分发挥牵头抓总、攻坚克难的作用,对创建工作中存在的困难和问题,要及时协调解决,确保各项工作强力推进。

(二)密切协作,狠抓落实。牵头领导及相关部门要按照指挥部分解的工作任务,在7月10日前召开完本部门、单位的动员大会,制定工作实施方案,分解落实下达的各项工作任务,并将方案上报县“三城同创”办公室。在工作推进过程中,各相关部门和单位要紧密配合,履行好各自职责,形成抓好创建工作的合力,确保各项创建工作任务如期如质完成。

住建局创卫工作总结范文4

一、基本情况

我局现有干部职工总数21人,其中党员16人,少数民族4人,大学本科2人、大专16人,中专3人。近两年来,县卫生局在三个文明建设方面取得了较好成效。荣获县委、县人民政府先进基层党组织、组工信息、党员电教和远程教育、老干部工作、重点工作、项目和招商引资工作、宣传思想工作、自治区结核病防治工作、自治州强化免疫工作等先进集体,党风廉政建设、纠风工作优秀单位,城区组“三级联创”工作第二名,自治州综合目标考核第三名;荣获县委、县人民政府党风廉政建设、纠风工作、老龄工作优秀单位,人口和计划生育工作、宣传思想工作、组工信息、老干部工作先进集体,自治州综合目标考核第三名。为我局复验州级文明单位打下了坚实的基础。

二、锐意改革,不断加强领导班子建设

一是加强对精神文明建设的领导。卫生行业是窗口行业,其精神文明建设一直是人民群众关注的焦点。县卫生局领导班子从维护广大人民群众的根本利益出发,加强对精神文明建设的领导,成立了以局党委书记为组长的精神文明建设领导小组,形成了“上面管、中间抓、下面做、人人参与、齐抓共管”的工作机制和主要领导亲自抓、分管领导具体抓的工作格局。局领导班子成员以身作则,坚持中心组理论学习,大力营造讲学习、讲政治、讲正气的氛围;坚持民主集中制,重大问题集体研究决定;坚持卫生工作和精神文明建设协调发展,制定了精神文明建设发展规划,并纳入干部岗位责任制考核内容,激发了干部队伍的团结进取、开拓创新精神,为卫生改革和发展奠定了良好的组织基础。

二是制定明确的文明创建目标。主要目标:坚持“以人为本”的服务理念,以服务人民、奉献社会为宗旨,树立“救死扶伤、忠于职守、爱岗敬业、满腔热情、开拓进取、精益求精、乐于奉献、文明行医”的行业风尚,进一步加强领导,建立责任制,层层抓落实;以培养具有远大理想、求真务实、丰富知识、文明言行、良好道德、健康身心和严格纪律的文明公民为目的。同时,积极开展文明户、文明科室创建活动,努力优化文明细胞。全面加强职业理想、职业道德、职业纪律、职业技能的教育,培育“敬业爱岗、诚实守信、服务群众、奉献社会”的职业道德,把卫生局建设成为社会满意、群众放心的精神文明窗口。

三、创新环境,不断完善基层组织建设

夯实基础,加快发展,充分发挥党组织在文明创建活动中的战斗堡垒作用,充分发挥党支部的号召力和凝聚力,发挥每个党员的先锋模范带头作用,是我局文明创建工作的主导因素。近年来,局党委坚持以“三个代表”重要思想为指导,着重抓好以下几项工作:

1、几年来,通过认真开展保持共产党员先进性教育活动、“弘扬好作风、创建好班子”活动、“讲党性、重品行、作表率”学习实践活动,党员的思想政治素质有了新的提高;党员的先进性具体要求进一步深化;领导作风有了较大的改进;党建工作有了新发展,达到了“提高党员素质,加强基层建设,服务人民群众,促进各项工作”的目标要求。

2、根据卫生工作自身特点,大力开展“党员先锋岗”活动,充分发挥“一个党员、一面旗帜”的先锋模范作用,切实把党员队伍建设和青年干部队伍建设结合起来。一方面让党员干部在工作中树文明形象、作文明 表率;另一方面积极引导广大干部职工积极向组织靠拢。

3、利用“三级联创”活动有利时机,一是努力提高素质,改进作风和增强团结,切实提高党政领导班子的整体功能,充分发挥党员干部队伍的先锋模范带头作用;二是积极开展包乡住村工作,包乡住村工作本着“干部受教育,农民得实惠”的工作思路,加强和改进干部工作作风,增强为农牧民群众服务的本领和能力,努力改变包联村面貌,实现贫困户脱贫致富,近年来为包联村解决村委会建设缺口资金、贫困户生产资料达48000余元,开展义诊活动7次,减免各类检查费用和免费发放药品价值10000余元;三是认真组织开展文明示范窗口、基层满意部门、群众满意站所创建活动,通过组织建设、提高基层组织建设整体水平,带动和促进精神文明创建活动的开展,自开展“三级联创”活动以来,县直及乡镇10个公立医疗机构均已创建为基层满意部门和群众满意站所。

4、建立健全支部各项工作,推动党建工作走上制度化、规范化、科学化的轨道。开展关怀服务党员活动,切实维护党员利益。在党员入党纪念日,党组织采取赠送鲜花、贺卡的方式为党员过好“政治生日”,增强党员的党性意识,对党员的教育起到潜移默化的作用,采取有效措施服务党员,关心党员的学习工作和生活,帮助贫困党员,慰问老党员和优秀党员,使党员切实感受到党组织的关怀和温暖,增强党员对党组织的认同感、归属感,真正把党组织建设成为“党员之家”。

5、进一步加强宣传工作。认真做好党报党刊征订工作,顺利完成了征订任务。、连续两年被评为宣传思想先进集体。加大了信息工作力度,提高信息质量,成立了信息工作领导小组,实行了全员办信息目标责任制,制定了卫生局信息工作考核制度、通报制度、奖励制度。加强了对信息工作的组织和领导。

四、巩固基础,不断推进卫生事业改革与发展

(一)加快公共卫生体系建设步伐,着力提升服务能力。以来,争取自治州标准化村卫生室建设资金52万元,建成标准化村卫生室26个;蒙医院住院楼建设资金63万元;“降消”项目经费5.9万元;乡镇卫生院设备购置经费105万元;县医院住院部楼改造项目200万元;国家卫生监督机构能力建设项目资金29.8万元已全部落实,车辆、信息化建设设施及快速检测设备已配备,并投入使用;农村改厕争取国家资金19万元,35万元;县医院被列入国家千家数字化建设医院之内,将得到300万元的设备补助;乡镇卫生院改扩建项目我县已列入自治区计划内。

(二)有效开展重大疾病防控,切实保障群众健康。一是不断加强突发公共卫生事件应急机制建设,完善突发公共卫生事件监测与预警系统,完善应急处理预案,应对突发事件和复杂局面的能力明显提高;二是开展了脊髓灰质炎强化免疫活动和夏季肠道传染病防治、艾滋病筛查及宣传工作。结核病、碘缺乏病、职业病防治工作成效明显。,对全县2346名18月龄-6岁儿童进行了甲肝疫苗扩大免疫接种,全县麻疹查漏补种共计2141人,进行了手足口病防治宣传。以来无甲类传染病发生,未发生各类法定传染病漏报、瞒报、迟报、谎报等现象。

(三)加强妇幼工作管理,妇幼保健业务体系和服务体系更加完善。对全县各乡镇按“降消”项目要求进行了督导检查。利用多种方式进行了健康宣传。对全县415名入托入园儿童进行了健康检查。6月23日,与自治区肿瘤医院协作举行了以“关爱女性”为主题的义诊活动。全县孕产妇系统管理率达84%,0-7岁儿童保健系统管理率98%,婴儿死亡率9‰。上半年孕产妇死亡率为0,婴幼儿死亡率为0,孕产妇系统管理率为82%,7岁以下儿童保健管理率为99.7%。

(四)不断完善新型农村合作医疗工作。修订和完善了新型农村合作医疗方案,调整了报销比例,实行了“一降、二增、三调整、四不变”的政策。,全县覆盖农业人口32591人,参合人数27052人,参合率达到83%,比提高了4.1个百分点。应筹集资金318.57万元,实际筹集资金178.71万元。截止6月底,全县参合农牧民因病就医11839次,合作医疗补偿资金170.19万元,其中门诊补偿9552人次,合作医疗补偿资金26.31万元;住院补偿2287人次,合作医疗补偿资金143.88万元。大大缓解了参合农牧民的看病难,看病贵的问题,减少了因病致贫、因病返贫现象。

(五)认真落实纠风工作责任制,继续深入开展“医院管理年”活动和治理医药购销领域商业贿赂专项工作。建立了医德医风考评档案制度,深入开展行风整顿和创新发展环境监督评议活动。继续在全县公立医疗机构广泛开展了“医院管理年”活动,制定了《医德医风考评实施方案》,在全系统开展了医学伦理新理念学习培训。组织县红十字会向汶川大地震灾区募捐现金28786.86元。在5?12护士节利用百日广场文化活动,举办了“天使之歌”歌舞晚会,对县第一届“十佳护士”进行了表彰,营造了“廉洁行医,崇尚科学”的舆论氛围。通过落实公开承诺,加大督导和巡查力度,探索建立长效机制,深入开展了治理医药购销领域商业贿赂专项工作。

(六)巩固“自治区最佳卫生县城”成果,提升爱国卫生管理水平。爱国卫生工作继续以巩固“自治区最佳卫生县城”为目标,不断提高创建成果,为创建部级卫生县城奠定基础。10月份顺利通过了自治区复验。在全县进行了健康教育测试,对创建自治区、自治州卫生红旗单位进行了初验,开展了“无吸烟单位”创建活动和春季灭鼠活动。召开了农村改厕动员会和现场会,与各乡镇签定了改厕目标 责任书,制定了改厕实施方案,目前已完成250座。对城镇卫生死角及背街小巷进行了划分,明确了责任,加大了环境卫生检查督导。

(七)加强卫生监督执法能力,保障人民群众生命安全。开展了“春节”、“五?一”等重大节日期间食品卫生联合大检查及人大、政协“两会”等重大活动的现场卫生监督以及食品卫生、旅游景点、化妆品市场专项检查,、食品生产经营、公共场所卫生许可现场审查率、建档率均达100%。加大了医疗机构的监督管理,对全县所有医疗机构的执业管理、医疗质量、母婴保健、医院感染及医疗废弃物的处理等工作开展情况按季度进行了全面的监督检查。

五、不断提高,促进文明道德风尚建设

(一)加强学习教育,倡导文明行医。局机关和各医疗卫生单位结合“”及各种会议组织广大党员干部职工认真学习贯彻《公民道德建设实施纲要》,采取各种形式,深入开展爱国主义、集体主义、社会主义教育以及社会公德、职业道德、家庭美德教育等活动;强化党风廉政建设,树立良好医德医风,制定了《县医务人员行为规范》;以每年“公民道德建设月”为契机,贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,突出加强思想道德建设和社会公德教育,大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤检自强、敬业奉献”的基本道德规范,提高职工的思想道德教育和宗旨教育;大力开展读书活动,加强民主法制教育,增强民主法制观念,深化家庭美德教育,评选了文明科室22个,文明家庭150家;狠抓医务人员职业道德教育,在医疗服务中坚持因病施治、合理用药、合理检查、合理收费,减轻群众医药费用负担。

(二)加强制度建设,保证廉洁行医。一是认真贯彻医护人员“十不准”、卫生执法监督人员“八不准”规定;二是继续实行药品集中招标采购制度,有效地解决了药品价格虚高的问题,提高了药品购销活动的透明度。在药品让利中,各医疗单位把国家规定的进销差价外的让利部分,以降低药品零售价的方式,让利于群众,使病人得到实惠;三是建立了责任追究制度。对于医务人员收受“红包”等违反职业道德规定的行为,首先要追究单位一把手的责任,单位及领导三年内不得参加先进评选;四是健全民主评议行风制度,从社会各界聘请行风监督员,发挥行风评议在卫生行风建设方面的监督评价和激励促进作用;五是开展向社会服务承诺活动,实行承诺内容告知制度,自觉接受群众监督;六是实行医德医风监督举报制度。设立医德医风监督举报箱,开通举报电话,对于群众和患者反映的问题,一经查实,严肃处理,绝不姑息。

(三)推行便民措施,开创文明新风。一是继续推行优质便民服务措施,一切以病人为中心,尽力满足患者的需求,县直医疗卫生单位为急诊患者提供24小时救护车免费接送服务;二是实行了住院费用一日清单制度;三是继续推行病人选择医生的就医模式,让患者自主选择医生,使患者更满意、更放心;四是各单位在门诊部、住院部等醒目处设置“医疗收费标准和药品价格监督栏”公开收费项目和收费标准,方便群众监督;五是制定了《县直医疗机构十项便民措施》,继续为军人、老人提供优先服务;六是在各医疗机构中积极开展以“环境优美、服务优质、技术优良、管理优秀、使病人满意”“四优一满意”活动。

六、积极进取,提高干部职工思想政治素质

提高职工素质是增强竞争能力的重要举措,因此我局在创建文明单位活动中,将提高职工素质作为重要工作来抓。一是在日常工作中采取多种形式,营造浓厚的学习氛围。征订了10种报刊,平均二人1份报,每个科室一本杂志。对国内重大会议组织职工收看、讨论,宣传改革形势下的新思想、新观念、新意识,使职工的思想与时俱进,跟上时代前进的步伐;积极参与扶贫帮困、希望工程、志愿者行动、卫生支农等社会公益活动。组织读书演讲、知识竞赛、文艺演出等丰富多彩的文化体育活动,弘扬主旋律,增强职工的归属感,推动了精神文明建设工作向纵深发展;二是重抓文明创建有关政策规章的学习教育。我们实施了“三有”工程(有阵地、有制度、有活动),坚持“三学”(学习党的理论、学习业务知识、学习专业技能)”,做到五个结合。即集中学习与分散学习相结合、学习辅导与学习交流相结合、学习政治理论与学习业务知识相结合、学习理论与调查研究相结合、中心发言与集体讨论相结合。从班子成员到干部职工,通过系统学习“三个代表”重要思想、文明道德建设规章、卫生专业知识等,极大地提高了全局干部职工的思想理论水平和文明创建的责任意识;三是建立激励机制,鼓励职工学习文化知识、学习业务技术。关心、爱护党员的优良传统,更是新形势下加强党的思想政治工作的一种必不可少的有效措施。我局坚持实行党员分级谈心谈话制度,即局主要负责人与其他班子成员、班子成员与分管单位(科室)负责人每年至少进行谈心谈话两次;支部书记与支部党员、党员与党员、党员与相关群众之间每年至少谈心交心一次,做到既谈成绩,又谈问题,增进了解,相互促进,共同提高。在此基础上,我局还推出“三必访”和“五必谈”制度。“三必访”即局班子对机关工作人员及各单位负责人做到生病住院时必访、家庭有实际困难时必访,遇到重大变故时必访,体现党和政府的关怀。“五必谈”即党组织对单位每一位工作人员做到有思想问题时必谈,同志间有矛盾时必谈,群众对党员有意见时必谈,受奖惩时必谈,职务变动或退休时必谈;四是我局从提高干部职工素质的角度出发,以鼓励干部职工在职学习知识。目前我局已有2名干部本科毕业,在读本科的有1名,12名职工参加了各种不同内容的培训;五是组织参加各类竞赛、培训班,营造良好的卫生文化氛围。二年来参加各类竞赛14次,培训班9期,外出培训18人次。

七、以人为本,不断推进民族团结

一是认真组织开展民族团结教育月活动,通过宣传、教育和实践不断促进各民族大团结。采取开展向民族团结典型人物学习,以先进典型的模范事迹和先进经验教育广大干部职工树立热爱祖国、无私奉献、信念坚定、爱岗敬业的思想意识。

二是积极开展义诊扶贫帮困活动。两年来,卫生局组织县人民医院、县疾控中心、县蒙医院、县妇幼保健院有关人员共同开展了送法、送健康下乡宣传义诊慰问活动。活动中,咨询人数达1000余人、发放宣传单2300余份、义诊人数达1700余人;为贫困户、残疾人减免各类医疗费用达6000元。全局干部为才坎诺尔乡卫生院患肾衰竭的刘继丽奉献爱心,捐款6000多元。

积极参与“捐助一日工资”、献爱心活动捐款2400多元。发动干部职工捐款3000元为包联村贫困户购买生产资料。为哈尔尼墩村小学 学生送慰问金元和价值200余元的学习用品。

八、标本兼治,努力构建和谐社会

在平安建设工作中,在县直医疗机构开展了以建设“八有”综治单位活动,争创平安单位。即:有综治组织领导机构,有综治工作计划、总结和重大事项工作汇报,有综治工作职责和工作制度,有综治工作联络员,有内部保卫人员,有预防和处置突发性事件的工作预案,有领导责任查究措施,有综治经费保障。通过开展“八有”单位建设活动,争取年内100%的县直医疗机构达到“平安单位”标准。

九、认真组织,积极开展环境卫生工作

作为卫生部门,搞好环境卫生工作尤其重要,局领导非常重视这项工作,积极组织开展爱国卫生活动,特别注重搞好环境卫生,办公楼家属区都实现了硬化、净化、美化、绿化。尤其是至目前,共投资近1万元完成硬化地面、绿化面积500平方米。活动场地整洁,有花草,每个办公室保证三盆花,办公室内做到了办公用品摆放整齐,壁顶棚及门窗无灰尘,无蜘蛛网,地上无烟头、纸屑、果壳、痰迹,为各族群众创造了舒适的办公环境。

十、积极参与,认真开展“文化卫生发展年”活动,努力搞好文化体育建设

县卫生局成立了县卫生系统“卫生发展年”活动领导小组,统一组织协调了全县卫生系统“卫生发展年”活动的开展。通过组织参加自治区、自治州举办的各类卫生专业知识培训,启动乡镇卫生院急诊急救人员和传染病主检医师培训,开展乡镇卫生院卫生技术人员在职培训,选拔工作与学习成绩优秀者到自治区、自治州医院进修以及开展远程教育和建成技术协作医院,提高我县卫生专业技术人员的临床工作能力和医疗机构的技术服务水平。

文体活动积极组织干部职工参加县上举办的各项文体活动,做到活动有记录,年终有总结。为丰富各族干部职工的娱乐活动,购买了跳棋、象棋、扑克等多种文体器材。每天坚持做全民广播体操,考勤记录认真整齐。充分利用重大节日开展形式多样、内容丰富的文娱活动。并每年在“5.12”国际护士节期间均组织开展了表彰庆祝活动及文艺表演。

十一、落实科学发展观,管理工作不断走向新台阶

我局党委处于全局的领导地位,能否发挥好班子政治上的定向作用,决策上的主导作用,力量上的凝聚作用和形象上的表率作用,对全局文明创建工作的影响至关重要。因此,我局始终注意把领导班子的自身建设作为党建的关键环节来抓。通过对江总书记“三个代表”论述的集中教育,局领导班子一班人思想作风建设的措施得到进一步落实,成效得到进一步体现。

一是抓好学习,提高素质。我局十分重视抓好党委中心组理论学习,通过抓认识、抓制度、抓考核,努力把理论学习的各项任务落到实处。在学习的要求上,切实做到“四个性”,即计划性、系统性、广泛性和持久性。在学习的效果上,局领导一班人始终强调要立足实践,联系实际,做好各自分管工作。

二是发扬民主,完善制度。党的组织原则也是一个班子凝聚力、战斗力的来源和体现。从我局近年来班子建设的情况看,这一制度是坚持得比较好的。首先体现在决策程序上,对全局的重大部署,如发展思路、奋斗目标、中层干部的竞聘等,都能在广泛听取方方面面意见的基础上,经过党委会议、局长办公会集体讨论决定;其次体现在广泛发扬民主上。通过不断健全完善政务公开、全局各项规章制度建设,广泛听取全体干部对全局工作的意见和建议,从而保证班子决策的科学性;第三体现在具体工作上。每位局领导都能自觉维护领导班子的团结和威信,根据分工,履行职责,既顾全大局,又相互补位。总体看,我局领导班子运作和谐、气氛良好,决策领导水平不断提高。

住建局创卫工作总结范文5

赵建才在讲话中首先代表省政府向长期奋战在卫生战线上的广大干部职工表示衷心的感谢和崇高的敬意,并向受表彰的先进集体表示热烈的祝贺。他说,这一年来,河南卫生工作可以说是亮点纷呈。全省卫生系统深入贯彻落实科学发展观,以“五大工程”带全局,改革创新破难题,解放思想、真抓实干、保障民生,我省卫生事业发展取得新突破、新业绩,有效维护了群众身体健康,为全省经济社会平稳较快发展作出了积极贡献。省政府对近年来我省卫生事业发展是肯定和满意的。

赵建才强调,要认清形势,顺势而为;要持续求进,务实发展;要落实责任,务求实效。健康是民生之基,是幸福之源。保障人民群众健康责任重大、使命光荣,我们要认真落实省委、省政府各项决策部署,齐心协力,开拓进取,扎实工作,当好人民群众健康卫士,为加快中原经济区建设、实现中原崛起河南振兴作出新的、更大的贡献,以优异成绩迎接党的十胜利召开!

刘学周在工作报告中首先用“七个最”全面总结了2011年全省卫生工作。他说,2011年,在省委、省政府的正确领导下,依靠全省广大卫生工作者的辛勤劳动,我们的各项卫生工作都取得巨大的成效,有些工作走在了全国的前列,新农合在全国率先实行全省跨区域直补、住院补偿封顶线全国最高,信息化建设在全国做得最好,县级医院服务能力倍增计划总量全国最多等。这些可以用“七个最”来概括:领导最重视;社会最关注;建设项目最多;财政投入最多;卫生发展最快;群众受益最多;卫生系统最辛苦。

刘学周的工作报告共分为3个部分:一、改革创新,克难攻坚,卫生事业发展进入新阶段。医改任务基本完成;资源总量显著扩增;民生保障不断增强;难题破解有力有效;创新能力明显提高;行业形象显著提升;中医药强省步伐加快;各项卫生工作协调发展。二、认清形势,抢抓机遇,开创卫生改革发展新局面。各地要把握良好机遇,始终坚持积极作为;要增强忧患意识,始终坚持头脑清醒;要转变领导方式,始终坚持务实发展。三、务实重干,持续发展,推动卫生工作再上新台阶。各地要加大改革力度,持续实施“五大工程”;持续培养卫生人才;持续扩充资源总量;持续改善保障民生;持续扩大对外开放;持续推进中医强省建设;持续提升行业形象。

会上,刘学周在接受本刊记者采访时表示,2012年河南省将持续加大医改力度。老百姓关心的取消以药补医,今年在县级医院试点,到2015年在所有公立医院全面推开。他说:“今年,全省将持续实施县级医院服务能力倍增计划,新增县级医院建设项目10个。新增卫生院建设项目50个,启动乡镇卫生院‘温暖工程’,实施600所乡镇卫生院取暖设施和房屋保暖工程改造项目;继续加大村卫生室建设力度,所有行政村卫生室实现标准化。重点支持100万以上人口大县和10个省直管试点县(市)综合医院逐步发展成为三级医院,通过规模倍增实现服务能力倍增。同时,2012年,参合农民在乡级、县级、市级和省级医院住院费用报销比例分别提高到90%、80%、70%、65%。住院补偿封顶线由10万元提高到15万元。”

刘学周还表示,河南取消以药补医的工作将在4年内全面推开。就此他进一步介绍说:“按照卫生部的部署和要求,要稳步推进价格改革,争取‘十二五’期间在全系统稳妥有序地革除以药补医弊端。”他还表示,“今年将以药品零差率销售为切入点,逐步把国家基本药物制度实施范围扩大到所有村卫生室和非政府办基层医疗卫生机构,到2015年底,所有的医疗机构都要实现药品零差率销售……”

住建局创卫工作总结范文6

一、加强组织领导,强化创建意识

市水利局党委始终站在讲政治的高度,将创卫工作当作践行“三个代表”重要思想和全面建设小康社会宏伟目标的直接体现,以高度的政治感和使命感,把创卫当作日常性重要工作来抓,按照市委、市政府的有关要求,采取积极有效的措施推动全市创建工作的开展。首先,成立了由局党委书记、局长任组长,其他局领导任副组长,局各科室站主要负责人任成员的创建领导小组,加强创建工作的领导。其次,健全创建工作管理机制,制定了创建工作具体实施方案和相关责任分包方案,明确任务,强化责任,层层落实,全体干部职工发扬“与时俱进、团结拼搏、无私奉献”的创建精神,各负其责,积极参与,保证了市水利系统创建工作扎实、高效的展开。

爱卫会创建活动是加快我局全面建设的重要任务,我局把此项活动列入党委的重要议事日程,作为事关全局的重要任务来抓。

1、加强组织领导,建立健全领导组织。把卫生防病工作列为首要工作来抓。一是我局领导班子加强了对爱国卫生知识的学习,不断提高班子成员在卫生创建活动中的组织领导能力;二是成立了组织,局长为组长,其他局领导任副组长,各科室副科长为成员,在全局形成了主要科室重点抓,各有关科室配合抓,纵到底,横到边的创建格局;三是工作中有计划,有布置,有检查,每个星期五下午固定的打扫卫生日,为搞好卫生防病工作提供了可靠的保证。

2、加强机构管理,建立健全规章制度。把卫生防病工作落到实处。一是我们结合自身实际,完善了全局卫生管理规化《卫生打扫管理规定》、《绿化管理规定》、《卫生检查规定》;二是坚持每季度例会制度,爱卫会领导小组,每季度召开专门会议总结本季度工作情况,并研究部署下季度的活动安排,使各项制度的开展落到实处;三是保持优美的办公环境,实行“门前三包,门内达标”,对卫生间及大院进行了硬件整修,使全局工作环境明显改善。

二、狠抓健康教育,增强防病意识,强化干部职工的“大卫生观念”;采取有效措施,顺利完成创卫任务

政治教育能帮助干部职工树立先进的思想观念,健康教育既可以强化干部职工的“大卫生观念”,又可以推动达标创卫工作的展开。在抓教育中,一是详细地制定计划,二是确保时间落实,每月利用2-4小时的时间由卫生室按照计划组织落实,三是方法灵活,效果好,采取集中授课与电视教学相结合,小广播与小板报相结合的方式。通过一年的教育,广大干部职工在主观上都能形成健康中的保护意识并积极参与卫生防病的效果。在全局上下形成了人人参与、人人维护、人人受益的良好局面。

今年,市政府召开“创建文明城市先进城市攻坚大会”后,市水利局立即行动,提出“领导挂帅,全员动员,各司其职,各负其责,确保成功”的口号,要求局属各单位、局机关各科(室、站、队),对照标准,立即行动,完善措施,抓住重点,攻克难点,搞好创建,并制定了明确的奖惩措施。局属各单位都分别召开了职工动员大会,充分发动群众,细化创建任务,落实责任到人,确保“创建不结束,人员不撤退”,掀起“创建文明城市先进城市攻坚”战。一是提高认识,加强领导。水利局多次召开专题会议,动员部署,广泛动员,深入发动,打下了良好的思想基础。二是按照“抓住重点、攻克难点”的创建要求,结合市水利局实际,加强城市河道管理,取得显著成效,为创建省级文明城市先进城市“增辉添彩”。全力以赴,新购置三艘打捞船,每天20余名工作人员从早6点至18点不间断昼夜工作在创建第一线,对市区段河道的水草、漂浮物进行打捞,对洹河、环城河两岸的河坡进行修整,全天保洁。打捞漂浮物、清理垃圾3890方,共出动600余人次,投资17余万元。加大水行政执法力度,增加每周巡河次数,抵制水事案件的发生。加强环城河河道设施详细排查,购买57平方预制板,更新3处盖板,保证了河道水面清洁、设施完好。

三、深入开展“保持共产党员先进性教育”活动,干部、职工精神面貌明显改善