环卫公司消防工作总结范文1
一、认真学习，提高素质，求真务实，干好本职
20xx年我们公司工作的指导思想是:以"后勤围着生产转、生产围着销售转、销售围着市场转、经营围着效益转"。在新的一年里，我们要认真学习和落实公司的各项文件精神以及各项规章制度，以振兴企业经济为总目标，维护公司治安稳定为总要求，增强大局意识、政治意识、忧患意识和法治意识，与时俱进、公正执法，加强保卫队伍正规化建设，加强保卫人员素质建设，全面提高保卫工作水平和保卫队伍战斗力，切实担负起维护公司治安稳定和保障员工家属安居乐业的重大责任。树立良好的保卫形象，转变旧的工作作风，团结一致，把我公司的安全保卫工作做实，把公司的各项规章制度及安全保卫措施落实到实际工作中去。
二、搞好内部治安管理，确保公司内部稳定
为了维护公司治安持续稳定，20xx年我们还要认真贯彻落实《企业、事业单位内部治安保卫条例》和"预防为主、单位负责、突出重点、保障安全"的工作方针，以及公司的各项安全保卫工作措施，进一步加强公司内部安全防范工作，认真落实安全保卫责任制，与车间科室签订综合治理、安全保卫目标责任书，切实把安全防范的工作落实到基层，落实到每一位员工身上。20xx年我科将对生产区内的各车间科室，进行每月一次的安全检查，检查重点就是工具箱、更衣柜。我科还要充分利用公司安装的监控设施，把安全事故的苗头消灭在萌芽状态。我们保卫科三班值班人员还要针对要害部位重点看守、严密防范，加强内部治安的责任感和紧迫感，预防和减少各类案、事件的发生，确保本年度内不发生重大案事件。重点加大对破坏、盗窃、酗酒滋事、打架斗殴等案件的打击力度，为我公司的正常生产、工作和生活创造一个良好的治安环境。
三、搞好消防管理，预防火灾事故
20xx年，我们将在现有的基础上，进一步加强对消防工作的管理。认真学习《中华人民共和国消防法》及《河南省消防条例》，贯彻落实《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》和"预防为主，防消结合"的消防工作方针。加强防火安全工作的管理和检查力度，以及火险隐患的整改能力。做好消防器材的检查、维修、保养工作。坚持防火人员日检查、主管单位月检查和重大节日公司有关部门统一检查相结合的办法，做到及时发现隐患，及时整改，特别是对重点要害部位的隐患，在检查发现后，随时随地派人立即整改，把火灾事故的隐患消灭在萌牙状态。
争取年内不发生火灾事故，确保企业安全生产。20xx年，我科将对生产区工作人员带烟带火情况加大检查力度，坚决杜绝带烟带火上班的不正常现象，为公司的防火安全打下坚实的基础。在做好消防安全防范工作的同时，我们还要积极开展防火安全教育和灭火训练。20xx年"五一"节前后和11月9日 "119"消防宣传日期间，组织重点要害部位（特殊工种）人员进行两次防火、灭火技能训练，使在生产区内工作的人员人人都会使用灭火器，在一旦出现火警时，能够及时的扑灭初起火灾，减少损失。另外在本年度内上一次防火灭火知识课，使广大干部员工进一步增强防灾、抗灾的整体能力，为公司的健康发展打下良好的消防基础。
四、抓好宿舍管理，为员工服好务。
环卫公司消防工作总结范文2
以除害防病，保护人民群众身体健康为目标，深化病媒生物防制体制改革，将公共环境的病媒生物防制工作推向市场，促进政府职能转变，提高工作效率，实现病媒生物防制常态化管理，巩固国家卫生城市成果。
二、主要内容
(一)公共环境病媒生物防制市场化消杀范围
城区公共环境的病媒生物防制市场化消杀范围包括无物业管理的居民区、破产倒闭企业、闲置空地、烂尾楼工地等无主管地带，以及单位居民区围墙以外的道路、河道沟渠、河塘湖泊、游园广场、机场和火车站外环境等地。消杀对象主要包括老鼠、苍蝇、蚊子、蟑螂。
(二)保障经费
根据属地管理的原则，各试点区(管委会)结合各地实际，公共环境病媒生物防制经费由市、区(管委会)财政按1:1承担。市市政执法管理局、园林局等所管辖的公共环境消杀工作经费由市财政承担。
(三)运作办法
1．搞好摸底调查，选好试点，逐步推行。采取先试点后推广的方式，在市内城区选择一定数量的办事处或部分公共区域作为试点，运行公共环境病媒生物防制市场化。试点单位由各区(管委会)选择，并做好摸底调查，明确专业化消杀的面积范围，制订招标文件。市园林局、市政执法管理局等要做好所辖的游园广场、道路、河道沟渠等公共环境基础数据的调查统计，并配合做好日常消杀的监督管理工作。
2．组织招投标工作。各区(管委会)选好病媒生物防制市场化运作试点后，要根据招标项目的基本情况，明确专业化服务的范围及服务标准要求，以各区(管委会)为单位组织公开招标。各相关单位管辖的公共环境消杀区域由市爱卫办和相关单位组织公开招标。在招标过程中，要规范招标程序，确保招标过程的客观公正、科学严谨。招标信息在媒体、政府网站公开；消杀公司投标，要求提供详细的实施方案、技术方案和经费估算；依法组织评标，确定中标单位，签订书面合同。整个招标、评标过程透明，做到公开、公正、公平，以确保市场化运作的效果。
3．试点期限及经费支付。2009年市场化运作期限自2009年10月至2010年9月，或根据实际推行进度调整。根据工作实绩进行考核，以考核结果支付经费，灭鼠、灭蝇、灭蚊、灭蟑和群众满意五项指标各占20%，按第一、四季度各支付承包金总额的15%，第二、三季度各支付承包金总额的35%的标准，分阶段支付。考核办法如下：
现场考核：根据书面合同和市、区(管委会)爱卫办制定的相关考核标准的规定，市爱卫办每季度抽查一次，区(管委会)爱卫办每月抽查一次，街道办事处爱卫办和无办事处的管委会爱卫办每月检查二次。并且市爱卫办将每年度组织一次年终综合考核。
民意调查：根据制订的公共环境病媒生物防制工作群众调查表，每季度各街道办事处至少调查访问100名居民(其中市爱卫办访问10名，区(管委会)爱卫办访问20名，街道办事处爱卫办、无办事处的管委会试点区域访问70名)，以了解群众的满意度。
经费支付：综合市、区、街道检查结果，对于达到质量要求的项目，每季度按核发标准全额支付；未达到质量要求的项目，责令限期整改，暂缓支付，在限期内落实整改，按每季度原定金额的90%支付；未在限期内落实整改达标的，不予支付，并根据合同规定的其他内容进行处理。
(四)2009年至2010年时间进度
1．前期准备阶段(2009年9月10日-2009年9月20日)。搞好摸底调查，明确试点，制作招标文件，制定规则。
2．招标公告、获取响应文件阶段(2009年9月下旬，或根据实际推行进度调整)。
3．组织评标、签订服务合同阶段(2009年10月上旬，或根据实际推行进度调整)。
4．组织实施和绩效考评阶段(2009年10月中旬-2010年9月，或根据实际推行进度调整)。
三、工作要求
(一)高度重视，积极探索试点。各区(管委会)要把公共环境病媒生物防制市场化运作当成转变政府职能、为民办实事的重要工作来抓，组织人力物力，积极探索试点，总结先进经验，逐步推向市场。要把保障公共环境病媒生物防制经费、深化完善病媒生物防制市场化运作纳入区政府下达的年度爱国卫生任务，实现常态化。
(二)积极培育市场化主体。一定数量、具有竞争实力的有害生物防制公司(PCO)是市场化运作成败的关键。鉴于目前我市现有PCO公司20余家，规模参差不齐，此次市场化运作要引进部分具有先进管理经验的公司，带动本地有害生物防制行业发展。
(三)市场化服务质量要求。开展病媒生物防制服务工作不得扰乱居民生活，危害公共安全，污染公共环境，消杀频次合理，现场操作规范，用药科学，病媒生物防制药械符合国家规定。服务区域内病媒生物密度得到有效控制，最低达到国家卫生城市要求的标准，同时群众满意率达90%以上。
(四)转变职能，加强管理。各级爱卫办要及时转变管理理念，发挥市
场作用，搞好公共服务，把自身工作重心转移到日常监管上来，加强对PCO的日常监督，落实长效管理措施；建立巡查制度，以抽查暗访为主，实行全程监督，及时发现问题，及时督促整改；建立健全检查登记、上报制度，各区(管委会)在每月30日前汇总当月监督检查情况，并上报市爱卫办。
(五)完善基础设施，搞好社会服务。各区(管委会)、各相关单位要完善垃圾收集、灭鼠毒饵、防蚊闸板等基础设施建设；同时认真抓好环境日常保洁，垃圾做到日产日清，保持排水畅通，减少和铲除病媒生物孳生场所，从根本上控制病媒生物孳生繁殖。各级爱卫办要广泛动员群众，开展爱国卫生运动，普及群众性病媒生物防制科学知识，提高群众病媒生物防制法制意识，搞好家庭及周边环境卫生，共同参与病媒生物防制工作。
环卫公司消防工作总结范文3
在求职中，一份好的简历往往能为自己在面试的时候加不少分。由此可见，求职不单单是你有能力，有才华就能横行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才华没那么出众，但在简历上下了不少功夫的人机会更大。
目前所在： 广州 年
龄： 33 岁
户口所在： 河南 国
籍： 中国
婚姻状况： 已婚 民
族： 汉族
培训认证： 未通过认证 身
高： 175 cm
诚信徽章： 未通过验证 体
重： 80 kg
求职意向
人才类型： 自主择业军转干部
应聘职位： 项目经理/主管：专业市场经理，行政经理/主管/办公室主任：总经理助理/行政主管，物业管理经理/主管：保安部经理
工作年限： 10 职
称： 初级
求职类型： 全职 可到职日期： 随时
月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州,广东省,广州
工作经历
个人创业 起止年月：2009-06-01 ～
公司性质： 私营企业
所属行业：快速消费品(食品,饮料,化妆品)
担任职位： 经理
工作描述： 项目股东，响应国家“三农建设”“农民工返乡创业”政策号召，返乡创业，农业物质经营合作生意。
离职原因： 已经完全移交合作人
广东发展银行附属单位-保税区港将发展有限公司(毗邻广州火车站-广控大厦服装城)
起止年月：2007-12-01 ～ 2008-08-01
公司性质： 股份制企业
所属行业：服务业
担任职位： 保安部经理
工作描述： 负责整个大厦物业服装批发城安全保卫，物业管理，货物进出、治安消防，车场管理、环境卫生、市场营业安全秩序、防损管理、监控报警、档口安全消防管理等综合治理工作，代表公司协助区分局派出所、安管会防火科、交警中队、城管大队、工商分局、街道等重要对外联谊行政工作。
离职原因： 其他
广州军区空军后勤部
起止年月：1994-11-01 ～ 1998-12-01
公司性质： 其它 所属行业：其他行业
担任职位： 新兵军事教官、学兵队消防教员、勤务队排长等职务、首长警卫
工作描述： 按照兵役制度服兵役，保家卫国。期间曾担任过机关后勤部高级首长(少将)警卫。
离职原因： 转业复员
广州市妇联-妇女儿童活动中心大厦
起止年月：2000-03-01 ～ 2002-03-01
公司性质： 政府机关
所属行业：服务业
担任职位： 消防监控中心主管
工作描述： 大厦是广东省妇联举办各种大型活动会议中心，本人在大厦内主要负责治安防范和消防安全保障工作,掌握处理大厦内消防智能系统火警报警操作程序,督导消防设施和各种灭火器材的使用和检查,处理各种应急突发事件。负责全体员工的消防知识防御与技能培训，组织与实施、策划与协调指挥各种消防、安防演练。
离职原因： 求发展
广州俞丝圆时装集团有限公司(台湾‘声雨竹’高档品牌服饰)
起止年月：2002-03-01 ～ 2005-07-01
公司性质： 外商独资
所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位： 行政后勤主任
工作描述： 公司是新规划花园式厂房，办公商务楼和生产车间在一个工业园内，岗位职能：行政后勤\总务主任。主要负责整个公司后勤总务，安全生产，治安防范、消防安全等综合治理工作。组织策划每次大型服装订货会活动的安全协调、客户接待、现场维持等工作。完善行政后勤各项规章制度和安全消防组织架构，做好人事选拔与培训;代表公司与当地政府机构保持良好的外联关系。
离职原因： 参加资格考试
广州(香港)康升家具实业有限公司(‘简美’高档出口品牌家具、家纺)
起止年月：2005-08-01 ～ 2007-11-01
公司性质： 私营企业
所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝
担任职位： 集团行政中心主任
工作描述： (康升原生态花园式办公楼、厂房、生活环境，占地面积为十六万平方米)担任工业园行政主任和其他三个工厂安全主管，主管整个工业园行政后勤管理和消防安全工作，每天亲自主持为三千多名员工集开早会，做企业文化、制度通告和安全教育宣导，代表处理公司对内与外政府事务联宜，配合体系办、生产中心完成“5S和6S”推行工作，以及一系列行政稽查体系等职能，参照世界500强企业及海尔企业运转管理模式系统标准。
离职原因： 家中急事
广州牲畜交易市场有限公司(专业批发交易市场)
起止年月：2008-08-01 ～ 2009-06-01
公司性质： 国有企业
所属行业：服务业
担任职位： 管理部经理
工作描述： 该公司是华南地区最大的牲畜交易专业市场之一，也是广州食品企业集团有限公司‘皇上皇制肉工厂’搭配项目合作单位，本人负责整个市场的现场管理和内部行政事务以及对外联谊工作(市卫生局、工商局、公安分局等)，主抓内部行政管理、各类治安、刑侦、安全防范、突发事件、卫生、档口、动物检疫等，具体工作直接向董事长汇报，统管整个交易市场。全面规划运筹整个内部事务管理。
离职原因： 市场重建
教育背景
毕业院校： 广州军区空军消防学兵三大队
最高学历： 中专
获得学位: 二级消防教员 毕业日期： 1997-08-01
专 业 一： 消防安全 专 业 二： 行政管理
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
1991-09-01 1994-07-01 河南西华县第三高中 文科/政治 毕业证书 61274
1994-11-01 1998-12-01 广州军区空军后勤部 消防安全 二级消防证书 44910761
1998-09-01 1998-12-01 广州市团校培训中心 计算机操作 上岗证书 983612757
2007-03-01 2007-05-01 广州市经济开发区安全生产培训中心 安全生产 初级安全主任资格证书 穗安初(07)01275
语言能力
外语： 英语 一般 粤语水平： 一般
国语水平： 精通
工作能力及其他专长
1.工作能力：对本职工作有一定的规划思维能力、活动策划、培训宣导、组织与指挥、协调与沟通、团队协作、社交与商务接待等较强的综合性能力，这也是本人最大的优势;
环卫公司消防工作总结范文4
进入2018年以来，保卫科在矿党政和上级业务部门关怀指导下，以“建设和谐矿区”为工作中心，按照“预防为主、防治结合、突出重点、保障安全”的工作方针，全面深化安全检查和治安防范工作，积极营造良好的内部环境，有效地预防各类案件、火灾事故的发生，维护了矿区生产秩序的稳定，确保了春节和全国“两会”期间的矿井安全。
据统计：一季度共参加各项值勤任务65次，外出执勤2次，组织重点要害部位检查12次，查出不安全隐患40余条，更换灭火器140具；安全押运乳化炸药770箱，共计18480kg；押运雷管30箱，共计30000发；对涉爆人员进行搜身检查318人次。门卫外来人员车辆登记检查2450人次。严厉打击偷盗分子，为矿挽回了经济损失；查处行为规范和职级管理违规人员120余人次。
具体工作如下：
一、健全综合治理、人民调解、国家安全网络，完善各项规章制度。
根据上级要求，结合我矿保卫工作实际情况，在认真贯彻执行《企业事业单位内部治安保卫条例》及集团公司和矿各项规章制度的基础上，经矿党政研究决定，对我矿的治安治理、人民调解、国家安全领导小组进行了统一调整。完善了治安管理处罚条例，对各类违章违纪现象，做到了有法可依，有章可循。并新制定了《公司2010年治安保卫工作意见》、《关于加强消防安全工作的实施意见》等管理制度和意见。详细制定了全年治安保卫工作计划、治安防范措施，明确了各级治安责任制，加大了治安奖罚力度，深入开展了治安保卫、平安消防创建、爆炸物品管理等工作。
二、开展冬季防火，确保矿井安全
按照集团公司转发山东省人民政府办公厅《关于切实做好冬季防火安全工作的通知》要求，为确保我矿冬季防火安全，我们按照矿党政的安排狠抓了工作落实。
一是制定了《公司关于开展冬季防火安全工作的实施意见》，目的通过开展冬季防火工作，消除各类火灾隐患，强化内部消防安全防范管理，坚决遏制重特大火灾事故发生，确保员工家属节日期间的欢乐祥和及三级“两会”的顺利召开，确保实现“三个稳定”，即整体局势稳定、整体工作稳定、职工情绪稳定。
二是组织了一次“四防”检查，组织对全矿要害部位、办公区、生产区、食堂、员工公寓、娱乐场所、门诊部等人员密集场所进行监督检查，落实安全防范措施，堵塞各种漏洞。对排查出的隐患，及时下达隐患整改通知书，并责令有关单位限期整改。对过期灭火器进行了更换，
三是严格对涉爆人员的审查，利用井口检身、更衣箱清查等手段，杜绝爆炸危险物品流失到社会上造成危害。做好火工品的押运工作，保障火工品绿色通道畅，确保了矿区安全。
三、加强治安保卫工作，确保春节和全国“两会”期间全矿的治安安全和稳定
根据集团公司传真电文《关于加强春节和全国“两会”期间治安安全和稳定工作的通知》精神，切实做好公司春节和“两会”期间的治安保卫工作，保卫科严格按照通知部署，切实提高思想认识，全面深化安全检查、治安防范和信访稳定工作，积极营造良好的内部环境。
一是进行一次矛盾纠纷排查调处工作。重点排查了可能引发群体性事件的隐患和问题，尤其对职工群众反映强烈的人和事。同时，加强了管控工作，认真落实刑释解教人员等高危人群的稳控措施，防止了其在春节和全国“两会”期间越级上访和实施犯罪活动。认真执行稳定信息保卫、信访两条线管理制度。安排专人，坚持每天上午10点前向集团公司维护稳定办公室上报情况信息。做到重要情况信息随时上报，坚决杜绝迟报、漏报、误报、瞒报现象。
二是组织了一次安全大检查。由保卫科牵头组织开展了一次以“防火、防盗、防破坏、防爆炸、防投毒、防治安灾害事故”为主要内容的安全大检查，通过检查，确保了重点区域、重点要害部位、重点岗位要确保技防、物防设施完好，措施到位，责任到位。同时制定下发了党群工作简报[2010]第14期《关于节日期间治安消防安全检查情况通报》，对存在问题的单位和部位进行通报，并要求限期整改，确保了节日期间全矿的安全。
三是加强了门卫岗点管理和巡逻防控以及重点要害部位安全防范工作。保卫科加大了巡逻力度和密度，针对不同的重要目标设立固定岗哨，加强要害部位保卫和守卫，严格出入登记制度，对检查出的隐患，进行了立即整改，并做好了检查、登记记录。同时，加强了门卫岗点管理工作，杜绝了外来闲杂人员及不法分子进入矿内，增强了职工群
众的安全感。认真落实反恐防恐各项工作措施，进一步加强了信息搜集和研判，严防发生重大暴力恐怖事件。
四是做好了值班备勤工作。根据要求，保卫科成立了由科队领导带班，全体护卫队员一律不准休班参加值班备勤。为保证值班质量和快速反应能力，保卫科值班领导在值班期间不能休息、保持24小时警惕的制度。确保了突发事件发生后能够及时有效进行处置。
四、认真抓好准军事化管理和新分工作军训工作
一是新分军训严格认真。按照矿要求，保卫科对新分配的70名复退军人，进行了入矿后的第一次军训。军训中训练员认真负责，严格要求，要求每个动作做
到准确到位，步调统一。同时还对70名新分工人进行了准军事化管理的理论学习。学习集团公司《准军事管理细则》和《职级工衔管理规定》和《公司行为规范管理规定》，要求他们认真遵守集团公司和矿各类管理规定，做到工作认真，行为规范。
二是准军事化管理，严格督导。起草下发了2010加强准军事化管理通知，保卫科全体人员高度重视，强化措施，进一步加大行为规范的督察力度，一季度共查处行为规范违规人员120余人次，进一步提升了我矿准军事化管理工作。
五、狠抓工作落实，服务矿井安全生产。
为矿井安全生产奠定了坚实的基础。
1、消防、火工品、要害部位管理严格有序。一是每周组织一次“四防”检查，对全矿要害部位、办公区、生产区、食堂、员工公寓、娱乐场所、门诊部等人员密集场所进行监督检查，落实安全防范措施，堵塞各种漏洞。对排查出的隐患，及时下达隐患整改通知书，并责令有关单位限期整改。同时健全完善了消防器材台帐，对过期灭火器进行了更换；二是对火工品的生产、存储、运输、使用、清退、销毁等各个环节进行细致的检查，做到帐卡、物相符，严格对涉爆人员的审查，利用井口检身、更衣箱清查等手段，杜绝爆炸危险物品流失到社会上造成危害。做好火工品的押运工作，保障火工品绿色通道畅通，确保了矿区安全。
2、治安防控力度全面加大。
一是严格落实安全保卫工作责任制。按照集团公司要求，结合我矿实际，起草制定了《治安保卫工作目标责任书》，由矿长张安兴与基层单位进行签订，切实加强了内部治安保卫工作。二是加大治安防控力度。依照人防、物防、技防相结合的方法，严格对出入矿大门的车辆进行登记检查，利用电子监控设备，使不法分子和车辆“进不来、干不成、出不去”。夜间增加护卫人员，增设岗点，对要害区域加强巡逻和蹲点守候力度，采取顶点式和走动式相结合，不定时、不定期的巡逻检查，不给违法犯罪分子可乘之机。为矿挽回了经济损失，有效地防止了企业财产失盗现象发生，稳定了生产生活秩序。
3、准军事化管理深入推进。按照矿领导班子提出的准军事化管理工作“只能加强，不能削弱”的要求，保卫科全体人员高度重视，强化措施，全面抓好了准军事化管理工作。首先从内部人员抓起，提出“矿内抓准军事化管理，科内抓军事化管理”的目标，广泛开展了各种形式的宣传教育活动,促使广大员工深刻理解和全面把握实施准军事化管理的根本目的。并坚持每天早操制度，抓好自身军事素质，做到内务规范，执勤标准。其次，严格行为规范和职级管理的督察，采取24小时不间断巡查的方式，重点为人员上下班的高峰期，对违规人员严格按照规定进行处罚。除此之外，还针对职工公寓长明灯、内务卫生脏、乱、差现象加强了巡查力度，从各个方面强化我矿的准军事化管理工作。
总结一季度保卫科总体工作，我们能够按照矿党政和上级业务部门的要求，在科队领导的带领下，圆满完成各项工作，但距我们年初制定的工作任务还有一定差距，在今后的工作中还需更加努力，缩短差距，努力工作，根据要求力争达到做好水平。
二季度工作打算
二季度，春暖花开，气候宜人，历来是案件高发的时期，更是全面加强治安预防的关键季、重点季。二季度，我们将在矿党政的正确领导下，全面加强治安预防，深入开展隐患排查，全力做好我矿内部治安工作，努力实现零案件、零火险、零失控。
1、强化责任、集中警力，全面抓好治安预防工作。一是全面加强矿内巡防，突出薄弱时间和薄弱地点，提升矿内夜间的巡逻密度，确保不发生任何问题；二是开展防盗检查，重点检查安全设施的配置，值班人员到位、监控设施完好、人走落锁等主要环节是否符合规定，检查的方法主要以明查与暗查相结合，抽查与普查相结合。在检查中，坚持做到“三不”，即检查前不打招呼，不定时间和路线，不定检查单位。三是对要害部位开展蹲守行动，适时打击违法犯罪，努力形成严防严控、打防并举的氛围。
2、加大对井上下生产要害部位的监督检查力度。重点加强夜班人员的监控力度，加强火工品的监管，抓好火工品管理，对出库量、使用量及入库量要进行严格的核对，防止炸药流失，确保社会安定。
3、全面配合信访部门做好稳定工作。加强对重点人员及重点群体的监控排查，继续对重点人同实施重点监控，及时上报各类信息，为全矿信访工作抢先机、争主动。
4、重点加强消防工作。加强消防队伍建设和消防安全知识培训及消防器材、设施的配备，严格爆炸物品的运输、发放、管理和使用；做好消防器材的维护保养和消防巡查工作，巩固落实治安消防集中整治工作，确保每周开展1次全面的消防大检查，确保检查覆盖率100%；对重点防火单位的岗位人员进行消防器材操作检验，以切实增强岗位人员对火灾现场的紧急处置能力和紧急避险能力。
环卫公司消防工作总结范文5
写好工作总结是非常重要的，可以起到承上启下的作用，总结不仅能帮助我们理顺知识结构，突出重难点，还帮助我们为后续内容做好准备工作。下面是小编为大家整理的新冠疫情防控工作个人总结2021，更多工作总结点击“工作总结”查看！
新冠疫情防控工作个人总结1新冠肺炎疫情来势汹汹，疫情就是命令，防控就是责任。面对疫情蔓延，公司高度重视疫情防控工作，积极组织、周密部署、迅速行动，通过全方位把控将疫情风险降到最低，真诚用心守护员工身心健康，等待千帆过尽、春暖花开，期待全面复工平稳到来。
1、即时响应行动，加强统筹部署
在党总支的领导下，公司快速响应，第一时间成立了以党政一把手为组长的疫情防控领导小组和以安全总监为组长的工作小组，下设综合管理部为工作组办公室，负责疫情防控工作的信息收集上报、资源调配、防控措施落实、舆论宣传等。
2、落实防控措施，织密防疫安
公司从年前开始就通过多种渠道足量采购口罩、消毒液、洗手液、额温枪等物资进行储备，并且购置了紫外线消毒灯，确保厨房、食堂等区域定时消毒杀菌。从细节入手，公司准备了一次性消毒片、复合抗菌液等进行发放，在洗手区域放置免洗洗手液、触控洗手机等，便利员工个人卫生清洁。同时，为加强员工关怀，公司还特别采购了儿童口罩，发放给员工孩子使用，在疫情之下给员工家庭带去一份温暖。
除了日常防控之外，公司还关注到防疫期间员工心理健康问题，不仅通过公众号推文、宣传栏等，为广大员工制作了疫情期间的心理疏导指南、提供了心理健康自评和咨询渠道。同时，公司也热切关心关注处于隔离区同事的身心健康状况，给予他们鼓励和帮助。
公司为每位在职员工及即将入职新员工购买了针对新冠肺炎的保险，为每个人的安全再加码!通过仔细研究比对各项保险条款，抓出了这份员工安心保障的亮点：保障范围广且核保快，一旦被确诊即有保障。此举作为公司现行给员工购买的险种补充，为广大员工接触后顾之忧。
鉴于口罩购买渠道不统一，款式多样，为确保员工使用口罩合格、防护有效，对采购的各种口罩都进行检验，通过仔细观察、暴力撕扯、测试是否漏水等方式，对口罩合格性进行对比试验，试验结果均为合格。
为防止人员聚集，疫情期间公司采取分餐制，提前1天做好用餐统计，餐品打包装袋，由每个部门派人统一领取。除此之外，对厨房、食堂的环境、人员都进行严格管控，按面积配备紫外线消毒灯，每天两次定时照射消毒;配备体温测量枪，对后勤工作人员进行每日晨检;所有后勤工作人员工作时戴一次性橡胶手套、口罩等防护工具，手套口罩做到每餐一换。
公司通过多渠道、全方位进行广泛宣传，采取线上和线下相结合，在宣传栏、广告机、电视机均更新了有关疫情防控、心理疏导、人文关怀等内容，在洗手区域粘贴“六步洗手法”示意图等标识;同时，也通过公众号推文了居家健康、返岗注意事项、心理指南等内容，从方方面面进行温馨提醒。
当前，疫情防控进入关键时期，随着形势越来越趋向缓和，相信胜利就在前方，全面复工复产即将到来，但越是这个时候越不能放松警惕。立足疫情防控新形势、新阶段，公司将继续落实各项防疫措施，严抓疫情防控工作不松懈，坚持一鼓作气，打赢这场生命安全守卫战。同时，疫情之下更要加强形势判断，紧紧抓住战机，保持战斗状态，及时调整“打法”，为公司全面复工复产后全力冲刺做好充分准备。
新冠疫情防控工作个人总结2自新型冠状病毒肺炎疫情以来，街道、社区立即召集工作人员开展疫情防控工作。针对辖区情况社区书记立即召开全体工作人员紧急会议安排部署疫情防控工作，及时成立了防控工作领导小组，各司其职，积极开展新型冠状病毒感染的肺炎防控工作。
一、网格化管理，营造宣传氛围。
社区充分调动社区力量，充分发挥志愿者力量，启用宣传机动车车辆_辆，召集志愿者，宣传单_张，宣传条幅_条。以网格为单位，在网格长的带领下进行入户宣传，积极开展宣传教育活动，做到网格内不漏户、户不漏人，普及疫情防控知识，及时向公众解疑释惑，做好疫情防控风险沟通工作。张贴《致居民的一封信》，消除居民恐惧心理，养成良好的健康习惯，做到不传谣不信谣，充分发挥社区联防联控作用，建立群众信心;向居民分发口罩，对辖区内超市、药房等经营场所进行重点宣传，要求大家做好防护工作。限制人员聚集、停止集市、集会等人群聚集的'活动，关闭公共浴池、网吧等公共场所。
二、全面排查，加强监测管理。
为切实控制新型冠状病毒的扩散，组织人员对辖区内人员地毯式摸排，如有武汉返乡人员、返乡车辆进行重点摸排，发现疫情，及时上报。积极协助市疾控中心重点查找疑似人员。对确诊病例的密切接触者实行居家或集中隔离医学观察，每日至少进行2次体温测定，并询问是否出现急性呼吸道症状或其他相关症状及病情进展。
三、联防联控，规范小区管理。
社区在辖区内设置_个疫情监控点，分布在各社区网格内的小区，在小区出入处设置了防控点，按照“六个一”要求：一个固定喇叭，一条宣传条幅，一个外来人员告知牌，一个外来人员登记表，两名网格员。
四、定期消毒，保障居民健康。
该社区组织人员对对辖区内垃圾池、下水道、小区内等存在卫生隐患的公共区域进行每天两次以上的全面清洁和消毒。力争做到把疫情控制在萌芽状态，全力做好辖区内的消毒和清洁工作，保障公共区域的干净卫生，坚决打赢疫情防控战。
新冠疫情防控工作个人总结3为深入贯彻落实中央、省、和县委、县政府对新型冠状病毒感染的肺炎疫情的重要指示批示精神，全心全意、全神贯注、全员发动、全面行动做好疫情防控工作，有效切断病毒传播途径，确保人民群众生命安全和身体健康。
1、加强组织领导，部署防控工作全天候。
镇就进入战备状态，随着县委、县政府对疫情防控工作的部署要求，该镇及时研究部署全镇新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，成立了镇新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作领导小组，形成全面联控机制，确保职责明晰、分工明确、各司其职、密切配合，实行全天候保障防控，所有人员在岗在位，听从指挥，服从调度。
2、加大宣传力度，疫情防护知识全覆盖。
该镇组织印发了《致从湖北省返乡人员的一封信》《关于取消春节文体、活动、走亲访友的通知》共计1.2万余份，在全镇14个村醒目位置张贴，利用户外LED电子屏、标语、横幅、微信群等方式进行全覆盖、无缝隙宣传新型冠状病毒感染的肺炎预防知识，劝导村民简单办白事、婚礼果断推迟等事宜，绝对不参加集中聚会活动，坚决不走亲访友，取消农村集贸市场等人流密集的场所。及时客观向所有群众通报疫情走势态势和防控工作进展情况，大力加强疫情防护知识宣传普及，督促群众不相信谣、不传播谣、不随意、恶意造谣惑众，做到疫情防控形势人人知晓，防控行动人人参与，着力营造全镇村民共同打赢、打好新型冠状疫情防控攻坚战的浓厚舆论氛围。
3、加强摸底排查，可疑人员梳理全渗透。
该镇对所有从湖北尤其是从武汉等重点疫区返乡的务工人员、学生、与湖北武汉返乡人员有过接触的群体情况进行细致地摸底排查，详细了解武汉返乡人员的具体情况、最近生活轨迹，走动情况进行迅速调查，做到摸清接触人员线索，对排查出的重点人群及其亲密接触者进行14天居家隔离，劝阻其他人员靠近和交往，并由卫生部门安排专人每天2次进行体温测量，实现全时段严密、严格监测，对有乏力、干咳、发热症状的对象及时上报，督促其戴好安全口罩到县、镇指定医院就诊。同时，14个村在主要路口设置卡口劝离点，由包村干部、村“两委”成员和党员代表轮流值守，阻断疫情传播途径，严格限制外来车辆、人员入村入户，坚决毫不含糊禁止群众串门拜年和走亲访友，本村群众出进做好登记，切实降低传染概率。
4、加强保障工作，各项防控举措全落实。
该镇不断强化后勤保障工作，配备84消毒液、口罩、喷雾器等器具，落实好疫情监测、防护、处理等医疗用品储备，做好物资供应，保障村民正常生活，确保新型冠状疫情防治、控制工作有序、有效、有力开展，同时配备专车专人盯岗盯位，确保在第一时间捷足先登处置突发状况。积极开展环境卫生治理、清除病媒孳生地为主要内容的爱国卫生运动，加强对人群密集场所的环境整治、卫生保洁和消毒工作。
新冠疫情防控工作个人总结4将密切联系群众优势转化为疫情防控工作优势，组织部门要在打赢疫情防控阻击战中积极主动履职、有效发挥作用。在防控疫情斗争第一线，广大组工干部要坚持走在先、干在前、作表率，紧紧依靠人民群众坚决打赢疫情防控阻击战，为践行好组工人的初心使命作出更大贡献。
这场突如其来的战“疫”，来得速度之快、范围之广、后果之严重，举世罕见、影响深远。庆幸的是，疫情形势迅速得到控制，神州大地上呈现全民抗“疫”、举国攻坚的生动局面，国内外一致高度评价，这根本上得益于中国特色社会主义的制度优势、中国共产党的坚强领导的政治优势和14亿中华儿女的众志成城。组工干部要把打赢疫情防控阻击战作为检验“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的“试金石”，与广大党员、干部同心同向、冲锋在前，团结带领群众心往一处想、劲往一处使，做到用担当诠释忠诚、用落实体现责任、用方法演绎作为，形成战胜疫情的强大合力。
在急难险重中担当作为，做到“敢斗争”。疾风知劲草，板荡识诚臣。这场防控疫情阻击战，就是检验各级党组织和广大党员干部的“大赛场”，也是广大党员干部必须迈过的“腊子口”“娄山关”。党组织组织力强不强，就是要看在关键时刻凝聚力强不强、号召力强不强、战斗力强不强，看党员、群众喊不喊得答应、站不站得拢来。认识和评价一个干部，不仅要看他平时的言行，更要看他关键时刻的表现。当前，能不能打赢这场疫情防控阻击战，能不能发挥好各级党组织组织力和政治功能，是对各级党组织和全党同志尤其是各级领导干部素质和能力的一次重大考验，也为各级党委及其组织部门了解考察干部、发现优秀干部提供了重要时机。广大组工干部应坚定站在坚定站在这场严峻斗争最前沿、疫情防控第一线，发扬组工干部“忠诚干净担当”的政治品格，切实做到守土有责、守土担责、守土尽责。
在服务群众中践行宗旨，做到“心贴心”。民为邦本，本固邦宁。组工干部要把“紧紧依靠依靠人民群众打赢疫情防控阻击战”落到实处，以百姓心为心，进家入户倾听民情民意、俯下身板解决实际问题，少灌输口号、多出些实招，才能给群众纾难解困、赢得百姓点头点赞。面对疫情，要深入基层一线，积极回应群众关切、及时解疑释惑，加强有关政策措施的宣传解释工作，切实消除群众恐慌心理，做到哪里有疫情、有群众，哪里就有党组织坚强有力的领导，哪里就有组工干部率先垂范、发挥作用，把工作做到群众心坎上。
广大组工干部要继续发挥先锋模范作用，努力当好疫情防控的“排头兵”，当好攻坚克难的“实干者”，当好群众信赖的“贴心人”，让党旗在防控疫情斗争第一线高高飘扬。
新冠疫情防控工作个人总结5新型冠状病毒感染的肺炎疫情防治工作开展以来，学校高度重视，按照省委、省政府安排部署，提升政治站位，认真统筹安排，整合各方力量，开展全面摸排，实行联防联控，确保疫情防控工作全面落实，不留死角。目前我校总体形势良好，学校无假期留校学生，没有发现新型冠状病毒感染的肺炎病例。
一、加强组织领导，强化统一调度指挥学校党委、行政认真学习落实党中央关于疫情防控工作的重要指示精神和党中央、国务院决策部署，按照省委书记指示和省长具体要求，扛牢政治责任，强化统筹协调，迅速安排部署疫情防护工作措施。一是组织成立领导小组。成立了党政一把手为组长，其他班子成员为副组长的疫情防控领导小组，领导小组下设办公室，办公室主任由主管校领导兼任，统一组织领导、指挥协调全校疫情防控工作，真正做到守土有责、守土尽责。二是研讨制定工作方案。按照“领导挂帅，部门配合;分层管理，依法防控;预防为主，防治结合;科学应对，群防群控”的原则，研讨制定了学校疫情防控工作方案，全面安排部署学校疫情防控工作，实现了防控全覆盖，不留工作空白点。三是下发防疫工作通知。
二、加强宣传引导，提升师生防控意识一是开展疫情防控宣传。通过学校主页通知、公众号、QQ微信推送、朋友圈转发等方式开展形式灵活的新型肺炎知识、防范措施、注意事项宣传教育，引导广大师生员工消除恐慌情绪，增强自我防病意识，提醒广大师生不信谣、不传谣。二是传达落实工作部署。充分发挥党组织的政治优势、组织优势、密切联系群众优势和战斗堡垒作用，以党总支、党支部、党小组为工作单位，及时将疫情防控各项部署传达落实到每个支部、每名党员、每位师生。三是致学生的公开信。
三、加强排查消杀，落实疫情防控措施一是深入开展师生排查。及时启动联防联控措施，采取学校、学院、专业、班级“四级联动”，相关工作人员统一调度，全面掌握师生员工动向情况，进一步摸清底数，建立师生流动台账持续跟踪管理。二是全面进行防毒消杀。对学校各重点部位喷洒消毒水，程度上消毒杀菌;做好校园饮用水供应的卫生安全管理;实施校园环境卫生综合整治，提高环境卫生质量。三是加强校园值班巡查。第一时间启动学校应急预案，强化假期“三级值班”制度，书记校长坚持每天到校工作;加强门岗登记检查，非本校师生禁止进入校园;实行疫情日报告和零报告制度，每天下午17点前上报汇总疫情情况。四是做好网上授课准备。《关于做好网上教学准备工作的通知》，要求全体教师提前做好网上授课准备，按原课程表和教学进程通过网络教学平台按时上课下课，保证学生完成教学任务。
环卫公司消防工作总结范文6
X年度我部在公司及职能部门的领导下，认真贯彻执行“预防为主，安全第一”的安全工作总方针和《消防法》、《安全生产法》的有关规定，从抓安全检查、隐患整改和保安人员的素质教育培训着手，经过严格管理、严格监督、严格奖惩，全面落实了安全职责和预防措施，确保了公司全年安全工作目标的实现，为公司各项工作的顺利开展做出了努力和贡献。
一、完善安全制度，落实安全职责制。
X、今年根据公司下达的安全目标，结合物管公司的具体情景，我部及时的拟定了物管公司三级安全职责书和目标考核办法，并于今年年初在物管公司安全职责人张河总经理的组织下与物管公司各所属部门(班组)签定了安全职责书，共签定了三级安全职责书X份，明确了各自的安全职责，将安全工作作为对部门(班组)以及员工的考核范畴，贯彻“谁主管，谁负责”的原则，真正做到了安全职责清楚，岗位职责明确，安全工作落实到人;
X、不断完善公司安全保卫工作规章制度。全年来，我们根据公司的实际情景，对涉及到安全方面的规章制度进行了修改和不断完善。
二、加强安全教育、服务理念培训，增强员工安全服务意识。
X、保安部每月在公司保卫部组织下召开一次领班以上的专职管理人员安全工作专题会议，总结上月情景，安排下月工作，把安全工作落实到基层，传到达每位员工。全年共召开会议X余次，大厦保安部组织本部门员工召开安全工作会X余次;
X、商社大厦、电器大厦利用每月两次培训时间里组织保安队员进行军体、队列、消防水带的训练和安全理论知识、服务意识的培训。对消防中心操作人员进行了《消防智能报警系统》、《应急处置预案》知识的培训及操作技能的实战模拟演练，收到了较好的效果。各物管处小区保安队根据自身的特点，除进行了消防、军体的培训外，还加强了服务礼仪，服务意识、服务技巧、物管知识的培训，业主普遍反映保安服务良好。全年来两大厦共组织培训X余次，香悦华府共组织培训X余次，阳光美地每位队员培训时间到达X小时⁄人。为了检验培训效果，及时发现薄弱环节，我们加强了对保安队员的日常考核和半年、年终考核，经过我们对保安队伍的培训、考核，总的来看，保安队员的整体素质有了不断提高，业主普遍反映保安素质高，服务意识良好，为公司树立了良好形象，为安全服务工作打下了坚实基础。
X、今年保安部各点组织员工学习了《治安处罚法》、《安全生产法》、《事故调查处理条例》、《警钟》、《事故案例》、《物管条例》等法律法规以及部门的各项规章制度，使各位员工安全理论知识得到了提高，安全防范意识得到了增强;
三、做好治安保卫工作。
今年以来我们从抓好日常治安管理和预防措施入手，对安全重点部位进行重点防范，主要做好了以下工作：
X、阳光美地保安坚持每一天对小区各处巡查数次，全年共巡查了X余次，香悦华府保安队对小区各点每一天巡查X次，全年共巡查了X余次;
X、坚持保安对各点进行日常巡查，对重点部位进行严防死守。全年来，大厦巡查保安每一天坚持对大厦公共区域巡查X次以上，全年共巡查X余次，电器大厦巡查保安每一天对大厦公共区域巡查X次，全年共巡查了X余次。
X、大厦门岗加强了平台停放车辆的管理，保证了集团及公司车辆进出畅通。各小区在针对人员流动大、车辆进出较多，加强了对进出人员、车辆、物资的管理，严格落实询问登记制度，保证了全年无盗窃案件发生，保护好了公司及业主财产。
