回头看工作汇报范例6篇

回头看工作汇报

回头看工作汇报范文1

中共岩门镇白泥田村党支部

岩门镇白泥田村村民委员会

根据镇党委政府统一安排部署,白泥田村村支两委高度重视,及时安排部署,对标对表,于4月13日至4月16日深入开展了脱贫质量“回头看”走访调查,现将具体工作情况总结汇报如下:

一、具体工作开展情况

1.及时召开会议。4月3日,我村召开了脱贫攻坚质量“回头看”动员大会,会上,镇驻村干部刘宝军同志传达了镇“回头看”会议精神,联村领导镇人大主席对该项工作进行了具体安排部署,全村成立了3个走访调查小组,由县、镇、村三级人员组成。

2.核准基础数据。此次“回头看调查总户数76户,其中建档立卡贫困户54户(已脱贫43户,未脱贫11户),非贫困户22户(非贫困分散供养5户,重病重残17户)。

3.深入调查走访。按照人员分工分组,于4月13日至4月16日,对全村76户走访对象逐一上门进行了调查走访(外出户电话调查),对照调查问卷问题,重点围绕”两不愁三保障”方面问题进行调查。

二、存在的主要问题

通过前期走访调查,我村于4月17日召开了“回头看”问题反馈会议,3个调查小组对前期走访调查情况进行了汇报,县人大副主任滕勇到会进行督促指导。通过碰头反馈,主要存在以下5个问题:

1.7组张长刚:系非贫困分散供养五保户,现在县精神病院接受治疗,其家中住房还没有通过县住建部门安全等级鉴定,房屋存在漏水现象,疑是危房。

2.6组张长银:系非贫困低保户,其家庭收入偏低,没有达到脱贫人平收入标准。

3.9组张云:系非贫困重残户,其家庭收入偏低,没有达到脱贫人平收入标准。

4.8组张国清:系建档立卡贫困户,其2019年危房维修19000元乡镇配套解决资金没有拨付到位。

5.9组张长要:系非贫困分散供养五保户,现在县精神病院接受治疗,其家中住房已通过县住建部门进行鉴定为B级,但其房屋存在漏水现象,疑是危房。

三、下步整改措施

1.关于7组张长刚2住房安全问题

整改措施:及时向上级反映问题,建议县住建部门进行安全等级鉴定。

整改责任人:张东、张青贵;

整改时限:2020年5月31日前

2.关于9组张长要住房安全问题

整改措施:及时向上级反映问题,建议县住建部门重新进行安全等级鉴定。

整改责任人:张东、张青贵、张长约

整改时限:2020年5月31日前。

3.关于6组张长银收入偏低问题

整改措施:及时向上级反映问题,建议县民政部门将其低保提档。

整改责任人:张东、张青贵

整改时限:2020年5月31日前

4.关于8组张国清2019年危房维修政府配套资金不到位问题

整改措施:及时同镇政府衔接,力争近期内拨付到位。同时,由张长约对其做好解释工作。

整改责任人:张东、张青贵、张长约。

整改时限:2020年5月31日前

5.关于9组张云收入偏低问题。

整改措施:及时向上级反映问题,建议县民政部门将其纳入低保。

整改责任人:张东、张青贵、张长约。

整改时限:2020年5月31日前

回头看工作汇报范文2

一、我校干部作风建设开展的总体情况

我校在2009年“干部作风建设年”专项活动中,通过动员部署、集中学习、调查研究、公开承诺、亮化服务窗口、警示教育、民主恳谈、集中攻坚、落实“十个严禁”和开展“两为”活动、建立长效机制等一系列工作的有效展开,全校党员干部精神面貌大为改观、作风建设得到加强和巩固、学校多项重点工作进展顺利。从总体情况来看,我校的干部作风建设工作进展情况良好。

1、科学定位、规划,促进学校的发展

在去年的干部作风建设年活动中,学校领导班子认真谋划学校发展,结合我市经济社会发展的要求,结合我校迅速扩大的规模,以持续增强学校服务社会的能力,实现健康、可持续发展为宗旨,进一步将办学思路调整为“稳定规模、科学管理、全员创新、特色创优、品牌强校、持续发展”,并明确了“年内实现全国首批国家高水平示范校,三年内建成国内一流的现代化名校”的奋斗目标。

我们结合职业教育发展的目标和方针,充分发挥毗邻北京的优势,抓住首都及我市大力发展现代服务业难得的机遇,继续开发现代服务专业群,努力谋求更为宽广的就业领域,进一步提高现代服务人才培养质量;做大做强影视动漫专业群,强力开发游戏专业,与北京红精灵游戏公司继续接触,力争与该公司建立校企合作关系;继续巩固信息技术专业群,特别是在计算机课程设置和知识体系上及时更新,跟紧市场,加大对专业教师的培训力度,暑、寒假期间选派30名优秀教师参加各类专业机构的培训学习。

2、理顺机制体制,转变干部工作作风

近三年,学校正在逐渐实现“小处室、大级部”的管理体制,但由于各项配套制度尚未完善,既没有建立起可以独立工作、独立决策的二级管理部门,又为各教学级部分配了过多的行政事务,致使出现了校领导并没有从过多具体事务中脱离出来,而各级部的主要负责人在忙于教学、学生管理工作的同时,还要处理行政事务,已出现应接不暇、顾此失彼的情况。

通过过去一年“作风建设年”专题活动,一是已完善了学校数十项规章制度,根据新情况,新问题,进一步补充、修订,已完成了对《学校考勤制度》、《学期奖制度》的修改,新制定了《学校差旅费报销制度》和《文件管理制度》。二是进一步规范了管理程序,实现“制度治校,民主管理”的目标要求,做到日常管理有序、监督有力,有章可循。三是进一步改革了管理机制,深入推进“大级部、小处室”的改革进程,理顺级部管理各项工作的职责和程序,建立健全学校管理体制大框架,落实目标责任制。目前,学校已为9个级部、专业部配齐了主任、干事,充分发挥级部自身管理的职能,继续贯彻执行“大级部、小处室”的低重心管理。

3、加大教师培养培训力度,加强教师队伍建设

回头看工作汇报范文3

一、研究部署情况

一是乡党委召开专题会议,对我乡开展“两学一做”学习教育以来存在的问题进行了认真的梳理,并结合乡党委民主生活会对照检查情况,对产生问题的原因进行深刻剖析,研究制定了党委班子整改方案,明确了整改目标、责任人和整改时限,杜绝了查找问题和整改措施一样的现象。

二是督促指导下属党支部认真开展自查自纠,乡党委成立了督查指导组,对各党支部开展“两学一做”学习教育“回头看”工作进行专门指导和督查,发现的问题的一律要求限期整改。

三是进一步加大宣传引导。通过召开会议、LED显示屏、黑板报、农政通、微信平台等多种方式对开展“两学一做”学习教育“回头看”的意义、主要任务、方法措施和工作要求进行宣传,积极引导全乡党员参与到“两学一做”学习教育“回头看”工作中来,营造了人人参与的浓厚氛围。

二、工作进展情况

一是制定学习计划,组织广大党员深入学习党规、系列重要讲话精神和党的十八届六中全会精神,指导各支部加学视察时作出的“八个着力”重要指示和市委火书记、李市长在市县乡党政主要领导干部研讨班上做的辅导报告,进一步端正了学习态度,使“两学一做”学习教育融入到每个党员的日常生活中。

二是深入查摆问题,乡党委班子带头查摆问题,在理想信念、政治纪律和政治规矩、作风建设、担当作为、组织生活、全面从严治党等六个方面,查找出了9个突出问题。各党支部班子也结合组织生活会召开情况,在执行上级党组织决定、严格党的组织生活制度、加强党员教育管理、服务群众、加强自身建设等五个方面,深入查找问题,全乡各党支部共查找问题71条,党支部书记共查找问题64条。

三是对照问题认真制定整改措施,乡党委根据查找出的问题,制定了11条切实可行的整改措施,坚决杜绝搞形式走过场、弄虚作假、照搬照抄、虚话套话。各党支部目前正在制定整改措施,乡党委督查指导组将不定期对下属党支部进行督促指导,确保“回头看”工作取得实效。

回头看工作汇报范文4

一、转导乡基本情况

转导乡总户数5121户,总人口23302人,少数民族人口12167人,占总人口的53.4%。现有建档立卡贫困户1069户5398人,占全县总贫困人口的八分之一。2016年共脱贫174户785人,2017年预脱贫351户1644人,其中前坪、王家庄、中湾3个村整村脱贫241户1199人,三湾村预脱贫18户98人, 落龙沟、转导、酒坊和大湾4个非贫困村脱贫92户347人。由于地处偏远落后山区,经济文化落后,全乡贫困人口多、面积大、程度深,老百姓“等靠要”思想严重,脱贫攻坚任务十分艰巨。

二、工作开展情况

(一)在政治意识方面。乡党委提高政治站位,强化担当意识,充分认识脱贫攻坚工作的重要性,深入学习关于脱贫攻坚重要讲话,以及中央、省、市、县关于脱贫攻坚工作的会议文件精神,把思想统一到中央、省市县委的决策部署上来。  

(二)在领导核心方面。加强领导,完善机制,成立以乡党委书记、乡长为“双组长”的精准扶贫工作领导小组,确保乡有工作站、村有工作室。

(三)在主体责任方面。乡党委政府周密部署,制定出台《转导乡2017年脱贫攻坚实施方案》《转导乡2017年扶贫开发产业扶持项目实施方案》,通过产业项目引领脱贫目标任务。强化主动认领意识,认真梳理省市县督查单位反馈的突出问题。针对存在的问题,精心制定突出问题整改方案,明确问题清单、时限要求、整改措施和具体责任人,精心谋化脱贫攻坚整改工作。

(四)在监督责任方面。乡纪委成立督查领导小组,定期对驻村工作组的履职情况开展督查;按照执纪监督“四种形态”真管真严、敢管敢言、长管长严,坚决禁止出现对党组织职权范围内发生的有令不行、有禁不止的问题。

(五)在牵头抓总方面。乡精指办专人负责扶贫大数据管理服务信息平台,动态管理,及时更新贫困户数据信息,全面准确做好信息收集整理,为扶贫工作提供数据信息。

(六)在帮扶工作方面。省水利厅、司法厅、金融办等3 家省级单位选派12名干部帮扶6个贫困村,帮扶单位领导赴贫困村考察92人次;投入产业扶贫资金101万元,用于大雁养殖、黄芪和青薯9号高产马铃薯种植、药材种植补偿等扶贫项目实施,慰问物资折款36.3万元,赈灾救济送温暖6万元;基础设施投入573万元,用于修建接官岭街道和水窖、新建村级文化广场、村部土地转让费、垫付贫困群众硬化路自筹款、成立养殖专业合作社、桥梁涵洞修建、新农村绿化等项目;文化教育投入6.5万元,资助贫困学生662人;帮助引进省农牧厅项目资金60万元,在王家庄村、接官岭村新建标准化养殖场12座。县卫计局等6家县级单位选派11名干部帮扶6个贫困村,帮扶单位领导赴贫困村考察35人次,慰问物资折款32万元,赈灾救济送温暖2.6万元;基础设施投入35万元,用于村部土地流转费和红合岘村户外旱厕修建项目;县农牧局举办贫困户劳务就业培训2期,共316人次。

(七)在资金落实方面。乡纪委针对产业项目扶贫、医疗扶贫、社会保障扶贫、职业培训扶贫等问题开展督查,深入村社、贫困户家中,全程监督扶贫工作各项流程,并对扶贫资金使用情况及时公示,接受群众广泛监督,确保资金及时拨付、使用精准、专款专用、发挥效益。   

(八)在干部履职方面。随机抽查驻村工作队到岗工作情况;召开座谈会,了解第一书记在实际工作中面临的困难和问题,听取意见建议;建立微信群,要求各成员每天将自己的工作情况发到群里,及时掌握工作动态。

三、存在的问题

(一)政治学习意识不强。平时忙于抓具体业务工作,对中央、省市县委精准扶贫会议精神学习不够,对脱贫攻坚政策领会不透,思想认识不深,缺乏调查研究,存在急功近利和形式主义倾向。例如:部分干部作风漂浮、人浮于事,责任压实不到位,开展精准识别建档立卡工作不扎实,导致基础数据不详实。在“回头看”中,发现部分村社存在识别不准、漏人漏户、数据不清、信息系统数据填报错误等现象;有些村甚至将拥有小轿车(价值超过5万元)、大型机械、年收入大于36000元的农户纳入建档立卡对象;乡村脱贫攻坚档案资料收集整理不规范,相关影像资料不齐全。

(二)领导核心作用发挥不充分。乡镇干部、驻村工作队责任意识不够强,宣传政策、帮扶认亲、收入检测等工作浮在表面,对脱贫工作思路不够宽;贫困村“两委”班子有依靠第一书记的思想,对本村老百姓引导、教育不够,贫困户依赖政策不愿脱贫,没有激发增收致富的内生动力;广大干部对扶贫政策学习氛围不浓,对相关政策理解不深入。同时,对贫困户开展扶贫政策的宣传手段单一,宣传内容不丰富,致使贫困户对精准扶贫政策知晓不全。例如:部分村干部在精准识别、安排项目时优亲厚友,隐瞒贫困户家庭成员信息,在核算收入时存在虚报、瞒报、漏报现象。

(三)主体责任落实不到位。乡、村两级党组织主动作为、攻坚克难的责任意识不强,与党中央、国务院和省委、省政府的工作要求还存在一定差距。一是对脱贫攻坚中的重要工作布置、重点项目安排,研究分析不够深入、工作部署不够及时,对项目选择等待观望,项目资金拨付和工作推进滞后。例如:贫困户产业选择滞后,没有充分征求贫困户意见,制定脱贫产业不精准,同质化现象突出。发展家庭牧场的贫困户,棚圈闲置现象严重,建了棚圈无养殖,东拉西借,应付检查验收,项目实施见效慢。二是对脱贫攻坚督查责任落实不力,对项目资金跟踪审计、产业调整不够及时。例如:互助资金发放缓慢,互助资金12个贫困村600万元,目前发放192万元,仅占发放总资金的32%。

(四)执纪监督运用不充分。加大监督执纪力度,坚决查处违纪违法的党员干部,对后坪村原村主任马明龙进行停职处理,对王家山村原支部书记乔玉虎进行免除党内职务处理,但在干部监督管理中,未能充分应用监督执纪“四种形态”,廉政风险防范意识不强,扶贫工作来信来访问题较多。

(五)牵头抓总作用发挥不够。乡精指办对扶贫开发信息系统建设重视不够,存在重县版系统完善,轻国家系统维护的现象,基础数据信息质量不高、动态调整更新或补录工作不及时。经关联比对发现,系统部分数据信息存在逻辑关系和填报错误。

(六)帮扶工作不力。帮扶责任人“结对认亲”流于形式,工作停留在送钱、送物、节前慰问层面,对帮扶对象的家庭情况掌握不全面,扶贫政策宣传不深入,忽视思想引导,扶智效果不明显。例如:帮扶责任人没有及时走访贫困户,没有及时将帮扶记实本、宣讲手册、一封信等资料发放到贫困户手中,导致贫困户对扶贫政策知晓率不高。

    (七)扶贫资金落实进展缓慢。由于扶贫融资政策宣传不到位、五户联保手续繁琐、贫困户按期还贷困难等原因,导致互助资金和小额贷款放款进展滞后,资金使用率不高,融资效益发挥不明显。

    (八)个别第一书记和驻村干部履职不到位。部分驻村“第一书记”和扶贫工作队员缺乏责任心,“挂名”不在岗、“走读”或“两头顾”,工作不深不细不实,被动应付,不积极为群众排忧解难。

四、下一步工作打算

(一)进一步严肃党内政治生活。完善党委中心组学习制度和计划,定期组织党员领导干部学习十八届六中全会精神、中纪委十八届七次全会精神,以及系列讲话等,立足于抓常抓细抓实,着力提升班子成员的党性修养和服务能力;强化全面从严治党的担当意识,加强和规范党内政治生活,自觉遵守“六大纪律”,牢固树立“四个意识”,营造风清气正的政治生态。提高坚持贯彻民主集中制的自觉性,带头坚持集体领导的原则,不断提高党政领导班子决策水平和领导能力。修订完善乡党委会议议事规则,建立完善规范化、科学化运行的议事流程。

(二)强化党委主体责任。乡党委领导班子强化主体责任意识,立足实际,坚持问题导向,细化近期工作,深刻查摆问题,发力整改突出问题。研究制定党风廉政建设主体责任和监督责任清单,班子成员对职责范围内的党风廉政建设负全面责任,层层传导压力;强化“一岗双责”意识,把管事与管人、抓经济建设与抓党风廉政建设有机结合起来,贯彻从严治党方针,增强党员领导干部抓党风廉政建设的责任感,形成齐抓共管的局面。

(三)认真落实纪委监督责任。大力支持乡纪委履行监督执纪职责,进一步转职能、转方式、转作风,集中精力抓好监督执纪主业,明确监督重点,加大对精准扶贫、水源地生态环境保护、惠农政策落实等民生领域的监督力度,确保中央和省市县委相关决策部署全面落实到位。

(四)发挥精指办牵头抓总作用。加强精准扶贫政策宣传,由乡精准扶贫工作站制定扶贫政策宣传方案,驻村工作队深入贫困村开展政策宣讲;对乡村干部开展扶贫政策的培训学习,促使乡村干部全面熟悉掌握扶贫政策,更好地宣传扶贫政策。做好国版县版大数据系统的维护更新,确保数据信息的准确性。精心安排、周密部署精准扶贫工作,分清轻重缓急,做到有的放矢。

(五)加大扶贫资金发放力度。召开专题会议,再安排再落实,乡精准扶贫工作领导小组组织人员督导检查各贫困村的互助资金使用情况,确保使用率达到80%以上。

    (六)注重帮扶单位帮扶工作。认真落实精准扶贫“123”工作机制,1000余名党员领导干部与贫困户建立结对认亲帮扶关系,发挥帮扶单位作用,积极为贫困群众办事实、办好事。积极协调有水利、交通等部门,组织实施省水利厅帮扶接官岭村、王家庄村、后沟村的街道整修、水窖修建、标准化家庭牧场新建等项目。例如,在村级标准化服务中心修建中,针对村部选址矛盾大、土地流转有难度、转让费用难落实的问题,充分发挥第一书记和驻村工作组的作用,压实责任,积极汇报单位主要领导,宣传教育广大群众,及时解决面临的困难和问题,确保村部顺利开工建设。

回头看工作汇报范文5

根据市委组织部《关于印发关于开展基层党建基础工作提升行动的实施方案的通知》(*组文〔2017〕33号)文件精神和**市基层党建七项重点任务“回头看”行动实施方案,我中心迅速行动,精心部署,认真开展自查自纠,查漏补缺,整改提升。现就我中心深入开展“回头看”行动自查整改情况汇报如下。

一、 失联党员排查及党组织和党员信息录入情况

党组织关系集中排查工作开展以来,中心党总支对此项工作高度重视,特派专人集中排查。一是通过查阅党员人事档案,核实党员身份信息,重点核实入党时间、转正时间及党员档案存放情况;二是对所有党员进行了清查,掌握了解其现状;三是及时健全完善党员基本信息,每名党员填写党员基本信息采集表,个人确认签字,支部逐一核实确认签字,党总支审核备案;完善2017年上半年党内统计和党建云平台信息库信息;四是对近年来党员组织关系转接的情况进行排查。

我**中心党总支下设4个党支部,现共计**名党员,其中,在职正式党员**人,退休党员25人。经过集中排查,未发现失联党员。

二、 党员违纪违法排查处理情况

经核查,我单位没有受到刑事责任追究和行政处罚的党员。

三、 基层党组织按期换届专项检查情况

按照基层党组织换届有关要求和规定,我中心党总支于2016年9月19日按时换届,换届程序规范。2016年9月20日中心四个支部换届,第一、第二、第四支部符合换届程序,第三支部不符合程序,于2017年7月17日重新按程序进行了换届选举工作。

四、党费收缴、使用和管理情况

中心根据《中共中央组织部办公厅关于进—步规范党费工作的通知》文件中对党费缴纳基数的组成部分的规定,对每位党员应该缴纳的基数进行了核查、计算,并根据应缴纳比例,计算每位党员每月应该缴纳的党费数额。同时结合每月的党员主题活动日活动,提醒党员参加支部活动时主动、足额缴纳党费,做到按月按标准缴纳党费。

各支部党费按月交至中心党总支,党总支每季安排专人将党费全额上缴至市卫计委直属单位党委,不存在截流、挪用情况,党费收缴、管理规范。

五、党员干部学习教育情况

中心党总支以每月“党员主题活动日”开展活动

(一)学习贯彻精神情况。10月18日,组织全体党员观看中国共产党第十九次全国代表大会开幕会。11月上旬,召开党总支部委员会议、各支部党员大会,认真学习领会党的精神,广泛开展讨论,同时单位订阅了学习精神有关资料。

(二)开展“两学一做”学习教育活动情况。中心按照上级“两学一做”学习教育常态化制度化的安排部署,坚持从严从实要求,注重工作举措,扎实抓好“两学一做”学习教育,推进学习教育从集中性教育向常态化、制度化教育转变,取得了显著成效。

(三)组织生活制度落实情况。中心认真贯彻落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员等党的组织生活制度,积极开展“党员主题活动日”、双报到双服务、党员志愿服务等相关活动,切实提高了单位制度化、规范化水平。

(四)研讨活动开展情况。利用支部大会集中学习讨论、转发相关事迹链接、观看视频等多种形式,积极开展向廖俊波同志、黄大年同志等先进模范人物学习活动,号召全体党员向先进模范人物学习,做好本职工作。

需要整改提升的方面

回头看工作汇报范文6

一、 学习调研阶段:

制订了《**县招商局深入学习实践科学发展观实施方案》和《**县招商局深入学习实践科学发展观活动第一阶段实施方案》。确定了活动主题为以科学 二、 分析检查阶段 三、 整改落实阶段

7月28日组织全局党员干部召开转段工作会议。制定了《**县招商局深入学习实践科学发展观活动整改落实阶段工作方案》和《**县招商局学习实践活动整改落实方案》制作了《招商局解决突出问题登记表》,《需要废改立的文件一览表》等一系列文件。整改落实工作主要从招商引资效果不好,发展环境不优,各项制度建设滞后等方面开展。严格按照县活动办要求和《招商局学习实践活动整改落实方案》逐条逐项进行整改。解决招商引资效果不好,主要从以下几个方面开展:(一)创新招商方法,提升引资质量。(二)加强招商引资队伍建设(三)强化服务观念,解决服务意识不强的问题。(四)各项制度建设已基本完成。(五)招商引资管理平台建设已初建成效,进入运行状态。

四、群众满意度测评