清洁合同范文1
乙方：_________公司
第二条 合同宗旨及原则
本合同经双方友好协商，本着平等互利等价有偿的原则，就乙方对_________提供日常保洁服务，协商如下。
第三条 合同的范围
本合同规定的服务范围、作业内容及清扫周期以《_________物业清洁标准及定期作业指导书》为准。
第四条 合同履行期限
本合同自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
第五条 合同双方的责任
一、甲方责任
1．按合同约定向乙方支付保洁服务费。
2．无偿为乙方提供保洁用水、电。
3．对乙方保洁质量应及时监督检查，发现质量问题及时要求乙方返工，直至达到质量标准。
4．教育有关人员遵守_________物业保洁制度，共同维护_________业内环境，爱护园内设施。
5．为乙方提供必要的物料仓库、办公用房及办公电话一部（注：每月电话费由乙方支付）。
6．负责协调乙方与_________物业内客户间关系。
7．负责向乙方提货_________物业内客户有保洁要求的有偿特约服务信息。
8．积极采纳乙方在_________物业内保洁方面的合理化建设，协助乙方处理有关投诉。
9．甲方应提前三天以书面形式通知乙方进行现场。
10．甲方有责任代乙方向客户开据有偿特约服务的发票和收据。（注：发票和收据由乙方提供）。
二、乙方责任
1．乙方收到甲方进驻现场书面通知后，要积极做好准备，准时进驻现场。
2．乙方在甲方设立作业所。作业所在业务上受乙方和甲方双重领导。
3．认真完成《_________物业清洁标准及定期作业指导书》规定的作业项目和标准，确保卫生质量，达到客户满意。
4．乙方在_________物业服务总人员不少于_________人，_________物业内非公共区域内日常保洁工作（如：有偿特约服务）由乙方从公司总部另调人员完成，并保证各项工作质量。
5．乙方人员要统一着装，衣帽整洁，配戴本公司名牌，进入工作现场的出入证上甲方配发，遵守甲方各项内部规章制度，乙方不得在甲方服务区域内未经甲方同意擅自承揽业务。
6．乙方员工在工作期间不得随意离开工作岗位，若乙方主管负责人不在作业现场，乙方临时负责人应接受甲方主管保洁负责人的监督指导，并按甲方的保洁工作标准进行检查。
7．乙方派出一名主管负责人负责日常保洁工作质量检查和保洁工作紧急情况的处理，并于每月25日之前将当月的保洁工作总结和下月的保洁工计划以书面形式报告甲方。
8．乙方员工在工作期间发生工伤事故全部费用由乙方承担，乙方用工应签定劳动协议，并办理各种用工手续，如因用工不当，给甲方造成损失由乙方承担。
9．乙方在承包的保洁工作范围内，甲方如因保洁工作未达到保洁质量标准，被有关社会职能部门（环卫、城管等）处罚，该罚款由乙方承担。
10．方将扣除乙方当月保洁服务费的0．5％－％1。
11．乙方教育员工爱护_________物业内建筑物及室内各种设施。注意节水节电。
12．由于乙方在日常保洁工作中不慎给甲方设施、材料及甲方客户物品造成损失，乙方应承担赔偿责任。
13．乙方作业人员须经专业培训和具有专业知识人员担任。
14．乙方作业应遵守甲方规定的时间要求，如有变更，双方协商解决。
15．乙方在作业中应严格要求工作人员，做好各项防护措施，不得擅自挪用甲方的物品。要加强管理，安全生产。
16．乙方为保证施工质量，须根据不同材质，采用相适应的清洁原料和操作方法。
17．乙方负责提供保洁所需的各种机械、设备、工具、材料、药剂和客用品等。（如：大、小垃圾袋，卫生纸、香球，光亮剂、清洁剂等）。
第六条 合同总价
本合同月总金额为人民币_________元，此款取费所列项目见《_________物业清洁标准及定期作业指导书》。
第七条 付款方式
甲方在合同生效后，如未发现保洁质量问题，以转帐支票方式于每月_________日（如遇休息日或节假日，付款日期顺延）全额向乙方支付当月的日常保洁服务费人民币_________元整。如发现保洁质量问题，甲方按照月保洁费的10％先行扣款，然后双方协商。
第八条 合同变更与终止
1．合同的变更与提前终止必采用书面形式。
2．本合同规定的履行期限届满，合同自动终止。
3．在合同履行过程中，如遇不可抗拒的因素，双方协商以补充合同方式解决。
4．合同内容变更、提前终止必须提前一个月书面通知对方，否则按月服务费25％负赔偿责任。
第九条 合同解除
1．甲方未按合同规定向乙方支付费用，经乙方催讨后仍未支付时，乙方可以解除合同，并按违约责任要求赔偿。
2．乙方严重失职造成甲方物业管理的重大损失，甲方可以解除合同，并按违约责任要求赔偿。
3．乙方发生严重违约后，在收到甲方书面通知一个月内仍不能采取补救措施及行动，甲方可以解除合同。
第十条 违约责任
1．如甲方不按合同规定期限内向乙方付费，经乙方催讨后仍未支付时，对逾期未付的费用每逾一天，按交付金额的3‰支付滞纳金。
2．如乙方未按合同要求进行优质的保洁服务（按合同标准）给甲方造成恶劣影响和损失时，甲方有权向乙方收取剩余合同款3‰违约金。并要求乙方退还当月服务费。
第十一条 争议解决
在履行合同中，如双方发生争议，双方应本着互谅互让原则友好协商解决，协商不成，可向_________人民法院提讼。
第十二条 合同的生效
本合同一式四份，双方各执两份，合同自授权代表签字盖章之日起生效《_________物业清洁标准及定期作业指导书》及其他附件共_________页作为合同组成部分与本合同具有同等法律效力。
第十三条 其他
合同未尽事宜，双方协商解决，可以签订补充协议。
甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________
清洁合同范文2
服务方：_________（简称乙方）
甲、乙双方本着合理互利互助的原则，就双方进行卫生工作达成如下协议：
一、甲方责任
1．无偿提供保洁工作中所需水电；
2．协调在保洁工作中与相关部门的关系；
3．负责检验保洁质量及时支付乙方保洁费（_________元）
4．如不满意乙方保洁员的服务，可责令乙方及时调换；
二、乙方责任
1．负责提供保洁所需的设备及清洁原料，保洁员不得少于1人；
2．严格按照乙方所订的清洁卫生要求进行程序化服务；
3．负责按期保质完成甲方要求的清洗保洁工作；
4．乙方每月提供一次本合同清洁范围内擦玻璃、卫生间消毒，日期由甲方通知；
5．因乙方原因造成甲方物品损坏和丢失，乙方要予以赔偿。
三、保洁项目及检验标准
1．日常清洁：办公楼内科室卫生、楼内卫生、楼上楼下厕所，洗手盆及周边下水道，办公楼区域，门窗玻璃等。
2．定期保洁：厕所每日冲洗、消毒、除臭，洗手间每日清扫、擦拭、消毒。
3．提供设备药剂明细：绿色环保用品、用具（品牌），保洁用品要及时更新保证卫生。
4．要求保洁员到指定医院健康体检，甲方要检查结果。
四、费用及付款方式
保洁费每月_________元，每月_________日结算，开发票。
五、作息时间
_________。
六、违约责任
合同期限内，任何一方有合理原因造成无法履行合同，需在终止合同前十五天书面通知对方。否则终止合同一方，将按执行合同50％支付对方违约金。
七、合同期限
_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
八、合同一式_________份，甲乙双方各执_________份。未尽事宜由甲乙双方协商解决。本合同由双方签字盖章后生效。
甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________
法定代表人（签字）：_________ 法定代表人（签字）：_________
清洁合同范文3
被委托方：_____________（简称乙方）
甲方委托乙方对_______________进行_______________作业，并签订以下合同。
第一条 业务对象
名称：___________________________
所在地：___________________________
作业面积：___________________________
第二条 作业范围及内容
_______________________________________。
第三条 清洁工具及部分消耗品
_______________________________________。
乙方以承包工的方式承包，作业机械及配套工具等由乙方负责。
第四条 承包费用及结算方式
_______________________________________。
第五条 施工工期
乙方的开工日期由甲方通知，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，时间为______天。（如因整体工程延期，交叉施工等不可抗拒原因造成的延期，以甲乙双方协商的最终日期为准）
第六条 合同以外业务的特殊费用
甲方委托乙方进行此合同以外的业务费用，应事前甲乙双方协商决定。
第七条 甲方的责任和义务
1．对乙方清洗保洁工作进行监督、检查：
2．为乙方作业人员提供工作期间的水、电（安全用电）、存放器材、清洁剂的库房等必要的工作条件：
3．协调在乙方工作中与相关部门的关系：
4．及时支付乙方劳务费用。
第八条 乙方的责任和义务
_______________________________________。
第九条 违约责任及合同的变更
1．甲方对乙方在作业中出现的质量问题及违章作业，有权进行处罚。
2．合同期限内，任何一方有合理原因造成无法履行合同，需在终止合同前_________天，书面通知对方，否则终止合同一方，将按执行合同50％支付违约金。
第十条 结帐方式
_______________________________________。
第十一条 其它
对此合同未规定的事项对及对此合同的解释发生异议时，甲乙双方在诚挚的基础上协商解决。此合同一式_________份，双方负责人签字、盖章后生效，双方各执_________份同等有效。
甲方（盖章）：_________乙方（盖章）：_________
代表人（签字）：_______代表人（签字）：_______
清洁合同范文4
上海市工商行政管理局监制
上海市市容环境卫生管理局制定
发包方(甲方)：
承包方(乙方)：
合同编号：
签订时间：
签订地点：
受甲方委托，乙方承包清洗保洁项目。根据《中华人民共和国合同法》，为明确双方权利义务关系，经双方协商一致，签订本合同。
第一条 项目概况
1.项目名称：
2.项目地点：
3.承包范围：
4.承包方式：
第二条 项目履行期限
1.根据本项目清洗保洁任务量，双方商定项目总工期为天，自年 月 日起，至年 月 日止。
2.如遇不可抗力而无法在规定期限内履行合同，经双方确认后，工期可以相应缩短或延长。
第三条 项目质量
本清洗保洁项目的技术标准和质量要求按照上海市市容环境卫生管理局颁发的《上海市建筑物清洁保养质量标准》和本合同(保洁标准详见附件1)执行。
第四条 付款方式
1.本项目清洗保洁服务费总价金额为人民币(大写) 元。
2.本合同经双方签字生效后，开工 天前，甲方预先支付的价款应不少于合同总价款的%， 计人民币元;服务项目验收合格后天内付清全部余额，计人民币 元。
3.
第五条 甲方工作
1、甲方委托专门人员对乙方作业实施监督管理，并有权督促乙方人员严格执行合同规定的各项条款。
2、甲方应无偿提供乙方管理和存放设备、物品及作业人员更衣的场所，以及免费提供乙方作业所需之水、电和其他支援需用器材。
3、甲方按照合同规定的服务范围及服务标准对乙方负责的服务区域进行定期或不定期的检查或抽查。对一次性服务的项目，作业服务结束后天内进行验收，并在验收凭证上签字确认。
4、甲方应在合同签订后 天内负责为乙方作业人员办理各类有关证件，做好协调工作，确保乙方在合同期内正常工作。
5、甲方应按本合同规定的价款和付款方式、日期准时付款。
6.
7.
8.
第六条 乙方工作
1.乙方应在本合同签订进场后 天内提供有关保险手续证明文件、员工身份证及操作证明的复印件，所需费用由乙方承担。
2.乙方必须按照《上海市登高作业安全操作规程》的要求进行安全生产教育培训，并遵守甲方有关规章制度。
3.乙方应严格按照本合同相关条款和保洁范围、标准及保洁频率(详见附件1)的规定进行清洗保洁服务，并接受甲方的监督、检查。
4.乙方应按照木合同规定的服务范围配备作业人员，如因乙方安排等原因而导致人员缺额的，乙方必须自行调整补足(人员配置计划详见附件2)。
5.未经甲方书面同意，乙方不得将合同的全部或部分项目转包、分也给其他公司或个人。
6.乙方必须按合同规定，提供作业所需之清洁设备、工具、器材及药剂。
7.乙方工作人员必须穿着统一整齐的工作服装，并于指定或明显位置佩带工作证。
8.乙方工作人员若向本项目范围内其他客户提供有偿服务，应与甲方取得联系。
9.
10.
11.
第七条 违约责任
1.任何一方违约，应承担违约责任;并向对方支付违约金(大写) 。
2.甲方应在乙方保洁作业完成时进行验收，若由于甲方原因未能及时验收造成作业范围内重新污染、清洁效果被破坏的，责任由甲方承担。
3.由于甲方原因造成无法作业，由此造成乙方作业延期完工的，贵任由甲方承担。
4.乙方在作业期间应设立明显警示标志，如有必要，须在该处范围设置安全围栏，如因乙方原因造成任何人员伤亡或财物损失的，责任由乙方承担。
第八条 合同争议解决途径
甲乙双方在履行合同的过程中如发生争议，应协商解决，协商不成的，可按下列第 种方式解决(也可选中的打“”，不选的划去)。
1 .提交上海仲裁委员会仲裁( ) 。
2 .依法向人民法院提起诉讼( ) 。
第九条 附则
1.本合同如因不可抗力的原因无法继续履行时，当事人可以依法主张解除合同，并及时书面通知对方，本合同白书面通知到达对方时解除。
2.本合同如有未尽事宜，双方可通过协商签订补充合同，补充合同与本合同具同等效力。
3.本合同附件①清洗保洁范围、内容、频率和标准;②项目作业人员配置计划;③ ④ 作为本合同的组成部分，具同等法律效力。
4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(盖章或签字)： 乙方(盖章或签字)：
住所/地址： 住所/地址：
法定代表人/负责人： 法定代表人/负责人：
委托人： 委托人：
身份证/护照：(甲方为自然人时填写)联系电话：
邮编：
联系电话：
邮编：
年 月 日 年 月 日
附件一
一、清洗保洁范围、内容频率和标准
─────┬─────┬─────┬─────────────────┬─────
│保洁部位 │保洁内容 │保洁标准 │保洁频率 │备注 │
│ │ │ ├─────┬─────┬─────┼─────┤
│ │ │ │每天 │每周 │每月 │ │
├─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
─────┴─────┴─────┴─────┴─────┴─────┴─────
二、其他事宜
附件二
───────────────────────────────────────────
│(按班别配置)│
├────┬─────┬─────────────────┬──────┬───────┤
│序号│岗位 │班别 │合计人数│备注 │
││ ├─────┬─────┬─────┼──────┼───────┤
││ │日班 │中班 │夜班 ││ │
││ ├─────┼─────┼─────┼──────┼───────┤
││ │ │ │ ││ │
├────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┼───────┤
│1 │管理人员 │ │ │ ││ │
├────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┼───────┤
│2 │保洁工│ │ │ ││ │
├────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┼───────┤
│3 │小计 │ │ │ ││ │
├────┼──┬──┼─────┼─────┼─────┼──────┼───────┤
│4 │其中│领班│ │ │ ││ │
├────┤├──┼─────┼─────┼─────┼──────┼───────┤
│5 ││轮休│ │ │ ││ │
├────┼──┴──┼─────┼─────┼─────┼──────┼───────┤
│6 │合计 │ │ │ ││ │
├────┴─────┴─────┴─────┴─────┴──────┴───────┤
│(按保洁部位配置)│
├────┬─────┬─────┬──────────────────┬───────┤
│序号│部位 │保洁面积(│班别│夜班 │
├────┤ │立面平房米├─────┬─────┬──────┼───────┤
││ │)│日班 │中班 │夜班│ │
├────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┼───────┤
│1 │ │ │ │ ││ │
├────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┼───────┤
│2 │ │ │ │ ││ │
├────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┼───────┤
│3 │ │ │ │ ││ │
├────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┼───────┤
│4 │ │ │ │ ││ │
├────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┼───────┤
│5 │ │ │ │ ││ │
├────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┼───────┤
│6 │ │ │ │ ││ │
├────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┼───────┤
│7 │ │ │ │ ││ │
├────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┼───────┤
│合计│ │ │ │ ││ │
├────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┼───────┤
清洁合同范文5
一、统一思想，提高认识，进一步增强反腐倡廉建设的紧迫感和责任感
首先，要正确认识评价反腐倡廉建设成效，进一步增强推进党风廉政建设和反腐败工作的信心。一是更加注重完善制度、规范权力。扎实开展了规范权力运行制度建设、廉政风险教育、廉政文化建设和制度执行年活动，党员干部廉洁自律意识明显增强。二是更加注重围绕中心、服务大局。加强对中央和省市县委重大决策部署落实情况、换届纪律执行情况、保障和改善民生等问题的监督检查，巩固建设工程领域突出问题治理，开展小金库、公务用车等专项治理，确保了重大决策部署和重点工作稳步推进。三是更加注重标本兼治、惩防并举。对全县行政审批进行全面清理，建立健全农村“三资”、干部人事制度、政府采购、招投标等制度建设，扎实做好廉政风险防控，加大了从源头上预防和治理腐败的力度。四是更加注重优良和改善经济发展环境。切实解决损害群众利益的不正之风，清理涉企收费项目，开展创建环境巡视活动，促进了服务环境不断改善。五是更加注重案件查办和审理。在坚决查处违纪违法案件的同时，严把案件审理质量关，“一案双报告”制度得到有效落实，为我县反腐倡廉建设奠定了良好基础。
其次，要清醒认识当前存在的问题，进一步增强推进党风廉政建设和反腐败工作的紧迫感。我们一定要切实增强紧迫感和责任感，把反腐倡廉建设放在更加突出的位置，坚持一手抓经济发展不动摇，一手抓反腐倡廉不松劲，进一步加大工作力度，进一步抓出成效。
第三，要充分认识新形势新任务，进一步增强推进党风廉政建设和反腐败工作的责任感。今年是新一届县委政府、乡镇党委政府的届首之年，是实现县十五次党代会提出的未来五年工作目标和任务的起步之年；是实施“十二五”规划承上启下的关键一年；党的十和省十一次党代会将在今年召开，我们的任务十分繁重。面对新形势、新任务、新要求，需要一支敢于负责、敢于争先的党员干部队伍，需要一种真抓实干、开拓创新的好作风，需要一个风清气正、务实高效的发展环境和氛围。
二、突出重点，狠抓落实，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争
做好今年反腐倡廉工作，要着力构建符合我县实际的惩治和预防腐败体系，认真落实党风廉政建设责任制，集中力量解决人民群众反响强烈的突出问题，以党风廉政建设和反腐败斗争新成效迎接党的十胜利召开。
1.切实提升领导干部的执行力。要有效应对各种风险和挑战，完成今年县委确定的经济社会发展目标任务，必须紧紧依靠人民群众，必须进一步把以人为本、执政为民贯彻落实到党委、政府的全部工作中。一是着力加强对干部以人为本、执政为民的教育。二是着力建立健全体现以人为本、执政为民要求的决策机制。三是着力按照法律法规和政策开展工作。四是着力维护人民群众合法权益。
2.进一步优化发展环境。发展环境是一个地方经济社会发展实力和活力的集中反映，也是党风、政风、社会风气的综合体现。纪检监察机关要强化执法监察、加强廉政监察、深化效能监察，要充分发挥行政办公中心“一站式”服务职能，简化审批手续和环节，提高行政效能和服务水平。要全面推进节约型机关建设，教育广大党员干部牢固树立艰苦奋斗的思想，认真落实党中央和省市有关厉行节俭的规定，节省开支，勤俭办事，重点加强财政预算外财源的监督和管理，严厉查处预算外资金不进财政、体外循环、坐收坐支等问题。要始终保持软环境整治的高压态势，重点加大对破坏经济发展环境行为的查处力度，对只用权不尽责，推诿扯皮、办事拖拉，肆意设卡、搭车收费等不作为、慢作为、乱作为现象，坚决做到动真碰硬，严处，全力营造良好的发展环境。
3.扎实推进作风建设。作风就是行动，作风就是形象，作风就是导向，是干部素质、精神和品格的具体表现。各级各部门要把加强作风建设作为重中之重的任务来抓，及时发现和纠正党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题，以良好的作风践行党的宗旨，以良好的作风赢得群众的信任，以良好的作风保证各项工作目标任务的完成。一要大力弘扬密切联系群众的优良作风。二要大力弘扬求真务实和艰苦奋斗的优良作风。三要大力弘扬批评和自我批评的优良作风。
4.着力解决群众反映强烈的突出问题。纪检监察机关要认真履行在加强民生工作中所肩负的重要职责，围绕县委、县政府确定的各项惠民政策和民生项目开展监督检查，认真治理教育收费、医药购销和医疗服务等突出问题，着重解决食品药品质量安全、生产安全、环境保护、征地拆迁等社会关注程度高，群众反映强烈的突出问题，组织专门力量进行督促检查，推动问题尽快解决。深入推进专项治理工作，深化工程建设领域突出问题专项治理，严肃查处违规项目审批、规划调整以及规避招标、虚假招标、转包、违法分包等问题。深化“小金库”专项治理，巩固治理成果，建立长效机制。认真开展公款吃喝、公车私用等专项治理，努力遏制消极腐败现象和不正之风在一些领域易发多发的势头。
5.打牢反腐倡廉各项基础。一是抓好教育。二是抓好监督。三是抓好案件查办。四是抓好制度建设。在始终保持查办案件强劲势头的同时，结合我县实际，深入推进改革创新和制度建设，进一步深化行政管理体制、干部人事制度和工作机制改革，深化财税管理体制、投资体制和国有资产管理体制改革，加大从源头上预防腐败的力度，有效堵塞体制机制和制度上的漏洞，不断提高预防腐败的能力和水平。
三、加强领导，强化责任，确保反腐倡廉各项工作安排部署落到实处
反腐倡廉是一项重大的政治任务，加强领导是反腐倡廉建设取得实效的根本保证。各级党委要从狠抓工作落实入手，进一步强化组织领导，确保反腐倡廉工作取得实实在在的效果。
第一，要严格落实党风廉政建设责任制。领导真抓，全面开花；领导不动，全局被动。各级党委和政府要切实承担起推进反腐倡廉建设的政治责任和领导责任。一要坚持“五个亲自”。二要落实“五个一同”。三要抓牢“三个环节”。
清洁合同范文6
城市的环境卫生是城市外在形象的表现，关系到城市未来建设水平以及每一位市民的切身利益，良好的城市环境清洁能够为城市获取更好的口碑,从而吸引更多的游客,所以加大对于环境卫生方面的投入是一项高回报的公共事业。但是,当前我国环卫市场机制不够完善,该机制相应的规范和指导功能无法充分体现,不够健全和完善的环卫机制极大的影响了城市环卫工作的开展。因此,必须重视环卫机制的完善,加快城市环境清洁工作的开展。
2进一步提升环境卫生质量标准
城市环境清洁标准是城市环境清洁工作开展和进行的依据,高质量、高要求的标准必然会提高城市环境清洁工作的水平。只有高标准、严要求的执行城市环境清洁标准,才能保证城市环境清洁。具体的实施可以从以下几点进行:首先,加强道路清理、洒水等工作的次数和质量,避免道路扬尘、垃圾积累等问题出现;其次,加强城市垃圾回收和清理工作,在道路街区等位置增设垃圾桶,时刻巡查道路、街区等位置是否有垃圾;最后,清洁工作完成后要进行检查,只有达到标准才能确定完工。而且要增加城市清洁、道路清扫等工作的次数。
3加强宣传,提高市民环境保洁意识
市民是城市中最为重要的组成部分，也是最具决定性和活跃性的因素，城市的环境卫生之差由市民导致，而环境卫生之好又是为市民着想，所以，无论是从哪一方面来讲，每一位市民都必须意识到自己在城市环境卫生维护方面的责任与义务，通过大家的共同努力保护城市环境。意识是行动的必要前提，应该通过海报、视频等方式强化市民环境保护的意识，让市民从思想里、意识中和脑海深处认识到保护城市环境与卫生的必要性和重要性。为了更加有效地做好城市的环卫工作，应该将奖惩机制运用到其中，对于那些以身作则、自觉保护环境的市民要给予奖励，而对于那些持“事不关己高高挂起”观念的人要给予一定的处罚，为全体市民营造一个良好的、宜家宜居的生活环境。
4完善环卫清扫保洁经费保障机制
4.1全面核算道路清扫保洁作业任务量，落实环卫作业全覆盖。各区人民政府要详细准确地测量辖区内清扫保洁面积，明确环卫清扫保洁任务总量，消除环卫管理盲区。对于新建的市政道路，各区人民政府要在通车运行之日起落实清扫保洁工作，安排清扫保洁经费，配置果皮箱，解决“有路无箱”现象。
4.2市政道路清扫保洁实行分级管理，按等级核费。市政道路按期不同路段的人流量、车流量、门店数量、商业网点营业时间以及需要实施的保洁时间等实行分级管理，市政道路级别分类情况由区城管局审定。市政道路清扫保洁作业指导价依据国家有关环卫作业规范、劳动用工定额和《中华人民共和国劳动合同法》以及城市清扫保洁分级管理实际进行测算。各区财政部门要按照公布的清扫保洁预算指导单价（各级别道路清扫保洁平均单价、具体单价见附件）、辖区内市政道路清扫保洁面积和市政道路清扫保洁拨付保障经费。市环境卫生主管部门会同市财政部门根据居民消费价格指数和最低工资标准等因素，每3年对指导价格进行相应调整，报市政府同意后实施。
4.3首先应淘汰或更新那些传统老套的城市环卫基础设施，以此提高环卫工作效率和质量。其次，要相应的提高环卫工作人员的薪资待遇，因为环卫工作人员的工作量较大，是城市建设的基层主导力量，只有给予他们更好地待遇和薪酬，才能让他们从心理上得到满足，以便增强他们的工作积极性，这也是吸引更多人走上这个工作岗位的需要，毕竟目前的环卫工作存在较大的人力资源缺口，所以通过政府的大力支持可以增强整个环卫团队的综合素质，让环卫工人为城市环卫工作做出更多更大的贡献。
5建立健全竞争有序、管理规范、监管到位的环卫市场化运行体系
5.1加强对招标保洁公司的审核,提高招标要求标准。对参与招标的保洁公司进行审核,具体审核方面包括公司的规模、相关证书、取得的荣誉和成就、公司人员专业素质以及公司机械设备全面程度等等,这些都是审核标准,部分不达标的保洁公司不能给予其参与招标的权利。
5.2加强保洁服务投招标的公开透明度。要保证城市保洁服务投招标的公开、公正以及公平性,要将整个投招标过程透明化、公开化,让政府以及城市居民对整个投招标过程进行监督。此外,还要加强对投招标的管理,禁止恶意投招标的行为,一旦发现要立即对其进行处理。公开透明的城市清洁服务投招标不仅保证了投招标的公平性,而且为城市清洁保洁服务带来了保障。
5.3规范清扫保洁业务招投标管理。由市环境卫生主管部门统一制订市政道路清扫保洁和垃圾转运站运营招投标文本及合同范本，经市财政部门和市政府采购主管部门会审后印发各区参照执行；参与投标的清洁服务企业须按照招投标文件编制投标书，投标书中要根据机扫要求、道路清洁等级管理要求和发包路段人流量、车流量、门店数量及商业网点等实际情况，明确清扫保洁实施方案；要采取综合评标法，提高技术标的比重；要将清洁服务企业以往保障环卫工人权益的情况列入评标内容，特别是要将是否购买环卫工人意外人身保险作为评标的依据之一；投标企业要提供中标履约保证金，保证企业履行合同招标要求和投标承诺；为提高环卫规模效益和降低机扫作业成本，实施机械化作业标段的清扫保洁面积一般不得低于100万平方米。
5.4企业为环卫清扫机械设备的投资主体。城市保洁工作不仅需要庞大数量的人力,还需要一定数量的机械设备,如洒水车、清扫车、垃圾回车等等。这些设备应该有保洁公司自行准备,政府除部分应急设备外只负责该方面三年的资金支出。保洁公司在投招标阶段就应准备好这些设备,招标资格审查也会将其划入审查范围内。保洁公司不仅要自行准备这些清洁机械设备,还需要保证这些设备的质量,杜绝不合格、老化以及性能不足的清扫设备进行保洁工作。最后,还要保证使用这些设备的人员的专业素质,相应的证书要齐全。
