Human Resource Management
《人力资源管理》创办于2006年,主要栏目有论坛、高校管理、医院管理、管理实务、高端访谈、案例、法务、组织管理等,丰富的内容使您能够自由地遨游在知识的海洋里,了解最新趋势。作为一本关注于如何有效管理组织中人力资源的专著,深入探讨了人力资源管理的各个方面,包括招聘、选拔、培训、绩效评估、激励和员工关系等。
杂志介绍了招聘和选拔的过程,招聘是一个寻找合适人选填补组织空缺职位的过程,而选拔则是从这些候选人中选择最合适的人;对绩效评估进行了详细的讲解,绩效评估是一个重要的管理工具,用于衡量员工的工作表现,并为员工提供反馈,以便他们改进工作。作为一本全面介绍人力资源管理的专著,为读者提供了丰富的理论和实践知识,无论是人力资源专业人士,还是希望了解人力资源管理的其他人士,都可以从这本书中获得宝贵的知识和启示。
论坛、高校管理、医院管理、管理实务、高端访谈、案例、法务、组织管理等
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