党支部评议意见范例6篇

党支部评议意见

党支部评议意见范文1

党支部对党员的评议意见

对***同志的评议意见:

党支部根据**同志党性分析材料、党员互评和征求的意见,结合**同志日常工作的表现,提出意见。

***同志能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,政治立场坚定,思想上、行动上始终与党中央保持高度一致,热爱本职工作,能够自觉践行“三个代表”重要思想。在担任**职务时,工作大胆,能够带领科内同志,有创造性地开展各项工作,并取得了突出的工作业绩,受到了上级领导及同志们的一致好评。目前职务虽然已是***,但仍然能够关心科内建设,为科长献计献策,做好科长的助手。能够团结同志,热心帮助同志解决家庭、工作中的困难,表率作用、模范带头作用较强。

存在不足:系统地理论学习不够,对政治理论学习不深入,对待学习不能坚持持之以恒,常用经验指导工作。希望***同志有充分的认识并制定相应的整改措施,百尺竿头更进一步。

***同志表态发言:感谢组织上给了我一个正确的评议,同时,我诚恳地接受组织为我指出的不足,在今后的工作中,我一定加强学习,迎头赶上,为公安保卫工作贡献自己的微薄之力。

对****同志的评议意见:

党支部根据**同志党性分析材料、党员互评和征求的意见,结合****同志日常工作的表现,提出意见。

***同志既是******,又是一位老党员、老同志,能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,带头践行“三个代表”重要思想,立场坚定,在政治上、思想上能够与党中央保持高度一致,思想觉悟较高。日常工作中,能够摆正位置,协助科长认真完成每一项工作任务,并能够创造性的开展工作,充分发挥主观能动性,为科长提出建设性意见,起到了好参谋与好助手的作用。尤其在专项调查和处理了……等事件中,精心研究,从中发现和掌握实质性问题。日常工作中,团结同志,热情助人,谦虚谨慎,不耻下问,发扬民主,常与科内同志共同研究问题的解决方法。作为**,每天能提前到科里打扫卫生,使同志们上班来有一个良好的环境舒心工作,受到了科内同志的一致好评

党支部评议意见范文2

经过党支部召开的组织生活会和支部民主生活会以及对征求到的意见、建议的梳理,对某某同志提出以下评议意见:

一、2002年以来的工作表现

党的十六大以来,该同志能够能够履行党章规定的党员义务,拥护党的各项路线、方针、政策,坚决执行党的各项决策,在思想、行动上始终与党组织保持高度一致。认真学习党的理论知识,不断充实自己,努力运用“三个代表”重要思想来武装头脑,指导实践,推动工作。在日常工作中能以一个共产党员的标准严格要求自己,全力以赴干好各项工作。在开展保持共产党员先进性以来,该同志能够能够充分认识到先进性教育活动的重大历史意义和现实意义,以饱满的热情、积极的态度自觉主动地投身到其中。认真遵守支部关于先进性教育活动的各项规章制度,在按时参加集体学习活动的同时,注重利用业余间和休息时间进行自学。通过学习,个人素质、工作能力和业务水平等各方面都有了较大的提高,并取得了一定的成绩。得到上级领导及全乡干部们的一致好评。

二、存在的不足

1、缺乏学习的热情和主动性,学习内容不够系统、全面,所学到的知识不能很好的融会贯通。

2、工作主动性不高,工作意识有所淡化,有时责任心不强,出现应付工作现象。

3、创新意识不够强,在工作中过于追求平稳,执行落实的多,创新发展的少。

4、在遵守单位各项规章制度方面放松了对自己的要求,同时在工作、生活、学习中与其他同志沟通、交流的不够。

三、今后努力的方向

党支部评议意见范文3

关于对某检察长同志的评议意见

某同志自2004年5月1日调市检察院工作以来,从抓党建入手,抓班子,带队伍,创业绩,树形象。对班子严格要求,做到率先垂范;对队伍严抓敢管,提高素质;积极进取,争创一流,积极探索,开拓创新,仅一年,使检察院的面貌发生了明显变化,班子队伍素质明显提高,机关面貌涣然一新,各项工作逐步规范化,特色工作不断涌现,其中,推行的民行检察监督协助员制得到了省院领导的肯定。检察院的社会形象和地位得到了明显提升。一年来的工作业绩充分展现了某同志做为一名检察长,一名党员领导干部干事创业为民的坚强党性。

在做出成绩的同时,某同志也存在着一些问题和不足,主要是:一、在政治理论学习上有待于进一步提高。表现为时紧时松,不能坚持经常。二、部署工作多,抓落实不够,从大处着眼多,从小处着手少。三、工作中有时犯急躁病,开展工作的决心大,信心足,但是有时有急于求成的思想。四、在廉洁自律上标准不高,有与条件好、收入高的单位相攀比的思想和不平衡心理。五、深入基层调查研究不够。六、在关心干警上做的还不够。七、与干警沟通联系少,耐心细致的思想政治工作做的还不够。

针对以上问题和不足,某同志要以此次先进性教育活动为契机,重点在以下六个方面进行努力:一是结合检察工作实际坚持勤奋学习,更新知识结构,在真学真用真懂上下功夫,通过学习,进一步坚定理想信念,巩固宗旨信仰,增强业务能力和水平,提高综合素质。二是坚持严抓敢管,锻造高素质的检察队伍。全面贯彻执行民主集中制原则,增强班子团结,坚持“多角度、全方位”管理队伍,锻造一支政治坚定、业务精通、作风优良、善打硬仗的检察队伍。三是进一步改进工作作风,坚持全心全意为人民服务的宗旨,多深入基层,深入群众,深入干警中调查研究,集中精力为群众为干警办实事。四是加强思想修养,遵守各项廉政勤政制度,增强防腐拒变能力,真正做到公正执法、秉公办案、文明办案,确保执法办案的公平正义。五是加大办案力度。重点加大查办贪污贿赂、渎职侵权职务犯罪案件力度,实行检察长亲自办案,集中精力办几件在全市有影响有震动的大案要案。六是强化创新意识,积极寻求检察工作与当地实际情况相结合的切入点,谋特色出成绩,以特色工作推动检察工作的整体开展。

党支部评议意见范文4

近年来,同志在县委副书记、政府县长的岗位上,始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,在思想上、政治上、行动上与党中央、上级党组织和县委保持高度一致,立足本职岗位,认真贯彻党的路线方针政策和县委的决议、决定,自觉遵守党的政治纪律,维护党的团结统一,努力推进全县“三个文明”建设全面发展。牢固树立和认真落实科学发展观和正确的政绩观,坚持以人为本,紧紧抓住发展第一要务不动摇,全面推进经济结构的调整优化,始终坚持党的根本宗旨,身体力行,率先垂范,做到立党为公、执政为民;认真贯彻县委求实务实抓落实的工作作风,深入体察民情,了解民意,解决民难;积极推动政府职能转变,坚持科学执政、依法行政、从严治政;认真贯彻落实党风廉政建设各项规定,筑牢拒腐防变的思想防线,做到清正廉洁,克己奉公。通过团结带领全县各族干部群众努力拼搏,扎实工作,开拓创新,推动了全县改革发展稳定各项工作不断迈上新台阶。

先进性教育活动开展以来,同志严格按照中央、上级党组织和县委的要求,积极投入到先进性教育活动当中,广泛征求意见和建议,深入开展谈心活动,并按照“五对照、五查摆、五改进”的要求,实事求是地进行批评与自我批评,从世界观、人生观、价值观和科学的发展观,正确的政绩观以及权力观、地位观、利益观等方面认真查摆自身在先进性方面存在的突出问题,深刻剖析思想根源,认真总结经验教训,提出具体整改措施,为今后更好的工作指明了方向。通过先进性教育活动,同志的思想认识不断提高,党性修养得到锻炼,理想信念更加坚定,政治立场更加鲜明,宗旨意识明显增强。

虽然同志在各项工作中取得了一定的成绩,但对照党员先进性标准要求,还存在一些不足:一是面对改革开放和加速发展变化的世界潮流,还不善于经常运用马克思主义的立场、观点、方法来认识世界和人类社会发展的客观规律,对新形势下怎样建设中国特色社会主义缺乏一定的认识;二是还不善于从国内国际的大背景下思考和处理问题,对稳定工作面临的严竣形势认识不足,政治敏锐性和政治鉴别力需进一步加强;三是宗旨意识还不够强,在感情投入上还有差距,群众反映的一些热点难点问题尚未得到有效解决;四是面对全面建设小康社会的历史重任,在科学判断形势、驾驭市场经济、应对复杂局面、依法行政、总揽全局的能力等方面需要进一步提高和加强。

在今后的工作中,希望同志立足本职岗位,继续发扬成绩,克服不足,改进工作。要进一步加大政治理论和科技、法律、业务知识的学习力度,提高自身素质,加强党性修养,坚定理想信念。按照构建社会主义和谐社会的要求,认真贯彻党的路线方针政策和县委的安排部署。不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,自觉维护祖国统一和社会安定,坚决反对民族分裂主义和非法宗教活动。认真履行岗位职责,努力推进“三个文明”建设与和谐社会建设全面发展。始终牢记宗旨意识,全心全意为人民服务,维护最广大人民群众的根本利益。认真落实党风廉政建设责任制,切实做好政府系统廉政建设和反腐败工作,严于律己,依法行政,廉洁从政,大力发挥先锋模范作用,永葆党员领导干部的先进性和纯洁性。

党支部评议意见范文5

1、党委通过调查研究,制定评议的工作方案。工作方案要根据上级党委的要求和本单位的实际情况确定,一般包括:(1)评议的内容和要求。(2)评议的方法和步骤。(3)评议的部署和时间安排。(4)评议工作的组织领导。2、评议工作方案经党委决定后,要及时报送上级党组织,并布署到所辖党组织,以便贯彻执行。3、支部根据党委的民主评议党员工作方案,召开支委会研究,提出贯彻落实的意见和措施,并对党员队伍状况进行初步分析,对评议需要解决的主要问题和对象做到心中有数。

二、召开党员大会动员l、党委(总支、支部)召开党员大会。(1)传达党委关于评议工作的方案讲清评议工作的意义、内容和方法步骤。(2)提出支部评议需要解决的重要问题,以及评议的具体安排。(3)动员党员积主动参加评议活动。2、长期外出未能参加动员大会的党员,支部在会后要设法通知本人,要求他们回来参加评议活动。

三、党员标准教育1、支委召开会议,根据党员队伍存在的问题,确定教育的内容和形式。2、上好党课,并组织好课后讨论。3、根据教育内容的需要,组织报告会,现场参观等形象化的教育活动。4、支部召开党员大会,小结党员标准教育阶段工作;进行转入评议阶段的动员;布置党员进行个人总结。

四、自我总结1、党员对照党章的党员标准,总结自己一年来的思想、工作和学习等方面的情况。2、支委分头检查党员自我总结的情况。检查内容主要看党员是否抓住自己 存在的问题,对存在的问题是否有正确的态度和认识。

五、党员自评自评一般以党小组或党支部为单位,自评包括下列内容:1、分析自己一年来的思想,工作和作风等方面的情况。肯定成绩,找出差距。2、对存在缺点,错误做自我批评。3、按合格、不合格、对自己做出客观鉴定。4、提出今后努力方向和整改措施

六、党员互评1、召开党员大会动员,讲清党员互评的意见,做法,要求党员在批评中开展认真正确的批评和自我批评。2、对党员的现实表现逐个进行面对面评议。3、召开党外群众座谈会,征求对党员的意见。4、对互评中暴露出来的违纪问题,组织人员调查核实。互评中注意解决好几个问题:(1)做好教育与引导工作,帮助党员消除思想顾虑,大胆开展批评和自我批评;(2)批评要与人为善、实事求是,允许被批评的同志进行申辨,形成良好的气氛;(3)互评的时间要相对集中,不宜拖得过长。

七、党员评议支部工作(1)在召开党员大会动员时,讲清评议支部工作的意义、做法,要求党员对支部工作进行全面评议,不仅总结工作中的经验,也要找出工作中的不足,对评议中反映出的问题进行归纳整理,然后支委专门研究,针对问题制定整改措施。

八、组织考察党员互评结束后,支委要做好如下几项工作:1、归纳党内外对每个党员的评议意见,逐个分析统一看法,形成综合意见。2、确定优秀党员名单,提出不合格党员的初步处理意见。3、支部向党委汇报评议阶段的工作及优秀党员名单,不合格党员名单和对不合格党员处理的初步意见。4、支部把综合意见转告党员本人。

九、表彰和处理党支部召开大会,依次进行如下几项议程:1、对评议出来的优秀党员,进行表扬,说明他们的主要事迹,交由大会表决通过。2、提出不合格党员名单,通报他们的主要问题及支委会的处理意见。3、党员对支蚕会的意见充分讨论,并听取处理对象作自我批评和说明、申辩。4、按照少数服多数的原则,对支委会提出的对不合格党员的处理意见逐个进行表决,做出处理决定。支部大会后,支部根据表决结果,形成书面材料报上级党委审批。优秀党员要报事迹材料和支部意见;合格党员材料包括:其基本情况,不合格的主要事买及支部的处理意见。党委批复后,支委会应找处理对象个别谈活,做好思想工作。在做好思想工作的基础上,召开党员大会,宣布党委批复。  

党支部评议意见范文6

分析评议阶段工作从8月15日开始到9月25日左右结束,历时40天左右,主要环节为征求意见、谈心活动、党性分析、专题组织生活会和民主生活会、提出评议意见、反馈评议意见、通报评议情况等7个方面。其中,征求意见时间为10天左右,谈心活动、党性分析、专题组织生活会和民主生活会、提出评议意见、反馈意见、通报评议情况均安排5天左右。

二、方法步骤

(一)搞好动员部署

1、制定工作计划。各党支部要结合实际,在广泛征求意见的基础上,具体对征求意见、谈心活动、党性分析、专题组织生活会和民主生活会、提出评议意见、反馈评议意见、通报评议情况等工作环节,要制订出详细的实施意见和具体的日程安排表。

2、召开动员大会。进入分析评议阶段后,要及时召开动员大会再次进行思想发动,在大会上要总结学习动员阶段的工作、提出分析评议阶段的具体要求。单位负责人和联系点领导要在大会上作动员讲话,做到“三讲清”,即:讲清分析评议阶段工作的重要性、讲清教育学习动员阶段调查了解和征求意见的情况、讲清分析评议阶段的具体要求。

3、继续抓好学习。在分析阶段,各党支部要继续抓好规定课程和指定编目的学习,要重点抓好统一下发的学习汇编有关内容的学习和“全民创业”精神、知识的学习,进一步用理论来武装党员的头脑,提高党员的党性认识,为开展分析评议阶段工作打好基础,解除党员在分析评议中遇到的疑惑。

(二)广泛征求意见

从8月15日开始,要利用10天左右时间,分层次征求意见和建议。

1、要采取多种形式征求意见。方式有:召开各种座谈会,发放征求意见表、个别走访、设立意见箱、组织问卷调查、开通热线电话等。乡机关和学校这些方式都可以使用;企业则可侧重采取座谈会、个别走访、组织问卷调查、发放征求意见表等方式。

2、每个党支部要征求5条以上的意见,没有达到5条以上意见的要补课,党员个人征求的意见也不能少于3条。

3、要组织开展一次“党员述职,群众评议”活动,由党支部召集党员和群众代表参加的评议会,先由党员述职,然后引导群众评议。

4、要对征求的意见进行汇总和梳理。党支部把收集到的原始意见,包括个人和支部的,进行汇总,并按意见的内容分别归纳整理。

5、要向党员反馈意见。征求的意见汇总、梳理后,党支部要分别向党员反馈。党支部书记本人的意见由乡党委主要负责人反馈,党委主要负责人的意见由县委派驻督导组组长在与县委先进性教育办公室沟通后反馈。

(三)认真开展谈心活动

1、谈心的面。不超过10名党员的支部,党支部书记找全部党员谈一次;党员人数比较多的支部,可以采取支委成员找党员谈,党员之间互相谈,找部分群众谈等方法开展谈心,并征求意见。对年老体弱行动不便的党员要上门谈心,对流动党员要通过网上、书信等形式谈心。

2、谈心时间的把握。各党支部在找党员谈心时要把握好时间,机关谈心时就要利用晚上的时间进行;学校谈心要利用课余或下课时间找党员谈心,其它党支部根据情况自行安排。

3、谈心要精心做好准备工作。一是谈心前要对党员的基本情况进行一定的掌握了解,如工作、生活情况,特别是家庭困难等。二是精心做好谈心对象的安排。一般来说对平时有困难、言语少、矛盾多、有意见的同志要重点安排好谈心的人,力求谈出效果。

(四)撰写党性分析材料

1、党性分析材料的内容。每个党员都要自己动手认真撰写党性分析材料,内容重点是检查党员个人从十六大以来在理想信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职发挥作用等方面存在的问题,然后从世界观、人生观、价值观上剖析思想根源。党员领导干部还要从坚持科学发展观、正确政绩观、权利观、地位观、利益观等方面深刻剖析,不能只谈现象,不谈本质。各党支部党员在撰写党性分析材料时要结合好本职工作,立足岗位实际撰写党性分析材料。

2、党性分析材料的格式。党性分析材料应包括三个方面的内容:存在的问题、剖析思想根源和存在问题的原因、今后努力的方向。如对所征求的意见需要作出说明和解释,则最后加一部分“需要明示的几个问题”。

3、党支部书记在审阅把关党性分析材料的要求。一是要对照《》,新时期保持共产党员先进性的基本要求和本单位、本岗位保持共产党员先进性的具体要求来进行党性分析;二是每个党员的党性分析材料要反映出征求到的、查找出的并反馈了的每个问题;三是对每个问题都要挖掘思想 根源,分析查找原因;四是党性分析材料不能写成工作总结材料,不能有自我评价的内容。五是对老干党支部和企业党支部有一定文化素质的党员,要撰写简单的党性分析材料,对老弱病残的或丧失书写能力的党员或企业中文化素质很低的党员,经党支部研究同意,可以不写党性分析材料,党支部要注意把好关,要把不写党性分析材料的党员名单及其基本情况上报到乡党委先进性教育办公室。六是流动党员和外出党员也要视其情况区别对待,党性分析材料要按时寄回支部。

(五)召开专题组织生活会、民主生活会

1、认真准备。召开民主生活会要与上级党组织和督导组或联系点领导联系,并由他们派人参加,在确定了召开民主生活会的时间后,提前通知到所有党员,让党员充分做好准备。

2、召开组织生活会和民主生活会。党支部召开专题组织生活会,每个党员按照党性分析材料逐个进行对照检查,开展自我批评,然后党员之间相互评议,开展互相批评。

3、民主生活会程序。先由支部书记进行党性分析和自我批评,大家再对他进行评议,开展批评,然后一个一个地进行。

4、老弱病残和丧失书写能力的党员,只要能参加会的都要参加,进行口头党性分析和自我批评。

5、外出流动党员原则上都要回来,确实不能回来的,要以书面形式开展批评与自我批评。

6、要做好会议记录。各党支部要安排专人详细做好专题组织生活会的记录。

(六)提出评议意见

1、开展评议。以党支部单位召集部分群众代表,参与对每位党员进行面对面的评议。发《评议表》给参评群众,按照主要优点和成绩、存在的不足和问题、整改的方向等方面,对每位党员进行背靠背的评议。

2、召开支委会。开完专题组织生活会,再召开支委会,综合分析提出每一位党员的评议意见。

3、形成评议意见。支委会根据党员在专题组织生活会上开展自我批评的意见,党员互评意见,群众参评情况,以及征求到的群众意见和党员一贯的表现情况,要形成书面评议意见材料。

(七)反馈评议意见

党支部根据评议意见材料向党员本人反馈评议意见,肯定成绩,提出问题,整改方向或努力方向。对存在问题比较突出的党员,党支部要着重进行批评教育,帮助认识问题,并要求认真改正。

(八)通报评议情况

1、通报的范围。本单位的党员和非党员,包括人大代表、政协委员,下属单位或服务对象单位的党员代表和群众代表。

2、通报的主要内容和形式。内容包括专题组织生活会的基本情况。党员对存在问题的认识和整改意见,以及今后努力的方向。通报评议情况以书面的形式进行。

3、进行满意度测评。通报后,由县委派驻督导组印发群众满意度测评表,组织群众代表对党员分析评议情况进行满意度测评。

三、有关要求

1、各级党员领导干部要认真履行好职责,做好表率。认真做好分析评议阶段工作,是确保先进性教育活动取得实效的关键,各级党员领导干部尤其是党支部主要负责同志,一定要充分认识搞好分析评议阶段工作的重要性,认真履行“五带头”职责,坚持标准,严格要求,下大力气把这一阶段的各项工作抓紧抓实抓好。

2、认真做好思想政治工作,进一步深化党员的思想认识。各党支部要充分发挥党的思想政治工作优势,教育党员放下思想包袱,打消各种顾虑,摒弃个人恩怨,要有闻过即喜、闻过即改的宽广胸襟,以对党和人民的事业、对同志高度负责的态度,正确对待群众提出的意见,正视自身存在的一些不足。实事求是地提出对同志的批评,虚心接受同志之间的批评。

3、围绕沟通思想、增进团结、找准问题、形成共识,认真开展好谈心活动。各党支部要在广泛征求意见、找准问题的基础上,下功夫抓好谈心活动,解决没有什么好谈的问题,保证谈心质量。在谈心活动中要认真开展批评与自我批评,做到与人为善,坦诚相见。要坚持“三个相待”:一是平等相待;二是真诚相待;三是坦诚相待。

4、精心准备,高质量开好专题组织生活会、民主生活会。专题组织生活会和领导班子专题民主生活会,每个党员都要开展自我批评,党员之间要开展批评。批评与自我批评既要坚持党性原则,讲究方式方法,又不能回避矛盾,纠缠于细枝末节,搞无原则纠纷,从而确保高质量。要在会前下功夫,充分做好准备工作。