山东人力资源和社会保障

山东人力资源和社会保障杂志 省级期刊

Shandong Human Resources and Social Security

基础信息
  • 主办单位:大众报业集团
  • 主管单位:大众报业集团
  • 国际刊号:1004-6380
  • 国内刊号:37-1474/F
  • 主编:胥玮(总编)
  • 出刊周期:月刊
  • 邮发代号:暂无
  • 出版地区:山东
  • 开本尺寸:B5
  • 创刊时间:1992
  • 语言种类:中文 
  • 起订时间:2022年01月
  • 复合影响因子:暂无
  • 订价:178.00元/年
  • 综合影响因子:0.05

收录、荣誉

收录情况:

维普收录(中)国家图书馆馆藏知网收录(中)上海图书馆馆藏

期刊荣誉:

中国期刊全文数据库(CJFD)

主要栏目

卷首语、要闻、专栏_为高质量发展集聚第一资源、探索_国际交流合作、探索_劳动关系、探索_社会保障、探索_人才建设、探索_人事考试等

部分目录

1、孔孟之乡 广揽英才郭召利;

2、全面完善和加强职业病职工管理张霞;

3、加强人才公共服务标准化建设的思考韩志方;

4、鸢都大地沐和谐 服务民生谱新篇李静波;

5、职业资格考试:美国的做法值得借鉴郑忠德;

6、济南英雄山革命烈士纪念塔兴建始末杨毓华;

7、社保基金预算编制亟待完善李阜东;

8、社会保险扩面征缴面临难题及对策侯涛;

9、论生产型企业的员工培训工作王清章;

10、文登市社保中心:“亲情服务”暖人心元瑞泉;于辉;

11、我省召开“金蓝领”培训项目业务研修工作会议戚成;

12、用和谐劳动关系推动企业科学发展马祖明;李正峰;贾萍;

13、当前社会医疗保障制度存在问题及对策宋昭;王鸿勇;

14、威海市环翠区推动就业再就业工作更好更快发展王福欣;

15、烟台市牟平区大力推进“三级”大调解网络化建设高守海;

文章要求

1、文章标题要简短,能概括中心思想,一般不超过20个汉字,必要时加副标题

2、正文应层次清楚,行文规范,方便阅读,字数一般以2500-8000字为宜,重要稿件可不受此限制

3、题目下面均应写作者姓名、单位名称、所在城市、邮编,多位作者分别列出上述信息

4、来稿必须附有100-300字的内容摘要和3-5个关键词

5、如文章获得基金项目资助,以[基金项目]作为标识,并注明基金项目名称和编号

6、正文中图表主要是文字难以表达清楚的内容,图表应设计合理,先后分别给出图表序号

7、来稿请注明姓名、性别、籍贯、出生年月、学历、职称、工作单位、联系电话、详细邮寄地址

8、编辑部有权对稿件进行修删,不同意请在稿件中声明

9、请勿一稿多投,发现一稿多投者,一切不良后果由作者承担

10、若不能被录用,恕不退稿,请作者自留底稿,不同意上述稿件处理方式的作者请转投他刊

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