摘要：在整个幼儿园管理工作中，幼儿园的后勤管理工作占据着极为重要的位置，把幼儿园的后勤管理工作做好，对幼儿园正常、有序的发展极为有利。后勤管理人员必须要有一个清醒的头脑，将自身素质不断提高，勇于承担责任，把后勤管理工作做好，使后勤管理的工作质量大力提高，以此促进幼儿的健康成长。
关键词：幼儿园；后勤管理；有效性
从现阶段我国部分幼儿园的后勤管理效果可以看出，幼儿园后勤工作质量需要改善，这也引起了家长对幼儿园教育环境的高度重视，所以幼儿园要想改变社会评价，将幼儿园管理效率提高，就应对后勤管理中的问题进行深入分析，明确工作改进方向。
一、提高幼儿园教师的整体素质
作为开展幼儿园教育教学的首要负责人，幼师的综合素质对幼儿教育教学的各个方面有着极大的影响。在实际操作的时候后勤管理工作人员应加大幼师学习相关理论知识的力度，把幼师的规范意识和规范操作能力有效提高[1]。例如，加大幼师学习《幼儿卫生学》《幼儿心理学》等专业理论知识力度，使幼师工作质量得到保证。在实际幼儿园后勤管理工作中，应对幼儿园全体工作人员整体素质的提升予以重视，在后勤管理工作中借助组织幼儿园全体工作人员一起观看视频，对相关的知识点进行学习，进而使自身的教育教学综合能力得到提高，并在学习后第一时间开展交流会，借助教师之间的相互沟通交流把解决问题的具体方法，促进自身综合素质的提升。
二、创造健康卫生的生活学习环境
在《3－6岁儿童学习与发展指南》中明确指出：“有效促进幼儿身心健康发展，成人创设温馨的人际环境，使幼儿充分感受到关爱和亲情，形成积极稳定的情绪情感；帮助幼儿养成良好的生活和卫生习惯，使其自我保护能力提高，最终形成使其终生受益的生活能力和文明生活方式”。幼儿园是幼儿学习和生活的主要阵地，幼儿园中的安全隐患很容易引发意外事故的发生。因此，幼儿园必须立足于实际，结合实际情况采取有效措施，以人为本，为幼儿创造健康卫生安全的室内、室外环境[2]。例如，经常巡查、在固定时间保养和维护园内设备，确保场地、园舍和玩具设施等和卫生、安全的要求相符；严格预防高传染性疾病，如流感、手足口病等，实施严格的晨检制度，应有专职医保人员测量幼儿的体温，对于传染性极高的疾病应秉承早发现、早隔离、早治疗的原则，有效避免一例疑似病例进入园内，为幼儿创造一个安全、卫生的环境。
三、管好幼儿的膳食
幼儿时期是人身体发育的重要时期，把幼儿的膳食管理好，是每一位幼儿园后勤管理者的重要责任。在《3－6岁儿童学习与发展指南》中明确指出：“有效促进幼儿身心健康发展，成人应为幼儿提供合理均衡的营养，保证充足的睡眠和适宜的锻炼，满足幼儿生长发育的需要”。作为一名幼儿园后勤管理人员，理应严格要求自身的工作，将幼儿的膳食管理好，确保幼儿可以获得充足的营养，促进幼儿的健康成长。幼儿园可以把每半个月划为一个时间段，组织保健员和炊事员等，根据幼儿生长发育的规律以及所需的营养，共同将膳食食谱制定出来，并收集幼儿家长的意见，若是有缺乏合理性的地方要在第一时间作出反馈，及时调整。同时，后勤管理人员应高度关注幼儿园的厨房卫生情况，严格遵循《食品卫生法》的标准对厨房卫生情况提出要求，比如要将盛放容器的清洗、消毒工作以及食品供应环境的清洁卫生工作做好；每天根据师生出勤人数定时定量供应食品，把留样工作做好；做好清洗、消毒和保洁工用具以及餐具的工作，并要求操作规范等。
四、加大后勤财务管理力度
作为幼儿园的基础设施，财务为幼儿园的经营和运转提供了充足的物质基础，在日常的财务管理过程中，要针对各种财务做好分类，借助分类管理，对各类实体财务实施登记管理。同时还要明确规定重要财物的借还时间。例如，登记好在何时借出的一套幼儿表演服，以及何时归还，这样才可以避免交叉借还的现象，使财产安全得到有效保护。也可以借助开展“爱护公物，开源节流”主题活动，使全体师生的责任意识得到培养，在行动上把爱护公物落到实处，同时还要对先进的人物事迹进行表扬和合适的奖励进行宣传，从而树立榜样教育，进而将整个幼儿园工作人员的水平和素质提高，创造一个良好的工作环境。作为幼儿园工作中的重要组成部分，后勤工作是教学活动开展和幼儿成长的基础，因此幼儿园必须高度重视后勤管理工作。后勤工作内容繁杂，需要相关工作人员具有足够的耐心，积极为幼儿创造良好的学习环境，以此促进幼儿的健康成长。
参考文献：
［1］杨淑敏.加强制度管理,促进幼儿园后勤管理的实效性［J］.新课程（上），2017（7）.
［2］闫运芳.浅谈运用五常管理法创造性开展幼儿园后勤管理工作［J］.新教育时代电子杂志（教师版），2016（1）.
作者:刘育青 单位:广东省广州市番禺区大龙街金海岸幼儿园